HR Manager und Recruiter (m/w/d)
Fenchem Biochemie GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Wir wollen schneller, höher, weiter – kommst du mit? Wir, das Kölner Fenchem-Team sind ein junges und multikulturelles Team, das gemeinsam mit Freude und Enthusiasmus unseren Standort nach vorne bringt. Werde Teil unserer Crew, bereichere uns mit deinem Impact und schnapp dir Tipps aus erster Hand für die beste Pizza bei unseren Italienern, lass dir französische Spezialitäten empfehlen oder auch heimische Reisetipps von unseren Spaniern. Die Fenchem Biotek Ltd. mit Hauptsitz in China wurde im Jahr 1995 gegründet und ist seit 2013 nun auch ein echter Kölner. Als global agierender Konzern besitzen wir weitere Standorte in den USA, Südafrika, Thailand, Malaysia, Brasilien und Tschechien. Mit Händchen für Vielseitigkeit und Präzision ist Fenchem sowohl Hersteller als auch Vermarkter einer großen Produktpalette: So verarbeiten wir sämtliche Inhaltsstoffe für die Nahrungs- und Lebensmittel-, Kosmetik- und Körperpflege-, Futter und Tiernahrungs- sowie Beschichtungs- und Bauindustrie. Genau deshalb suchen wir dich für unseren Standort in Köln , als: HR Manager und Recruiter (m/w/d) Aufgaben So sieht dein Tag bei uns aus: Du bist zuständig für die Etablierung, effiziente Weiterentwicklung und Ausführung von HR-Kernprozessen Du betreust und unterstützt die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte hinsichtlich Performance & Development- und Kultur-Themen Als HR-Manager bist du für die gesamten HR Themen verantwortlich - vom Recruiting über das Onboarding bis hin zur Beratung der Führungskräfte und Geschäftsführung zu personalrelevanten Themenstellungen Du kümmerst dich um die interne Kommunikation von HR Themen und treibst die Weiterentwicklung der Personalentwicklung voran. Dazu zählt auch die Umsetzung operativer HR Themen wie die Erstellung von Vertragsdokumenten, Zeugnissen etc. Du übernimmst die Verantwortung für alle HR- Bereiche und berichtest direkt an den Geschäftsführer Rekrutierung neuer Mitarbeiter*innen ist Teil deiner Tätigkeiten Du bist verantwortlich für die Erstellung von Stellenageboten, Bewerbermanagement und Einstellungsprozesses Die Optimierung und Implementierung neuer bzw. bestehender HR-Prozesse ist Teil deiner Tätigkeiten Du identifizierst geeigneten Kandidaten und kümmerst dich um das proaktive Recruiting (via Indeed, LinedIn, etc.) Du führst die Abwesenheitslisten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem System Du bist Ansprechpartner in HR-relevanten Fragen der Belegschaft Du kannst dein Wissen nutzen, um eigeninitiativ und proaktiv das HR Department in einem schnell wachsenden Unternehmen zu optimieren und etablieren Qualifikation Was uns überzeugt: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources Erste Erfahrungen in Arbeitsrecht und Personalsachbearbeitung Idealerweise Erfahrungen im Recruiting Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau Solide Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber Perfektion ist keine Voraussetzung! Du schätzt Herausforderung und bist offen für Abwechslungen Eigenverantwortliches Arbeiten auf der Basis von Prioritäten und Terminen Ein freundliches und souveränes Auftreten Empathie, Beharrlichkeit und Durchsetzungsvermögen Benefits Darauf kannst du dich freuen: Die Grundlagen: Attraktives Festgehalt 30 Urlaubstage Gleitzeit Monatliche Pluxee-Gutscheine Eigens Büro Dein Wohlbefinden: Monatliche Sodexo Essensgutscheine Kostenloses Obst, Kekse, Kaffee, Tee und Wasser Regelmäßige Teamevents Deine Ausstattung: Vollwertiges Starterpaket (Smartphone, Laptop etc.) Kostenlose Firmeneigene Parkplätze Dein Start: Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem stetig wachsenden, internationalen Unternehmen Positives Arbeitsklima geprägt durch Kompetenz, Verantwortung und Innovation Flache Hierarchie & kurze Kommunikationswege in vertrauensvoller & offener Arbeitsatmosphäre Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deinen Lebenslauf per Mail! Schreib uns doch außerdem einen kurzen Zweizeiler über deinen frühestmöglichen Eintritt sowie über deine Gehaltsvorstellung . Deine Ansprechpartnerin ist: Lea Rustemeier, lear@fenchem.com!
