Steuerreferent (m/w/d) in Berlin
OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE
Über uns Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting: Wir wollen Menschen wirklich verstehen und sie - falls gewünscht - langfristig in ihrer Karriere begleiten. Ihr Vorteil? Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Für unseren Mandanten suchen wir einen Steuereferent (m/w/d) in Berlin Aufgaben Sie übernehmen in dieser Position im Unternehmen folgende Aufgaben: Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für sämtliche steuerliche Fragestellungen interner und externer Stakeholder der Unternehmensgruppe, einschließlich der Themenbereiche Organschaft und steuerliche Auswirkungen bei MA-Aktivitäten Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Steuererklärungen aller Steuerarten und tragen maßgeblich zur Erstellung der Konzern-, Jahres- und Monatsabschlüsse der Unternehmensgruppe bei Sie übernehmen die Verantwortung für die steuerliche Planung der Unternehmensgruppe und unterstützen aktiv bei der Durchführung von Betriebsprüfungen Profil Hervorragende steuerliche Ausbildung, unabhängig davon, ob als Steuerassistent(in), Steuerfachwirt(in) oder Steuerberater(in) sowie vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Abschlüssen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Qualifikationen und bisherigen Erfahrungen umfassen im Idealfall die oben genannten Punkte (falls nicht alle Punkte auf Ihr Profil zutreffen, ist das kein Ausschlusskriterium!) Was wir bieten eine individuelle Betreuung in Ihren Karriereentscheidungen Unterstützung und bei Bedarf Coaching entlang des gesamten Bewerbungsprozesses attraktiver Vergütung und Leistungszulagen bei unseren Mandanten professionelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein engagierten Team, mit dem Sie Ihre Karrierewünsche erfüllen. Kontakt zu OCCUPERSO Wenn dies Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Wie geht es jetzt weiter? Ihren Lebenslauf brauchen wir erstmal noch nicht. Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns eine kurze E-Mail. Wir melden uns umgehend zurück und stellen Ihnen die passenden Unternehmen vor! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Referent Pädagogik (m/w/d) für unsere Hauptverwaltung der Dussmann Kids
Dussmann KulturKindergarten - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir über uns Die Dussmann Kids GmbH, ein Unternehmen der Dussmann Group Berlin, ist für die Führung und den pädagogischen Betrieb der Kinder- und Jugendbetreuungseinrichtungen des Unternehmens zuständig. Sie begleitet 25 Einrichtungen in Berlin, Bayern, Hessen, Rheinland-Pfalz und NRW. Zur Verstärkung unseres Teams in der Hauptverwaltung in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkit eine Pädagogische Fachberatung/ Referent für Pädagogik (m/w/d). Aufgaben Operative und pädagogische Fachbegleitung unserer Einrichtungsleitungen Konzeptionelle Arbeit und deren Umsetzungsbegleitung in den Einrichtungen Durchführung von Schulungen, Fach- und Teamtagen Erster Ansprechpartner für Partnerunternehmen und Behörden Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Berichterstattung an die Geschäftsführung Qualifikation Studium der Pädagogik, Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrungen im Kitabetrieb Erfahrungen in der Anleitung und Führung von Fachteams Freude an selbständiger, ergebnisorientierter Arbeit Offenheit für Neues und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, PowerPoint, Outlook sicher Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft erforderlich. Benefits Wir bieten Ihnen eine interessante Position in einem expandierenden Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie gern Verantwortung übernehmen, über Zielorientierung, Durchsetzungskraft sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und zu Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne per E-Mail.
