Sachbearbeiter (w/m/d)
Stadt Unterschleißheim SG 21 - 85716, Unterschleißheim, DE
Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (w/m/d) in Vollzeit für das Sachgebiet "Bauordnung" im Geschäftsbereich "Bauleitplanung, Bauverwaltung, Umwelt". Wir bieten: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Homeofficemöglichkeiten 25 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket Corporate benefits Arbeitszeitausgleich Betriebsklima, das von Teamgeist und guter Zusammenarbeit geprägt ist Einen sicheren Arbeitsplatz Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge u. v. m. Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: Beratung zu Bauvorhaben Prüfung und Bearbeitung von Bauanträgen im Rahmen der Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens nach § 36 BauGB Bearbeitung von Voranfragen, Genehmigungsfreistellungsverfahren sowie isolierten Befreiungen Digitalisierung von Bauanträgen Prüfung und Bearbeitung von Vorkaufsrechtsanfragen Mitwirkung bei Bauleitplanungsverfahren nach Maßgabe der Sachgebietsleiterin Fertigung von Sitzungsunterlagen und Teilnahme an Sitzungen des Stadtrats und der städtischen Gremien nach Bedarf Ihr Profil: Laufbahnbefähigung für die 2. oder 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen erfolgreich absolvierten BL I bzw. BL II bzw. die Bereitschaft den BL II zu absolvieren Sichere Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften des Baugesetzbuches und der Bayerischen Bauordnung bzw. Bereitschaft, sich erforderliches Fachwissen anzueignen Sicherer Umgang mit MS Office, strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Freude am Kontakt mit BürgerInnen bzw. AntragstellerInnen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Sicheres und freundliches Auftreten Hohe Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Die Vergütung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages öffentlicher Dienst bzw. des Bayer. Besoldungsgesetzes. Die Stelle ist mit BesGr. A 9 bzw. EG 9b TVöD bewertet. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) bevorzugt eingestellt. Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne Herrn Bengler, Geschäftsbereichsleiter GB 50.2, Tel. 089 31009 127. Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Mujkovic, Tel. 089 31009 237. Unser Bewerberportal und was wir Ihnen darüber hinaus als Arbeitgeber anbieten können, finden Sie hier . Bei Interesse lassen Sie uns Ihre Bewerbung bis 22.06.2025 über unser Bewerberportal zukommen. Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen werden nicht erstattet. www.unterschleissheim.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Sicherheit
Medizinisches Zentrum für Gesundheit Bad Lippspringe GmbH - 33175, Bad Lippspringe, DE
Das Medizinische Zentrum für Gesundheit ist ein leistungsstarker Klinikverbund mit vielfältigen Angeboten in der Prävention, Akutmedizin, Rehabilitation und Pflege mit rund 1.200 Beschäftigten und 200 Auszubildenden. Als modernes regionales Gesundheitsunternehmen im Kreis Paderborn, mit einem breiten Spektrum an Fachabteilungen und Spezialisierungen im akutmedizinischen Bereich und unseren Rehabilitationskliniken, bieten wir Interessierten aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen vielfältige Einsatzmöglichkeiten an. Ihre Aufgaben Umsetzung von IT-Sicherheitsprojekten Mitarbeit in Nachhaltigkeitsprojekten der IT Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen im First & Second Level Support Sicherstellung des IT- Rechenzentrums- und Systembetriebes Verantwortung, Wartung und Optimierung der Systeme: Server-Hardware, Storage, Netzwerk, Drucker, Virtualisierung, Backup, Monitoring, Mobile Device -Management, TK-Lösungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT - z. B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration Erfahrung in der verantwortlichen Betreuung komplexer IT-Systemlandschaften Dienstleistungsmentalität und ein offenes, kommunikatives und freundliches Wesen Sie sind eine Person mit viel Teamgeist und Eigeninitiative, die gern Neues lernt un die Vorteile von Cloud-Technologien erkennt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (KVW) und optional die Möglichkeit der Klinikrente Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte bei externen Partnern (z. B. Fitnessstudio und Kurse im Gesundheits- und Rehasportverein e.V., Therme Bad Lippspringe etc.) Zugang zum Corporate Benefits Rabattportal für exklusive Vergünstigungen 30 Tage Urlaub Attraktives Fahrradleasing-Programm Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre Betriebsnaher Kindergarten für die flexible Vereinbarkeit von Familie und Beruf (auf Anfrage) Hier Bewerben Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Direktor ZIMT (Zentrum für Informations- und Medizintechnik) Gisbert Multhaupt unter der Telefonnummer 05252 95 1050 gerne zur Verfügung.
