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Systemadministrator (*) im Bereich Backup/Storage

Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE

Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Traditionsunternehmen direkt in Berlin. 1.700 Beschäftigte arbeiten täglich am Betrieb und dem Ausbau spezieller Infrastruktur-Komponenten und stellen somit die Versorgung von 3,7 Millionen Berlinern sicher. Die IT-Abteilung umfasst derzeit 110 Mitarbeiter und soll nun weiter ausgebaut werden. Werden Sie Teil des innovationsgetriebenen und familiär geprägten Teams. Aufgaben Sicherstellung des Betriebs der zentralen Storage- und Backup-Infrastruktur (NetApp) Umgang mit modernen Backup-Architekturen bei hohen Sicherheitsanforderungen Bereitstellung von Storage in hybriden Datacenter-Umgebungen (onPremise & Cloud) Weiterentwicklung der Storage-Lösungen sowie Kapazitätsplanung und -erweiterung Erstellung und Verwaltung von Sicherungs- und Desaster-Recovery-Plänen Durchführung von Release- und Versionswechseln sowie Performance-Analyse, Tuning und Troubleshooting Profil Erfolgreich abgeschlossenes IT-technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in den genannten Bereichen Erfahrung in der Verwaltung von Storage-Technologien (NetApp, HDS HUS, EMC, HP MSA, Oracle o.ä.) Kenntnisse in Backup/Recovery, File-, Block- und Object-Storage sowie Linux und Microsoft Server OS Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 37-Stunden-Woche, verschiedene Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit), Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Urlaubstage pro Jahr, arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester, Jahresarbeitszeitkonto Förderung der persönlichen Entwicklung Attraktive tarifliche Einstiegsvergütung in einem krisensicheren Unternehmen, mit der Möglichkeit einer niedrigeren Eingruppierung je nach individuellen Voraussetzungen. Zusätzliche Leistungen wie Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtes Mittagessen, Jobrad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung beim schnellen Ankommen in Berlin durch Kooperation mit einem Wohnungsunternehmen, falls ein Umzug für die Position erforderlich ist Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Steuerreferent (m/w/d) in Berlin

OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE

Über uns Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting: Wir wollen Menschen wirklich verstehen und sie - falls gewünscht - langfristig in ihrer Karriere begleiten. Ihr Vorteil? Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Für unseren Mandanten suchen wir einen Steuereferent (m/w/d) in Berlin Aufgaben Sie übernehmen in dieser Position im Unternehmen folgende Aufgaben: Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für sämtliche steuerliche Fragestellungen interner und externer Stakeholder der Unternehmensgruppe, einschließlich der Themenbereiche Organschaft und steuerliche Auswirkungen bei MA-Aktivitäten Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Steuererklärungen aller Steuerarten und tragen maßgeblich zur Erstellung der Konzern-, Jahres- und Monatsabschlüsse der Unternehmensgruppe bei Sie übernehmen die Verantwortung für die steuerliche Planung der Unternehmensgruppe und unterstützen aktiv bei der Durchführung von Betriebsprüfungen Profil Hervorragende steuerliche Ausbildung, unabhängig davon, ob als Steuerassistent(in), Steuerfachwirt(in) oder Steuerberater(in) sowie vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Abschlüssen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Qualifikationen und bisherigen Erfahrungen umfassen im Idealfall die oben genannten Punkte (falls nicht alle Punkte auf Ihr Profil zutreffen, ist das kein Ausschlusskriterium!) Was wir bieten eine individuelle Betreuung in Ihren Karriereentscheidungen Unterstützung und bei Bedarf Coaching entlang des gesamten Bewerbungsprozesses attraktiver Vergütung und Leistungszulagen bei unseren Mandanten professionelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein engagierten Team, mit dem Sie Ihre Karrierewünsche erfüllen. Kontakt zu OCCUPERSO Wenn dies Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Wie geht es jetzt weiter? Ihren Lebenslauf brauchen wir erstmal noch nicht. Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns eine kurze E-Mail. Wir melden uns umgehend zurück und stellen Ihnen die passenden Unternehmen vor! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com

