Vertriebs-oder Personaldisponent (m/w/d)
NKuber Consulting - 44139, Dortmund, DE
Einleitung Personaldisponent m/w/d oder Recruiter m/w/d 3600 bis 5000€ pro Monat, Boni, keine KPIs oder andere Vorgaben, gute Aufstiegschancen Ab sofort suchen wir für einen gut situierten und expandierenden Personaldienstleister, einen Personaldisponenten m/w/d in Dortmund. Die Suche nach externem Personal wird erleichtert, weil das Unternehmen eine optimale Kundenbewertung bei Kununu aufweisen kann. Großzügige Konditionen:, Boni, Mittelklasse-PKW, IPhone, Apple Laptop, 13. Monatsgehalt uvm. siehe unten Aufgaben Anforderungsprofil Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung Gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung oder Studium Freundlich-empathische und durchsetzungsfähige Persönlichkeit zur Gewinnung und Führung neuer Mitarbeiter:innen und zur Akquisition neuer Kunden Sie zeigen ein hohes Maß an Engagement und haben den Willen, ein stark wachsendes Unternehmen bei der Weiterentwicklung zu unterstützen und dabei Ihre eigene Karriere zu fördern Sie legen Wert darauf, in einer Firma zu arbeiten, in der Spaß und Freude an der Arbeit das alltägliche Miteinander prägen Qualifikation Stellenprofi Unbefristeter Arbeitsplatz, PKW, Notebook, Smartphone und Ertragsbeteiligung Führung, Auswahl und Einstellung der externen MitarbeiterInnen; Vorstellungsgespräche, Erstellung der Anzeigen und Arbeitsverträge Förderung der Weiterentwicklung und interne Aufstiegschancen durch die Geschäftsführung Unternehmen mit ausgeprägter Win-Win-Orientierung; in einem kollegialen Umfeld wird vertrauensvolle und verlässliche Kommunikation gelebt Austausch mit den Kollegen zur optimalen Positionierung der Bewerber Benefits Weitere Benefits: 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung und Coaching nach Absprache und 30 Urlaubstage, außerdem einen Hybrid-PKW der oberen Mittelklasse auch zur privaten Nutzung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter untenstehenden Kontaktdaten und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu. Rolf Kuch GF Fa. NKuber
Technical Director (w/d/m), Dortmund
TOWA - the digital growth company - 44139, Dortmund, DE
Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need” Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen — genauso wie das eigens Erschaffene — in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren , das Bestehende zu verbessern , ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA — auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten , Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen . Deine Aufgaben: Solution Engineering Du analysierst Kundenanforderungen, erstellst technische Spezifikationen und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen, die die Bedürfnisse der Kunden erfüllen. Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um technische Anforderungen zu verstehen und umzusetzen. Bereitstellung von Beratung und technischem Support für Kunden, um sicherzustellen, dass die Lösungen erfolgreich implementiert und genutzt werden. Du entwickelst und optimierst kontinuierlich bestehende Lösungen weiter, basierend auf Kundenfeedback und neuen Technologien. Teamführung & Qualitätsanspruch Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung mit unserem Technical Director-Kollegen von unserem Entwicklungsteam mit derzeit 10 Entwickler:innen, die an verschiedenen (Schlüssel-) Projekten für diverse B2B-Kunden unterschiedlichster Branchen arbeiten und sorgst übergreifend für deren Weiterentwicklung sowie den effizienten Einsatz im Projekt. Duförderst deine Mitarbeiter:innen und sorgst für eine Umgebung, in der sie sich komplexen, innovativen Projekten fokussiert widmen können. Du arbeitest an der Weiterentwicklung, Skalierbarkeit und Optimierung unserer Entwicklungs- und Qualitätsstandards durch den Einsatz von (Enterprise-) Design Patterns und Best Practices. Kundenorientierung & Partnerschaften Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, analysierst deren Anforderungen und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen in Zusammenarbeit mit Deinen Team. Du bist verantwortlich für die Gewinnung und Pflege von Kundenbeziehungen, einschließlich der Identifikation von potenziellen Kund:innen – von der Pitch Präsentation und Konzept bis zum Relationship Management. Du verantwortest bestehende und neue Partnerschaften (Storyblok, Pimcore, ibexa). Damit kannst Du punkten: Führungskompetenz Du bringst nachweisbare Hands-on Erfahrung von mindestens 7 Jahren in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Entwicklungsteams mit, idealerweise im Agenturumfeld. Du bist in der Lage, komplexe technische Konzepte klar und verständlich zu vermitteln und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Du übernimmst gerne Verantwortung und setzt dich dafür ein, dass Projekte termingerecht und in hoher Qualität abgeschlossen werden. Fachwissen & Kundenkontakt Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Web Entwicklung und bringst tiefgreifende Kenntnisse in verschiedenen Technologiestacks mit (PHP, MySQL, PostgreSQL, Redis, ElasticSearch, Twig, Symfony, Composer, Javascript, Webpack, NPM, Vue, React, Nuxt). Erfahrung mit gängigen CMS Systemen idealerweise mit WordPress und/oder Storyblok. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, einen scharfen analytischen Verstand und die Fähigkeit, komplexe Entwicklungsprozesse zu erklären. Du verstehst die Kundendomäne und -bedürfnisse und kannst diese in Handlungsempfehlungen für Geschäftsentscheidungen bringen. Agiles Know How Du beherrschst agile Methoden wie Scrum, bewegst Dich sicher im agilen Umfeld und kannst Andere motivieren und mitnehmen. Innovationsgeist Du bist neugierig und aufgeschlossen für neue Technologien und Trends und bringst Ideen ein, um unsere technische Vision voranzutreiben. Du bist ein kreativer Problemlöser und kannst auch unter Druck und in einem schnelllebigen Umfeld effektive Lösungen finden, weiterentwickeln und Dich neuen Herausforderungen anpassen. Das TOWA Skillset umfasst folgende Kompetenzen – wenn Du einige mitbringst – dann perfekt: Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit mit Kolleg:innen, Teamleads und Kund:innen, eine starke Kooperationsfähigkeit, Kreativität, die Fähigkeit ergebnisorientiert zu handeln, Tatkraft, die Fähigkeit unsere Kund:innen und uns intern gut zu beraten, Organisationsfähigkeit, Selbstmanagement und ein Auge für Details bei gleichzeitiger Fähigkeit Fünfe auch mal gerade zu lassen. Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: Deinen CV Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern. Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft , mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit. Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch " Open Vacation "! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung. Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten. Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein. In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt. Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen. Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve ! Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden. Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade , die Dein Weiterkommen ermöglichen. Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets, regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions . Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot. Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen. Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem. Vorgesetzter Dein Lead ist Alexander Reimann - klickeum mehr über ihn zu erfahren.
Vertriebsmanager/ Sales Manager / (m/w/d) für hochwertige Softwarelösungen im Bereich Omnichannel, R
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 44139, Dortmund, DE
Ref. Nr.: 02231 Als Salesmanager, Vertriebsmanager für Handel-, Logistik- und Industrieunternehmen (m/w/d) berätst und begleitest Du Unternehmen bei der Anpassung an die neuen digitalen Anforderungen im OMINI-CHANNEl, Retail und POS-Umfeld. Wir wissen genau, was unser Auftraggeber sucht und können Dir dadurch Türen öffnen! Wir beraten Dich objektiv, gehen auf Dein Profil und Deine Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Dir die optimalen Bewerbungsunterlagen und coachen Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Als Vertriebsmanager/Salesmanager (m/w/d) sind Sie der/die vertriebliche Ansprechpartner(in) für Neukunden. Sie gewinnen und beraten Neukunden unseres Mandanten auf den Weg in die digitale Transformation. Dabei geht es vorrangig um Projekte im Bereich OMNI-CHANNEL, Retail und POS-Umfeld. Sie identifizieren Lösungsansätze und entwickeln mit dem Kunden Lösungsvisionen. Sie werden bei Ihrer Aquise unterstützt durch Fachconsultants, die insbesondere in der Evaluierungsphase die Machbarkeit der angestrebten Lösungen aus technischer und fachlicher Detailsicht bewerten, konzeptionellen Input liefern und Dienstleistungsaufwände schätzen. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein führender mittelständischer Softwareanbieter intelligenter Supply-Chain- und Omnichannel-Lösungen für Handel-, Logistik- und Industrieunternehmen aller Branchen mit Unternehmenszentrale in Deutschland. Ein hochmotiviertes Team von ca. 500 MA entwickelt und vertreibt an 17 Standorten weltweit - davon 6 in Deutschland, seit über 30 Jahren erfolgreich und kontinuierlich Innovationen und Verbesserungen an internationale Kunden. Als stark wachsendes IT-Unternehmen ist unser Auftraggeber kontinuierlich auf der Suche nach neuen, motivierten Talenten. Die angebotenen Lösungen sind im Einsatz bei rund 3000 Kunden. Unser Auftraggeber gestaltet mit seinem Unified-Commerce-Ansatz den Handel der Zukunft maßgeblich mit. Kunden profitieren von dem vorhandenen Beratungs-, Implementierungs- und Betreuungs-Dienstleistungen. Die Firmenkultur hat einen hohen Stellenwert. Eine gelebte, familiäre Unternehmenskultur ist die Basis für maximale Flexibilität und beste Arbeitsleistungen. Neben sympathischen Kolleginnen und Kollegen erwartet Dich ein professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum. Eine umfangreiche Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-Konzepts und eine kontinuierliche Weiterbildung sind die Basis für die erfolgreiche Umsetzung von herausfordernden Kundenprojekten. Unser Auftraggeber bietet Dir den nötigen individuellen Freiraum, den Du zur optimalen Ausführung Deiner Aufgaben benötigst. Du hast ein Projektteam an Deiner Seite, dass Dich tatkräftig unterstützt und profitierst von kurzen Entscheidungswegen in äußerst flachen Team-Strukturen. Du wirkst pro aktiv am Unternehmenserfolg mit. Erwarten kannst Du eine attraktive und leistungsorientierte Bezahlung. Grundsätzlich finden Deine beruflichen und privaten Belange individuelle Berücksichtigung. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Vertrauensarbeitszeit sind dabei nur einige Stellschrauben mit denen unser Auftraggeber auf Deine individuellen Bedürfnisse reagieren kann. Du kannst erwarten: ein tolles hochmotiviertes Team spannende Projekte und sympathische Kunden Remote Office und Home Office regelmäßige Aus- und Weiterbildung - Fehlende Kompetenzen werden gezielt ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen und Training-on-the-job Projekte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge JobRad-Leasingsmöglichkeit Mitarbeiterrabatte Firmenwagen (bei Bedarf) Gratis Kaffee, Kakao, Wasser und Obst in den Firmenstandorten Regelmäßige Firmenevents Zuschuss zum Deutschlandticket Ausbildung Eine fundierte betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung oder Studium und entsprechende Vertriebserfahrung sind Voraussetzung. Kenntnisse Die Anforderungen an den Vertriebsmanager/Salesmanager(m/w/d): Erfahrung im Softwarevertrieb bzw. -projektvertrieb sind von Vorteil Bearbeitung von Projektausschreibungen im OMNI-Channel, Retail und/oder POS Umfeld Persönlichkeit wird großgeschrieben: Durch Ihr Kommunikationsgeschick und Ihre offene, symphatische Art fällt es Ihnen leicht neue Kontakte zu knüpfen Sie motivieren sich durch Erfolge und Herausforderungen und bringen einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit - von Rückschlägen lassen Sie sich nicht unterkriegen. Kommunikations-, Moderations- und Präsentationskenntnisse/Methoden Zuverlässigkeit, Vertrauen und Verlässlichkeit sind für Sie die tragenden Säulen langfristiger Beziehungen Sie denken unternehmerisch und (ver-)handeln interessenorientiert Sie visualisieren auch komplexe Sachverhalte mittels geeigneter Präsentations-Medien einfach und verständlich und scheuen sich nicht, das Grundprinzip der Lösungen auch "live" zu präsentieren sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verhandlungsfähige Englischkenntnisse Erfahrungen Praktische nachweisliche Vertriebserfolge im beschriebenen Umfeld. Du zögerst, weil Du vielleicht nicht alle Anforderungen in Summe erfüllst? Das ist vollkommen normal und kein Grund, die Bewerbung zurückzuhalten, denn oft erkennt man erst im persönlichen Gespräch dass man ideal zusammenpasst. Diese Chance unseren Auftraggeber