Einleitung Verstärken Sie unser Team als Rechtsanwaltsfachangestellte/r/Rechtsfachwirt/in (m/w/d) im Zivilrecht in Vollzeit und arbeiten Sie in einem hervorragenden und mehrfach ausgezeichneten Team von Rechtsanwälten, Rechtsanwaltsfachangestellten und Rechtsfachwirten. Unsere mittelständische Wirtschaftskanzlei mit 16 Berufsträgern arbeitet seit nahezu 40 Jahren hoch spezialisiert und mit Sitz in Stuttgart (Gerber). Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben und Projekte im Bereich der Rechtsberatung und ein ansprechendes Arbeitsumfeld. Und das in einer überschaubaren und dennoch mit einer sehr guten Größe ausgestatteten Einheit mit wertschätzender Kanzleikultur. Frühe Verantwortung, eine gelebte Work-Life-Balance und individuelle Karrieremöglichkeiten sind der Schlüssel zu unserem Erfolg und zeichnen uns aus. Aufgaben Ihre Aufgaben Eigenständige Erledigung der Korrespondenz mit Mandanten und Gerichten Terminorganisation und E-Mail-Management Aktenführung und genaue Fristenverwaltung Selbstständige Übernahme des Abrechnungsmanagements (RVG/Stundenbasis/gerichtliche Kostenfestsetzung) Qualifikation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Rechtsfachwirt/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Beratungsgesellschaft Aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent und sehr guten Rechtschreibkenntnissen Verantwortungsbewusste, selbstständige, vorausschauende und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in MS Office Benefits Wir bieten Werden Sie Teil unseres wachsenden und kollegialen Teams bei Gaßmann & Seidel und freuen Sie sich auf eine Tätigkeit, in der immer neue Aufgaben warten und Sie deshalb stets vor neue Herausforderungen gestellt werden. Es erwartet Sie: Individuelle Einarbeitung Individuelle Förderung: Betreuung fachliche Ausbildung durch erfahrene KollegInnen, interne und externe Schulungen sowie Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen (z. B. geprüfte/r Rechtsfachwirt/in) Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Karrieremodelle auf allen Ebenen Arbeiten im Herzen der Stadt Ein tolles Team, flache Hierarchien Weitere Benefits: u. a. Fahrtgeld, Kanzleiveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflüge, Sommerfeste und Prämien zu verschiedenen Anlässen und kostenfreie Getränke. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbung Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Gaßmann & Seidel Rechtsanwälte Partnerschaft mbB Rechtsanwalt Alexander Seltmann Marienstraße 17 (Gerber) 70178 Stuttgart Tel: 0711-222911-0
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Führung übernehmen : Du leitest ein Beratungsteam im Bereich "Enterprise Architecture Management" fachlich und disziplinarisch mit dem Ziel der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Transformation vorantreiben : Du modernisierst Geschäftsprozesse und bringst die IT unserer Kunden auf ein neues Level. Strategien operationalisieren : Du setzt Unternehmensziele in konkrete IT-Strategien und tragfähige Architekturen um. Konzepte entwickeln : Du gestaltest architektonische Richtlinien und stimmst diese mit Stakeholdern ab. Zusammenarbeit gestalten : Du arbeitest direkt mit CIOs, IT-Management und führenden Business-Vertretenden unserer Kunden zusammen. Portfolios erweitern : Du entwickelst unser EAM-Angebot weiter und steuerst Angebotsprozesse bis zum Vertragsabschluss. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Führungserfahrung: Du hast bereits erste Erfahrungen in einer Führungsposition gesammelt. Branchenwissen: Du bringst mehrere Jahre Praxis als Architect oder Consultant im Enterprise-Umfeld mit. Frameworks: Du kennst Architekturansätze wie TOGAF und nutzt sie sicher in Projekten. Zertifikate: Du bist in IT-Management-Standards (z. B. TOGAF, ITIL) zertifiziert und kennst EAM-Tools. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Applikationsmanager (m/w/d) Referenz 12-211581 Innovation ist das, was Sie bei uns vorantreiben werden. Als IT-Applikationsmanager (m/w/d) gestalten Sie die digitale Zukunft und treiben Innovationen voran. Für ein innovatives, international agierendes Unternehmen mit Sitz im Süden Stuttgarts suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Applikationsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket zwischen 50.000 Euro und 70.