IT-Support Specialist (m/w/d) - Hybrides Arbeiten möglich
DIS AG - 34596, Bad Zwesten, DE
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und suchen daher nach einer neuen Herausforderung? Wir haben die ideale Vakanz für Sie! Bei einem renommierten Unternehmen mit Standort in Bad Zwesten, bietet sich die vielseitige Perspektive, als IT-Support Specialist (m/w/d) für die IT-Abteilung im Rahmen der Personalvermittlung. Klingt aufregend? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Koordination externer Dienstleister für die Behebung von Störungen und Remote-Wartungen Unterstützung bei der operativen Betreuung von Krankenhausinformationssystemen und - Sicherstellung des reibungslosen technischen Betriebs sowie der Datenübertragung an Dritte Hilfe bei der Pflege von Asset-Daten und umfassende Dokumentation des IT-Inventars Sicherstellung der Kontinuität lokaler IT-Services bei geplanten und ungeplanten Abwesenheiten Koordination von Software-Updates und Release-Wechseln für Krankenhausinformationssysteme in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin, IT-Kaufmannfrau, IT-Systemelektroniker*in oder ähnliches Quereinsteiger*in mit vorheriger Erfahrung im IT-Support Grundkenntnisse in Windows Server (AD, DHCP, DNS) und Netzwerktechnologien (TCP/IP), sowie solide Kenntnisse in Windows Client-Betriebssystemen Erfahrung in der Dokumentation von IT-Ressourcen und Ticketbearbeitung (Confluence, i-doit, Zammad) Bevorzugt: Bereits Erfahrungen mit Krankenhausinformationssystemen Praktische Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil Starke Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Kundenorientierung Ihre Vorteile: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatzsicherheit durch einen unbefristeten Vertrag Ein engagiertes Team in einer vertrauten Arbeitsatmosphäre Ansprechende Arbeitsbedingungen mit angemessener Bezahlung und betrieblicher Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsförderung, wie z. B. E-Bike-/Jobrad-Leasing Gemeinsame Teambuilding-Aktivitäten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Strategischer Einkäufer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-216856 Spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten! Unser Mandant, ein erfolgreiches Unternehmen im Handelssektor, sucht einen erfahrenen strategischen Einkäufer (m/w/d) in Festanstellung , der das Team verstärkt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Dortmund zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Beobachtung und Analyse warengruppenbezogener Beschaffungsmärkte Auf- und Ausbau von Lieferantenbeziehungen und Sourcing Strategien Durchführung von Vertrags- und Konditionsverhandlungen Anlage und Überwachung von Rahmenverträgen Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen wie Produktion, Entwicklung, Qualitätsmanagement etc. Ihr Profil: Hochschulstudium mit kaufmännischem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwenderkenntnisse mit dem MS Office-Paket Umsetzungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sarah Dilmenc (Tel +49 (0) 231 496628-49 oder E-Mail office.dortmund@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hafenpromenade 1-2
Mitarbeiter HR Payroll (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 90411, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden im Nürnberger Westen , einem Unternehmen der Metallindustrie, bietet sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Mitarbeiter HR Payroll (m/w/d) im Rahmen einer direkten Personalvermittlung . Ihre Aufgaben Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten sowie Verwaltung der digitalen Personalakten Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens, einschließlich der Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Mitwirkung bei der Digitalisierung von Personalprozessen Beteiligung an übergreifenden HR-Themen je nach Interesse, z.B. Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) oder Ausbildungsleitung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne ergänzt durch eine Zusatzqualifikation im Bereich Lohn & Gehalt oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung inkl. Entgeltabrechnung eines Industrieunternehmens Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Routinierter Umgang mit MS-Office und SAP Präzise und selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexibles Arbeitszeitmodell mit 30 Tagen Urlaub Homeoffice Option nach der Einarbeitung Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV Kostenfreie Parkplätze Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten JobRad Leasing Bezuschusstes Mittagessen in der Betriebskantine Vermögenswirksame Leistungen u.v.m. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
Unterhaltsreinigung (Minijob) für unsere Büro- und Sozialräume
BARFERS - 12277, Berlin, DE
Einleitung BARFER’S ist die erfolgreichste Marke im Bereich Barf (Biologisch artgerechtes Rohfutter) für Hunde und Katzen in Deutschland. Verkauft werden die über 280 eigens in Berlin produzierten Produkte über unseren Online-Shop und insgesamt acht eigene Stores in Berlin, Potsdam, Hamburg und Jena. Warum wir BARFER’S gegründet haben? Um Barf-Produkte in neuer Qualität und Vielfalt zu erfinden und um den Heimtiermarkt für die Gesundheit unserer Vierbeiner zu revolutionieren. Um Produkte nach neuen Maßstäben zu produzieren und die komplette Herstellungskette unter eigener Kontrolle zu halten. Diese Mission und gemeinsame Überzeugung für die Barf-Ernährung unserer geliebten Vierbeiner, verbindet das rund 100-köpfige Team von BARFER’S . Aufgaben Reinigung von Büros, Fluren, Sanitär- und Sozialräumen Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (z. B. Seife, Papierhandtücher) Allgemeine Ordnung und Sauberkeit sicherstellen Qualifikation Erfahrung in der Reinigung von Vorteil, aber kein Muss Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Diskretion und freundliches Auftreten Benefits flexible Arbeitszeiten (Nachmittags und Abends) Angenehmes Arbeitsumfeld und ein nettes Team Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Dich! Bei Fragen wende Dich bitte an: Lysann und Ange Personalabteilung Fon: +49 30 586 198 810 (Wir bei BARFER'S sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. BARFER'S bietet einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.)