kennenzulernen sollten Du unbedingt nutzen. Standort Dortmund, Hamburg, Bad Hersfeld, Ludwigsburg, Berlin, Regensburg bzw. DACH-weit im Homeoffice Wenn Du diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Dich kennen zu lernen. Deine Fragen vorab beantwortet Dir gerne: Frau Sonja Groell-Archut unter der Telefonnummer +49 (0) 171 93 94 593 Sende bitte Deine Bewerbung direkt per Mail an groell-archut@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: (Ref. Nr.) Kurzes Anschreiben mit Darstellung Deiner Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Deinen rfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Deiner Interessen sichern wir Dir ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Zahnarzt (m/w/d)
GPNZ - 44139, Dortmund, DE
Einleitung Unsere Praxis in Dortmund mit über 20 Mitarbeitern bietet Ihnen das volle Spektrum der Zahnmedizin - sogar mit eigenen Labor. Unser zahnmedizinisches MVZ in Dortmund sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Zahnarzt (m/w/d) zur tatkräftigen Unterstützung. Aufgaben Eigenständige Behandlung unserer PatientenInnen in allen standardmäßigen Bereichen der Zahnheilkunde Gerne können Sie sich eigene Behandlungsschwerpunkte setzen Anleiten des Assistenzteams während der Behandlungen Aktive Weiterentwicklung unseres Standortes Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnmedizin (deutsche Approbation - eine Berufserlaubnis reicht nicht aus) Mindestens abgeschlossene Vorbereitungsassistenz-Zeit, gerne auch bereits mehr Berufserfahrung Benefits Überdurchschnittliches Gehalt Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung Fahrtkostenzuschuss Unbefristetes Arbeitsverhältnis Raum zur persönlichen Entwicklung & Fortbildung Wertschätzung Ihrer Arbeit Betriebliche Zusatzversicherung mit persönlichem Gesundheitsbudget......fehlt Ihnen etwas Spezielles? Wir interessieren uns für SIE und finden gerne gemeinsam mit Ihnen heraus, wo wir im Rahmen unserer Zusammenarbeit persönliche Vorteile anbieten und damit ein starker Arbeitgeber an Ihrer Seite sein können! Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Rückfragen können Sie mich gerne unter 0157 80613273 anrufen.
Senior Developer mit Führungskompetenzen (w/d/m), Dortmund
TOWA - the digital growth company - 44139, Dortmund, DE
Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need” Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen — genauso wie das eigens Erschaffene — in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren , das Bestehende zu verbessern , ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA — auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten , Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen . Deine Aufgaben: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung von unseren Junior Entwickler:in nen , die an verschiedenen (Schlüssel-) Projekten für diverse B2B-Kunden unterschiedlichster Branchen arbeiten und sorgst übergreifend für deren Weiterentwicklung sowie den effizienten Einsatz im Projekt. Du förderst unsere Junior Entwickler:inne n und sorgst für eine Umgebung, in der sie sich komplexen, innovativen Projekten fokussiert widmen können. Entwicklung von hoch skalierbaren Web Frontends, in Zusammenarbeit mit UX-Expert:innen und Designer:innen Umsetzung von modernen UI & UX Konzepten in modulare Design Konzepte Custom Entwicklung von Anwendersoftware (B2B, B2C) Unit/Integration Testing mittels PHP Unit, Pest, Cypress und Co Entwicklung und Design von Datenbank-Schemas Pagespeed und Performance Bewusstes Entwickeln Einhaltung diverser Coding- und Architekturguidelines JS Komponenten-Entwicklung mittels Typescript/VueJS Designentwicklung mit SASS/CSS/TailwindCSS Schnittstellen Entwicklung, v.a. zu Drittsystemen wie Tracking-Software Mitarbeit und Weiterentwicklung unserer Qualitäts- und Entwicklungsstandards Damit kannst Du punkten: Du bringst nachweisbare Hands-on Erfahrung von mindestens 5 Jahren in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Junior Entwickler:innen mit, idealerweise im Agenturumfeld. Du bist in der Lage, komplexe technische Konzepte klar und verständlich zu vermitteln und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Du übernimmst gerne Verantwortung und setzt dich dafür ein, dass Projekte termingerecht und in hoher Qualität abgeschlossen werden. Du kennst Dich aus in der professionellen Software-Entwicklung mit Inhalten