Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)
MONTANA Energie-Handel GmbH & Co. KG - 82041, Oberhaching bei München, DE
Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) Spannender Aufgabenbereich Bei uns wirst du zum Allrounder. Während deiner 3-jährigen Ausbildung durchläufst du unterschiedliche operative und administrative Abteilungen des Unternehmens und findest heraus, welcher Bereich dir am meisten liegt. Du erhältst nicht nur Einblicke in den Einkauf und Verkauf von Energie, sondern auch in die Distribution und Logistik sowie die unterliegenden Verwaltungsprozesse der MONTANA Du wirst voll in unsere Arbeitsabläufe und Teams integriert und übernimmst erste eigene Aufgaben selbstständig oder im Team. Durch Lehrgänge, Kurse und Seminare kannst du dich auch nach deiner Ausbildung weiter spezialisieren z.B. zum Handelsfachwirt (m/w/d) Überzeugende Voraussetzungen Abgeschlossene Mittlere Reife oder Abitur Interesse an kaufmännischen Abläufen sowie Freude am Umgang mit Zahlen Begeisterung für den telefonischen Kundenkontakt und eine hohe Serviceorientierung Guter mündlicher und schriftlicher Ausdruck, denn du bist unsere Visitenkarte Höfliches, sicheres und selbstbewusstes Auftreten, das unseren Kunden Vertrauen vermittelt Attraktive Vorteile Attraktives Gesamtpaket – faire Ausbildungsvergütung sowie Sozialleistungen, kombiniert mit abwechslungsreichen Aufgaben und topmotivierten Kollegen Individuelle Betreuung – qualifizierte Ausbilder sowie fachliche Ansprechpartner, die Dich während Deiner gesamten Ausbildung unterstützen Gemeinschaft – regelmäßiger Austausch mit Deinem Ausbilder und anderen Auszubildenden bei internen Seminaren und Stammtischen sowie regelmäßige Firmenevents Sport und Gesundheit – nutzen Sie unser attraktives Gesundheitsmanagement mit Wellpass, JobRad oder einer betrieblichen Krankenversicherung sowie gratis Obst und Smoothies sowie einer Müslibar Karriereperspektiven – unsere ausgelernten Auszubildenden genießen bei uns einen hohen Stellenwert und haben nach ihrem Abschluss vielfältige Übernahmechancen sowie Entwicklungsmöglichkeiten Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Bewerbung mit Angaben zu Deiner Verfügbarkeit. Bitte bewerbe Dich ausschließlich über unser Online-Portal. Fragen zur Position beantwortet Dir gerne Julia Schmied unter.
Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. - 85748, Garching bei München, DE
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe. Ihre Aufgaben Betreuung und Begleitung der Kinder im Alter zwischen 0 und 3 Jahren Entwicklungsbeobachtung, Ausfertigung der Entwicklungsdokumentation Unterstützung in Bildungsprozessen Ihr Profil Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Krippenkindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören Die eigene Ideen miteinbringt und Neues mitgestalten möchte Mit pädagogischer Kompetenz in der Arbeit mit Krippenkindern Die die Begleitung der weiteren Entwicklung der pädagogischen Qualität als Schwerpunktaufgabe sieht Mit Freude an einer guten Kooperation im Team Mit der Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit den Eltern Die gruppenübergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht Unser Angebot Unsere Einrichtung verfügt über großzügige Raume mit Gartenanlage. Das Haus ist gut ausgestattet (eigener Laptop/Ipad pro Gruppe / WLAN im ganzen Haus) und verkehrsberuhigt. Ein nettes kollegiales Team Die Möglichkeit, sich aktiv in den Weiterentwicklungsprozess der Krippe einzubringen Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam Aussicht auf Übernahme spezieller Aufgabengebiete, z.B. Vorschule, Sprachförderung, Brandschutzbeauftragter; Wechsel innerhalb der Bereiche möglich (unterschiedliche Arbeitsfelder) Fort-, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) Hier Bewerben AWO Kinderhaus Regenbogenvilla Elke Köbl Kreuzeckweg 21 85748 Garching Tel. Auskunft unter: 089 9544621-0 oder Per E-Mail Www.awo-kvmucl.de Email: kinderhaus.garching@awo-kvmucl.de
Pflegefachkraft (m/w/d) Onkologie
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg - 80638, München, DE
... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Ihre Aufgaben Stationskonzept zur Entlastung der Pflegefachkräfte und Förderung der Durchführung von Vorbehaltsaufgaben Pflegepädagogisches Mitbetreuung von Auszubildenden im Stationsalltag Individuelle Dienstplangestaltung im Dreischichtsystem, angepasst an Ihre Lebensumstände Betreuung unserer Patienten im stationären und teilstationären Setting (Tagesklinik) Stationsübergreifendes Ausfallmanagement, um schnell auf Personalengpässe zu reagieren Bereichspflege zur Sicherstellung einer individuellen Patientenbetreuung Konzept zur Förderung der Interprofessionellen Zusammenarbeit Aktive Förderung der Teamkohärenz und Zusammenarbeit in einem unterstützenden, kollegialen Umfeld Enge Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen und aktive Förderung der Zusammenarbeit durch interdisziplinäre Teambesprechungen und aktive Teilnahme an den Tumorkonferenzen Monatliche Supervision als Angebot zur Resilienzförderung im anspruchsvollen Berufsalltag Planung, Durchführung und Evaluation der allgemeinen und onkologischen Fachpflege Palliative Betreuung und Begleitung von Patienten Psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen Strukturierte und begleitete Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem kollegialen, interdisziplinären Team Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsangeboten, die speziell für die Arbeit in der Onkologie relevant sind z. B. als Onkologischer Fachkrankenpfleger, Plliative Care Nurse, Zytostatika Applikationskurs, Wundexperte, Hygienefachkrafz oder Praxisanleiter Idealerweise erste Erfahrung in der Onkologie oder bereits abgeschlossene Onkologie / Palliative Care Fachweiterbildung Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und der Wille, sich aktiv in die Weiterentwicklung der Pflegepraxis einzubringen Hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz, sowie interdisziplinäre Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Unser Angebot Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR Strukturiertes und individuelles Onboarding mit persönlicher Betreuung durch einen Mentor, um Ihnen den bestmöglichen Einstieg zu ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Applikation von Zytostatika, Onkologische Fachweiterbildung, Palliative Care, Praxisanleitung und weitere Spezialisierungen Aufstiegsmöglichkeiten als Funktionsbeauftragte Stationsübergreifendes Fortbildungskonzept zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer Pflegefachkompetenz
SAP FI Berater (m/w/d) - SAP FI Consultant
Ratbacher GmbH - 80331, München, DE
München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45391 Firmenprofil Unser Kunde ist ein marktführendes Unternehmen im Bereich Energiewirtschaft mit knapp 1.000 Mitarbeitenden und Standort in München . Als Pionier in der Entwicklung neuester Technologien bietet das Unternehmen umfassende Serviceansätze und plant, 2025 auf S/4HANA umzustellen. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil dieser digitalen Transformation zu werden und mit Ihrer Expertise als SAP FI Berater (m/w/d) die Zukunft aktiv mitzugestalten! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Übernahme der Hauptverantwortung für das Modul SAP FI im Rahmen der S/4HANA-Transformation Sammeln und Analysieren von Anforderungen der Fachabteilungen , um die spezifischen Bedürfnisse im Finanzbereich zu verstehen Auf Basis der definierten Anforderungen konfigurieren Sie die SAP FI-Module in S/4HANA entsprechend den Geschäftsprozessen Sie planen und führen die Migration von Altdaten in das neue System durch, einschließlich der Datenbereinigung und -validierung Durchführung von Testfällen und Schulung der Endbenutzer sowie Key-User für die effiziente Nutzung der neuen Funktionen Ihre Qualifikationen Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer beratenden Rolle im SAP FI-Umfeld Sie haben erste praktische Erfahrung im Customizing des SAP FI Moduls Für die Kommunikation im Unternehmen sind sehr gute Deutschkenntnisse unabdingbar Sie gehen in Ihrer Aufgabe auf und haben eine lösungsorientierte, proaktive Arbeitsweise Ihre Benefits Hoher Homeoffice-Anteil : Profitieren Sie von bis zu 80 % Homeoffice für maximale Flexibilität Stabilität : Ein sicherer Arbeitsplatz in einem krisenresistenten Unternehmen Jobrad-Programm : Bleiben Sie mobil und umweltfreundlich unterwegs Fitnessvergünstigungen : Erhalten Sie attraktive Rabatte bei Fitnessanbieter Altersvorsorge : Zukunftssicherung durch eine umfassende betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte : Sparen Sie mit exklusiven Vergünstigungen auf Unternehmensprodukte Weiterbildung : Nutzen Sie vielfältige interne und externe Schulungen zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten Ihre Ansprechpartnerin Frau Donnice Fischer T: +49 89 693323-352 E: d.fischer@ratbacher.de
Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d)
Gruner Deutschland GmbH - 80796, München, DE
Ihre Aufgaben Sie modellieren Gebäudetechnik in Autodesk REVIT unter Berücksichtigung der Qualitätsstandards und Anforderungen der Auftraggeber. Ihnen obliegt die Verantwortung für die Einhaltung der BIM-Workflows. Sie pflegen und verwalten die REVIT Modelle in den verschiedenen Leistungsphasen für die jeweiligen Gewerke der TGA (HKLS). Erstellung und Koordinierung von 3D-Modellen und Fließschemata für spannende Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Sie erstellen technische Zeichnungen innerhalb des Projekts für Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik über verschiedene HOAI-Leistungsphasen. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Technischen Systemplaner (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium der Technischen Gebäudeausrüstung (HKLS). Sie verfügen über Berufserfahrung in der 3D-Planung modellbasierter Projektabwicklung. Kenntnisse in der BIM-Methodik und 3D-Modellierung mit REVIT sind von Vorteil, aber auch motivierte Einsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen. Sie besitzen eine hohe Affinität gegenüber neuer Technologien. Sie zeichnen sich durch strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten, sowie durch Ihre Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in BIM-Projekten aus. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Flexibles Arbeiten Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Mitarbeitende können mobil arbeiten. Die Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr werden aus einem separaten Arbeitszeitkonto bedient. Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen Flexible Arbeitsbedingungen in Gleitzeit - auch als Teilzeitmodell - mit 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeit) Lebenslanges Lernen Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben regelmäßigen fachlichen Inhouse-Schulungen durch die Mitarbeitenden und Gruner-weiten Weiterbildungsprogrammen, die Möglichkeit, sich in externen Kursen weiterzubilden und zu qualifizieren. Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden. Gesundheit und Wohlbefinden Gruner bietet eine betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Budget von 900 EUR. Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite. Wir nehmen als Team an Firmenläufen oder anderen regionalen Sportveranstaltungen teil. Nachhaltige Mobilität Gruner fördert die Nutzung des ÖPNV mit Jobtickets und bietet die Möglichkeit ein JobRad zu leasen. Betriebliche Vorsorge Gruner bietet eine betriebliche Altersvorsorge an. Zudem kann eine Direktversicherung mit Entgeltumwandlung als Alters- oder Berufsunfähigkeitsvorsorge abgeschlossen werden, zu der Gruner mehr als den gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitgeberbeitrag leistet. Vielfältige Karrieremöglichkeiten Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion. Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartner:innen Ariane Kolmer Talent Acquisition Manager T: +49 711720711917 Ariane.kolmer@gruner.eu Waldemar Cibis Leiter Business Unit Deutschland Süd T: +49 89 997 42 63 20 Waldemar.cibis@gruner.eu
Mechatroniker (m/w/d) Tür - / Torservice
MT Industrietechnik GmbH & Co. KG - 80331, München, DE
