Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Kunde ist ein Bauunternehmen mit 13 Niederlassungen in Deutschland, welches verschiedene Bauleistungen anbietet, hauptsächlich für einen öffentlichen Auftraggeber im Erd- und Verkehrsbau, Wasserbau, Rohrleitungsbau, Spezialtiefbau und vieles mehr. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir einen Kalkulator (m/w/d) für den Tief-, Kanal und Rohrleitungsbau! Das bieten wir: * ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet * einen unbefristeten Arbeitsvertrag * eine attraktive leistungsorientierte Vergütung * gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team * individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * eine strukturierte Einarbeitung * einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit hochwertiger IT * ein betriebliches Gesundheitsmanagement * attraktive Sozialleistungen * 30 Tage Urlaub im Jahr * die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihre Aufgaben: * technische Prüfung vorliegender Ausschreibungen * Ermittlung marktgerechter und kostendeckender Angebotspreise * Baustellenbegehung und Umsetzung in der Angebotsbearbeitung * Kalkulieren von Nachträgen * Marktbeobachtung * sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil: * abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation * einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche * Kenntnis und sichere Anwendung der VOB * selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise * verantwortungsbewusstes wirtschaftliches Denken und Handeln * kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation * Führerscheinklasse B * gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office sowie mit Baukalkulationssoftware
Wir suchen einen Arbeitsvorbereiter (m/w/d) im Bereich Ausschreibung und Vergabe für abwechslungsreiche Projekte im Bereich Schlüsselfertigbau, Bauen im Bestand, und Gewerbeimmobilien. Ihnen wird geboten: * Eine Unternehmenskultur, die durch ein positives Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit und offene Kommunikation geprägt ist * Eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung von 60.000-70.000€ brutto im Jahr , sowie attraktive Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Gesundheitsfürsorge im Rahmen einer Gesundheitskarte * Regelmäßige Events, wie Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie ein gemeinsames Wochenende außerhalb Berlins * Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote - Ihr Interesse an Schulungen ist herzlich willkommen! Ihre Aufgaben: * Erstellung und Optimierung von Termin- und Baustelleneinrichtungsplänen, einschließlich Krankonzept und Verkehrsleitplanung * Koordination der Bauabläufe und enge Abstimmung mit externen Partnern * Prüfung und Abgleich von Vertrags- und Ausführungsunterlagen, einschließlich funktionaler Baubeschreibungen, Gutachten und Haustechnik * Sicherstellung der Einhaltung von Baugenehmigungen und relevanten Nachweispflichten * Plausibilitätsprüfung von Mengen und Festlegung der Vergabereihenfolge * Unterstützung bei der Erstellung von Nachtrags- und Projektangeboten * Mitwirkung bei Vergabeverfahren und Auswertungen von Preisspiegeln * Anwendung von BIM und RIBiTWO (ehemals ARRIBA) zur Planung, Kostenkontrolle und Ausschreibung Ihr Profil: * Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, idealerweise im Bereich schlüsselfertiger Bau * Fundierte Kenntnisse in der Terminplanung, Baustellenorganisation und im Vertragsmanagement * Erfahrung im Umgang mit BIM-Methoden und RIBiTWO-Software (ehemals ARRIBA) * Technisches Verständnis sowie analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise * Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise
Für eines der führenden internationalen Unternehmen für integrierte Dienstleistungen mit weltweit ca. 7000 Mitarbeitern suchen wir einen erfahrenden Finanzbuchhalter (m/w/d). Unser Kunde realisiert an mehreren Standorten praxis- und prozessorientierte Lösungen für die Supply Chain. Planung, Implementierung und Realisierung gehen dabei Hand in Hand. Es erwarten dich interessante und sehr abwechslungsreiche Aufgaben , faire Bezahlung mit marktgerechten Zuschlägen und Prämien , Aufstiegsmöglichkeiten, ein gutes Arbeitsklima und eine kollegiale Zusammenarbeit in einem sozial engagierten, innovativen Unternehmen . Die Position ist in der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben Tägliche Bearbeitung der Eingangsbelege – Prüfung und Weiterleitung zur Genehmigung Eigenständige Kontierung und Erfassung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Reisekosten, Banken und Kassen Vorbereitung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Kontenabstimmung, Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Durchführen von Kalkulationen Bearbeiten, Erstellen, Weiterführen und Auswerten diverser Listen in Excel Schriftverkehr mit Kollegen und Geschäftspartnern Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation Bilanzbuchhalter