Operations Engineer (m/w/d) Cloud-Logging & Full-Stack-Monitoring-Diensten
Passion for People GmbH - 10115, Berlin, DE
Über uns Seit über 20 Jahren steuert unser inhabergeführter Mandant - ein IT-Systemhaus- an mittlerweile 19 Standorten mit einem über 400 Mann starken und hoch motivierten Team in eine herausfordernde digitale Zukunft. Doch wie transformiert eine anfangs Two-Man-Show das bis heute und das in die Zukunft? Und wie bleibt mansich dabei treu, wenn sie so weiter wachsen?Unser Mandant setzt dabei auf gelebte Nachhaltigkeit an den 24 Standorten in der DACH Region. Legendär sind die Veranstaltungen unseres Mandanten sowohl für Kunden als auch für die Mitarbeiter. Da wird schon mal ein 3 m großerTransformers selbst gebaut, um auf der MerseburgerRocknachtspazieren zu gehen und alle Welt zu begeistern.... Willst Du Teil dieses Transformers Team an einem der oben genannten Standorte werden? Dann schau doch mal hier rein: Aufgaben Ist die Konzeption und Implementierung von Monitoring-Strategien und -Lösungen sowie von Monitoring-Projekten sowohl remote als auch vor Ort beim Kunden. Dabei unterstützt Du im Presales Prozess mit Deinen Präsentationen und führst ggfs. Kundenworkshops durch. Bei meinem Mandanten administrierst Du den Monitoring Stack und entwickelst ihn weiter. Du programmierst verschiedene Checks und Plugins für die eingesetzten Monitoringsysteme. Darüberhinaus administrierst, standardisierst und virtualisierst Du die Monitoringprozesse und -services. Profil ...wenn Du ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung hast, dann bist Du bei uns genau richtig! Du bringst gerne Deine Erfahrung mit Cloud-Logging und Full-Stack-Monitoring-Diensten, vorzugsweise unterstützt durch Tools wie Azure Monitor, Splunk, PRTG, Elastic Search und Grafana mit ein. Dabei beherrschst Du Programmiersprachen wie Python, PowerShell, Bash, etc. Deine guten Kenntnisse im Umgang mit Linux und Windows sind angereichert mit Basiswissen im Bereich der Datacenter- Infrastruktur. Idealerweise hast Du Verständnis für die Architektur und Funktionsweise von multi-tier Web-Plattformen sowie von Business-Kontinuitäten-Prinzipien. Deine Hands-On Mentalität beider Umsetzung und Optimierung von Monitoringsystemen sowie bei DevOps und den agilen Konzepte sind nicht neu für Dich. Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität hervorragendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch-Kenntnisse Wir bieten ...befindet sich in einem inhabergeführten rockigen und Transformers begeisterten Systemhaus - im wahrsten Sinne des Wortes. Das Gründerhaus z.B. steht noch mitten im Wohngebiet mit Blick auf die umliegenden Berge. Dabei ist alles modern und offen gestaltet, so dass die schrägen Fenster gut zum Denken und Interagieren einladen. Dort werden dann solche Sachen ausgeheckt wie: Mitarbeiterevents, z.B. Rocknächte, etc. Weiterbildung(en) für alle und individuell aufDeine Bedürfnisse zugeschnitten. subventionierteMittagessen... Lecker.... mitWarm- und Kaltgetränken tagsüberund einemObstkorb. Deine individuelleMöglichkeit zum mobilen Arbeiten Zur Einarbeitung und auch Weiterbildung gibt es ein Mentorenprogramm. Job-Ticket, um nachhaltig zur Arbeit zu komme, falls nicht das Job-Fahrrad für das aktive Gestalten der Fahrtzeit Fahrtkostenerstattung, wenn kein Firmenwagen genutzt wird. flexible Arbeitszeiten Sportangebote betriebliche Altersvorsorge Notebook und Smartphone Workation Kontakt Als renommierte Personalberatung vermitteln wir Kandidaten nur in feste Arbeitsverhältnisse bei unseren Kunden. Für nähere Informationen stelle ich Dir gerne vorab ausführliche Informationen über diese Position zur Verfügung. Dazu kannst Du gerne jederzeit - auch vor oder nach Feierabend ebenso gerne auch am Wochenende - vorab mit Volker Dahm wie folgend in den Kontakt treten: - jederzeit gerne spontananrufen unter +49 152 389 30 962 - oder in meinem Online- Kalender einen Termin vorschlagen: https://calendly.com/vdahm-1/meet-volkerday - oder mir unter volker.dahm@passionforpeople.de schreiben, wann ich Dich anrufen kann und unter welcher Nummer ich Dich erreiche.