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Yoursquares GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Möchtest du Teil eines innovativen Unternehmens sein, das die Immobilienbranche digitalisiert? Willkommen bei yoursquares ! Wir sind ein wachsendes Prop Tech-StartUp, das eine All-in-One-Lösung für den datengetriebenen Vertrieb und die Vermarktung von Immobilienprojekten bietet. Unsere Mission: Bauträgern helfen, auch in der aktuellen Marktlage erfolgreich Wohneinheiten zu verkaufen . Durch digitale Vertriebskanäle wie Google, LinkedIn & Meta Ads gewinnen wir qualifizierte Kaufinteressenten für die Bauvorhaben unserer Kunden. Mit einem klaren Wachstumskurs, einem siebenstelligen Jahresumsatz und als bootstrapped Startup haben wir das Ziel, schnellstmöglich im DACH-Raum die #1 Lösung für Bauträger im Immobilienvertrieb zu werden. Unsere Plattform und Leistungen kombinieren modernste Technologie mit datengetriebenen Marketing- und Vertriebsmaßnahmen, um Bauträger und Projektentwickler effizient mit den richtigen Käufern zusammenzubringen. Aufgaben Eigenständige Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Fokus: Meta Ads, auch Google Ads) zur Leadgenerierung für unsere Kunden Analyse und Monitoring der Kampagnenperformance mittels gängiger Tools (z. B. Google Analytics, Meta Business Suite, Whatagraph, etc.) Entwicklung und Umsetzung von A/B-Tests zur kontinuierlichen Verbesserung der Kampagnenergebnisse Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Content-Team zur Erstellung ansprechender Creatives und Landing Pages Kommunikation mit Kunden zur Abstimmung von Kampagnenzielen und -strategien Identifikation von Trends (z.B. KI-Avatare, Automations, etc.) und neuen Möglichkeiten im Performance Marketing zur Weiterentwicklung unserer Strategien Qualifikation Du hast mind. 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung & Optimierung von Meta Ads & ggf. auch Google Ads Kampagnen Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und zeichnest dich durch hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten aus Du bist bereit, volle Verantwortung für die Performance der Leadgenerierung für unsere Bauträger Kunden deutschlandweit zu übernehmen Du hast ein tiefes Verständnis für performancegetriebene Analysen und Tracking auf einem fortgeschrittenen Level Du bist proaktiv, arbeitest verlässlich, gerne auch unter Zeitdruck und möchtest Benefits Modernes Büro mit Dachterrasse in Berlin-Charlottenburg mit kostenlosen Getränken und Obst/Snacks/Frühstück Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal hybrid von zu Hause aus zu arbeiten Regelmäßige gemeinsamer Team Lunch oder -dinner sowie coole Team-Events Flache Hierarchien und offene Kommunikation Cooles und aufgeschlossenes Team (Alter im Schnitt: 25 Jahre alt) Eine faire Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns von dir zu hören!
