Über uns Honeywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Betriebsabläufe zu führen. Von Raffinerien über Vertriebszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu liefern, die Arbeitssicherheit zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie reduzierte CO2-Emissionen zu erreichen – durch die Nutzung von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Lösungen für das Asset Performance Management. Verantwortungsbereich Als Senior Business Consultant – Software sind Sie der Hauptberater, Lösungsexperte und Branchenexperte während der Pre-Sales- und Designphasen des Verkaufsprozesses. In enger Zusammenarbeit mit den Kunden identifizieren Sie Geschäftsmöglichkeiten und schlagen wertvolle Lösungen vor. Durch Ihre Expertise in unseren Softwarelösungen präsentieren Sie deren Funktionen, Eigenschaften und Mehrwert effektiv gegenüber den Kunden. Sie zeigen durch interaktive Präsentationen und Live-Demonstrationen auf, wie unsere Software die spezifischen Bedürfnisse der Kunden erfüllen und greifbare Vorteile für ihr Geschäft bieten kann. Hauptverantwortlichkeiten: Beratende Empfehlungen und Input zur Integration und Anwendungsdesign für Interessenten und Kunden geben. Dokumentation des anfänglichen Systemdesigns und der Anwendungsanforderungen während des Pre-Sales-Prozesses. Vorbereitung und Validierung von "Return on Investment"-Analysen für jedes Projekt vor und nach der Implementierung. Teilnahme an gemeinsamen Verkaufsgesprächen mit Mitgliedern des Honeywell PSS-Vertriebsteams zur Bereitstellung von operativer und technischer Unterstützung. Unterstützung bei der Schulung von Partnern, um deren Fähigkeit zu erhöhen, Honeywell Softwarelösungen zu verkaufen, zu implementieren und zu unterstützen. Interaktion mit verschiedenen Kundenvertretern, einschließlich Führungskräften, leitendem Betriebsmanagement, IT-Vertretern, Lagerbetriebsmanagement und Endbenutzern während des Pre-Sales-Prozesses. Bereitstellung von Kundenfeedback an interne Produktentwicklungsteams zur Verbesserung bestehender Produkte und Entwicklung zukünftiger Produkte. Qualifikationen Hochschulabschluss oder gleichwertige Berufserfahrung mit umfassendem Wissen über Mobile Device Management (MDM) / Enterprise Mobility Management (EMM) Software. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vor-Ort-Kundensupport, einschließlich der Verwaltung mehrerer komplexer Projekte von Anfang bis Ende, und mindestens fünf Jahre Erfahrung in Pre-Sales-Support-Rollen, die Verkaufsdemonstrationen, Verkaufsgespräche und Kundenverhandlungen umfassen. Nachgewiesene Fähigkeit, Expertise in Softwarelösungen zu nutzen, um deren Funktionen, Eigenschaften und Mehrwert effektiv gegenüber Kunden durch interaktive Präsentationen und Live-Demonstrationen zu präsentieren. Kenntnisse des Android-Betriebssystems und MDM auf Basis von Android Enterprise (SOTI, InTune, Ivanti, etc.) sowie allgemeine Netzwerk-Konzepte, Protokolle und zugehörige Diagnose- und Fehlerbehebungswerkzeuge. Starke Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, Arbeitslasten in einem dynamischen und fortschrittlichen Arbeitsumfeld zu priorisieren. Bereitschaft, jährlich etwa 40% bis 60% der Zeit über Nacht zu reisen. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich; zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Unser Angebot Interne Einarbeitung, um sicherzustellen, dass Sie mit den Prozessen, Werkzeugen und Arbeitspraktiken in unserer Organisation vertraut sind. Attraktives Vergütungspaket. Schulungsmöglichkeiten für berufliche und persönliche Weiterentwicklung. 30 Tage Urlaub und ein flexibles Arbeitszeitmodell. Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich einbringen und Teil von Honeywell fühlen können. Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Verantwortung für die operative Planung, Organisation und Überwachung des Netzausbaus für Privat- und Businesskunden , um eine effiziente und termingerechte Umsetzung der Projekte sicherzustellen. Erstellung von Projektplänen und Steuerung des Ressourcenmanagements , zur optimalen Nutzung von Personal, Material und Zeit. Überwachung von Budgetvorgaben, Qualitätsstandards und Leistungsanforderungen , damit wirtschaftliche und technische Projektziele eingehalten werden. Kommunikation mit Kunden, Generalunternehmern und internen Schnittstellen , zur Förderung von Transparenz und reibungsloser Zusammenarbeit. Dokumentation und Berichterstattung über Projektfortschritte, für die lückenlose Nachverfolgbarkeit und fundierte Entscheidungsfindung. Identifikation von Optimierungspotenzialen im Projektablauf, zur Steigerung der Effizienz und Qualität im Deployment-Prozess. Projektabschluss inklusive vollständiger Projektdokumentation. Qualifikationen Abschluss im technischen oder kaufmännischen Bereich sowie Erfahrung im Projektmanagement , zur sicheren Führung komplexer Infrastrukturvorhaben. Praxis in der Umsetzung technischer Ausbauprojekte und Affinität zu technischen und kaufmännischen Themen im Glasfaserausbau. Motivation, Zielorientierung und unternehmerisches Denken , zur eigenverantwortlichen Umsetzung anspruchsvoller Projekte. Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke sowie Organisationsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit für die strukturierte Steuerung dynamischer Prozesse. Sichere Anwendung von MS Office Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Elena Fernandez HR Talent Acquisition Partner e.fernandez@deutsche-glasfaser.de #LI-EF Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Möchtest du deine Buchhaltungskenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Suchst du eine Position mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich! Für unseren Kunden aus dem E-Commerce in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung in Vollzeit . Diese Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt und bietet dir ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen. Klingt das interessant ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung ! Deine Aufgaben Selbstständige Erfassung und Verbuchung aller Geschäftsvorfälle in der Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Sorgfältige Pflege und Abstimmung der Konten, um eine korrekte und transparente Buchführung sicherzustellen Erstellung von Analysen und Auswertungen zur Unterstützung der Geschäftsleitung im Controlling Überwachung des Mahnwesens sowie fristgerechte Erstellung und Einreichung gesetzlicher Meldungen Prüfung und Abrechnung von Reisekosten zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abwicklung Verwaltung und Aktualisierung der Kreditorenstammdaten für eine präzise und zuverlässige Datenpflege Ansprechpartner für das Steuerbüro, um einen reibungslosen Austausch und eine effiziente Zusammenarbeit zu gewährleisten Vorbereitung der Lohnbuchhaltung zur Sicherstellung einer pünktlichen und fehlerfreien Abrechnung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische oder steuerliche Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung in der Buchhaltung Eine Weiterbildung zur Buchhaltungsfachkraft ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung Sehr gute Deutschkenntnisse für eine präzise und professionelle Kommunikation Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Sinn für effiziente Prozesse Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen, um Aufgaben flexibel und souverän zu bewältigen Darauf kannst du dich freuen Leistungsgerechte Vergütung, die deine Arbeit wertschätzt Umfassende Einarbeitung für einen erfolgreichen Start in deine neue Position Planbare Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eigenverantwortliches Arbeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen Stabiler Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Betrieb mit langjährigem Erfolg Teamorientierte Unternehmenskultur mit wertschätzendem Miteinander Zusammenarbeit mit öffentlichen und kommunalen Auftraggebern, die für Beständigkeit und Sicherheit stehen Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Überblick Außendienst mit Weitblick: Werde strategischer Partner im Key Account Management (m/w/d) Düsseldorf | Vollzeit Du willst nicht nur verkaufen, sondern echte Beziehungen aufbauen? Du liebst es, unterwegs zu sein, im direkten Austausch zu stehen und Dinge wirklich voranzubringen? Dann ist das deine Chance, Unternehmen auf Augenhöhe zu begleiten – mit Impact, Verantwortung und einem klaren Ziel: nachhaltiges Wachstum. Aufgaben Nähe zählt – du bist vor Ort, wo Entscheidungen getroffen werden Du besuchst deine Kunden persönlich, erkennst Chancen im direkten Gespräch und stärkst so die Zusammenarbeit nachhaltig. Partnerschaften aufbauen, Potenziale entfalten Du betreust Key Accounts im Bereich IT-Recruiting, verstehst ihre Herausforderungen und entwickelst aus Dialog echte Lösungen. Beratung, die Wirkung zeigt Von der Bedarfsermittlung bis zur Vertragsverhandlung: Du begleitest den gesamten Prozess – mit Fingerspitzengefühl und unternehmerischem Denken. Impulsgeber mit Marktgespür Du bringst Ideen ein, identifizierst Trends und hilfst mit, neue Strategien zu entwickeln – für deine Accounts und das Business insgesamt. Profil Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Account