Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Stuttgarter Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6779353 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
About us Du weißt, was du tust. Und der Kunde weiß, was er an dir hat. Stuttgart-Zentrum | Vollzeit | Echte IT. Kein Showbusiness. Du willst keinen Feelgood-Coach im Büro, sondern einen funktionierenden Monitor? Du brauchst kein Start-up mit Tischkicker, sondern einen Arbeitgeber, der deinen Job wirklich schätzt? Du suchst einen IT-Job, bei dem nicht heiße Luft im Vordergrund steht – sondern du? Dann lies weiter. Für ein etabliertes IT-Systemhaus in Stuttgart, das seit über 30 Jahren bodenständige, verlässliche IT-Services anbietet, suchen wir einen IT-Systemtechniker (w/m/d) in Festanstellung . Tasks Die Aufgaben – Technik statt Theater: Installation & Konfiguration – im Client- und Serverbereich Fehlersuche & Reparaturen – du bringst Systeme wieder zum Laufen Helpdesk & Fieldservice – Support für Kunden & Anwender Wartung & Weiterentwicklung – im Desktop-, Netzwerk- und Druckerumfeld Zusammenarbeit mit einem engagierten Team – vor Ort & remote Profile Was du mitbringen solltest: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung Erfahrung mit Windows-Systemen, Netzwerken & gängiger Hardware Hands-on-Mentalität und der Wunsch, Probleme wirklich zu lösen Kommunikationsstärke – intern wie extern Führerschein Klasse B Struktur, Verlässlichkeit und ein professionelles Auftreten What we offer Was der Arbeitgeber bietet: Zentrale Lage in Stuttgart – mit ÖPNV top erreichbar Moderne, klimatisierte Büros (keine Großraumhölle) Kaffee- & Wasserflatrate inklusive Fachliche Weiterbildungen & Zertifizierungen Leistungsgerechte Vergütung & Zusatzleistungen Ein kollegiales, hilfsbereites Team – mit echtem Zusammenhalt Contact Neugierig geworden? Dann lass uns einfach mal unverbindlich sprechen – ob am Telefon, per Mail oder WhatsApp. Verena Gand vg@3eck-consulting.de 0711 998873-19 0151 70672953 (auch per WhatsApp erreichbar) 3eck Consulting GmbH Frau Verena Gand Lenzhalde 18 70192 Stuttgart
Einleitung Als Teil einer erfolgreichen kleinen Unternehmensgruppe und gründen wir einenen neues, innovatives Facility-Management-Unternehmen. Unser Ziel ist es, modernste digitale Prozesse zu etablieren und Synergien mit unseren bestehenden Unternehmen innerhalb der Gruppe zu nutzen. Dabei suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit , die mit Tatkraft, operativer Hands-on-Mentalität und technischem Know-how den Aufbau dieses neuen Unternehmens maßgeblich vorantreibt. Aufgaben Unternehmensaufbau & Strategische Planung Mitgestaltung der Geschäftsstrategie und langfristigen Unternehmensausrichtung Aufbau und Optimierung digitaler Prozesse, Strukturen und Abläufe Technische Leitung Konzeption und Einführung neuer Technologien für effiziente Facility-Management-Dienstleistungen Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Kalkulation & Controlling Erstellung von Angeboten und Berechnungsmodellen (z. B. für Ausschreibungen) Budgetplanung, Projektcontrolling und Kostenoptimierung Kundengewinnung & Netzwerkaufbau Identifikation und Akquise neuer Geschäftspartner und Kunden Aufbau und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen in der Region München Operatives Management & Hands-on-Mentalität Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft: Von der technischen Begutachtung vor Ort bis hin zur direkten Kundenbetreuung Enge Zusammenarbeit mit den Teams anderer Unternehmen der Gruppe, um Synergien optimal zu nutzen Teamführung & Personalentwicklung Rekrutierung, Aufbau und Leitung eines leistungsstarken Teams Förderung einer kooperativen und innovationsgetriebenen Unternehmenskultur Qualifikation hr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, idealerweise in Facility Management, Gebäudetechnik oder Bauwesen Erfahrung im Aufbau von Geschäftsbereichen oder Neugründungen – unternehmerisches Denken ist ein Muss Digitale Affinität und Freude an der Implementierung neuer Technologien und Software-Lösungen Hands-on-Mentalität : Sie sind bereit, aktiv im operativen Geschäft mitzuwirken und nicht nur "im Büro zu sitzen" Verhandlungsgeschick und Vertriebserfahrung , gepaart mit souveränem Auftreten bei Kundenterminen Führungskompetenz , Kommunikationsstärke und Teamgeist Benefits Was wir bieten Innovatives Arbeitsumfeld : Neugründung mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen Digitaler Fokus : Moderne Tools und Prozesse für effizientes Arbeiten Synergien & Netzwerk : Aktive Unterstützung durch unsere deutsche Property-Gruppe und Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen im Verbund Attraktive Entwicklungschancen : Persönliches Wachstum und die Möglichkeit, das Unternehmen maßgeblich zu prägen Faire Vergütung und erfolgsorientierte Beteiligungsmodelle, die Ihre unternehmerische Mitverantwortung widerspiegeln Flexibles Arbeiten : Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, sich Ihre Arbeitsumgebung mitzugestalten Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt bewerben! Sie möchten ein junges Unternehmen von Grund auf mit aufbauen, Ihre operative Erfahrung im Facility Management einbringen und die digitale Zukunft unserer Branche mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