Head of IT/Teamlead Rechenzentrum (*)

Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE

Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Traditionsunternehmen direkt in Berlin. 1.700 Beschäftigte arbeiten täglich am Betrieb und dem Ausbau spezieller Infrastruktur-Komponenten und stellen somit die Versorgung von 3,7 Millionen Berlinern sicher. Die IT-Abteilung umfasst derzeit 110 Mitarbeiter und soll nun weiter ausgebaut werden. Werden Sie Teil des innovationsgetriebenen und familiär geprägten Teams. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 16 Mitarbeiter*innen sowie die Beauftragung und Steuerung unserer externen Dienstleister Entwicklung des Teams und Planung der dafür notwendigen Schulungen Koordination von und Teilnahme an der Rufbereitschaft abwechselnd mit anderen Führungskräften Verantwortung für und Formulierung der Anforderungen für den stabilen und sicheren Betrieb unserer eigenen Rechenzentren, besonders unter den erhöhten Bedingungen im Umfeld der kritischen Infrastruktur Planung und Durchführung von Beschaffungsmaßnahmen für IT-Hardware im täglichen Betrieb sowie im Rahmen des Life Cycle und Kapazitäts-Managements Effiziente Gestaltung des hybriden Betriebs der Rechenzentren — sowohl "on premise" als auch in der Cloud Beratung bei der Auswahl geeigneter technischer Lösungen und bei der Überführung von Anforderungen in Infrastruktur-Designs Stetige Überwachung und Einhaltung der vereinbarten Budgets Profil Ein IT-technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen und umfassende Kenntnisse moderner Rechenzentrumstechnologien Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Führen eines Teams Reflexionsvermögen, Gewissenhaftigkeit und Belastbarkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich: Kenntnisse aktueller Sicherheitskonzepte und -normen wie ISO 27001, CC, E5, IT-Grundschutz, DSGVO etc. Innovationsbereitschaft und die Fähigkeit, zukunftsfähige Ideen umzusetzen Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten : Wir bieten ein Umfeld mit großem Spielraum für Eigeninitiative und eigenverantwortliches Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur Finanzielle Sicherheit : Wir sichern Deine finanzielle Stabilität durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag als leitender Angestellter und eine attraktive, marktgerechte Vergütung. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, einem Jobrad-Leasing, vergünstigtem Mittagessen und einer betrieblichen Altersvorsorge Work-Life-Balance : Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr und arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Persönliche Weiterentwicklung : Wir fördern Deine persönliche Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmaßnahmen und einem umfangreichen Angebot zur Gesundheitsförderung Vielfalt : Mit großem Engagement sorgen wir für eine vielfältige Organisation und fördern Toleranz und Akzeptanz durch verschiedene Aktivitäten Zentraler Standort in Berlin : In Zusammenarbeit mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich bei einem schnellen Umzug nach Berlin, falls Du Deinen Wohnort dorthin verlegen musst Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Microsoft Endpoint Security / MECM Specialist (*)

Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE

Über uns Das Unternehmen entwickelt innovative und nachhaltige Softwarelösungen für einen etablierten Player im Gesundheitssektor in Europa. Von derzeit 600 angestellten IT-Mitarbeitern werden jegliche Projekt- und Anwendungsbetreuungen sowie mehrere Rechenzentren betrieben. Durch die fachübergreifende Zusammenarbeit der Mitarbeiter und die zügige Reaktion auf neue Trends im Healthcare-Umfeld, wird immer eine bestmögliche Versorgung gewährleistet. Aufgaben Verantwortungsbereich: Betrieb und Weiterentwicklung der Unternehmenslösung zur Endpoint Detection & Response Projektleitung: Durchführung von unternehmensweiten Projekten zur Vereinheitlichung und Standardisierung von Sicherheitsprozessen im Bereich Endpoint-Security Angriffserkennung: Entwicklung und Verbesserung von Maßnahmen zur effektiven Identifizierung von Angriffen und sicherheitsrelevanten Zwischenfällen Beratung: Unterstützung interner Abteilungen bei der optimalen Absicherung ihrer Systeme und bei der Implementierung von Härtungsrichtlinien sowie Best-Practice-Guidelines Sicherheitsvorfälle: Mitwirkung bei der Identifizierung und Begrenzung von Sicherheitsvorfällen und Angriffen Profil Qualifikation: Abgeschlossene Hochschulausbildung in der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Umfangreiche Berufserfahrung in der Implementierung oder im Betrieb von komplexen Sicherheitslösungen oder im Bereich Incident Response und Security Monitoring Fachkenntnisse: Know-how in der Automatisierung und Erfahrung in MECM (SCCM), Microsoft Defender und Endpoint Security Persönliche Fähigkeiten: Analytisches und konzeptionelles Denken, Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gesundheitsanforderung: Nachweis einer Masernimpfung erforderlich Wir bieten Vielfältige Tätigkeit: Herausfordernde Aufgaben in einem innovativen und dynamischen Umfeld Arbeitgeberleistungen: Attraktive Vergütung, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten: Individuelle Gestaltung der Arbeitszeiten nach eigenen Bedürfnissen sowie Arbeit mit einem hohen Remote-Anteil Weiterbildungsunterstützung: Förderung von beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung Mobilitätsvorteile: Zuschuss zum Deutschlandticket oder Jobrad-Option für umweltfreundliches Pendeln Mitarbeiterabatte für zahlreiche Topmarken und Präventionsprogramme Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Privatärztliche Abrechnung von Zuhause auf Basis der GOÄ - bitte mit Erfahrung in der Abrechnung der

BeTi Chefarztabrechnung24 GmbH - 10115, Berlin, DE

Einleitung Wir sind ein seit über 10 Jahren bestehendes Abrechnungsunternehmen das sich auf die Betreuung von Krankenhäusern spezialisiert hat. Aufgaben Ihr Aufgabenbereich ist die selbstständige Abrechnung privatärztlicher Leistungen. Ihre Arbeit würde komplett von Zuhause stattfinden. Ein Kontakt/ Austausch mit den betreuten Mandanten ist gewünscht. Die Arbeit erfolgt mit i.d.R. mit 2 PC´s und Internetverbindung erfolgen. Ein PC ist für die Eingabe in unser Abrechnungsprogramm und der andere PC ist für das Krankenhausprogramm aus denen die abrechnungsrelevanten Daten ersehen werden. Selbstverständlich erfolgt eine Einarbeitung sowohl in das Krankenhausprogramm (meistens Orbis) und unser Abrechungsprogramm. Es werden nach erfolgreichger Einarbeitung immer die gleichen Mandanten bearbeitet und es soll auch ein Austausch zwischen Mandant und Ihnen stattfinden. Qualifikation GOÄ-Wissen muss bereits umfangreich vorhanden sein und es wird Abrechnungserfahrung in der Gynäkologie gesucht Benefits Sie können nach der Einarbeitung komplett autark arbeiten und unsere Entlohnung richtet sich nicht nach Betriebszugehörigkeit sondern diese orientiert sich an der Leistung. Wir bieten eine sehr hohe Entlohnung und die Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen. Das heißt, nicht die reine Stundenarbeitszeit ist entscheidend sondern die Qualität der Arbeit und die Selbstständigkeit. Die Entlohnung variiert nach den jeweiligen Möglichkeiten und diese liet zwischen Brutto EUR 3.000,00 bis 4.500,00 (Jahresgehalt zwischen 36.000,00 bis 54.000,00) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns basiert die Zusammenarbeit auf Vertrauen und trotz der großen Entfernungen zwischen den Kollegen/Mandanten legen wir Wert auf eine familiäre Atmosphäre und wer erstmal bei uns angefangen hat, der will auch bleiben.

