Einleitung Wir sind ein Team von Cyber Security Expert:innen und setzen uns leidenschaftlich für den Schutz digitaler Infrastrukturen ein. Mit einer Kombination aus langjähriger Beratungserfahrung, agilen Arbeitsweisen und kontinuierlicher Weiterentwicklung unterstützen wir unsere Kunden branchenneutral und herstellerunabhängig. Dabei bieten wir interdisziplinäre Kompetenz aus einer Hand. Wir leben kollegiale Unterstützung im Team und eine respektvolle Feedback- und Fehlerkultur. Bei kniffligen Aufgaben findest Du immer Ansprechpartner:innen für Deine Fragen. Unsere Vision: Eine Welt, in der sich unsere Mitarbeiter:innen selbst verwirklichen und sich unsere Kunden in Sicherheit auf ihr Kerngeschäft fokussieren können. Aufgaben Du führst zielgerichtete Penetrationstests und realitätsnahe Angriffssimulationen auf Web-, Netzwerk- und Cloud-Infrastrukturen durch und identifizierst Schwachstellen, bevor es andere tun Du erstellst verständliche, risikobasierte Reports mit klaren Handlungsempfehlungen – von technischen Details bis zur Management-Zusammenfassung Du berätst unsere Kunden auf Augenhöhe – vom Entwicklerteam bis zur Geschäftsführung – und vermittelst komplexe technische Inhalte klar und nachvollziehbar Du entwickelst Threat Informed Defense Strategien auf Basis realer Angreifer-TTPs (Tactics, Techniques, Procedures) Du übersetzt Angriffslogik in robuste Verteidigung, führst Sensorik-Tests durch und evaluierst die Wirksamkeit bestehender Defense-Maßnahmen Du arbeitest eng mit anderen Expert:innen, dem Key Account Management und weiteren Fachbereichen zusammen – auch im Rahmen von Presales-Aktivitäten zur Kundengewinnung Du entwickelst unseren Themenbereich Offensive Security aktiv weiter– mit der Perspektive, mittelfristig die fachliche Leitung zu übernehmen Gemeinsam suchen wir nach Projekten, die Deinen Interessen entsprechen. Du entscheidest mit, welches Kundenprojekt Du bearbeiten wirst. Qualifikation Deine Fähigkeiten (wichtig für uns) Für uns ist es wichtig, dass Du Spaß daran hast, Neues zu lernen und Dein Wissen weiterzugeben. Das wünschen wir uns von Dir: Tiefgehendes technisches Verständnis von Angriffstechniken und -vektoren, insbesondere in den Bereichen Webanwendungen, Netzwerksicherheit oder Cloud Du verfügst über fundierte Erfahrung in der eigenständigen Durchführung manueller Penetrationstests, OSINT-Assessments oder Schwachstellenanalysen – idealerweise im direkten Kundenumfeld Sicherer Umgang mit gängigen Tools wie (z.B. Burp Suite, Metasploit, Kali Linux) sowie solide Kenntnisse relevanter Frameworks (z.B. OWASP, Mitre ATT&CK) Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich aufzubereiten – schriftlich wie mündlich, intern wie extern Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement – auch wenn mehrere Projekte parallel laufen oder sich Anforderungen kurzfristig ändern Freude daran Dein Wissen im Team zu teilen und Kolleg:innen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen Erste Erfahrung in fachlicher Verantwortung (z. B. als technischer Lead, Projektverantwortlicher oder Mentor) oder Bereitschaft, in diese Rolle hineinzuwachsen Deine Fähigkeiten (nice to have) Über folgenden Fähigkeiten von Dir freuen wir uns, ansonsten erlernst Du die Aspekte im Rahmen der Einarbeitung: Erfahrung im Red Teaming oder Purple Teaming – oder Interesse, Dich in diesen Bereichen weiterzuentwickeln Zertifizierungen wie OSCP, OSCE, CRTP, PNPT oder vergleichbare Nachweise technischer Experstise Interesse an interdisziplinärer Arbeit (z. B. mit Vertrieb und Marketing) sowie an der strategischen Weiterentwicklung unseres Themenbereichs Offensive Security Benefits Selbstverwirklichung: Freiraum zum Ausprobieren, eine offene Fehlerkultur und die Mitgestaltung von Strukturen im Unternehmen sind bei uns selbstverständlich. Mentorship: Unsere erfahrenen Mitarbeitenden begleiten Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung. Flexible Arbeitszeiten: Arbeite in Deiner produktiven Zeit und plane private