About us ERP rockt – und du führst Regie! Stillstand? Nicht mit dir! Du brennst für smarte Prozesse, hast ein Faible für digitale Strukturen und bringst ERP-Systeme nicht nur zum Laufen, sondern zur Höchstleistung? Dann ist das hier deine Bühne! Für ein innovatives Unternehmen suchen wir einen ERP-Anwendungsbetreuer Projektleiter (m/w/d) , der nicht nur Verantwortung übernimmt, sondern aktiv an der digitalen Zukunft mitwirkt. Dein Gespür für Optimierung sorgt dafür, dass das ERP-System performt, Prozesse reibungslos laufen und Fachbereiche bestens vernetzt sind. Tasks Dein Spielfeld: Du machst das ERP-System fit für die Zukunft – analysierst, optimierst und implementierst clevere Lösungen. Gemeinsam mit den Fachbereichen und externen Partnern tüftelst du an den besten Strategien für neue Anforderungen. Projekte? Die rockst du eigenverantwortlich und hältst alle Fäden sicher in der Hand. Bestehende Prozesse? Werden dank dir nicht nur dokumentiert, sondern auch kontinuierlich weiterentwickelt. Schulungen? Du machst User fit und sorgst dafür, dass das ERP-System optimal genutzt wird. Profile Dein Profil: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation – aber vor allem ein Mindset, das nach vorne denkt! Mehrjährige Erfahrung in der IT-Systembetreuung, mit Fokus auf ERP-Systeme und Datenbanken. Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung und Lust darauf, mit Usern Lösungen zu entwickeln. Deutsch & Englisch? Check! Weltweite Reisen? Kein Problem für dich! What we offer Das Angebot: Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Job in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Gestaltungsfreiraum: Hier kannst du wirklich etwas bewegen! Flexibilität: Homeoffice, 30 Tage Urlaub – Work-Life-Balance wird hier gelebt. Weiterbildung: Dein Wissen ist Gold wert – regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Extras: Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Prämien – weil gute Arbeit belohnt werden muss! Contact Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann her mit deiner Bewerbung! Kontakt: Verena Gand vg@3eck-consulting.de 0711 998873-19 0151 70672953 (WhatsApp) 3eck Consulting GmbH Lenzhalde 18, 70192 Stuttgart
About us Zahlenjongleur mit Herz gesucht! Zahlen, Daten, Abrechnungen – all das liegt dir im Blut? Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem wertschätzenden Umfeld? Dann könnte diese Position genau die richtige für dich sein! Unser Mandant ist ein etablierter sozialer Träger, der mit innovativen Konzepten und einem engagierten Team Maßstäbe setzt. Tasks Deine Mission: Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich – nach gründlicher Einarbeitung, versteht sich! Kompetente:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen abrechnungsrelevanten Themen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden – professionell und zuverlässig Erstellung von Reports und Auswertungen, um datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen Mitarbeit an spannenden Projekten im Rahmen der Digitalisierungsstrategie Profile Das bringst du mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung mit HR-Software (SAGE-Kenntnisse von Vorteil, aber kein Muss!) Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – aber immer mit Blick auf das Team Hohe Serviceorientierung und Termintreue Lust darauf, Prozesse aktiv mitzugestalten und die Digitalisierung voranzutreiben What we offer Unser Angebot für dich: Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit gezielten Fort- und Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktiver Standort in Stuttgart mit top Verkehrsanbindung JobRad für die umweltfreundliche Mobilität Extras wie betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung und Zugang zu einem Vorteilsportal Contact Klingt das nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Kontakt: Verena Gand vg@3eck-consulting.de 0711 998873-19 0151 70672953 (WhatsApp) 3eck Consulting GmbH Lenzhalde 18, 70192 Stuttgart
IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-219910 Suchen Sie eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen wirkungsvoll einbringen können? Dann machen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen aktuell im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung für ein renommiertes Unternehmen in Stuttgart Sie als IT-Support Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung zwischen 35.000 EUR und 45.000 EUR brutto/Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Mobiles Arbeiten mit bis zu 9 Tagen Homeoffice-Möglichkeit im Monat Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit zwei Weiterbildungsträgern Ihre Aufgaben: Durchführung von 1st- und 2nd-Level-Support-Tätigkeiten in sämtlichen IT-Anwendungsfragen. Erfassung und Bearbeitung eingehender Supportanfragen und Störungen. Die damit einhergehende Festlegung von Priorisierungen, Einstufungen und die Erfassung über das Ticketsystem. Ausführung von Softwareinstallationen sowie Behebung von Softwareproblemen. Einrichtung, Aufbau und Anpassung von Standard-Hardware in PC-Systemen und Servern. Unterstützung bei der Hardwarebeschaffung und -verwaltung sowie bei der Betreuung von Logistikprozessen. Mitwirkung bei facettenreichen IT-Projekten. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse mit Microsoft-Betriebssystemen im Client-Bereich. Erste Erfahrungen mit Active Directory, Ticketsystemen und Netzwerkverkabelung sind von Vorteil. Idealerweise Berufserfahrungen im Umgang mit Softwareinstallation und Softwareverteilung. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung. Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine hohe IT-Affinität. Hands-on-Mentalität. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Druck Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219910 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Für einen namhaften Kunden in Leonberg suchen wir einen qualifizierten IT-Administrator*in (m/w/d). Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. In dieser Rolle sind Sie Teil eines hochkarätigen Teams, das innovative IT-Lösungen entwickelt und die IT-Infrastruktur des Unternehmens zuverlässig am Laufen hält. Sie werden die Gelegenheit haben, anspruchsvolle Projekte zu leiten und aktiv zur Weiterentwicklung des Betriebs beizutragen. Klingt nach Ihnen? Dann nutzen Sie ihre Chance und berwerben Sie sich über uns! Ihre Aufgaben Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten, um die Sicherheit und Effizienz der IT-Umgebung zu gewährleisten Betreuung, Wartung und Optimierung der IT-Systeme und Netzwerke zur Aufrechterhaltung der Leistungsfähigkeit Sicherstellung der Systemstabilität und schnelles Beheben technischer Störungen Durchführung von Backup- und Sicherungsprozessen, um Datenverluste zu vermeiden Unterstützung der Anwender bei IT-bezogenen Anfragen und Problemen, um eine hohe Benutzerzufriedenheit sicherzustellen Implementierung neuer Technologien und Lösungen, um die IT-Infrastruktur kontinuierlich zu verbessern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten, um komplexe IT-Herausforderungen zu meistern Grundlegendes Verständnis von Netzwerktechnologien und -protokollen Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Windows- und/oder Linux-Umgebungen Praktische Erfahrung als IT-Administrator*in ist von Vorteil Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um effektiv mit Kollegen und Anwendern zu kommunizieren Ihre Benefits Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe, die Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten voll einzubringen Ein attraktives Arbeitsumfeld, das Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse unterstützt Eine offene Unternehmenskultur, die sich durch Transparenz und Wertschätzung auszeichnet 30 Tage Urlaub, damit Sie ausreichend Erholung und Freizeit genießen können Flexible Arbeitszeiten, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten Eine positive Arbeitsatmosphäre, die von Kollegialität und Zusammenarbeit geprägt ist Betriebliche Altersvorsorge, um Ihre finanzielle Zukunft abzusichern Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
About us Digitaler Dreh- und Angelpunkt gesucht! Du liebst es, Systeme zu optimieren, Prozesse zu verbessern und digitale Strukturen voranzutreiben? Ob ERP oder CRM – du bist in beiden Welten zu Hause oder hast einen Schwerpunkt, bist aber bereit, dich in das andere Gebiet einzuarbeiten? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich. Für ein innovatives Unternehmen suchen wir einen ERP CRM Anwendungsbetreuer Projektleiter (m/w/d) , der den Auf- und Ausbau von Microsoft Dynamics 365 vorantreibt und in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Service sowie interner Unternehmensprozesse echte Mehrwerte schafft. Tasks Dein Spielfeld: Du optimierst und entwickelst das ERP- und CRM-System kontinuierlich weiter – je nach deinem Schwerpunkt stärker im einen oder anderen Bereich. Du analysierst Anforderungen aus den Fachbereichen und setzt sie gemeinsam mit internen Teams und externen Dienstleistern um. Customizing und Konfiguration gehören zu deinem Daily Doing – du machst die Systeme smarter! Bestehende Prozesse verbesserst du nicht nur, sondern bringst sie auf das nächste Level. Du schulst Mitarbeitende und sorgst dafür, dass sie das volle Potenzial der Systeme nutzen können. Du stellst den reibungslosen Betrieb sicher und kümmerst dich um Bugfixing. Deine Projekte managst du eigenverantwortlich und hältst alle Fäden in der Hand. Profile Dein Profil: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Betreuung und Optimierung von ERP- oder CRM-Systemen – und die Bereitschaft, dich in das jeweils andere Thema einzuarbeiten. Du arbeitest eigenständig, flexibel und strukturiert – und findest für jede Herausforderung eine Lösung. Analytisches Denken gehört zu deiner DNA. Gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit. What we offer Das Angebot: Sicherheit & Zukunft: Unbefristeter Job in einem dynamischen Unternehmen. Spannende Projekte: Viel Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Bereich. Flexibilität: Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktive Benefits: Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Prämien. Contact Klingt nach deiner nächsten Challenge? Dann bewirb dich jetzt! Kontakt: Verena Gand vg@3eck-consulting.de 0711 998873-19 0151 70672953 (WhatsApp) 3eck Consulting GmbH Lenzhalde 18, 70192 Stuttgart
