Unser Kunde unterstützt privatwirtschaftliche Unternehmen, öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber und Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. Dabei bietet das Unternehmen eine breite Palette von Dienstleistungen im Bereich der modernen Informations- und Kommunikationstechnologien sowie umfassende Infrastrukturleistungen für bahn- und verkehrstechnische Anlagen. Aufgaben LST-Montage: Führen Sie Montagearbeiten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik durch Reparatur & Instandsetzung: Übernehmen Sie die Reparatur und Instandsetzung von Signal- und Weichenanlagen Wartung & Inspektion: Warten und inspizieren Sie Weichen und anderen Anlagen Selbstständigkeit: Arbeiten Sie eigenständig an Weichen und weiteren signaltechnischen Außenanlagen wie Kabel und Achszähler Dokumentation: Teil Ihrer Arbeit ist die Dokumentation aller Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Metallbau oder vergleichbar Zusatzqualifikation: Zertifizierung zum Signal- oder Weichenmechaniker (m/w/d) von Vorteil Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung mit Arbeiten an Signal- und Weichenanlagen für die Deutsche Bahn oder private Bahnnetzbetreiber Mobilität: Führerscheinklasse B, vorzugsweise auch für die Klassen C und CE Flexibilität: Bereitschaft für Reise- und Montagetätigkeiten Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Ausstattung: Für effizientes Arbeiten steht Ihnen die modernste Arbeitsausstattung zur Verfügung Vergütung: Freuen Sie sich auf Erfolgsprämien, eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge, Einkaufsvorteile bei über 700 namhaften Anbietern sowie eine Beteiligung am konzerneigenen Aktienprogramm Gesundheit: Nutzen Sie Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und verschiedene Sportangebote wie z.B. EGYM Wellpass oder Bike-Leasing Weiterentwicklung: Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen Ihnen neue Chancen
Bei einem unserer namhaften Kunden, ein Versicherungsmakler im Herzen Münchens, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung von Lebensversicherungsverträgen Durchführung von Vertragsänderungen, -erweiterungen und -kündigungen Prüfung und Bearbeitung von Leistungsansprüchen sowie Todesfallleistungen Ansprechpartner für Kundenanfragen im Bereich Lebensversicherungen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur optimalen Kundenbetreuung Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Richtlinien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Sachbearbeitung von Lebensversicherungen wünschenswert Kenntnisse im Versicherungsrecht und Verständnis für komplexe Vertragsstrukturen Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Kunden Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen Ihre Vorteile Homeoffice 50% Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Job Rad oder Job Ticket betriebliche Altersvorsorge Teamorientierte Zusammenarbeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Persönlicher Pate während der Einarbeitungsphase Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterportal mit Shoppingvorteilen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Sie sind Kreditorenbuchhalter (m/w/d), haben erste Erfahrung gesammelt und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem zukunftsorientierten und jungen Umfeld? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben Eigenständige Bearbeitung und Abwicklung der Kreditorenbuchhaltung Prüfen, Kontieren und Bearbeiten von Ausgangsrechnungen Klärung und Abstimmung der Konten Durchführung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Auswertungen zu Rechnungsübersichten Mitarbeit im kreditorischen Mahnwesen Unterstützung bei der Bearbeitung, Prüfung und Freigabe von Reisekosten Stammdatenpflege der Kreditoren Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office und einem gängigen Buchhaltungssystem Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits Möglichkeit auf Homeoffice Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei unseren Kunden, ein exklusiver Weinimporteuer , genau richtig. Gesucht wird ein Verkaufsrepräsentant (m/w/d) Wein in Vollzeit, im Verkaufsgebiet Niederrhein, Düsseldorf und NRW Süd. Dienstwagen Langfristige berufliche Perspektive Attraktive Vergütung! Unser Kunde steht für hochwertige Weine aus Italien und beliefert neben den führenden