AI Lead Engineer (m/w/d)
auteega Gmbh - 30519, Hannover, DE
Als Tochterunternehmen eines der größten unabhängigen Softwarehäuser Deutschlands ist unser Kunde auf fachspezifische Software für Privatanwender spezialisiert. Im Fachsegment ist unser Kunde mit den zugehörigen Web- und Mobile-Anwendungen Marktführer und wird regelmäßig mit Preisen ausgezeichnet. Für den Standort in Hannover oder Full-Remote sucht unser Kunde im Rahmen der Festanstellung einen qualifizierten: AI Lead Engineer (m/w/d) Job-ID: CF-00006608 Ort: Hannover / Remote Remotemöglichkeit / Home-Office: bis zu 100% Remote Hauptaufgaben: Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen mit Retrieval-Augmented Generation (RAG) und Large Language Models (LLMs) Auswahl geeigneter Modellarchitekturen sowie Durchführung von Training, Evaluation und Optimierung Aufbau von Datenpipelines zur Aufbereitung, Extraktion, Transformation und Integration von Daten Optimierung von Schnittstellen zwischen Datenquellen und Deep-Learning-Modellen Einsatz von Vektordatenbanken zur Bereitstellung aktueller und kundenindividueller Informationen Entwicklung effizienter Retrieval-Mechanismen für marktführende Produkte Konzeption von Algorithmen zur Dokumentenerkennung und -kategorisierung durch LLMs Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus Technik- und Fachspezialisten Ihre fachlichen Voraussetzungen: Praktische Erfahrungen mit Vektordatenbanken und Deep-Learning-Modellen, insbesondere LLMs und RAG, im praktischen Einsatz Tiefe Kenntnisse in Datenaufbereitung und -verarbeitung aus verschiedenen Quellen (APIs, Datenbanken, Dokumente) für KI-Workflows oder Machine-Learning-Pipelines Sehr gute Programmierkenntnisse in Python Verständnis für relationale und NoSQL-Datenbanken wie Postgres und MongoDB sowie Suchtechnologien (z. B. Elasticsearch) Erfahrung mit skalierbaren Systemen und unstrukturierter Datenverarbeitung (z. B. NLP, Text Mining) Erfahrungen mit MLOps/DevOps-Tools (z. B. Docker, Kubernetes, CI/CD) sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Teamfähigkeit Kreativität & Interesse an neuen Technologien Abstraktes Denkvermögen und analytische Fähigkeiten Unser Mandant bietet: Mitarbeit an ambitionierten, innovativen Projekten in einem engagierten und sympathischen Team Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss Mitarbeiterrabatte von bekannten Marken (z.B. Freizeitparks, Kinos, VPN-Anbietern, Küchengeräten, Sportprodukten uvm.) durch die Kooperation mit Corporate Benefits Modernste Technik und Büroausstattung, offene und dynamische Strukturen
Pflegehilfskraft (m/w/x) Seniorenresidenz Lindenhof
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 26810, Westoverledingen, DE
Unterstützung bei der Grundpflege und Körperpflege der Bewohner Hilfe bei der Nahrungsaufnahme und Mobilität Durchführung von einfachen medizinischen Aufgaben unter Anleitung Dokumentation der Pflegemaßnahmen und Beobachtungen Kommunikation mit Bewohnern und deren Angehörigen Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten Wir suchen eine engagierte Pflegehilfskraft, die folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringt: Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in einer Seniorenresidenz Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Bei der Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen bieten wir Ihnen eine angenehme Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Vorteile: attraktive Vergütung Teilzeitbeschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung durch ein erfahrenes und freundliches Team Moderne und gut ausgestattete Arbeitsumgebung Regelmäßige Team-Events und Gesundheitsförderungsprogramme Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. MATCHt es für Dich? Dann bewirb Dich jetzt mit zwei Klicks über den Button "JETZT BEWERBEN". Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 04955/9346211 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Backend Entwickler (m/w/d) Java