Bauhelfer (m/w/d)
Kanalservice Grün - 55268, Nieder-Olm, DE
Einleitung Kanalservice D. Grün ist ein modernes Familienunternehmen und Profi in Sachen Kanalreinigung, Schachtsanierung und Rückstauschutz. Zur Unterstützung unserer Baustellenteams suchen wir einen zuverlässigen Bauhelfer. Aufgaben Unterstützung bei Sanierungsarbeiten im Bereich Kanal- und Tiefbau Bedienung von Werkzeugen und Maschinen nach Anleitung Vorbereitende Arbeiten auf der Baustelle Mithilfe bei der Reinigung und Reparatur von Kanalschächten Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten Qualifikation Handwerkliches Geschick – egal ob gelernt oder nicht Zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise Körperliche Belastbarkeit Führerschein Klasse B wünschenswert Benefits Sicherer Job in einer zukunftssicheren Branche Überdurchschnittliche Bezahlung Flache Hierarchien und familiäres Betriebsklima Moderne Maschinen und Ausrüstung Überstundenkonto: Auszahlung oder Freizeitausgleich Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Senior IT-Consultant Sports (all genders)
adesso SE - 52062, Aachen, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Berate Vereine und Verbände: Du unterstützt unsere Kunden aus der Sportbranche bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer IT- und Digitalisierungsstrategie. Analysiere Prozesse: Untersuche die spezifischen Anforderungen und Prozesse unserer Kunden im Rahmen diverser IT-Projekte. Entwickle maßgeschneiderte Lösungen: Individuelle Lösungen für die IT-Infrastruktur und digitale Produkte unserer Kunden entwickelt ihr im adesso Team und begleitet die Implementierung. Führe Workshops und Schulungen durch: Organisiere und leite Workshops, Präsentationen und Schulungen, um Kunden bei der digitalen Transformation zu unterstützen. Trend Scout: Du verfolgst kontinuierlich die Trends und Entwicklungen im Bereich Sport IT und bewertest deren Relevanz für unsere Kunden. DEIN PROFIL Fundierte Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Consulting-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt IT- und Digital-Beratung für Vereine und Verbände. Branchenkenntnisse: Du verfügst über fundiertes Wissen über die spezifischen Prozesse und Bedürfnisse der Sportbranche im Hinblick auf IT- und Digital-Projekte. Spürbare Begeisterung: Durch deine ausgezeichneten Präsentationsfähigkeiten und fachlichem Knowhow überzeugst du Entscheidungsträger auf Kundenseite spielend. Softwarekenntnisse: Du kennst dich im Bereich Auswahl und Implementierung von Softwarelösungen aus. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Kalkulator / Bauingenieur in der Kalkulation (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 60486, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart, dass zu den Marktführern der Baubranche zählt. Schlank in der Struktur und partnerschaftlich in der Zusammenarbeit mit Kunden, plant und baut unser Mandant seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Hier zählt das Motto: Keine Krise, sondern gesundes Wachstum, daher suchen wir Sie als erfahrenen Kalkulator (w/m/d). Wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind für die Kostenermittlungen in der Angebots- und Ausführungsphase zuständig Sie überprüfen die Ausschreibungsunterlagen auf Vollständigkeit und führen ggf. Ortsbesichtigungen durch Gemeinsam mit den Niederlassungsleitern nehmen Sie an Akquisitionsterminen beim Kunden und an Bietergesprächen teil Zu Ihren Aufgaben gehört auch das Herausarbeiten von Optimierungspotentialen in der Angebotsphase sowie die Chancen- und Risikoermittlung und deren Bewertung Neben der sachlich und rechnerisch richtigen Ermittlung der Herstellkosten für Bauleistungen sind Sie für die termingerechte und vollständige Fertigstellung des Angebotes zur Abgabe zuständig In der Ausführungsphase unterstützen Sie bei der Kalkulation von Nachtragsangeboten in Abstimmung mit der verantwortlichen Bauleitung Als erfahrener Kalkulator haben Sie zudem die Möglichkeit, sich zum Gruppenleiter zu entwickeln und die Teamleitung in den Bereichen Hoch- und Industriebauprojekte zu übernehmen. Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Bautechnikerausbildung, ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen (w/m/d) oder Architektur (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Kalkulation von Hochbauprojekten, wünschenswert im Bereich Logistik- und Industriebau Kenntnisse in Baukosten, Leistungsphasen und Bauabläufen Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulationsprogrammen und MS Office Ein hohes Maß an technischem Verständnis Ihre Perspektiven Sie erwartet ein Arbeitsumfeld, indem Sie als Mensch zählen Eine Vielzahl an verschiedenen Benefits an den jeweiligen Standorten, wie Kinderbetreuung, Fitnessstudio, Kantine, Wäscheservice, Bewerbungstraining für Familienangehörige Attraktives Vergütungspaket Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Innovative Projekte und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen Hoher Remoteanteil möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Jennifer Bechthold Jennifer.Bechthold@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194138
