Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-218445 Sind Sie bereit für eine Veränderung? Nutzen Sie unsere bundesweiten persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich durch uns für diese spannende Position empfehlen. Im Auftrag eines marktführenden Mittelstandsunternehmens aus dem Raum Wolfsburg suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung Sie als Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und vielseitige Tätigkeiten Ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum Homeoffice Ein attraktives Gehaltspaket Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Ein teamorientiertes und familienfreundliches Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung der Zahlungseingänge Mahnwesen inklusive Pflege der OP-Listen Kontenabstimmung und Kontenklärung Pflege der Stammdaten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung im relevanten Bereich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise Kenntnisse in einem der gängigen ERP-Systeme Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Zuverlässiges und systematisches Arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Carolin Preuß (Tel +49 (0) 511 807184-513 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218445 per E-Mail an: accounting.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über uns wir von BUERO LERSCH habe uns im Vergangenen Jahr auf die Vermittlung von Automatisierungs / SPS - Programmierern spezialisiert. Bundesweit haben wir ein großes Kundennetzwerk in diesem Bereich aufgebaut, und würde uns freuen auch Sie bei der Jobsuche unterstützen zu dürfen. Sind sie zufällig zur Zeit an einer neuen Anstellung im Bereich Automatisierung interessiert? Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Es bereitet Ihnen Freude Kunden behilflich zu sein und zu beraten? Sie möchten Ihr Wissen im Bereich Kundenservice einsetzen und erweitern? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung als Mitarbeiter im Kundenservice (m/w/d). Wir suchen für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Medizin mit Sitz in Langen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Kundenservice (m/w/d) für 2-3 Monate. Es erwartet Sie ein kollegialer Arbeitsumfeld, moderne Büroräume sowie eine attraktive Vergütung und vieles mehr. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Erkennung, Erfassung und Bearbeitung von Kundenanliegen Annahme von Bestellungen Telefonische und schriftliche Weiterleitung von Anfragen Kundenberatung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Bürokommunikation) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Kundenservice, idealerweise in der Dentalbranche Routinierter Umgang mit den MS-Office Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorteilhaft Kommunikationsfreudige, teamfähige und aufgeschlossene Art Ihre Benefits Kollegiale Arbeitsatmosphäre Moderne Büroräumlichkeiten Sicherer Arbeitsplatz ul> … und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Du brennst für den Beruf als Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Rosenheim . Benefits 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Home Office Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen JobRad Obst und Getränke im Haus Individuelle Weiterbildung und Entwicklung Dein Aufgabenbereich Verwaltung von Personalangelegenheiten, Lohnsteueranmeldung, Abrechnungen von Saison-Kurzarbeitergeld Zeiterfassung Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Lohnabrechnungen und Unfallmeldungen Das bringst Du mit Kfm. Ausbildung mit Weiterbildung im Lohnabrechnungsbereich oder abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise 4 Jahre Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung oder Erfahrung als: Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) Lohnbuchhalter (m/w/d) Lohnabrechner (m/w/d) Ansprechpartner Elena Kleshkova Recruiting Tel: +49 221 650 871 62 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) bewerben Interne Job ID: ad47cde7-0516-4c29-ac2c-e2f9ed590eb3