o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Prozessorientierte, strukturierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen sowie Service- und Dienstleistungsorientierung Deine Vorteile: abwechslungsreiche Aufgaben faire Bezahlung mit marktgerechten Zuschlägen und Prämien Aufstiegsmöglichkeiten ein gutes Arbeitsklima eine kollegiale Zusammenarbeit in einem sozial engagierten, innovativen Unternehmen Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Einleitung Das sind wir: Wir sind ein Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und bieten ein breites Spektrum an stationären und ambulanten Hilfen für Kinder, Jugendliche und junge Familien im Nordosten Berlins und dem Land Brandenburg. Derzeit leben über 270 Kinder, Jugendliche und junge Familien in verschiedenen Wohnformen bei uns. Unser Team besteht aus mehr als 220 Mitarbeiter*innen, die sich jeden Tag mit Leidenschaft für unsere Schützlinge einsetzen. www.kindeswohl-berlin.de Deine Einsatzstelle: Zusammen mit deinen Kolleg*innen bietest du Kindern von 3 bis 12 Jahren in akuter Notlage eine Rund um die Uhr-Betreuung. Ihr sichert das Kindeswohl und helft bei der Überwindung von Krisen und hohen emotionalen Belastungen. Das Team besteht aus einer Projektleitung, sechs Pädagog*innen, eine*m berufsbegleitende*n Auszubildende*n und einer Hauswirtschaftskraft. Weitere Infos findest du unter: Kurz- und Krisengruppen Aufgaben Betreuung und Versorgung von Kleinkindern, Kindern im Bezugsbetreuersystem unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten Emotionale Stabilisierung der Kinder und Förderung der persönlichen Entwicklung Unterstützung bei der Überwindung von Krisen und hohen emotionalen Belastungen Gestaltung eines geschützten pädagogischen Entwicklungsmilieus Systemische und ressourcenorientierte Sicht auf die Herkunftsfamilie, deren Lebenswelt und Sozialraum Gemeinsam altersentsprechende Ziele und Perspektiven schaffen Organisation, Ausgestaltung und Begleitung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten Intensive Eltern- und Familienarbeit Kooperation und Transparenz mit und gegenüber allen am Hilfeprozess Beteiligten Qualifikation Allgemeine Voraussetzungen: eine ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz eine aufgeschlossene und fröhliche Persönlichkeit Spaß an der Arbeit mit Kleinkindern, Kindern, Jugendlichen und deren Eltern Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein eigenverantwortliches Arbeiten Du teilst unseren hohen Anspruch an eine sichere, freundliche und familiäre Atmosphäre Das bringst du für diese Stelle mit: mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in Interesse und Feingefühl für die individuellen Probleme akut belasteter Kinder Benefits Darauf kannst du dich bei uns freuen betrieblich finanzierte private Zusatzkrankenversicherung Sonderzahlungen nach jeweils gültiger Betriebsvereinbarung einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Austausch auf Augenhöhe mit Kolleg*innen und Vorgesetzten u.a. durch flache Hierarchien eine strukturierte Einarbeitung Supervisionen, Fallteams, Feedback- und Personalgespräche unbürokratische interne und externe Fort- und Weiterbildungen (mind. 20 h im Jahr), Mitbestimmung der Themen gewünscht regelmäßige Teamveranstaltungen, Trägerfahrten und Feste Rabatte für Sport- und Fitnessangebote (durch unsere Mitgliedschaft bei "Der Paritätische") Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise per E-Mail mit einem Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen an: bewerbung(at)kindeswohl-berlin.de Kindeswohl-Berlin gGmbH z.H. Tanja Sandig Zepernicker Straße 2, Haus 13 13125 Berlin Erste telefonische Auskünfte erteilt Tanja Sandig unter der 030 912 029 614. Ein Foto ist uns nicht wichtig. Überzeuge uns lieber inhaltlich, weshalb du die/der Richtige für uns bist! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf dich!
Über uns Hier eine sehr interessante und spannende Stelle für Sie als Projektleiter/Bauingenieur/Bauherrenvertreter bei einem renommierten Architekturbüro in Berlin Charlottenburg. Aufgaben · Bauherrenvertretung bei Sanierungs- und Neubauprojekten im Bereich Wohnimmobilien · Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung gemäß HOAI LP 6–8 · Technische Bewertung von Bestandsgebäuden im Hinblick auf Instandhaltung, Instandsetzung und Modernisierung Profil · Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen in Deutschland · Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bestandswohnungsbau und Neubau · Fundierte Kenntnisse in der technischen Bauherrenvertretung sowie im Projektmanagement Wir bieten · attraktives Gehalt · Einen sicheren Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung · Bei Bedarf ein Dienstfahrzeug · Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team Kontakt per Mail (miriamhennig@bro-recruiting.de) oder telefonisch für ein kurzes Telefonat. Sie erreichen mich Montag - Freitag von 08:00 - 17:00 Uhr unter der 030 917 335 60. Ich freue mich, von Ihnen zu hören.
