ERP-Berater/Software Consultant (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 44227, Dortmund, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein international agierender Software-Hersteller, agiert als kompetenter Partner in den verschiedenen Branchen und bietet neben der Software auch Service-Dienstleistungen wie Installation, Schulung und Beratung an. Im Zuge des Weiteren Wachstums und des Ausbaus der vertrieblichen Aktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Consultant / ERP-Berater (m/w/d). Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Einführung von ERP-Systemen? Sie haben Spaß Projekte beim Kunden zu implementieren verbunden mit einem hohen Maß an Kundenorientierung und wollen Ihre Kenntnisse in einem stark wachsenden und dynamischen Unternehmen aktiv einbringen und weiter ausbauen? Dann bewerben Sie sich wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen! Aufgaben Durchführung von Projekten zur Einführung der Software beim Kunden Analyse der Geschäftsprozesse und IT-Infrastruktur des Kunden, Aufnahme von Kundenanforderungen sowie Erarbeitung von Lösungskonzepten Durchführung von Schulungen Unterstützung des Vertriebes mit Produktdemonstrationen (Pre-Sales) Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Consulting und Support Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein einschlägiges Studium im Bereich der IT Erste Berufserfahrung in der Einführung von ERP-Systemen, gerne gewonnen im Microsoft Umfeld Kenntnisse in den Bereichen Betriebssystem (Windows), Datenbank (MS SQL Server) und Netzwerke Spaß am Arbeiten im Team und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Vorteile Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Großer Handlungs- und Gestaltungsspielraum Home-Office Möglichkeit Teamevents Referenz-Nr. SKO/124851
Trade Finance (m/w/d) renommiertes Bankinstitut
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro - Einblick in internationale Handelsgeschäfte - Sprungbrett in die Finanzbranche Firmenprofil Unser Kunde ist renommiertes Bankinstitut. Mit Standorten in ganz Deutschland, darunter auch in Frankfurt, ist das Unternehmen bekannt für seine hervorragenden Leistungen im Bankwesen und Finanzdienstleistungen. Aufgabengebiet Abwicklung von Handelsfinanzgeschäften Überwachung und Kontrolle von Transaktionen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Erstellung von Berichten und Dokumentationen Unterstützung bei Audits und Compliance-Themen Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Systemen Anforderungsprofil Ein erfolgreicher Trade Finance Spezialist (m/w/d) sollte folgende Qualifikationen mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder ähnliches Verständnis für Bankwesen und Finanzdienstleistungen Kenntnisse in der Handelsfinanzierung Starke Kommunikationsfähigkeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Attraktives Gehalt von ca. 28,30 EUR bis 35,70 EUR pro Stunde Möglichkeit zur Arbeit in einem gut etablierten Unternehmen im Bereich Business Services Freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld Gelegenheit zur Weiterentwicklung und Erweiterung Ihrer Fähigkeiten Wenn Sie die Herausforderung in einer mittelgroßen Organisation suchen und Ihre Fähigkeiten in der Handelsfinanzierung einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Gilak Darwichpour Referenznummer JN-042025-6712630 Beraterkontakt +49 1733803572
Außendienstmitarbeiter für industrielle Lösungen (m/w/d)
Exclusive Associates - 42103, Wuppertal, DE
Überblick Ein international agierendes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Herstellung robuster elektronischer Produkte für industrielle Anwendungen. Es ist Marktführer in seinem Bereich und setzt auf Qualität! Aufgaben Betreuung von Bestandskunden und Akquise von Neukunden Begleitung von Projekten vom Vertrieb bis zur Umsetzung After-Sales-Betreuung und langfristige Kundenbeziehungen Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen Marktbeobachtung und Reporting Profil Technisches Verständnis für elektronische/elektromechanische Produkte Mehrjährige Außendienst-Erfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französisch von Vorteil) Hohe Neugier, Engagement und Leistungsbereitschaft Vorteile Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Wachstumsmarkt Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Leistungsgerechte Entlohnung Dienstwagen Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie ihren Lebenslauf an Frau Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com oder melden Sie sich bei Fragen unter der 0211 97530022. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Netzwerk Engineer (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Über uns Du möchtest anspruchsvolle Netzwerke designen und implementieren? Werde Netzwerk Engineer (m/w/d) und bring deine Ideen ein! Aufgaben Design, Implementierung und Optimierung von Netzwerkinfrastrukturen. Betreuung von Projekten im Bereich Netzwerktechnologie. Sicherstellung der Netzwerksicherheit und Performance. Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Profil Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Design und in der Implementierung komplexer Netzwerke. Kenntnisse in Routing, Switching und Security (z. B. BGP, OSPF, Firewall-Konfiguration). Zertifizierungen wie CCNP oder vergleichbar von Vorteil. Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Wir bieten Attraktive Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten. Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen. Moderne Arbeitsausstattung und Technologien. Ein kollegiales Arbeitsumfeld. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an m.born@franklinfitch.com Marius Born Recruitment Consultant +49 69 971 942 912