wie SOLID-principles, Clean Code, Separation of Concerns, Design Patterns etc. Praktische Erfahrung mit der Entwicklung von Architekturen & Einsatz von (Enterprise-) Design Patterns. Du bist mit folgendem Stack vertraut: PHP, MySQL, PostgreSQL, Redis, ElasticSearch, Twig, Symfony, Composer Javascript, Webpack, NPM, Vue, React Storyblok Docker, Nginx, Apache Git, CI/CD, Testing Sehr gute Englischkenntnisse. Das TOWA Skillset umfasst folgende Kompetenzen – wenn Du einige mitbringst – dann perfekt: Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit mit Kolleg:innen, Teamleads und Kund:innen, eine starke Kooperationsfähigkeit, Kreativität, die Fähigkeit ergebnisorientiert zu handeln, Tatkraft, die Fähigkeit unsere Kund:innen und uns intern gut zu beraten, Organisationsfähigkeit, Selbstmanagement und ein Auge für Details bei gleichzeitiger Fähigkeit Fünfe auch mal gerade zu lassen. Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: Deinen CV Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern. Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft , mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit. Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch " Open Vacation "! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung. Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten. Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein. In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt. Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen. Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve ! Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden. Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade , die Dein Weiterkommen ermöglichen. Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets, regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions . Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot. Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen. Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem. Vorgesetzter Dein Teamlead ist Matthias Frank - klickeum mehr über ihn zu erfahren.
Technischer Mitarbeiter / Mechaniker (m/w/d)
Boels - 44139, Dortmund, DE
Du bist Herr der Maschinen, die Werkstatt ist dein Reich und der Schraubenzieher ist dein Zepter? Du hast keine Probleme damit, die Ärmel hochzukrempeln und dir die Hände dreckig zu machen, da du ein technikbegeisterter Allrounder bist, den Maschinen schon immer magisch angezogen haben? Dann bist du als Technischer Mitarbeiter / Mechaniker (m/w/d) in Dortmund-Dorstfeld bei Boels genau richtig! Als Technischer Mitarbeiter / Mechaniker (m/w/d) in Dortmund-Dorstfeld bist du für die regelmäßige Wartung und Reparatur unserer Maschinen und Werkzeuge verantwortlich, wobei Qualität für dich an erster Stelle steht. Vermietete Maschinen und Werkzeuge bereitest du für den Transport vor und bestellst selbstständig Ersatzteile. Was kannst du von uns erwarten? Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern ( abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen) 28 Tage Urlaub , damit du dich erholen kannst Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Arbeit, denn kein Tag gleicht dem anderen Einen dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche Eine langfristige Zusammenarbeit mit Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an Was sind die Vorteile von Boels? Falls du mal keine Lust auf Berufsverkehr hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen , wobei dich Boels finanziell unterstützt Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst du dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Otto, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem Empfehlungssystem My Referral und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung Um Mechaniker (m/w/d) bei Boels zu werden, bringst du außerdem folgendes mit: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Land- und Baumaschinentechnik, Mechatronik oder KFZ-Technik Erste praktische Erfahrungen mit der Wartung und Reparatur von Maschinen bringst du mit Du bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen Du besitzt einen Führerschein der Klasse B(E), weitere Führerscheinklassen sind von Vorteil Volltreffer? Du möchtest Teil des Boels Teams in Dortmund-Dorstfeld sein? Lade direkt deinen Lebenslauf hoch und schon bald gehörst du zur Familie! Hast du noch Fragen? Ich beantworte sie dir gerne unter +49 (0)151-61927394 .