Einleitung Erst die Arbeit, dann das Vergnügen? Bei uns geht beides zusammen. Mit Vergnügen ist das digitale Stadtmagazin für Berlin, Hamburg, München und Köln. Bei uns gibt es täglich Empfehlungen, ein bisschen Quatsch und immer Vergnügen. Wir sind dein Freund für alle Lebenslagen, schicken dich mit dem Reisevergnügen in den Urlaub und produzieren mit Hotel Matze einen unserer erfolgreichsten Podcasts. Außerdem vermarkten wir große Formate wie Politik mit Anne Will , Feel The News und Betreutes Fühlen . Und jetzt gibt es eine brandneue Attraktion: den Mit Vergnügungspark – ein Festival im Jahrmarktstil voller Leben, Spaß und unvergesslicher Erlebnisse. Unsere Werbepartnerschaften gehen über herkömmliche Werbung hinaus. Wir integrieren Kooperationen nahtlos in unsere redaktionellen Inhalte und arbeiten mit bekannten Marken wie AG1, Klarna, Koro oder Squarespace zusammen. Die Steuerung dieser Kooperationen erfolgt zentral von Berlin aus und umfasst maßgeschneiderte und kreative Werbeeinbindungen für jede*n Kund*in. Von Host-Read-Ads in unseren Podcasts über bis hin zu Kampagnen auf verschiedenen Podcast-Plattformen – wir bieten vielfältige Werbemöglichkeiten. Aufgaben Schnittstellenfunktion zwischen Hosts/Produktion, Kund*innen und Plattformen: Bedürfnisse übersetzen und in Einklang bringen Zielgerichtete Planung, Umsetzung und Monitoring von Werbekampagnen Upload verschiedener Podcasts inkl. strategischer Optimierung der Platzierung auf den jeweiligen Plattformen (z. B. AdsWizz, Acast, Podigee, YouTube) Schreiben und Mitgestalten von Host-Read-Texten Analysen des Audio-Inventars und kontinuierliche Optimierung der Werbeplatzierung und -strategie Qualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich Podcasts Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung im Management von Informationen über verschiedene Kommunikationskanäle Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kreativ-Teams und Freelancer*innen Idealerweise: Erfahrung mit Workmanagement-Tools (z. B. Asana) Erfahrung mit Podcast-Hosting-Plattformen und Adservern (z. B. AdsWizz, Acast, Podigee) Kenntnisse im Bereich Podcast- und Ad-Performance Benefits Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich im Team proaktiv einzubringen und unsere Marke und ihre Außenwirkung konstant weiterzuentwickeln Wir bieten dir interne und externe Fortbildungen und Zugang zu Tools für mentale Gesundheit Wir sitzen in einem Großraumbüro in Berlin-Mitte mit voll ausgestatteten Arbeitsplätzen Wir bieten dir die Möglichkeit, flexibel aus dem Homeoffice zu arbeiten Wir bieten dir Mobilitäts-Benefits (Deutschlandticket) Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte bewirb dich auch, wenn nicht alle Punkte zu 100 % auf dich zutreffen. Wir leben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerber*innen – unabhängig davon, woher du kommst, wie alt du bist, mit welchem Geschlecht du dich identifizierst oder woran du glaubst. Das sollte in deiner Bewerbung enthalten sein: Wir freuen uns über ein kurzes Anschreiben, deinen Lebenslauf und über einen kurzen Host-Read-Text für einen Werbepartner, der deiner Meinung nach super zu unserem Podcast Hotel Matze passen würde. Bitte schicke uns deine komplette Bewerbung als PDF per E-Mail. Betreff: Projektmanagement Podcasts. Wir sind gespannt!
