Intro Langfristige berufliche Perspektive in einem internationalen Umfeld Gute Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Klient ist ein Unternehmen von mittlerer Größe im Bereich Business Services. Mit Sitz in München legt das Unternehmen großen Wert auf hohe Qualität und Zuverlässigkeit in der Lohnbuchhaltung und hat sich so einen hervorragenden Ruf in der Branche erarbeitet. Aufgabengebiet Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Betreuung der Mitarbeiter in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im HR-System Mitwirkung bei Sonderprojekten im Bereich HR und Payroll Vorbereitung von Auswertungen und Berichten für das Management Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Anforderungsprofil Ein erfolgreicher Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) sollte haben: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter Fachkenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfahrung mit gängigen Lohnabrechnungsprogrammen Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Vergütungspaket BAP Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung Reale Work-Life-Balance Vollzeit mit 37,5 Std./Woche Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung, Gleitzeit, Home-Office Corporate Benefits Umfangreiche Betreuung durch die Page Personnel eignen Mitarbeiterbetreuung Kontakt Tim Fischbach Referenznummer JN-052025-6744129 Beraterkontakt +491622738026
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Federführende Steuerung: Du übernimmst die Steuerung und Koordination von SAP-Projekten. Projektalltag: Hierbei stellst du Projektteams auf, begleitest sie durch alle Projektphasen hindurch und übernimmst die zentrale Rolle in unseren Projekten. Alles im Blick: Zudem behältst du den Überblick bei komplexen Rahmenbedingungen, und hast stets ein Auge auf die Einhaltung von Zeit, Qualitäts- und Budgetplänen. Nah am Kunden: Beratend und überzeugend stehst du unseren Kunden gegenüber und sorgst damit für eine effiziente Auftragsklärung. Vielfältiger Projekteinsatz: Unsere Kundschaft ist vielfältig und erstreckt sich über verschiedenste Branchen, ebenso sind unsere Projektkontexte individuell. Die Fähigkeit sich auf diese Situationen einzulassen zeichnet dich aus. Deep Dive: Du schaffst es mit deiner Kommunikationsstärke die Wünsche unserer Kunden und die Leistung unserer Projektteams aufeinander abzustimmen. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikationen bildet die Basis für die Rolle. SAP-Projekterfahrung: Durch deine fundierten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA, bringst du dich gewinnbringend ein. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Zertifizierung: Idealerweise verfügst du über eine PMI, IPMA, PRINCE2, SAP Activate oder vergleichbare Zertifizierung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Wir sind SLW ein junges, dynamisches E-Commerce-Startup, das mit Eigenmarken neue Standards in Qualität, Design und Nachhaltigkeit setzt. Unsere Vision ist es, eine Marke aufzubauen, die Kunden begeistert und Trends definiert. Und jetzt suchen wir Dich – als neues & festes Teammitglied. Diese Stelle wird im Rahmen des Qualifizierungschancengesetzes angeboten. Du durchläufst daher bei uns im Unternehmen eine geförderte Weiterbildung zum E-Commerce Manager (m/w/d) . Dabei nimmst du regelmäßig und wöchentlich am Unterricht teil und baust dein Wissen praxisnah bei uns im Betrieb auf. Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du eine anerkannte Zertifizierung als E-Commerce Manager . Starte jetzt deine berufliche Weiterentwicklung – wir begleiten dich auf dem Weg! Aufgaben Als fester Mitarbeiter bist du der Herzschlag unseres Teams und hast die Möglichkeit, unser StartUp mitzugestalten. Deine Aufgaben sind vielfältig und reichen von operativen Tätigkeiten bis hin zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäfts. Unterstützung im Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Eigenmarken. Pflege und Weiterentwicklung unseres Online-Shops (z. B. Produktbeschreibungen, Layouts). Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Social-Media-Strategien. Kundenbetreuung und -kommunikation (z. B. Beantwortung von Anfragen, Feedback sammeln). Unterstützung bei logistischen Prozessen, wie Bestellabwicklung und Lieferantenmanagement. Qualifikation Das solltest du mitbringen: Begeisterung für Startups, E-Commerce und Unternehmertum Du bist Quereinsteiger & du darfst in den letzten 2 Jahren keine Ausbildung oder kein Studium im Bereich E-Commerce, Online-Marketing oder Handel abgeschlossen haben. Du hast in diesem Bereich noch keinen Bildungsgutschein oder eine geförderte Weiterbildung abgeschlossen Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Kreativität und Kommunikationsstärke, vor allem in der Ansprache unserer Zielgruppe. Erste Erfahrungen in E-Commerce, Marketing, Produktentwicklung oder Kundenbetreuung sind ein Plus, aber kein Muss – wir schätzen Motivation und Lernbereitschaft! Organisationstalent, Zuverlässigkeit und ein Gespür für Qualität. Benefits Die Chance, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. Einblicke in alle Bereiche eines E-Commerce-Startups und die Möglichkeit, dich in deinem Wunschbereich weiterzuentwickeln. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine dynamische Startup-Kultur. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides Arbeiten. Viel Raum für Kreativität, eigene Ideen und persönliches Wachstum. Erfolgsbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsjahr Kostenlose Weiterbildung zum E-Commerce Manager Noch ein paar Worte zum Schluss Gemeinsam wachsen Als unser fester Mitarbeiter wirst du nicht nur eine wichtige Säule in unserem Team, sondern auch Teil einer aufregenden Reise, bei der keine zwei Tage gleich sind. Wir suchen jemanden, der mit uns wachsen möchte und genauso leidenschaftlich ist wie wir. Klingt das spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schreibe uns, warum du perfekt in unser Team passt, und sende uns deine Unterlagen!
