Sie suchen eine neue Position als Facharzt (m/w/d) in der Neurologie ? Sie wollen Ihre Fähigkeiten in einer angesehenen Klinik im Raum Dresden optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie! Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit in einer Einrichtung, die das Beste aus Akutmedizin und Rehabilitation kombiniert, ganz im Sinne des amerikanischen Modells. Dank vollständiger Diagnostik im Haus und einem interdisziplinären Phasenmodell gestalten Sie die Patientenversorgung ganzheitlich und auf höchstem medizinischem Niveau. Gehaltsinformationen: attraktives Einstiegsgehalt ab 8.000 Euro brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag je nach Berufserfahrung Ihre Benefits: Vergütung : Attraktive Bezahlung über dem Niveau des öffentlichen Dienstes, orientiert am Tarif des Marburger Bundes Karriereentwicklung : Förderung von Zusatzbezeichnungen wie Notfallmedizin, Diabetologie oder Intensivmedizin – mit fachlicher und finanzieller Unterstützung Weiterbildung : Vielfältige interne Fort- und Weiterbildungen mit moderner Ausstattung und starker Unterstützung durch die Unternehmensleitung Arbeitszeitmodelle : Flexible Gestaltung der Arbeitszeit mit fester Kernarbeitszeit von 08:00 bis 16:30 Uhr in Vollzeit Kinderbetreuung : Zuschüsse zu Kita- und Kinderbetreuungskosten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Gesundheitsförderung : Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Vorsorgetherapien und vielfältigen Sportangeboten Altersvorsorge : Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Mobilität : Zuschuss zum Jobticket und kostenfreier Parkplatz direkt am Arbeitsort Dienstwohnungen : Temporär verfügbare Mitarbeiterwohnungen zur Unterstützung beim Start vor Ort Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber: Anerkennung Facharzt (m/w/d) für Neurologie Jetzt bewerben! 1. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu Website: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben 2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne Ihre Fragen. Bewerben Sie sich jetzt als Facharzt für Neurologie (m/w/d), Neurologe (m/w/d), Facharzt Neurologische Erkrankungen (m/w/d), Facharzt für Erkrankungen des Nervensystems (m/w/d), Spezialist für Neurologie (m/w/d), Facharzt für Nervenheilkunde (m/w/d), Arzt für Neurologie (m/w/d), Mediziner Neurologie (m/w/d), Klinischer Neurologe (m/w/d), Facharzt Neurodiagnostik (m/w/d), Facharzt für neurodegenerative Erkrankungen (m/w/d), Neurologisch tätiger Facharzt (m/w/d), Facharzt für neurovaskuläre Medizin (m/w/d)
Klinikum der Grund- und Regelversorgung - Lehrkrankenhaus Gebiet: Pendelgebiet Regensburg Arbeitgeber: Für einen guten Kunden - ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung / Lehrkrankenhaus im Zentrum Bayerns - suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Pendelgebiet Regensburg (m/w/d). Das Klinikum ist von einer wunderschönen Natur umgeben, die sich hervorragend für Ausflüge eignet. Außerdem bietet der Ort eine historische Architektur mit Geschäften des täglichen Bedarfs sowie weiterführenden Schulen. Durch die gute Verkehrsanbindung sind mehrere Großstädte in direkter Umgebung zu erreichen. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Frauenklinik wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Pendelgebiet Regensburg (m/w/d) gesucht. Es werden in der Geburtshilfe jährlich über 650 Geburten begleitet. Gynäkologisch werden sowohl harmlose als auch schädliche Erkrankungen in Bereichen der Brust und Geschlechtsorganen behandelt. Besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf der Durchführung von ambulanten und minimal-invasiven Operationen, der Krebsbehandlung sowie der Urogynäkologie. Da die Abteilung stetig weiter wächst, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung gesucht! Es sind optimale Entwicklungschancen gegeben! Ihre Aufgaben: Als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Pendelgebiet Regensburg (m/w/d) erwartet Sie: Abwechslungsreiche Tätigkeit im OP und Kreißsaal