Head of HR (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Global agierendes Unternehmen und dynamisches Arbeitsumfeld Übernimm Verantwortung! Du hast vielfältige und spannende Aufgaben Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen aus dem Dienstleistungssektor mit klarer Wachstumsstrategie und werteorientierter Unternehmenskultur. Innovationskraft, Kundenorientierung und nachhaltiges Handeln machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven. Aufgabengebiet Du verantwortest die strategische und operative Ausrichtung des HR-Bereichs und positionierst HR als aktiven Partner für die Geschäftsführung. Du berätst das Management bei allen Fragen rund um Organisation, Personalstrategie, Transformation und Unternehmenskultur. Du führst ein mehrköpfiges HR-Team, förderst Eigenverantwortung und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung. Du entwickelst moderne Ansätze für Personalplanung, Talentförderung und Führungskräfteentwicklung und setzt diese wirksam um. Du gestaltest Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung, Diversität und Arbeitsplatzkultur gemeinsam mit den Führungskräften. Du sorgst für reibungslose Abläufe im HR-Tagesgeschäft und stellst die Einhaltung gesetzlicher und interner Richtlinien sicher. Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen und vertrittst HR-Themen gegenüber verschiedenen Stakeholdern. Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in strategischer Personalentwicklung, Organisationsgestaltung sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen Freude daran, Veränderungsprozesse zu begleiten und HR als aktiven Treiber der Unternehmenskultur zu positionieren Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Vertrauen über Hierarchieebenen hinweg aufzubauen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein strukturierter, unternehmerischer und lösungsorientierter Arbeitsstil Vergütungspaket Die Möglichkeit, kulturelle und strukturelle Entwicklungen aktiv mitzugestalten Ein professionelles und kollegiales Umfeld mit Offenheit für neue Impulse Ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitsbedingungen Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Unternehmen Spannende Corporate Benefits Kontakt Pascal Lehmann Referenznummer JN-062025-6767394 Beraterkontakt +491728519089
Senior Accounting Manager (m/w/d) Kommunikationsdienstleister
Amadeus Fire AG - 10785, Berlin, DE
Senior Accounting Manager (m/w/d) Kommunikationsdienstleister Referenz 12-218477 Für einen Dienstleister im Kommunikationsbereich suchen wir Verstärkung im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung für den Standort Berlin. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und möchten aktiv zur Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse beitragen? Dann bietet Ihnen diese Position genau das richtige Umfeld. Übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben - von der Automatisierung kundenindividueller Prozesse bis hin zur Erstellung von Monatsabschlüssen und Reports. In einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem attraktiven Weiterbildungsangebot erwartet Sie nicht nur fachliche Entwicklung, sondern auch ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum. Profitieren Sie zudem von einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Accounting Manager (m/w/d) Kommunikationsdienstleister. Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell 30 Urlaubstage pro Jahr Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Karrierefördernde Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Konzeption, Entwicklung und Automatisierung kundenindividueller Prozesse im Debitorenbereich Entwicklung und Monitoring von buchhalterischen Kennzahlen Erstellung von Monatsabschlüssen Durchführung von Reports im Debitorenbereich Optimierung und Kontrolle von diversen buchhalterischen Prozessen Unterstützende Tätigkeit im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Finanzbuchhalter Qualifikation Mehrjährige Praxiserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet Gutes analytisches Zahlenverständnis Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit moderner ERP-Software, idealerweise SAP Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maxwell Olabinjo (Tel +49 (0) 30 278954-293 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218477 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Steuerassistent (m/w/d) in deiner Stadt - Steuerberatung mit Perspektive!
OCCUPERSO - 10963, Berlin, DE
