Projektleiter (m/w/d) SF-Bau Wohnungsbau
Headmatch GmbH & Co. KG - 10713, Berlin, DE
Über Uns Seit mehreren Jahrzehnten ist unser Mandant ein zuverlässiger Akteur in der Bau- und Stadtentwicklungsbranche. Mit einem Schwerpunkt auf Hochbauprojekten und sozialem Wohnungsbau verfolgt er einen modernen und nachhaltigen Ansatz: Innovative Technologien, umweltfreundliche Materialien und fortschrittliche digitale Prozesse sind feste Bestandteile seiner Arbeitsweise. Die kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens geht Hand in Hand mit der Förderung der Mitarbeitenden. Unser Mandant bietet umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten an, um Fachwissen und Kompetenzen gezielt auszubauen. Auch die Ausbildung zukünftiger Fachkräfte liegt ihm am Herzen – er arbeitet eng mit verschiedenen Hochschulen und Bildungseinrichtungen zusammen, um praxisnahe Studien- und Ausbildungsangebote zu schaffen. In einer vertrauensvollen und lösungsorientierten Arbeitsumgebung legt unser Mandant Wert auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung – vielleicht schon bald auch mit Ihnen! Ihre Aufgaben Projektsteuerung: Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Kontrolle aller Projektphasen im Schlüsselfertigbau, von der Vorbereitungsphase bis zur erfolgreichen Übergabe. Sicherstellung der Einhaltung von vorgegebenen Zeitplänen, Kostenrahmen und Qualitätsstandards. Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Problemlösung, um den reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten. Bauherrenbetreuung: Hauptansprechpartner für Bauherren sowie weitere Stakeholder während der gesamten Projektdauer. Klärung technischer und kaufmännischer Fragen im Rahmen des Projekts. Sicherstellung einer transparenten und klaren Kommunikation mit allen Projektbeteiligten, um Vertrauen und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zu fördern. Operative Verantwortung: Koordination und Steuerung interner und externer Teams, einschließlich Bauleitern, Polieren und Nachunternehmern. Verantwortung für die Ausschreibungs- und Vergabeprozesse in enger Abstimmung mit relevanten Fachabteilungen. Überwachung der Baustellenaktivitäten, mit Fokus auf Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsvorgaben. Identifikation und Management potenzieller Risiken auf der Baustelle. Führungsverantwortung: Fachliche Führung und Unterstützung der Projektteams vor Ort, um eine effiziente Zusammenarbeit sicherzustellen. Förderung der Teamarbeit und Weiterentwicklung der Kompetenzen der Mitarbeiter durch gezielte Unterstützung und Schulungsangebote. Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung interner Prozesse und Optimierung von Projekten zur langfristigen Steigerung der Effizienz. Zusätzliche Aufgaben: Überwachung und Dokumentation des Projektfortschritts, einschließlich Erstellung von Berichten für die Geschäftsführung. Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und vertraglicher Vorgaben. Kontinuierliche Analyse und Verbesserung von Projekt- und Bauabläufen zur Optimierung zukünftiger Projekte. Anforderungen Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung (mindestens 3-5 Jahre) in der Leitung von Schlüsselfertigbauprojekten, vorzugsweise im Hochbau. Nachweisbare Erfolge in der eigenverantwortlichen Projektsteuerung und Abwicklung komplexer Bauprojekte. Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Erfahrung in der Koordination von Projekten und in der Kommunikation mit Bauherren und anderen Projektbeteiligten. Fundierte Kenntnisse in Bau- und Vertragsrecht, insbesondere im Umgang mit VOB und HOAI. Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge im Bauwesen. Führungskompetenzen: Fähigkeit, Projektteams zielgerichtet zu führen und zu motivieren. Sicheres und souveränes Auftreten, auch in Verhandlungen und bei der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern, wie Bauherren, Behörden oder Nachunternehmern. Hohe Sozialkompetenz und ein lösungsorientierter Führungsstil. IT-Kenntnisse: Versierter Umgang mit gängigen branchenspezifischen Softwarelösungen, wie MS Project und Bau-ERP-Systemen. Sicherer Einsatz von MS-Office-Programmen für Kommunikation, Dokumentation und Analyse. Ihre Benefits Dienstwagen: Bereitstellung eines Firmenwagens, der auch privat genutzt werden kann. Zusätzliche Vergütung: Jahresprämie in Höhe eines zusätzlichen Monatsgehalts. Baustellenprämien, abhängig vom Erfolg und Fortschritt der Projekte. Unterstützung bei der Altersvorsorge. Angebote für Zusatzversicherungen. Regelmäßige Firmenevents, wie Sommerfeste und Jahresabschlussfeiern, zur Förderung des Zusammenhalts im Team. Ansprechpartner Anne Pfefferkorn Senior Consultant anne.pfefferkorn@headmatch.de Tel.: 030 325 320 27 E-Mail: anne.pfefferkorn@headmatch.de