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 65183, Wiesbaden, DE
Unser Kunde ist spezialisiert auf IT-Entwicklung und das moderne Java-Ökosystem, von Backend und Frontend bis hin zu DevOps und Architektur. Als Beratungsunternehmen mit rund 250 Mitarbeitenden unterstützt unser Kunde über 30 Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen bei ihren Projekten. Hier erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, Flexibilität und Teamgeist – ohne starre Vorgaben, dafür mit spannenden Aufgaben und regelmäßigen Events. Derzeit wird ein Backend Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Java in Full Remote gesucht. Ihre Aufgaben: Java (17+), Spring Boot, Microservices : Entwicklung innovativer Anwendungen CI/CD : Optimierung der Geschwindigkeit und Effizienz bei der Bereitstellung von Anwendungen Docker & Kubernetes : Virtuoser Umgang mit Container-Technologien für hohe Performance Cloud (AWS, Azure) : Umsetzung von Cloud-Lösungen und Deployment auf Cloud-Plattformen Ihre Qualifikationen: Erfahrung : Mindestens 3 Jahre im Fullstack-Development, mit Java (17+), Spring Boot, Microservices, CI/CD, Docker, Kubernetes und Cloud (AWS/Azure) Frontend : Expertise in Angular, React oder Vue.js Methoden : Erfahrung mit TDD und Pair-Programming Qualifikation : Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation Sprachkenntnisse : Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch Das bietet unser Klient: Work-Life-Balance : Gelebt durch Remote-Work, flexible Arbeitszeiten, Workation und 30 Tage Urlaub. Vergütung & Leistungen : Attraktive Bezahlung mit Entwicklungsmöglichkeiten, Corporate Benefits und Unterstützung bei der Altersvorsorge. Entwicklung & Ausstattung : Individuelle Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitsmittel – auch für das Homeoffice. Community & Events : Afterworks, jährliche Off-Site-Treffen, Familienfeste, digitale Spieleabende und Kaffeepausen fördern den Teamzusammenhalt. Feel-Good-Angebote : Obst, Getränke-Flat im Büro und Fitnessangebote über Wellpass. Nachhaltigkeit : Vergünstigtes Deutschlandticket und Bahnreisen als Beitrag zu umweltbewusstem Handeln.
Technischer Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d)
GAB-Solution GmbH - 80331, München, DE
Über uns Für unseren Mandanten, ein langjähriges TGA-Planungsbüro suchen wir einen technischen Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in München . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. BIM spielt dabei im modernen Unternehmen zunehmend eine wichtigere Rolle. Aufgaben Konstruktion und Zeichnung: Sie erstellen Konstruktions-, Montage-, Revisions- und Bestandspläne sowie Vorlagen und Modelle in 2D oder 3D. Sie reichern diese mit technischen Details und Spezifikationen an, dokumentieren Änderungen und wirken an der Kollisionsprüfung mit. Berechnung: Sie führen Berechnungen durch und nutzen diese zur Auslegung, Dimensionierung, Konstruktion und Machbarkeitsprüfung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich HKLS. Ausschreibung und Vergabe : Sie erstellen oder bearbeiten Stücklisten, Leistungsverzeichnisse, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d) oder Technischer Zeichner HKLS (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Planung von mechanischen Gewerken in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik in Gebäuden. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens bis 30 Tage Urlaub Ergonomische Arbeitsplätze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding gute Arbeitsatmosphäre in einem netten Team Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle technischer Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in München ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an michael.stohldreyer@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0157 5015 7370. Wir freuen uns auf Sie.
