Einleitung Auf der Suche nach Deiner nächsten Herausforderung am IT-Markt sind wir Dein zuverlässiger und starker Partner. Wir setzen mit unseren Expert:innen innovative IT-Projekte für unsere namhaften Kund:innen um. Hast Du Lust auf eine neue Herausforderung in einem internationalen Arbeitsumfeld? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Rahmenbedingung: Standort: 90% Remote, gelegentlich in Stuttgart vor Ort Start: 25.08.2025 Laufzeit: 24 Monate, Option auf Verlängerung Auslastung: Vollzeit Projektsprache: Deutsch Aufgaben Unterstützung der User im täglichen Betriebsprozess und Hilfe bei einfachen bis mittelschweren Fragestellungen im 2nd-Level per Telefon, Chat oder E-Mail, hauptsächlich im Umfeld von Standard-Software Betreuung von IT-Umgebungen auch unter Berücksichtigung der Zusammenwirkung verschiedener Systeme Durchführung von Fehleranalysen und Dokumentation im Ticketsystem Qualifikation Erfahrung in Fehleranalyse/-lösung und User-Support im täglichen Betriebsprozess bei einfachen bis mittelschweren Fragestellungen Erfahrung in der Unterstützung im Umgang mit Softwarelösungen Erfahrung in der Befüllung einer Wissensdatenbank (ggf. auch in einem Ticketing Tool) Erfahrung mit den folgenden Tools/Technologien/Methoden: ITSM, Collab Tools (Mural, Miro, Conceptboard), Atlassian Jira und Confluence, Office-Software Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Ausbildung/ Studium im IT-Umfeld oder entsprechend langjährige Erfahrung Zustimmung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) vor Einsatzbeginn Idealerweise Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung Benefits Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in unserem Team Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Projekte im internationalen Umfeld sowie eine angenehme und innovative Arbeitsatmosphäre Eine offene Kommunikationskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Ihre Aufgaben Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte anhand von systematischen und standardisierten Prozessabläufen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte Fachliche Führung der Mitarbeiter am jeweiligen Standort Aufbau einer langfristig erfolgreichen Gebietsstruktur Steuerung und Überwachung der Baustelle sowie Rechnungsfreigabe Sie bilden die Schnittstelle zu internen Fachabteilungen am Hauptsitz, sind regionaler Repräsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen Ihr Profil Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich Sie führen gerne und motivieren andere zu Höchstleistungen Durchsetzungsstärke und fundierte Kenntnisse im Bereich des Schlüsselfertigbaus und den gängigen DIN-Normen zeichnen Sie aus Hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz Unser Angebot Eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Hier Bewerben Weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0 Www.weisenburger.de/karriere
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass Sie den Mut haben, etwas Neues zu wagen, in dem Sie sich für einen Quereinstieg als Kundenberater:in (m/w/d) entscheiden. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Top-Start hinlegen: Ihr Quereinstieg beginnt mit einer IHK-Ausbildung zum Fachmann bzw. zur Fachfrau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen – natürlich bei voller Vergütung. Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Verantwortung übernehmen : Der Kundenbestand liegt bei Ihnen in den besten Händen und wächst durch Ihr Engagement stetig weiter. Beziehungen aufbauen: Ihr guter Service macht den Unterschied. Sie sorgen dafür, dass sich Ihre Kundinnen und Kunden rundum betreut fühlen und pflegen langfristige Kontakte. Digital beraten: Mit unserer Beratungsapp machen Sie Versicherungen verständlich und bieten Ihren Kundinnen und Kunden eine ganzheitliche Beratung, die zu ihrem Leben passt. Ihr Profil: Erfolgreich quer einsteigen: Sie haben richtig Lust auf Vertrieb, wollen Neues Lernen und sich in die Versicherungswelt reinfuchsen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Selbstständig handeln: Zielorientiert und effizient – so erledigen Sie Ihre Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung, um beste Ergebnisse zu erzielen. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir Ihre Fragen: Telefon: 0711 898-49788 sv.de/ratings