Controller als Sparringspartner der Geschäftsführung (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 49593, Bersenbrück, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Sie sind Controller (m/w/d) aus Leidenschaft und besonders das Finanzcontrolling bereitet Ihnen große Freude? Sie verstehen das Controlling als Inhouse Beratung und haben Spaß daran Zahlen zu interpretieren und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten? Dann ist diese Aufgabe bei unserem Mandanten genau die richtige Herausforderung für Sie! Unser Mandant ist ein innovativer Mittelständler (rund 500 MA) mit einer kleinen Holdingstruktur. Das familiengeführte Produktionsunternehmen ist Marktführer in seinem Bereich und weltweit mit 6 Standorten vertreten. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte und gestalten Sie in dieser Stabsfunktion die weitere Zukunft des Unternehmens mit! Wir freuen uns auf Ihren Kontakt. Aufgaben Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Berichten Planung und Steuerung der gruppenweiten Budgetierung Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen standortübergreifenden Fachbereichen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen wie z.B. Investitionen Weiterentwicklung der Kostenstellenrechnung und Optimierung des Kennzahlensystems Anwendung und Weiterentwicklung von ERP-Anwendungen und BI-Systemen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen Einschlägige Berufserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens Ausgeprägte IT-Affinität - sicherer Umgang mit MS Office 365, vor allem Excel sowie fundierte Kenntnisse von ERP-Systemen und idealerweise Erfahrung mit BI-Systemen Fähigkeit, als interner Unternehmensberater (m/w/d) zu agieren und Freude an der Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen und der Geschäftsleitung Vorteile Familiengeführtes, internationales Unternehmen auf Wachstumskurs 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung Moderne und ergonomische Büroausstattung Referenz-Nr. STV/125208
Account-Manager (w/m/d) in Kassel
forty-five Personalberatung Wiesbaden GmbH & Co. KG - 34117, Kassel, Hessen, DE
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein renommierter Partner in der Elektronik- und Elektroindustrie und ein zuverlässiger, wertschätzender Arbeitgeber mit nationalen und internationalen Kunden sowie moderner Fertigung im Inland und Auftragsfertigung im Ausland. Wir suchen zur direkten Festanstellung in Vollzeit einen Account-Manager (w/m/d) in Kassel. Aufgaben Neukundenakquise und Key-Account-Betreuung Steuerung und Optimierung der operativen Tätigkeiten und Prozesse Angebotserstellung Beratung der Geschäftspartner in technischen und kaufmännischen Fragen Analysen und statische Auswertungen erstellen Vorbereitung, Durchführung und Teilnahme an Messen aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Vertriebsaktivitäten in folgenden Marktsegmenten: Kommunikationstechnik KFZ-Elektronik Haushaltselektronik EMS / Medizintechnik Unterhaltungs-Elektronik Automatisierung Installationstechnik Heizung- und Klimatechnik Mess- und Steuertechnik Apparatebau Erneuerbare Energien Automobilzulieferindustrie Qualifikation mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen oder technischen Bereich gerne umfangreiche Branchenkenntnisse im Bereich passiver Bauelemente/Elektrotechnik fundiertes Elektronik-Verständnis Freude am selbständigen Arbeiten Kontakt- und Kommunikationsfreudigkeit Durchsetzungsvermögen, Abschlusssicherheit, Flexibilität und Einsatzfreude gute Umgangsformen, ein freundliches Auftreten sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft Benefits spannende Projekte aus dem Bereich Elektrotechnik u.a. erneuerbare Energien und Elektromobilität Dienstwagen auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub JobRad Weiterbildungsmöglichkeiten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswegen Bericht direkt an die Geschäftsführung Noch ein paar Worte zum Schluss Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Buxtehude / Harburg - 21629, Neu Wulmstorf, Niederelbe, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik in Neu Wulmstorf und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Wie sieht dein Arbeitsalltag aus? Kälte- und Klimaanlagen montieren Einzelgeräte aufstellen und anschließen Fehler bei elektronischen Anlageteilen ermitteln und beheben Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(4161)866917 oder per E-Mail: bewerbung-harburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
IT-Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10179, Berlin, DE