Management – idealerweise mit B2B-Fokus Begeisterung für den persönlichen Kundenkontakt und den Aufbau langfristiger Beziehungen Selbstorganisation, Eigeninitiative und ein Gespür für Menschen Interesse an Digitalisierung & IT – keine Sorge, wir machen dich fit Den Ehrgeiz, Erfolge nicht nur zu begleiten, sondern aktiv mitzugestalten Wir bieten Verantwortung ab Tag 1 Du übernimmst direkt eigene Accounts und bekommst das Vertrauen, dich einzubringen. Entwicklung, die dich weiterbringt Ob Soft Skills, Branchenwissen oder Leadership – bei uns lernst du, was dich wirklich voranbringt. Top-Standort & echte Flexibilität Du arbeitest mobil und im modernen Büro im Herzen von Düsseldorf – mit Rheinblick und Raum für Austausch. Leistung, die sich lohnt Attraktive Vergütung mit Bonusmodell, das deinen Einsatz wirklich widerspiegelt. Zusammenhalt, der trägt Ein Team, das Erfolge gemeinsam feiert – ob bei Offsites, Afterworks oder einfach im Alltag. Bereit, durchzustarten? Bewirb dich jetzt – kein langes Anschreiben nötig! Ein überzeugender Lebenslauf und deine Motivation zählen. Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an work@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Fatma Gaeb unter 0211 975 300-21 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Über uns Die Livos-Gruppe Management GmbH ist ein Immobiliendienstleister mit dem Schwerpunkt Immobilien- und Beteiligungsgesellschaften nationaler und internationaler Investoren sowie Assetmanagement. Darüber hinaus steuern wir die Entwicklung und Durchführung von Bauträgervorhaben in Berlin und im Berliner Umland. Ihre Aufgaben Die bundesweite Vermietung der Bestände unserer Unternehmensgruppe, insbesondere die selbständige und aktive regionale Marktbearbeitung, die eigenständige Akquise von Mietinteressenten, die Durchführung von Besichtigungen, das Verhandeln sowie das Abschließen von Mietverträgen Das Verfolgen der Markttrends und Wettbewerberaktivitäten, um die Positionierung unserer Immobilien zu optimieren Die Entwicklung und kreative Gestaltung von Vermietungskonzepten Die Koordination und Steuerung externer Partner, wie Makler und andere Vermittler Die Unterstützung des Asset Managements in Fragen der Entwicklung und Neupositionierung unserer Objekte Die Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Ihr Profil Sie bringen vor allem Lust auf die neuen Aufgaben mit – keine Sorge, wenn Sie etwas nicht können, wir arbeiten Sie in alle Aufgabengebiete gut ein Sie besitzen eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Berufs- und Markterfahrung in der Vermietung von Gewerbeimmobilien (vorzugsweise auch Produktion und Logistik) Sie bringen Leidenschaft für die Vermietung und eine ausprägte Erfolgsorientierung mit Sie verfügen über Akquisitions- und Verhandlungsgeschick sowie gute Präsentationsfähigkeiten Sie bringen eine hohe Motivation und Eigeninitiative mit und Ihr Denken und Handeln orientiert sich am Unternehmenserfolg Unser Angebot Wir fördern nachhaltige Verkehrskonzepte: ÖPNV- Deutschlandticket zur freien Verfügung Unser zentraler Standort liegt nahe dem Graefekiez, direkt am Volkspark Hasenheide, mit einem schönen Blick ins Grüne und fußläufig zwischen den U-Bahn-Stationen "Südstern" und "Hermannplatz" Hausinterne Kursangebote zur Gesundheitsvorsorge Vielfältiges Aufgabenfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Berufliche Entwicklungsperspektiven Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportgruppen) Ein engagiertes und motiviertes Team, das sich auf neue Kollegen freut und mit Leidenschaft bei der Arbeit ist Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien mit festen Ansprechpartnern Kontakt Ihre Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit setzen wir voraus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und bitten um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: baldauf@livos-gruppe.de Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Dirk Baldauf gerne telefonisch +49 30 847713-0 zur Verfügung.
