Über uns Aktuell suchen wir für einen Partner in Krefeld nach einem Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) . Aufgaben Du bist der erste Ansprechpartner bei Hard- und Software-Fragen (1st Level Support). Du verwaltest den 2nd-Level-Support für die Netzinfrastruktur und unterstützt Endnutzer effizient – auch per Fernwartung. Du analysierst Fehler und setzt gezielte Maßnahmen zur Behebung um. Du überwachst und betreust IT-Systeme im Microsoft-Client-Umfeld . Du erstellst Dokumentationen und Anleitungen für Endnutzer und führst Grundlagenschulungen durch Profil Eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration , eine vergleichbare IT-Ausbildung oder erste Erfahrung im IT-Support. Sehr gute Kenntnisse in der Fehleranalyse, Behebung und Dokumentation von IT-Problemen (Windows, Office 365, Standard-Office-Programme). Grundlegende Kenntnisse in Netzwerktechniken, Technologien und Cloud Services . Eine kundenorientierte und strukturierte Arbeitsweise . Wir bieten Mehr Freizeit – Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr. Mehr Wohlfühlen – Arbeite in einem modernen Büro mit top Ausstattung. Mehr Geld – Neben einem attraktiven Gehalt gibt’s freiwillige Prämien obendrauf. Mehr Zukunft – Wir zahlen 20 % Altersvorsorge , das sind 5 % mehr als gesetzlich Kontakt Für eine transparente und ganzheitliche Beratung steht Ihnen Marvin Pape zur Verfügung: Marvin Pape Senior Key Account Manager m.pape@wematch.de
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Wir bringen Professionals im Personaldienstleistungssektor wie Sie mit den führenden Unternehmen der Branche zusammen. Dabei ist unsere Überzeugung: Echte Wertschätzung beginnt beim Gehalt. Damit meinen wir eine Vergütung, die Ihre anspruchsvolle Arbeit und Ihr Engagement widerspiegelt und honoriert. Wir kennen die Branche wie kein Zweiter. Deshalb vertrauen uns die Top-Player ihre Vakanzen und Fach- und Führungskräfte ihre berufliche Zukunft an. Was ist mit Ihnen? Unser Mandant ist ein inhabergeführter Personaldienstleister, der durch seine faire und offene Kommunikation mit seinen Mitarbeitern überzeugt und sich stetig weiter entwickelt. Für den Ausbau des Standortes in Ulm suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Die Herausforderungen Sie übernehmen Verantwortung und treiben aktiv den Erfolg voran, indem Sie strategische Entscheidungen treffen und Maßnahmen zielgerichtet umsetzen. Mit Ihrem Gespür für Marktpotenziale betreuen Sie Bestandskunden, gewinnen Neukunden und entwickeln innovative Vertriebsstrategien, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. Durch gezielte Recruiting-Maßnahmen identifizieren Sie passende Talente, begeistern neue Mitarbeiter und bauen ein leistungsstarkes Team auf. Die wirtschaftliche Steuerung Ihres Bereichs liegt in Ihrer Hand – Sie planen Budgets effizient, optimieren Ressourcen und behalten wichtige Kennzahlen im Blick. Im engen Austausch mit dem Regionalleiter sowie der Geschäftsführung bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Unternehmens mit. Anforderungen Ihre Expertise Sie sind in der 1. oder 2. Reihe der gewerblich-technischen Personaldienstleistung tätig? Ideale Voraussetzungen! Ihre Hands-on-Mentalität zeichnet Sie aus, wodurch Sie Vorhaben mit Eigeninitiative und Tatkraft in die Praxis umsetzen. Ihr unternehmerisches Denken und Ihr Organisationstalent hilft Ihnen, Chancen frühzeitig zu erkennen, strategisch zu handeln und dabei den Überblick nicht zu verlieren. Sie bringen eigene Ideen aktiv ein, gestalten Veränderungen mit und tragen dazu bei, Innovationen voranzutreiben. Ihre Benefits Unser Versprechen an Sie: Gehaltsverbesserung: Wir wissen, was Sie als Professional wert sind – Ihr neuer Arbeitgeber auch. Deshalb setzen wir uns für Ihre Gehaltswünsche ein und garantieren eine Steigerung zu Ihrer vorherigen Entlohnung. Vollste Zufriedenheit: Sprechen Sie mit uns, welche Rahmenbedingungen Sie sich für Ihren neuen Job wünschen – wir übernehmen die Kommunikation. Ihr neuer Arbeitgeber: Ausstattung: Ihr neuer Arbeitgeber stattet Sie mit einem Firmenwagen, einem Laptop und einem Smartphone aus. Home-Office-Option & flexible Arbeitszeiten : Flexibles Arbeiten ist nach Absprache möglich, damit Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander verbinden können. Flache Hierarchien : Profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem inhabergeführten Umfeld. Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheit: Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Ihre finanzielle Zukunft und bietet attraktive Zusatzleistungen für Ihre Gesundheit. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion. Welche Herausforderungen erwarten Sie? Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die Unterstützung des Vertriebes bei der Angebotserstellung, technischen Fragen / Verifizierung der Machbarkeit. Die Koordination, Auslegung und Kontrolle von Systemen, Layouts, kompletten Prüffeldern und Berechnungen, Erstellung von Richtlinien zu den technischen Ausführungen für Kunden und Zulieferer gehören auch zu Ihrem Aufgabenfeld. Des Weiteren sind Sie zuständig für die operative Beratung von Abwicklung, Prüffeld und Service. Zudem wirken Sie bei der Definition und Überprüfung technischer Anforderungen zur Unterstützung von anderen Teams mit. Was wünschen wir uns von Ihnen? Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Fachrichtung Energietechnik bzw. Hochspannungstechnik. Erfahrungen im Projektmanagement wären wünschenswert. Sie besitzen Kenntnisse in der Auslegung und Design von Hochspannungskomponenten. Sie zeigen Reisebereitschaft. Zudem verfügen Sie über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ein sicheres Auftreten sowie eine engagierte, aktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr. Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Gesundheit und Vorsorge Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, um fit zu bleiben. Wir unterstützen Ihre Fitnessmitgliedschaft bei HANSEFIT sowie Ihr Business-Bike-Leasing. Kultur Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld Vergünstigungen und Extras Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab.