4 Tage Woche SAP Stammdaten Senior Berater (m/w/d) mit Home Office Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 68159, Mannheim, DE
Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie möchten gerne karrieretechnisch den nächsten Schritt gehen und sich fachlich, methodisch und persönlich enorm weiterentwickeln? Das werden Sie bei unserem renommierten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv können! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Stammdaten Senior Berater / Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP Stammdaten Berater (m/w/d) darauf, maßgeblich zum Unternehmenserfolg unseres Kunden beitragen zu können. Gleichzeitig bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand und untersuchen und testen neue Technologien und Produkte von SAP, um deren möglichen Einsatz und Nutzen in Kundenprojekten zu bewerten. Hierbei können Sie im Home Office bzw. remote arbeiten, oder in einem der Büros deutschlandweit und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Federführende Mitarbeit bei SAP S/4HANA-Einführungsprojekten inkl. Definition und Erstellung des dafür notwendigen unternehmensweiten SAP Stammdaten-Konzepts Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der Stammdaten im Bereich Finance, Controlling, Materialwirtschaft, Sales & Distribution, Produktion, Warehouse Management sowie Business Partner in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kunden Sie realisieren SAP Stammdaten Lösungen mit SAP MDG bzw. SAP MDM (Master Data Management bzw. Master Data Governance) inkl. der Planung, Konzeption und technischen Implementierung von SAP S/4Transformationsprojekten Planung, Erstellung und Durchführung von SAP Trainings zum Thema SAP Stammdaten für die SAP User und Key-User der Kunden Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundierte, praktische Erfahrung im Bereich SAP Stammdaten in einer Inhouse Position oder in der externen SAP-Beratung Kenntnisse und Projekterfahrung im Design von Stammdatenprozessen SAP-Projekterfahrung im SAP Stammdaten Umfeld inkl. Customizing-Know-how Bodenständiger Teamplayer mit Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit in verschiedenen Kundenprojekten Reisebereitschaft von 20 bis 40% für spannende Kundenprojekte mit Fokus auf SAP Stammdaten Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- und S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 110.000 p.a. , je nach SAP Stammdaten bzw. SAP MDM und SAP MDG-Erfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Moderate Reisetätigkeit von 20 bis 40% für Kundenprojekte Remote Arbeit und flexible Arbeitszeiten auch im Homeoffice Möglichkeit auch in Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." „Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!“
Data Backend Developer (f/m/d)
ONCARE GmbH - 80331, München, DE
Intro We are status quo breakers, game changers and pathway makers! With our health platform myoncare , we are transforming the healthcare market and, as a leading ecosystem, we want to enable excellent healthcare support for all patients in the world. How do we do that? People are at the center of everything we do! We connect all the players in the healthcare system to ensure that patients receive the right therapy, at the right time and to the right extent. All with the commitment and consent of the patient. Myoncare collects clinical patient data thanks to audited blockchain, without its own access, and ensures its security through encryption. For the first time, all patient care functions that previously existed as individual solutions or in incomplete form are bundled into one application! We have big plans - today and tomorrow! And that's why we are looking for innovators, change-makers and minds that are ready to take on new challenges. Talent and commitment are the key and that's why we need YOU! Come join the team and help us realise our mission. Myoncare offers you a space to flex your problem-solving muscles, develop and expand your skills and work on projects that really matter so you can grow with us. Experience the digital revolution of the healthcare system first hands as our new Expert Backend Developer (f/m/d). Tasks Follow the software development lifecycle Studying system flows, data usage and work processes Investigating problem areas & bug fixing Taking on responsibilities of leading more than one scrum team Enforcing clean and secure coding patterns Providing architectural solutions for both product based and external interfaces Design, develop, and optimize ETL/ELT pipelines for extracting, transforming, and loading healthcare data from multiple sources. Ensure data quality, security, and compliance through best practices in data governance and management. Work closely with data analysts to develop KPI dashboards and customized reports, leveraging BI tools such as Power BI, Tableau, or Qlik. Maintain and improve data infrastructure to optimize performance and scalability. Identify and implement new technologies and best practices to improve data workflows. Requirements Technical requirements: Degree in computer science, computer engineering or similar 7+ years of experience as a Backend Developer Excellent knowledge of data structures Excellent knowledge of Typescript/ nest.js Excellent knowledge of python Knowledge of framework/ systems (git) Knowledge in docker REST API