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist. Werden Sie Teil unseres Teams! Der Leiter der Geschäftsstelle Michael Neithardt sucht ab 01.05.2025 einen Vertriebsassistent (m/w/d) für die Region Bad Schönborn Ihre Aufgaben: Büroverwaltung und -management innerhalb der Geschäftsstelle Schadenregulierung inkl. Kundennachbetreuung der zugehörigen Versicherungsverträge Sachbearbeitung der anfallenden versicherungsfachlichen Geschäftsvorfälle (An-)Beratung der Kunden in den Kompositsparten, auch bis hin zum Vertragsschluss Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung Im Optimalfall spartenspezifische Qualifikationen in einzelnen Themenbereichen der Versicherung EDV-Kenntnisse und Organisationstalent Spaß am Kundenkontakt Wir bieten Ihnen: Eine regelmäßige Aus- und Weiterbildung Flexibilität & Worklife-Balance Einen sicheren Arbeitsplatz in der Region Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben Wenn Sie unsere Leidenschaft für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen. Unsere Geschäftsstelle arbeitet eng mit der Sparkasse Kraichgau zusammen. Ihren Vertrag schließen Sie direkt mit dem Leiter der Geschäftsstelle Michael Neithardt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung SV Team Bad Schönborn Friedrichstr. 73 - 76669 Bad Schönborn Ansprechpartner Michael Neithardt E-Mail: michael.neithardt@sv.de Tel. 0176 42550941
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Als Bauprojektleiter:in steuern und koordinieren Sie eigenverantwortlich Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen im Immobilienbestand der SV sowie Neu- und Umbauten in allen Leistungsphasen der HOAI (1-9) und AHO (1-5) Sie erarbeiten die Entwicklung und Ausarbeitung von Konzepten, Machbarkeitsstudien, (Vor-) Entwurfsplanungen bis zur Ausführungsreife und lotsen Projekte gezielt durch die Umsetzungsphase zur erfolgreichen Übergabe Dabei übernehmen Sie bauherrenvertretende Aufgaben und verantworten die Prüfung und Freigabe von Bauplänen, die Stellung und Abstimmung von Bauanträgen mit Behörden, die rechtzeitige Ausschreibung, Vergabe und Abnahme von Bau- und Planungsleistungen Sie stimmen sich mit den Nutzern hinsichtlich der Bedarfe ab, wählen aus und beauftragen externe Dienstleistungs-, Planungs- sowie Nachunternehmen und haben das Vertragsmanagement einschließlich Nachtragsmanagement im Griff Sie sorgen für die terminliche, qualitative und wirtschaftliche Planung und Steuerung sowie das Controlling der Baumaßnahmen und Projekte und überwachen bei der Realisierung eine fach- und sachgerechte Bauqualität, Baustellenorganisation sowie die Einhaltung der gesetzlichen Bauherrenpflichten Für Bau- und Planungsleistungen sowie Investitionsmaßnahmen erstellen Sie hochwertige präsentationssichere Entscheidungsvorlagen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder können ein immobilienspezifisches Studium nachweisen Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Projektführung auf Bauherrenseite, zeichnen sich durch Kostenbewusstsein und wirtschaftliches Denken & Handeln aus und können Expertise in der Realisierung und Koordination größerer, komplexer Bauprojekte sowie Kenntnisse im Immobilienmanagement und TDD nachweisen Die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen zu HOAI, VOB, Vertragsgestaltung usw. ist für Sie selbstverständlich Es besteht Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands zu den Standorten der zu realisierenden Projekte Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: sv.de/ratings Lisa Henkel, Tel. 0711/898-48087
Über uns Anstellungsart: Festanstellung I Vollzeit & Teilzeit möglich Standort: Stuttgart Gehalt: Bis zu 66.000€ p.a. Jahresbruttogehalt Eine mittelständische Beratungsgesellschaft mit knapp 75 Mitarbeitern aus Stuttgart sucht aktuell nach einem Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Steuerassistenten (m/w/d) . Aufgaben Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erstellung von Jahresabschlüssen und betrieblichen wie privaten Steuererklärungen Unterstützung und Betreuung von Betriebsprüfungen Unterstützung der Wirtschaftsprüfer bei Prüfungen Sie werden direkter Ansprechpartner für Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Einzelfragen sein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. zur/zum Steuerfachangestellten oder Steuerfachwirt/in Weiterbildungen im Bereich Steuern, Buchaltung sind ein Plus Mehrjährige Praxiserfahrung Fit im Umgang mit MS Office Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlicher Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Langfristige Chancen in der Kanzlei und Förderung der fachlichen Weiterentwicklung Ein herzliches und teamorientiertes Arbeitsklima mit fairer Behandlung und offenem Ohr für alle Vorgesetzte, die sich für Ihre Meinung und Vorstellungen interessieren Spielräume bei der Gestaltung der Arbeitszeiten, Gleit- und Teilzeitregelungen sowie Homeoffice inkl. technischer Ausstattung Steuerbegünstigte Sachbezüge Sprachkurse Fitnessstudio-Zuschuss JobRad® (Fahrradleasing für Fahrräder und E-Bikes), Fahrradstellplätze Innenstadtlage mit guter Anbindung an ÖPNV und Autobahn Kontakt Wenn du deine fachliche Expertise in einer dynamischen Kanzlei einbringen und dich weiterentwickeln möchten, freuen ich mich auf ein erstes Kennenlernen. Maik Noack E-Mail: m.noack@skilltank.de Tel.: +49(0)21154761023