About us Mein Kunde ist ein großes mittelständiges Unternehmen mit 4-stelliger Mitarbeiteranzahl, welches die Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung plant, baut und wartet. Zu deren Kunden gehören öffentliche, industrielle und private Auftraggeber, die sie von der Idee bis zur Inbetriebnahme ganzheitlich betreuen. Tasks Projektleitung im Bereich RLT oder Heizung & Sanitär, gerne auch übergreifend als Gesamtprojektleiter Erstellung der Werk- und Montage-Planung bis zur Inbetriebnahme Überwachung des Projektverlaufs Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Termin- und Personaleinsatzplanung Profile Abgeschlossenes Studium der Technischen Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik oder Techniker / Meister HKLS Gute Kenntnisse im Anlagenbau Führerschein-Klasse B bzw. 3 Führungserfahrung What we offer Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Herausfordernde Aufgaben Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Firmenwagen mit Privatnutzung Contact Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
Baldmöglichst, , In Festanstellung | 30 Stunden pro Woche | Straubing | Handwerk | Berufserfahrener | Projekt-ID P202550239_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Bist Du Buchhalter (m/w/d) und suchst eine abwechslungsreiche Teilzeitstelle? Möchtest Du in einem engagierten Team arbeiten und den Bereich Debitoren und Kreditoren aktiv mitgestalten? Dann bieten wir Dir genau die richtige Position, in der Du Deine Expertise einbringen und weiterentwickeln kannst. Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Handwerk mit modernster Technik und einem starken Team. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Teilzeitstelle in Festanstellung in einem zukunftsorientierten Umfeld. Freu Dich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, Dein Know-how aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. Klingt das spannend für Dich? Dann bewirb Dich jetzt! Aufgaben Du bearbeitest Ein- und Ausgangsrechnungen Die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung führst Du sorgfältig durch Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten stimmst Du regelmäßig ab Du pflegst die Anlagenbuchhaltung Du rechnest Reisekosten ab Das Forderungsmanagement und Mahnwesen übernimmst Du verantwortungsvoll Die Umsatzsteuervoranmeldung sowie die ZM erstellst Du termingerecht Bei Monats- und Jahresabschlüssen wirkst Du aktiv mit Du bist Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Finanzbuchhalter, Steuerfachangestellten sowie vergleichbar Berufserfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie Datev Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise, Detailgenauigkeit Benefits Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell Bei uns profitierst Du von vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge Du erhältst Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Durch eine sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, ist Dein Arbeitsort ideal zu erreichen Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