Good knowledge of clean and secure coding Scrum Knowledge Excellent documentation skills Proven experience in developing and optimizing ETL/ELT pipelines, preferably in the healthcare sector. Strong knowledge of SQL and NoSQL databases. Experience with data processing tools such as Apache Spark, Airflow, or similar frameworks. Proficiency with BI tools (e.g., Power BI, Tableau, Qlik) for data visualization and reporting. Soft skill requirements: Team oriented and reliable character Problem solving attitude Good communication skills Fluent in English (verbal and written) Internal and external presentation skills Analytic thinking Organizational skillsGood knowledge of leadership principals Nice to Have: Experience with healthcare data standards (e.g., HL7, FHIR, DICOM). Understanding of data privacy and security regulations (HIPAA, GDPR). Frontend development experience for data visualization or dashboard integration. Experience with cloud platforms (AWS, Azure, GCP) is a plus but not required. Benefits Competitive salary with performance-based growth Central located office with plenty of lunch options Personalized onboarding experience Global team shaping the future of healthcare Team events Coffee and tea stations for daily recharge Employee discounts Networking opportunities with sister companies (sqanit & CONVIEN) for professional growth Closing Contribute to the digitalization of healthcare and take visionary step into the future with us! Become part of the ONCARE family and apply today with your complete application documents, stating your earliest possible starting date and your salary expectations. We are looking forward to hearing from you! Please not our data protection regulations on our homepage.
Senior Talent Acquisition Partner
Shiftmove - 10115, Berlin, DE
At Shiftmove, hiring is high-impact, high-reward, and serious business . We’re not just filling roles—we’re building the future of our company . As a Senior Talent Acquisition Partner focused on tech and business recruiting , you’ll play a key role in shaping our Talent Acquisition function and ensure we hire the best talent to fuel our growth. We believe in keeping things simple and impactful . We prioritize quality over quantity , ensuring that recruiters work on a manageable number of roles —allowing for deep behavioural assessments, outstanding candidate experiences, and true strategic advisory to the business . Beyond day-to-day recruiting, you’ll mentor colleagues, lead high-impact projects, optimize hiring processes, and drive initiatives that help us scale and mature as a TA function and company. About your Role Full ownership of the end-to-end hiring process for our growing teams while embedding a Competency-Based Hiring framework Share extensive experience and expertise in recruitment, guiding role alignment, best interview practices, candidate experience, and leveraging data for decision-making With your business acumen, you'll build relationships and partner closely with hiring managers —provide guidance and be a trusted advisor to ensure hiring success With your solid understanding of market insights, you’ll maintain a strong talent pipeline by exploring new sourcing channels, promoting internal referrals, and developing creative strategies to attract talent You’ll continuously improve candidate experience , ensuring a thoughtful, engaging, and high-quality recruitment process Drive key TA projects , such as Employer Branding, Talent Analytics, or Diversity Hiring , alongside your recruiting responsibilities About your Profile Extensive experience in full-cycle recruiting , from intake meetings and sourcing to behavioural interviews and offer negotiation Belief in structured hiring and competency-based recruitment as a core part of your approach A passion for talent trends and a curiosity to experiment with innovative TA strategies A consultative mindset — as a strategic hiring partner you have the ability to have candid conversations with business leaders about organizational design and talent needs. Proactive and results-driven , with a strong commitment to delivering an exceptional candidate and hiring experience Ability to coach and empower hiring managers, team members, and candidates alike Fluent English Min B2 Bonus: Experience in French hiring processes and speaking French would be a strong asset Our Offer to You At Shiftmove, we’re a profitable, growing company where hiring is a top priority —not just an operational task. As part of our collaborative and supportive TA team , you’ll have the opportunity to shape how we hire while working in a high-impact environment Autonomy: We want to hire you because of your expertise and knowledge and we'll give you the space to do your best work Impact: Make a real impact in a post-merge set-up and use your expertise to build scalable processes We invest in your growth: wherever you want to take your career, we’ll support you along the way Learning & Development : A €2,000 annual learning budget to invest in your skills Work-life balance : 30 paid vacation days per year + 12 weeks of remote work (work from anywhere!) Flexible work setup : Hybrid model with a beautiful office in Berlin , w e believe that frequent, in-person interactions are an important part of our team culture Mental health support : Access to the Nilo.health platform for therapy sessions + 1 mental health day per year Perks & benefits : Memberships like Urban Sports Club, JobRad, or a subsidized BVG ticket Dog-friendly office : Because furry coworkers make everything better!
