Musterprüfbeauftragter Aerospace (m/w/d)
engineering people GmbH - 88161, Lindenberg im Allgäu, DE
Aufgaben: Planung, Koordinierung und Überwachung aller Aufgaben im Rahmen der Musterzulassung für die Luftfahrt Erstellung von Declaration of Design and Performance (DDPs) Verantwortung für die Konsistenz und die Widerspruchsfreiheit in den freigegebenen Zertifikationsdokumenten Ansprechpartner für Kunden in allen Zertifizierungsbelangen interner Ansprechpartner für alle Lufttüchtigkeitsbelange Profil: Studium der Fachrichtung Luft- und Raumfahrt, oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Luftfahrt Berufserfahrung in der Produktqualifizierung und -zertifizierung von Luftfahrtprodukten innerhalb einer Luftfahrt Entwicklungsabteilung Erfahrung im Bereich Airworthiness hohes Qualitätsbewusstsein sowie hohe Kundenorientierung Durchsetzungsstärke, Organisationstalent, Freude an der Arbeit im Team gutes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch
KSC Kundenberater (m/w/d)
Kreissparkasse Ravensburg - 88213, Ravensburg, DE
KSC Kundenberater (m/w/d) KSC Kundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%) Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich. Werden auch Sie zum "Möglichmacher" und kommen Sie in unser Team im KundenServiceCenter als KSC Kundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%) Ihre Aufgaben Durchführung von medialen Beratungen im Rahmen der ganzheitlichen und lebensphasenorientierten Beratung des Sparkassen-Finanzkonzeptes Vermittlung passgenauer Passiv-/Aktiv-/Dienstleistungsprodukte (LBS, SV und DEKA) im Distanzgeschäft Aufbau und Pflege der medialen Kunde-Bank-Beziehung und Akquisition von Neukunden Unterstützung bei Erfüllung der definierten Ziele Unterstützung unserer KSC Berater im Inbound bei standardisierten Servicetätigkeiten und Informationen zu allgemeinen Fragen rund um die Kreissparkasse Ravensburg Ihr Profil Ihre Ausbildung/Studium –abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau und idealerweise schon den Abschluss zum/-r Bankfachwirt/-in o.ä. Die Möglichkeit der berufsbegleitenden Fortbildung kann im Rahmen der Stellenübernahme erfolgen. Ihre Erfahrung – idealerweise bereits Erfahrung im KundenServiceCenter und im Privatkundengeschäft. Ihr Know-how – Die Produkte und Dienstleistungen der Sparkasse sind Ihnen bekannt. Ihre Persönlichkeit – Leidenschaft für den Vertrieb, Fähigkeit Kunde für sich und unsere Lösungen zu begeistern, Freude eigenständig im Rahmen eines starken Teams zu arbeiten, Offenheit in Digitalisierungsthemen und Flexibilität bei Terminanfragen auch außerhalb der Öffnungszeiten Wir machen vieles für Sie möglich Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK) 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m. Kommen Sie in unser Team! Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 10.08.2025 bevorzugt per Link über Unsere Stellenangebote ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg. Wir freuen uns auf Sie! Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter Zahlungsverkehr und Marktservice Markus Bentele (Tel. 0751 84-1399) zur Verfügung. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.
Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf
J. Schmalz GmbH - 72293, Glatten, DE
Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Für unseren Standort in Glatten suchen wir Sie als Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf IHRE AUFGABEN Sie entwickeln eine nachhaltige und kostenoptimierte Einkaufsstrategie für die gesamte Schmalz Gruppe und setzen diese um. Sie sind zuständig für die globale Marktanalyse, die Identifikation neuer Lieferquellen und den Ausbau strategischer Lieferantenbeziehungen. Sie bauen eine globale Einkaufsorganisation für die Schmalz Gruppe auf und führen fachlich auch die Einkaufsmitarbeitenden in den Auslandsgesellschaften. Sie bauen ein weltweites Risikomanagementsystem zur Absicherung der Lieferkette auf. Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung und Logistik zusammen. Sie führen das strategische Einkaufsteam und entwickeln dieses weiter. Sie verantworten die Budgetplanung, Kostenanalyse, Performancekennzahlen (KPIs) und kontinuierliche Verbesserung der Einkaufseffizienz. IHR PROFIL Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain Management oder Beschaffung. Sie haben mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf im internationalen Umfeld im Bereich Maschinenbau/Automatisierung. Sie besitzen fundiertes technisches Verständnis für mechanische und elektronische Komponenten sowie Fertigungstechnologien. Sie sind erfahren in der Führung von Teams sowie in internationalen Beschaffungsmärkten. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Verhandlungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und strategisches Denken aus. Sie begeistern durch Ihre hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Ihren Gestaltungsdrang. Sie sprechen verhandlungssicher Englisch. Sie sind bereit, international zu reisen (ca. 30 - 40 %). UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+ Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, einlӧsbar in einer Vielzahl von Geschäften. Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden. Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse. Gemeinsam feiern: Sommerfest, Jahresfeier und Teamevents stärken den Zusammenhalt. Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen. Weitere Leistungen und Angebote: WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS 1800 Mitarbeitende weltweit 31 Standorte weltweit 113 Jahre in Familienhand 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber KONTAKT J. Schmalz GmbH Johannes-Schmalz-Str. 1 72293 Glatten, Germany WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE Ihr Kontakt bei Schmalz: Martin Helbling Martin.Helbig@schmalz.de +49 7443 2403-240 Jetzt bewerben!
