Verkaufsberater (m/w/d)
Workwise GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über Trauringschmiede Wir sind Spezialist im Bereich Trauringe, Verlobungsringe und Vorsteckringe. Das inhabergeführte Unternehmen wächst seit 2003 kontinuierlich. Unser Team besteht heute aus über 100 Mitarbeitern und ist in 36 Städten der DACH-Region mit Filialgeschäften vertreten. Besonderer Fokus wird auf exzellente Beratung und herausragende Qualität gelegt. Was erwartet dich? Du berätst Paare, die sich aus Liebe füreinander zu unseren exklusiven Produkten von dir beraten lassen wollen Du sorgst in Beratungsgesprächen mit großem Einfühlungsvermögen für ein einzigartiges Kauferlebnis Du arbeitest in einem attraktiven Store-Design mit exklusiven Produkten und modernsten Arbeitsmitteln Du erlebst eine von Leidenschaft geprägte Unternehmensphilosophie mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Was solltest du mitbringen? Du bist ein Verkaufstalent mit einem ausgeprägten Gespür für Kundenbedürfnisse und hast eine freundliche Ausstrahlung sowie Liebe für schöne und hochwertige Produkte Du hast Routine im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und eine schnelle Auffassungsgabe für firmeneigene Software Du bist ein Organisationstalent und schätzt strukturierte Abläufe im Filialalltag Du bist ein zuverlässiger Team-Player mit idealerweise Erfahrungen in einem vergleichbar service-orientierten Bereich Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse (C2) Was bieten wir dir? Ein Arbeitgeber, der in nur wenigen Jahren zum erfolgreichsten Branchen-Spezialist geworden ist Bundesweit über 30 zentral gelegene Filialstandorte in den schönsten Städten Deutschlands Die besten Kolleginnen und Kollegen, die sich darauf freuen, deine ersten Schritte bei der Trauringschmiede als Mentor unterstützend zu begleiten Ein "Onboarding", das dir step-by-step dabei hilft, deine selbstständige Arbeitsweise im Filialalltag unter Beweis zu stellen Die Möglichkeit, alle deine verschiedenen Talente zum Einsatz zu bringen und dich über unsere "Trauringschmiede-Akademie" ständig weiterzuentwickeln Regelmäßig stattfindende Firmen- und Team-Events Ein Mitarbeiter-Benefit-Programm, das bisher jeden Zufriedenheitstest unserer Mitarbeiter*innen überstanden hat Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verkaufsberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
STEUERBERATER M|W|D IN STUTTGART
G+M Personal - 70563, Stuttgart, DE
ÜBER UNS Unser Kunde gehört zu den führenden Mittelstandskanzleien mit 300 Mitarbeitern an 3 Standorten und ist Teil eines umfassenden internationalen Netzwerks. Mit einer mitarbeiterzentrierten Unternehmenskultur bietet unser Mandant eine moderne und digitale Arbeitsatmosphäre sowie ein kollegiales Miteinander durch flache Hierarchieebenen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Stuttgart einen STEUERBERATER M|W|D FLEXIBILITÄT | PARTNERPERSPEKTIVE | VIELFÄLTIGKEIT IHRE VERANTWORTUNG Selbstständige und hochwertige Betreuung von Mandanten Ganzheitliche Beratung von Mandanten zu steuerrechtlichen Fragestellungen Bearbeitung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Umstrukturierung sowie die Begleitung von Betriebsprüfungen Aktive Mitgestaltung des Unternehmens durch eigene Vorschläge und Ideen Leitung eines kleinen Teams IHR PROFIL Sie besitzen Berufserfahrung als Steuerberater und sind sicher im Umgang mit MS-Office und DATEV-Produkten Ihre proaktive und genaue Arbeitsweise ist von unternehmerischem Denken und Handeln geprägt Sie bringen gerne eigene Ideen aktiv ein und möchten das Unternehmen mitgestalten Sie sind ein echter Teamplayer und besitzen die Ambitionen sich immer wieder weiterzuentwickeln Sie sind bereit und motiviert, die Führung eines kleinen Teams zu übernehmen DAS ERWARTET SIE Eine moderne, digitale und wachsende Kanzlei mit Perspektiven bis hin zur Partnerschaft Wertschätzende Führungskräfte und motivierendes Arbeitsklima Viel Gestaltungsfreiraum und Eigenständigkeit Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeiten und mobile Working Regelmäßige Weiterbildungen angelehnt an Ihre Wünsche Ein Team aus 60 Kollegen und 3 Partnern bei minimaler Fluktuation KONTAKT G&M Personal GmbH De-la-Chevallerie-Straße 42 - 44 45894 Gelsenkirchen-Buer T 0209 386060 willkommen@gm-personalberatung.de
