Über uns Für einen internationalen Automobilplayer suchen wir aktuell einen Junior Treasurer (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Tägliche Steuerung des Zahlungsverkehrs für die gesamte Unternehmensgruppe sowie Kontendisposition Erstellung und Überwachung der Liquiditätsplanung für die deutschen Gesellschaften Verwaltung interner Darlehen einschließlich Zinsabrechnung und Dokumentation Betreuung und Pflege des Treasury Management Systems zur Optimierung der Finanzprozesse Koordination und Beantragung von Bürgschaften und Garantien im In- und Ausland Erstellung von Treasury-Reports für Monats- und Jahresabschlüsse Pflege und Verwaltung der Unterschriftskarten sowie Beantragung von Bankvollmachten Abwicklung von Devisengeschäften und Hedging-Transaktionen zur Absicherung finanzieller Risiken Interner Ansprechpartner für Bankkontenmanagement, Zahlungsverkehr und Liquiditätssteuerung auf nationaler und internationaler Ebene Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Zahlungsverkehr, Cash Management, im Bankensektor oder in einer Treasury-Abteilung Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis Hohe Präzision, Zuverlässigkeit und ein starkes Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Wünschenswert sind gute Englischkenntnisse Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Über uns Ein international tätiges Technologieunternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Berater (m/w/d) mit Fokus auf Automatisierung, Inbetriebnahme und Kundenworkshops. Diese Position bietet Ihnen eine spannende Mischung aus technischer Beratung, weltweiter Reisetätigkeit (inklusive regelmäßiger Einsätze in Kalifornien), und direkter Zusammenarbeit mit Kunden sowie Entwicklungsteams. Aufgaben Durchführung von Workshops und Kundengesprächen – remote und vor Ort Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen weltweit (Fokus: USA, Europa) Enge Abstimmung mit Entwicklungsteams am Standort Ulm Technische Beratung und Begleitung des gesamten Projektzyklus Schnittstellenfunktion zwischen Kunde, Projektteam und Entwicklung Eigenständige Organisation Ihrer Reisetätigkeit und Termine Profil Technischer Background (z. B. Entwickler, Automatisierung, Mechatronik o. Ä.) Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil – aber keine Voraussetzung Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1-C2) Kommunikationsstark, teamorientiert und kreativ Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft Führerschein Klasse B (Dienstwagen vorhanden) Wir bieten Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Projekte Internationale Einsätze mit Fokus auf Nordamerika Hybrides Arbeiten – Homeoffice & Präsenz (Ulm, Ludwigsburg) Dienstwagen zur privaten Nutzung Offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien Kontakt Falls wir dein Interesse geweckt haben, bewirb dich noch heute und sende deine Bewerbungsunterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com. Bei Fragen zögere nicht, Arati Bamrolia unter 0211 975 300-27 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Einleitung Bist du bereit, deine Karriere im digitalen Marketing auf das nächste Level zu bringen? Wir bei der G-IN GmbH suchen einen leidenschaftlichen Digital Marketing Specialist OLAKALA (m/w/d) in Vollzeit, der unser wachsendes Team in Stuttgart verstärkt. Als Teil unseres dynamischen Powerhouse arbeitest du an innovativen Kampagnen für unser Modelabel OLAKALA und treibst unsere Markenbekanntheit voran. Mit unseren Werten wie Community, Kreativität und Innovation im Hinterkopf, erwarten dich spannende Herausforderungen in einem Umfeld, das harte Arbeit und Teamarbeit schätzt. Wenn du voller Ideen steckst und mit deiner Kreativität glänzen möchtest, dann ist dies die perfekte Gelegenheit, um in einer Branche zu wachsen, die Fitness und Lifestyle vereint. Komm in unser Team und lass uns gemeinsam Großartiges schaffen! Aufgaben Weiterentwicklung der digitalen Marketingstrategie von OLAKALA: Konzipiere, gestalte und optimiere zielgerichtete WhatsApp- und E-Mail-Kampagnen zur Kundenbindung und Conversion-Steigerung. CRM & Kundensegmentierung: Entwickle Strategien zur personalisierten Ansprache, manage unsere Kundendatenbank und segmentiere Zielgruppen für maximale Relevanz. Automatisierung & Funnel-Optimierung: Pflege und optimiere automatisierte Kampagnen (z. B. Willkommensstrecken, Warenkorbabbrecher, Reaktivierungen). Push-Benachrichtigungen & App-Marketing: Nutze Push-Nachrichten strategisch zur Kundenaktivierung und -bindung. Performance-Analyse & Reporting: Messe und optimiere die Kampagnenleistung durch A/B-Tests und datengetriebene Entscheidungen. Erstelle Reports zur Performance-Steigerung. Kreative Projekte & Teamarbeit: Unterstütze das Team bei der Koordination von Creatorn, Content-Shootings und kreativen Projekten. Qualifikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Digital Marketing, idealerweise in CRM, E-Mail, WhatsApp & Push-Marketing. Fundierte Kenntnisse in Marketing-Automatisierungstools und Analysesoftware. Erfahrung mit Klaviyo, Omnisend und ähnlichen Tools sowie Chatarmin, Charles und vergleichbaren Lösungen. Datengetriebenes Mindset und ein Gespür für kreative Kampagnen. Sicherer Umgang mit Kampagnen- und Analyse-Tools sowie Erfahrung im Umgang mit Kundensegmenten und digitalen Kontaktstrategien. Dynamische Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative. Begeisterung für junge Modemarken & digitale Trends. Benefits