Inhouse SAP-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt HCM
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Inhouse SAP-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt HCM Referenz 12-215273 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten Bildungseinrichtung mit Sitz in München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 120.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Inhouse SAP-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt HCM. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Analyse der individuellen Anforderungen des Fachbereichs Beratung und Konzeptionierung von innovativen ABAP-Lösungen und Realisierung dieser im SAP ERP und SAP S/4 mit Modulschwerpunkt SAP HCM Entwicklung von Lösungen im gesamten HCM-Spektrum Design und Entwicklung von Schnittstellen zu anderen Softwarelösungen Erstellung von Konzepten für den Entwicklertest Übernahme der Verantwortung für die Testdurchführung Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden ABAP-Lösungen Analyse und Behebung von Incidents und Bearbeitung von Service Requests im 3rd-Level-Support Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Entwicklungserfahrung im SAP-Modul HCM Prozessverständnis im Bereich HCM Praxiserprobtes Know-how in der ABAP-Entwicklungsumgebung Fundierte Kenntnisse in ABAP und ABAP OO sowie im Bereich CDS und oData Erfahrung in der Schnittstellenentwicklung (IDOC, REST, SOAP usw.) Grundlegende Kenntnisse im Bereich SAPUI5 und JavaScript wünschenswert Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen und Folgeauswirkungen abzuschätzen Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentliche Verwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 100.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215273 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Quereinsteiger (m/w/d) im kaufmännischen Bereich
Amadeus Fire AG - 80333, München, DE
Quereinsteiger (m/w/d) im kaufmännischen Bereich Referenz 12-220971 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und suchen Ihren Berufseinstieg? Dann sollten wir uns kennenlernen! Denn wir erleichtern Ihnen den Einstieg in das Berufsleben. Dieser kann in verschiedenen Fachbereichen wie beispielsweise Vertrieb, Einkauf/Logistik, Marketing, Personal oder Sachbearbeitung/Organisation erfolgen. Für unsere national und international agierenden Kunden im Raum München suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Option auf Übernahme in eine Festanstellung) oder gegebenenfalls der direkten Personalvermittlung Sie als Quereinsteiger (m/w/d) im kaufmännischen Bereich. Ihre Benefits: Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Einkommensmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Einstieg in den Assistenzbereich: Terminkoordination, Reisemanagement, Erstellung von Präsentationen, Kalendermanagement und administrative Tätigkeiten Einstieg in den Vertrieb: Kundenbetreuung, Auftragsannahme und -bearbeitung, Beschwerdemanagement, Stammdatenpflege Einstieg in das Personalwesen: Bewerbermanagement, Betreuung der Mitarbeiter vom Ein- bis zum Austritt Einstieg in das Marketing: Unterstützung der Marketingabteilung, Organisation von Marketing- und Vertriebsaktivitäten, projektbezogene Tätigkeiten, Markt- und Wettbewerbsanalysen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann, Bürokaufmann, Personaldienstleistungskaufmann usw. Interesse am Berufseinstieg im kaufmännischen Bereich (Vertriebsinnendienst, Sachbearbeitung, Personal etc.) Erste berufliche Erfahrungen im Rahmen der Ausbildung Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 20.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220971 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
HR - Referent (m/w/d)
DIS AG - 76437, Rastatt, DE
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Personalbereich? Sie sind ein Organisationstalent und Ihnen bereitet die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden, in Rastatt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d). Die Position ist in Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Sie beraten unsere MitarbeiterInnen und Führungskräften in sämtlichen Personalthemen, beispielsweise zu vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zu Fragen der Führung Weiterentwicklung und Entlohnung Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR Projekten und Change-Prozessen Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen Mitarbeit bei der Personalplanung Unterstützung im Falle von Beendigungen von Arbeitsverhältnissen Sie erstellen Analysen und Reports zu verschiedenen HR-Themenbereichen Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Erste Erfahrungen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sind von Vorteil Freude an abwechslungsreicher HR-Arbeit in einem dynamischen Umfeld Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Business Analyst Gesetzliche Krankenversicherung (all genders)