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-208306 Wir suchen ab sofort eine motivierte Unterstützung für die Betreuung der IT-Infrastruktur eines renommierten Unternehmens mit Sitz im Herzen Berlins. Sind Sie technikbegeistert und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln ? Dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Anstellung direkt bei unserem Auftraggeber Attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 Euro 38-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Hervorragende Verkehrsanbindung Moderne technische Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Regelungen bei Krankheitsfällen von Kindern Ihre Aufgaben: Implementierung und Verwaltung von virtuellen Servern mit VMWare Verwaltung und Betreuung von Mailservern sowie Datenbanksystemen Administration und Überwachung der Server sowie IT-Sicherheitsinfrastrukturen Administration und Pflege des Netzwerks (LAN, WLAN, VPN, VLAN und Firewall) Installation und Wartung von Hard- und Software Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten und Kontrolle der Datensicherung Analyse und Lösung von Störungen im 2nd und 3rd Level Mitarbeit an IT-Projekten und Unterstützung in IT-Planungsprozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder gleichwertige Qualifikation Vertrautheit mit der Administration von Microsoft 365-Produkten und -Diensten Kenntnisse in Microsoft Active Directory (GPO, DHCP) und DNS-Servern Erfahrung im Umgang mit IT-Netzwerkinfrastrukturen (LAN, MAN, WAN, WLAN, Sicherheitskomponenten) Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Interesse an neuen Technologien und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter Hugo Rimkus (Tel +49 (0) 30 278954-16 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-208306 per E-Mail an: it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Account Executive (w/m/d) - Vollzeit
The Information Lab Deutschland GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Über uns The Information Lab Deutschland (TIL) ist ein erfolgreiches mittelständisches Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Beratung in den Bereichen Datenanalyse und -visualisierung. Von unserem Standort in Hamburg aus betreuen wir über 350 Kunden aus verschiedenen Branchen. Als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe mit 8 europäischen Standorten und über 600 Mitarbeitern bieten wir umfassende Expertise und innovative Lösungen. Aufgaben Deine Hauptaufgaben Wir suchen einen engagierten und motivierten Account Executive, der unser Vertriebsteam verstärkt. Wenn du Leidenschaft hast die Herausforderungen deiner Kunden zu verstehen und mit unseren Produkten und Leistungen zu lösen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Verantwortung für den Vertrieb von Consulting-Leistungen sowie Produkten unserer Partner (Tableau, Alteryx & Snowflake) in einem eigenen Kundenportfolio innerhalb der DACH-Region Proaktiv Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifizierung und Bewertung neuer Verkaufspotenziale Verwaltung und Überwachung von Kunden- und Transaktionsinformationen in unserem CRM-System Regelmäßige Erstellung von Berichten über Pipeline und Prognosen Aktive Teilnahme an Teamaktivitäten und Unternehmenswachstumsinitiativen, einschließlich Strategiefestlegung, Vertriebsschulungen und Marketingmaßnahmen Sei Up-to-date bei unseren Leistungen und den Produkten unserer Softwarepartner Reisetätigkeit zu Kundenstandorten, Messen und Events zur Unterstützung der Verkaufsaktivitäten Qualifikation Dein Profil Erste Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Consulting oder IT-Produkte Ausgeprägte Vertriebsmentalität mit dem Antrieb, neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu pflegen und auszubauen Begeisterung und Engagement, Unternehmen bei der Bewältigung ihrer Herausforderungen zu unterstützen Innovationsgeist und die Fähigkeit, kreative Lösungen für Kunden zu entwickeln Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Fokus auf den erfolgreichen Abschluss von Verkaufsprozessen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Starke Kundenorientierung und der Wille, hervorragende Leistungen zu erbringen Benefits Wir bieten Dir Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und eine flexible Urlaubsplanung Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung (Fortbildungsbudget) Ein modernes Arbeitsumfeld mitten im Herzen von Hamburg Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zugang zu unserem digitalen Mitarbeiter-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen und Extras (per App nutzbar) Weitere Corporate Benefits Regelmäßige Team-Events Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Dich diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail.