Senior Account Manager (m/w/d)
Wegmann & Partner HR Solutions GmbH - 81249, München, DE
Über uns Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld und haben uns spezialisiert auf die Bereiche Office, IT und Accounting, wobei Besetzungen in anderen Fachbereichen auf Kundenwunsch auch gelegentlich vorkommen. Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen und bundesweit. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen und kommunikativen Austausch mit unseren Kandidaten und Kunden das passende Match für beide Seiten im Zuge der direkten Personalvermittlung zu finden. Wir suchen im Zuge einer exklusiven Beauftragung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein innovatives Dienstleistungsunternehmen aus dem Bereich Recruiting und Personalberatung in München einen Senior Account Manager (m/w/d) in Vollzeit. Unser Kunde zählt zu den etablierten Anbietern in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in wachstumsstarken Branchen. Mit einem modernen Office im Herzen der Stadt, agilen Prozessen und einem dynamischen Team bietet das Unternehmen ein attraktives Umfeld für Vertriebsprofis, die eigenverantwortlich arbeiten und ihre Karriere gezielt weiterentwickeln möchten. Das Unternehmen verbindet professionellen Recruiting-Service mit unternehmerischem Denken – flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation sind fester Bestandteil der gelebten Kultur. Aufgaben Entwicklung und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Aktive Neukundenakquise und Ausbau bestehender Accounts im Rahmen der Recruiting-Dienstleistungen Analyse von Kundenbedarfen und zielgerichtete Beratung in enger Abstimmung mit dem Recruiting-Team Verantwortung für die Projektbesetzung im 180°-Modell Marktbeobachtung und Identifikation neuer Potenziale und Trends Profil Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder Business Development – idealerweise in der Personalberatung Erfolgsnachweis in der Kundenakquise und -bindung Affinität zu technologiegetriebenen Themen und modernen Branchen Eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Abschlussstärke und sicheres Auftreten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) Wir bieten Attraktives Fixgehalt mit unbegrenzter Provisionsmöglichkeit Firmenwagen (inkl. privater Nutzung) mit Tank-/Ladekarte 30 Urlaubstage sowie Sabbatical-Option Hybrides Arbeiten & bis zu 15 Tage pro Jahr Remote im EU-Ausland Moderne Büroausstattung Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad & Fitnessangebote Persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungen und interne Aufstiegschancen Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Teamevents Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) hier über Xing oder alternativ an hgoihl@we-hr.de WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH Ravensbergerstr. 12b 33602 Bielefeld Website: www.we-hr.de
Inhouse Berater Prozess- und Organisationsmanagement (m/w/d)
Landeskrankenhilfe V.V.a.G. - 21335, Lüneburg, DE
About us Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 450 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 350.000 Kunden da. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Inhouse Berater Prozess- und Organisationsmanagement (m/w/d) . Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der LKH mit - Also, sind Sie dabei? Tasks Sie übernehmen als zentraler (Senior) Prozessmanager (m/w/d) den Aufbau, die Durchführung und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Prozessmanagements. Dabei modellieren, messen und optimieren Sie Prozesse entlang der gesamten LKH Wertschöpfungskette. Sie etablieren neue Prozesse und berücksichtigen dabei auch KI-gestützte Lösungsansätze. Sie bauen das Reporting sowie das Controlling der Produktivitätskennzahlen auf und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Sie beraten das Management in Fragen der Aufbau- und Ablauforganisation. Sie wirken bei weiteren betriebsorganisatorischen Aufgaben mit – etwa bei der Steuerung von Richtlinien und Arbeitsanweisungen sowie im Rahmen des internen Kontrollsystems. Bei Bedarf übernehmen Sie die Leitung von Organisationsprojekten. Profile Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie bringen konzeptionelle Stärke und fundierte Erfahrung im Prozessmanagement einschließlich Prozessmodellierung mit – idealerweise aus einer Tätigkeit in oder für Versicherungen oder andere regulierte Unternehmen. Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und sind in der Lage, praxistaugliche Lösungen zu entwickeln. Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative und Belastbarkeit aus – auch bei einer Vielzahl unterschiedlicher Themen. Sie kommunizieren klar, präzise und auf den Punkt. What we offer Ein gutes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich Mitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team Individuelle Förderung und Weiterentwicklung innerhalb der Tätigkeit Zukunftsorientiertes Arbeits- und Handlungsumfeld Cafeteria JobRad Mitarbeiterrabatte Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen Arbeiten im malerischen Lüneburg, nur 50 km von Hamburg entfernt u.v.m. Contact Sind Sie an der Position interessiert? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite noch heute zu. Kontakt: Landeskrankenhilfe V.V.a.G. Personalabteilung Uelzener Straße 120 21335 Lüneburg E-Mail: bewerbung@lkh.de
Teamleitung (m/w/d) - Marktfolge Aktiv Problemkredit
simplecon GmbH - 74078, Heilbronn, Neckar, DE
Mit Leidenschaft für Finanzen und Kundenbetreuung Wir suchen aktuell: Teamleitung (m/w/d) - Marktfolge Aktiv Problemkredit in Heilbronn Unser Partner ist eine moderne, markenorientierte Genossenschaftsbank mit 35 Geschäftsstellen in Heilbronn, Schwäbisch Hall und Umgebung. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Teamleiter (m/w/d) - Marktfolge Aktiv Problemkredit in Vollzeit am Standort Heilbronn gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie übernehmen die fachliche Leitung und Weiterentwicklung der Teams in Intensivbetreuung, Sanierung, Abwicklung und Pfändungsbearbeitung Sie verantworten die Bearbeitung ausfallgefährdeter Kreditengagements Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben im Kreditbereich Analyse und Beurteilung von Kreditrisiken Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Risikominimierung Sie erstellen aussagekräftige Berichte und Entscheidungsvorlagen für das Management Verhandlungsführung in Insolvenz-, Vergleichs- und Restrukturierungsfällen Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse in der Marktfolge Aktiv Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau (m/w/d), ergänzt durch eine bankfachliche Zusatzqualifikation, idealerweise abgeschlossenes bankfachliches Studium Sie verfügen über spezifische Berufserfahrung im Kreditgeschäft, bevorzugt in der Marktfolge Aktiv Sie haben nachweisbare Führungserfahrung sowie Kompetenz in der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden Sie sind kommunikationsstark, haben ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und arbeiten lösungsorientiert Sie sind routiniert im Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und moderner Bürotechnik Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 (+2) Tage Urlaub Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung Eine sehr attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit zahlreichen Benefits
Fachpflegeexperte/ -expertin (m/w/d) Neurochirurgie
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus - 01705, Freital, DE
Fachpflegeexperte/-expertin (m/w/d) für Onkologie in der Klinik und Poliklinik für Neurochirurgie Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P5 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches. Die Klinik für Neurochirurgie verfügt über drei Stationen mit 68 stationären sowie acht Überwachungsbetten und ein nach DWG Level 1 zertifiziertes Wirbelsäulenzentrum. Darüber hinaus wirkt die Klinik im Neuroonkologischen Zentrum, im Schädelbasiszentrum und im Neurovaskulären Netzwerk Ostsachsen mit. Als Klinik der Maximalversorgung bieten wir das gesamte Spektrum der Neurochirurgie an. Hauptaufgabe ist die Betreuung von Patient*innen mit Erkrankungen des Gehirns, des Rückenmarks und der peripheren Nerven auf höchstem internationalen Niveau. Die Tumorchirurgie im Kindes- und Erwachsenenalter sowie die Epilepsiechirurgie bilden dabei einen besonderen Schwerpunkt. Ihre Aufgaben: Pflegeprozess & Patientenmanagement : Selbstständige Übernahme des gesamten Pflegeprozesses neuro-onkologischer Patient*innen unter rehabilitativem Ansatz, inkl. Aufnahme, Entlassung und Überleitung Onkologisches Assessment & Interventionen : Durchführung von Basisscreenings, Erhebung onkologischer Assessments und Ableitung individueller pflegerischer Maßnahmen Beratung & Angehörigenarbeit : Strukturierte Beratungsgespräche mit Patient*innen und