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Hybrides Arbeitsmodell für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Zuschüsse für den ÖPNV und die Verpflegung Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Interne Weiterbildungsprogramme zur individuellen und beruflichen Förderung Vergünstigte KITA-Betreuung Ihre Aufgaben: Betreuung von Kunden weltweit, von der Beratung über die Lösungsfindung bis hin zur Implementierung Identifizierung der Kundenanforderungen und Entwicklung optimaler Lösungsansätze Erstellung maßgeschneiderter Angebote auf Basis einer detaillierten Anforderungsanalyse Ansprechpartner für technische Fragen Koordination der Zusammenarbeit mit den Teams auf internationaler Ebene Erstellung und Konzeption von Strategien zur Optimierung der Prozesse im Bereich der Rechenzentren Betreuung der Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb ist erforderlich Fundiertes Wissen im Bereich Rechenzentren Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig Ausgeprägte Kommunikationsstärke für die Kundenbetreuung Freude an der Teamarbeit Hohes Maß an Eigeninitiative bei der täglichen Arbeit Motivation zur Weiterentwicklung des Wissens im technischen Umfeld Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Halbleiter und elektronische Bauteile Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211581 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Fachinformatiker (m/w/d) Linux-Umfeld Referenz 12-220368 Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines innovativen, produzierenden Unternehmens mit Sitz im Großraum Stuttgart suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Linux-Umfeld. IT-Fachinformatiker (m/w/d) Linux-Umfeld. Ihre Benefits: Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 68.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Jahresurlaub inklusive zusätzlicher Sonderurlaubsmöglichkeiten Umfassende und professionelle Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Karrieremöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsprogramme Wertschätzende Unternehmenskultur mit direkten Kommunikationswegen und einem angenehmen Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem engagierten Team Attraktive Lage mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Autobahnen Finanzielle Absicherung durch eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Hauseigene Kantine mit täglich frischen Speisen und Kaffeespezialitäten Ihre Aufgaben: Aktive Beteiligung am Ausbau und der Strukturierung der internen Wissensdatenbank mit Fokus auf Standardlösungen 1st- und 2nd-Level-Support sowie Remote-Administration der firmeninternen Plattformen, insbesondere im Bereich Linux Eigenverantwortliche Entwicklung und Dokumentation von Lösungsansätzen sowie Weiterleitung an den 3rd-Level-Support Fernunterstützung für Lehrkräfte und Dienstleister sowie Betreuung der eingesetzten Windows-Clients Zusammenarbeit bei der Entwicklung und Gestaltung von Schulungsunterlagen und Präsentationen Implementierung von Softwaretests und Mitwirkung an der umfassenden Dokumentation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Informationstechnologie oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung, z.B. Fachinformatiker Praktische Erfahrungen im IT-Kundensupport, einschließlich der Verwendung von Ticketsystemen Fachkenntnisse in Softwaredeployment, Konfiguration von Firewalls und der Nutzung von NextCloud Sicherer Umgang mit Virtualisierungstechnologien, wie z.B. VMware ESXi Vertrautheit mit Serverbetriebssystemen, sowohl Linux als auch Windows Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit durch eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise Starke Affinität im Bereich der IT und großes Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich der Informationstechnologie Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 68.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220368 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Einleitung TruPhysics bietet modulare Automatisierungslösungen für die Industrie. Unser Fokus: smarte Robotik, intuitive Konfiguration und zukunftsweisende Steuerungen. Seit 2015 treiben wir Innovationen in der Automatisierung voran – mit dem Ziel des TruNIVERSE, einem ganzheitlichen Ökosystem für die Welt der smarten Industrie. Moderne Arbeitsweisen wie flache Hierarchien und hürdenlose Prozesse stehen hierbei ganz vorne, die Kultur hat Persönlichkeit und das Team ist eng geknüpft. Hier zählt Initiative statt Bürokratie! Aufgaben KEIN Videospiel: Wir programmieren Roboter Entwicklung und Optimierung von Steuerungssoftware für Robotersysteme Implementierung und Testing von Simulationsmodellen für Robotik-Anwendungen Entwicklung von Software für KI-gestützte Automatisierung Anbindung an bestehende Steuerungen und Hardware-Schnittstellen Qualifikation Studium, Ausbildung in Informatik, Robotik (Selbstlerner auch erwünscht!) Kenntnisse in C# erforderlich Erfahrung mit Unity, Python, Linux und ROS bevorzugt Interesse an Robotik und Automatisierungstechnologien, Hands-On-Mentalität Benefits Moderne Arbeitsweisen und -kultur: Flache Hierarchien, kaum Bürokratie, Eigeninitiative und Verantwortung Innovatives Umfeld: Arbeit mit neuesten Technologien und Systemen Hohe Flexibilität: Remote Work und freie Arbeitszeiteinteilung, sowie großzügige Urlaubsregelungen Noch ein paar Worte zum Schluss Agilität gilt auch im Recruiting: Anstelle eines starren Bewerbungsprozesses sprechen wir lieber schnell und direkt mit den Leuten. Es wird zügig zu einem Telefonat/Besuch kommen.