Junior IT-Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70173, Stuttgart, DE
Junior IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-220625 Nutzen Sie die Chance auf ein Upgrade Ihrer Karriere! Die Amadeus Fire AG ist als spezialisierter Personaldienstleister täglich im Einsatz, um Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenzubringen. Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für unser Kundenunternehmen mit Sitz in Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Junior IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung zwischen 30.000 EUR und 40.000 EUR brutto im Jahr 30 Tage Urlaub sowie mögliche Sonderurlaube Zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Betreuung der Mitarbeiter Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und internen Aufstieg Flexible Arbeitszeiten basierend auf der Vertrauensarbeitszeit Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Teamevents und Mitarbeiterausflüge Ihre Aufgaben: Durchführung des 1st und 2nd Level Supports per Telefon, E-Mail und Ticketsystem Erfassung und Aufnahme eingehender Supportanfragen und Störungen sowie die damit einhergehende Festlegung von Prioritäten, Einstufungen und die Erfassung über das Ticketsystem Klassifizierung und Dokumentation von Anfragen im Ticketsystem Durchführung von Rollouts von Hard- und Software Betreuung der Nutzer in IT-relevanten Fragen Eigenständige Bearbeitung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Umschulung im IT-Bereich oder alternativ erste Berufserfahrung im IT-Support Praxiserfahrung im Support-Bereich ist von Vorteil Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit einem Ticketsystem, wie Active Directory Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohe Kunden- und Serviceorientierung Eigenständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Mode und Textilien Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220625 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Starterprogramm für Berufsanfänger und Quereinsteiger (w/m/d) in der IT-Security
Medialine EuroTrade AG - 70499, Stuttgart, DE
Einleitung Diese Position ist für unsere Tochtergesellschaft Medialine Security zu besetzen . Stuttgart, Vollzeit oder Teilzeit zum 01.09.2025, befristet Bei der Medialine Security erwartet Dich ein Arbeitsplatz bei einem mittelständischen Unternehmen im Raum Stuttgart. Unsere Kunden schätzen uns als zuverlässigen Partner und Berater in den Bereichen Managed Security Services und Professional Services. Du unterstützt von Anfang an als Teil des Teams die Mission, die Cyber-Welt jeden Tag ein Stück sicherer zu machen. Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, individuelle Förderung und Homeoffice sehen wir nicht als "nettes Extra", sondern als Teil unserer Unternehmenskultur. Finde bei uns DEN Arbeitsplatz deiner Zukunft und sag Cyber-Kriminellen den Kampf an! In 12 Monaten intensivem Training-on-the-Job baust Du auf deinem bereits vorhandenen technischen und kaufmännischen Grundwissen auf und tauchst tiefer in spannende IT-Themen ein: 1st-Level-Support/ Interne IT, Network Security (NetSec), Web Application Firewalls (WAF), Securitiy Operation Center (SOC) und Windows Security (WinSec). Darüber hinaus erarbeitest Du Dir weiteres Wissen im Bereich des Information Security Management Services (ISMS), sowie dem Projektmanagement und nicht-technischer Themen im Vertrieb und Customer Care. Hierzu stellen wir Dir Mentoren und Ausbildungs-Buddies zur Seite, die Dich umfassend unterstützen und gemeinsam mit Dir an Deinem Lernerfolg arbeiten. Ziel ist