(Senior) Python Developer, d/f/m
getML / Code17 GmbH - 04179, Leipzig, DE
Intro At Code17 GmbH, we are building getML - a cutting-edge machine learning suite designed to tackle significant challenges in predictive AI that modern companies face when working with relational and time-series data. getML unlocks a 10x speed-up potential and delivers superior predictive performance, enabling efficiency and innovation at scale. getML is utilized across various industries, including finance, manufacturing, healthcare, and more. We are based in the beautiful Alte Baumwollspinnerei (check out our Instagram ). Our diverse team of 14+ members consists of product enthusiasts, software engineering experts, and machine learning specialists. With a broad range of backgrounds, from years of hands-on experience to PhDs from leading universities, we are all united by a deep passion for what we do. Our core principles are simple: putting people first , pursue true innovation , and commit to open-source wherever possible. You can find more about relational learning and explore numerous example notebooks at https://getml.com. Our open-source repositories are available at github.com/getml/getml-community&github.com/getml/reflect-cpp. Tasks As a (Senior) Python Developer at getML, you will take on a crucial role in enhancing getML, maintaining our Python API, and providing support in customer projects, all with significant autonomy and trust from day one. Your primary responsibilities will include: Enhancing getML: Lead the development and optimization of the getML framework, focusing on improving its performance, scalability, and usability. You will be responsible for refining the Python API, integrating new features, and ensuring that the platform evolves to meet the needs of our users and clients. Software Consulting : Collaborate with interdisciplinary and agile teams to design and develop data-driven applications for our customers. Your role involves actively conceptualizing and building scalable solutions that integrate seamlessly with our clients' systems and infrastructure. Enhancing Developer Experience : Work closely with our team to ensure that our product is intuitive and well-documented, contributing to example datasets, documentation updates, and tutorials. Continuous Learning : While prior machine learning experience is not required, a strong willingness to learn and engage with these technologies is expected. You’ll have opportunities to build foundational knowledge in this area, which will be essential for contributing effectively to getML and our customer projects Join us at getML for an exceptional learning opportunity and a front-row seat to the next big breakthrough in ML. We value initiative and forward-thinking ideas. Your contributions will be clearly visible and directly influence our company's future. Requirements Here are some qualifications that would help you succeed in this role: Extensive experience in designing and implementing robust software applications, with a direct impact on the business and a strong sense of ownership. Advanced proficiency in Python, with a track record in developing and maintaining APIs and Python packages. Working understanding of Typescript, C++ and Golang to engage with and contribute to the getML engine. Familiarity with DevOps practices, including CI/CD pipelines, containerization, and version control systems. Experience with major cloud platforms (AWS, GCP, Azure) and an understanding of infrastructure as code (IaC) principles. Ability to work independently and take ownership of tasks, while also collaborating effectively within a team. Strong ambition to gain a thorough understanding of machine learning frameworks and methods. Ability to communicate effectively in both German (B2) and English. That said, at getML, we know that the ability to drive innovation and make a meaningful impact is not about having specific qualifications or well-known brands on your CV.