adesso SE - 44139, Dortmund, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte Prozesse: Du definierst und modellierst Prozesse, Komponenten und Systeme bei unseren namhaften Kunden in der Gesetzlichen Krankenversicherung. Berate Kunden: Du entwickelst Lösungen, die regulatorische Vorgaben aus dem Sozialgesetzbuch zuverlässig berücksichtigen. Begleite Workshops: Du planst Workshops, moderierst sie und sorgst für eine strukturierte Nachbereitung. Projekte vorantreiben: Du unterstützt bei Tests, Abnahmen und setzt gemeinsam mit deinem Team Projektziele um. Sales Support: Du beteiligst dich aktiv an der Kundenakquise und stärkst unsere Geschäftsbeziehungen. DEIN PROFIL Berufserfahrung: Du hast Erfahrung in der gesetzlichen Krankenversicherung und IT-Kompetenz. Anforderungsmanagement: Du bringst methodische und praktische Erfahrung in Anforderungsmanagement und Anforderungsdefinition mit. Produktkenntnisse: Du kennst Produkte des Gesundheitswesens und Branchensoftware-Systeme wie BITMARCK_21c|ng, oscare®, TKeasy. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Erfahrene Finanzbuchhalter (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit / westlich von Hamburg / Homeoffice-Möglich
PT Personal Trust GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein Immobilienunternehmen mit Sitz westlich von Hamburg , suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin, einen Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit . Aufgaben Erfassung und Bearbeitung von buchhalterischen Vorgängen im Bereich der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Erstellung und Buchung von Rückstellungen sowie Abgrenzungsposten Bearbeitung von Bilanzierungsthemen Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB-Richtlinien Anfertigung und Überprüfung der monatlichen Umsatzsteuererklärung Überprüfung der Freistellungsbescheinigung im Bauwesen gemäß §13b Verständnis der Besonderheiten im Bauwesen, wie Sicherheitseinbehalte und Bürgschaftsprüfungen Bearbeitung sämtlicher buchhalterischer Vorgänge innerhalb der Gesellschaft Profil Eine Abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung im kaufmännischen oder buchhalterischen Bereich Mehr als 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Sicheres und professionelles Auftreten, verbunden mit einem freundlichen und zuvorkommenden Umgang Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Mindestens grundlegende Kenntnisse in der Anwendung von DATEV Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word Sehr gut Deutschkenntnisse (C1-C2) Wir bieten Homeoffice-Möglichkeit Flex. Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen. Gerne können Sie unser Recruitment Team auch in unserem Office unter der +49 40 41 91 32 0 kontaktieren. ID: 0609
Finanzbuchhalter in der Steuerberatung (m/w/d)
pbb Buddensiek GmbH - 55411, Bingen am Rhein, DE
Das erwartet Sie: Verantwortung für die laufende Mandantenbuchhaltung in der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen- und Finanzbuchhaltung Rechnungsprüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Durchführung monatlicher Kontenklärung (Kreditoren, Debitoren und Sachkonten) Erstellung des Monatsabschlusses und der Umsatzsteuervoranmeldungen Mitwirkung bei Prozessoptimierungen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zum Steuerfachangestellten, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter/Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufspraxis und gute Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht sowie idealerweise im Steuerrecht Sicher im Umgang mit SAP FI/CO oder mit einem vergleichbaren ERP-System Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet unser Kunde: Flexible Arbeitszeiten (Home-Office, Gleitzeit, Teilzeit mind. 30 Std./Woche) 13 Monatsgehälter und 30 Urlaubstage plus zusätzliche Urlaubstage Fachliche und persönliche Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung Vergünstigungen für Sport- und Gesundheitskurse
Senior Consultant Aftersales Service Management (all genders)
adesso SE - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeptionelle Beratung: Du berätst unsere Kunden bei der Digitalisierung von Service-Prozessen entlang der Wertschöpfungskette. Pragmatismus: Du führst Workshops, Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen im Bereich des Aftersales Service Managements durch. Eigenständigkeit: Du erarbeitest Vorschläge für die Technologie- und Systemauswahl sowie zur Vorgehensweise bei der Projektumsetzung. Konzeption: Du konzipierst und setzt Proof-of-Concepts um bzw. kümmerst dich um Projektpilotierungen. Analyse und Design: Du analysierst Service Prozesse in der Fertigungsindustrie und begleitest unsere Kunden bis zur Lösung. Vertrieb: Du unterstützt unser Sales Team in Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Blick auf das Wesentliche: Neben einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation, zählt vor allem eines: Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse genauso wie die Lust, sich in neue Themen reinzudenken und neue Technologien, Tools, etc. zu entdecken. Berufserfahrung: Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung bei der Digitalisierung von Service-Prozessen und bei der konzeptionellen Beratung im Bereich Digitale Serviceleistungen bei Industrieunternehmen. Fachliches Know-how: Begriffe wie Asset Management, Field Service Management, Remote Monitoring, ServiceNow und Ersatzteil-Management sind für dich keine Fremdwörter. IT-Kenntnisse: Dein Profil wird ergänzt durch IT Know-how - bevorzugt in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks. Persönlichkeit: Du punktest mit großer Überzeugungskraft genauso wie mit deiner offenen, kommunikativen und hilfsbereiten Art, Gestaltungskraft sowie analytisch-konzeptionellem Geschick. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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