Berater (m/w/d) Strommarkt

Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) - 10115, Berlin, DE

Ihre Aufgaben Als Teil des Arbeitsgebiets Strom im Fachbereich ,Zukunft der Energieversorgung' leisten Sie einen direkten Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Wir arbeiten an vielen spannenden Projekten rund um die Themen erneuerbare Stromerzeugung, Stromnetze und Marktdesign. Damit arbeiten sie direkt an der Dekarbonisierung des deutschen Energiesystems und sorgen dafür, dass Deutschland bis 2045 klimaneutral wird. Verfassen und Bewerten von qualitativen und quantitativen energiepolitischen Analysen, Hintergrundpapiere und Briefings; Erstellung und Halten von Präsentationen und Vorträgen und Teilnahme an Fachaustauschen; Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Stakeholder-Prozessen und Fach-Veranstaltungen für unterschiedliche Akteure aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft; Konzeption, Planung, Steuerung und Controlling von (Teil-)Projekten; Kommunikation mit dem Auftraggeber; Prägnante und adressatengerechte Aufbereitung von Fach-Inhalten für Kommunikations-Formate für unterschiedliche Zielgruppen. Ihr Profil Sie haben Lust, an der Umsetzung der Energiewende aktiv mitzuwirken und dafür eng mit den Bundesministerien, insbesondere mit dem Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz, zusammenzuarbeiten. Sie haben einen Studienabschluss in Wirtschafts-, oder Ingenieurswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang; Sie verfügen über mehrjährige Berufs- bzw. Praxiserfahrung mit im Kontext Strommarktthemen, Strommarktregulierung oder Stromhandel. Sie verfügen über fundiertes Wissen zu den zentralen Herausforderungen der Energiewende und kennen die politische Akteurslandschaft und die Marktakteure. Sie haben ein tiefgreifendes Verständnis für den bestehenden regulatorischen Rahmen und die ökonomischen Zusammenhänge im Themenfeld Strommarkt einschließlich der europäischen Vorgaben. Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Finanzierung von Kraftwerken, Speichern und Flexibilität sowie zum Thema Versorgungssicherheit und Strommarktmodellierung. Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten sowie Interesse und Flexibilität, sich in neue und komplexe Sachverhalte einzudenken. Sie verfügen über die Fähigkeit Sachverhalte prägnant aufzubereiten und auf entscheidungsreife Empfehlungen/Optionen zu verdichten. Sie zeigen hohe Verbindlichkeit im Umgang mit Vertretern von Unternehmen und öffentlichen Institutionen. Unser Angebot Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) 30 Tage Urlaub 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen Übernahme des Deutschlandtickets Zuschuss zur Bahncard Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche Beteiligung am Unternehmenserfolg Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. Hier Bewerben Www.dena.de Ihr Ansprechpartner: Julia Michaelis

Pflegefachkraft für das Friederike Fliedner Hospiz (m/w/d)