Fort- und Weiterbildung der Ärzte Patientenbetreuung Unterstützung der Abteilung bei allen anfallenden Aufgaben Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil: Als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Pendelgebiet Regensburg (m/w/d) bringen Sie mit: Deutsche Approbation Facharzttitel Gynäkologie und Geburtshilfe Erste Erfahrung als Facharzt wünschenswert, aber nicht zwingend Fließende Sprachkenntnisse Hohe soziale Kompetenz und Lernbereitschaft Ihre Vorteile: Als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Pendelgebiet Regensburg (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach Tarif Möglichkeit zu Teilnahme an Fort- & Weiterbildungen Engagiertes und sympathisches Team Strukturierte Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: S28901 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Die Stelle In Ihrem Beruf wünschen Sie sich Abwechslung durch höchst innovative und vielseitige Projekte im Ingenieurbau / Tiefbau? Sie legen außerdem Wert auf eine Perspektive und Entwicklungsmöglichkeit sowie auch auf selbstbestimmtes Arbeiten und eine komfortable Work-Life-Balance? Für ein wachsendes und zukunftsorientiertes, familiäres Bauunternehmen in den Bereichen Erd-, Tief- und Ingenieurbau suchen wir tatkräftige Unterstützung in Festanstellung als erfahrener: Bauleiter als Kalkulator (m/w/d) | 70.000 - 80.000€ p.a. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Wirtschaftliche und realistische Ermittlung der anfallenden Kosten anhand von Entwürfen, Ausführungsplänen, Leistungsverzeichnissen und Preislisten für Geräte-, Lohn- und Materialkosten Sie prüfen und bewerten Ausschreibungsunterlagen Sie sind zuständig für die Steuerung und Unterstützung bei der Entwicklung und Durchsetzung von Nachträgen gemeinsam mit den Bauleitern Vorbereitung und Teilnahme an Kalkulationsschlussgesprächen mit der Abteilungsleitung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Techniker Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der Kalkulation oder über 5 Jahre Erfahrung als Bauleiter (mit oder ohne Studium) Kenntnisse in der Anwendung von iTwo oder vergleichbaren Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Erfahrung im Umgang mit VOB Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung mit einem erfahrungsabhängigen Gehalt von bis zu 80.000€ im Jahr plus Boni, sowie vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Flexibilität: Hier haben Sie die Freiheit 1-2 Tage/Woche aus dem Home-Office zu arbeiten. Atmosphäre & Umfeld: Das Unternehmen wächst, ist aber mit 120 Mitarbeitern noch sehr familiär und das spürt man vor Ort: die Türen sind offen und Kommunikation wird großgeschrieben. Auch der Bürohund lässt sich ab und an blicken. Innovation: Die ersten Projekte werden bereits zu 50% nach BIM abgewickelt, alle Mitarbeiter sind mit moderner Technik ausgestattet, sodass das Arbeiten in Zeiten von Corona und Home-Office so effektiv und effizient wie möglich gestaltet werden kann. Auf diese Art und Weise blickt das Unternehmen in die Zukunft und begrüßt Mitarbeiter, die in neuen Technologien und Arbeitsmethoden Interesse mitbringen besonders Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Heuerabrechnung Referenz 12-218621 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen. Im Auftrag eines erfolgreichen Softwareunternehmens mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Heuerabrechnung. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Umfassende Einarbeitung und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Jobticket Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Heuerabrechnung (Lohnabrechnung für Seeleute) für fest zugewiesene Mandanten Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Betreuung der Mandanten in personal- und abrechnungsbezogenen Angelegenheiten Abwicklung von Bescheinigungs- und Meldeprozessen im Rahmen der Entgeltabrechnung Bearbeitung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute kommunikative Fähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 54.