Verpflichtungen flexibel ein. Mehrarbeit wird ausgeglichen. Zusatzleistungen: Du hast die Wahl zwischen verschiedenen Angeboten wie Deutschland-Jobticket, Urban Sports Club Mitgliedschaft, Kitaplatzes Förderung oder Job Rad. Weiterbildungen: Wir investieren in Deine Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen und renommierte Zertifizierungen. Geringe Reisetätigkeit: Wir arbeiten remote oder in unseren Büros in Köln oder Essen. Besprechungen vor-Ort beim Kunden sind bei uns die Ausnahme. Teambuilding: Unser monatlicher Open Space dient der kreativen Arbeit an aktuellen Themen. Regelmäßige Events (z.B. gemeinsame Workation, Sommerfest oder Weihnachtsfeier) werden vom Team selbst geplant und umgesetzt. Workation: Kombiniere Arbeit und Reisen oder nimm Dir eine längere Auszeit im Rahmen eines Sabbaticals. Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe. Noch ein paar Worte zum Schluss Du brennst für Cyber Security und bist begeistert, Teil eines starken und diversen Teams zu sein, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt. Wenn Du unser Unternehmen langfristig mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig! Unser Bewerbungsprozess ist schlank und unkompliziert. Es erwarten Dich keine endlosen Fragerunden oder Assessment Center. Im Interview geht es uns vor allem um den lockeren Austausch und das gegenseitige Kennenlernen. Schick uns lediglich einen kurzen Lebenslauf mit den wichtigsten Stationen, die für die Stellenausschreibung relevant sind. Wir melden uns umgehend zurück und vereinbaren einen Termin via Microsoft Teams.
Aufgaben -Chinesische Gerichte kochen Qualifikation -Am besten paar Jahre Erfahrung in der chinesischen Gastronomi, aber auch Neueinsteiger sind willkommen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung
Anwendungsmanager (m/w/d) im Finanzsektor Referenz 12-215554 Sie möchten Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Anwendungsmanager (m/w/d) im Finanzsektor. Ihre Benefits: Homeoffice-Option Zukunftssichere Festanstellung 34 Urlaubstage pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Kurze Entscheidungswege und eine offene, flache Hierarchie Aktive Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung Möglichkeit zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Proaktive Beratung der Fachbereiche zur Einhaltung der IDV-Vorgaben Kontinuierliche Überwachung der Qualitätsstandards vom Start der Anwendung bis zur Rezertifizierung Anpassung und Optimierung der Prozesse zur Verwaltung von IDV-Anwendungen Kontinuierliche Pflege und Aktualisierung des zentralen Anwendungsverzeichnisses sowie die Zuordnung von IDV-Anwendungen Ihr Profil: Voraussetzung ist eine abgeschlossene Bankausbildung, eine Ausbildung zum Versicherungs- oder Immobilienkaufmann oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrung im Finanzumfeld wird vorausgesetzt Sie streben mit Begeisterung danach, die Visionen der Kunden zu verstehen und erfolgreich zu verwirklichen Sie sind technikaffin und beherrschen den Umgang mit digitalen Medien mit Leichtigkeit Durch Ihre sympathische, positive Art und Ihren serviceorientierten Ansatz gewinnen Sie andere für sich Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christoph Schäfer (Tel +49 (0) 221 921368-482 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215554 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Köln und Umgebung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Wir bieten Dir: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von hilfsbedürftigen alten Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Die Stelle Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge. Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) – 40.000 - 48.000€ p.a. Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern. Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen. Reparatur von Fahrzeugkomponenten. Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Ihre Perspektiven Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich. Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben. Attraktive Zusatzleistungen: Profitier von Bike-Leasing, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Kevin Bales unter +49 211 972 695 45.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology. Unser Erfolg beruht auf VIELFÄLTIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - diese Werte sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top 5 IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unsere offene und nachhaltige Unternehmenskultur. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jeder Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als Data Migration Developer SAP (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Du entwickelst Migrationsobjekte oder Programme für die Datenmigration . ■ Du passt bestehende Migrationsobjekte an und führst technische Tests durch. ■ Du arbeitest eng mit dem Data Migration Lead und anderen Migrationsentwicklern zusammen. ■ Du identifizierst und behebst Datenqualitätsprobleme während des Migrationsprozesses und kommunizierst diese. ■ Bei Deinen Aufgaben unterstützt dich dein persönlicher Coach / Pate in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre in einem Team auf Augenhöhe . ■ Wir arbeiten in Kundenprojekten – teilweise bei Kunden vor Ort, in unseren Büros oder aus dem Homeoffice. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation . ■ Du besitzt Kenntnisse in mindestens einem der gängigen Migrationstools , beispielsweise LSMW, SAP Migration Cockpit, SAP Data Services oder ähnlichen Tools . ■ Du verfügst über Programmierkenntnisse , idealerweise hast Du schon ABAP-Erfahrung. ■ Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse . ■ Du arbeitest gerne im Team und hast auch eine selbstständige Arbeitsweise. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Deine Aufgabe ist die eigenverantwortliche Durchführung von SAP ILM Projekten bei unseren mittelständischen Kunden. ■ Du konzipierst kundenspezifische SAP ILM-Lösungen und implementierst Archivierungs- und Löschobjekte in SAP. ■ Die Sperrung, Archivierung und Löschung von Daten in SAP nach parametrisierbaren Regeln zur Erlangung der DSGVO Compliance gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet. ■ Mit Deiner Expertise bist du verantwortlich für die Projekt- und Lösungspräsentation sowie für die Begleitung der Roll-outs. ■ Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und unterstützt bei Interesse im Presales. ■ Als Ansprechpartner:in für Kunden beantwortest Du vielfältige Anfragen zu laufenden und zukünftigen Projekten. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast bereits tiefgehende Erfahrung als SAP ILM Berater:in und bist vertraut mit der Konzeption sowie der eigenständigen Umsetzung von Archivierungsprojekten mit SAP ILM. ■ Außerdem überzeugst Du durch umfangreiches Modul- und Prozesswissen und sichere Anwendung der Datenschutzverordnungen (DSVGO). ■ Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP Daten- und Dokumentenarchivierung mit. ■ Du analysierst Unternehmensprozesse und erstellst intelligente Digitalisierungsstrategien . ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie gute Präsentationstechniken und ein analytisches Geschick gehören zu Deinen Stärken. ■ Reisebereitschaft für den Einsatz bei unseren Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nina Carolin Biermann Tel.: (Germany +49) 1737649103 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Ort: Remote first Vertragsart: Vollzeit Start: ab sofort Du bist ein interessengetriebener Teamplayer, organisierst mit sehr viel Leidenschaft und bringst bereits Erfahrungen mit? Darüber hinaus bist du ein kreativer Kopf und ein aufgeschlossener Charakter mit Start-Up Mentalität? Wir sind ein junges, stark wachsendes Unternehmen und gemeinsam mit dir wollen wir die Event- und Kunstbranche revolutionieren. Aufgaben Unterstützung bei der Location-Akquise, Lead-Generierung und Erstkontakt mit Interessenten Eigenverantwortliche