Bereits seit 1912 beraten und betreuen wir als Privatbank anspruchsvolle Kundinnen und Kunden in allen Bereichen des Private Bankings. Hier am Stuttgarter Börsenplatz entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen aus den besten Angeboten des Finanzmarktes. Weltweit, unabhängig und getreu unserem Motto: Ganz privat und sehr persönlich. Wir wachsen und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bankkaufmann/frau im Private Banking Marktfolge (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Unterlagenerstellung für die Vermögensverwaltung und Anlageberatung, für Festgelder und für das Online-Banking (Vermögensverwaltungsverträge, Konto- und Depoteröffnungsdokumente). Sie pflegen Daten im Portfoliomanagementsystem. Sie übernehmen Datenkontrollen. Sie bearbeiten die Nachlassabwicklung, Kontoschließung, Freistellungsaufträge und NV-Bescheinigungen. Sie übernehmen Sonderaufgaben im Bereich Marktfolge Passiv und wirken bei Prozessoptimierungen mit. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und verfügen idealerweise über eine fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet. Sie verfügen über umfassendes Know-how in der Systemwelt von agreeBAP der Atruvia AG & WP2 der dwpbank und sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit aus. Sie überzeugen durch analytisches, kritisches Denkvermögen und die Fähigkeit, sehr sorgfältig zu arbeiten. Sie sind teamfähig verbunden mit ausgeprägter Kundenorientierung und Diskretion. Was wir Ihnen bieten: Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Stuttgart Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von einem kollegialen Arbeitsklima und gegenseitiger Wertschätzung Mobiles Arbeiten/Homeoffice Individuelle Weiterbildungsangebote Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobrad/Betriebssportangebote/Betriebsrestaurant Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Unfallversicherung Firmenevents Sie sind interessiert? Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit – online oder als PDF-Datei per E-Mail an karriere@privatbank.de. Ihre Ansprechpartnerin: Jennifer Seiffert, Telefon 0711 / 21 48 - 178 BANKHAUS ELLWANGER & GEIGER AG Börsenplatz 1, 70174 Stuttgart karriere@privatbank.de www.privatbank.de
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Cloud Administrator (Azure, AWS oder GCP) , der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben 1. Cloud-Management und -Administration : • Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen auf einer der führenden Plattformen (Azure, AWS oder GCP). • Monitoring, Wartung und Verwaltung von Cloud-Ressourcen wie Compute-Instanzen, Storage, Netzwerken und Datenbanken. • Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen, einschließlich Firewalls, Zugriffskontrollen und Verschlüsselung. 2. Automatisierung und Optimierung : • Entwicklung und Implementierung von Skripten (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation) zur Automatisierung von Deployments und Konfigurationsänderungen. • Optimierung der Cloud-Kosten durch kontinuierliches Monitoring und Anpassung von Ressourcen. 3. Support und Problembehebung : • Analyse und Behebung von Störungen in der Cloud-Umgebung. • Unterstützung bei der Migration von Anwendungen und Daten in die Cloud. 4. Sicherheits- und Compliance-Verantwortung : • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO) und Cloud-Sicherheitsrichtlinien. • Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsaudits und Schwachstellenanalysen. 5. Zusammenarbeit und Dokumentation : • Zusammenarbeit mit Entwicklern, DevOps-Teams und anderen IT-Abteilungen. • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzeranleitungen. Profil Technische Kenntnisse : • Praktische Erfahrung mit einer der Cloud-Plattformen: • Azure : Kenntnisse in Azure Resource Manager (ARM), Azure DevOps, Virtual Networks, und Azure Active Directory. • AWS : Erfahrung mit EC2, S3, IAM, CloudWatch, und AWS Lambda. • GCP : Vertrautheit mit Compute Engine, Cloud Functions, VPCs, und Identity Access Management (IAM). • Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Orchestrierung mit Kubernetes . • Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation). • Grundlegende Netzwerk- und Sicherheitskenntnisse (VPNs, Firewalls, Zertifikate). Qualifikationen : • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Ausbildung. • Zertifizierungen wie Azure Administrator Associate , AWS Certified SysOps Administrator , oder Google Cloud Professional Cloud Architect sind von Vorteil. Soft Skills : • Problemlösungsfähigkeit und proaktive Denkweise. • Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. • Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten. Wir bieten • Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Zertifizierungen. • Flexibles Arbeiten und Work-Life-Balance. • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams werden möchten, das die neuesten Cloud-Technologien einsetzt! Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von Fahrzeugkomponenten und -systemen unter Berücksichtigung der technischen Anforderungen und Sicherheitsvorgaben Planung und Durchführung von Fahrzeugtests, einschließlich Fahrversuchen und Prüfstandtests Analyse von Testdaten, Identifikation von Fehlerursachen und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen Durchführung von Simulationen und technischen Berechnungen zur Validierung von Fahrzeugkomponenten Erstellung von Testberichten, technischen Dokumentationen und Präsentationen für interne und externe Stakeholder Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in CAD-Software (z.B. AutoCAD, CATIA V5, Inventor, SolidWorks, Rhino), Prüfmethoden und Simulationssoftware Erfahrung in der Entwicklung von Fahrzeugkomponenten und Testdurchführung im Automotive-Bereich Ausgeprägte Analysefähigkeit, Problemlösungsorientierung und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Klinken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu biete, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung, die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Full Remote Gehalt: 65.000 - 90.000 € Ihre Aufgaben: Modul-Implementationen und Prozessgestaltungen Weiterentwicklung der Servicelandschaft Sicherstellung des Matrix42 Betriebs Ansprechperson für abteilungsübergreifende Fragen rund um Matrix42 und andere Module Planung, Konzeption und Implementierung von neuen Services und Prozessen, Upgrades sowie die Integration von neuen Schnittstellen und Lösungen Technische Ansprechperson in Projekten Ihre Qualifikationen: Informatikstudium oder erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung Kenntnisse in den Bereichen Datenmanagement und Backup-Strategien Erfahrung in der Organisation von Backup-Tests und der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien sowie -verfahren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Aufgaben Als Junior Consultant (m/w/d) insbesondere in den Bereichen Restructuring and Turnaround Management bei bachert&partner arbeiten Sie direkt an Themenstellungen, die für den Erfolg von mittelständischen Unternehmen entscheidend sind. Entlang der Wertschöpfungskette lösen Sie Aufgaben zusammen mit einem Projektteam beim Kunden. Sie erstellen Unternehmensstrategien, optimieren Prozesse, analysieren Märkte, entwerfen und halten Präsentationen. Darüber hinaus betreuen Sie die anschließende Umsetzung der Strategien vor Ort. Durch ein intensives Training "on-the-job" durchlaufen Sie eine steile Lernkurve und übernehmen schnell Verantwortung. Einer unserer Partner betreut Sie von Anfang an. Als persönlicher Mentor steht er Ihnen während Ihrer gesamten Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite. bachert&partner gibt Ihnen die Möglichkeit, direkt Unternehmer und das Top-Management zu beraten und so weitgreifende Veränderungen mitzugestalten. Auch erhalten Sie eine attraktive Vergütung mit zusätzlicher Erfolgsbeteiligung. Ihr Profil Absolvent der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Naturwissenschaften Bestenfalls erste Berufserfahrung in der verarbeitenden Industrie oder einer Unternehmensberatung Sie haben bei der Ausbildung oder bei bisherigen Tätigkeiten bereits Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt Kreativität und ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft Warum wir? Anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichen Branchen, ein dynamisches und erfahrenes Team sowie unsere zentral in den Metropolen gelegenen Standorte erwarten Sie neben einer soliden Einarbeitung und Unterstützung durch einen Mentor, regelmäßige Schulungen und aussichtsreiche Perspektiven durch definierte Karrierestufen. Sehr gute Entwicklungs- & Aufstiegschancen Firmenwagen (nach der Probezeit) Dynamische Teams sowie ein interessantes Umfeld Regelmäßige Fortbildungen, Schulungen & Feedbackgespräche Professionelles Onboarding & Mentorenprogramm Team Building- und Firmenevents Firmenfitness (Qualitrain) Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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