Was wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag für mehr Sicherheit Regionale Tätigkeiten im Tagespendelbereich oder bis zu weltweite Projekte 30 Tage Urlaub ab dem zweiten Jahr, im ersten 25 Tage Steuerfreie Unterstützung für Kindergartenkosten Betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft Attraktive Prämien und Boni Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Digitale Stundenerfassung – kein Papierkram Hochwertige Ausrüstung und Werkzeuge Weiterbildungs- und Aufstiegschancen Zugang zu unserem großen Kunden-Netzwerk Hohe Job-Sicherheit Persönliche Betreuung und Support Deine Tätigkeiten sind: Selbstständige Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen sowie Wartung und Instandhaltung von Türen und Toren Sachkundige Ausführung von elektrischen und mechanischen Reparaturen; Installation und Programmierung von elektronischen Steuerungskomponenten mit anschließender Funktionskontrolle Sicherstellung des störungsfreien Betriebs von betreuten Türen, Toren und Schranken Dokumentation der Prüfergebnisse und Erstellung von Protokollen zur Übergabe an den Kunden Damit überzeugst Du uns: Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen oder mechatronischen Beruf oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation Wünschenswerte Erfahrung in der Tortechnik Kenntnisse in Sensor- und Steuerungstechnik Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit; sicheres und gepflegtes Auftreten gegenüber Kunden Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-Betrieb und zur Rufbereitschaft Deutschkenntnisse wünschenswert Über MT Industrietechnik: Seit mehr als vier Jahrzehnten ist MT Industrietechnik als Industrie- und Dienstleistungsunternehmen regional, bundesweit oder international für Dich im Einsatz. Als mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen sind in unserer internationalen Unternehmensgruppe mehr als 1100 Mitarbeiter tätig. In Deutschland findest Du MT Industrietechnik an 5 Standorten. Gemeinsam mit unseren Kunden realisieren wir Projekte aus den Bereichen Gebäudeinstallation, Maschinenbau, Betriebstechnik, Schaltanlagenbau, Industrie, erneuerbare Energien bis hin zu Service und Automatisierungsanlagen. Ansprechpartner Bastian Schneider Leiter Recruiting & Marketing Tel.: Jetzt bewerben Mobil: Jetzt bewerben Kochstedter Kreisstr. 11 06847 Dessau-Roßlau
Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Kinderkrippe Bad-Soden-Straße
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH - 80807, München, DE
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden.Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Unsere ruhig gelegene viergruppige Einrichtung mit lichtdurchfluteten Räumlichkeiten liegt im Münchner Norden in einer parkähnlichen Wohnsiedlung in Milbertshofen. Die Krippe verfügt über einen großzügigen Garten, der jedes Jahr im Frühling mit den Kindern neugestaltet wird. Der Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit ist die Sprache und das teiloffene Konzept. Dabei hat die Partizipation und Wertschätzung der Kinder einen hohen Stellenwert. Vielfalt in jeder Form ist bei uns herzlich willkommen. Eine Besonderheit unserer Einrichtung ist, dass unsere Köchin täglich die Speisen frisch zubereitet. Unser Team ist hilfsbereit, offen, freundlich und verantwortungsbewusst. Ihre Aufgaben Abwesenheitsvertretung der Leitung Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Übernahme von Leitungsaufgaben , die durch die Einrichtungsleitung übertragen werden Unterstützung von Teamentwicklungsmaßnahmen Öffentlichkeitsarbeit Pädagogische Arbeit Als stellvertretende Einrichtungsleitung sind Sie Teil des Leitungsteams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) BA/MA oder Gleichwertiger Abschluss mit staatlicher Anerkennung nach BayKiBiG Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern Erste Berufserfahrung als Erzieher*in Gute Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Konzeptionelles Denken und Vorgehen Interesse an Fort- und Weiterbildungen Freude an der Zusammenarbeit im Team Sehr gute Deutsch- und EDV-Kenntnisse Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 EUR Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote über EGYM Wellpass Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Natia Bruchhaus unter Tel. 089 / 35 65 10 72 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160
Erzieher im Anerkennungsjahr HPT (m/w/d)
Stiftung ICP München - 81377, München, DE
Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause.