Dynamisches Team & inspirierendes Umfeld – Arbeite in einem motivierten Team, das sich durch Engagement und Zielstrebigkeit auszeichnet. Gestaltungsmöglichkeiten & Wachstum – Übernimm eine verantwortungsvolle Rolle und gestalte aktiv das Wachstum unseres Unternehmens mit. Top-Location – Profitiere von modernen und außergewöhnlichen Büroräumen im Herzen von Stuttgart. Vielfältige Einblicke – Erhalte wertvolle Einblicke in unterschiedliche Unternehmensbereiche und bringe deine Kreativität sowie Erfahrung ein. Flexible Arbeitszeiten – Gestalte deinen Arbeitsalltag nach deinen individuellen Bedürfnissen. Gesundheit & Wohlbefinden – Bleibe fit mit kostenfreiem Zugang zur MCI-App oder nutze die Möglichkeit, an unserer wöchentlichen Yoga-Session im Office mit unserer eigenen Yogalehrerin teilzunehmen. Exklusive Mitarbeitervorteile – Freue dich auf einen monatlichen Gutschein für unseren OLA KALA Onlineshop. Teamspirit & Events – Erlebe regelmäßige Teamevents und gemeinsame Momente. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von G-IN und gestalte die Zukunft von OLAKALA mit Leidenschaft und Kreativität! Bewirb dich als Digital Marketing Specialist OLAKALA (m/w/d) in Vollzeit.
für unseren Standort in Stuttgart (befr. für 2 Jahre) Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie bearbeiten vorwiegend komplexe Haftpflicht-Schadensfälle, insbesondere im Bereich Produkthaftpflicht, Architekten-Haftpflicht, Vermögensschäden sowie Personenschäden. Dabei begleiten Sie prozessual die kompletten Schadensfälle von Anfang bis Ende. Sie verhandeln mit Kunden, Maklern, firmenverbundenen Vermittlern sowie Rechtsanwälten, auch bei Großschäden. Sie betreuen darüber hinaus auch Vorstands- und BaFin-Beschwerden. Bei Engagement und Interesse übernehmen Sie zusätzlich Sonderaufgaben. Ihr Profil: Sie sind Volljurist:in und haben idealerweise Erfahrungen in der Bearbeitung von Schäden im Bereich der Haftpflicht und Unfallversicherung. Sie verfügen über gute theoretische und praktische Fachkenntnisse in Bezug auf Bedingungen, Klauseln, Gesetze und Rechtsprechung. Sie handeln kunden- und serviceorientiert, wirtschaftlich und verantwortungsbewusst. Der Umgang mit modernen EDV-Systemen ist für Sie selbstverständlich. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Stefanie Bauer, Tel. 0711- 898 43609
Unser Mandant sucht ab sofort, im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) für seinen Standort in Stuttgart. Das Familienunternehmen kommt aus der Energiebranche und beschäftigt derzeit über 900 Mitarbeitende deutschlandweit. Sie sind dafür bekannt, dass sie sich aktiv für Sport-, Bildungs- und Kulturprojekte einsetzen und nachhaltig handeln. Ihre Aufgaben Bearbeitung elektronischer Kontoauszüge Buchung von Ausgangsbelegen Klärung offener Posten Erledigung des allgemeinen Kundenschriftverkehrs Erstellen und Prüfen von Mahnungen, sowie das Pflegen von Debitorenkonten Erstellung und Abwicklung von SEPA-Lastschriften Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung mit Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung Fundierte Kenntnisse mit allen gängigen MS Office Programmen Eine zuverlässige und ordentliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und gemeinsames erarbeiten der Geschäftsziele Ihre Benefits Work-Life-Balance freundliche Arbeitszeitmodelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag Betriebsinterne Kantine mit täglich frisch zubereiteten Mahlzeiten Selbstständiges arbeiten und eine betreute Einarbeitsphase Flache Hierarchien in einem kompetenten Familienunternehmen Übertarifliche Bezahlung mit attraktiven internen Angeboten Diverse Freizeit- und Sportangebote Zuschuss für das ÖPNV-Ticket Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Verantwortlich für die Pflege von Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsdetails, Gehaltsinformationen und persönlichen Angaben Bearbeitung von Ein- und Austritten, Erstellung von Arbeitsverträgen und Durchführung von Mitarbeiter-Onboarding Verwaltung von Urlaubs- und Krankheitszeiten sowie Überwachung der Zeiterfassungssysteme Beantwortung von Mitarbeiteranfragen zu Gehalt, Leistungen und arbeitsrechtlichen Themen Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien Koordination von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen für Mitarbeiter Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen und gesetzlichen Vorschriften im HR-Bereich Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Vertraulichkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Über uns Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus in Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP QM Senior Berater oder Manager ( Mensch ) Ihre Ideen, Ihre Kreativität und Ihre SAP QM Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das SAP QM Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 20 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktives Mitgestaltungen und Realisieren von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP QM-Kenntnisse und -Erfahrung Erstellen von PoCs (Proof of Concepts) und Mitarbeit bei Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA sowie Harmonisierungsprojekte und Carve Outs Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP QM Beratung oder SAP QM Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP QM Customizing-Kenntnisse; SAP S/4HANA-Know-how und ABAP-Grundkenntnisse wie ABAP-Code lesen und debuggen von Vorteil Gutes Prozesswissen im Bereich Qualitätsmanagement, Qualitätsplanung, Qualitätssicherung, Qualitätsmeldungen, Qualitätszertifikate, Prüfmerkmale bzw. Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu SAP PP, MM oder WM; SAP S/4HANA oder SAP QM Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50% - je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 110.000 EUR Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem inspirierenden Umfeld voranzutreiben? Bei unserem angesehenen Mandanten aus der IT- und SAP-Beratungsbranche erwarten Sie spannende Perspektiven und Herausforderungen! Als mehrfach ausgezeichneter SAP-Goldpartner gehört dieses Unternehmen zu den besten Arbeitgebern in Deutschland und bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und dynamischen Teams zu werden. In der Position als motivierter und teamorientierter SAP ILM (Senior) Berater / Managing Consultant (m/w/d) können Sie anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team umsetzen. Seien Sie Teil eines kreativen Beratungsumfelds, das kontinuierlich nach neuen Lösungen strebt. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket sowie maßgeschneiderten Schulungen und Trainings, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt fördern. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Arbeiten Sie flexibel im Home Office oder in einem der zahlreichen Büros und bringen Sie Ihre Ideen bei spannenden SAP-Projekten direkt vor Ort ein. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – und schaffen einen echten Mehrwert für die Kunden! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP ILM Projekten über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die Teil- oder Projektleitung in einem SAP ILM Projekt zu übernehmen Beratung zur DSGVO-Konformität und Verwaltung von personenbezogenen Daten in den SAP-Systemen Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings im SAP ILM Umfeld Kompetente/r Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP ILM Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP ILM Kontext Als SAP Senior Consultant auch Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales Als SAP Managing Consultant auch Coaching von SAP Consultants und Senior Consultant sowie Presales-Unterstützung Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP Datenarchivierung und SAP ILM sowie Erfahrungen im Customizing Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP ILM wünschenswert sowie gutes Schnittstellenwissen zu weiteren SAP Modulen Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Verständnis für das Thema Datenarchivierung und DSGVO-Konformität sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit hands-on Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 60% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & SAP-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Moderne SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 105.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 40% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 60% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Sie wollen nur das Beste für Ihre Karriere? Dann sind Sie bei diesem Mittelstandsunternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeiter mit Sitz im Raum Stuttgart, genau an der richtigen Adresse. Für die Verstärkung seiner SAP Abteilung wird ein SAP Job als MM / PP Berater (m/w/x) angeboten, der ideal für eine engagierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Person passt. Als einer der Top-Arbeitgeber aus dem Komponentenbau, weiß dieses Unternehmen um den Wert von gut ausgebildeten Experten und setzt sich deswegen auch kontinuierlich, für eine intensive und nachhaltige Förderung seiner Mitarbeiter ein. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Eine Mischung aus interessantem Tagesgeschäft und spannenden SAP Projekten im nationalen und internationalen Kontext bei einem Top-Arbeitgeber der Region Kollegiales Miteinander und eine Kommunikation auf Augenhöhe dank flacher Hierarchien sowie einer offen gelebten Unternehmens- und Feedbackkultur Attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie z. B eine betriebliche Altersvorsorge, gute Verkehrsanbindungen mit der Möglichkeit auf einen Firmenwagen und vielem mehr Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Vollumfängliche Betreuung der Module SAP MM und SAP PP sowie Analyse und Optimierung der Unternehmensprozesse in der Logistik Begleitung von nationalen und internationalen SAP Projekten z.B. Einführungen, Roll-outs oder Migrationen mit der Möglichkeit zur Teilprojektleitung Anpassen, Harmonisieren und Gestalten der SAP MM / PP Architektur sowie Durchführen von Systemänderungen mittels Customizing und Optimierung der Einkaufskalkulationsschemen Übernahme des 2nd und 3rd Level Supports im SAP Umfeld inkl. der Verantwortung für die Planung, Konzeption und Durchführung von SAP Anwenderschulungen und Workshops Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Berufserfahrung im Bereich SAP MM oder PP inkl. gutem Customizing Know-how Ausgeprägte Prozesskenntnisse für die Unternehmensabläufe eines produzierenden Unternehmens inkl. Projekterfahrung im Materialmanagement und/oder der Produktionsplanung Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer analytischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise sowie verhandlungssicherem Deutsch und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Job ID: 2075821
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