Dokumentation aller Vertriebs- und Kontaktdaten Telefonische Betreuung: Anfragen beantworten, weiterleiten und Verhandlungen mit externen Partnern führen Recruiting: Recherche, Akquise, Führen von Vorstellungsgesprächen sowie Onboarding von Künstler*innen, Event-Aushilfen und DJs Laufende Betreuung und Support unserer Künstler*innen Administrative Aufgaben: Pflege von Personaldaten und Verwaltung von Verträgen Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen/HR, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Du hast bereits erste Berufserfahrungen im HR, Sales oder Partnermanagement gesammelt. Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und fühlst dich hiermit verhandlungssicher. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und gewissenhaft. Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Überzeugungskraft. Du bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und zeichnest dich unter Zeitdruck durch Flexibilität und Improvisationsfähigkeit aus. Du zeigst eine hohe Einsatzbereitschaft, bist zuverlässig und hast eine offene, kommunikative Persönlichkeit. Benefits Team Love: Ein sehr herzliches und ambitioniertes Team, das gemeinsam etwas bewegen will Startup Culture: Ein schnell wachsendes und dynamisches Startup, bei dem deine Ideen und dein Verantwortungsbewusstsein gefragt sind. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Personal Development: Innerhalb flacher Hierarchien wirst du schnell ein vollständiges Mitglied unseres jungen, dynamischen Teams und knüpfst interessante Kontakte weltweit Remote Friendly: Wir bieten auch Home Office an Healthy Living: Wir bezahlen für dich einen Teil deiner Urban Sports Mitgliedschaft Zentrales Office in Köln – arbeite mitten in der Stadt mit kreativer Atmosphäre Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über uns Mein Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Automobilbranche, das sich durch Innovation und Kundenorientierung auszeichnet. Mit einem starken Team und einem klaren Fokus auf exzellenten Service bietet das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Qualitätsbewusstsein und technisches Know-how gefragt sind. Gesucht wird ein erfahrener Java Entwickler(m/w/d) für den Standort in Köln. Es erwarten Sie attraktive Benefits, flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Entwicklung, Wartung und Optimierung von Softwarelösungen Analyse von Anforderungen und Umsetzung in effiziente Softwarelösungen Sicherstellung der Softwarequalität durch Tests, Code-Reviews und Pair Programming Arbeit mit modernen Technologien wie Microservices, Spring und Hibernate Zusammenarbeit in einem agilen Team an innovativen IT-Projekten Erfahrung mit Kafka, Kubernetes, NoSQL (Cassandra) oder MuleSoft von Vorteil Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Praxiserfahrung Fundierte Java-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Frameworks wie Spring und Hibernate Erfahrung mit SQL-Datenbanken und Interesse an modernen Technologien Verständnis für DevOps-Prozesse und Continuous Integration Praxis in agilen Methoden wie Scrum, Kanban oder Pair Programming Wünschenswert: Kenntnisse in Kafka, Kubernetes, Grafana, MuleSoft oder Spring Boot Wir bieten 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien Homeoffice (bis zu 80%) Attraktives Gehaltspaket Möglichkeiten zur Aus- undWeiterbildung Gewährung von Sonderurlaub Subvention einer Krankenzusatzversicherung Möglichkeit eines Sabbaticals