Java Developer (m/w/d) - Software Entwickler Java
Ratbacher GmbH - 80333, München, DE
München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45554 Firmenprofil Programmieren für ein gesundes Morgen! Ihr zukünftiger Arbeitgeber verbindet IT und Healthcare , um essenzielle digitale Lösungen für das Gesundheitswesen bereitzustellen. In agilen Teams mit bis zu 10 Mitarbeitern entstehen moderne Abrechnungssysteme, leistungsstarke Dokumentenservices und innovative Anwendungen auf Basis einer Microservice Architektur , welche den medizinischen Alltag effizienter machen. Unterstützen Sie das Team als Java Developer (m/w/d) und bewerben Sie sich noch heute an einem der Standorte in München, Hamburg, Erfurt, Düsseldorf, Berlin oder Ulm. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Konzeption, Design, Implementierung und Test von Single Page Applications (SPAs). Dabei verwenden Sie im Backend Java und Spring Boot Gelegentlich unterstützen und gestalten Sie das Frontend mit TypeScript, vue.js, Angular Gestaltung der System- und Integrationsarchitektur zur Optimierung der Softwarelösungen Mitwirkung an DevOps Prozessen zur Automatisierung der kontinuierlichen Integration und Bereitstellung von Anwendungen Ihre Qualifikationen In der Softwareentwicklung habe Sie bereits mind. 3 Jahre Berufserfahrung mit Java und modernen Frameworks (Spring Boot, Quarkus) gesammelt DevOps Prinzipien sind Sie vertraut und haben bereits praktische Einblicke gewonnen Idealerweise ist Ihnen die Entwicklung im Frontend mit vue.js und/oder Angular, React nicht fremd Für einen reibungslosen Austausch mit Ihrem Team sprechen Sie fließend Deutsch auf C1 Niveau Ihre Benefits Ein Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000€ und zusätzlichen Leistungen durch einen Tarifvertrag Zusätzlich zum Jahresbruttogehalt profitieren Sie von einer privaten Altersvorsorge Die 39 Stundenwoche leisten Sie mit einem hohen und flexiblen Remote Anteil von bis zu 90% . Sollten Überstunden anfallen, können diese ohne Probleme abgebaut werden Aufgrund Ihrer privaten Situation streben Sie ein Teilzeitmodell an? Ab 32 Stunden/Woche sind möglich Eine bedarfs-, kompetenzorientierte, individuelle Entwicklung durch Einzel- und Teamcoachings, externe Schulungen und einem Führungskräfteentwicklungsprogramm Mobilität: kostenlose Parkplätze, Stellflächen für Fahrräder und eine zentrale Lage mit einem optimalen Zugang zu den öffentlichen Verkehrsmitteln Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-846 E: t.ade@ratbacher.de
Fullstack Entwickler (m/w/d) - Java, TypeScript Developer
Ratbacher GmbH - 80331, München, DE
München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45552 Firmenprofil Du hast ein Faible für Musik und Technologie ? Dein zukünftiger Arbeitgeber entwickelt seit über 10 Jahren innovative IT-Lösungen für die Musik- und Entertainmentbranche. Als Full-Service-Provider setzt das Unternehmen auf moderne Softwaretechnologien, um digitale Plattformen und branchenspezifische Anwendungen zu entwickeln. Werde Teil eines kreativen Teams und bewirb Dich noch heute als Fullstack Entwickler (m/w/d) in Festanstellung – wahlweise in München, Esslingen, Dortmund, Berlin, Ingolstadt, Hamburg oder 100 % Remote! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Dir den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung und Implementierung von REST und GraphQL APIs mit Java, Spring Boot Konzeption und Umsetzung moderner Web-Frontends mit TypeScript, React, Angular oder Vue.js sowie Integration von Schnittstellen Zur Sicherstellung von Performance und hoher Codequalität führst Du regelmäßige Tests durch Automatisierung und Bereitstellung von Anwendungen mittels CI/CD, Docker, Kubernetes und Cloud Technologien Mitwirkung und Erstellung neuer Fachkonzepte sowie Gestaltung der Gesamtarchitektur Ihre Qualifikationen Als Softwareentwickler hast Du bereits mind. 3 Jahre Berufserfahrung gesammelt Erfahrung in der Backend Entwicklung mit Java und Spring Boot sowie in der Frontend Entwicklung mit TypeScript, React oder Angular Zusätzlich hast Du Know-how im Umgang mit DevOps/Cloud Technologien wie z.B. Docker, Kubernetes, GCP, Azure, AWS Für die Kommunikation mit Deinem Team sprichst du fließend Deutsch auf C1 Niveau Ihre Benefits Jahresbruttogehalt von 85.000€ je nach Berufserfahrung und Qualifikation Dich erwartet ein hybrides Arbeitsmodell mit einer flexiblen Homeoffice Gestaltung Auf Wunsch kannst Du auch 100% Remote arbeiten Dabei ist es Dir nach Absprache möglich, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten Mit der Möglichkeit eines Teilzeitmodells (ab 32 Stunden pro Woche) und 30 Urlaubstagen kannst Du Dich auf eine ausgewogene Work-Life-Balance freuen Du möchtest technologisch auf dem neusten Stand bleiben und mit den neusten Tools arbeiten? Dein zukünftiger Arbeitgeber fördert Weiterbildungen zu neuen virtuellen Welten und Deinem eigenen Weiterentwicklungs-Budget Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-846 E: t.ade@ratbacher.de
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