❗ What truly matters to us is your passion , creativity , and willingness to grow with our team. If you’re passionate about what we do and eager to contribute, we’d love to hear from you – regardless of how many boxes you check. ✅, Benefits We work hard, but we also believe it should be fun and want to help you excel both personally and professionally, which is why we offer: Cutting-edge Gear. We equip you with the latest hardware: Choice between Apple or Framework notebooks, a height-adjustable desk, and 40-inch curved screen. Wellness and Commuting Benefits. Enjoy subsidised lunch at delicious local restaurants around our office in Plagwitz, a Deutschland Ticket (Jobticket) for your commute, an Urban Sports Club or EGYM Wellpass membership for your fitness needs. ️ Discounted Lunch. Enjoy a healthy and relaxed lunch? Every day we choose from Leipzig-Plagwitzs plenty of lunch options and go there as a team - subsidized by Code17, of course. Team week & Retreats. Each month, we all come together to discuss the latest trends and engage in strategic planning. Career Development. We hold regular 1-1s to support your personal development path. Open Communication. We value honest feedback and encourage you to share your ideas about what we can improve. ☕ Free drinks and coffee. Whether it's soft drinks, coffee or an after hour beer - with us you don't have to worry about coins for a coffee machine at work. Dynamic Culture and Growth. Be part of our small, fast-growing startup with flat hierarchies, dynamic culture, and growth potential. ⏰ Flexible Work Environment. Enjoy flexible working hours and the option of a hybrid office arrangement at our Leipzig location. Remote Work Opportunities. We give you the freedom to work remotely from most parts of the world for a certain period. Closing As problem-solving enthusiasts, we value out-of-the-box thinking and ask you to show us why you're the right fit for this role. You're free to present your skills and abilities in any way; the key is to make a lasting impression. These are the next steps in our recruitment process: Initial contact within 48h Interview with you and a member of our team Live Coding Challenge Personal meeting in Leipzig Onboarding Compensation: We want to offer compensation that aligns with industry standards. To maintain a transparent and fair approach to compensation, the salary ranges for all positions are determined based on market benchmarks and a comprehensive leveling framework. For this role, Leipzig based salary ranges from 48.000€ to 80.000€ p.a. + stock options , depending on the leveling we’ll establish with you throughout the hiring process. — Our Socials Instagram - https://www.instagram.com/code17.io LinkedIn - https://linkedin.com/company/code17-gmbh YouTube - https://www.youtube.com/%40code17-gmbh —
Brand Manager (m/w/d) - Wildes Land
Alphapet Ventures GmbH - 80331, München, DE
Deine Aufgaben Gestalte mit uns die Zukunft von Wildes Land – für artgerechte Tierernährung & starke Markenpräsenz. Wildes Land steht für gesunde, natürliche Tiernahrung und eine enge Bindung zu unseren Kund:innen – digital, datengestützt und mit viel Herz. Zur Verstärkung unseres Marken-Teams suchen wir eine:n kreative:n, analytische:n und strategisch denkende:n Brand Manager:in, der:die unsere Markenstory nicht nur erzählt, sondern mitgestaltet. Du arbeitest kanalübergreifend, entwickelst aufmerksamkeitsstarke Kampagnen und bist im ständigen Austausch mit Creator:innen, Influencer:innen und internen Schnittstellen. Plane und setze eigenverantwortlich kreative und konsistente Brand-Kampagnen über alle Kanäle hinweg um Steuere die Contentproduktion von Fotoshootings und Videodrehs bis hin zu kreativem Storytelling in enger Zusammenarbeit mit externen Creator Verantworte das Influencer Marketing – von der Identifikation über das Onboarding und Briefing bis hin zur langfristigen Betreuung Konzipiere, koordiniere und analysiere kanalübergreifende Social Media Maßnahmen (z. B. Instagram, Facebook & Pinterest) und arbeite eng mit dem Controlling zur Budgetsicht, Erfolgsmessung und Ableitung von Learnings zusammen Führe Wettbewerbsanalysen durch und leite strategische Empfehlungen zur Weiterentwicklung der Marke ab Entwickle und nutze Consumer & Market Insights, um Markenwert und Käuferbindung gezielt zu steigern Was Du mitbringst Position – idealerweise im Consumer Brand Umfeld Erfahrung im Aufbau und Management von Social Media und Influencer-Kampagnen Hohes Markenverständnis, hohe kreative Affinität sowie ein Gespür für Trends und relevante Themenwelten Du arbeitest hands-on, verantwortungsbewusst, datengestützt und bringst Leidenschaft für ganzheitliche Markenentwicklung mit Eine große Portion Teamgeist und Lust auf crossfunktionale Zusammenarbeit Eine Liebe für Tiere und ein echtes Interesse an