Koordinator Personalentwicklung (m|w|d)
TRICONNECT Consulting GmbH - 40789, Monheim am Rhein, DE
Sie sind eine strukturierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Organisationstalent? Sie koordinieren Trainingsprozesse mit Leichtigkeit und verstehen es, unterschiedliche Schnittstellen souverän zu managen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie als Koordinator Personalentwicklung | Sachbearbeiter Personalentwicklung (m|w|d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Monheim. Wir bieten Ihnen: MONETÄRE BENEFITS: Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld WORK-LIFE-BALANCE: Eine 37,5 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten CORPORATE BENEFITS: Attraktive Rabatte bei vielen namhaften Unternehmen WEITERBILDUNG: Ein professionelles Onboarding sowie regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche WERTSCHÄTZUNG & VERBINDLICHKEIT: Jederzeit kompetente Betreuung bei einem ausgezeichneten Top-Arbeitgeber (Kununu Score: 4,8) Ihre Aufgaben: Trainingsvorbereitung: Sie koordinieren und erstellen Schulungsmaterialien wie Präsentationen, Handbücher und digitale Lernressourcen – passgenau und zielgruppenorientiert Kommunikation: Als zentrale Schnittstelle stimmen Sie sich eng mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern zur Planung und Ausgestaltung der Trainingsinhalte ab Schulungsdurchführung: Sie organisieren und begleiten Präsenz- und Online-Trainings CRM-Management: Sie übernehmen Verantwortung für ausgewählte Prozesse im CRM-System Ihr Profil: Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss und haben bereits Erfahrung in der Koordination von Schulungen oder einer vergleichbaren Rolle sammeln können Sie verfügen über ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein gutes Projektmanagementverständnis Sie bringen starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Eigeninitiative mit Der Umgang mit digitalen Tools und Schulungssoftware ist Ihnen vertraut Sie haben fundierte Kenntnisse in CRM-Systemen wie bspw. Salesforce Müde von langen und zähen Prozessen? Schicken Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung. Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer: 11870 Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie alle Kriterien erfüllen, bewerben Sie sich sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen. Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch
SAP Inhouse Berater SuccessFactors (m/w/d)
Biber & Associates - 60308, Frankfurt am Main, DE
Job ID: 10939-10 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen. Ihr neues Aufgabengebiet: Aufnahme von Anforderungen in den international verteilten Business Lines unseres Mandanten. Mitarbeit an der Implementierung der Lösungsvorhaben mit SAP SuccessFactors. Verantwortung für die Weiterentwicklung, Anpassung und Optimierung der Prozesse und deren Abbildung in SAP SF in enger Zusammenarbeit mit den Process Ownern. Beratung der Anwender und des Managements der Anwenderorganisation in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SAP SF und dessen Einsatzmöglichkeiten. Organisation und Steuerung von interdisziplinären Arbeitsgruppen (Anwender in den Business Lines, sowie Experten aus den IT- bzw. SAP Teams). Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in Konzeption und Konfiguration / Implementierung von mindestens einer Teilkomponente von SAP SF und Sie wären bereit sich in weitere Teilgebiete einzuarbeiten. Sie haben fundierte technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Umfeld der beschriebenen Aufgabenstellung. Sie sprechen mindestens gut Deutsch (ab B2) und Englisch (mindestens B1). Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag abwechslungsreich und sorgen dafür, dass Ihr Know-How immer auf dem aktuellen Stand der Technik bleibt. Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre eigenen Ideen haben. Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung und ein breites Weiterbildungsprogramm geboten. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen und eine großzügige Home-Office Regelung (mindestens ein Tag pro Woche Anwesenheit am Standort in Frankfurt am Main wäre erforderlich). Weitere Benefits dieser Rolle wären: Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, kostenlose Parkplätze, flexible Arbeitszeiten (bei einer 39 Stundenwoche), Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German, English on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)
BUERO LERSCH - 52349, Düren, Rheinland, DE
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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