AHOI! Wir suchen dich! Komm zu uns an Bord - 40 kleine Stadtpirat:innen freuen sich auf neue Crewmitglieder! Wir Stadtpiraten sind eine Eltern-Initiative im Stuttgarter Westen. Unsere Kinder werden in zwei Kleinkindgruppen mit jeweils 10 Kindern und einer Kindergartengruppe mit 20 Kindern betreut. Wir leben ein großes Miteinander und legen viel Wert auf einen respektvollen und humorvollen Umgang mit allen Beteiligten. Eine verlässliche und vertrauensvolle Beziehung zwischen den Erzieher:innen und den kleinen Stadtpirat:innen ist dabei die Grundlage unserer pädagogischen Arbeit. Damit unser Piratenschiff weiter sicher und mit voller Kraft in See stechen kann, suchen wir ab sofort eine engagierte Leitungsperson , die mit Herz, Verstand und Humor unser pädagogisches Team führt und weiterentwickelt. KITALEITUNG (W/M/D) IN VOLLZEIT ALS PERFEKTES CREWMITGLIED: hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder einen Abschluss als Kindheitspädagog:in (oder vergleichbare Qualifikation), erste oder mehrjährige Leitungserfahrung, verfügst du über Empathie, Klarheit und Freude an Teamführung, pädagogisches Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick, hast du Erfahrung in der Personal- und Teamentwicklung , in situativer Mitarbeiterführung, Konfliktmanagement und Konzeption (wünschenswert) und bringst Erfahrung als Erzieher:in / Leitung in einer Elterninitiative mit (wünschenswert). DEINE AUFGABEN: Leitung des pädagogischen Teams (Fachkräfte, FSJ, Praktikant:innen etc.) Gestaltung des Kita-Alltags in enger Zusammenarbeit mit Gruppenleitungen und Kolleg:innen Dienst- und Urlaubsplanung, Durchführung von Team- und Entwicklungsgesprächen Koordination von Projekten, Festen, Ausflügen und pädagogischen Prozessen Zusammenarbeit mit Eltern, dem Vorstand und externen Institutionen Mitwirkung in der Gruppe – du bleibst auch pädagogisch am Kind WIR BIETEN DIR: eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, ein motiviertes, kleines Team mit Humor und Haltung, einen unbefristeten Arbeitsvertrag & faire Vergütung (angelehnt an TVöD), individuelle Fortbildungsmöglichkeiten & Supervision, attraktive Arbeitgeberzuschüsse (z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss / Jobticket), 30 Tage Urlaub pro Jahr, zwei feste pädagogische Tage pro Jahr, einen sehr guten Personalschlüssel, die Möglichkeit, Nachwuchsfachkräfte (PiA, Anerkennungspraktikant:in) auszubilden großes Elternengagement und familiäres Miteinander, schöne Räumlichkeiten im Herzen des Stuttgarter Westens und leckere regionale Mahlzeiten. Wie unsere Kita aussieht, kannst du dir in unserem Kita-Video schon mal online anschauen. Haben wir Dein Interesse geweckt und Du kannst es kaum erwarten, an Bord zu kommen? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail, Post oder Flaschenpost an: Die Stadtpiraten e.V. c/o Katharina Lay & Daniel Schaeler (Personalvorstände) Johannesstr. 33 70176 Stuttgart personal@stadtpiraten-stuttgart.de Wir freuen uns darauf, dich im Gespräch und an einem Schnuppertag kennenzulernen! Du hast noch Fragen? Dann schreib uns gerne über WhatsApp
Einleitung Ort: deutschlandweit, Reisebereitschaft innerhalb DE & ggf. EU Teilzeit (ca. 20–22 Std/Woche) Wer wir sind Sheriff Security GmbH ist ein junger IT-Sicherheitsdienstleister mit ukrainischen Wurzeln und Sitz in Stuttgart. Als Teil eines europäischen Partnernetzwerks unterstützen wir kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) dabei, ihre digitale Infrastruktur sicher, gesetzeskonform und zukunftsfähig zu machen. Unsere Mission: Cybersicherheit einfach, verständlich und praxisnah gestalten. Mit unserem Team entwickeln wir Lösungen in den Bereichen Cyber Defense, Awareness & technischer Schutz, immer entlang aktueller Standards wie ISO 27001, NIS2 und DSGVO. Aufgaben Was dich erwartet Planung und Koordination von IT-Sicherheitsaudits und externen technischen Dienstleistungen Kommunikation mit Kunden (IT-Leitung, Geschäftsführung) sowie technischen Partnern & Dienstleistern Unterstützung bei der Analyse des Sicherheitsniveaus (NIS2, ISO 27001, Awareness-Stand) Durchführung einfacher Sicherheitschecks sowie Dokumentation der Ergebnisse Entwicklung individueller Handlungsempfehlungen für KMU Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Verträgen und Projektunterlagen Aufbau eines Partnernetzwerks mit Cybersecurity-Spezialisten Beteiligung an strategischen Meetings sowie gelegentlichen Team-Workshops (z. B. in Stuttgart) Qualifikation Was du mitbringst Studium oder Ausbildung im Bereich IT, Wirtschaft, Recht oder vergleichbar Praktische Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, IT-Support oder IT-Beratung Verständnis von Cybersecurity-Grundlagen (z. B. ISMS, Penetrationstests, NIS2, Awareness) Sicheres Auftreten im Kundengespräch und