Über uns Sie sind als Steuerassistent (m/w/d) auf der Suche nach einer Position mit mehr Verantwortung, mehr Flexibilität und neuen herausfordernden Aufgaben? Kommen Sie ins Team und bringen frischen Wind in die Steuerberatung – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen!" Für unsere Mandanten – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften in ganz Deutschland – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerassistenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Steuerwesen Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Mitwirkung bei der steuerlichen Beratung unserer Mandanten Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit Finanzbehörden Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderprojekten Recherche zu steuerlichen Fragestellungen und Gesetzesänderungen weitere Tätigkeiten wie z.B. Gestaltungsberatung oder Übernahme gezielter Projekte oder Geschäftsfelder sind bei Interesse möglich Profil Wir suchen Steuerassistenten (m/w/d), die mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache sind. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger willkommen Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Unterstützung bei Abschlüssen Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Kenntnisse in gängigen Tools, Steuerprogrammen und digitale Affinität Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft Was wir bieten Spannende Mandate und eigenverantwortliche Projekte in verschiedenen Branchen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Förderung von Berufsexamina Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen Flache Hierarchien & kollegiales Arbeitsumfeld Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Underwriter IT-Haftpflicht (m/w/d)
Baobab Insurance - 10115, Berlin, DE
Über Uns Willkommen bei Baobab Insurance – Deinem Partner für die Cyber-Sicherheit von morgen! Die digitale Welt wächst – und mit ihr die Gefahr durch Cyberangriffe. Jede erfolgreiche Attacke gefährdet nicht nur Unternehmen, sondern auch das Vertrauen in unsere vernetzte Gesellschaft. Bei Baobab Insurance kämpfen wir dafür, die digitale Welt sicherer zu machen – präventiv, nachhaltig und mit modernster Technologie. Unsere Mission: Unternehmen vor Cyberbedrohungen schützen, bevor sie entstehen – und damit einen Beitrag zu einer sichereren digitalen Zukunft leisten. Gestalte mit uns die digitale Sicherheit von morgen. Werde Teil eines Teams, das nicht nur zuschaut, sondern aktiv schützt. Deine Ideen und Dein Engagement können den Unterschied machen.Falls das noch nicht genug ist, bekommst Du bei uns auch: Flexibles Arbeiten: Mit Deinem MacBook bist Du bis zu drei Tage im Home-Office pro Woche und hast zudem die Möglichkeit in einem modernen Büro in Berlin oder Köln zu arbeiten. Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und VSOP-Anteile. Wachstum & Karriere: Wachse mit uns – in einem dynamischen Unternehmen mit klaren Aufstiegschancen. Und vieles mehr Baobab Insurance – Gemeinsam wachsen. Gemeinsam die digitale Welt sicherer machen. Deine Mission Als IT-Haftpflicht-Underwriter analysierst und bewertest du IT- und Technologierisiken und entwickelst maßgeschneiderte Versicherungslösungen. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von automatisierten Underwriting-Prozessen: Mithilfe modernster Underwriting Tools zeichnest du Risiken. Du bewertest und zeichnest komplexe IT-Haftpflicht Risiken innerhalb unserer Zeichnungsvollmacht und analysierst Unternehmensdaten für eine fundierte Risikobewertung. Referral Gespräche mit unseren Risikoträgern: Übernehme den fachlichen Austausch über zu versichernde Unternehmen. Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres IT-Haftpflicht-Versicherungsprodukts: Hierbei gehen wir besondere Wege, die über ein Standard Bedingungswerk hinausgehen, um Marktführer im deutschen und österreichischen IT-Haftpflicht-Versicherungsmarkt zu werden. Business-relevante Entscheidungen mit Weitblick: Mit deinem fachlichen Know-how analysierst du komplexe Sachverhalte, berücksichtigst rechtliche sowie prozesstaktische Elemente und triffst strategische Entscheidungen. Führen von Risiko-Dialogen (auf Deutsch und Englisch): Bei komplexen Risiken gehst du in den Dialog mit unseren Kunden, um Risiko Details festzustellen. Dein Profil Studium oder Ausbildung mit IT/ versicherungstechnischem/ juristischem/ wirtschaftlichem Hintergrund Erfahrung im Bereich IT-Versicherung oder Technologie Kenntnisse im industriellen Versicherungsgeschäft und relevanten Bedingungen Erfahrung in der Pflege von Makler- und Kundenbeziehungen Analytisches Denken, Eigeninitiative und "Can-do"-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Warum wir? Flexible Arbeitsmöglichkeiten - arbeite bis zu drei Tage pro Woche im Home-Office und komme an zwei Tagen in unser Büro in Berlin oder Köln 28 Urlaubstage - plus Weihnachten und Silvester (halber Tag) Wettbewerbsfähige Vergütung - Attraktives Gehalt und VSOP Kontinuierliches Lernen - Wir unterstützen für dein berufliches Wachstum Teamevents - regelmäßige Teamevents, gemeinsam Kochen in der Mittagspause und drinks on the house am Donnerstag Anspruchsvoll & fördernd – Ein motivierendes Umfeld für Entwicklung, Erfolg und Freude an der Arbeit Langfristige Chancen - Eine Karriere in einem Unternehmen mit starkem Wachstum Wertschätzende Kultur - Ein Team, das dich so annimmt, wie du bist Unsere Werte Kunde zuerst: Unsere Kunden und Partner stehen immer an erster Stelle. Schnelligkeit leben: Schnelle Entscheidungen und pragmatische Lösungen. Daten statt Bauchgefühl: Wir treffen datengetriebene Entscheidungen. Verantwortung übernehmen: Du packst mit an, unabhängig von der Position. Ständiges Lernen: Wir fordern uns heraus und wachsen gemeinsam. Du-Kultur: Bei uns gibt es keine starren Hierarchien.Wir kommunizieren offen, direkt und auf Augenhöhe.