Delikatessenhändlern auch Premium-Restaurants in ganz Deutschland. Neugierig geworden, dann bewerben Sie sich noch heute als Verkaufsrepräsentant (m/w/d) Wein. Ihre Aufgaben Betreuung der Gastronomie-, Fachhandels-, Großhandels- und Industriekunden Regelmäßige Besuche der bestehenden Kunden, Kontaktpflege zur Spitzengastronomie Regelmäßige Präsentation von neuen Weingütern und deren Produkten Akquise von Neukunden Angebotsausarbeitung für Kunden sowie Produktschulungen beim Kunden Durchführung von Kundenbesuchen bei Lieferanten Organisation und Durchführung von Präsentationen, Weinabenden und sonstigen Events Teilnahme an Messen Vereinbarung und Überwachung von Kundenreservierungen Verwaltung des Handlagers und die Meldung von Probeflaschen Entwicklung des Umsatzes im Verkaufsgebiet Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (Verkauf oder Gastronomie von Vorteil) Eine entsprechende Aus- bzw Weiterbildung im Wein ist zwingend notwendig Berufserfahrung im regionalem Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Wein Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse gültiger Führerschein der Klasse B Ausreichende Erfahrung mit Anwendersoftware im betriebswirtschaftlichen Bereich Ihre Perspektive Eine unbefriste Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Mitarbeit in einem begeisterten und vorwärtsdenkenden Team Ein kreativer und vielseitiger Arbeitsplatz Ein leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Alexandra Wegner Niederlassungsleiterin muenchen@permacon.de T: 089-24216635 Permacon GmbH Schleißheimerstraße 4, 80333 München
Sie sind kommunikativ, haben gerne Kontakt zu Menschen und begrüßen diese immer mit einem Lächeln? Sie sind ein Organisationstalent und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Für unseren Kunden, einem etablierten Automobilunternehmen, suchen wir einen motivierten Mitarbeiter für den Empfang (m/w/d) . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie begrüßen, empfangen, beraten und betreuen Kunden, Lieferanten sowie Besucher Sie organisieren Meetings, Veranstaltungen und Tagungen Sie koordinieren administrative und kaufmännische Tätigkeiten Sie sind zuständig für die E-Mail- und Postbearbeitung sowie für die Abstimmung von Termine Sie übernehmen die Planung sowie Buchung von Reisen und sorgen für die Bewirtung von Gästen Außerdem agieren Sie als Ansprechpartner am Telefon und übernehmen die Weiterleitung von Anrufen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation wie beispielsweise als Hotelfachfrau/mann (m/w/d) Sie besitzen erste Berufserfahrung in diesem Bereich, idealerweise am Empfang Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Ihre hohe Kommunikationsfähigkeit rundet Ihr Profil ab Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Lebensversicherung . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung von Lebensversicherungsverträgen Durchführung von Vertragsänderungen, -erweiterungen und -kündigungen Prüfung und Bearbeitung von Leistungsansprüchen sowie Todesfallleistungen Ansprechpartner für Kundenanfragen im Bereich Lebensversicherungen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur optimalen Kundenbetreuung Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Richtlinien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Sachbearbeitung von Lebensversicherungen wünschenswert Kenntnisse im Versicherungsrecht und Verständnis für komplexe Vertragsstrukturen Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Kunden Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen Ihre Vorteile Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Kriesensicherer Job in der Energiewirtschaft! Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden suchen wir ab sofort im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit einen Forderungsmanager (m/w/d) für mindestens 12 Monate. 40h-Woche, 2-3 Tage Home-Office! attraktive Vergütung! Deutschlandticket! Urlaubs- und Weihnachtsgeld! Option der Übernahme wegen Verrentung! Unser Kunde ist in der Energiewirtschaft tätig und seine Kernkompetenzen liegen in der modernen Strom-, Erdgas- und Wärmeversorgung in Bayern. Bewerben Sie sich heute noch als Forderungsmanager (m/w/d) . Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Informationen der Schnittstellen im Vertrieb über die offenen Posten und Forderungen Ungerechtfertigte Rechnungen identifizieren und korrigieren oder stornieren lassen Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu den Regionen und Buchhaltung Erstellung von Mahnbescheiden mittels AnNoText und ebO Verfassen von individuellen außergerichtlichen Mahnschreiben Prüfen von Ratenzahlungsanträgen; Überwachung des monatlichen Zahlungseinganges Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie Rechtsanwälten Beantragung von Vollstreckungsbescheiden und nach Eingang Durchführung der Zwangsvollstreckung Beantragung von Haftbefehlen, Abnahme der Vermögensauskunft, Antrag von Pfändungs- und Überweisungsbeschlüssen Prozessvoraussetzungen prüfen für nachfolgende Klageverfahren Zuarbeit/Recherche bei Klageverfahren Betreuung und Überwachung von Insolvenzverfahren, Forderungsanmeldungen , außergerichtliche Schuldenbereinigungsverfahren nach InsO und von Betreuungsverfahren Ihr Profil Abgeschlossene juristische Berufsausbildung, falls möglich als Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) , eine kaufmännische Ausbildung ist auch möglich wenn bereits Erfahrung im Mahnwesen besteht Praktische Erfahrung im Mahnwesen Sicherer Umgang mit MS Office Wünschenswert ist SAP-Erfahrung (SD, CS, RCM, CRM, IS-U) Bestenfalls Kenntnis einer Anwaltsoftware wie "AnNoText" oder"RA-Micro Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit Fehlerminimierung Einhaltung der mündlich kommunizierten bzw. in Handlungsanweisungen und Schulungsunterlagen Ihre Perspektive PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen Attraktive, übertarifliche Vergütung durch den Tarifvertrag BAP/DGB Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Option der Übernahme wegen Verrentung Home Office an 2 bis 3 Tagen Konkrete und umfassende Einarbeitung Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Alexandra Wegner Niederlassungsleiterin muenchen@permacon.de T: 089 242166 -35 PERMACON GmbH Schleißheimer Straße 4 80333 München
Über uns Standort: Remote (Deutschlandweit) | Offices in Mannheim & München Du bist nicht nur ABAP-Coder, sondern auch Berater im Herzen? Du verstehst Geschäftsprozesse und entwickelst gerne Lösungen, die wirklich genutzt werden? Dann haben wir eine Aufgabe für dich, die Entwicklung Consulting in modernen SAP-Umgebungen vereint. Wir sind ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Mannheim, das sich auf anspruchsvolle SAP-Projekte spezialisiert hat. Unser Fokus liegt auf der Digitalisierung und Transformation von Geschäftsprozessen für mittelständische und große Unternehmen – mit einem besonderen Schwerpunkt auf SAP-Lösungen. Als zertifizierter SAP-Partner begleiten wir unsere Kunden ganzheitlich: von der Strategieentwicklung über die Prozessberatung bis hin zur technischen Implementierung und dem langfristigen Support. Dabei setzen wir auf moderne Technologien wie SAP S/4HANA, SAP Fiori und Cloud-Architekturen. In interdisziplinären Teams kombinieren wir tiefgehendes SAP-Know-how mit agilen Methoden und einem klaren Fokus auf Kundennutzen. Unsere Projekte bewegen sich in verschiedenen Branchen – unter anderem in der Industrie, im Handel sowie im Dienstleistungssektor. Was uns auszeichnet, ist ein partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit unseren Kunden. Persönliche Entwicklung, Teamgeist und eine moderne Arbeitskultur mit hoher Flexibilität (Remote-Arbeit, Homeoffice-Möglichkeiten, individuelle Weiterbildung) sind fest in unserer DNA verankert. Aufgaben Konzeption und Entwicklung von individuellen SAP-Lösungen mit ABAP / ABAP OO Betreuung von Schnittstellen und Integrationen (OData, APIs, SAP CPI) Umsetzung von kundenspezifischen Anforderungen im Umfeld SD, PM oder angrenzender SAP-Module Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Projektleitern (du bist nicht nur Entwickler, du verstehst den Kunden) Beteiligung an Projekten im Bereich SAP BTP & SAP Mobile Solutions Unterstützung bei Cloud-Migrationen und S/4HANA-Transformationen Optionale Übernahme von technischen (Teil-)Projektleitungen Profil Einschlägige Erfahrung in der SAP-ABAP-Entwicklung (inkl. ABAP OO) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden oder Fachbereichen (Consulting-Mindset) Kenntnisse in mind. einem SAP-Modul wie SD, PM, MM oder FI/CO Grundverständnis für moderne SAP-Technologien (S/4HANA, BTP, Fiori) Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Wir bieten fast ausschließlich remote, Team-Events in Mannheim, München oder z. B. beim Nürnberger Christkindlmarkt Flexibles Arbeiten: Frühaufsteher, Langschläfer oder Biergarten-Worker – Hauptsache, du lieferst zuverlässig ab Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, echte Vertrauensbasis Attraktives Gehaltspake + variable Anteile Individuelle Karriereentwicklung & Mitgestaltungsmöglichkeit in einem modernen, wachstumsorientierten Umfeld Kontakt Das klingt schon mal interessant? Dann lassen Sie uns in den näheren Austausch gehen und gemeinsam Ihre SAP Herausforderung finden. Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Stadtteilarbeit e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe. Die Schwerpunkte im Bereich Kinder- und Jugendarbeit umfassen die Aufgabenfelder offene Jugendarbeit, geschlechtsspezifische Arbeit mit Mädchen* und Jungen*, Gewaltprävention, schulbezogene Angebote und aufsuchende Jugendarbeit. Der Verein arbeitet nach dem Prinzip der Gemeinwesenarbeit. Wir suchen für die Krippe & MobiTa Piccolomini in der Schleißheimer Str. 336a eine Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit! Zusammen mit zwei Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern. Näheres zur Einrichtung finden Sie unten. Wir bieten Ihnen... eine unbefristete Anstellung in Vollzeit Bezahlung nach TVÖD S 4 Ballungsraumzulage, SuE-Zulage und Fahrtkostenzuschuss betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsprävention große Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter*innen und kurze Entscheidungswege Fortbildung, Supervision, Teamentwicklungstage Sie bieten uns... eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpflegerin, Kinderpfleger oder die Anerkennung als Ergänzungskraft Offenheit im Umgang mit den Mitmenschen und gute Kommunikationsfähigkeit; eine respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen. Bereitschaft, an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung aktiv und engagiert mitzuarbeiten. Falls Sie Kinderpflegerin oder Kinderpfleger sind und sich angesprochen fühlen, freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Barbara Altschüler-Daly telefonisch unter 089-37010804. Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Mail unter Angabe der Referenznummer YF-22764 an kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de. Näheres zur Krippe & MobiTa Piccolomini In der Einrichtung werden 36 Kinder in drei Krippengruppen betreut. Darüber hinaus bietet die Krippe & MobiTa Piccolomini in unvorhersehbaren Ausfallzeiten von Tagesbetreuungspersonen (Notfälle, Krankheiten o.ä.) Ersatzbetreuung für Kinder schwerpunktmäßig im Alter zwischen 0 und 3 Jahren an. Maximal bis zu 10 Kinder aus dem Bereich der Kindertagespflege werden in den modernen Räumlichkeiten zusätzlich zu den Krippenkindern betreut. Stadtteilarbeit e.V. ist Träger von insgesamt fünf Kindertagesstätten, die eng miteinander kooperieren. Zusammen mit einem Stadtteiltreff und anderen Einrichtungen des Vereins bieten wir für die Familien ein reiches Angebot mit großer Themenvielfalt. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität nachhaltig aufzuwerten und zu verbessern. Stadtteilarbeit e.V., Hanselmannstr. 31, 80809 München, www.verein-stadtteilarbeit.de
Sie sind Spezialist im Bereich der Personalsachbearbeitung und suchen nach einem modernen und vielseitigen Arbeitsplatz, den Sie aktiv mit Ihren Ideen und Ihrem Know-How mitgestalten können? Für unseren renommierten Kunden im Münchner Westen suchen wir einen motivierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Gleitzeitkonto Weiterbildungsmöglichkeiten Individuelle Karriereberatung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann finden Sie unsere E-Mail-Adresse bei dem kleinen Pfeil neben "Ihr Kontakt". Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in personenbezogenen Anfragen Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen unter Berücksichtigung runrechtlicher Vorgaben Unterstützung im Bewerbermanagement Personalstammdatenpflege Unterstützung bei Urlaubsanträgen und Zeiterfassung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen Eigeninitiative, Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in Workday wünschenswert Erfahrung in der Personalsachbearbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
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