es, nach Ende dieses Trainings eine oder zwei Vertiefungen/ Spezialisierungen in Themen zu erreichen, die Dich ansprechen und in denen Du deine Berufung bei uns gefunden hast. Wenn gewünscht unterstützen wir Dich dabei, im Rahmen einer Externen Prüfung bei der IHK, einen qualifizierten Berufsabschluss zu erlangen. Nach erfolgreicher Absolvierung des 12-monatigen Trainingsprogrammes wartet eine unbefristete Anstellung auf Dich. Aufgaben weiterer Ausbau von technischem und kaufmännischem Grundwissen in unseren Teams Systeme mit Linux und Windows vernetzen, designen, verwalten und sichern Mit Firewalls und VPN-Verbindungen arbeiten IT-Security technisch und gesetzlich anwenden kundengerechte Projekte entwickeln, eigenverantwortlich planen, durchführen, kontrollieren und wirtschaftlich berechnen, sowie Kommunikation mit den Kunden Wirtschafts- und IT-Prozesse erfassen und darstellen Wissen aneignen und dokumentieren im Team arbeiten und Wissen weitergeben Vertriebsprozesse kennenlernen Qualifikation Begeisterung für IT starke Lernmotivation und den Willen, sich komplexe IT-Themen selbstorganisiert anzueignen Neugierde und Offenheit für Neues logisches und analytisches Denkvermögen gute Deutsch und Englischkenntnisse sowie gute Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Lust im Team zu arbeiten und gemeinsam etwas zu bewegen abgeschlossene Berufsausbildung (auch Quereinstieg möglich), Berufsanfänger (m/w/d) sind herzlich willkommen Dein Wohnraum sollte im Raum Stuttgart sein, da wir Dich nur am Standort optimal betreuen können In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an. Benefits Das bieten wir Dir: Aus- und Weiterbildung Firmenlaptop Mobiles Arbeiten gute Verkehrsanbindung Sport- und Fitnessangebote Firmenhandy flexible Arbeitszeiten Jobticket Coaching Willst Du diese Chance nutzen?
Teamassistenz (m/w/d)
ambass GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Ihres beruflichen Erfolgs! Ambass People, eine Tochtergesellschaft der Ambass Group, ist Ihr Partner, wenn es darum geht, Talente zu finden, die auf operativer Ebene echten Mehrwert schaffen. Unsere Mission ist klar: Unternehmen und passende Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen – sei es in Festanstellung oder im neu ausgebauten Bereich der Zeitarbeit. Mit der Erweiterung in den Bereich Zeitarbeit bieten wir eine Lösung, die Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen Flexibilität und Sicherheit bietet. Zeitarbeit bringt nicht nur zahlreiche Vorteile für Unternehmen, sondern ist auch eine attraktive Option für Menschen, die sicher & flexibel verschiedene Unternehmen kennenlernen möchten und vielseitige Erfahrungen sammeln wollen. Mit unserem Fokus auf den kaufmännischen Bereich, Finance & Accounting sowie gewerbliche Fachkräfte sind wir Experten für genau die Rollen, die entscheidend für den unternehmerischen Erfolg von morgen sind. Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung bei uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem Umfeld, das Ihre Stärken fördert! Aufgaben Organisation und Koordination administrativer Abläufe im Team Unterstützung des Teams in operativen und organisatorischen Aufgaben Termin- und Kalendermanagement, inklusive Vorbereitung von Meetings Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen und Dokumenten Reisemanagement: Buchungen, Abrechnungen und Planung Pflege und Verwaltung von Datenbanken sowie Ablagesystemen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Verwaltungsfunktion Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Kommunikationsstärke und Organisationstalent Freundliches und professionelles Auftreten sowie Teamgeist Kontakt Samantha Bielz E: s.bielz@ambass-group.de T: 0151 23179784
Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)