Einleitung Über Löwenanteil Löwenanteil revolutioniert den Markt für gesunde, schnelle Ernährung und bietet hochwertige, vollwertige Gerichte für eine bewusste Zielgruppe. Neben unserem starken D2C-Geschäft wollen wir unser B2B-Segment weiter ausbauen und suchen eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die dieses Feld eigenständig entwickelt. Aufgaben Als Lead B2B Sales übernimmst du die komplette Verantwortung für den Aufbau und die Skalierung unseres B2B-Geschäfts. Du entwickelst eine umfassende Vertriebsstrategie, setzt diese eigenständig um und etablierst langfristige Partnerschaften mit relevanten B2B-Kunden wie Fitnessstudios, Firmen, Coworking Spaces oder Gesundheitseinrichtungen. Als Führungskraft entwickelst du Strukturen, baust ein Sales-Team auf und treibst das Wachstum des B2B-Kanals aktiv voran. Deine Aufgaben Strategische Verantwortung & Business Development: Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren B2B-Wachstumsstrategie, Identifikation neuer Marktchancen und Potenziale Vertriebssteuerung & Key Account Management: Eigenverantwortliche Betreuung und Ausbau strategischer Partnerschaften mit Entscheidungsträgern aus relevanten Branchen Prozessoptimierung & Skalierung: Entwicklung effizienter Vertriebs- und CRM-Prozesse, um nachhaltiges Wachstum und maximale Kundenbindung sicherzustellen B2B-Shop & Vertriebskanäle: Konzeption und kontinuierliche Optimierung unseres B2B-Shops, um das Einkaufserlebnis für Geschäftskunden zu verbessern. Umsatz- & Budgetverantwortung: Steuerung und Optimierung der B2B-Performance anhand relevanter KPIs mit klarem Fokus auf Wachstum und Profitabilität Build the team: Aufbau eines leistungsstarken B2B-Sales-Teams, inklusive Recruiting, Training und Performance-Management Du erfüllst nicht alle Kriterien zu 100%? Macht nichts - bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns immer, spannende Bewerber:innen kennenzulernen und uns geht es auch um deine Einstellung, deine Werte und deine Persönlichkeit. Qualifikation Dein Profil Erfahrung im strategischen B2B-Vertrieb: Mindestens 5–7 Jahre Erfahrung im B2B-Sales-Umfeld, idealerweise im Bereich FMCG, Food, Sport oder einem verwandten Markt inkl. Erfahrungswerte innerhalb eines Start-Up Umfelds Führungskompetenz : Erfahrung im Aufbau und in der Führung eines Vertriebsteams mit nachweisbaren Erfolgen im Skalieren von B2B-Geschäftsmodellen Strategischer Weitblick: Fähigkeit, datengetrieben neue Vertriebskanäle und Marktpotenziale zu identifizieren und erfolgreich zu erschließen Starkes Sales-Mindset & Hunter-Mentalität: Leidenschaft für Vertrieb, Verhandlungsgeschick und ein ergebnisorientiertes Mindset Tech- & Prozess-Know-how: Fundierte Erfahrung mit CRM-Systemen, datengetriebener Kundenakquise und Automatisierung von Vertriebsprozessen Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft: Professionelles Auftreten auf C-Level und Sicherheit im Umgang mit Entscheidungsträgern Selbstständigkeit & Unternehmergeist: Hohes Maß an Eigenverantwortung mit dem Anspruch, den B2B-Bereich von Grund auf aufzubauen und nachhaltig zu etablieren Benefits BENEFITS Bei uns kommst du in ein tolles Team, indem du immer gut aufgehoben bist und jederzeit abgeholt und wertgeschätzt wirst. Uns sind ein enger Austausch, ein produktives und gegenseitig anerkennendes Miteinander, ständiges voneinander lernen und Spaß bei der Arbeit wichtig. Außerdem erwartet dich bei uns: • Hohe Autonomie, direkte Entscheidungsfreiheit und die Möglichkeit, den gesamten B2B-Sales-Kanal aufzubauen und zu leiten • Ein ambitioniertes Löwen-Team mit einer klaren Mission und einem starken Produkt • Flexible Arbeitsgestaltung und flache Hierarchien • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten • Fexible Remote-Arbeit mit einem modernen Co-Working in Oldenburg für den Fall von von Ort Besuchen und Meetings • Ein attraktives Vergütungsmodell mit einem erfolgsabhängigen Provisionsmodell zusätzlich zum Grundgehalt • Flexibles Benefit-Budget von 50€ monatlich - für die Dinge, die DIR wichtig sind • Für die extra Portion Teamgeist - 2x jährlich große Teamevents und zusätzlich 50€ Teambudget pro Person und Halbjahr • Sehr leckeres Essen! - Ein ordentlicher Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte Noch ein paar Worte zum Schluss Du erfüllst nicht alle Kriterien zu 100%? Macht nichts - bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns immer, spannende Bewerber:innen kennenzulernen und uns geht es auch um deine Einstellung, deine Werte und