Geschäftsführer (m/w/d) in der Fenster- und Türenindustrie
HR Consult Group AG - 44139, Dortmund, DE
Beschreibung Sind Sie ein Unternehmertyp? Reizt Sie eine Beteiligungsoption? Attraktiv dotierte Top-Chance im gesunden Mittelstand! Strategische Markterschließung, Produktmanagement und Internationalisierung des Vertriebes – Sind das Ihre Kernkompetenzen? Wir sind eine seit Jahrzehnten kontinuierlich wachsende, im DACH-Raum marktführende Firmengruppe. Zu uns gehören Produktionsunternehmen im In- und Ausland. Mit unseren Stahlkomponenten für diverse industrielle Anwendungen rund um den Bau sind wir Premiumanbieter und erzielen mit etwa 460 qualifizierten Mitarbeitern ca. 250 Mio. € ertragsstarken Umsatz. Im Jahr 2022 konnten wir noch 18% EBITDA erzielen und selbst in der aktuellen Bauflaute liegen wir mit 10% EBITDA noch überdurchschnittlich gut im Rennen. Wir gehören mehrheitlich einem auf die strategische, auf Wachstum setzende Neuausrichtung von Familienunternehmen spezialisierten, mittelfristig orientierten Private-Equity-Investor. Im internationalen Ausbau unserer Marktanteile und in der gezielten Erweiterung unseres Produktportfolios sehen wir signifikante Potenziale, nachhaltig zu wachsen - sei es organisch oder auch durch Zukäufe. Wir sind entschlossen, unseren Expansionskurs konsequent weiterzuverfolgen und der aktuellen "Delle" auf dem Bau mit geeigneten Gegenmaßnahmen zu begegnen. Ihre Aufgaben Als neuer Spartenleiter (m/w/d) berichten Sie an den CEO unserer Holding und tragen gemeinsam mit Ihrem Co-Geschäftsführer die Ergebnisverantwortung für unser Geschäftsfeld "Fenster und Türen". Das Ziel heißt: Professionalisierung und Optimierung der Organisation sowie ertragsstarke Expansion. Bauen Sie Vertrieb & Marketing international aus, erobern Sie neue Märkte in Europa und im außereuropäischen Ausland, verteidigen Sie unsere starke Position im DACH-Raum und entwickeln Sie unsere Geschäftsmodelle strategiekonform weiter. Ihr Profil Sie kommen idealerweise aus einem mittelständisch geprägten, international ausgerichteten Zulieferer der Fensterindustrie und Türenindustrie und verstehen die Markt- und Entscheidungsmechanismen der Baubranche. Sie sind seit mindestens 5 Jahren erfolgreich als Geschäftsführer oder Business Unit- / Spartenleiter (m/w/d) mit voller Ergebnisverantwortung und suchen nun eine Herausforderung, in der Sie gestalten und sich unternehmerisch betätigen können. Sie haben langjährige Erfahrung in Vertrieb & Marketing, sind eine erfolgsorientierte, weltoffene Führungspersönlichkeit und verfügen als General Manager über ein sicheres Gespür für Märkte, Menschen und Situationen. Sie sind umsetzungsorientiert, durchsetzungs- und entscheidungsstark sowie konsequent, empathisch und mittelstandskompatibel. Sie erreichen Mitarbeiter und Kollegen über Ihre hohe Fachkompetenz und Bodenhaftung, ansteckende Begeisterungsfähigkeit und klare Zielvereinbarungen. Sie sind kein "PowerPoint-Stratege", sondern gehen vor Ort zu den Themen, hören aufmerksam zu und packen bei Bedarf selbst mit an. Sie sprechend neben Deutsch auch fließend Englisch und verfügen über gesunden Menschenverstand und Humor. Wir bieten Strategisch-operative, international angelegte Führungs- und Gestaltungsaufgabe. Gelegenheit, die Unternehmenskultur in Richtung chancenorientiertem Denken und Handeln weiterzuentwickeln und an unserer Erfolgsgeschichte entscheidend mitzuwirken. Chance, unternehmerische Verantwortung zu tragen und als Geschäftsführer (m/w/d, mit Beteiligungsoption) Ihre Sparte in die Zukunft zu führen. Kontaktangaben Reizt Sie diese Herausforderung? Dann bewerben Sie sich per E-Mail mit Anschreiben und Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer an die unten angegebenen Kontaktdaten unseres Beraters, der Mentis Managementberatung. Ihre Ansprechpartner sind unsere Partner Roland Benarey-Meisel und Lars Osmers. Sie freuen sich auf Ihre Unterlagen. Sollten Sie vorab noch Fragen haben, so rufen Sie an. Herr Osmers freut sich auf Ihren Anruf. Sie erreichen ihn unter 0163 24 94 200, gerne auch abends und am Wochenende. Kennziffer: M-RBM 230401 Mentis Managementberatung GmbH Im Käuelchen 36 51503 Rösrath / Köln