Staplerfahrer (m/w/d) in Waghäusel
Trio Personalmanagement Bretten GmbH - 68753, Waghäusel, DE
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität. Staplerfahrer (m/w/d) Standort: Waghäusel Anstellungsart(en): 3-Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Deine Aufgaben: Bedienen von Flurförderfahrzeugen aller Art Termingerechte Durchführung des innerbetrieblichen Transports Be- und Entladung von LKWs Warenannahme und Wareneingangsprüfungen durchführen Lieferscheine lesen können Dein Profil: Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Deutschkenntnisse von Vorteil Staplerschein zwingend erforderlich PKW und Führerschein erforderlich Unser Angebot: Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Einsätze in Deiner Nähe Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge) Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige (z.B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch, etc.) Betreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen Fair Treatment Wir alle sind regional-persönlich-TRIO Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu. Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung Besuche uns auch auf Jetzt bewerben Facebook und Instagram Kontakt: Trio Personalmanagement Engelsberg 12, 75015 Bretten Jetzt bewerbenJetzt bewerben Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: IGZ
Lagermitarbeiter (m/w/d) in Kraichtal
Trio Personalmanagement Bretten GmbH - 76703, Kraichtal, DE
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität. Lagermitarbeiter (m/w/d) Standort: Kraichtal Anstellungsart(en): Schicht Deine Aufgaben: Bedienen von Flurförderfahrzeugen aller Art Termingerechte Durchführung des innerbetrieblichen Transports Be- und Entladung von LKWs Warenannahme und Wareneingangsprüfungen durchführen Dein Profil: Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Deutschkenntnisse von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht, inklusive Nachtschicht Führerschein und PKW erforderlich Unser Angebot Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Einsätze in Deiner Nähe Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge) Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige (z.B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch, etc.) Betreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen Fair Treatment Wir alle sind regional-persönlich-TRIO Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu. Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung Besuche uns auch auf Jetzt bewerben Facebook und Instagram Kontakt: Trio Personalmanagement Engelsberg 12, 75015 Bretten Jetzt bewerbenJetzt bewerben Abteilung(en): gewerblich
SAP FI / CO Berater Job (m/w/x) im Raum Deggendorf
duerenhoff GmbH - 94526, Lehmberg, Gemeinde Deggendorf, DE
Das Geheimnis des Könnens liegt im Wollen. Nach dieser Devise können Sie als SAP FI / CO Berater (m/w/x) im Raum Deggendorf bei unserem Kunden aus der Fertigungsindustrie die Zukunft mitgestalten. Das Traditionsunternehmen überzeugt durch hochwertige Produkte und baut seine Marktposition kontinuierlich aus. Dieser Qualitätsanspruch spiegelt sich dabei nicht nur in seinen Produkten, sondern auch in der moderne SAP-Systemlandschaft wieder. Woher der Erfolg stammt? Teamgeist wird hier groß geschrieben… Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung Zahlreiche, praxisorientierte Angebote zur fachlichen Weiterqualifizierung sowie ein für Sie individuell erstelltes Einarbeitungsprogramm Durchführung interessanter SAP Projekte, bei denen modernste SAP Financials- und Controlling Lösungen zum Einsatz kommen Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Verantwortung für die ganzheitliche Modulbetreuung im Bereich SAP FI / CO mittels Customizing Analyse der finanzwirtschaftlichen Geschäftsprozesse inklusive der Herausarbeitung von Optimierungspotenzialen und deren anschließender Umsetzung in Abstimmung mit dem Fachbereich Erster Ansprechpartner für Fragestellungen der SAP FI / CO Anwender und Key-User sowie das Planen und Durchführen von Schulungen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Praktische Erfahrung in der Betreuung von SAP FI / CO Anwendungen einhergehend mit praxiserprobten Customizing-Kenntnissen Umfangreiches Prozessverständnis für die Abläufe in der Finanzbuchhaltung sowie in der Abbildung der Kostenrechnung mit erster SAP Projekterfahrung mit Fokus auf das FI / CO Offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit dem Interesse sich in neue Themengebiete wie New GL und S/4 Finance einzuarbeiten Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrungen im SAP FI / CO Job ID: 2102423