RHS Rohstoff Handel GmbH, Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Du hast Lust im Herzen von Stuttgart zu arbeiten? Bei regelmäßigen Firmenevents wie Wasen-Besuchen, Weihnachtsfeiern, gemeinsamen Mittagessen oder After-Work-Events bist Du auch am Start? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wenn Du ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung suchst und gleichzeitig Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien sein möchtest, dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Willkommen bei der RHS, dem innovativen Rohstoff-Handelsunternehmen für börsennotierte NE-Metalle. Wir sind Überzeugungstäter und brennen für unser Geschäft. Mit insgesamt 20 Mitarbeitern ist die RHS-Familie national und international tätig und zählt mit einem Umsatz in Höhe von 250 Millionen Euro und einem jährlichen Handelsvolumen von rund 70.000 Tonnen Nichteisen-Metallen zu den Big-Playern in Europa. Aufgrund unseres erfolgreichen stetigen Wachstums und der Expansion in neue Märkte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Sachbearbeiter/in für den Bereich Finanzbuchhaltung. In dieser Position bist Du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren internen Abteilungen und externen Partnern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Controlling und der Buchhaltung. Aufgaben Das sind Deine Aufgaben: In der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung übernimmst Du die laufende Verbuchung von Geschäftsvorfällen und unterstützt bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Der Zahlungsverkehr, einschließlich Kreditkarten- und Reisekostenabrechnungen, wird von Dir durchgeführt. Du überwachst die offenen Posten, stimmst Konten ab und klärst eventuelle Differenzen. Zudem führst Du diverse Meldungen an Behörden und andere Institutionen fristgerecht durch. Du kümmerst Dich um das Forderungsmanagement, indem Du offene Forderungen verfolgst und Maßnahmen zur Begleichung einleitest. Du erstellst und pflegst verschiedene Statistiken und Berichte, die uns als Entscheidungsgrundlage für betriebliche Maßnahmen dienen. Qualifikation Deshalb passt Du zu uns: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die Dich für diese Position bestens vorbereitet. Du bringst fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung mit und kannst diese sicher in der Praxis anwenden. Weitere Kenntnisse können jedoch auch im Rahmen der Einarbeitung und durch geförderte Weiterbildungen angeeignet werden. Deine Arbeitsweise ist geprägt durch eine strukturierte und selbstständige Herangehensweise. Im Umgang mit ERP-Systemen verfügst Du über praktische Erfahrung (idealerweise Haufe X360). Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und arbeitest gerne im Team, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen. Gute Fremdsprachenkenntnisse runden Dein Profil ab. Benefits Das kannst Du bei uns erwarten: Dich erwartet ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in dem Du eigenständig arbeiten und viel Gestaltungsfreiraum für deine eigenen Ideen nutzen kannst. Wir bieten Dir ein attraktives Vergütungsmodell. Bei uns profitierst Du von flachen Hierarchien und einer gelebten Open-Door-Policy – wir schätzen einen offenen Austausch und heißen auch kreative Ausdrucksformen wie bspw. Tattoos willkommen. Für Dein Wohl ist gesorgt: Es steht dir eine riesige Auswahl an kostenlosen Soft- und Heißgetränken sowie frisches Obst zur Verfügung. Da uns Work-Life-Balance besonders wichtig ist, bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Noch ein paar Worte zum Schluss Du findest Dich in dieser Stellenanzeige wieder? Dann werde Teil der RHS-Familie! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum zu. Wir freuen uns von Dir zu hören! Bei Fragen steht Dir Herr Stefan Stark gerne als Ansprechpartner zu Verfügung. Tel. +49 (0) 711 89009-13
Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) Stuttgart
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