ÜBER UNS Wer sich im Energiesektor zu Hause fühlt und bei der Gestaltung der Zukunft der Energiebranche vorne dabei sein möchte, ist bei AVANTGARDE Experts genau richtig. Wir vermitteln deutschlandweit spannende Projekte im Energie-Bereich, vom Prozessmanager bis zum SAP Berater (m/w/d). Gemeinsam treiben wir die Energiewende voran! Für unseren namhaften Kunden besetzen wir zum 01.07. folgende Position in Vollzeit auf freiberuflicher Basis: SIGEKO/EHS MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Beratung der Baustellenleitung bei der Umsetzung und Anpassungen der Baustellenordnung, des EHS-Planes, des SiGe-Plans und der vertraglichen Vereinbarungen mit dem Kunden im Rahmen von täglichen EHS-Runden auf der Baustelle Überwachung der Arbeiten auf Übereinstimmung mit allen sicherheitsrelevanten Maßnahmen (Gefährdungsbeurteilungen und Method Statements) Dokumentation von baustellenspezifischen Sicherheitsbesprechungen (Tool Box Talks, Einweisungen, Unterstützung bei Unterweisungen / Schulungen etc.), des Arbeitserlaubnisverfahrens und Baustellenbegehungen Einholung und Prüfung aktueller Risikobewertungen / Gefährdungsbeurteilungen durch die Nachunternehmer Beratung bei der Erstellung eines Wochenberichts über die Sicherheitsstatistiken der Baustelle in Form eines Entwurfes Koordination und Überwachung der termingerechten Abgabe der Aufzeichnungen der individuellen Baustellen-EHS-Dokumentation durch Nachunternehmer und Kunde IHR QUALIFIKATIONSPROFIL 10 Jahre Erfahrung als SiGeKo/EHS Manager, optimalerweise in HGÜ Projekten Tiefe Kenntnisse hinsichtlich ISO 14001 / 45001 (18001) Ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit Safety Culture Ladder (Stufe 4) FAKTEN Start: 01.07. Auslastung: 100% Dauer: 6 Monate ++ INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen inkl. Stundensatz und Verfügbarkeit über unser Onlineportal.
Valeamed ist auf die Vermittlung von medizinischem Fachpersonal in die Schweiz spezialisiert. Unsere Schweizer Personalagentur Swisspromed wird Sie über das Gesundheitssystem, Land, Relocation und über Ihre Karriere beraten. SwissPromed ist die führende Personalagentur im Schweizer Gesundheitswesen. Unsere Kundin gehört zu den renommiertesten orthopädischen Kliniken der Schweiz. Sie stellt ein hochspezialisiertes Kompetenzzentrum für die Diagnostik, Behandlung und Rehabilitation von Patientinnen und Patienten mit Erkrankungen des Bewegungsapparates dar. Zur Verstärkung des Teams der Intensivstation suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine fachlich qualifizierte und engagierte Persönlichkeit als Fachkrankenpfleger / Dipl. Experte Intensivpflege (w/m) Orthopädische Fachklinik Ihre Hauptaufgaben: Fachgerechte Pflege von Patientinnen und Patienten nach grossen orthopädischen Eingriffen Übernahme weiterer Zusatzaufgaben zur aktiven Mitgestaltung der Entwicklung der Station Förderung einer aktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit mit den Ärzten und beteiligten Disziplinen Korrekte Erfassung der Patientendokumentation Ihr Profil: Berufsausbildung als Dipl. Pflegefachperson / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m) mit Zusatzausbildung Intensivpflege Eigenständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise Spass an der Arbeit mit Studierenden sowie an der Vermittlung von Fachwissen Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung Ihre Vorteile: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer modernen Umgebung Intensive Einführung durch ein motiviertes Team Zentrale Lage in Zürich mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr Individuelle Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion. Das Team von unserer Schweizer Partneragentur coacht und begleitet Sie durch den kompletten Bewerbungs- und Anerkennungsprozess. Zusätzlich erhalten Sie Unterstützung und Beratung beim Umzug in die Schweiz und bei praktischen Fragen (Anmeldung, Bankkonto, Versicherung etc.).