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218621 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Deine Aufgaben Die Bikeleasing-Gruppe hat sich als führender Anbieter für Arbeitgeber-Benefits und Mobilitätslösungen etabliert. Mit fünf spezialisierten Unternehmen – von Multi-Benefit-Angeboten über Leasing- und Versicherungsdienstleistungen bis hin zu Bike Resale – gestalten wir die Zukunft moderner Mobilität. Dank unseres anhaltenden profitablen Wachstums und unserer Expansion befinden wir uns auf einer spannenden technischen Transformationsreise. Für unsere Teams in Deutschland und Österreich suchen wir einen Product Owner (gn), der/die genau weiß, was umgesetzt werden muss. In dieser Rolle sorgst Du für eine zielgerichtete Software- und Produktentwicklung, indem Du Anforderungen präzise steuerst, Ergebnisse im Blick behältst und als Schnittstelle zwischen den Stakeholdern agierst. Dabei bewegst Du Dich in einem vielseitigen Umfeld zwischen Business, Technik und Design und hast direkten Einfluss auf B2B- und B2C-Prozesse – insbesondere im Bereich digitaler Versicherungsprodukte. Ein besonderer Fokus Deiner Arbeit liegt auf der Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen Versicherungsservices rund ums Fahrrad. Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern aus dem Versicherungsumfeld zusammen, entwickelst innovative Features und sorgst für eine nahtlose Integration in unsere bestehenden Plattformen. Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt! Nachdem Du alle Stakeholder kennengelernt und die Prozessabläufe verstanden hast, übernimmst Du zügig Dein eigenes Produkt-Entwicklungsteam Du baust den Backlog für Deinen Verantwortungsbereich – insbesondere im Bereich Versicherungsprodukte und -prozesse Für eine nutzerzentrierte Produktsicht sammelst Du die Anforderungen in Form von User Stories Du priorisierst eigenständig und steuerst die Umsetzung sowie die kontinuierliche Optimierung der Versicherungsprozesse Du definierst sinnvolle KPIs, z. B. zur Schadenquote oder zur Kundenzufriedenheit im Versicherungsbereich Du arbeitest eng mit den Prozessmanagern, dem Head of Product- & Prozessmanagement sowie unseren Versicherungspartnern zusammen Deine Stärken Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Product Owner im digitalen Kontext, idealerweise mit Berührungspunkten zur Versicherungsbranche Du kennst Dich super mit digitalen Produkten aus und verstehst komplexe B2B-Abläufe Neben dem B2B-Fokus bringst Du auch ein ausgeprägtes Interesse an B2C-Themen mit – insbesondere im Bereich digitaler Versicherungsservices Du kannst gut moderieren, zwischen Menschen vermitteln und arbeitest lösungsfokussiert und zielorientiert Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch Warum zu uns? Wir leben den Teamspirit: Für uns bist DU wichtig. Jeden Tag leistet unser stetig wachsendes dynamisches Team Großartiges und wir wollen Dich an unserer Seite. Eine vernünftige technische Ausstattung - Du kannst Dir Dein Betriebssystem selbst aussuchen (Windows or macOS) Durch unseren shared udemy-Account kannst Du Schulungen wahrnehmen und bekommst auch freie Zeit, um Dich den Weiterbildungen zu widmen. Wir sind auch regelmäßig auf Tech-Konferenzen. Maximale Flexibilität in Form von Gleitzeit, Remotework & Workations Probonio: Mittels Probonio erhältst Du einmal monatlich einen 50€ - Gutschein, den Du Dir frei aussuchen kannst. Einmal jährlich kommen noch 60 € zusätzlich an Deinem Geburtstag hinzu Unschlagbare Versicherungskonditionen, wenn es um Deine betriebliche Altersversorgung geht sowie auch vermögenswirksame Leistungen Es ist wohl selbstverständlich, dass auch Du bis zu zwei Fahrräder oder Pedelecs zwischen 649€ und 15.000€ über uns als Arbeitgeber leasen kannst. Wir sehen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Darum freuen wir uns über alle Bewerbungen und möchten besonders Menschen mit Behinderung oder anderen Herausforderungen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben.