deine Persönlichkeit. So läuft der Bewerbungsprozess ab: Kennenlerngespräch mit People & Culture: In einem lockeren Gespräch möchten wir dich und deine Persönlichkeit besser kennenlernen. Gleichzeitig hast du die Gelegenheit, mehr über uns, unsere Kultur und Arbeitsweise zu erfahren. Fachliches Gespräch mit unserem Gründer Thomas und unserem Director Business Operations. Hier tauchen wir tiefer in die Rolle ein und besprechen deine bisherigen Erfahrungen sowie deine fachlichen Kompetenzen. Persönliches Kennenlernen mit unseren beiden Gründern: In einem abschließenden Gespräch sprechen wir über gemeinsame Werte, unsere Vision und gegenseitige Erwartungen. Unser Angebot: Wenn alles passt, erhältst du von uns ein Angebot – und wir freuen uns, dich bald als Teil unseres Teams willkommen zu heißen! WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Projektsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-218685 Unser Kunde ist ein regionales Handwerksunternehmen, das maßgeschneiderte Lösungen für private Haushalte, Gewerbebetriebe und öffentliche Einrichtungen im Bereich Planung, Installation und Wartung von modernen Sanitärinstallationen, energieeffizienten Heizsystemen und innovativen Klimaanlagen bietet. Dank eines erfahrenen und qualifizierten Teams kann das Unternehmen flexibel auf Kundenwünsche eingehen und komplexe Projekte effizient umsetzen. Zur Unterstützung dieses Teams am Standort Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Projektsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 40.000 - 48.000 Euro brutto p.a. je nach Qualifikation und Berufserfahrung Gute Verkehrsanbindung Modernes Bürogebäude Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Sehr gute Entwicklung- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Kaufmännische Betreuung und Bearbeitung laufender Projekte in unterschiedlichen Größenordnungen Durchführung und Auswertung von Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern, inklusive Erstellung von Preisspiegeln als Bestellvorgabe Pflege der allgemeinen Projektkorrespondenz sowie Erstellung und Verwaltung von digitalen Bestandsunterlagen EDV-gestützte Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen - von der Preisanfrage über die Angebotskalkulation bis zur Angebotsabgabe in verschiedenen Dateiformaten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich SHK oder einem vergleichbaren handwerklichen Umfeld Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Projektabwicklung sowie in aktuellen Installationstechniken Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software sowie mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft Souveränes Auftreten im Umgang mit Lieferanten und Nachunternehmern Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Azadé Charlotte Lugenbühl (Tel +49 (0) 621 15093-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218685 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d ) für die ambulante Pflege. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Leistungsgerechte Vergütung und steuerfreie Zuschläge (außer samstags) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. GVP-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertra g im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort oder per Telefoninterview möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-hamburgcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 76 79 51 70 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Sie sind ein IT-Experte mit Leidenschaft für stabile Systeme und effiziente Prozesse? Sie suchen ein innovatives Unternehmen, das Ihre Expertise wertschätzt und Ihnen spannende Herausforderungen bietet? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Für unseren Kunden im Raum Tettnang suchen wir einen IT-Administrator (m/w/d) , der mit technischem Know-how und lösungsorientiertem Denken die IT-Infrastruktur optimiert und weiterentwickelt. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung, modernsten Technologien und einem motivierten Team. Die Stelle wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein Gespräch mit Ihnen! Ihre Aufgaben Administration und Optimierung der IT-Infrastruktur, einschließlich Server, Netzwerke und Arbeitsplatzsysteme Installation, Konfiguration und Verwaltung von Hard- und Software zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs Support und Beratung für Mitarbeitende bei IT-Fragen sowie Fehleranalyse und -behebung im 1st- und 2nd-Level-Support Weiterentwicklung und Verwaltung von Sicherheits- und Backup-Konzepten zur Gewährleistung eines hohen IT-Sicherheitsstandards Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Administration von Windows- und/oder Linux-Systemen sowie im Netzwerkmanagement Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse sowie die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten und weiterzuentwickeln Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Attraktive Mitarbeiterrabatte und Zusatzleistungen für mehr Benefits im Arbeitsalltag Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Hannah Schmitz bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com DIS AG Office & Management Söflinger Straße 100 89077 Ulm Telefon: +49 731/9206310
Jobbeschreibung Bist du Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik, Werkzeugmacher , Projektmanager Kunststofftechnik oder in einem anderen Bereich der Kunststoff-, Polymer- und Werkzeugbaubranche tätig? Fragst du dich, ob es da draußen bessere Jobmöglichkeiten gibt – mit mehr Gehalt, besseren Entwicklungschancen oder spannenderen Projekten? Dann bist du bei PolyTALENT GmbH genau richtig! Wir sind der digitale Headhunter für die Kunststoff-, Polymer- und Werkzeugbaubranche in Deutschland. Unser Team kommt direkt aus der Branche und weiß genau, worauf es ankommt. Wir bringen dich mit den Top-Arbeitgebern zusammen – diskret, unkompliziert und ohne Aufwand für dich. Egal ob du als Prozessoptimierer im Spritzguss , Qualitätsmanager in der Kunststofftechnik , Schichtführer Produktion , CNC-Fräser im Werkzeugbau oder in der Instandhaltung , im Vertrieb , der Konstruktion oder im Projektmanagement Kunststofftechnik arbeitest – wir haben die richtigen Kontakte für deinen nächsten Karriereschritt. Was wir dir bieten: Zugang zu exklusiven Jobs, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind Diskrete Vermittlung – wir kontaktieren Arbeitgeber nur mit deinem Einverständnis Individuelle Karriereberatung, um deine beruflichen Ziele zu erreichen Ein starkes Netzwerk in der gesamten Kunststoff-, Polymer- und Werkzeugbaubranche Wie läuft’s ab? Kurz bewerben: Einfach Lebenslauf hochladen und bewerben. Keine Massenmails, kein Spam: Wir melden uns nur, wenn wir wirklich passende Jobs für dich haben. Diskret & vertraulich: Deine Daten bleiben zu 100 % vertraulich . Du willst mehr Gehalt, spannendere Aufgaben oder einfach nur wissen, was der Markt für dich bereithält? Dann bewirb dich jetzt bei PolyTALENT GmbH – deinem Karrierepartner in der Kunststoff-, Polymer- und Werkzeugbaubranche! Ansprechpartner Mazlum Tarti Recruiting +49 4442 888 5793
Einleitung Stadtliebe Events ist eine junge, kreative Eventagentur, die sich auf Veranstaltungen mit urbanem Flair und persönlicher Note spezialisiert hat. Unser Portfolio reicht von Partys und Beer-Pong-Turnieren über Speaker-Formate und Kneipensport-Events bis hin zu Stadt- und Firmenevents. Aufgaben Planung & Organisation : Mitarbeit bei der Konzeption, Location-Recherche und Dienstleisterkoordination Marketing & PR : Unterstützung bei Social Media-Aktivitäten und Event-Kommunikation Projektmanagement : Budgetierung, Zeitplanung und Kundenbetreuung Praxisnaher Einsatz : Begleitung der Events vor Ort und Einblick in sämtliche Abläufe Qualifikation Eingeschriebene r StudentIn mit Schwerpunkt im Bereich Event-, Tourismus- oder Veranstaltungsmanagement (oder einem verwandten Studiengang) Organisationstalent, Kreativität und Freude an der Arbeit im Team Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicherer Umgang mit Social Media Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, sich aktiv in Projekte einzubringen Benefits Einblick in vielfältige Events und direkte Praxiserfahrungen Kurze Entscheidungswege und ein offenes Team, das Wert auf neue Ideen legt Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv zu gestalten Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld zu erproben und gleichzeitig wertvolle Erfahrung im Eventbereich zu sammeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sortierung: