Position Description As a Technical Product Owner Platform, you will own parts of the SaaS offering of Cinemo. Together with the agile development teams you are building and maintaining platform components that enable our other development teams to create the experience for the future of digital media experiences. It lets them bring any content to any device with our highly innovative technology. In this role, you will: Define the product roadmap together with Product Management and own the product backlog and prioritize it to optimize customer value Enable the teams to deliver customer value iteratively and coordinate stakeholders proactively Own the quality of the products Make sure the developed platform components can be reused by multiple SaaS products Be responsible for leading the team from the product side, making sure that vision, purpose and strategy are understood by the team Work closely together with the agile development teams, engineering leads and UX Live the agile way of working and support modern product development approaches Work with your engineering partners to constantly improve team health and improve the way of working Understand the importance of data and take your decisions based on real world data What you will need to succeed: Several years of experience as Product Owner in an agile development environment Agile mindset and experience working with stakeholders and teams, as the core customers are internal development teams Proven software development experience with one or more general purpose programming languages including but not limited to: Java, C/C++, Python, TypeScript or Go Experience and understanding of SaaS business Technical understanding for large scale SaaS architecture is mandatory Fluent English and excellent international communication skills
Einleitung Für ein zukunftsorientiertes Unternehmen suche ich einen SAP SD Consultant (m/w/d) , der die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP Moduls SD übernimmt. In dieser Rolle sind Sie Teil eines dynamischen Teams und tragen maßgeblich zur Optimierung der Geschäftsprozesse sowie zur erfolgreichen Umsetzung nationaler und internationaler Projekte bei. Standort / Art Deggendorf / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung des SAP Moduls SD Anpassung der SAP-Applikationen durch Customizing und Erstellung von Programmiervorgaben Koordination und Mitarbeit in nationalen sowie internationalen Projekten Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise im Modul SD Teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das Unternehmen bietet: Internationale Projekte und spannende Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung inklusive Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld ♂️ JobRad-Leasing sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile
Leitender Oberarzt Intensivmedizin (m/w/d) Stellen-ID: 2861 Standort: Dortmund Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akademisches Lehrkrankenhaus und Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit rund 500 Betten im Raum Dortmund. Die operative Intensivstation der Klinik für Anästhesiologie, Intensiv-, Notfall- und Schmerzmedizin verfügt über rund 21 Betten und betreut ca. 2.100 Patienten pro Jahr. Ihre Vorteile: Gestaltungsspielraum in einer leistungsfähigen operativen Intensivstation Breit gefächertes Aufgabenspektrum Motiviertes und kollegiales Team Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Volle Weiterbildungsbefugnis im Gebiet Anästhesiologie und für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin Unbefristete Anstellung mit Perspektive Attraktive Bezahlung einschließlich zusätzlicher Altersversorgung Ihr Profil: Facharzt für Anästhesiologie (m/w/d) Zusatzbezeichnung Intensivmedizin Mehrjährige spezifische Berufserfahrung Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Personalreferent (m/w/d) Referenz 12-209481 Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung , der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Saarbrücken zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie Begleitung von On- und Offboardings Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises in allen personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung des HR-Berichtswesens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Christina Diamantopoulou (Tel +49 (0) 621 15093-21 oder E-Mail office.mannheim@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Einleitung Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Wir suchen für unser Outlet in Wustermark Dich als Assistant Store Manager (m/w/d) . Aufgaben Stellvertretende und unterstützende Filialorganisation Erstellung von wöchentlichen Reports Unterstützende Sortiments- und Personalsteuerung Motivation und Schulung des Verkaufspersonals Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, sowie Kassendienst Qualifikation Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Einzelhandel (vorzugsweise Textilbranche) Gute MS-Office Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen Engagiert, teamfähig und kommunikativ Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Begeisterung für die Marke Noch ein paar Worte zum Schluss Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Davide Alu unter der Telefonnummer +497621 966 396 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Planung und Leitung von Tiefbauprojekten (z. B. Straßen- und Kanalbau) Bauüberwachung und Koordination der Bauarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität Erstellung von Baustellenberichten und technischen Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Tiefbau, idealerweise in der Bauleitung Fundierte Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Tiefbauprojekten Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Bau-Software) Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Einleitung Seit 2010 bieten wir im Herzen von Hamburg unseren Kund*innen die Entwicklung von innovativen digitalen Lösungen an, die das Leben der Nutzer*innen vereinfachen und Ihre Lebensqualität verbessern. Deshalb haben wir uns spezialisiert auf die Konzeption, Umsetzung und Entwicklung von smarten, digitalen Gesundheitsanwendungen und Medizinprodukten, die einen echten Mehrwert bieten. Jetzt schon gelten wir als einer der führenden IT-Experten für die Konzeption und Entwicklung von DiGA ("Apps auf Rezept") und beweisen täglich unsere Expertise auf dem Digital Health-Markt. Aufgaben Als Software Qualitätsmanager*in im Bereich Qualitätssicherung bist du Teil unseres Umsetzungsteams. Du stehst in regelmäßigem Austausch zwischen Entwickler*innen und Produktmanagerinnen*innen, um die umgesetzten Anforderungen der Entwicklung auf Herz und Nieren zu prüfen und am Ende aus einer Produktvision eine digitale Lösung zu schaffen. Dabei solltest du Aufgaben "in die Hand" nehmen, Freude an der Fachrecherche haben und dich gerne mit aktuellen Trends beschäftigen. Zu deinen Schwerpunkten gehören: Verantwortung für die Entwicklung, Umsetzung und Verbesserung von Qualitätsstrategien und -prozessen in der Software-Entwicklung Durchführung von Audits, Qualitätskontrollen und Risikobewertungen zur Sicherstellung der Produktqualität Zusammenarbeit mit internen Teams (Entwicklung, Projektmanagement, Support) zur Festlegung und Überwachung von Qualitätsstandards Analyse und Dokumentation von Fehlern und Schwachstellen sowie Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung des Produkts Erstellung von Qualitätsberichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder Schulung und Unterstützung des Teams in Bezug auf Qualitätsstandards und -praktiken Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Software-Industrie Fundierte Kenntnisse in Software-Qualitätsstandards und relevanten Tools (z.B. Jira, Confluence), optimalerweise im Umfeld der Softwareentwicklung von Medizinprodukten Erfahrung in Testmethodik, Testautomatisierung und agilen Entwicklungsprozessen (Scrum/Kanban) Strukturiertes Denken, ein Auge fürs Detail und eine "Hands-on"-Mentalität Hohes Maß an Eigeninitiative und Fähigkeit zur Arbeit in einem dynamischen Umfeld Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexibler Ortswahl innerhalb von Deutschland (100% Remote) Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Chancen zur Nutzung neuester und innovativer Technologien Möglichkeit der stetigen Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen Betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung sowie Leasing Fahrräder Frisches Obst, Müsli-Bar, freie Getränke, Playstation, Kicker… (wenn du mal in unserem Office in der Hamburger Innenstadt vor Ort bist) und regelmäßige Firmenevents Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst uns kennenlernen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Vergiss bitte nicht die Nennung deines Wunschgehalts p.a. und die Angabe, wie viele Wochenstunden du am liebsten arbeiten möchtest!
Über uns Unser Mandant ist einer der führenden Kälteanlagenbauer in Deutschland mit Erfahrung in der Planung, Projektierung, Installation, Wartung und dem Service von Kälte- und Klimaanlagen. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen zukunftsorientierte Lösungen für Handel, Pharmazie, Gastronomie, Gewerbe und Industrie. Zur Erweiterung des Teams suchen wir Sie, als Ingenieur / Techniker / Meister (m/w/d) Bauleitung Industriekälte , in Frankfurt. Wir – MEYHEADHUNTER Frankfurt –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben In Ihrer Funktion als Bauleitung erstellen Sie Aufmaße , stellen den Materialfluss auf der Baustelle sicher und sorgen für eine optimale Montageabwicklung auf der Baustelle Bei der Errichtung der Anlagen achten Sie darauf, dass dies nach Werks- und Montageplanung erfolgt und nehmen nach Abschluss die erforderlichen Beschriftungen vor Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Einteilung und die zielgerichtete Steuerung der Nachunternehmer sowie externer Mitarbeiter Sie erfassen die Leistungen auf der Baustelle , erstellen Bautagesberichte, führen Fotodokumentationen durch und prüfen die Leistungsnachweise der externen Nachunternehmer Ebenfalls prüfen Sie Bauakten , kontrollieren den Wareneingang von Materialien und unterstützen im Claim Management , indem Sie eventuelle Probleme erfassen und melden Profil Sie haben einen Abschluss im Bereich der Versorgungstechnik , bzw. als Meister (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik / Meister (m/w/d) SHK oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung und haben in der Vergangenheit Bauprojekte in der Industriekälte erfolgreich umgesetzt Durch Ihre fundierten Kenntnisse sind Sie sicher in der Rohrleitungsmontage und haben Erfahrung in der fachlichen Führung von externen Mitarbeitern und in der Steuerung von Nachunternehmern Des Weiteren haben Sie Kenntnisse der Normen und Richtlinien EN378, DGRL, BetrSichV, MRL, TRAS sowie im Vertragsrecht / VOB Die Arbeit mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist Ihnen vertraut und Sie haben bereits mit einem ERP- und CRM-System gearbeitet Zu guter Letzt verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3 Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub Tariflich gebundene Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen Intensive Einarbeitung Umfangreiches Weiterbildungsangebot Interessante und anspruchsvolle Aufgaben Firmenwagen inklusive Privatnutzung Kontakt Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Einleitung Wir brauchen Verstärkung! Die letzten Jahre waren überaus erfolgreich für unsere VR-Bank. Unsere Kunden vertrauen uns und schätzen die persönliche Nähe. Stetiges Wachstum und viel Weiterempfehlungen sind die erfreuliche Folge. Potential für Ihren Erfolg: rund 54.000 Bankkunden Aufgaben Sie sichern die Gewerbekunden der VR-Bank Fürstenfeldbruck eG mit unseren hochwertigen Versicherungsprodukten ab. Sie nutzen unser umfassendes Produktportfolio sowie innovative Beratungstools, um individuelle Lösungen für Gewerbekunden zu entwickeln. In enger Zusammenarbeit mit den Beratern der Bank unterstützen Sie fachlich und vertrieblich dabei, bestehende Kundenbeziehungen auszubauen und neue Kunden zu gewinnen. Sie tragen aktiv dazu bei, das Versicherungsergebnis im Bereich Gewerbekunden nachhaltig zu steigern. Ihr Know-how geben Sie in Schulungen und Coachings an die Bankkollegen und Versicherungsreferenten in Ihrem Vertriebsgebiet weiter, um deren Kompetenz im Gewerbekundenbereich zu fördern. Qualifikation Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit idealerweise mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Gewerbeversicherungen und nachweisbaren Vertriebserfolgen Fundierte Kenntnisse in der Beratung und im Vertrieb von Personen- und Sachversicherungen für Gewerbekunden Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, um den hohen Anforderungen des Gewerbekundenbereichs gerecht zu werden Lösungsorientiertes Arbeiten mit ausgeprägter Kundenorientierung, Verkaufstalent und Teamfähigkeit Souveränes Auftreten sowie ausgezeichnetes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, gemeinsam mit einem engagierten Team Erfolge zu erzielen Benefits 1. Arbeitsplätze vor Ort: kurze Fahrtwege spart viel Freizeit und ist auch ökologisch sinnvoll 2. Flache Hierarchien: Bei uns stehen alle Türen offen. So gibt es überall kurze Wege bis hin zum Vorstand. Entscheidungen können jederzeit schnell und unbürokratisch getroffen werden. 3. Sichere Arbeitsplätze: Andere Banken bauen ständig Arbeitsplätze ab ….. wir wachsen weiter! 4. Bezahlung: a) 13 Tarifgehälter b) Gehaltsumwandlung/Nettolohnoptimierung möglich, z.B. für Jobfahrrad, PC- und Handyleasing, Essenszuschüsse, Erholungszuschuss uvm. c) Vorteilhafte Mitarbeiter-Konditionen - für Bankprodukte und für die Angebote unserer Verbundpartner - im regionalen und überregionalen Einzelhandel -> viele Vorteilskonditionen können zusätzlich auch von Ihren Familienmitgliedern in Anspruch genommen werden d) Betriebliche Krankenzusatz …. Familie mitversichert zum Vorzugstarif e) Spezialtarif/Zuschuss für Fitnessclub, Schwimmbad, Yoga, Pilates, Bouldern, Massage uvm. (-> auch für Familienangehörige möglich) f) Betriebliche Altersvorsorge g) Rabatte für Autokauf 5. Arbeitszeiten a) Gleitzeit b) Öffnungszeiten, die auch Raum für private Erledigungen lassen, z.B. Mittwoch Nachmittag frei, Freitag nur bis 15 Uhr Noch ein paar Worte zum Schluss Lernen Sie uns unverbindlich kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
KET Karosserie Entwicklung Thurner GmbH... ..zählt seit 1986 zu den führenden Entwicklungspartnern der Automobilindustrie. Vom ersten Entwurf bis zur Serienreife bietet die KET GmbH mit rund 350 Mitarbeitern an sechs Standorten eine Vielzahl attraktiver Tätigkeitsgebiete mit vielversprechenden Karriereaussichten und Entwicklungsperspektiven. Dabei liegen unsere Kernkompetenzen in den Bereichen Design, Konstruktion, Modell- und Prototypenbau, Projektmanagement sowie Fahrzeugauf- und umbauten. Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorgänge Verarbeitung von Dokumenten und Daten, inklusive Kontierung und Buchung (z.B. Eingangsrechnungen, Ausgangsrechnungen, Gutschriften, Kontoauszüge, Kassenbelege, Reisekosten) Verantwortlichkeit der Zahlläufe und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Abstimmung und Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und -erklärung Bearbeitung von Schnittstellenthemen zu Human Resources (u. a. Stammdatenpflege, PZE, vorbereitende Lohnbuchhaltung, Abruf eAU-Meldungen) Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und langjährige Erfahrung in der Buchhaltung Der Umgang mit ERP-Systemen ist Ihnen bestens vertraut, idealerweise haben Sie bereits mit eGECKO gearbeitet Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Gewissenhaftigkeit, Präzision und einer klaren Struktur Sie arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst, schätzen jedoch auch die Zusammenarbeit im Team Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion sind für Sie selbstverständlich Wir bieten Ihnen Geben Sie Ihren Visionen eine konkrete Gestalt und starten Sie mit uns durch! Bei uns finden Sie einen attraktiven Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Gestaltungsspielraum und einem Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Home-Office-Möglichkeit nach Einarbeitung 30 Urlaubstage Hohe Work-Life Balance Flache Hierachien Leistungsorientierte Vergütung Firmen- und Teamevents Mitarbeiter-Bonusprogramm Positives Arbeitsklima & geringe Fluktuation Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge Vorsorgeuntersuchungen Kostenfreie Parkplätze und gute öffentliche Anbindung Sportaktivitäten KET Karosserie Entwicklung Thurner GmbH Ansprechpartnerin Hufelandstrasse 19 Katja Leibner 80939 München T: +49 (0) 89 318 36-440
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