attraktive Vergütung 44.000 € bis 52.000 € und jährliche Gewinnbeteiligung + Homeoffice + flexibles Arbeitszeitmodell + unbefristetes Arbeitsverhältnis + flache Hierarchie und offene Feedbackkultur Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Haben Sie Lust auf eine Unternehmenskultur, wo der Kollege zum Freund wird und gemeinsam gegrillt oder geklettert wird? Für unseren renommierten Kunden, ein führendes Planungsbüro im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, suchen wir ab sofort einen engagierten Technischen Systemplaner HKLS (m/w/d) , der das Team in Stuttgart verstärkt. Unser Kunde, ein dynamisches und modernes Unternehmen deckt das gesamte Leistungsportfolio der technischen Gebäudeausrüstung von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Kältetechnik bis hin zu Gebäudeautomation sowie MSR-Technik und berücksichtigen dabei verschiedene Sonderleistungen wie z.B. BIM und die Bauphysik. Durch dieses ganzheitliche Leistungsangebot hat dieses Unternehmen eine synergetische Planungsstrategie entwickelt, von welcher die Kunden seit bald 25 Jahren profitieren. Als Technischen Systemplaner HKLS (m/w/d) Stuttgart werden Sie ein Teil des Planungsprozesses und tragen einen großen Mehrwert zu dem Unternehmenserfolg! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) erwartet Sie: Bearbeitung von komplexen Bauprojekten sowohl im In- als auch im Ausland Anfertigung technischer Zeichnungen für HLS-Anlagen in allen Planungsphasen Erstellen von 2D-Plänen und 3D-Modellen Durc hf ührung von Berechnungen zur Dimensionierung von Komponenten Auswahl geeigneter Systeme und Bauteile Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Gewerken und Projektbeteiligten Ihre Vorteile: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) erhalten Sie: attraktive Vergütung (44.000 € - 52.000 €) jährliche Gewinnbeteiligung Homeoffice und flexibles Arbeitszeitmodell Teambuilding in Form von Klettern, Grillen oder gemeinsam Kanufahren flache Hierarchie und offene Feedbackkultur modernes und offenes Arbeitsumfeld unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Ihr Profil: Das sollten Sie als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Systemplaner im Bereich HLKS oder vergleichbare Qualifikation sicherer Umgang mit relevanten Software-Programmen, z.B. Revit, AutoCad (wünschenswert) (erste) Berufserfahrung in der Planung in TGA Motivation und Eigeninitiative Offenheit und Teamfähigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2784LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
BIM-Entwickler für Revit & Trimble Nova (m/w/d) - Vollzeit
EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten. Aufgaben Sie entwickeln kontinuierlich interne BIM-Standards im Bereich von Revit und Trimble Nova weiter. Sie entwickeln und optimieren Vorlagen für unsere Konstrukteure. Sie konstruieren und parametrisieren BIM-Modelle. Sie stimmen sich mit externen BIM-Managern ab. Sie führen maßgeblich die Fortschreibung von Konstruktionsleitfäden durch. Qualifikation Ausbildung als Technischer Systemplaner, Techniker oder Studium in der TGA oder vergleichbar. Gute Kenntnisse in Revit, Solar-Computer und Trimble Nova. Technisches Verständnis für die Planungs- und Bauprozesse von Gebäuden. Erfahrung mit der BIM-Planung und vertiefte Kenntnisse der BIM-Prozesse. Zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke. Benefits Arbeit mit Sinn und gelebter Nachhaltigkeit Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin/einem Paten Interne und externe Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten mit der Option, mobil zu arbeiten und Überstunden auszugleichen S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom) 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket, Job Rad, Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Edenred uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Um es kurz zu machen: Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 ganz unkompliziert und offen. Noch fachliche Fragen? Unser Gebäudetechnik Abteilungsleiter, Frank Müller, beantwortet sie gern: 0711-99007-86.
