Einleitung PC CADDIE ist Marktführer in einem stabilen Nischenmarkt – wir liefern Software für 800 Golfanlagen, vorrangig in Deutschland. Unsere langjährigen B-to-B-Kunden vertrauen unserer Software, aber insbesondere unserem Support und unserer Beratung. Wir stehen für eine persönliche Betreuung auf Augenhöhe und verbindlichen Service. Schon seit über 30 Jahren setzen wir auf Home-Office Arbeit mit flexibler, persönlicher Meeting-Struktur und Kundenterminen. Für unser dynamisches Unternehmen aus 45 engagierten Persönlichkeiten suchen wir Verstärkung für unser sechsköpfiges Technikteam. Wir pflegen einen offenen und persönlichen Umgang miteinander, daher sprechen wir Dich auch hier schon mit "Du" an. Aufgaben Deine Aufgaben: Als IT-System-Techniker entwickeln wir Dich zu einem Experten unserer speziellen Aufgaben: Im Zusammenspiel mit Deinem 2. Level Support-Team betreust Du die Hardware-/Softwareumgebungen unserer Kunden per Fernwartung, telefonisch oder vor Ort. Dies sind lokale Windows- oder Cloudumgebungen. Du installierst und schulst beim Kunden unsere Spezial-Hardware, zB. RFID-Leser für Automaten- und Zutrittssysteme (serielle RS485 Verbindungen), POS- Kassen mit Peripherie und Funkmodule für Elektro-Carts. Du betreust unsere PC CADDIE Software und Datenbanken beim Kunden im Technik-Support (Fehlerbehebung, Prüfen von Zugriffsrechten, Update-Service) Du setzt in Zusammenarbeit mit den IT-Experten unserer Kunden Server- und Cloud-Projekte um Qualifikation Dein Handwerkszeug: Du hast eine fundierte IT-Ausbildung im Windows-Umfeld (mind. MCSA oder ähnliches) und bereits Berufserfahrung bei der Installation und Wartung von IT-Systemen gesammelt. Erfahrungen mit PC CADDIE, anderen Datenbank-Programmen sowie Programmierkenntnisse wären vorteilhaft, werden aber nicht zwingend vorausgesetzt. Du siehst selbstständiges, verantwortungsbewusstes, organisiertes und hilfsbereites Handeln als Deine Stärke. Du kannst es einrichten, einige Tage im Monat vor Ort bei unseren Kunden aktiv zu sein und Dich für diese Reisen selbst organisieren. Du bist kommunikationsstark, hast Freude am direkten Umgang mit unseren Kunden und auf enge Teamarbeit. Du beherrschst die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift. Benefits Das gute Zeitverhältnis aus Home-Office-Arbeit und Reisetätigkeit sichert Dir eine stabile Worklive-Balance in Deinem privaten Umfeld. In unserem langjährig eingespielten Team wirst Du vertrauensvoll eingebunden und unterstützt. Wir fordern hohes Engagement und Selbstorganisation, und geben ebensoviel Freiraum und Flexibilität. Unser stabiles Marktumfeld sichert Dir eine Festanstellung mit attraktiven Gehaltsbedingungen. Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, ein Telefonat oder eine Email an Marc Spangenberger aus unserem Team!
Wir suchen Dich ab sofort als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege / Anästhesie! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Patienten auf den Aufwach- und intensivmedizinischen Stationen Vorbereiten des Patienten auf die Anästhesie und den Aufwachraum Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Medikamente und Injektionen verabreichen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Fachkrankenpfleger - Intensivpflege / Anästhesie: Abgeschlossene Fachweiterbildung zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie Einschlägige Berufserfahrung in der Anästhesie ist wünschenswert Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du wünscht Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurt@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir suchen eine engagierte Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob-Basis zur Reinigung unseres Fitnessstudios in 67146 Deidesheim. Arbeitszeiten: Montag, Donnerstag ODER Dienstag, Freitag jeweils 2 Stunden Uhrzeit nach Vereinbarung Start: sofort Aufgaben Sicherstellen der Sauberkeit und Hygiene im Fitnessstudio Reinigen von Trainingsgeräten, Böden, Fenstern und Sanitäranlagen Entsorgen von Müll und Abfall Auffüllen von Reinigungsmitteln und Verbrauchsmaterialien Unterstützung bei der allgemeinen Instandhaltung und Pflege der Räumlichkeiten Qualifikation Es sind keine besonderen Qualifikationen notwendig. Benefits Kostenfreie Nutzung des Fitnessstudios für Ihr eigenes Training! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne in Kurzform...