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Objektbuchhalter (m/w/d)? Dann haben wir genau die ideale Stelle für Sie! In Kassel suchen wir einen Objektbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise und Ihr Fachwissen in der objektbezogenen Buchhaltung einzubringen und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Verantwortung für die objektbezogene Buchhaltung, insbesondere für spezifische Immobilien oder Projekte Buchung von Einnahmen und Ausgaben sowie Durchführung des Zahlungsverkehrs für die zugeteilten Objekte Erstellung von Objektabschlüssen, Betriebskostenabrechnungen und Wirtschaftsplänen Überwachung und Kontrolle von Miet- und Pachtverträgen sowie Nebenkostenabrechnungen Enge Zusammenarbeit mit Vermietern, Mietern, und anderen relevanten Ansprechpartnern Sicherstellung der Compliance mit steuerlichen und rechtlichen Vorschriften im Immobilienbereich Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Rechnungswesen/Immobilienwirtschaft Mehrjährige Berufserfahrung in der Objektbuchhaltung oder im Immobilienbereich Fundierte Kenntnisse in Buchhaltungssoftware sowie MS Office, insbesondere Excel Verständnis der rechtlichen und steuerlichen Grundlagen im Immobilienmanagement Organisationsgeschick, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Ihre Vorteile mit uns Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Estella Hensel jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Über uns Bei unserem Klienten handelt es sich um ein national tätiges Unternehmen mit über 8.000 Beschäftigten. In jedem Bundesland gibt es mehrere Niederlassungen, die von der Zentrale betreut werden. Die Gesellschaft legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation. Aufgaben Sie leiten die HR Business Partner Organisation für die Niederlassungen Dabei führen Sie 16 Beschäftige (im Schnitt pro Bundesland eine Person) Die HR-Business Partner sind die erste Anlaufstelle für die Mitarbeitenden und die Führungskräfte in der Region Der Schwerpunkt liegt auf der Personalbetreuung (circa 60%), Personalentwicklung (20%) und Recruiting (20%) Die Firmenzentrale unterstützt bei PE und der Personalgewinnung Die Förderung der Auszubildenen und Nachwuchskräfte ist ein weiteres Ziel Die Strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches liegt in Ihren Händen Die Digitalisierung der Geschäftsprozesse wird von Ihnen vorangetrieben Regelmäßige Abstimmung mit den regionalen HR Business Partnern Bericht an die Bereichsleitung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Weiterbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium/alternativ: Praxiserfahrung im Arbeitsfeld Berufserfahrung in der Personalbetreuung, als HR-Generalist oder HR Business Partner Führungserfahrung im Personalumfeld Gute Kenntnisse der operativen Personalprozesse Know-how in der Personalentwicklung und im Recruiting Sie setzen Prioritäten und Ziele, agieren sozialkompetent, sind zielorientiert und durchsetzungsstark Sehr gute Deutsch- und fachspezifische Englischkenntnisse Wir bieten 30 Tage Urlaub Dienstwagen Weiterbildung Angebote zur Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann würden wir uns über Ihre Bewerbung freuen. Ihre Unterlagen benötigen wir in diesem Fall auf deutsch oder englisch Schenkel Personal Partner, Kölner Str. 106, 50226 Frechen; Ihre Ansprechpartner sind Olaf Schenkel und Sarah Bienert; Tel. +49 2234 697070; bewerbung@schenkelpersonal.de Ihre Daten werden bei uns diskret und vertraulich behandelt und nur nach expliziter Zustimmung Ihrerseits an einen Klienten weitergeleitet. Referenznummer: 5797
Versuchsingenieur (m/w/d) Betriebsfestigkeit Arbeitsort: 68165, Mannheim Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Arbeit im Bereich Versuch und Validierung Structure and Components für die Durchführung und Analyse von Funktions- und Festigkeitstests Prüfen von Fahrzeugkomponenten, Bedienelementen und Strukturen (Chassis, Kabine) hinsichtlich deren Betriebsfestigkeit (Loads & Goals) und Funktionssicherstellung. Durchführung von Messungen, Analyse von Daten und Berichten von Ergebnissen (Bewertung und Risikobewertung). Intensive Zusammenarbeit mit Schnittstellen in der Entwicklung und anderen beteiligten Bereichen Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder äquivalent Berufserfahrung Erfahrungen im Umgang mit Landmaschinen, der Landwirtschaft und Kenntnisse in Traktortechnik sind wünschenswert. Idealerweise bereits Erfahrung in den Bereichen Betriebsfestigkeitsnachweis, Metallurgie, Kunststoffe und Mechatronik. Erfahrung in Betrieb von Prüfständen wünschenswert. Programmierkenntnisse in Messtechnik und Datenanalyse sind von Vorteil. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise auch in CAE. Kommunikationsvermögen und ein sicheres Auftreten, Prozessdenken, Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit setzen wir voraus Sie identifizieren sich mit dieser Position und sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung? Dann sind wir gespannt auf Sie! Selbstverständlich werden Ihre Angaben absolut vertraulich behandelt! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Trainingsangebote Intensive Einarbeitung Kontakt: Markus Witte Tel.: +49 7034 656 12524 Kontakt: Markus Witte Tel.: +49 7034 656 12524 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Markus Witte Tel.: +49 7034 656 12524 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Versuchsingenieur (m/w/d) Betriebsfestigkeit Ort: Mannheim