Die Stelle Sie möchten strategische Verantwortung übernehmen, Ihr technisches Wissen einbringen und Bauprojekte von Anfang an mitgestalten? Dann erwartet Sie hier eine Schlüsselposition: Als Vertriebsingenieur:in bzw. Angebotsprojektleiter:in übernehmen Sie die technische, wirtschaftliche und strategische Verantwortung für die Akquise und Angebotsbearbeitung großer Bauvorhaben – mit spürbarem Einfluss auf die Ingenieur- und Hochbauwerke der Zukunft. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und einem engagierten interdisziplinären Team zusammen – und profitieren dabei von einem attraktiven Gehalt bis zu 120.000€, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als: Angebotsprojektleiter Ingenieurbau / Hochbau (m/w/d) | 90.000 - 120.000€ p.a. Ihre Aufgaben Strategische Akquisition und Angebotsleitung komplexer Bauprojekte im Ingenieur- und Hochbau Analyse und Bewertung von Vertragsunterlagen in Abstimmung mit Kunden und internen Stakeholdern Steuerung der Angebotsphase : Koordination der beteiligten Fachbereiche wie Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung Verhandlung mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern Führung & Motivation Ihres Teams im Angebotsprozess Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit Fokus auf Angebotsmanagement / Akquise Idealerweise Branchenkenntnisse im Hochbau und/oder Ingenieurbau Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Perspektiven Attraktives Gehalt von 90.000 bis 120.000 € , abhängig von Erfahrung Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Gesundheitsangebote wie hauseigene Kantine, Physiotherapie und betriebliche Gesundheitsförderung Kollegiale Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns kurzfristig bei Ihnen und begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess – kostenfrei und vertraulich. Fragen vorab? Ihre Ansprechpartnerin Maria Kranert ist gerne für Sie da: +49 30 549 059 736
Technischer Vertriebsaußendienst / Projekteur für stationäre Hydrauliksysteme (w/m/d) HYDAC Group • Einsatzort Essen Bewerben Vollzeit Kennziffer: R8973 Diese Herausforderungen warten auf Sie Technische Beratung und Betreuung unserer Kunden im Raum Nordrhein-Westfalen Anfragen des Kunden Prüfen, Abstimmen der Systemanforderung und Erarbeiten kundenspezifischer Lösungen Realisierungsmöglichkeiten nach technischen, wirtschaftlichen und zeitlichen Dimensionen abschätzen Angebotskalkulation und Ausarbeitung von technischen und kommerziellen Angeboten bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Vertragsverhandlungen unter Beachtung kaufmännischer und technischer Aspekte Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen in Zusammenarbeit mit den HYDAC-Produktbereichen Beobachten und Bearbeiten der Märkte durch Präsenz im Markt Absatzmöglichkeiten Ermitteln und Erschließen Erarbeiten und Umsetzen von Maßnahmen zur Neukundengewinnung Wie Sie uns begeistern Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Master / Bachelor) in der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik o.ä. Alternativ abgeschlossene fachspezifische mind. 3 bis 3 1/2-jährige Berufsausbildung und eine mind. 2-jährige Weiterbildung als staatl. geprüfter Techniker (w/m/d), mit Berufserfahrung im technischen Vertrieb Mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Bereich Fundierte Kenntnisse in der Hydraulischen Antriebs- und Steuerungstechnik Vertriebserfahrung wünschenswert, mindestens jedoch eine starke Vertriebsaffinität Professionelle Verhandlungs- und Präsentationstechniken Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift MS-Office- und SAP-Kenntnisse Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes DAS HABEN WIR ZU BIETEN Wertschätzung im Familienunternehmen Überdurchschnittliche Vergütung und weitere attraktive Zusatzleistungen Vertrauen und Gestaltungsspielraum Flexibel Arbeiten in Voll- und Teilzeit Vielfältige und innovative Zukunftsthemen Betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie Gesundheitsvorsorge & Check-ups (standortabhängig) Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (standortabhängig) Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten Ihr persönlicher Kontakt Ramona Zintel +49 6897 509-8102 Die HYDAC Group Als im Jahre 1963 zwei junge Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulikzubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein internationaler Firmenverbund entsteht. Heute zählt die HYDAC Group mit weltweit über 50 Niederlassungen und rund 10.000 Mitarbeitenden zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Im Kerngeschäft sind wir spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Komponenten und Systemen sowie Dienstleistungen für die Industrie- und Mobilhydraulik, Fluidtechnik und elektronische Steuerungstechnik. Mut, Neugier und Unternehmergeist zeichnen uns aus. Deshalb haben wir stets die Zukunft im Blick und nutzen unsere Innovationskraft, um in neuen Geschäftsfeldern und nachhaltigen Technologien wie E-Mobility und Wasserstoffanwendungen weiter zu wachsen. Dabei sind wir keine Theoretiker, sondern stets ein verlässlicher Entwicklungspartner mit einem umfassenden Verständnis für die Industrie – Nicht umsonst finden wir seit über 60 Jahren passgenaue Lösungen für verschiedenste Branchen. #BePartOfTheFamily Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur. HYDAC @ Kununu Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Siezahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei. Bewerben HYDAC Group Industriestraße | 66280 Sulzbach/Saar | Germany karriere.hydac.com HYDAC Group https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1026913/logo_google.png 2025-07-05T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 45000.0 65000.0 2025-05-06 Essen 45145 Münchener Straße 61 51.4477963 6.994867699999999
Stellenausschreibung Smurfit Westrock, ein weltweit führender Anbieter von nachhaltigem Papier und Verpackungen, ist in 40 Ländern mit über 500 Verpackungsverarbeitungsbetrieben und 62 Papierfabriken tätig. Wir bieten ein beispielloses Portfolio an innovativen Verpackungslösungen, das von Wellpappen- und Verbraucherverpackungen bis hin zu Bag-in-Box-Verpackungen® und Point-of-Sale-Displays reicht. Da die Kreislaufwirtschaft im Mittelpunkt unseres Geschäftes steht, verwenden wir erneuerbare, recycelbare und recycelte Materialien, um nachhaltige Verpackungslösungen zu schaffen. Seit Juli 2024 hat sich WestRock mit Smurfit Kappa zusammengeschlossen und firmiert fortan unter der Bezeichnung Smurfit Westrock. Die deutschen Standorte in Obersulm, Düren, Trier, Melle und Schönebeck konzentrieren sich auf hochwertige Verpackungen aus Karton sowie Book – und Leaflets und sind Marktführer in den Segmenten Kosmetik, Süßwaren und Pharma. Als zuverlässiger Partner von Unternehmen auf der ganzen Welt widmet sich Smurfit Westrock der Entwicklung effizienter und skalierbarer Papier- und Verpackungslösungen, um komplexe Verpackungsherausforderungen zu lösen. Wir sind bestrebt, einen bedeutenden Wert für Aktionäre, Kunden, Mitarbeiter und die Gemeinden, in denen wir tätig sind, zu schaffen. Für unseren Standort in Obersulm mit mehr als 360 Mitarbeitern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als: Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Ihre Aufgaben: Annahme und Kontrolle von Wareneingängen Einlagerung und Verwaltung von Warenbeständen Kommissionierung und Verpackung von Waren für den Versand Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren Bedienung von Flurförderfahrzeugen und anderen Lagertechnikgeräten Mitwirkung bei der Optimierung von Lager- und Logistikprozessen Ihr Profil: Abgeschlossene Schulausbildung Interesse an logistischen Prozessen und organisatorischen Aufgaben Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Wir bieten: Eine Karriere in einem globalen Verpackungsunternehmen, in dem Nachhaltigkeit, Sicherheit und Integration die treibenden Kräfte des Geschäfts sind und die Grundlage für die täglichen Arbeit bilden Umfassende Aus – und Weiterbildung mit zahlreichen Lern – und Entwicklungsmöglichkeiten Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, wachsenden und mitarbeiterorientierten Unternehmen Eine strukturierte und intensive Einarbeitung Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Vergünstigte Angebote sowie Zusatzleistungen, z.B. Zuschuss vermögenswirksamer Leistungen und subventioniertes Mittagessen Mitarbeiterbenefits, z.B. Jobrad und Selgros Karte BEWERBEN SIE SICH JETZT! Multi Packaging Solutions GmbH Frau Lara-Maria Koch| Senefelderstraße | 74182 Obersulm | Tel. 07134-507 212 Laramaria.koch@westrock.com | www.westrock.com Referenz-Nr.: YF-23089 (in der Bewerbung bitte angeben)
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