E-Commerce Manager (m/w/d) Referenz 12-218548 Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und möchten Ihre Talente in einem spannenden Umfeld entfalten? Dann endet Ihre Suche hier. Wir von Amadeus Fire bieten Ihnen die perfekte Chance! Für ein Unternehmen aus der Werbeindustrie mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen der Personaldirektvermittlung , Sie als E-Commerce Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete, sichere Anstellung in einer familiären Branche mit Entwicklungsperspektiven Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Duz-Kultur & Eigenverantwortung Flexibles Arbeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit JobRad-Leasing & gute Verkehrsanbindung inkl. eigener Parkplätze Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und Gemeinschafts-Lounge Teamgeist durch Teamevents, Kicker-Raum und offene Kommunikation Weiterbildungsförderung & strukturiertes Onboarding Gesundheitsangebote & Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für den Webshop und zentrale Ansprechperson für die Geschäftsleitung Koordination aller Aufgaben im Ticketsystem und Schnittstellenmanagement Pflege und Weiterentwicklung der Webseite in Zusammenarbeit mit der Entwicklung KPI-Monitoring, Bewertung der Website-Leistung und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Suchmaschinenoptimierung und nutzerorientierte Webgestaltung Verwaltung von Kundenanbindungen und Daten-Feeds sowie Pflege der Produktdaten Konzeption und Umsetzung von Landingpages, Texten und Online-Marketingmaßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum E-Commerce Manager oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung im E-Commerce Management Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in Usability- und Suchmaschinen-Optimierung Sicherer Umgang mit Tools wie Google Search Console, Sistrix, Matomo und Shopware 6 wünschenswert Strukturierte, zielorientierte und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Marketing und Werbung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lucas Dubbelfeld (Tel +49 (0) 221 921368-481 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218548 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in Bergisch Gladbach und Umgebung 23,00€ - 28,00€ / Std. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Option eines Jobtickets oder eines Firmenfahrzeugs zur Sicherstellung der Mobilität Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Melde Dich gern bei uns und wir finden eine Alternative für Dich! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Die HTM Hydro Technology Motors GmbH , ein führendes Unternehmen in der Wasserstoffbranche, sucht eine:n engagierte:n Mechatroniker:in / Mechaniker:in – Kfz für Fahrzeugbau zur Verstärkung unseres dynamischen Teams. Arbeiten Sie an zukunftsweisenden Projekten in der Wasserstoff- und Fahrzeugtechnologie und bringen Sie Ihre Fähigkeiten im Aufbau, in der Installation und Wartung mechanischer Systeme ein. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv an nachhaltigen Technologien mitzuwirken. Werden Sie Teil unserer Vision und gestalten Sie die Mobilität von morgen mit! Aufgaben Mitwirkung an Umrüstungsprojekten von kleinen Nutz- und Sonderfahrzeugen Montage und Zusammenbau einzelner mechanischer Baugruppen Mitwirkung bei Umbau von Fahrzeugkomponenten im Prototypenbau nach Anleitung Analyse und Vorbereitung von Montageaufträgen Durchführung und Vorbereitung von Montagevorgängen Abstimmung mit der Werkstattleitung Qualitätskontrolle der eigenen Arbeit Wartung und Sauberhaltung des eigenen Arbeitsplatzes und Werkzeugs Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in/Kfz-Mechaniker:in, Land- und Baumaschinenmechatroniker:in/Mechaniker:in, Industriemechaniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation Gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohes Qualitätsbewusstsein Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Benefits Keine Zeitvorgaben, keine Akkordarbeit! Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Individuelle Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten Angenehmes Betriebsklima Regelmäßige Teamevents Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Schließen Sie sich HTM Hydro Technology Motors an und gestalten Sie die Zukunft der Technologie.