Stellvertretende Leitung und pädagogische Fachkraft im Landesprogramm Sprach-Kitas in der Kinderta
Stadt Villingen-Schwenningen - 78054, Villingen-Schwenningen, DE
Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Ihre Aufgaben Stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte mit 2 Gruppen für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt Personalentwicklung und Personalführung gemeinsam mit der Leitung Konzeptionsweiterentwicklung auf der Grundlage der Bildungs- und Lerngeschichten gemeinsam mit der Leitung Freistellung für Leitungszeit (2 Std./Wo.) Zusammenarbeit mit den Familien und Kooperationspartnern Zusammenarbeit mit der Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste Verwaltungsaufgaben der Kindertagesstätte Ihre Aufgaben als pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kita' Tätigkeit als Multiplikator/-in für die Bereiche Inklusion, Sprache und Familie mit 19,5 Std./Wo. Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kindertagesstätte bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, bei der Zusammenarbeit mit Familien, der inklusiven Pädagogik sowie Medienbildung Enge Zusammenarbeit/Austausch mit der Kita-Leitung in verschiedenen Arbeitskreisen Teamfortbildungen zu den vier Bausteinen Sprache, Elternarbeit, Inklusion und Medienpädagogik organisieren und durchführen Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption zu den oben genannten Schwerpunkten Umsetzung der Vorgaben des Landesprojekts 'Sprach-Kita' Hinzu kommen 10,5 bis 17,5 Std./Wo. als pädagogische Fachkraft in der Kindertagesstätte Oberlin Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Kindheits-, Sozial- bzw. Frühpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Fachrichtung bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer Zusatzqualifikation zum Fachwirt im Sozial- und Gesundheitswesen oder einer Zusatzqualifikation als Multiplikator/in für Early Excellence Centres bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer mindestens 2-jährigen Berufserfahrung als Leitung einer städtischen Kindertagesstätte in Villingen-Schwenningen sowie der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung in einer der o.g. Zusatzqualifikationen Mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte Fundiertes Fachwissen der Früh- und Elementarpädagogik Kommunikationsfähigkeit Kooperativer Führungsstil Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien Fortbildungsbereitschaft Gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Impfung bzw. Immunität gegen Masern Unser Angebot Mitgestaltung am pädagogischen Konzept Arbeit mit einem motivierten Team Vernetzung der stellvertretenden Leitungen der städtischen Kindertagesstätten Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Fachdienst Begleitung und Unterstützung durch die Fachberatung im Landesprogramm 'Sprach-Kita' Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und 'Dienst ohne Kinder' Liebevoll gestaltete Kindertagesstätte mit Außenspielgelände Interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten Geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan Zukunftssichere Beschäftigung Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung 25 EUR Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job' Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten Hier Bewerben Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal. Fragen beantwortet Ihnen gerne Serap Kantarci, Tel. 07721 82-4340 Informationen über die Kindertagesstätte: Kindertagesstätte Oberlin Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen Das Online-Portal sowie Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie im Internet unter: www.villingen-schwenningen.de
SAP Basis Consultant (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Gewährleistung kontinuierlicher Betriebsfähigkeit der SAP-Umgebungen durch regelmäßige Überprüfung und Wartungsmaßnahmen sowie Mitwirkung an Projekten zur Einführung aktueller SAP-Systeme, unter anderem BW/4HANA und S/4HANA Beratung im Hinblick auf innovative Lösungen, z.B. in den Bereichen Cloud, Automatisierung (z.B. automatisiertes Patchmanagement - SAP LinuxLab) und Security (u.a. SIEM-Lösungen) Organisation und Realisierung von Systemupdates und -upgrades, einschließlich der dazugehörigen Betriebssysteme und Datenbanken sowie der Planung und Umsetzung von SAP Releasewechseln Bereitstellung von Beratungsleistungen und Implementierung von Sicherheitsstrategien im SAP-Bereich Profil Relevante Erfahrung mit typischen SAP Basis Themen (z.B. Migrationen, Upgrades, Konvertierungen, Systemkopien, HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori, Solution Manager, SAP Security) Solide Fachkenntnisse in relationalen Datenbanksystemen (z.B. MS SQL, Oracle, MaxDB, Sybase, DB2) und sicherer Umgang mit verschiedenen Betriebssystemen wie Windows, Linux oder AIX Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Teamgeist, analytische Problemlösungsfähigkeiten und ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 Wir bieten Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, nahezu komplett remote, Firmenwagen, Mentoring-Programm, super Vergütung mit geringem variablem Anteil Ausstattung: Aktuelle Technologien inklusive Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Weiterbildung: Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Unternehmenskultur: Familiengeführte Firma, die Unabhängigkeit und exzellenten Kundenservice vereint Spannende Projekte: Langfristige, regionale Projekte und Mitbestimmung, innerhalb welcher Projekte Sie arbeiten wollen. Deshalb eine sehr geringe Reisetätigkeit Eigeninitiative: Freiraum für selbstverantwortliches Handeln und Entscheidungsfreiheit in der Arbeitsgestaltung Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Experte (m/w/d) Internationale Kooperationen MENA
Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) - 10115, Berlin, DE
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung, Konzeptionierung und Durchführung von Arbeitsprogrammen und Projektunterlagen von energiepolitischen Kooperationsprojekten in der MENA Region Vorbereitung von Präsentationen und Briefings für Projekt- und Partnertreffen sowie Moderation von (kleineren) Workshops und Dialogveranstaltungen Durchführung von Recherchen zu energiepolitischen Themen bzw. Rahmenbedingungen, Marktmechanismen und institutionellen Strukturen Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Reisen und Delegationen in Partnerländer (insbesondere Jordanien) Steuerung technischer Fremdleistungen sowie Unterstützungsleistungen in Zusammenarbeit mit Dienstleistern Koordination von nationalen und internationalen Umsetzungspartnern sowie Sicherstellung der frist- und qualitätsgerechten Umsetzung von Maßnahmen Mitwirkung bei der Konzeption und Entwicklung interner und externer Wissensprodukte (z. B. Sachstände, Fortschritt- und Umsetzungsberichte, Erfahrungsberichte) Pflege eines systematischen Ergebnis-Monitorings gemäß Indikatoren-Rahmen Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau, alternativ abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau mit einschlägiger Arbeitserfahrung Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen (Erneuerbare Energien, Energieeffizienz) (Erste) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Organisationen, Entwicklungsagenturen, Ministerien und/oder Unternehmen der Energiewirtschaft von Vorteil Interkulturelle Kompetenz und professionelles Auftreten im Umgang mit internationalen Partnern Hohes Maß an Integrität, Eigenverantwortung und Verlässlichkeit, Fähigkeit zur strukturierten, analytischen sowie lösungsorientierten Arbeit Flexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ins Ausland Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse der arabischen Sprache sind von Vorteil Unser Angebot Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) 30 Tage Urlaub 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen Übernahme des Deutschlandtickets Zuschuss zur Bahncard Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen Beteiligung am Unternehmenserfolg Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. Hier Bewerben Www.dena.de Ihr Ansprechpartner: Patrick Metel