IT Contract Manager (m/w/d)
auteega Gmbh - 76344, Eggenstein-Leopoldshafen, DE
Unser Mandant ist Betreiber eines hochmodernen Dual-Rechenzentrums mit dem Hauptsitz in der Technologieregion Karlsruhe. Dadurch bietet unser Mandant Hochverfügbarkeit und setzt neue Maßstäbe beim Schutz von Kundendaten und in der Performanz der angebotenen Dienstleistungen. Unser Mandant ist für Kirchen und kirchennahe Einrichtungen wie Kindergärten, Schulen und Krankenhäuser tätig mit dem Ziel der Optimierung der Arbeitsabläufe in der Verwaltung. Das Produktportfolio reicht von IT-Services und Cloud-Lösungen hinzu Personalwirtschaft, Banking und Telekommunikation. Modernste Technologien bieten dabei genauste Lösungen von der Aufnahme, über die Beratung, Einführung und Betreuung hinweg. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen technologische Weiterentwicklung, Innovation und Kundennähe. Für diesen Kunden sind wir am Standort Eggenstein-Leopoldshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einem qualifizierten: IT Contract Manager (m/w/d) Job-ID: CF-00006488 Ort: Eggenstein-Leopoldshafen Remotemöglichkeit / Home-Office: 60% Ihre Hauptaufgaben: Eigenverantwortliche Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen im IT- und Technologieumfeld (Softwarelizenzen, Wartungsverträge, komplexen Service-Level-Agreements) Zentraler Ansprechpartner für alle Fragen rund um Vertragsmanagement im Rechenzentrum – intern wie extern Koordination der Zusammenarbeit mit externen Fachanwälten sowie Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Vertragspartnern Steuerung des gesamten Vertragslebenszyklus von der Vertragsinitiierung bis zur Kündigung – inkl. Fristenüberwachung, Eskalationsmanagement sowie Pflege der digitalen Vertragsdatenbank Identifikation rechtlicher Risiken in komplexen Beschaffungs- und Serviceprozessen und Entwicklung pragmatischer Lösungen mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und Compliance Unterstützung in den Bereichen DSGVO, AVV, KDG sowie IT-bezogener Regulatorik wie NIS2 oder DORA sowie Zusammenarbeit mit Datenschutz- und IT-Sicherheitsbeauftragten Ihre fachlichen Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertragsrecht, IT-Recht oder Compliance oder fundierte Erfahrung im Vertragsmanagement Mindestens zwei Jahre Berufspraxis im IT-Vertragsrecht oder im technischen Vertragsmanagement Kenntnisse des Vertragsmanagements in einem Rechenzentrum, IT-Unternehmen oder einer vergleichbaren Organisation Erfahrung mit Vertragsverhandlungen im B2B-Umfeld mit Dienstleistern, Systemhäusern und Anwälten Ansprechpartner bei rechtlichen Fragen für Kollegen aus den Bereichen Technik, Einkauf, Geschäftsführung oder externen Partnern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Respekt im Umgang mit Kunden und Kollegen Unser Mandant bietet: Mobiles Arbeiten Workation Sehr flexibles Arbeitszeitmodell 39h Woche + Zeit Konto 33,5 Tage Erholungsurlaub Bezahlte Freistellung am 24. u 31.12, am Geburtstag sowie ½ Tag am Gründonnerstag Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz Vergütung nach TVöD Bund Moderne Arbeitsplatzausstattung Faire Bonuszahlung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bike-Leasing Mitarbeiter-Events Kantine Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung E-Ladesäulen
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 71634, Ludwigsburg, Württemberg, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Du übernimmst die interne Organisation von Abläufen und trägst Verantwortung für den reibungslosen Bürobetrieb Du stehst bei Assistenz- und Office-Management-Aufgaben tatkräftig zur Seite Du kümmerst dich um den schriftlichen Austausch auf nationaler und internationaler Ebene Du koordinierst externe Dienstleister und achtest auf die Einhaltung von Prozessen Du gewährleistest, dass unsere Consultants bestmöglich ausgestattet sind, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen Du bist verantwortlich für die Buchung und Stornierung von Geschäftsreisen Die Planung und Organisation von Meetings und Veranstaltungen liegt in deinen Händen Du behältst die Kosten und die