Pflegehelfer/in (1-jährig)
Theresa Pflege - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung * Altenpflegehelfer/in 1- jährig (m/w/d) * Krankenpflegehelfer/in 1- jährig (m/w/d) Aufgaben Durchführung individuell geplanter Pflege und Betreuung im Raum Stuttgart Kundenbezogene Aufgaben: • Beobachtungsgabe: Besonderheiten, Wünsche und Probleme der Patienten. • Sorgfältiges und lückenloses Ausführen aller erforderlichen und vereinbarten Pflegemaßnahmen • Anwendung vereinbarter und verabschiedeter Richtlinien und Verfahrensanweisungen in der Pflege • Einbeziehung des Patienten und evtl. seiner Angehörigen in das gesamte Pflegegeschehen; Motivation des Pflegebedürftigen sich aktiv am Pflegeprozess zu beteiligen und seine vorhandenen Ressourcen zu stärken • Führen der Pflegedokumentation bei jedem Pflegeeinsatz • Angemessener Einsatz und Umgang mit Pflegehilfsmitteln • Einhaltung hygienischer Gesetze und Vorgaben, wie Händedesinfektion, Handschuhe, evtl. Mundschutz und/oder Schutzkleidung Hauswirtschaftliche Aufgaben: • Reinigung der Wohnung inkl. Treppenhaus, wo nötig • Einkauf/Besorgungen • Wäschepflege • Zubereitung von Mahlzeiten • Begleitung außer Haus Qualifikation Betriebsbezogene Aufgaben: • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei pflegerischen Maßnahmen • Korrekte Führung der Stundenzettel, Tourenpläne und des Fahrtenbuches • Gewissenhafter Umgang mit Wohnungsschlüsseln der Patienten • Verpflichtung zur regelmäßigen Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen • Verpflichtung zur aktiven Teilnahme an externen und internen Fort- und Weiterbildungen • Pflege und Wartung von Dienstfahrzeugen • Einhaltung von Arbeitszeit- und Datenschutzvorschriften Anforderungen an den Bewerber (m/w/d): • 1-jähriges Staatsexamen in Kranken- oder Altenpflegehilfe • Führerschein Klasse B • Freude an der Übernahme von Verantwortung, Teamfähigkeit • Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Benefits * Ambulantes Arbeiten mit Herz * 32 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche * Förderprogramme zur Erhaltung der eigenen Gesundheit Noch ein paar Worte zum Schluss Wir feuen uns über deine Bewerbung
Anlagenmechaniker/-in Sanitär, Heizung, Klima (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart - 70190, Stuttgart, DE
Anlagenmechaniker/-in Sanitär, Heizung, Klima (m/w/d) Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Die Abteilung Straßenreinigung mit Winterdienst und Öffentliche Toilettenanlagen kümmert sich rund um die Uhr im Schichtbetrieb um die Straßenreinigung, einschließlich der Leerung von Papierkörben und unterirdischen Sammelstellen sowie um Spezialreinigungen. Zudem ist sie verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung von aktuell 75 öffentlichen Toiletten und für den Winterdienst auf Straßen, Geh- und Radwegen. In dieser Abteilung arbeiten etwa 350 Mitarbeitende. Ein Job, der Sie begeistert zu Ihren Aufgaben zählen die Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten an öffentlichen Toilettenanlagen Sie übernehmen die Identifikation und Reparatur von mechanischen, hydraulischen und elektronischen Störungen in den Anlagen Sie sind für die Überprüfung der Sicherheitseinrichtungen in den Toilettenanlagen verantwortlich die Inspektion, Reinigung und Wartung von Abwasserrohrleitungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie unterstützen die Abteilung bei Einsätzen in Notfällen Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit den externen Dienstleistern Ihr Profil, das zu uns passt eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/-in SHK, Gas- und Wasserinstallateur/-in, Bauschlosser/-in oder Flaschner/-in (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich) Sie verfügen idealerweise über praktische Erfahrung im Sanitärbereich selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit Besitz des Führerscheins Klasse B (Kopie des Führerscheins erforderlich) Bereitschaft zur Übernahme von Not- und Bereitschaftsdiensten gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Rado Mihajlovic unter 0711 216-81803 oder rado.mihajlovic@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Valeriia Kudinova unter 0711 216-65481 oder Cornelia Lauster unter 0711 216-65419 oder aws-recruiting@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 25.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0023/2025 an die AWS Abfallwirtschaft Stuttgart, Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Str. 4, 70190 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs
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