Über uns Wir sind ein innovatives IT-Unternehmen, das maßgeschneiderte Lösungen und Services für den digitalen Wandel entwickelt. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Agilität und Teamwork schaffen wir zukunftsweisende Technologien, die Prozesse effizienter und moderner gestalten. Unser Anspruch ist es, nicht nur Trends zu folgen, sondern sie aktiv mitzugestalten – und dabei immer den Menschen im Mittelpunkt zu sehen. Als Teil einer werteorientierten Unternehmenskultur bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Weiterentwicklung fördert. Aufgaben Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung hochwertiger Applikationen und Prozesse in Backoffice-Systemen des Vertriebs Analyse bestehender Prozesse zur Identifikation von Optimierungs- und Modernisierungspotentialen Beratung der Fachbereiche bei der Entwicklung gemeinsamer Lösungen Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Machbarkeit und Umsetzungsaufwand Kontinuierliche Erweiterung des Know-hows in fachlichen und technischen Themengebieten Mitwirkung an der Evaluierung neuer Technologien und Entwicklungsprozesse Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Teams und der gemeinsamen Arbeitsmethoden Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, einer Naturwissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Linux, Eclipse, WAS, Java, Angular, JSF und DB2 Erfahrung in der Entwicklung mit Microservice-Architekturen und im Einsatz von Container-Technologien wie Docker Hohe Affinität zur Anwendung agiler Methoden, insbesondere Scrum und Kanban Umfassende Kompetenzen in Anforderungsspezifikation, Modellierung und Architektur als Ergänzung deines Profils Wir bieten Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage im Jahr, eine 40-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten Individuelle Weiterentwicklung: Zugriff auf unsere Weiterbildungsplattform Learn2Develop mit maßgeschneiderten Seminarangeboten für deine berufliche Zukunft Starker Teamgeist: Als familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien fördern wir eine offene Kommunikation, gelebte Werte und eine gemeinschaftliche Unternehmenskultur Innovatives Arbeitsumfeld: Kreative und digitale Arbeitsmethoden sowie moderne Gestaltungsräume für Vordenker:innen und Ideenentwickler:innen
Ort : Lintorf, Aretsried, Freising, Leppersdorf | Bereich : IT | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 98048Arbeiten bei HOMANN bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. HOMANN Feinkost steht für Tradition, Markenqualität und guten Geschmack. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt HOMANN mit bekannten Submarken wie Nadler und Hamker das Portfolio im Bereich Dressings, Saucen, Fisch & Feinkost.Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.Wir suchen Sie in Lintorf, Aretsried, Freising, Leppersdorf als Business Analyst Corporate Services & Analytics (m/w/d). Ihre Rolle Zu Ihren Aufgaben gehört das Analysieren und Harmonisieren bestehender Prozesse sowie das Design neuer Abläufe mit Schwerpunkt des Nachhaltigkeitsmanagements inkl. EH & S in Abstimmung mit den Fachabteilungen. Außerdem begleiten die Implementierung neuer Applikationen in diesem Bereich bei lokalen oder unternehmensweiten Projekten. Sie übernehmen das Customizing und die konzeptionelle Weiterentwicklung der gruppenweit implementierten Qualitätsmanagementsysteme in Abstimmung mit den Fachabteilungen. Sie denken bereichsübergreifend und interagieren mit anderen Teams der IT sowie unterschiedlichen Fachbereichen und überwachen kontinuierlich die aktiven IT Systeme zur Sicherstellung der vereinbarten Service Level. Ebenso verantworten Sie Projektmanagementaufgaben, deren Umsetzung inkl. Zielerreichung sowie die Begleitung internationaler Roll Out Prozesse. Sie beraten unsere Fachabteilungen, insbesondere das Quality Management und Health, Safety & Environment, zur optimalen Nutzung der IT Services. Ihre Rolle Idealerweise bringen Sie ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren IT-bezogenen Fachrichtung mit. Sie konnten bereits Praxiserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise in der Prozessindustrie (z.B. Lebensmittelverarbeitung, Öl-, Gas- und Pharmaindustrie oder ähnliches) sammeln. Sie haben Erfahrung mit Applikationen, die Nachhaltigkeitsmanagement unterstützen z.B. für EUDR, CSRD, CCF usw. und zu dem sind Kenntnisse im SAP QM, SAP EHS und S4Hana Umgebung von Vorteil. Ihr hohes Maß an Kommunikations- und Umsetzungsstärke, Ihre selbstständige Arbeitsweise sowie Ihre Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Durch Ihre sicheren Deutsch- und Englischkenntnisse ist die Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen IT Kollegen für Sie selbstverständlich. Für Ihre vielseitige Tätigkeit bringen Sie die Bereitschaft für Geschäftsreisen mit. Was wir Ihnen bieten Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie an den einzelnen Standorten von verschiedenen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung. Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können. Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und durch eine Kombination aus Präsenz- und Mobilarbeit zusätzlich die Möglichkeit für eine individuelle Arbeitsgestaltung. Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: An vielen unserer Standorte stellen die Betriebsrestaurants ein vergünstigtes Essensangebot bereit, Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung. Extra Benefits: Mit dem Corporate Benefits-Programm erhalten Sie exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen. Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt. Überrascht, dass wir viel mehr sind? Erfahren Sie noch mehr über uns!Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal.Es sind Fragen offen geblieben? Franziska Kleemann beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail ( Franziska.Kleemann@homann-saucen.de ) oder WhatsApp unter der Nummer +4915158463766 .Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.