Affinität zu Beratungsthemen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gutes Deutsch (C1), Englisch (mind. B2) Vorteilhaft: Kontakte zu Sicherheitsanbietern / Erfahrung mit Verträgen oder Compliance Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (z. B. Team-Workshops) Benefits Was wir bieten Teilzeit-Rolle mit hoher Eigenverantwortung und flexibler Arbeitsgestaltung Mitarbeit in einem stark wachsenden Segment mit strategischer Bedeutung Hybrides Arbeiten: Remote + Teammeetings in Stuttgart Weiterbildungsmöglichkeiten & Zertifizierungen (z. B. ISO 27001, NIS2) Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem kleinen, motivierten Team Zukunftssicherer Bereich & wachsendes Partnernetzwerk Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, KMU sicherer zu machen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gern auch ohne formelles Anschreiben. Ein kurzes Profil oder Lebenslauf reichen im ersten Schritt vollkommen aus.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Bauer ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit vier Märkten in der Region Stuttgart. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen attraktiven Arbeitsplatz auf höchstem Niveau. Wir verfolgen das Ziel eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem breiten Sortimentsangebot zu kombinieren und somit unsere Mitarbeitenden und unsere Kundschaft glücklich zu machen. Für unsere Märkte in Stuttgart-Sillenbuch, Stuttgart-Riedenberg und Leinfelden-Echterdingen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Einzelhandelskaufmann / Mitarbeiter Markt (m/w/d) Referenznummer: 34183 Ihre Aufgaben Kundenservice: Durch kompetente Beratung und serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis Warenpräsenz: Sie kümmern sich um das Verräumen der Ware und eine korrekte Bestandsmenge Qualitätskontrolle: Sie haben einen geschulten Blick für Frische und Sauberkeit Disposition: Sie bestellen die Waren bedarfsgerecht und vermeiden Engpässe Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und erste Berufserfahrung in genannten Bereichen Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen und werden gerne von uns eingelernt Sie lieben Lebensmittel: Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Firmenmindestlohn: Bei uns erhalten Sie einen Stundenlohn von mindestens 14,00 Euro Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Soziale Leistungen: Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen und bezuschussen den Kindergartenplatz Ihrer Kinder Absicherung: Wir unterstützen Sie durch eine betriebliche Altersvorsorge Events: Freuen Sie sich auf jährliche Mitarbeiter-Events wie beispielsweise unsere Weihnachtsfeier Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet Urlaub: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad Gesundheitspaket: Wir bezuschussen für Sie verschiedene Gesundheitsleistungen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Ihre Ansprechperson Corinna Haizmann Mehr über EDEKA Bauer: www.mein-edeka-bauer.de/jobs/
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 400 Betten auf höchstem medizinischen Niveau Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die Fachbereiche neurologische Frührehabilitation, Orthopädie und Unfallchirurgie, Neurologie, Neuropsychologie, Innere Medizin und Geriatrie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Behandlungsspektrum der Orthopädie und Unfallchirurgie umfasst degenerative Veränderungen des Bewegungsapparates, entzündlicher Gelenk- und Weichteilrheumatismus, Zustand nach künstlichem Gelenkersatz, Verletzungen bzw. operative Eingriffe am Bewegungsapparat, degenerative Erkrankungen, Amputationsfolgen im Extremitätenbereich, Sportverletzungen und Sportschäden, Erkrankungen der Wirbelsäule und Osteoporose-Patienten mit akuten oder drohenden Frakturen Der Schwerpunkt ist die Weiterbehandlung bei Verletzungen und Operationen nach künstlichem Gelenkersatz, Sportunfällen und Wirbelsäulen-Eingriffen sowie im Gebiet der Haltungs- und Bewegungsorgane Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Gerne mit der Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder der Bereitschaft diese zu erwerben Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Sie verfügen über Führungserfahrung und eine umfassende orthopädische Expertise Ihre Aufgaben Koordination des Rehabilitationsverlaufes nach Operationen oder konservativer Therapie zahlreicher Erkrankungen Behandlung multimodaler Schmerzpatienten Diagnostische Befundungen Weiterentwicklung der Assistenzärzte (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltsmodell Multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Eigenständige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Gute Strukturen und kurze Entscheidungswege
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