Einleitung Familiengeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit Fokus auf interne Digitalisierung und nachhaltigem Wachstum. Über uns: Wir sind ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen, das auf Werteorientierung, Digitalisierung und langfristigen Erfolg setzt. Unsere internen Prozesse optimieren wir kontinuierlich, um Dir die Freiheit zu geben, Dich auf das Wesentliche zu konzentrieren – die Beratung und Rekrutierung auf höchstem Niveau. Du hast die Möglichkeit, aktiv am Wachstum des Unternehmens mitzuwirken und Deine Karriere auf das nächste Level zu bringen, während Du von einer flexiblen Arbeitsweise profitierst. Aufgaben Als Personalberater für C-Level Positionen und Executive Search bist Du verantwortlich für die Suche und Auswahl von Führungskräften und hochqualifizierten Spezialisten. C-Level und Executive Search: Du berätst unsere Kunden bei der Suche nach hochkarätigen Führungskräften und leitenden Positionen und übernimmst die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess. Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen: Du baust neue nachhaltige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und agierst als strategischer Partner im Bereich Führungskräfte-Rekrutierung. Markt- und Branchenkenntnis: Du bringst fundierte Kenntnisse im C-Level und Executive Search Bereich mit, insbesondere im IT- und Engineeringumfeld, und verstehst die Anforderungen auf höchster Managementebene. Verhandlungen und Beratung: Du führst anspruchsvolle Verhandlungen mit Kandidaten und Kunden und hast die nötige Resilienz, um komplexe Herausforderungen zu meistern. Empathische Kommunikation: Du baust durch Deine professionelle Ausdrucksweise und Deine Empathie Vertrauen bei hochkarätigen Kandidaten und Führungskräften auf und überzeugst durch Deine Kommunikation. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, kannst Dich hervorragend strukturieren und agierst auch remote mit höchster Effizienz und Flexibilität. Qualifikation Du verfügst über umfangreiche Erfahrung im C-Level und Executive Search, idealerweise im IT- oder Engineeringumfeld. Du hast fundierte Kenntnisse im Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen und arbeitest bevorzugt auf Retainerbasis. Du bist in der Lage, anspruchsvolle Verhandlungen souverän zu führen und Kandidaten sowie Kunden professionell zu beraten. Du arbeitest äußerst selbstständig und strukturiert, kannst Deine Aufgaben remote effizient organisieren und setzt moderne Arbeitsmittel gekonnt ein. Deine Kommunikationsfähigkeit ist auf höchstem Niveau und Du weißt, wie Du Vertrauen bei Führungskräften und hochqualifizierten Kandidaten aufbaust. Benefits Ein authentisches und kollegiales Team: Du wirst Teil eines professionellen, humorvollen und familiären Teams, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Dynamisches Arbeitsumfeld: Wir handeln stets am Puls der Zeit und setzen auf innovative Lösungen, um langfristigen Erfolg zu sichern. Attraktive Vergütung: Neben einem attraktiven Fixgehalt erhältst Du einen leistungsabhängigen variablen Anteil, der Deine Erfolge direkt widerspiegelt. Moderne Infrastruktur: Du bekommst Zugang zu modernen Systemen, Tools, Datenbanken, Stellenplattformen und Social Media-Werbung, die Dir helfen, qualitativ hochwertige Kandidaten zu finden und Kunden zu gewinnen. Bereits etablierter Kundenstamm: Du kannst auf einen großen, etablierten Kundenstamm zugreifen, was Dir eine starke Basis für Deine Arbeit bietet. Mitgestaltung an der Digitalisierung: Du wirst aktiv in den digitalen Transformationsprozess des Unternehmens eingebunden, der maßgeblich zu unserem künftigen Erfolg beiträgt. Wachstum und Einfluss: Du hast die Möglichkeit, den weiteren Erfolg des Unternehmens mitzugestalten und Deine Ideen in einem dynamischen und innovativen Umfeld umzusetzen. Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Arbeit: Du genießt völlige Freiheit bei der Gestaltung Deiner Arbeitszeit (Vertrauensarbeitszeit) und kannst Deinen Arbeitsort nach Belieben wählen, auch im Ausland. Karrierechancen: Bei uns hast Du die Möglichkeit, in eine Führungsposition aufzusteigen und Deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du die Herausforderung suchst, auf höchster Ebene tätig zu sein und dabei Deine eigenen Ideen in einem werteorientierten Unternehmen einzubringen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Jetzt bewerben und Deine Karriere im C-Level und Executive Search bei uns starten!
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