Berater*in Endpoint Management (m/w/d)
Lanworks AG - 40211, Düsseldorf, DE
Einleitung Wir suchen Dich. Berater*in Endpoint Management (m/w/d). Wir sind die Lanworks AG – wir bauen IT-Infrastrukturen, setzen IT-Projekte um und bilden ITExpert*innen und Anwender*innen aus. Aufgaben Beratung unserer Kund*innn im Bereich Microsoft Endpoint Management & Security Erarbeitung von Umsetzungskonzepten & Modulen sowie die selbstständige Implementierung bei Kund*innen Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende und/oder Administratoren auf Kundenseite sowie die Einweisung in neue Funktionalitäten und Lösungen Unterstützung des Presales-Teams durch die Bereitstellung fundierter technischer Inhalte Nach einer angemessenen Einarbeitungsphase übernimmst Du selbstständig die Implementierung der entwickelten Lösungen Qualifikation Fundiertes Wissen im Bereich Microsoft Endpoint Configuration Manager (SCCM, Intune) Erfahrungen in anderen Produkten wie ZENworks Configuration Managemen t und/oder Matrix 42 Empirium sind von Vorteil Wissen in den Bereichen Endpoint Security und Service Management Abgeschlossenes Informatikstudium, ein vergleichbares Studium oder eine technische Ausbildung. Quereinsteiger*innen mit ersten Erfahrungen sind auch willkommen! Idealerweise erste Erfahrungen im Trainingsbereich und Projektumfeld Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Bereitschaft zur Reisetätigkeit Benefits Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständigen Unternehmen, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre Ein Start ab sofort und ein unbefristeter Vertrag Eine Ausstattung mit hochwertigem Equipment und ein attraktives Dienstwagenprogramm Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, inkl. frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
PC Techniker w/m/d / Berufsanfänger und Quereinsteiger willkommen
ShaarConsulting - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Für ein spannendes IT Projekt bei einem unserer renommierten Kunden suchen wir IT-PC Techniker (w/m/d) – Quereinsteiger mit IT Erfahrung willkommen. Aufgaben Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Windows Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Qualifikation Erfahrung in der IT-Branche, idealerweise im Bereich EDV-Support oder eine vergleichbare Qualifikation. Quereinsteiger mit fundierten IT-Kenntnissen sind herzlich willkommen. Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen , MS Office-Anwendungen Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in neuen Technologien und Systemen. Benefits Ihr Vorteil: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT Brache Umfassende bezahlte Einarbeitungsphase Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen "Marktwerts" Leistungen : tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ persönliche Betreuung Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf via JOIN Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, lohnt sich eine Bewerbung. Gegebenenfalls können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden
Trainee (12 Monate) für Möblierte Vermietung im Immobilienunternehmen (w/m/d) - Vollzeit
Bloser & Hock Immobilien - 10115, Berlin, DE
Einleitung Willkommen bei Bloser & Hock Immobilien, einem jungen und dynamischen Immobilienunternehmen in Berlin. Wir agieren als Bestandshalter, Entwickler und Betreiber auf dem Markt und streben nach stetigem Wachstum in der Metropolregion Berlins. Bei uns steht das Team im Vordergrund - flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind unser Markenzeichen. Und das Beste daran? Bei uns wird Spaß bei der Arbeit großgeschrieben! Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Trainee (w/m/d) für das Vermietungsgeschäft in Vollzeit. Das Traineeship dauert 12-18 Monate (je nach Erfahrung) und nach dem Traineeship wirst du den Mietenbereich selbstständig leiten. Darüberhinaus lernst du weitere spannende Bereiche kennen. Bist du bereit, mit uns die Immobilienbranche zu revolutionieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Verantwortung des Vermietungsgeschäfts, mit folgenden Bereichen: End-to-End Übernahme der möblierten Wohnungen Wohnungsvermietung Office- und Gewerbevermietung Mit Fokus auf folgende Tätigkeiten: Erstellung und Pflege der Vermietungsinserate auf den Vermietungsportalen Sichtung und Beantwortung von Buchungsanfragen über die Vermietungsportale Mieterkommunikation vor, während und nach der Buchung auf Deutsch und English Erstellung von Mietverträgen und Mietdokumenten Durchführung von Übergaben und Abnahmen der Wohnungen mit den Mietern Durchführung eines aktives Qualitätsmanagement der Wohnungen (Schäden, Inventar) Mieteneingangskontrolle (Controlling) und Ablage von Mietdokumenten Verantwortung des internen Bereichs "Möblierung", mit folgenden Tätigkeitsschwerpunkten: Erstellung von Einrichtungs- und Möblierungskonzepte Projektmanagement zur vorständigen Umsetzung des Möblierungskonzepts Koordination interner und externer Dienstleister zur Umsetzung der Möblierung Unterstützung des Managements bei weiteren administrativen und operativen Tätigkeiten Qualifikation Du solltest mitbringen: Quereinsteiger explizit erwünscht - Eine explizite Vorerfahrung ist nicht entscheidend, da wir dich "on the job" und mit viel Engagement nachhaltig ausbilden. Wir suchen vielmehr Persönlichkeiten die mit herausragender Motivation und Engagement bereit sind, eine neue Herausforderung anzunehmen Organisationstalent - Du kannst mühelos viele Themen parallel vorantreiben und dabei "fällt dir nichts runter" Ausgeprägtes Kundenverständnis und Kundenorientierung, Erfahrung in Hotellerie von Vorteil Hohes Maß an Eigenmotivation, Eigeninitiative und Leidenschaft Fähigkeit mit Stress und Zeitdruck positiv umzugehen und hierbei flexibel zu agieren Teamplayer - Fähigkeit im Team wichtige Anliegen zu kommunizieren und Aufgaben zu koordinieren Starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gute Erfahrung mit Microsoft Office (Excel) und ein routinierter Umgang mit dem Computer Hohes Maß an Kommunikationsstärke Russisch als Sprachkenntnisse wünschenswert (aber kein Muss) Benefits Deine Vorteile: Arbeitslaptop und Firmenhandy Home-Office nach Absprache möglich Eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden und abwechslungsreichen Projekten Arbeiten in einem agilen, motivierten und familiären Team, dass sich gegenseitig unterstützt und miteinander Freude bei der Arbeit hat Aktive Mitgestaltung beim nachhaltigen Unternehmensaufbau Modernes Büro im Herzen von Berlin Mitte Vergütung abhängig von Erfahrung und Leistungserbringung. Wir bieten hervorragende langfristige Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Falls wir Dein Interesse wecken konnten, freuen wir uns über die Übersendung Deines Lebenslaufs (CVs) und Mitteilung der gewünschten Einstiegszeitpunkts und Gehaltsvorstellung. Dein Ansprechpartner: Conrad
Senior Software Engineer * .NET & Cloud
valantic Software & Technology Innovations GmbH - 65760, Eschborn, Taunus, DE
Beschreibung Du hast Interesse an der Softwareentwicklung und -Architektur im Bereich C# / Microsoft.NET? Du hast Lust, neue Lösungen zu entwickeln und bestehende zu erweitern? Du willst mit der Innovation Schritt halten und wünschst dir packende IT-Projekte im Web-, App- oder Cloud-Umfeld? Dann bist du bei valantic STI genau richtig! Dein Wirkungsfeld Als Senior Software Engineer * für .NET & Cloud übernimmst du neben Entwicklungstätigkeiten auch die fachliche Führung von Projektteams und die Kommunikation mit unseren Kunden. Mit deiner Expertise unterstützt du unser Sales-Team mit der Entwicklung von Lösungskonzepten. Du beteiligst dich an allen Phasen der Software-Entwicklung, von der Anforderungsanalyse über die Architektur, das Design, Implementierung und Testing sowie die Auslieferung beim Kunden. Du benutzt moderne Methoden des Software-Engineerings und arbeitest in einem agilen Entwicklungsprozess eng mit unseren Kunden aus unterschiedlichen Branchen zusammen. Du übernimmst die Verantwortung für Projekte und stellst deren Qualität gemeinsam mit Hilfe deines Teams sicher. Du bist der fachliche und technische Ansprechpartner für unsere Kunden und deine Teamkollegen Was Dich auszeichnet Du hast ein abgeschlossenes Studium eines MINT-Faches oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Software-Entwicklung mit aktuellen .NET-Technologien Sehr gute Kenntnisse von .NET- und Web-Technologien (z.B. Blazor, Angular, React) Erfahrung mit Cloud Computing (insbesondere Microsoft Azure) Sehr gute Kenntnisse in gängigen Design- und Architektur Patterns (z.B. Microservices und Event-Driven-Architecture) Gute Kenntnisse von Datenbanken (SQL und NoSQL) Erfahrung mit Testing und Testing-Tools Erfahrung mit Container Lösungen (z.B. Docker und Kubernetes) Idealerweise Erfahrung mit Infrastructure as Code (z.B. Terraform) Du lebst agile Software-Entwicklung (z.B. Scrum) Gute Erfahrung in gängigen DevOps Tools und der Erstellung von CI/CD Pipelines (z.B. Azure DevOps und Jenkins) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Darauf kannst Du Dich freuen Bis zu 31 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Mobile Office: Du entscheidest, wo du arbeitest Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Benefits, z.B. Kindergartenzuschuss, Bike Leasing, Corporate Benefits,... Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die zu dir passen Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Firmenausflug,... Sehr gute Verkehrsanbindung an S-Bahn oder Autobahn, kostenfreie Parkplätze Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! * Bei uns zählt der Mensch – nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Hast du noch Fragen? Dein direkter Draht: Friederike Thomalla | Recruiting & Employer Branding Specialist friederike.thomalla@sti.valantic.com
Inhouse SAP-Berechtigungsberater (m/w/d)
APRIORI - 28355, Bremen, DE
Einleitung Für unseren Klienten, ein traditionsreiches deutsches Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Inhouse SAP-Berechtigungsberater (m/w/d)" in der Nähe von Bremen. Unser Klient gehört zu den führenden Unternehmen im produzierenden Gewerbe. 37,5h Woche Vollzeitstelle Umfassendes Karriere- und Trainingsmodell zur individuellen Weiterentwicklung 3 Tage/Woche Homeoffice Flexibles Arbeitszeitmodell, Essenszuschüsse (Kantine), Kinderbetreuung (Betriebskindergarten) etc. Standort / Art Bremen / unbefristete Festanstellung Klient Beratung der SAP Rollen- und Useradministration Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der SAP Lösung, einschließlich SAP R/3 ECC, SAP S/4HANA, SAP CRM, SAP BW und Cloud-Services der SAP BTP S/4HANA Transformationsprojekts Konzeption und Erstellung von Einzel- und Sammelrollen 2nd-Level-Support Übernahme von Steuerungsfunktionen wie (Teil-)Projektleitung im SAP-Berechtigungsumfeld entsprechend der Expertise und Präferenz Aufgaben Erstellung von Testplänen auf der Grundlage der Anforderungen (z.B. User Stories und zugehörigen Akzeptanzkriterien) und der Teststandards Erarbeitung von projektbezogenen Testkonzepten in Anlehnung der definitiven Vorgaben Überwachung der Durchführung von Tests und Re-Tests auf Basis der definierten Teststandards Erstellung und Kommunikation des Testfortschrittsberichtes Überprüfung jeder Story auf Erfüllung der Testfälle und Durchführung von möglichen Nachtests Überwachung der Einhaltung der vorgegebenen Defect Management Standards Sicherstellung der Bereitstellung aller nötigen Ressourcen für die Testdurchführung (inkl. Testdaten) Interdisziplinäre Schnittstellenfunktion für SAP Inhouse, Consulting, Entwicklung, IT-Infrastruktur und Fachbereiche Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrungen im Bereich SAP Berechtigung Wünschenswert sind S/4HANA-Berechtigungserfahrungen (Fiori, Green-/Brownfield) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ansprechpartner Gamze Tuncer SAP Personalberaterin 069 668050-654 Gamze.Tuncer@apriori.de
Maklerbetreuer (m/w/d) Lebens- / Krankenversicherung