Zeit im Blick und sorgst für ein effizientes Management Du unterstützt das Beraterteam bei einem hektischen Arbeitstempo Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, an internen Projekten mitzuwirken und Prozesse mitzugestalten Dein Profil Du zeichnest dich durch außergewöhnliche Kommunikations- und Teamfähigkeiten aus und legst großen Wert auf professionelles Verhalten im Umgang mit Kunden und Kollegen Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit und einer gut strukturierten Vorgehensweise Du betrachtest dich selbst als eine Person, die sowohl koordinieren als auch in spontanen Situationen flexibel agieren kann. Dabei verfügst du über eine integrative Persönlichkeit und gehst geschickt mit Konflikten um Hohe Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind charakteristisch für dich, ebenso wie absolute Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Du verfügst über eine erfolgreiche kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Büromanagement, Europasekretariat oder in der gehobenen Hotellerie Erste Berufserfahrung als Management Assistant, Teamassistenz oder im Sekretariat gehört zu deinem Repertoire Die MS-Office-Programme, insbesondere Outlook, Word, PowerPoint und MS-Teams, beherrschst du versiert und intuitiv Zusätzlich zu guten Englischkenntnissen verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, was dein Profil abrundet Deine Benefits Parkplätze vor Ort Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn Möglichkeit auf Home Office 30 Tage Urlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Property Manager (m/w/d) in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Als Property Manager (m/w/d) in Direktvermittlung übernimmst du eine verantwortungsvolle Rolle in der Verwaltung und Betreuung von Immobilien. Du bist der Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer und Dienstleister und sorgst für eine effiziente und nachhaltige Verwaltung der Objekte. Zu deinen Aufgaben gehört die regelmäßige Überwachung der technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Aspekte der Immobilien. Du kümmerst dich um die Mietvertragsgestaltung, die Koordination von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen sowie die Kontrolle und Optimierung der Betriebskosten. Zudem bist du für die Überwachung der Mietzahlungen und die Durchführung von Nebenkostenabrechnungen zuständig. In dieser Position bist du der zentrale Ansprechpartner für alle Belange rund um die Immobilie und stellst sicher, dass diese in einwandfreiem Zustand bleibt, sowohl aus technischer als auch aus finanzieller Sicht. Deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern machen dich zu einem wertvollen Teil des Teams. Wenn du eine neue Herausforderung im Bereich Immobilienmanagement suchst und gerne Verantwortung übernimmst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Verwaltung der Mietobjekte in unserem Eigenbestand, vor allem Wohnraum Selbstständige Bearbeitung von Anfragen und Anliegen der Mieter Einholen und Beauftragen von Angeboten für Reparaturen Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen Kommunikation mit Dienstleistern und Handwerkern sowie Verwaltung von Verträgen Überwachung und Optimierung bestehender Wartungs- und Dienstleistungsverträge Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft Mehrjährige Berufserfahrung in der Objektverwaltung und Mieterbetreuung Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Idealerweise Erfahrung mit der Software Domus CRM/ERP Teamfähigkeit sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise Ihre Perspektiven Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Moderne Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Kernarbeitszeit Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Betriebliche Krankenversicherung mit Leistungserstattungen bis 300 EUR/Jahr Betriebliche Altersvorsorge mit 15% AG-Zuschuss 28 Urlaubstage + 2 Tage Zusatzurlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Leiter Versand (m/w/d)
DIS AG - 44139, Dortmund, DE