Willst du die Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu FRÄNKISCHE! Als führender, weltweit aktiver Experte für Rohrsysteme und Systemlösungen sind wir Profis für den sicheren Umgang mit essenziellen Ressourcen – Wasser, Energie und Luft. Bei uns erwarten dich spannende Aufgaben, ein starkes Team und jede Menge Möglichkeiten dich weiterzuentwickeln. Werde Teil vom TEAM FRÄNKISCHE und lass uns gemeinsam Großes bewegen! Was machst du konkret bei uns? vollumfängliches Betreuen des Bewerbermanagements Beraten der Fachbereiche in allen Fragen des Recrutings Führen von Interviews und Begleiten der Kandidat:innen durch den Bewerbungsprozess Proaktives Entwickeln zielgruppenrelevanter Recrutierungsstrategien sowie Optmieren der Recruitingprozesse Erstellen und Abstimmen von Aufgabenbeschreibungen und Stellenausschreibungen Stammdatenpflege und Auswerten von Reports und Statistiken Womit bist du genau richtig bei uns? abgeschlossene kaufmännische Aus- und/oder Weiterbildung im Bereich Personal z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar erste Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht gute Englischkenntnisse Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Freude am Umgang mit Menschen Was macht uns als Arbeitgeber besonders? Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und uns möglichst lang unterstützt. Deshalb bieten wir dir eine Vielzahl attraktiver Benefits. Vergütung: Unsere Mitarbeiter:innen profitieren am Hauptsitz in Königsberg von den Vorteilen des Tarifvertrags der bayerischen Metall- und Elektroindustrie Urlaub: Unsere Mitarbeiter:innen haben i.d.R. einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen und können Gleitzeit- oder Mehrarbeitsstunden durch Freizeit ausgleichen Arbeitszeit: Kaufmännische Mitarbeiter:innen arbeiten im Königsberg in einer 35-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit von 06:00 bis 20:00 Uhr und einer Mindestanwesenheit von 4 Stunden täglich; die Produktion und Logistik arbeitet in Schichtsystemen FRÄNKISCHE Zukunftsvorsorge: Wir bieten eine versicherungsfreie betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einer garantierten Verzinsung von 3,0 % p.a. und einem monatlichen Zuschuss von bis zu 30 € für ihre Mitarbeiter:innen Talentmanagement & Learning: Wir fördern lebenslanges Lernen durch ein Ausbildungszentrum, Weiterbildungsprogramme, ein Potenzialprogramm zur persönlichen Entwicklung und eine Plattform für eigenständiges Lernen Bike-Leasing mit JobRad: Unsere Mitarbeiter:innen können ihr Wunschfahrrad über JobRad leasen, es wie ihr Eigenes nutzen und dabei Geld sparen Events: Wir veranstalten regelmäßig Events wie das Sommerfest, den Tag der offenen Tür und Cocktailpartys, um den Austausch und Zusammenhalt im Team zu fördern Mitarbeiterkinder: Wir bieten für Mitarbeiterkinder eine Ferienbetreuung, kostenfreie Online-Nachhilfe, Geschenke vom Nikolaus und einen Kuschel-Teddy zur Geburt Mobil sein – Mobil bleiben: Unsere Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit kostenlose Parkplätze, eine Mitfahrapp zur Förderung von Fahrgemeinschaften, eine eigene Betriebstankstelle mit Rabatt sowie E-Ladestationen zu nutzen Belegschaftsstiftung: Unsere Belegschaftsstiftung unterstützt schnell und unbürokratisch Mitarbeiter:innen, Betriebsrentner:innen und deren Angehörige bei finanziellen Belastungen durch Unfall oder Krankheit Essen & Trinken: In unseren Kantinen bieten wir warme Gerichte, Salate, Snacks und Frühstück sowie Automaten mit belegten Brötchen und Süßigkeiten an Gesundheit & Sport: Wir organisieren Lauf- bzw. Fitnesskurse sowie Raucherentwöhnungsseminare und bieten außerdem kostenlose psychologische Beratung an Corporate Benefits: Über die Online-Plattform Corporate Benefits erhalten unsere Mitarbeiter:innen Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen in den Kategorien Auto, Reise, Mode, Mobilfunk, Technik, Freizeit uvm Bei Fragen steht dir Kim Wäschenfelder untergerne zur Verfügung Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt mit nur ein paar Klicks! FRÄNKISCHE Rohrwerke Gebr. Kirchner GmbH & Co. KG Human Resources | Hellinger Straße 1 |Königsberg/Bayern
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