Produktionsmitarbeiter für Gießerei und Schmelzerei (m/w/d)
Dremo Personaldienstleistung GmbH - 14199, Berlin, DE
Unser Kunde, ein Schmelz- und Gießbetrieb produziert hochwertige Aluminium-Gussblöcke aus Schrotten, Legierungszusätzen und geringen Mengen Primäraluminium. Diese Blöcke werden von unseren Kunden in Bänder, Bleche, Platten und Formzuschnitte umgewandelt. Das dürfen Sie erwarten: Arbeitsvertrag: Unbefristete, langfristige Anstellung, bis 30 Tage gesetzlicher Urlaub, gesetzlicher Kündigungsschutz Arbeitszeiten: 3-Schicht-Modell Finanzielles: Stundenlohn ab 15,05 € + kilometerabhängiges Fahrgeld Prämien und Vorteile: 300 € Einstiegsprämie nach drei Monaten + monatlich 50 € steuerfreie Produktivitätsprämie + Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge + kostenfreie Arbeitskleidung + wöchentliche Abschlagszahlungen Ihre zukünftigen Tätigkeitsbereiche umfassen: Bedienung der Produktionseinrichtungen wie Schmelz- und Gießöfen, Abkrätzmaschinen, Stranggussanlagen. Bestücken der Schmelzöfen mit Einsatzmaterial. Arbeiten nach technischen Vorgaben, Prozess- und Prüfvorschriften. Kontinuierliche Säuberung des Schmelzerei- und Gießbereiches. Ihre Voraussetzungen: Berufserfahrung im Bereich Metallerzeugung, als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) der Gießerei bzw. Schmelzerei oder in ähnlicher Position Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Ein Quereinstieg ist jedoch bei Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft grundsätzlich möglich Bereitschaft im 3-Schicht-System und an Wochenenden zu arbeiten. Fachkenntnisse, Flexibilität, Eigenorganisations- und Teamfähigkeit
Key-Account Manager (m/w/d) mit Vertriebsaktivität
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6766892 Beraterkontakt +491621309983
Data Engineer (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Das Forschungsinstitut arbeitet seit über 50 Jahren an wichtigen Fragestellungen der gesundheitlichen Versorgung. Es fördert den Austausch zwischen Wissenschaft und Praxis, um Ärzten und Versicherten fundierte Informationen für bessere Entscheidungen zu liefern. Das interdisziplinäre Team trägt aktiv zur Gestaltung der Versorgungssituation bei und bietet vielseitige und spannende berufliche Perspektiven. Aufgaben Verbesserung zeitkritischer ETL-Prozesse im Kontext der medizinischen Versorgung Nutzung von Datenströmen für Analysen und Berichte Integration unterschiedlicher Datenquellen Entwicklung, Umsetzung und Wartung von ETL-Prozessen innerhalb einer fortschrittlichen Datenarchitektur Bearbeitung, Reinigung und Transformation umfangreicher Datenbestände (Data Wrangling) Nutzung von MongoDB, Apache Spark sowie SQL zur Speicherung, Verarbeitung und Abfrage von Daten Einsatz von Airflow zur Steuerung von Datenpipelines Zusammenarbeit mit Data Scientists, Datenbankadministratoren und Fachverantwortlichen zur Unterstützung von Datenanalysen Arbeit mit Git zur Versionierung und Teamkoordination Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Informatik oder ähnlicher Fachrichtung mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Engineering Praktische Erfahrung mit Apache Spark und vorzugsweise MongoDB, Cassandra oder Couchbase sowie SQL Kenntnisse in Python sowie Erfahrung mit ETL-Prozessen Erfahrung in der Datenaufbereitung und im effizienten Handling großer Datenmengen Fähigkeit zum eigenständigen und lösungsorientierten Arbeiten in einem vielfältigen Team sowie Begeisterung für die Bearbeitung komplexer Datenherausforderungen Motivation für das Arbeiten in Projekten, die das deutsche Gesundheitssystem verbessern Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Wir bieten Karrierechancen: Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten in einem lebhaften Forschungsumfeld der Gesundheitsbranche Work-Life-Balance: Unterstützung durch flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% Homeoffice-Anteil und 30 Urlaubstage jährlich Arbeitsumgebung: Kollegiales Team mit flacher Hierarchiestruktur Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber in zentraler Lage Gehaltsstrukturen basierend auf Qualifikation, angelehnt an tarifliche Vorgaben Ein attraktives Sozialpaket einschließlich arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente und Vergünstigungen im Nahverkehr Eine Kantine mit einem qualitativ hochwertigen Angebot und günstigen Preisen Ein attraktives Weiterbildungsangebot Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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