Für unseren Kunden am Standort Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft als Leiter Versand (m/w/d). Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit logistischer Expertise und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein für die Steuerung und Optimierung der Versandprozesse. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit. Ihre Aufgaben Führung eines Teams von ca. 14 Mitarbeitenden im Bereich Versand und Warenausgang; Einsatz im Wechsel zwischen Früh- und Spätschicht Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Verantwortungsbereich sowie strukturierte Aufgabenverteilung innerhalb des Teams Gewährleistung von Qualitäts- und Leistungszielen unter gleichzeitiger Berücksichtigung individueller Entwicklungsbedarfe der Teammitglieder Ihr Profil Berufserfahrung in der Lagerlogistik sowie erste Praxiserfahrung in der Personalführung Sichere Anwendung von SAP EWM und den gängigen MS Office-Programmen Idealerweise Kenntnisse im Export, in der Zollabwicklung und in der Luftfrachtsicherheit Führungskompetenz mit Durchsetzungsvermögen, Teamorientierung sowie ausgeprägten Fähigkeiten in Mitarbeiterentwicklung, Coaching und Motivation Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein sowie hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägte Veränderungsbereitschaft und Motivation, Prozesse kontinuierlich zu verbessern Ihre Benefits Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem kollegialen Arbeitsumfeld mit internationaler Teamstruktur und wertschätzender Zusammenarbeit Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Mitarbeiter-Benefits und Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung persönlicher und fachlicher Kompetenzen Sicherer Arbeitsplatz im Umfeld eines stabilen und zukunftsorientierten Konzernverbunds Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Josephine Schaller karriere.dortmund-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721006
IT-Spezialist (m/w/d) Second Level Support - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen ab sofort einen engagierten IT-Spezialisten (m/w/d) für den Second Level Support an unserem Standort im Raum Frankfurt am Main. In dieser verantwortungsvollen Position werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sicherstellt, dass der IT-Betrieb reibungslos funktioniert und unsere Anwender optimal unterstützt werden. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme, die Begleitung der Einführung neuer IT-Lösungen sowie die Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung unserer Supportprozesse. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen, um nachhaltige und effiziente Lösungen zu entwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT haben und Ihr Know-how in einem modernen, kollegialen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Administration der Hypervisor-Infrastruktur (vSphere) sowie der virtuellen Desktop-Infrastruktur (VMware, Citrix) Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Projekten, insbesondere die Integration von Microsoft Cloud Services in die bestehende GWH-Infrastruktur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs im Rahmen des Incident- und Change-Managements sowie Koordination externer Dienstleister Schaffung technischer Voraussetzungen zur Nutzung von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen IT-Dienstleistern Verantwortung für die Administration und das Monitoring der (Netzwerk-)Infrastruktur an über 80 Standorten Automatisierung, Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie Dokumentation innerhalb verschiedener Projekte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich, in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare, IT-orientierte Ausbildung Fundierte Erfahrung in der Administration von VMware und/oder Citrix Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Azure/M365 sowie tiefgehendes Know-how in Active Directory und Exchange Online; eine ausgeprägte Leidenschaft für Microsoft Cloud-Lösungen Idealerweise Erfahrung mit modernen Netzwerktechnologien und dem Management mobiler Endgeräte Sicherer Umgang mit Monitoring-Tools, bevorzugt mit Kenntnissen in ITIL Aktuelle Marktkenntnisse und Vertrautheit mit den neuesten IT-Trends Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits: Virtuelle Teamarbeit, neueste technische Ausstattung (einschließlich iPads), mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Ein umfassender Einarbeitungsprozess mit einem Patenprogramm, das den Einstieg erleichtert Eigenverantwortliche Tätigkeiten mit kreativen Freiräumen, ein angenehmes Betriebsklima und ein starkes Teamgefühl. Über 90 % Weiterempfehlungsquote auf kununu und eine lebensphasenbewusste Unternehmenskultur Förderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Trainings und Unterstützung bei Studienabschlüssen Tarifgebundene Bezahlung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub Das Deutschlandticket für nur 19 €, sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