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zur Verstärkung unseres Kunden an den Standorten Bielefeld & Gütersloh ab sofort einen Helfer (m/w/d) in der Industriereinigung in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als Helfer (m/w/d) in Bielefeld: Reinigung von Produktionsanlagen Reinigung von Bereichen um Maschinen und Anlagen Weitere Tätigkeiten variieren je nach Einsatzbereich Ihr Profil als Helfer (m/w/d) in Bielefeld : Idealerweise bringen Sie erste Erfahrung als Reinigungskraft (m/w/d), Gebäudereiniger (m/w/d), Facility Manager (m/w/d), Helfer (m/w/d), Aushilfe (m/w/d) o. ä. mit Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) Schichtbereitschaft Flexibilität und Einsatzbereitschaft Spaß an der Arbeit Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Unser Angebot als Helfer (m/w/d) in Bielefeld : PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Über uns Für meinen Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich hochpräziser Technologien mit Sitz in der Nähe von Gilching, suche ich einen engagierten KI-Consultant / KI-Spezialisten (m/w/d). Das Unternehmen möchte durch den Einsatz innovativer KI-Technologien den Arbeitsalltag seiner Mitarbeiter erleichtern und die Effizienz der internen Prozesse steigern. Wir bieten dir die Möglichkeit, aktiv die Einführung und Implementierung moderner KI-Lösungen zu gestalten und die digitale Transformation maßgeblich voranzutreiben. Deine Aufgaben Analyse der bestehenden Arbeitsabläufe und Identifikation von Bereichen, in denen KI den Arbeitsalltag erleichtern kann Konzeption, Implementierung und Betreuung von KI-Lösungen, insbesondere basierend auf Microsoft 365 und dem Microsoft Co-Pilot Beratung der Geschäftsleitung und der Fachabteilungen zu möglichen Einsatzszenarien und den Potenzialen von KI-Systemen Aufbau von Kompetenzen im Unternehmen: Schulung der Mitarbeiter im Umgang mit neuen KI-Tools Kontinuierliche Beobachtung technologischer Trends im Bereich Künstliche Intelligenz und deren Anwendbarkeit auf die Bedürfnisse des Unternehmens Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Data Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ fundierte Erfahrung im Bereich KI und digitale Transformation Praktische Erfahrung mit KI-Systemen, vorzugsweise mit Microsoft 365 Co-Pilot oder vergleichbaren Lösungen Kenntnisse in der Einführung und Optimierung digitaler Arbeitsprozesse Fähigkeit, komplexe Technologien für Fachfremde verständlich zu erklären und Schulungen durchzuführen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute technische Englischkenntnisse sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Wir bieten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Bonuszahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zum Mittagessen in der hauseigenen Kantine Förderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten Bist du bereit für eine neue Herausforderung Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewirb dich heute noch für die Position als KI-Consultant / KI-Spezialist (m/w/d) Bei Fragen wende dich bitte jederzeit persönlich an: Christian Lepa Mail: christian.lepa(at)falkengroup.de Tel: +49 89 4444 3490-10. Mobil: +49 173 17 22 370 Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Seit 1957 ist diese Kanzlei eine feste Größe in der Region: verwurzelt , zukunftsorientiert und Teil eines starken Netzwerks mit sieben verbundenen Gesellschaften im süddeutschen Raum. Am Standort Mannheim erwartet Sie ein Team von 22 Kolleginnen und Kollegen, das in einem modernen, strukturierten und zugleich menschlich geprägten Umfeld zusammenarbeitet. Die Türen stehen buchstäblich offen – für Austausch, Unterstützung und neue Ideen. Statt dutzende Schreibtische aneinander erwarten Sie helle, großzügige Arbeitsplätze, die konzentriertes Arbeiten ermöglichen. Die Dachterrasse lädt zum Durchatmen ein. Flexibilität gehört zum Alltag: Die Arbeitszeiten lassen sich im Rahmen von Flextime gestalten, Homeoffice ist individuell möglich. Neben 30 Urlaubstagen bietet die Kanzlei zahlreiche Vorteile: Fahrtkostenzuschüsse, Tankgutscheine, ein Jobrad-Leasing, Freigetränke, monatliche gemeinsame Mittagessen und nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit eine betriebliche Krankenversicherung. Technisch arbeiten Sie an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen mit höhenverstellbaren Tischen und mindestens zwei Bildschirmen. Fortbildungen werden aktiv mit internen, wie externen Angeboten gefördert. Mandanten aus dem gehobenen Mittelstand sorgen für Abwechslung und Anspruch in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Auf Wunsch können Sie auch interdisziplinär tätig sein. Wenn Sie einen Ort suchen, an dem fachliche Exzellenz und echtes Miteinander zusammenkommen, dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Wir bieten €€€: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Open-Door-Mentalität | Offene Kommunikation | Transparenz Perspektive: Interne Akademie | Skills Trainings | Externe Weiterbildung inklusive Unterstützung beim Examen IT: Modern | DATEV | Nahezu papierloses Büro Work-Life-Balance: Flextime | Homeoffice | 30 Urlaubstagen Gesundheit: Fitnessangebote und Sportevents | Ergonomische Arbeitsausstattung Benefits: Parkplätze | Leckere Snacks und Getränke Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen Anfertigung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Mitarbeit in der Finanzbuchhaltung und Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen Unterstützung bei steuerlichen Außenprüfungen & Betriebsprüfungen Recherchen zu steuerlichen Fragestellungen und Vorbereitung von Gutachten Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, bestenfalls mit dem Schwerpunkt Steuern Fundierte Erfahrungen in der Steuerberatung erwünscht Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsstärke Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Junior Sales Manager (m/w/d) Chemistry EMEA Eschborn Das Wichtigste vorweg Gehalt bis zu 60.000 € Volle Flexibilität – An 3 Tagen pro Woche entscheiden Sie, wann Sie zu Hause oder unterwegs arbeiten Firmenwagen möglich Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Das Unternehmen stellt sich vor: Die Arakawa Europe GmbH ist die europäische Marketing- und Vertriebszentrale des 1876 gegründeten japanischen Chemiekonzerns Arakawa Chemical Industries. Als global tätiges Unternehmen beliefern wir Kunden weltweit mit Spezialmaterialien für die Klebstoffindustrie . Unsere Produkte finden Anwendung in Klebstoffen für Hygieneartikel, Medizinprodukte, Verpackungen und Reifen bei Kunden wie Henkel, Pirelli oder Continental . Wir investieren gezielt in Digitalisierung und Automatisierung , um unsere Prozesse effizienter zu gestalten und unsere Rolle als Technologieführer stetig auszubauen. Unser 8-köpfiges, dynamisches Team in Eschborn zeichnet sich durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege aus. Über Ihre Rolle Was erwartet Sie als Junior Sales Manager Chemistry EMEA (m/w/d) ? Sie akquirieren neue Kunden und bauen bestehende Kundenbeziehungen weiter aus. Sie erkennen Cross- und Upselling-Potenziale und setzen diese gezielt ein. Sie betreuen Kunden in der EMEA-Region und beraten diese technisch. Sie arbeiten eng mit dem Customer Service zusammen und stimmen sich regelmäßig mit dem Mutterkonzern in Japan via Teams ab. Ihre Reisetätigkeit liegt bei etwa 20–30 % , die Sie eigenverantwortlich planen. Der Fokus liegt auf Deutschland, Südeuropa und Skandinavien. Das bringen Sie mit Mit welchen Voraussetzungen können Sie punkten? Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb von chemischen Produkten sammeln. Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Chemie . Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Sie sind bereit für Dienstreisen in der EMEA-Region und konnten bestenfalls bereits Erfahrung im Außendienst sammeln. Sie besitzen idealerweise Kenntnisse in der Klebstoff- und Kunststoffindustrie . Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Frederica Schmiedel . Sie erreichen sie telefonisch unter +49 (0) 30 - 555 789 131 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
Einleitung HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet. Für unseren Markt in Steinfurt suchen wir Sie als Erstkraft Kasse (w/m/d) HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 95 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 52 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team. Unser Angebot Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung Zusammenarbeit in einem motivierten Team Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal Betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing und mehr... Ihre Rolle Sie gewährleisten stellvertretend die ordnungsgemäße Organisation des Kassen- und Infobereiches Darüber hinaus stellen Sie den ordnungsgemäßen Kassenablauf der Kassenkräfte sicher und sorgen für die aktuelle Administration Sie kennen und gewährleisten die dafür notwendigen Organisationsanweisungen Bedarfsweise übernehmen Sie Arbeiten an der Kasse Sie machen es unseren Kunden und Kollegen leicht Sie erbringen Ihre Leistungen im Team Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Scannerkassen und haben Erfahrung in der Organisation des Kassen- und Infobereiches Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Einzelhandel mit Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten Über uns: HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 95 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 52 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team. Kontakt Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439 HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte GmbH & Co. KG Zeche Oespel 15 44149 Dortmund
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