technologischen Innovationen sind ein großes Plus Was wir Dir bieten Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen , das flache Hierarchien und eine offene, lockere Arbeitsatmosphäre lebt, in der alle per "Du" sind Ein freundliches, offenes Team bestehend aus ca. 280 Mitarbeitenden in München, Leipzig und Albourne (UK) mit mehreren lieben Bürohunden an unseren Standorten Flexible Arbeitszeiten (die auf Vertrauensarbeitszeit basieren), Home-Office Optionen inkl. Kostenbeteiligung an Deiner Home-Office Ausstattung und die Möglichkeit, für mehrere Monate aus dem Ausland zu arbeiten 28 Tage Urlaubsanspruc h sowie die Möglichkeit, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub sowie Sonderurlaub zu nehmen! Verschiedene interne & externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten , die Du eigenständig nach Deinen Interessen auswählen kannst Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig! Deshalb kannst Du im Rahmen der Plattform " OpenUp " anonym an Einzel- oder Gruppentherapie-Sitzungen teilnehmen oder in 1:1 Meetings mit echten Therapeuten sprechen Verschiedene Mitarbeiterrabatte - für Mensch und Tier! Regelmäßige Team-, Company- und Family & Friends- Events Du brauchst eine Pause? Entspanne Dich in unserer Social-Area , die mit einem Kicker ausgestattet ist oder fordere Deine Kollegen auf unserer gemütlichen Sofalandschaft zu einem Mario Kart-Battle (oder einem anderen Nintendo Switch Spiel) heraus! Aufgewärmtes Essen magst Du nicht? Essen bestellen dauert Dir zu lange? In unserem Büro steht Dir eine hochwertige, vollausgestattete Küche zur Verfügung in der Du den Kochlöffel schwingen oder tolle Kuchen zaubern kannst! Kaffee, Kakao, Tee und weitere kühle Softdrinks wie Wasser und Säfte sowie frisches Obst, kleinere Snacks und eine prall gefüllte Süßigkeiten-Schublade stehen Dir kostenlos zur Verfügung Viele weitere, großartige Benefits die wir Dir gerne im Rahmen des Recruitingprozesses näher vorstellen! Interesse ? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben inkl. Angabe Deines frühestmöglichen Startdatums bzw. Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in der Kreditorenbuchhaltung
CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG - 24145, Kiel, DE
kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in der Kreditorenbuchhaltung Die CITTI Unternehmensgruppe ist ein expansives national und international tätiges Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Mit unserer Tochtergesellschaft CHEFS CULINAR beliefern wir als Branchenführer im Zustellgroßhandel Kunden in ganz Deutschland und dem benachbarten europäischen Ausland. Neben sechs Einkaufscentern in Norddeutschland, davon in Flensburg, Kiel und Lübeck auch mit eigenen CITTI-Lebensmittelfachmärkten, gehört auch der weltweit tätige Schiffsausrüster HMS Hanseatic Marine Services mit Standorten in Kiel und Hamburg zur CITTI Unternehmensgruppe. Fast 10.000 Mitarbeitende tragen täglich in allen Geschäftsbereichen entscheidend zu unserem Erfolg bei. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Kiel-Wellsee in Vollzeit (38,50 Std./ Woche) einen kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in der Kreditorenbuchhaltung Ihre Aufgaben Bearbeitung vom Kontokorrent Zahlungsvorbereitung vorbereitende Jahresabschlussarbeiten Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsmahnungen sowie alle notwendigen anfallenden Arbeiten Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement, Speditionskaufmann (m/w/d) oder ähnlichem Berufsbild grundlegende Buchhaltungskenntnisse sind erforderlich gute MS Office-Kenntnisse Englischkenntnisse wünschenswert SAP Kenntnisse erwünscht Belastbarkeit und Flexibilität freundliches Auftreten Teamfähigkeit, gepaart mit strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten Unser Angebot abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team eine angemessene, attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze umfangreiches Angebot zur Teilnahme am Betriebssport Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen) Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG Mühlendamm 1 24113 Kiel Email: karriere@citti.de Referenznummer YF-20996 (in der Bewerbung bitte angeben) Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen! Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen. Jetzt bewerben!
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