Du bist ein Profi in der Prüfung und Verarbeitung von Rechnungen? Dann ist diese Position ideal für Dich! In Kassel suchen wir engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Rechnungsprüfung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Bewerbe Dich jetzt, schnell und unkompliziert und profitiere von unseren Vorteilen! Deine Aufgaben Prüfung und Verarbeitung von Eingangsrechnungen Identifizierung und Klärung von Abweichungen und Unstimmigkeiten Kommunikation mit Lieferanten zur Klärung offener Fragen Pflege und Aktualisierung von Rechnungsdaten in der Buchhaltung Sicherstellung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards Erstellung von Buchungssätzen und Berichten Unterstützung bei der Optimierung der Rechnungsprüfungsprozesse Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Rechnungsprüfung oder im Finanzwesen Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office Genauigkeit und Sorgfalt in der Arbeit Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Zahlen, die überzeugen Über 100 Niederlassungen Weltweit erfahren und regional verankert - Sie finden uns an vielen Standorten bundesweit und in Österreich 200.000 Kandidaten Dank unserer Datenbank mit qualifizierten Kandidaten finden wir schnell und passgenau den richtigen Mitarbeiter für Sie. 3.000 Kunden Mehr als 3.000 Unternehmen vertrauen unserer Expertise, darunter eine Vielzahl der DAX-30-Unternehmen. Aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Mittelstand sind wir stark. 18 Auszeichnungen Spricht für sich und für uns. Die wiederholte Auszeichnung ist für uns gleichzeitig Freude und Verpflichtung, Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter weiterhin zuverlässig mit unserem Know-how zu unterstützen. Ihre Aufgaben Telefonische sowie schriftliche Korrespondenz mit Bewerbern Verfassen von Anforderungsprofilen Ausarbeitung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Unterstützung bei der Weiterentwicklung technischer und organisatorischer Recruitingprozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann) oder vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit den MS-Office Programmen Erste Berufserfahrung im HR-Bereich/Recruiting wünschenswert Fließende Englischkenntnisse vorteilhaft Aufgeschlossenes und kommunikatives Auftreten, strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Ausgeprägte Work-Life-Balance-Kultur JobTicket Kollegiale Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Kostenfreier Parkplatz Sicherer Arbeitsplatz ...und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Sie sind kommunikationsstark, denken lösungsorientiert und haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, der mit Übersicht und Engagement überzeugt. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf! Ihre Aufgaben Betreuung von Bestandskunden Erstellung von Angeboten und Auftragsabwicklung Abstimmung mit internen Schnittstellen (z.?B. Logistik, Produktion) Datenpflege im ERP-System Erstellung von Reports und Statistiken Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in MS Office vor allem Excel, idealerweise SAP Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
Über uns Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Elektrotechnik, spezialisiert auf Mittelspannungsanlagen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik (ELT) , der für die Kalkulation und Angebotserstellung von Projekten im Bereich Mittelspannungsanlagen verantwortlich ist. Aufgaben Kalkulation von Projekten im Bereich Mittelspannungsanlagen (Material- und Personalkosten) Erstellung von Angeboten und Leistungsverzeichnissen Unterstützung bei Budgeterstellung und -überwachung Koordination mit Fachabteilungen, Lieferanten und Partnern Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder eine kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in der Elektrotechnik Erfahrung in der Kalkulation von Mittelspannungsanlagen Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen (VDE, DIN) Sicherer Umgang mit Kalkulationssoftware und MS Office Präzise und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem etablierten Unternehmen Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte im Bereich Mittelspannungsanlagen Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (je nach Projektanforderungen) Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Regelmäßige Weiterbildungs- und Schulungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
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