Kommissionierer (m/w/d) in Teilzeit (vor- oder nachmittags)
Personal Service PSH Verden GmbH - 27318, Hoyerhagen, DE
Kommissionierer (m/w/d) in 27318 Hoya Willkommen bei Personal Service PSH, wo Deine Erfahrung zählt und Deine Zukunft beginnt! Bist Du bereit, Deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns findest Du die perfekte Mischung aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalte Dein volles Potenzial in einem Umfeld, das Deine Entwicklung fördert und feiert. Tritt unserem Team bei und lass uns gemeinsam Erfolgsgeschichten schreiben! Aktuell suchen wir Kommissionierer (m/w/d) in Teilzeit (montags bis freitags von 07:45 bis 13:00 Uhr oder von 13:00 bis 17:00 Uhr) Dein zukünftiges Aufgabengebiet Kommissionierung von Kleinteilen Versandvorbereitung Verpackung von Waren Dein Profil Erste Berufserfahrung (wünschenswert - nicht zwingend erforderlich) Ausgeprägte Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dir Unbefristeter Arbeitsvertrag Option auf Übernahme durch unseren Kunden Flexible Arbeitszeitmodelle Förderung von Fortbildungen oder Zertifizierungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ggf. Fahrtkostenzuschuss Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung Bonusprogramme für Mitarbeiterempfehlungen Attraktive Zulagen für Schicht- und Mehrarbeit Auf Wunsch unkomplizierter Handyvertrag, unterstützt durch PSH Steigere Dein Einkommen mit branchenspezifischen Zuschlägen! Bei Personal Service PSH wirst Du für Deine Fachkompetenz und Einsatzbereitschaft fair entlohnt. Lass Dich von einer Vergütung überzeugen, die Deine Leistung wirklich anerkennt. Nutze jetzt die Chance und werde Teil unseres Teams! Bewirb Dich in nur 53 Sekunden mit nur wenigen Klicks über den Bewerbungslink auf unserer Webseite oder sende uns unkompliziert Deine Kontaktdaten per E-Mail. Unsere Personalabteilung wird sich umgehend bei Dir melden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam Erfolgsgeschichten zu schreiben. Zögere nicht – starte Deine Zukunft bei PSH! Sprachgesteuerte Chatbewerbung in 2 Minuten Jetzt bewerben
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst [Freelancer]
PHS group - 86899, Landsberg am Lech, DE
Wir suchen Vertriebsmitarbeiter aus den Regionen: Ingolstadt, München, Mühldorf, Rosenheim und Traunstein. Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die PHS group Vereinen, Städten und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Netzwerke. Wir suchen Vertriebsmitarbeiter aus den Regionen: Augsburg, Kempten, Mindelheim, Schrobenhausen und Schongau. Ihre Aufgaben Sie betreuen regionale Sozial-/Imageprojekte in der Nähe Ihres Wohnortes und erhöhen die Sichtbarkeit der ansässigen Firmen und Unternehmen Sie führen eigenverantwortlich Verkaufsgespräche und finden den richtigen Weg, Ihr Projekt auf Entscheiderebene ausdrucksstark zu präsentieren und zu finalisieren Ihr Profil Sie sind kreativ und die persönliche Kommunikation mit Menschen liegt Ihnen am Herzen und macht Ihnen Spaß Sie sind aktiv, haben Ideen und einen ausgeprägten Willen mehr zu erreichen als der Durchschnitt Sie begegnen Entscheidern auf Augenhöhe und überzeugen mit Ihrem Charakter und Ihrer Sympathie Sie sind offen für unterschiedliche Meinungen und möchten sich im Vertrieb weiterentwickeln Unser Angebot Ein erfolgreiches Verkaufsgebiet innerhalb einer innovativen Firmengruppe Vorbereitung und Begleitung Ihres Einstiegs durch intensive Ausbildung, Coaching und Training on the Job sowie hauseigene Verkaufsseminare Eine Tätigkeit mit hohem Einkommenspotential, welche gleichzeitig im Einklang mit dem Familienleben steht. #Work-Life-Balance Hier Bewerben Kontakt Herr Rainer Sparmann / Herr Dominik Vanmeris 0821/999 773 51 oder 06341/6818 241 PHS group Hermann-Staudinger-Straße 4, 76829 Landau Karriere@p-h-s.eu , www.p-h-s.eu Stefan Matheis Vertriebsleitung Bayern 06341 6818 229
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