Intro Innovatives Unternehmen im Energiesektor Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen Firmenprofil Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von technologischen Lösungen im Energiesektor und treibt durch innovative Produkte die Digitalisierung und Effizienzsteigerung voran. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und zukunftsweisende Technologien bietet das Unternehmen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf eine berufliche Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgabengebiet Eigenständige Analyse von Problemstellungen sowie Konzeption und Umsetzung optimaler Lösungen in den SAP HCM Anwendungen Beratung und Betreuung der Personalabteilung in SAP HCM-Themen, Durchführung von Prozessanalysen und Erstellung von Prozessdokumentationen Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Qualitätssicherung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Module Sicherstellung der termingerechten Implementierung von Releases, Updates und Support Packages Fachliche Betreuung von Projekten zur Optimierung und Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse Koordination und Steuerung externer Dienstleister Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung und fundierte Kenntnisse in SAP HCM (PA, PY, PT oder OM) Idealerweise Erfahrung mit der Umstellung auf S/4HANA Hohe Affinität zu Prozessen sowie Interesse an der Entwicklung und Bewertung von Lösungsalternativen Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Vergütungspaket Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Zusatzleistungen Mobilität: Möglichkeit zum Bike-Leasing Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen Zukunftsperspektiven: Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche Entwicklung Tarifgebundenheit: Faire Konditionen durch Tarifvertrag Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6779357 Beraterkontakt +4969507786057
Einleitung Agile Softwareentwicklung, SCRUM, Automatisierung, .NET-Technologien, Maschinenbau Für unseren renommierten Kunden aus dem Hochtechnologiesektor suchen wir eine(n) engagierte(n) Physiker*in / Entwicklungsingenieur*in / Informatiker*in (m/w/d), der/die sein/ihr Know-how im Bereich der C# Softwareentwicklung für Fertigungsmaschinen, in einem anwendungsnahen Forschungs- und Entwicklungsumfeld einbringen und weiterentwickeln möchte. Hierbei handelt es sich um eine Festanstellung im Rahmen einer Direktvermittlung im Umkreis von 80 Kilometern um Stuttgart. Weitere Optionen können auch für den Großraum Frankfurt und Friedrichshafen angeboten werden. Aufgaben Neu- und Weiterentwicklung von Software- und Automatisierungslösungen Entwicklung in C# im .NET Framework Zusammenarbeit in einem SCRUM-Team mit agilen Entwicklungssprints Umsetzung von Anforderungen und Durchführung von Code-Reviews zur Sicherstellung der Code-Qualität Inbetriebnahme der Software in der Produktion Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes MINT-Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Physik, Nachrichtentechnik, technischen Informatik, Informatik o. Ä., gerne mit Promotion und/oder Berufserfahrung Expertise in der objektorientierten Programmierung unter C# / .NET-Technologien Verständnis von Softwaresystemen, insbesondere für Middleware zur Hardwareabstraktion und physikalischen Messverfahren Idealerweise Erfahrung in der Testerstellung Kenntnisse in Python und Linux sind wünschenswert Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber Familienfreundliches Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Anteil Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb wertschätzender Unternehmenskultur Vielfältige Karriere- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem technologiebegeisterten Umfeld mit großem Pioniergeist Individuelle Förderung durch unternehmensinterne Patenschaften und Weiterbildungsprogramme Jobsharing-Modelle sowie speziell für Frauen angelegte Mentoring-Angebote Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Ihre Vorteile mit uns als Ihrem Recruiting-Partner Exklusive MINT-Spezialisierung seit 2010 Tiefe Industrie-Vernetzung in der DACH-Region Individuelle Begleitung zu Ihrem Traumjob Regelmäßige Vorstellung von Stellenoptionen, abgestimmt auf Ihren Karrierewunsch Persönlich beraten und betreut – ein Berufsleben lang Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in dem oben genannten Aufgaben- und Anforderungsprofil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen sowie die nächsten Schritte mit Ihnen. Bitte geben Sie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und die Referenznummer 2394 an.
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