IT-Mitarbeiter im 1st und 2nd Level Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Unser geschätzter Partner, ein IT-Dienstleister für Großhandel und Logistik mit Sitz in Frankfurt, sucht ab sofort engagierte Mitarbeiter für den internen 1st und 2nd Level Support. In dieser Rolle können Sie Ihre IT-Leidenschaft in einem wertschätzenden und vertrauensvollen Umfeld voll ausleben und gemeinsam mit einem motivierten Team Großes erreichen. Freuen Sie sich auf agile Arbeitsmethoden, transparente Entscheidungsprozesse, eine offene Feedbackkultur und ein harmonisches Miteinander. Klingt das nach der Herausforderung, die Sie suchen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Annahme, Dokumentation und Klassifizierung aller internen IT- und Telekommunikationsanfragen im zentralen Ticketsystem. Wartung und Bearbeitung offener Anfragen und Störungen im Ticketsystem. Behebung von Hard- und Softwareproblemen telefonisch, per Remote-Support oder persönlich vor Ort in Zusammenarbeit mit Kollegen. Selbstständige Lösung von IT-Störungen oder Abstimmung mit nachgelagerten Instanzen. Administration der Client-Umgebung, insbesondere Installation von Betriebssystemen und Anwendungen. Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der betrieblichen Routineoperationen. Monitoring und Fehlerbehebung bei Produktionsdruckern. Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker für Systemintegration, Informatikkaufmann oder IT-Systemelektroniker. Ausgeprägte Kenntnisse im Hard- und Softwarebereich, insbesondere in Windows 10, Microsoft 365, Microsoft Active Directory, Druckern, LAN, Windows Server 2016 oder höher und VMWare Virtualisierung. Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Helpdesk und Anwenderunterstützung. Souveränes und freundliches Auftreten, auch in stressigen Situationen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive Facettenreiche und interessante Aufgaben in einem motivierten Team. Möglichkeit, von Anfang an selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, mit vielen Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Nach der Einarbeitung besteht die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche mobil aus dem Homeoffice zu arbeiten. Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Kostenlose Parkmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit dem Team zur individuellen Gestaltung des Arbeitsalltags. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Risikomanager und Compliance Specialist (m/w/d)
auteega Gmbh - 76344, Eggenstein-Leopoldshafen, DE
Unser Mandant ist Betreiber eines hochmodernen Dual-Rechenzentrums mit dem Hauptsitz in der Technologieregion Karlsruhe. Dadurch bietet unser Mandant Hochverfügbarkeit und setzt neue Maßstäbe beim Schutz von Kundendaten und in der Performanz der angebotenen Dienstleistungen. Unser Mandant ist für Kirchen und kirchennahe Einrichtungen wie Kindergärten, Schulen und Krankenhäuser tätig mit dem Ziel der Optimierung der Arbeitsabläufe in der Verwaltung. Das Produktportfolio reicht von IT-Services und Cloud-Lösungen hinzu Personalwirtschaft, Banking und Telekommunikation. Modernste Technologien bieten dabei genauste Lösungen von der Aufnahme, über die Beratung, Einführung und Betreuung hinweg. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen technologische Weiterentwicklung, Innovation und Kundennähe. Für diesen Kunden sind wir am Standort Eggenstein-Leopoldshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einem qualifizierten: Risikomanager und Compliance Specialist (m/w/d) Job-ID: CF-00006489 Ort: Eggenstein-Leopoldshafen Remotemöglichkeit / Home-Office: 60% Ihre Hauptaufgaben: Übernahme der operativen Verantwortung für unsere Risiko- und Compliance-Prozesse Erkennung, Bewertung und Entwicklung von Handlungsempfehlungen für Risiken Überwachung des Maßnahmenerfolgs, Entwicklung von KPIs zur Messung des Erfolgs Erstellung von kurzen prägnanten Reports zur Präsentation auf höchster Managementebene Anwendung von ISO 27001, BSI, DSGVO & Co. um die Compliance-Richtlinien einzuhalten Begleitung von internen und externen Audits Entwicklung von Compliance-Richtlinien und Durchführung von Maßnahmen zu deren Umsetzung Durchführung von Schulungen und Talks in Bezug auf Risiko- und Compliance-Wissen im Unternehmen