SEO Manager (m/w/d) Vollzeit
Optimerch GmbH - 44135, Dortmund, DE
Einleitung Du bist bereit zu wachsen und Großes zu schaffen? Dann werde jetzt Teil der Optimerch-Crew und trage dazu bei, nachhaltige Lösungen für die digitale Sichtbarkeit von Unternehmen zu schaffen. Wenn du gerne mit der Zukunft gehst, Herausforderungen suchst und unbedingten Erfolg willst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir sind Optimerch, ein modernes und offenes Team, bei dem Leidenschaft, Spaß & Wachstum an der Tagesordnung stehen. Unterstütze mit uns den Unternehmenserfolg unserer Kunden und bewirb dich jetzt! Aufgaben Erstellung von tiefgreifenden SEO-Analysen mit konkreten Handlungsempfehlungen, Umsetzung der Onsite-Optimierung und anschließender Erfolgs-Analyse mit diversen SEO Tools Beratung unserer Kunden in Zusammenarbeit mit anderen Kollegen aus den verschiedenen Online Marketing Disziplinen und Präsentation von Maßnahmen und Konzepten Stetige Weiterentwicklung der SEO Abteilung gemeinsam mit deinen Kollegen aus den Bereichen Content, Linkbuilding und Design Regelmäßiges Evaluieren von aktuellen Trends aus der Branche zeitnahme Umsetzung in Kundenprojekten Technikentwicklungen vorantreiben und somit ein Schritt Richtung Zukunft machen Du erstellst regelmäßige Auswertungen, prüfst, ob die aktuelle Strategie zum Kunden passt und zeigst den Kunden proaktiv Potenziale und Wachstumsmöglichkeiten auf Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrungen im Online Marketing, speziell Suchmaschinenoptimierung oder Webdesign Affinität für Webtechnologien und ein Gespür für aussichtsreiche Trends, die du mit deinem Kunden gemeinsam testest Spaß an selbstständigem Arbeiten und Motivation, dich immer wieder in neue Themen und Aufgabenstellungen einzuarbeiten Wissensdurst, Begeisterungsfähigkeit und Testfreudigkeit um unsere Kunden erfolgreicher zu machen Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Remote-Work ist möglich Schöne und super modern ausgestattete Büroräume mit höhenverstellbaren Tischen Windows oder Mac? Du hast die freie Wahl und ein riesen Monitor ist auch dabei Toller Teamgeist und großartige Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien, agile Arbeitsweise, kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten Regelmäßiges Feedback, um die individuelle Entwicklung zu fördern Wertschaffende Arbeit und spannende Aufgaben, die wesentlich zum Unternehmenserfolg beitragen Regelmäßige Workshops, Team-Events und Partys Für uns selbstverständlich: Snackbox, Obstkorb, Kicker, Playstation, Kaffee, Wasser, Softdrinks, Bierchen Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg ins Team Du füllst das Online-Bewerbungsformular aus und fügst ein Anschreiben und deinen Lebenslauf hinzu Du magst Schnelligkeit? Wir auch! Deshalb prüfen wir deine Bewerbungsunterlagen und melden uns innerhalb von 3 Werktagen bei dir zurück. Eine Runde weiter? Dann erwartet dich ein 45- minütiges Online-Vorstellungsgespräch Du hast uns überzeugt! Dann laden wir dich zu einem Probearbeitstag bei uns ein. Das Vertragsangebot erhältst du ganz kurzfristig von uns, wenn für dich und uns der Probearbeitstag gut gelaufen ist. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
Erzieher (m/w/d)
Katholische Kindertageseinrichtungen Östliches Ruhrgebiet gGmbH - 44263, Dortmund, DE