Friederike Fliedner Hospiz - 13347, Berlin, DE

In unserem stationären Hospiz bieten wir Pflege und Begleitung in der letzten Lebensphase an. Für uns steht die Wertschätzung und Liebe zu den Menschen, die größtmögliche Selbstbestimmung und Fürsorge im Vordergrund. Ihre Aufgaben Sie begleiten mit Ihrer Fachexpertise schwerstkranke Betroffene in der letzten Lebensphase. Kommunikation, Grundpflege und Behandlungspflege sind die Eckpfeiler Ihrer Arbeit wie auch die Wundversorgung und Drainageversorgung. Neben der Pflege führen Sie zudem Krisen- und Trauergespräche mit den Angehörigen. Wir leben den Hospizgedanken und berücksichtigen besonders die Selbstbestimmung und die individuellen Wünsche unserer Hospizgäste. Mehr über Ihre neue Wirkungsstätte Ihr Profil Sie sind examinierte Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger*in, Pflegefachkraft. Sie haben Erfahrung im Umgang mit Portsystemen, Schmerzpumpen, Wund- und Drainageversorgung sowie Maßnahmen nach SGB V. Idealerweise besitzen Sie ein Palliative Care Zertifikat, wir ermöglichen Ihnen aber auch gern die Weiterbildung dazu. Sie interessieren sich für stetige Fortbildung, um bei geänderten Rahmenbedingungen up to date zu sein. Bereitschaft zur Arbeit im Dreischichtsystem und zu Wochenenddiensten. Unser Angebot Stelle für Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachkraft für Hospiz | Vollzeit 38,5h/Woche oder Teilzeit möglich | Gehalt nach Tarif AVR.DWBO | 30 Tage Urlaub | Jahressonderzahlung | betriebliche Altersversorgung | Deutschlandticket Job | Kinderzuschlag |unbefristet | Palliativpflege Ein professionelles Umfeld, in dem wir unseren Hospizästen Musik- / Kunsttherapie, Aromapflege und vieles mehr bieten. Mit dem BVG-Jobticket oder unserem Job-Rad fahren Sie kostengünstig und klimafreundlich zur Arbeit. Mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten wir aktiv Ihre individuelle Karriere. Mit unseren exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops sparen Sie bei jedem Einkauf. Genießen Sie Ihre Freizeit mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und verlässliche freie Tage. Hier Bewerben Friederike Fliedner Hospiz Möglich ist das bis zum 30.05.2025. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Job-Nummer HOS_004621_02 zusenden. Andrea Chuks | Hospizleitung Reinickendorfer Straße 61 13347 Berlin Bewerbung@jsd.de Für Fragen Hospizleitung Andrea Chuks 0172 4640342 Johannesstift Diakonie gAG Siemensdamm 50 13629 Berlin Www.johannesstift-diakonie.de

Data Engineer (m/w/d)

FindYou Consulting GmbH - 10178, Berlin, DE

*** Deine Pipelines. Unser Fortschritt. Für bessere Medizin. *** Zum Unternehmen: Bei unserem Kunden handelt es sich um ein dynamisches Unternehmen im Bereich der digitalen Gesundheitsversorgung. Das Unternehmensziel ist es, durch innovative Softwarelösungen und datengetriebene Ansätze die medizinische Praxis zu revolutionieren. In dem interdisziplinären Team wird täglich daran gearbeitet, die Transparenz und Qualität im Gesundheitswesen nachhaltig zu verbessern.​ Hard Facts Branche : Gesundheitswesen – wir entwickeln datengetriebene Softwarelösungen zur Digitalisierung der Medizin Standort : Berlin – mit einem hybriden Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Tage remote) Teamgröße : Rund 25 Mitarbeitende – agil, interdisziplinär und eng vernetzt Unternehmensstruktur : Teil eines internationalen Konzerns mit über 8.700 Mitarbeitenden weltweit ​​​​​​​Sprache im Arbeitsalltag : Deutsch, in internationalen Projekten auch Englisch Zur Rolle / Aufgaben Als Data Engineer bist du Teil eines agilen Teams und verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung von ETL-Prozessen zur Verarbeitung medizinischer Daten. Du arbeitest mit modernen Technologien, um Daten zu bereinigen, anzureichern und zu analysieren, und trägst so zur Verbesserung der Patientenversorgung bei.​ Dein Profil ​​​​​Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation 1–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Engineering , idealerweise mit Cloud-Diensten ( GCP, Azure ) Fundierte Kenntnisse in Python , Spark , Airflow und NoSQL -Datenbanken Erfahrung mit Datenschutztechniken wie Differential Privacy oder PII-Substitution Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B1) Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise​ Benefits Einstiegsgehalt: bis 78.000 € (je nach Vorerfahrung) Urlaub: 30 Tage Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Tage remote) Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Gesundheitsversorgung Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team​ Kontakt - Let's Talk! Michelle Vogt Candidate Consultant FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/

Bauleitung im Energiebereich (m/w/d)