Concept Berlin ist ein Bildungsunternehmen mit fast 30 Jahren Erfahrung als Bildungsträger. Im Jahr 1996 wurde die Concept Gesellschaft für aktuelle Berufsbildung mbH gegründet. Die Concept GmbH ist verantwortlich für die Durchführung von Weiterbildungskursen, insbesondere von bildungsfördernden Umschulungsmaßnahmen. Im Jahre 2015 wurde zusätzlich die Concept Berufliche Schulen gGmbH geründet. Wir betreiben derzeit vier soziale und pflegerische Schulen. Unsere Schulen umfassen die: Berufsfachschule für Sozialassistenz Fachschule für Sozialpädagogik Pflegeschule für die Ausbildung nach PflBG Pflegeschule für die Ausbildung nach PflFAG Aktuell suchen wir Dozenten/Lehrkräfte für unsere Pflegeschulen nach PflBG und PflFAG Pflegepädagoge (m/w/d) Unsere Benefits: Unterstützung bei einem laufenden Masterstudium (z.B. (teilweise) Übernahme der Studiengebühren, Freistellung für das Studium) Concept Mentoring Programm und Fortbildungen, um Ihnen den Einstieg in den Unterricht zu erleichtern Mindestens 29 Tage Urlaub Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit (20-40 Stunden pro Woche) Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Kurse während der Arbeitszeit) Betriebliche Altersvorsorge (nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit mit extra Concept Zuschuss) Jobticket mit 20,00€ Zuschuss Branchenübliches Gehalt Flexibilität bei der Auswahl des Einsatzbereichs und des Stundenumfangs Mitarbeiter Benefits Portal Deine Aufgaben: Unterrichtstätigkeit in einer oder mehreren unserer Schulen Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts (Vorbereitung im Homeoffice möglich, Unterricht und Konferenzen in Präsenz) Betreuung und Unterstützung der Schüler*innen im Rahmen ihrer Ausbildung Mitgestaltung von schulischen Konzepten und Lehrplänen Teilnahme an schulübergreifenden Projekten und Kooperationen Anforderungen: Abgeschlossenes Bachelorstudium im pädagogischen, gesundheitswissenschaftlichen oder pflegerischen Bereich Wünschenswert: Masterabschluss oder laufendes Masterstudium in den genannten oder verwandten Bereichen Für den Einsatz an den Pflegeschulen: abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, Krankenschwester oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Präsenzarbeit während der Unterrichtszeiten (Mo-Fr, 8:00 - 15:30 Uhr) Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Dir die Zukunft der Bildung zu gestalten! Bitte sende Deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-23860 an e.reinsch@concept-berlin.de. Konditionen Festanstellung (sozialversicherungspflichtig) in Vollzeit oder Teilzeit Kontakt Concept Berufliche Schulen gGmbH Herr Enrico Reinsch Gubener Straße 47 10243 Berlin Tel.: (030) 48 48 58 55 Email: e.reinsch@concept-berlin.de www.concept-berlin.de
Intro We are Start to Finish. No startup can grow without the right team — that’s why we support rising startups and growth companies like Snocks, Naturtreu, Schema M, Formary, and many others in filling key positions in their teams. With over 100 satisfied clients, we are the #1 recruiting boutique for e-commerce startups in the German-speaking market. Our client is looking for you! Our client is one of the fastest-growing scale-ups, on track to reaching €2 billion in revenue . While global expansion plans are in full swing, the DACH region remains the strongest and most important revenue driver. As a Growth & Strategy Manager , you will work closely with the General Manager to implement strategic initiatives, analyze business challenges, and directly influence the company’s continued growth trajectory. Tasks Campaign management: You design promotion strategies for the products and markets. Pricing strategy: You help define the pricing strategy, make informed pricing decisions based on market trends, customer behavior and competitive analysis. Category management: You further develop the approach to category management and use targeted strategies to achieve additional growth. Sales channels: You identify, plan and experiment new growth channels and avenues to maximise revenues. Cross-team collaboration: You work closely with sales, operations, marketing and leadership teams. Requirements Master’s degree in Engineering, Business, Economics, Data Science 3+ years in consulting, pricing, revenue/category management, operations, data analytics or investment banking Exceptional analytical skills, comfortable working with numbers and making data-driven decisions, with SQL proficiency (or ability to learn it fast) Problem-solving and critical thinking mindset, with a focus on actionable insights Strong communication skills to translate complex analyses into clear, impactful strategies Proficient in English and, preferably, in German too Benefits Full ownership and responsibility in a fast growing and international start-up Competitive salary package Possibility of equity shares Dynamic and fast-paced career Closing Ready to take the next step in your career? Apply now – we’re excited to hear from you! P.S. Even if you don’t meet every single requirement, we still warmly encourage you to apply! Your Start to Finish Team
