Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir sind einer der führenden Werkzeugfachhändler in Süddeutschland mit über 150 Jahren Erfahrung. Aktuell beschäftigen wir mehr als 200 Mitarbeiter in den unterschiedlichen Unternehmensbereichen. Unser Vertriebsteam ist mit über 100 Fachverkäufern besonders stark in den Regionen Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Saarland und Hessen im Einsatz. Unser Standort in Ulm ist verkehrsgünstig an der Autobahn gelegen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verkäufer / auch Quereinsteiger (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben Ihre Aufgaben Fachberatung unserer Kunden Zusatzverkäufe Warenpräsentation und Pflege Qualifikation eine kaufmännische Ausbildung wie z. B. Kauffrau/Kaufmann, Verkäuferin/Verkäufer, Einzelhandelskauffrau/-Einzelhandelskaufmann oder eine handwerkliche Ausbildung wie z. B. Schreiner/in, Schlosser/in, Metallbauer/in Warenkenntnisse im Bereich Werkzeuge, Maschinen, Arbeitsschutz, Bau-und Möbelbeschlag Affinität zu Handwerk und Technik flexibel, teamfähig, zuverlässig freundlich, offen und Freude am Umgang mit Kunden Benefits leistungsgerechtes Gehalt VWL und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage familienfreundliche Arbeitszeiten: Mo.–Do. 7:30-17:00 Uhr, Fr. 7:30-15:00 Uhr und Samstag frei unbefristete Festanstellung Fahrrad-Leasing Mitarbeiterrabatt geregelte Arbeitszeiten und freitags früh ins Wochenende ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ein kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Noch ein paar Worte zum Schluss Überzeugen Sie sich selbst von unseren vielseitigen und spannenden Tätigkeitsfeldern und werden Sie Teil des Zweygart-Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne in unserem Bewerberportal auf unserer Webseite.
Einleitung Wir suchen ab Februar 2025 eine/n motivierte/n und engagierte/n Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (Arbeitszeit bis 16:15 Uhr, Beginn flexibel) oder Vollzeit Bei uns spielen und lernen maximal 22 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in einer Gruppe miteinander. Unser Ziel ist es, eine liebevolle und kreative Umgebung zu schaffen, in der Kinder spielerisch lernen und sich individuell entfalten können. Wir legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern und ein harmonisches Miteinander im Team. Aufgaben Wir wünschen uns Pädagogische Arbeit : Betreuung und Förderung der Kinder in ihrer Entwicklung Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Liebevolle Förderung und feinfühlige Begleitung unserer Kinder Motivation, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität Flexibilität und Spontanität Personalführung : Zusammenarbeit und Leitung des pädagogischen Teams Elternarbeit : Regelmäßiger Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Eltern Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Kindern Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Eltern Kreativität und Eigeninitiative bei der Gestaltung von pädagogischen Angeboten Benefits Wir bieten einen anregenden Alltag in wertschätzender Atmosphäre ein erfahrenes , aufgeschlossenes Team eine engagierte Elternschaft und Freiraum für eigene Ideen ein fundiertes pädagogisches Konzept 200m2 große helle Gruppenräume direkt im Dreimühlenviertel Unbefristeten Arbeitsvertrag nach TVÖD SuE mit allen Zuschüssen (insb. zur betrieblichen Altersvorsorge) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (gern auch per Email an). Für weitere Informationen besuche gerne auch unsere Homepage. Eltern-Kind-Initiative "Die Tanzbären e.V." Dreimühlenstraße 4 80469 München
Einleitung Für ein etabliertes Produktionsunternehmen mit Hauptsitz im Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Sie bringen Ihre Expertise in Finance & Controlling ein und wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung der unternehmensweiten SAP S/4 HANA-Systemlandschaft mit. Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum, ein innovationsfreundliches Umfeld und die Möglichkeit, Prozesse nachhaltig zu verbessern. Angebot des Unternehmens: Bis zu 60 % Home Office Attraktive Vergütung & betriebliche Altersvorsorge Internationale Projekte & moderne SAP-Systeme Weiterbildungen & Entwicklungsperspektiven Familienfreundliches Umfeld & Zusatzleistungen (z. B. E-Bike-Leasing) Standort / Art Stuttgart / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Betreuung & Weiterentwicklung von SAP FI/CO Fundierte SAP S/4HANA Kenntnisse Customizing & Umsetzung fachlicher Anforderungen Mitarbeit an internationalen SAP-Projekten Schulung & Support der Key-User Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d) inkl. Customizing Idealerweise Kenntnisse in angrenzenden Modulen Wünschenswert: Grundkenntnisse in ABAP Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Deine Aufgabe ist die Konzeptionierung, Installation und Betreuung von SAP Technologie Landschaften . Zudem bist Du für die Beratung, Auswahl und Orchestrierung der technischen Komponenten für Innovationsprojekte verantwortlich. ■ Von Dir wird eine Analyse der Problemstellungen unserer Kund:innen sowie die Erarbeitung und Umsetzung von innovativen Lösungsvorschlägen umgesetzt. ■ Du übernimmst die Koordination und Begleitung der technischen Aspekte von SAP-Projekten mit Schwerpunkt S/4 Conversions und die Erschließung von Cloud-Diensten. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Planung und Durchführung von SAP Releasewechseln und Migrationen bestehender Landschaften in innovative Software Architekturen, wie z.B. S/4 HANA. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der SAP-Technologie und SAP-Architektur. ■ Zusätzlich hast Du weitere Kenntnisse in einen oder mehreren der folgenden Themen: SAP HANA, Datenbanken, Fiori Architekturen oder Cloud-Technologien . ■ Du verfügst über erste Erfahrungen mit SAP Solution Manager, SAP Cloud Lösungen und SAP Leonardo (IOT). ■ Dein Profil zeichnet sich durch eine hohe Affinität zu innovativen Technologien und Lösungsorientierung aus. ■ Die Übernahme einer fachlichen Verantwortung und die Projektleitung für die Implementierung von innovativen SAP-Technologien sind Dir bereits bekannt. ■ Reisebereitschaft für den Einsatz bei Kund:innen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nina Carolin Biermann Tel.: (Germany +49) 1737649103 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du überzeugst gemeinsam mit deinen Kolleg*innen im Vertrieb unsere Interessenten von unserem Lösungsportfolio . ■ Du übernimmst das (Teil-)Projektmanagement während der Angebots - und PreSales -Phase. ■ Zu Deinen Aufgaben gehört die Bearbeitung von Ausschreibungen , Erstellung einer Aufwandsschätzungen und Durchführung von Workshops zu den fachlichen Anforderungen bei unseren Interessenten. ■ Die Vorbereitung und Durchführung von Systempräsentation auf hohem Niveau weckt Ehrgeiz in Dir. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bringst idealerweise 3 Jahre Berufserfahrung in der SAP Beratung und/oder im SAP Presales mit oder du bist versierter Anwender / Keyuser im Bereich Produktionsplanung und / oder -steuerung. ■ Sehr gute Prozess- und System-Kenntnisse im Produktionsumfeld gehören zu Deinen Stärken. ■ Du bringst großes Interesse und Neugier für aktuelle Innovationen der SAP mit und hältst Dich proaktiv auf dem neusten Stand. ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten und ausgeprägte Rhetorik gehören zu Deinen Stärken. ■ Eine ein- bis zweitägige, vorwiegend regionale Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Silke Plettemeier Tel.: (Germany +49) 1749435868 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Du bist Heilpädagoge (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit suchen wir Heilpädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft. Bei uns bist Du herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich: Eine übertarifliche Vergütung und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen gesetzlichen und übertariflichen Sozialleistungen in Teil- oder Vollzeit Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener sozialer Einrichtungen mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen Übernahme des Deutschlandtickets oder Option auf ein Firmenfahrzeug / E-Bike-Leasing Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.) Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Heilpädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft: Du bist Heilpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder hast einen vergleichbaren Abschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest Menschen gegenüber immer auf Augenhöhe Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 030 / 20 21 40 46 12 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeldbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Seit mehreren Jahrzehnten machen wir Maß – mit echter Handwerkskunst, Leidenschaft für Stil und dem Anspruch, immer perfekt zu sitzen. Neben unserer traditionsreichen Marke DOLZER betreuen wir im Marketing auch MASSNAHME – eine junge, mutige Brand für moderne Maßbekleidung. Unser Team vereint beide Welten – zeitlos und rebellisch, klassisch und progressiv. Genau dafür suchen wir dich. Aufgaben • Content Creation: Du setzt eigenständig Foto- und Video-Produktionen um – von Mood-Shootings bis zu Social Clips – und behältst dabei unseren Markenstil und aktuelle Plattformtrends im Blick. • Copy & Konzept: Du entwickelst nicht nur visuelle Inhalte, sondern auch passende Captions, Headlines und Ideen für Reels, TikToks oder Story-Formate. • Strategie & Performance: Du erhältst Einblicke in unsere Content-Strategie, analysierst die Performance von Inhalten und bringst eigene Optimierungsvorschläge ein. • Abstimmung & Teamwork: Du arbeitest eng mit Art Direction und Marketing/Brand Manager zusammen – mit kurzen Abstimmungswegen und viel Raum für eigene Ideen. • Eigene Projekte: Du bekommst die Möglichkeit, eigene Kreativprojekte umzusetzen. Qualifikation • Erfahrung mit Kamera, Licht und Bearbeitungsprogrammen (Adobe Creative Cloud). • Gespür für Trends, Ästhetik und visuelles Storytelling. • Erfahrung mit Social Media Content – besonders für Instagram, TikTok oder LinkedIn. • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil. • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. • Spaß daran, im Team Ideen zu entwickeln und kreativ umzusetzen. Benefits • Ein modernes, inspirierendes Arbeitsumfeld. • Mit deinen Ideen kannst du unser Team bereichern und die Zukunft der Maßbekleidung aktiv mitgestalten – bei einem Unternehmen, das Tradition und Innovation vereint. • Kreativer Freiraum & Verantwortung von Tag 1. • Flexible Arbeitszeiten. • Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und deine Ideen wertschätzt. • Maßkleidung zu attraktiven Personalkonditionen – auch für Familie und Freunde. • Ein besonderes Office: stilvoll, ruhig gelegen, mit Garten und eigenem Schwimmteich – ein Ort zum Arbeiten und Wohlfühlen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung: Für meinen geschätzten Kunden, einen der führenden Spezialisten im Bereich der Kommunikationsdienstleistungen, bin ich auf der Suche nach einem SAP BRIM Consultant (m/w/d). Die beeindruckende Größe und Innovationskraft dieses Unternehmens spiegeln sich in den flachen Hierarchien wider, die das pulsierende Herz von Berlin durchströmen. Zur Bereicherung des SAP Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Neben den bereits erwähnten flachen Hierarchien bietet das Unternehmen ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmöglichkeiten einschließlich Remote-Arbeit, spannende Sprachkurse und vieles mehr. Wenn Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld entfalten und an wegweisenden Projekten teilnehmen möchten, dann sind Sie hier genau richtig. Seien Sie ein Teil dieses innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Kommunikationsbranche mit uns! Standort/Art: Berlin/ unbefristet Aufgaben: Gestaltung und Implementierung maßgeschneiderter, branchenspezifischer Geschäftsprozesse auf einer zentralen SAP BRIM Plattform Entwicklung und Umsetzung von Abrechnungs- und Buchhaltungsworkflows innerhalb des SAP BRIM Systems Erarbeitung und Umsetzung von Tarifierungs- und Preisbildungsstrategien im Rahmen von SAP CC Einrichtung und Anpassung von Prozessen für Abonnements und Einzelkäufe Aufsetzen von Mahn- und Inkassoverfahren gemäß individueller Kundenanforderungen Analyse und Definition von Schnittstellen für den reibungslosen Datenaustausch zwischen SAP und anderen Systemen Betreuung und Unterstützung des laufenden Betriebs bei auftretenden Störungen und Problemen Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Ausgezeichnete Kompetenz im Umgang mit den SAP-Modulen FI-CA, SAP-CI, SAP-CC und SAP-CRM bzw. SAP BRIM Vorherige Erfahrung mit Abrechnungsprozessen im B2B oder B2C Umfeld wäre von Vorteil Streben nach höchster Qualität und Begeisterung für persönliche Weiterentwicklung Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
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