Jobbeschreibung Aramaz Digital sucht im Auftrag einer traditionsreichen, familiengeführten Bäckerei in Bad Krozingen engagierte Bäckereifachverkäufer (m/w/d). Nutzen Sie diese großartigen Karrierechancen, um Ihre Begeisterung für hochwertige Backwaren, exzellenten Kundenservice und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen einzubringen! Seit über 50 Jahren steht dieses familiengeführte Traditionsunternehmen für beste Qualität und nachhaltiges Handeln. Mit seinen rund 110 Filialen zählt es zu den führenden Bäckereien in der Region. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem handwerkliche Tradition auf moderne Strukturen trifft – und profitieren Sie dabei von zahlreichen Vorteilen, die Ihren Alltag noch angenehmer gestalten. Ihre Vorteile Moderner Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einer ansprechend gestalteten Umgebung mit moderner Ausstattung. Wohnortnaher Job: Kurze Wege für mehr Zeit im Alltag. Krisensicherer Arbeitsplatz: Ein stabiles, zukunftssicheres Unternehmen, in dem Sie langfristig planen können. Familiengeführtes Unternehmen: Eine persönliche, wertschätzende Unternehmenskultur mit familiärer Atmosphäre. Intensive Einarbeitungsphase: Wir begleiten Sie Schritt für Schritt in Ihre neue Rolle. 50 % Personalrabatt: Genießen Sie unsere Backwaren und Snacks zu besonders günstigen Konditionen. Steuerfreie Trinkgeldauszahlung: Zusätzliche Vergütung ohne Abzüge. Attraktive, übertarifliche Vergütung: Ihre Leistung wird überdurchschnittlich honoriert. Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei der finanziellen Absicherung Ihrer Zukunft. Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie interne Schulungen und Aufstiegschancen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Ein familienbewusstes Unternehmen: Ihre privaten Bedürfnisse finden hier Gehör. Fahrrad-Leasing (EURORAD): Bleiben Sie mobil und tun Sie etwas für Umwelt und Gesundheit. Ihre Aufgaben Täglicher Kundenkontakt: Sie begrüßen, beraten und betreuen unsere Kunden mit Ihrer freundlichen Art. Warenpräsentation: Sie präsentieren unsere Backwaren ansprechend und sorgen für ein einladendes Verkaufserlebnis. Teamarbeit: Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen stellen Sie einen reibungslosen Ablauf in der Filiale sicher. Frische Backwaren und Snacks: Sie backen und arrangieren unsere Produkte mit Liebe zum Detail. Kassentätigkeit: Sie kümmern sich zuverlässig um den Zahlungsverkehr. Sauberkeit und Hygiene: Sie achten auf eine stets gepflegte und hygienisch einwandfreie Verkaufsumgebung. Ihr Profil Idealerweise Fachverkäuferin (m/w/d): Eine Ausbildung im Lebensmittelhandwerk ist von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse: Sie können unsere Kunden fachkundig beraten und bei Fragen umfassend unterstützen. Freundlich und zuverlässig: Ein offenes, serviceorientiertes Auftreten sowie Verlässlichkeit sind für Sie selbstverständlich. Flexibel: Sie passen sich an unterschiedliche Aufgaben und Arbeitszeiten an und unterstützen Ihr Team, wo immer Sie gebraucht werden. Ihr nächster Karriereschritt Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, Teil eines traditionsreichen, aber gleichzeitig zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Bäckereifachverkäufer (m/w/d) und bringen Sie Ihre Begeisterung für den Verkauf in ein dynamisches, familiäres Team ein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner Aramaz Digital bringt talentierte Fachkräfte mit den besten Arbeitgebern der Branche zusammen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit! Kontakt Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Aramaz Digital, Umair Sharif, +49 521 999 897 417
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege! Unsere pluss-Punkte: Unbefristeten Arbeitsplatz mit übertariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB Tarifvertrag, ca. 3.500€ brutto bei Vollzeit Planbare Freizeitgestaltung – zwei freie Wochenenden/ Monat Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Handhabung Deines persönlichen Arbeitszeitkontos Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen im eigenen Kompetenzzentrum inkl. Erwerb von Fortbildungspunkten Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Weg.de) Auf Wunsch auch Übernahme bei unseren Kunden Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Dir vielfältige Karrierechancen! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Kleeblatt Medien GmbH ist der führende Spezialist für die strategische Kommunikation bei großen Infrastrukturprojekten. Durch innovative Medienstrategien, modernste Technologien und marktführende Visualisierungslösungen setzen wir neue Maßstäbe in der digitalen Projektkommunikation. Aufgaben Eigenständige Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess: von der ersten Kontaktaufnahme über die Produktpräsentation und Angebotsbesprechung bis hin zum erfolgreichen Abschluss und der langfristigen Kundenbetreuung Erstberatung der Kunden zu Leistungen per Telefon und Video-Calls Enge Kundenabstimmung, Bedürfnisbestimmung und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen Vermarktung der Produkte (Akquise) per Mail und Telefon Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in BWL, Marketing, Kommunikation oder einem ähnlichen Bereich 2 Jahre Erfahrung im Sales-Bereich, idealerweise auch im Medien- oder Kommunikationssektor Ausgeprägte Leidenschaft für den Verkauf und die Beratung von Kunden Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Starke Kundenorientierung und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Gute Kenntnisse in Microsoft Office und Erfahrung mit CRM-Systemen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem kreativen und motivierten Team Eine faire Vergütung und die Möglichkeit, sich frei einzubringen Offene Feedback-Kultur, die kontinuierliches Lernen fördert Ein strukturiertes Onboarding, das dir einen erfolgreichen Einstieg in das Unternehmen ermöglicht Die Möglichkeit, unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten Regelmäßige Teamevents wie Filmabende, Spieleabende, Mario Kart-Turniere uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben. Kleeblatt Medien begrüßt Bewerbungen aller qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung.
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