Aufgaben Bist Du bereit, eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung unserer Kunden zu übernehmen und deren Umsatz durch maßgeschneiderte Lösungen signifikant zu steigern? Als Senior Account Manager bei Aroundhome kannst Du den Unterschied machen und mit Deiner Arbeit einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg sowie zur Verwirklichung unserer Vision leisten. Als Senior Account Manager (all genders) etablierst Du Aroundhome als strategischen Wachstumshebel in einem festen Partnerportfolio kleiner bis mittelgroßer Unternehmen im DACH-Raum Du baust durch Akquise Dein eigenes Netzwerk auf, entwickelst daraus langfristige Kundenbeziehungen und sorgst dafür, dass neue Partnerfirmen optimal ongeboarded werden Du entwickelst Maßnahmen zur Steigerung des Partnerumsatzes sowie der -Zufriedenheit und identifizierst Wachstumschancen Du analysierst kontinuierlich die Performance der Partnerunternehmen und leitest daraus Handlungsempfehlungen zur Optimierung und Ausbau der Partnerbeziehungen ab Du unterstützt unsere Partnerfirmen bei ihren täglichen Herausforderungen in Form von Partner-Workshops und Coachings (Einwandbehandlung, Kontaktstrategie etc.) und bindest sie somit langfristig an Aroundhome Du gibst Dein Sales-Know-How und Deine Produkt-Skills in der täglichen Arbeit an unsere Partnerunternehmen weiter Anforderungen Du bringst umfassendes Fachwissen in der Betreuung von Bestandskunden mit, verfügst über Erfahrung mit standardisierten Betreuungsprozessen und bist sicher im Umgang mit Business KPIs. Du kannst nachweisbare Ergebnisse in der erfolgreichen Entwicklung Deiner Kunden vorweisen und bist in der Lage, Dich schnell auf wechselnde Gesprächspartner einzustellen Du handelst zielorientiert, denkst unternehmerisch und es fällt Dir leicht, andere zu begeistern Du zeichnest Dich durch Deine fokussierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und überzeugst durch Deine ausgeprägte Umsetzungsstärke sowie Dein analytisches Verständnis Deine Ziele spornen Dich an, Du behältst jederzeit den Überblick und reagierst flexibel sowie empathisch auf sich ändernde Situationen Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und bringst eine gesunde Portion Humor mit Was wir bieten Hybrides Arbeiten // Bleib flexibel: Neben unseren wöchentlichen Teamtagen, die wir gemeinsam in unserem Office in Berlin verbringen, kannst Du selbstverständlich auch frei aus dem Home Office arbeiten. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr aus ausgewählten EU-Ländern zu arbeiten. Raum zu wachsen // Bleib neugierig: In regelmäßigen Feedbackgesprächen gestaltest Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft Deinen ganz persönlichen Entwicklungspfad. Hinzu kommen ein jährliches Weiterbildungsbudget, ein kostenfreier Zugang zu LinkedIn Learning sowie informative Workshops, die Dir neuen Input geben und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern. Mentale und körperliche Gesundheit // Bleib gesund & aktiv: Wir möchten, dass es Dir gut geht und unterstützen Deine Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club. Zusätzlich steht unser Kooperationspartner "Fürstenberg Institut” Dir und Deinen Familienangehörigen mit Rat und Tat zur Seite, wenn es um mentale Gesundheit & Coaching geht. Verantwortungsbewusstsein // We #care: Um unsere Welt ein kleines bisschen besser zu machen, fördert unser Climate Action Team unser Bewusstsein für umweltschonendes Verhalten, als Individuum, aber auch als Firma. Zusätzlich arbeiten wir mit JobRad, bieten ein vergünstigtes BVG Ticket an und unterstützen bei unserem jährlichen Social Day tatkräftig soziale Projekte in Berlin. Wir packen mit an, um unserem Planeten und unseren Mitmenschen etwas zurückzugeben. Teamspirit // Bleib vernetzt: Was uns antreibt ist unser Gemeinschaftsgefühl. 1x im Monat feiern wir deshalb unseren Company-Office-Day am Potsdamer Platz, an dem alle persönlich zusammenkommen. Neben einem umfassenden Update unseres C-Boards stehen hier vor allem das Miteinander und der Austausch bei gemeinsamen Mittag- und Abendessen im Fokus. Transparenz // Wir wollen transparent sein: auch was das Gehalt angeht: Wenn Du Fragen zu einer möglichen Gehaltsspanne für diese Stelle hast, kannst Du uns gerne eine E-Mail an schicken. Wir werden uns so schnell wie möglich bei Dir melden.
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