Headmatch GmbH & Co. KG - 10623, Berlin, DE

Über Uns Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Energieeffizienzlösungen spezialisiert hat. Mit einem interdisziplinären Team aus Ingenieuren und Energieexperten unterstützt das Unternehmen Industrie, Immobilienbesitzer und öffentliche Institutionen dabei, Energiekosten zu senken und Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Es bietet flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und fördert eine offene Unternehmenskultur. Gesucht werden engagierte Fachkräfte, die die Energiewende aktiv mitgestalten möchten. Werden Sie Teil dieses zukunftsorientierten Teams! Ihre Aufgaben Planung, Organisation und Durchführung von Bauprojekten, insbesondere im Bereich energetischer Sanierungsmaßnahmen an Wohngebäuden Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauvorhaben Koordination und Steuerung der Bauabläufe sowie der logistischen Prozesse auf der Baustelle Sicherstellung der Einhaltung von Bauplänen, Terminvorgaben, Kostenrahmen und Qualitätsstandards Kommunikation mit Auftraggebern, Architekten und weiteren Projektbeteiligten Durchführung von Baubesprechungen sowie Begleitung von Abnahmen Erstellung von Berichten und Dokumentationen zur Baustellenentwicklung Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder im Projektmanagement der Bauindustrie Fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Überwachung von Bauprojekten Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Motivation sowie eine zuverlässige und flexible Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Bausoftware-Lösungen Ihre Benefits Urlaub : 28 Urlaubstage mit Verhandlungsspielraum Ausstattung : Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und Diensthandys Gestaltungsspielraum : Große Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit, eigene Strukturen und Prozesse im Bereich Energieeffizienz aufzubauen Karrierechancen : Mitarbeit in einem dynamischen, jungen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Zukunftsprojekte : Die Chance, aktiv am Wachstum des Unternehmens mitzuwirken und zukunftsweisende Projekte zu leiten Ansprechpartner Giuliana Lonski Recruiter giuliana.lonski@headmatch.de Tel.: +49 (0)30-325 320-13 E-Mail: giuliana.lonski@headmatch.de

Mitarbeiter Instandhaltung SP Elektrik (m/w/d)

Radeberger Gruppe KG - 13053, Berlin, DE

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Ihre Aufgaben Sie übernehmen vielfältige Aufgaben- Sie inspizieren und warten elektrische Anlagen, Automationssysteme sowie produktions- und gebäudetechnische Anlagen, halten diese instand und beseitigen Störungen. Zudem planen Sie Instandhaltungsarbeiten mit SAP PM und führen diese durch, übernehmen die Bearbeitung von Arbeitsaufträgen. Auch die Ausführung aller Nebenarbeiten (z.B. Reinigungsarbeiten) in den genannten Bereichen gehört zu Ihren Aufgaben. Sie schauen genau hin - Sie stellen Anlagenverfügbarkeit und die Funktion unserer Steuerungssysteme, vorrangig S7 sicher und führen strukturierte Fehlerdiagnose und -behebung in der gesamten Brauerei aus. Dabei halten Sie die geltenden Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Qualitätsrichtlinien ein. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker Betriebstechnik; Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung. Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung ist ein klarer Vorteil. Kenntnisse in den Bereichen Mess- und Regeltechnik sowie eine abgeschlossene Kesselwärterausbildung ist erwünscht, aber nicht Bedingung. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise aus, sind belastbar und flexibel und verfügen über eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit. Die Bereitschaft zum Schichtdienst innerhalb einer 4-Tage Woche (4 x 8 Std.) und Teilnahme an der Bereitschaftsregelung ist für Sie selbstverständlich. Weiterbildung und kontinuierliche Verbesserung sehen Sie als Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. Ihr Know-How - Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office Anwendungen bringen Sie mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM, E-Plan und mit Prozessleitsystemen. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement Unser Angebot Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Betriebliche Gesundheitsvorsorge Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Intensive Einarbeitung Ihr individuell zugewiesener Pate gibt Ihnen das nötige Rüstzeug an die Hand, damit Sie Ihre zukünftigen Herausforderungen hervorragend meistern können. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Mietarbeitskleidung Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kostenfreie Parkplätze Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Hier Bewerben Ansprechpartner: Saskia Frenzel Telefon: +49 (30) 9609392