Berater Produktkonfiguration (m/w/d)
mpl Software GmbH - 70567, Stuttgart, DE
Einleitung Wir stellen uns vor! Seit über 25 Jahren beraten und begleiten wir KMU´s bei der Digitalisierung von Unternehmensprozessen, um Kundenbeziehungen effizient und erfolgreich zu gestalten. Mit unserer Erfahrung von 300 aktiv betreuten Firmenkunden und 11.000 Usern in mehreren Branchen wissen wir, dass der nachhaltige Erfolg von CRM- und CPQ-Initiativen aus dem optimalen Zusammenspiel dreier entscheidender Faktoren resultiert: Menschen, Prozesse und Lösungen (mpl). Unsere Kunden verlassen sich stets auf unsere Zuverlässigkeit, unser Knowhow und unsere Präzision. Optimaler Service hat immer erste Priorität. Zusammenarbeit, Teamgeist, Vertrauen, Engagement mit Begeisterung zeichnet unsere tägliche Arbeit aus. Wenn Dir diese Faktoren genauso wichtig sind, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die innovativ und zielorientiert die Zusammenarbeit intern wie extern gestalten und fördern. Verstärke unser Team als Berater:in Produktkonfiguration und arbeite mit uns an dieser Mission. Aufgaben Deine Aufgaben, an denen du wächst: Als Berater:in erwarten dich abwechslungsreiche Projekte rund um die Einführung unserer Produktkonfigurationslösungen bei Kunden. Diese berätst du in den Bereichen Variantenmanagement, Produktkonfiguration, Digitalisierung und IT-Systemintegration. Bei uns wird jeder Lead wie ein Projekt gelebt: Vor dem ersten Termin kennst du bereits die groben Anforderungen und erstellst darauf aufbauend individuelle Konzepte. Beim ersten Kennenlernen analysierst du die Prozesse des Kunden und präsentierst unseren Lösungsansatz. In weiterführenden Workshops konkretisierst du gemeinsam mit dem Kunden die Konzepte und entwickelst passgenaue Lösungen. Unterstützende Vertriebstätigkeiten wie Erstellung von Vertriebsdemos oder Aufwandsschätzungen gehören ebenfalls zu deinem Alltag. Qualifikation Dein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie deine IT-Affinität bilden die Basis für die erfolgreiche Beratung unserer Kunden. Du bist kommunikativ, hörst aber auch aufmerksam zu, um die Wünsche und Herausforderungen des Kunden zu verstehen. Du weißt, dass die besten Lösungen nur im Team entstehen. Daher arbeitest du eng mit deinen direkten Kollegen, aber auch teamübergreifend, zusammen. Deine Arbeitsweise ist strukturiert und kundenzentriert. Für die Termine mit dem Kunden und zu den Workshops bist du oft beim Kunden vor Ort. Benefits Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Homeoffice Regelungen Abwechslungsreiche und herausfordernde Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen Moderne und ergonomische Arbeitsplätze Attraktives Grundgehalt mit zusätzlichen Provisionen Betriebliche Altersvorsorge über Unterstützungskasse Weitere Corporate Benefits wie bspw. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, diese interessante und verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und mit uns zu wachsen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Teamleiter Kreditoren (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Teamleiter Kreditoren (m/w/d) Referenz 12-214392 Für unseren Kunden, ein Tochterunternehmen eines namhaften Automobilherstellers , suchen wir eine zuverlässige Persönlichkeit mit einem Blick für Zahlen und einer Begeisterung für die Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams . Am Standort im Stuttgarter Raum verantworten Sie neben der fachlichen und disziplinarischen Führung von 10 Mitarbeitern in der Kreditorenbuchhaltung die Optimierung der Arbeitsabläufe und internen Prozesse und b erichten direkt an den Stream Lead Kreditoren. Es handelt sich bei der Position um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden im Rahmen einer Personalvermittlung und bietet ein attraktives Bruttojahresgehalt von bis zu 80.000 EUR . Profitieren Sie von unserem persönlichen Kontakt zum Kunden und freuen Sie sich auf ein multikulturelles und herausforderndes Umfeld als Teamleiter Kreditoren (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket mit bis zu 80.000 EUR brutto/p.a. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Offene Unternehmenskultur mit einem angenehmen Arbeitsklima und einem motivierten Team Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung Regelmäßige gemeinsame Team- und Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des 10-köpfigen Kreditorenteams Weiterentwicklung der Teams durch individuelle Förderung der Mitarbeiter mit gezielten Entwicklungsmaßnahmen sowie eigenständige Planung und Organisation regelmäßiger Teammeetings Steuerung der Arbeitsaufteilung innerhalb des Teams Durchführung, Betreuung und Koordination sowie Kontrolle der laufenden Prozesse Optimierung der Arbeitsabläufe und interner Prozesse Unternehmensgruppenweit in enger Zusammenarbeit mit dem Stream Lead Kreditoren Direktes Reporting an den Stream Lead Kreditoren Überwachung der Stammdatenpflege Kreditoren Verantwortung über den Zahlungsverkehr sowie Abwicklung der Zahlläufe inkl. Forderungsmanagement und Mahnwesen Kontenklärung in Abstimmung mit den Abteilungsleitern und Herstellern Mitwirkung im Rahmen der Monats-/Quartals- und Jahresabschlussarbeiten Ihr Profil: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und Zusatzqualifikation im Bereich der Finanzbuchhaltung/Bilanzbuchhaltung Fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie erste Führungserfahrung Berufserfahrung im Autohaus und Kenntnisse in Cross von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in Finanzprozessen in SAP (FI) oder einer vergleichbaren Buchhaltungssoftware Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, sowie einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Analytisches und unternehmerisches Denkvermögen Sicherer Umgang mit Excel, Word und weiteren gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Scherer (Tel +49 (0) 711 16240-58 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214392 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Lohnbuchhalter (m/w/d) für eine Kanzlei im Herzen der Stadt
Schwertfels Consulting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Du bist Lohnbuchhalter/in und du hast dich in die Lohnsteuerthematik verliebt. Die Beantwortung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechtlichen Fragen sind dein Ding. Du willst selbständig arbeiten und auch von zu Hause aus. Deine Expertise soll wertgeschätzt werden und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig. Dann könnte folgende Stelle genau das Richtige für dich sein. Wir bieten einen sehr erfolgreichen Rundumservice an, der neben der vollständigen Personalabrechnung u. a. die Beratung bei Lohn- und Gehaltsoptimierungen umfasst Selbstständige Betreuung eines eigenen, vielfältigen Mandantenkreises Sie werden von Anfang an in einen vielseitigen Arbeitsbereich und in spannende Projekte eingebunden Requirements Sie haben Berufserfahrung in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sie verstehen Sich als Dienstleister gegenüber Mandanten Sie sind ein Teamplayer Sie punkten mit hoher Verlässlichkeit Die Arbeit mit digitalen Medien ist Ihnen nicht fremd Idealerweise verfügen Sie über DATEV-Kenntnisse Benefits Das Gegenteil von starren Konzernstrukturen! Wir stehen für flache Hierarchien und Dialog auf Augenhöhe Sie können sich aktiv im Team und in der Kanzlei einbringen sowie unsere großen Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume nutzen Intensives Onboarding durch erfahrene Kollegen Attraktive Vergütung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen Modernste Technik und voll digitalisierte Arbeitsprozesse Freiräume durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Office Attraktive Bonus- und Gesundheitsprogramme Gezielte Förderung: Wir unterstützen Sie aktiv in der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele Kanzlei-Events: Ob Firmenlauf oder Kinderweihnachtsfeier – wir fördern Zusammenhalt Willkommensbonus (nach erfolgreicher Beendigung der Probezeit) Interesse geweckt? Schick gerne deine Unterlagen an Herrn Kapoor! Tel: 089 217049027 Mobil: 0172 9057012 Mail: kapoor(at)schwertfels . de
IT-Allrounder (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70378, Stuttgart, DE