Erster Ansprechpartner für alle Themen im Bereich Risikomanagement Ihre fachlichen Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Risiko- oder Compliance-Management – idealerweise aus einem IT-nahen Umfeld wie Rechenzentren, Cloud Services oder IT-Security Kenntnisse der Standards - ISO 27001 - BSI-Grundschutz - DSGVO Erfahrung in der Begleitung von IT-Audits Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Respekt im Umgang mit Kunden und Kollegen Unser Mandant bietet: Mobiles Arbeiten Workation Sehr flexibles Arbeitszeitmodell 39h Woche + Zeit Konto 33,5 Tage Erholungsurlaub Bezahlte Freistellung am 24. u 31.12, am Geburtstag sowie ½ Tag am Gründonnerstag Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz Vergütung nach TVöD Bund Moderne Arbeitsplatzausstattung Faire Bonuszahlung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bike-Leasing Mitarbeiter-Events Kantine Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung E-Ladesäulen
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 53173, Bonn, DE
Du suchst eine neue Herausforderung mit echten Entwicklungsperspektiven ? Dann könnte das genau dein nächster Schritt sein! Für ein etabliertes Unternehmen in Köln suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung – in einer langfristigen, sicheren Festanstellung . Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich und deine beruflichen Ziele kennenzulernen! Deine Aufgaben Prüfung, Kontierung und Buchung von Debitoren- und Kreditorenbelegen aus der internationalen Projektarbeit Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen nach BRKG für IRZ-Mitarbeitende sowie externe Expert*innen Prüfung und Verbuchung von Vorschussabrechnungen aus den internationalen Projektbüros der IRZ Durchführung regelmäßiger Kontenabstimmungen und Pflege der Stammdaten Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der internen Finanzprozesse Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten, insbesondere bei der Einnahmen-Überschuss-Rechnung Ansprechpartner*in für Fachbereiche bei abrechnungsrelevanten Fragen im Kontext internationaler Projekte Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Abschluss als Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation Zwei Jahre Berufserfahrung in einer Finanzbuchhaltung sind wünschenswert Anwenderkenntnisse einer gängigen Buchhaltungssoftware, insbesondere ADATA, sind von Vorteil Gute Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware MS Office, insbesondere Excel Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Wünschenswert sind Erfahrungen im öffentlichen Haushalt, im Bereich des Rechnungswesens und im Umgang mit dem Bundesreisekostengesetz (BRKG) Organisationstalent, analytisches Denken und ausgeprägtes Zahlenverständnis Ausgeprägte Bereitschaft, sich fehlendes Wissen in kurzer Zeit anzueignen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Das erwartet dich Attraktives Fixgehalt Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Home Office Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung ... und vieles mehr! Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Smart Factory Expert (m/w/d)
Bertrandt AG - 72762, Reutlingen, DE
Smart Factory Expert (m/w/d) Arbeitsort: 72762, Reutlingen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von innovativen digitalen Lösungen Sie unterstützen das Team bei der Implementierung von digitalen Zwillingen Sie wirken bei der Integration von Automatisierungslösungen mit Sie entwickeln und nutzen Visualisierungsmethoden zur transparenten Darstellung von Produktionsprozessen Sie optimieren Prozesse indem Sie die Implementierung von IIoT und KI-basierten Systemen nutzen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich digitale Fabrikplanung, Automatisierungstechnik und Prozessvisualisierung Kenntnisse mit digitalen Zwillingen und modernen Fertigungstechnologien Hohe IT-Affinität und Know-How in Datenmanagement Prozess- und teamorientierte sowie methodische Arbeitsweise Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung in unserem Team? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb unserer offenen Unternehmenskultur, bietet Bertrandt den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere. Was wir können: Flexible Arbeitszeiten Firmeninterne Kantine Trainingsangebote Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Smart Factory Expert (m/w/d) Ort: Reutlingen
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