St. Georg ist eine zweigruppige Einrichtung, in der aktuell 45 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zur Einschulung betreut werden. Die Anstellung mit 39 Wochenstunden erfolgt unbefristet und wird nach S08A Anlage 29 KAVO vergütet. Die Katholische Kindertageseinrichtungen Östliches Ruhrgebiet gGmbH ist Träger von 86 katholischen Kindertageseinrichtungen in den Jugendamtsbezirken Dortmund, Lünen, Herne und Castrop-Rauxel. Für unsere Einrichtung St. Georg, Steinkühlerweg 215 in 44263 Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) Ihr Profil: Eine Berufsausbildung als Erzieher/-in Soziale Kompetenz und eine positive und wertschätzende Grundhaltung Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse von Kindern und deren Eltern Flexibilität und persönliches Engagement Bereitschaft zur Durchführung systematischer Qualitätsentwicklung Freude im Umgang mit den Kindern Kontaktfreudigkeit, zuverlässiges und verbindliches Auftreten Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche Wir bieten Ihnen: Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung Eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine Zusatzversorgung Einen vielseitigen Arbeitsplatz Die Mitarbeit in einem engagierten Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte . Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kath. Kindertageseinrichtungen Östliches Ruhrgebiet Propsteihof 10 44137 Dortmund
Masterarbeit / Werkstudent:in zum Thema GenAI (m/w/d)
MotionMiners GmbH - 44139, Dortmund, DE
Einleitung Du studierst Informatik, Data Science oder Automation und Robotics an der TU Dortmund? Du hast Bock auf eine Herausforderungen im Bereich GenAI? Du willst den gesamten Entwicklungsprozess für eins unserer Softwareprodukte kennenlernen und aktiv mitgestalten? Du suchst ein junges Unternehmen, das dich in lockerer Arbeitsatmosphäre fördert? Dann komm zu den MotionMiners! Mit einem Team von 60 neugierigen und motivierten Mitarbeiter:innen verfolgen wir in direkter Nähe zur TU Dortmund unsere ambitionierten Ziele. Wir sind auf der Suche nach begeisterten Menschen, die unser Team bereichern und gemeinsam mit uns die Zukunft des Unternehmens formen. Erwecke unsere Motion-Mining Technologie für unsere Kunden zum Leben und erweitere die technischen Möglichkeiten. Für unser Platform Development Team suchen wir ein Talent, das gemeinsam mit uns wachsen will. Aufgaben Deine Aufgaben umfassen: Masterarbeit zum Thema Generative AI Für unsere Plattform MotionMiners Solutions möchten wir gemeinsam mit dem Lehrstuhl für Enterprise Computing der TU Dortmund eine Abschlussarbeit zum Thema GenAI vergeben. Unsere Wissensdatenbank Solutions bietet umfangreiche Texte über Lösungen und Angebote im Bereich Produktion und Logistik. Embedding vs. Finetuning Du passt ein aktuelles GPT-Modell darauf an unsere Kunden bei der Suche und Interaktion mit unserer Wissensdatenbank zu unterstützen. Dazu bieten sich Embeddings oder ein Finetuning an. Die Performance wird gemeinsam mit unserem Produktmanagement in User Tests evaluiert. Parallele Werkstudententätigkeit Parallel werden wir dich in unseren Software Stack der Plattform einarbeiten. Qualifikation Was du mitbringen solltest: Du ... bist im Studiengang Informatik, Data Science oder Automation und Robotics an der TU Dortmund eingeschrieben hast erste praktische Erfahrung in der Softwareentwicklungdurch einen Nebenjob, dein Studium oder private Interessen bist teamfähig, kommunikativ und lernbereit ... sowie Kenntnisse in einem oder mehreren folgender Themen: Python inkl. Numpy, Scipy und vergleichbarer Bibliotheken git, GitLab und CI/CD Erste Erfahrung mit Web Programmierung ist wünschenswert Erste Erfahrung mit LLMs ist von Vorteil Benefits 100% Start-Up Atmosphäre im moderen Büro direkt in Uni-Nähe Cooles Team und flache Hierarchien Hohe Eigenverantwortlichkeit Flexible Arbeitszeiten - wir nehmen Rücksicht auf dein Studium Umfassendes Onboarding-Programm inkl. Buddy für alle deine Fragen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung Feel-Good-Management und legendäre Team-Events Noch vieles mehr - lass dich überraschen! Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit mit uns durchzustarten? Dann schick uns einfach eine Bewerbung, die zeigt, wer du bist und was dich antreibt oder ruf uns an (gerne auch bei Fragen)! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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