IT-Allrounder (m/w/d) Referenz 12-212321 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen optimal einbringen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft! Im Auftrag eines Kundenunternehmens mit Sitz im Großraum Bad Cannstatt bei Stuttgart suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung und einer Festanstellung einen motivierten und qualifizierten Kandidaten für die Position als IT-Allrounder (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 65.000 Euro brutto im Jahr Gewährung eines zusätzlichen Gehaltsmonats (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub im Jahr, einschließlich Urlaubsgeld Professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg Wertschätzende Unternehmenskultur, direkte Kommunikationswege und ein harmonisches Betriebsklima Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team Attraktive Lage mit einfachem Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Autobahnen Förderung der finanziellen Absicherung durch eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Hauseigene Kantine mit täglich frischen Speisen und Kaffeespezialitäten Ihre Aufgaben: Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen zur IT-Systemlandschaft und den Serviceprozessen Aktive Beteiligung an der Optimierung des ERP- und DMS-Systems sowie sämtlicher integrierter Anwendungen Koordination der Anschaffung von Geräten und IT-Ressourcen sowie Verantwortung für die Einhaltung des Budgets Management und fachliche Begleitung eines Dienstleisters für Hosting- und Housing-Dienstleistungen Übernahme der Verantwortung für die Bereitstellung und Instandhaltung technischer Büroressourcen Anforderungsanalyse und Implementierung sowie Steuerung des Level-3-Supports Leitung von Trainings zur Schulung der Mitarbeiter im Umgang mit spezifischer Software Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als IT-Systemkaufmann oder Fachinformatiker sowie weitere Qualifikationen, die in der Praxis erworben wurden Ausgeprägte Erfahrung in der Nutzung von Business-Software, beim Rollout von Hard- und Software sowie im IT-Service-Management Vertrautheit im Umgang mit den Softwarelösungen Navision und iTWO ist von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich Verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Kundenorientierung und eine positive Einstellung zur Teamarbeit Analytisches Denkvermögen sowie Kunden- und Lösungsorientierung durch eine eigenständige Arbeitsweise Bereitschaft, nationale Reisen anzutreten, je nach Bedarf Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212321 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Physiotherapeut:in
Physiotherapie Zöller - 70435, Stuttgart, DE
Einleitung Du suchst eine Arbeitsumgebung, in der du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst? Du möchtest in einem Team arbeiten, das nicht nur professionell, sondern auch mit Spaß und Leidenschaft bei der Sache ist? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere Praxis in Zuffenhausen suchen wir ab sofort ein neues Teammitglied. Ich bin eine junge, selbst mitarbeitende Geschäftsführerin und leite unser engagiertes Team mit viel Herz, Offenheit und Begeisterung für unseren Beruf. Bei uns herrscht eine positive, wertschätzende Atmosphäre, in der jeder Einzelne zählt. Wir unterstützen uns gegenseitig, haben Freude an unserer Arbeit und geben täglich unser Bestes für unsere Patienten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Aufgaben eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten konstruktives Einbringen in ein dynamisches Team gute Kommunikations- und Teamfähigkeit freundliches und offenes Auftreten Spaß an der Arbeit Qualifikation Examinierte/r Physiotherapeut:in (m/w/d) Gerne mit Zertifikat für Manuelle Therapie und CMD Gute Arbeitsmoral Teamgeist Verantwortungsbewusstsein Deutschkenntnis: Mutter- oder Zweitsprache Benefits 30 Tage Urlaub + Heilig Abend + Silvester 6 Fortbildungstage Keine Überstunden Digitales Arbeiten mit iPads (Doku, Termine, etc. - alles digital) Keine Pflicht für Hausbesuche Zentrale Lage (sehr gut mit Bus und Bahn zu erreichen) Stellplatz für Fahrräder Moderne Praxis Angenehmes Arbeitsklima Junges Team Noch ein paar Worte zum Schluss Auf deine Bewerbung hier, per Post oder eMail freuen wir uns sehr! Physiotherapie Zöller Unterländer Str. 71 70435 Stuttgart +49 711 8402926
SAP IS-U Berater (m/w/d) | Stuttgart | 100% Remote möglich