Senior Javascript Developer (f/m/d)
sqanit GmbH - 81541, München, DE
Intro sqanit is a Munich-based SaaS company pioneering in Product Lifecycle Experience (PLX), dedicated to empowering businesses to unlock the full potential of their physical products' lifecycles through advanced Digital Product Passport (DPP+) solutions. Our platform not only enables companies to maximize total lifetime value by delivering seamless service and aftermarket experiences but also ensures compliance with essential regulations. By aligning with standards like the European Ecodesign for Sustainable Products Regulation (ESPR), sqanit helps businesses enhance product lifecycle management while meeting sustainability and regulatory requirements. Experience this digital revolution first hand as our new Senior Javascript Developer (f/m/d). Tasks Collaborate in the development and conception of our products Create stunning JavaScript contraptions and outstanding web development work Contribute to & improve our highly optimized and self-maintained JavaScript PWA framework Exchange deep software development knowledge with your colleagues & constantly improve your skills with latest web development techniques Requirements At least bachelor´s degree in computer science At least 5 years of professional experience in web application development (JavaScript ES2018+, ES6 classes, HTML, SCSS and more) Strong experience with object oriented software architecture Strong experience with PWA SPA software design Strong experience with modularizing JavaScript applications Strong experience with secure web application design Strong experience with JavaScript bundling & packaging tools, especially Vite and its plugins Strong experience with application localization strategies (i18n) Strong experience in writing automated unit & integration & e2e tests using the playwright testing framework Strong experience with profiling & debugging modularized JavaScript applications Strong experience with using CI/CD pipelines based on Gitlab & Jenkins Strong experience with using advanced GIT functionalities Strong experience with unix/linux shells & cli tools Experience with WebAssembly is a plus Confident handling bleeding edge web technologies Excellent english skills (written and verbal) German is a plus Benefits We work with permanent employment contracts, as we assume a long-term partnership with you. Individual career pathways show you the way to our common future A modern and comfortable office, in the heart of Munich Structured onboarding tailored to your needs, as we want each individual to arrive at our company in the best possible human and professional condition An international, helpful, highly motivated and agile team Professional and personal development opportunities and the best career prospects, due to our strong expansion Various informative , sporty and culinary team events, to strengthen cohesion and enable cross-departmental communication Of course, free coffee and tea, to sweeten your day Lightning talks and regular get-togethers, to keep our team up to date with the latest developments Very good public transport connections, so you can get to your team quickly Plenty of lunch options in the area , including restaurants, supermarkets, etc. Constructive exchange and connection with the sister companies, CONVIEN GmbH (CO2 reduction) and ONCARE GmbH (health platform) Closing Contribute to the transformation of service delivery and take the visionary step into the future with us! Become part of the sqanit family and apply today with your complete application documents, stating your earliest possible starting date and your salary expectations. We are looking forward to hearing from you. Please note our data protection regulations on our homepage!
Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)
hyrUP GmbH - 59065, Hamm, Westfalen, DE
About us Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen aus Dortmund, mit dem wir seit über 2,5 Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht ab sofort einen Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d). Unsere Geschäftsbeziehung ist durch regelmäßige Treffen geprägt, bei denen wir stets den bestmöglichen Eindruck gewinnen und vermitteln, um gemeinsam eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten. Wenn Sie also die Herausforderung suchen und anstelle von Alltagsroutine nach Abwechslung streben, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Hier erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Sicherheit mit Flexibilität verbindet – mit spannenden Perspektiven und flachen Hierarchien. Tasks Administration und Betrieb der Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen Verwaltung und Überwachung von Switches, Firewalls und zugehörigen Services Pflege und Aktualisierung der IT-Dokumentationen Bearbeitung interner IT-Anfragen im Ticketsystem zur Unterstützung der Kollegen Betreuung und Beratung des IT-Sicherheitsmanagements Konzeption, Implementierung und Betrieb des europaweiten Netzwerks (Aruba, Palo Alto, Fortinet, LAN/WAN/WLAN) Strategische Weiterentwicklung des Firmennetzwerks mit Fokus auf IT-Security Analyse von Netzwerklasten und Lösung von Netzwerkproblemen Unterstützung des IT-Service-Supportdesks durch Ticketbearbeitung Steuerung und Auswahl von Dienstleistern im Bereich Netzwerk/WAN Profile Erfahrung und fundiertes Know-how in der Administration und dem Betrieb komplexer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen Strukturierte und analytische Arbeitsweise zur Überwachung, Pflege und Optimierung von IT-Systemen Lösungsorientierter Problemlöser , der Netzwerkanalysen durchführt und effiziente Lösungen zur Verbesserung der Performance entwickelt Kommunikationsstarker Teamplayer , der Kollegen durch IT-Support und Beratung unterstützt Organisationsstark mit Erfahrung in der Steuerung und Auswahl externer Dienstleister Flexibel und belastbar , mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen und innovative Lösungen zu entwickeln What we offer Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Prämien und direkter Belohnung Ihrer Erfolge Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit neuester Technik und hochwertigem Equipment Flexibles Arbeiten durch mobile Arbeitsmöglichkeiten und anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Sichere Zukunft durch eine betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven dank unbefristeter Anstellung und kontinuierlicher Entwicklungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung mit intensiven Schulungen für einen reibungslosen Start Vielfältige Weiterbildungsangebote zur gezielten Förderung Ihrer Karriere. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
(Senior) Project Manager (m/f/d) - Sportbereich und deutschlandweit
Recruitment Circle GmbH - 10117, Berlin, DE
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 300+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Profil unseres Kunden Mein Kunde kombiniert IT-Expertise mit tiefem Branchen-Know-how im Sportbereich. Der Fokus liegt auf der Digitalisierung von Vereinen, Verbänden und Sportorganisationen – von modernen Datenplattformen über Fan-Engagement-Lösungen bis hin zu KI-gestützten Analysen . Besonders spannend: Sie entwickelt maßgeschneiderte Strategien für die digitale Transformation im Profisport und schafft zukunftsfähige IT-Architekturen , die den Sport nachhaltig verändern. Benefits zusammengefasst: Flexible Homeofficemöglichkeiten 60+ Standorte in Europa Ein internationales Team und enger Teamzusammenhalt Super offene Teamkultur mit regelmäßigen Feedback-Runden The Position Aufgaben: Mit deinem Team realisierst du komplexe Software- und Beratungs-Projekte Projektsteuerung Kommunikation mit den Kunden und Kundenfokus Dokumentation: Du stellst eine saubere Projektdokumentation sicher und erstellst Reportings für den Lenkungskreis Requirements mindestens 3-jährige Erfahrung im Software-Projektmanagement und Data Consulting Expertise Zertifizierungen im IT-Projektmanagement sind von Vorteil (PMI®, IPMA/GPM®, PRINCE2®). Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse. We offer Über 300+ Tech-Firmen in ganz Deutschland (nur mit den besten Referenzen!). Btw nur wenn wir kontinuierlich positive Erfahrungen mit unseren Kunden machen, bleiben diese auch in unserem Portfolio. unsere Jobs befinden sich i.d.R. in Gehaltsspannen von 55.000 - 160.000€ Wir kennen unsere Firmen persönlich. Wir besuchen alle Vorort , unterhalten uns mit den Teammitgliedern und challengen deine potenziell zukünftigen Vorgesetzten. Wir sprechen Tech. Du brauchst uns nicht den Unterschied zwischen Front- & Backend, UX & UI, Java & JavaScript oder Scrum & Kanban erklären und wissen daher schnell, worauf es dir ankommt. Contact So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier https://calendly.com/deborah-h0cc/lcm
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