Angehörigen, inklusive Koordination weiterer Unterstützungsangebote Interdisziplinäre Zusammenarbeit & Pflegekonzepte : Entwicklung, Evaluation und Aktualisierung pflegerischer Konzepte und Standards nach wissenschaftlichen Erkenntnissen und Zertifizierungskriterien Qualitäts- & Wissensmanagement : Aktive Mitwirkung an Qualifizierungsplänen, Fortbildungsorganisation und fachlichem Austausch mit anderen onkologischen Fachkräften Medizinisch-pflegerische Aufgaben : Fachgerechte Durchführung ärztlicher Anordnungen sowie Assistenz bei medizinischen Interventionen Pflegevisiten & Fallbesprechungen : Initiierung und regelmäßige Durchführung onkologischer Pflegevisiten sowie Teilnahme an Fallbesprechungen Passt perfekt - Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Krankenpfleger/-schwester, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachmann/-frau Berufserlaubnis Abschluss der Fachweiterbildung Fachpflegeexpertin/Fachpflegeexperte für Onkologie oder Advances Practice Nurse (Master) mit 2jähriger Erfahrung im neuro-onkologischen Bereich erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein optimistische Grundeinstellung, Loyalität, Einsatzbereitschaft eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: strukturierte und individuelle Einarbeitung, welche an Ihren Bedürfnissen ausgerichtet ist und von einem Mentor begleitet wird unterstützendes und multiprofessionelles Team, in dem Sie den strategischen Ausbau des Bereiches mitgestalten wertschätzende, offene und respektvolle Kultur im Team, die in der gesamten Klinik gelebt wird Sie möchten sich einbringen? Wir sind offen für neue Ideen und Ihre Mitwirkung! Vergütung: nach Haustarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge Karriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus Akademie Erholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m. Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen Elena Koch Tel.: 0351-458 2594
Filialleiter Region Eislingen (gn)
Lidl Stuttgart Süd - 73054, Eislingen/Fils, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Ausbildung Kauffrau:mann für Versicherungen und Finanzanlagen in Baden-Württemberg
SparkassenVersicherung Holding AG - 73033, Göppingen, DE
für unsere Agenturen in der Region Möchtest du nah bei den Menschen in deiner Region sein? Sie rundum betreuen und ihr Vertrauen gewinnen? Ihnen Sicherheit geben durch optimalen Schutz in jeder Lebenslage? Für sie da sein und dafür sorgen, dass was passiert, wenn was passiert? Dann bist du bei der SV SparkassenVersicherung genau richtig. Mit der Sparkassen-Finanzgruppe im Rücken und rund 5.000 Kolleg:innen an deiner Seite kannst du viel bewirken. An der Schnittstelle zwischen Praxis und Theorie - Deine Aufgaben: Du lernst den Alltag rund um die Kundenberatung sowie alle internen Abläufe fundiert und praxisnah kennen. Du bist Teil eines Teams und trägst durch die tatsächliche Vertriebsarbeit, also das Beraten zur Kundenzufriedenheit bei. Durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse, spezielles Know-How im Bereich Versicherung und Finanzen sowie verkäuferisches Geschick und Kreativität wirst du für uns zu einem wichtigen Teammitglied. Nach dem Motto "Learning by Doing" wirst du voll in die Arbeitsabläufe integriert und übernimmst - selbstständig oder im Team - spannende Aufgaben. Deine Stärken: Du bist eine aufgeschlossene und kommunikative Person, die Spaß am persönlichen Umgang mit Menschen hat. Ebenso bist du richtig bei uns, wenn du: motiviert bist, das Beste aus dir rauszuholen eigeninitiativ bist und Interesse am selbstständigen Arbeiten hast zuverlässig und vertrauenswürdig bist gerne organisierst und Lust auf einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag hast andere gut überzeugen kannst Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung Flexibilität und Work-Life-Balance Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Auszubildenden und Ausbildenden • Persönliche Weiterentwicklung breit gefächertes ausbildungsbegleitendes Seminarprogramm • Individuelles Feedback Wohlfühlen am Arbeitsplatz modernes Surface- Gerät, welches du auch privat nutzen darfst • sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund • beste Übernahmechancen Deine Ansprechpartner im Ausbildungsbereich: Für Mannheim: Christine Auer, Tel. 0621-454 45415 Für Stuttgart und Karlsruhe: Gebhard Axtmann, Tel. 0711-898 45653
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