ADVERGY GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Im Auftrag eines innovativen Unternehmens sind wir derzeit auf der Suche nach einem SAP IS-U Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung. Unser Partner ist der Experte, wenn es um innovative Digitalisierungslösungen und Transformationsprojekte geht und bietet eine umfassende Expertise und herausragendes Know-how im SAP-Umfeld. Das Unternehmen beeindruckt nicht nur durch fachliche Kompetenz und Begeisterung für neue Technologien, sondern wurde auch mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Werden Sie Teil dieser Top-Company, arbeiten Sie am Puls der Zeit und profitieren Sie von erstklassigen und spannenden Möglichkeiten. Aufgaben Erfassen und Analysieren der Geschäftsanforderungen Anpassungen der SAP-Systemlandschaft mittels Customizing Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Erweiterungen Technische Beratung sowie Schulung von Endanwendern Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP IS-U Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaub Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Sabbatical Job-Rad Firmenwagen Versicherungspakete Bezuschusste Fitnessangebote Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes IT-Equipment Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-20-06-05619
Assistenz (w/m/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Assistenz (w/m/d) Referenz 12-215591 Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung im Assistenzbereich bei einem modernen, erfolgreichen und innovativen Unternehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kunde in Stuttgart bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben, sondern auch attraktive Mitarbeitervorteile . Klingt das interessant für Sie? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt bei uns als Assistenz (w/m/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Gründliche Einarbeitung in alle Tätigkeitsbereiche Flache Hierarchien und ein positives Betriebsklima Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenevents und viele Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Kommunikation, einschließlich E-Mails, Briefe und Telefonanrufe Erstellung, Bearbeitung und Archivierung von Dokumenten, Berichten und Präsentationen Organisation von Geschäftsreisen, einschließlich Buchung von Flügen, Hotels und Transportmitteln sowie Erstellung von Reiseplänen Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und anderen Abteilungen sowie externen Partnern und Kunden Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Büro, einschließlich der Bestellung von Büromaterialien und der Verwaltung von Dienstleistern Pflege und Aktualisierung von Datenbanken und internen Systemen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Sekretariatsposition Ein hohes Maß an Integrität Proaktives Denken und die Fähigkeit, Probleme effizient und kreativ zu lösen Gute Kenntnisse in der Anwendung mit dem MS Office-Paket Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215591 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
SAP HCM Senior Berater (m/w/d) in Vollzeit mit 100% remote
Leuchtmehr GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung als SAP HCM Senior Berater (m/w/d)? Möchten Sie Ihre Expertise in einem zukunftsträchtigen und innovativen Industrieunternehmen einbringen und dabei die Flexibilität genießen, zu 100% remote zu arbeiten? Unser Auftraggeber, ein führender Akteur in der Fertigungsindustrie mit Sitz im Raum südlich von Ulm , sucht einen engagierten und erfahrenen SAP HCM Senior Berater (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit . Werden Sie Teil unseres innovativen 5-köpfigen SAP-Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft des SAP HCM-Systems mit. Wir bieten Ihnen eine attraktive Teilzeitposition , die Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre beruflichen Ambitionen mit Ihren persönlichen Bedürfnissen in Einklang zu bringen. Mit diesem modernen Arbeitsmodell können Sie ortsunabhängig in Deutschland arbeiten und profitieren dennoch von einem inspirierenden und unterstützenden Arbeitsumfeld. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Anforderungsanalyse und -aufnahme mit Kundenansprechpartnern sowie funktionelle SAP HCM Beratung Konzepterstellung, Testing und Durchführung von SAP HCM Anpassungen mittels Customizing z.B. in der Administration (PA, PT und/oder PY) Zukünftig auch die Einführung neuer SAP HCM Funktionalitäten Kompetente/r Ansprechpartner/in für Frage- und Themenstellungen in der SAP HCM Applikationssupport Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP HCM Modulberatung mit Customizing in PY und PT Gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse Persönlichkeit mit Teamplayer-Qualitäten, analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und fließenden Deutschkenntnissen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Vollzeit oder Teilzeit-Position : 50, 60, 70 oder 75 % – je nach persönlicher Präferenz Gezielte Förderung durch individuelle und auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen Moderne Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung von bis zu € 95.000 p.a. auf Basis einer 40 Stunden Woche Flexiblen Arbeitszeiten und der Option 100% remote im Homeoffice zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Web Developer WordPress (m/w/d)
SAHARA Werbeagentur - 70190, Stuttgart, DE
Einleitung SAHARA ist die Full-Service-Werbeagentur in Stuttgart für digitale und klassische Markenkommunikation. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Web Developer (m/w/d) mit Schwerpunkt auf WordPress. Aufgaben Deine Hauptaufgabe ist die Entwicklung und Betreuung qualitativ anspruchsvoller Websites auf Basis der von unseren Designern ausgearbeiteten Entwürfen Dazu gehören u.a. die detailgetreue Umsetzung der Layouts, die Entwicklung responsiver Templates und Plugins sowie die Performance- und Suchmaschinenoptimierung der Websites im CMS WordPress Der Prozess findet in enger Abstimmung mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus der Webentwicklung sowie der Grafik- und Textabteilung statt Qualifikation Abschluss im Bereich Medien, Informatik oder Vergleichbarem Gute Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript, PHP und dem CMS WordPress (Kenntnisse in anderen CMS wie z.B. Typo3 oder Shopware wären von Vorteil, aber kein Muss) Gute kommunikative Fähigkeiten und perfektes Deutsch in Wort und Schrift Hohes Maß an Eigenmotivation, Engagement und Teamfähigkeit Bevorzugt 2 Jahre Berufserfahrung in einer Werbeagentur Idealerweise interessiert an anderen digitalen Bereichen wie z.B. Social Media und SEA, die Deinen Aufgabenbereich an der einen oder anderen Stelle erweitern können Noch ein paar Worte zum Schluss Du glaubst, das ist der richtige Job für Dich? Dann sende uns unbedingt Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail.
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) - befristet für 2 Jahre in Elternzeitvertretung
Personal Direkt 24 GmbH - 70567, Stuttgart, DE
Unser Kunde, das Ingenieurbüro Greipl + Roche IGR mit Sitz in Stuttgart, ist auf die Kerngewerke Heizung, Lüftung mit Klima und Sanitär spezialisiert. Durch eine über 30-jährige Erfahrung ist das Ingenieurbüro zudem in der Lage, eine ganzheitliche haustechnische Einheit zu planen und zu betreuen. Wir suchen zum 01.07.2025 eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 30.06.2027. Aufgaben Assistenz: Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Zahlungsabwicklung: Mitarbeit bei der Abwicklung aller Zahlungen, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnungen Projektarbeit: Organisation, Koordination und Bearbeitung von Projekten Korrespondenz: Verantwortung für die Unternehmenskorrespondenz Angebotserstellung: Unterstützung bei der Erstellung und Abrechnung von Angeboten Personal und Buchhaltung: Zuarbeit für die Personalabteilung sowie die externe Buchhaltung Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Berufserfahrung im Assistenzbereich sowie in der Organisation von Büroabläufen, idealerweise in der TGA- oder Bau-Branche IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office Soft Skills: Einsatzbereitschaft, Offenheit und Teamfähigkeit Arbeitsweise: Verantwortungsbewusste, strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Selbstständigkeit Benefits Flexibilität: Moderne, flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Faire Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, die Ihr Engagement wertschätzt Gute Erreichbarkeit: Zentraler Standort mit idealer Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Abwechslungsreiche Aufgaben: Vielfältiges Aufgabenfeld mit Raum für Eigeninitiative Angenehmes Arbeitsumfeld: Kollegiales Team und offenes, wertschätzendes Miteinander Verantwortung & Einblick: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Einblicke ins operative Management
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