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 86492, Egling an der Paar, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine renommierte und seit vielen Jahren sehr erfolgreiche, bundesweit vertretene Versicherungsgesellschaft. Aktuell suchen wir mit Exklusivmandat und in unbefristeter Festanstellung einen Maklerbetreuer (m/w/d) im Großraum Landsberg am Lech, Memmingen. Sie bringen Erfahrung aus den Bereichen Lebensversicherung und / oder Krankenversicherung mit? Und Sie sind offen für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und einen ersten Austausch! Aufgaben Als regionalverantwortliche Führungskraft beraten und unterstützen Sie bestehende Makler- und MGA-Verbindungen auf höchstem Niveau Für die Geschäftspartner organisieren und leiten Sie Schulungs- und Informationsveranstaltungen Der Ausbau, die Pflege und die Gewinnung von Maklerverbindungen gehören zu Ihren weiteren Aufgaben Für die Makler in der Region sind Sie der erste Ansprechpartner Profil Sie haben eine einschlägige kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und in der Beratung von Versicherungsprodukten bringen Sie ebenfalls mit Mindestens erste Führungserfahrung konnten Sie bereits sammeln Persönlich überzeugen Sie als kommunikatives Organisationstalent Vorteile Sie übernehmen eine ausgesprochen interessante Aufgabe bei einem renommierten und bekannten Arbeitgeber Für Ihre Tätigkeit erhalten Sie ein attraktives Gehalt Zusätzlich bietet man Ihnen beste Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Abgerundet wird das Paket durch einen modernen, repräsentativ und gut angebundenen Arbeitsplatz Referenz-Nr. PAT/113434
Fondscontroller (m/w/d)*
Cobalt Deutschland GmbH - 51427, Bergisch Gladbach, DE
Fondscontroller (m/w/d)* Standort: Bergisch Gladbach Das Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Erstellung der laufenden internen und externen Berichterstattung von Investmentvermögen Erstellung einer Mehrjahresfondsplanung und unterjähriger Ertrags- und Liquiditätsforecasts Durchführung regelmäßiger Abweichungsanalysen Erstellung von Anteilswertentwicklungs- und Ausschüttungsplanungen Bearbeitung von ad-hoc-Anfragen aus anderen Fachbereichen Weiterentwicklung der Controlling-Tools Bereitstellung von Daten an Investoren und Aufsichtsbehörden Das Anforderungsprofil Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Controlling Berufserfahrung im Controlling Solide Kenntnisse in Buchhaltungsthemen Sehr gute Office-Kenntnisse, insb. Excel Zahlenaffinität und Teamfähigkeit Das Angebot Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum Homeoffice 30+ Urlaubstage Kostenloser Parkplatz Fortbildungen und Mitarbeiterveranstaltungen sowie Sportevents Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Felix Birkhofer unter +49 (0)211 9367 2731 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Ausbildung zum Karosseriebauer (m/w/d) in Lengerich (Emsland)
Autohaus Lampa GmbH - 49838, Lengerich, DE
Einleitung Die Autohaus Lampa GmbH bietet einen spannenden Ausbildungsplatz für angehende Karosseriebauer an unserem Standort in Lengerich (Emsland). Wir sind ein renommiertes Autohaus, das großen Wert auf Qualität, Kundenservice und ein positives Arbeitsumfeld legt. Aufgaben Reparatur und Instandsetzung von Fahrzeugkarosserien. Anwendung von Schweiß- und anderen Fügetechniken. Umsetzung von Kundenwünschen bei Umbauten und Modifikationen. Arbeiten mit modernen Diagnose- und Messsystemen zur Unfallinstandsetzung. Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Team, um einen umfassenden Einblick in die Arbeitsweise eines professionellen Autohauses zu erhalten. Qualifikation Mindestens einen guten Hauptschulabschluss oder höher. Handwerkliches Geschick und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen. Interesse an Fahrzeugtechnik und -instandsetzung. Erste praktische Erfahrungen im technischen Bereich (z.B. durch Praktika) sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich. Motivation, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit. Benefits Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung in einem zukunftsorientierten Berufsfeld. Businessbike. Betriebliche Altersvorsorge. Weihnachts- und Urlaubsgeld. 30 Urlaubstage. Kaffeeflat. Teilnahme an Team- / Firmenevents. Ein familiäres Betriebsklima, in dem Wert auf die Förderung junger Talente gelegt wird. Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, deine Karriere in der Automobilbranche mit einer Ausbildung zum Karosseriebauer bei der Autohaus Lampa GmbH zu starten? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil unseres engagierten Teams!
Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d)
APRIORI - 10178, Berlin, DE
Einleitung Unser Klient, einer der Marktführer seiner Branche, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Unterstützung für das bestehende SAP Team einen Inhouse SAP ABAP Entwickler (m/w/d) am Berliner Standort. Arbeiten Sie mit erfahrenen und motivierten Kolleg:Innen an neuen, innovativen und digitalen Lösungen! Neben einem spannenden Arbeitsumfeld erwarten Sie ein attraktives Gehaltspaket und tolle Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Urlaubsgeld, etc.), eine 38 Std.-Woche sowie 30 Tage Urlaub. Sie haben die Möglichkeit zu festen mobilen Arbeitstagen (Home Office mindst. 3 Tage) und profitieren von einem Arbeitgeber, der Wert auf eine gute Work-Life-Balance legt. Standort / Art unbefristete Festanstellung Aufgaben Einsatz als ABAP-EntwicklerIn in Projekten innheralb des internen SAP Teams Agiles Software-Design und -Entwicklung in ABAP / ABAP OO nach neusten Entwicklungsstandards im S4/HANA-Umfeld Gelegenheit zur Evaluierung neuer Technologien und Einbringung eigener Ideen Verantwortung für Konzeption, Dokumentation und Umsetzung neuer Software-Lösungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine adäquate Ausbildung und erste Berufserfahrung im SAP-Entwicklungsumfeld Erfahrung in der SAP-Entwicklung mit ABAP (OO) S4/HANA Kenntnisse von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Ansprechpartner Erkan Mujedini SAP Personalberater 069 668050 -658 01709276314 erkan.mujedini@apriori.de
Bürohilfe (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit
Schmitt Stahlbau GmbH - 45879, Gelsenkirchen, DE
Einleitung Die Firma Schmitt Stahlbau GmbH ist ein Mittelständiges Unternehmen in der Stahl und Metallverarbeitung. Seit mehr als 90 Jahren werden Stahlbaukonstruktionen, Rohrleitungskomponenten, Druckbehälter sowie Anlagenkomponenten (Apparatebau) für industrielle Einsatzzwecke produziert. Aktuell haben wir Stellen als Mitarbeiter – Bürohilfe (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit zu besetzen. Aufgaben Telefonzentrale / Postbearbeitung etc. Allgemeine Ablage Artikel & Aufträge anlegen Lieferscheine & Rechnungen erstellen Dokumentationserstellung Pflegen der Social-Media Kanäle Xing und LinkedIn Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Lehre Gute Kenntnisse in Microsoft Office Anwendungen Berufserfahrung in der Metallbearbeitung von Vorteil Gute IT Kenntnisse von Vorteil Benefits Unbefristete Beschäftigung in Teilzeit/Vollzeit Entsprechender Urlaub zzgl. Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge Fachspezifische externe Fortbildungen zur Vertiefung von speziellen Kenntnissen Vielfältige Gestaltungs- und Handlungsspielräume Flache Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie.
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