Senior Sales Manager (f/m/d) Concrete
alcemy GmbH - 10115, Berlin, DE
Help us decarbonize the cement and concrete industry. alcemy was founded to reduce the massive CO2 footprint of the cement and concrete industry. Concrete is humanity's second most used material by volume and its production is responsible for around 5-8% of global CO2 emissions . We are changing this! We leverage machine learning to provide smart production control software to the cement and concrete supply chain to improve efficiency and allow for the production of low-carbon cement and concrete at large scale. Our software is used 24/7 in cement and concrete plants to optimize production and reduce carbon emissions today . We are currently enabling our customers to save more than 100 000 tons of CO2 emissions each year and we aim to save 100 million tons per year in 2030. Requirements Your Responsibilities Own and manage the entire sales cycle for both new and existing customers in the DACH region. Drive the adoption of our SaaS solutions in the concrete industry by identifying, engaging, and closing high-potential opportunities. Conduct in-depth needs assessments and technical evaluations to craft value-driven solutions. Build compelling business cases that clearly articulate ROI and strategic impact across multiple scenarios and decision levers. Deliver impactful presentations, lead WebApp demos, and negotiate contracts with stakeholders at all levels—covering everything from first contact to closing, renewals, and rollouts. Monitor market trends and competitive landscape to uncover new business opportunities and adapt sales strategies accordingly. Represent alcemy at industry conferences and associations to strengthen brand visibility and grow our network. Work closely with Business Development to qualify leads and align on targeted marketing campaigns. Partner with the Customer Success team to nurture existing relationships and unlock account growth. Act as the voice of the customer internally by providing structured feedback and prioritizing needs in collaboration with the Product team. Be open to regular travel across the region and enjoy the flexibility of working from home or from our Berlin office. Your Profile Strong interpersonal skills, excellent communication, and proven negotiation expertise. A degree in business, mathematics, or a related field—ideally combined with professional experience in the concrete industry, materials science, or civil engineering. 2–3+ years of experience in B2B sales, paired with a strong technical understanding. A proven track record of successfully acquiring, managing, and expanding customer accounts. Works independently and reliably, with a mindset that’s ambitious, innovative, and empathetic. Stands out through authentic presence, high integrity, and the ability to build trust quickly. Excels in prioritizing tasks, staying focused, and navigating challenging situations with resilience. Willingness to travel regularly Fluency in both German and English complete the profile. Benefits What we offer: A company culture built on honesty, professionalism, and integrity — with open feedback, regular 1:1s, and a strong commitment to personal growth. Flat hierarchies, fast decision-making, and an agile company structure. A competitive salary based on your experience. VSOP equity options with 4-year vesting (based on a 40-hour full-time role). A fully equipped, attractive workspace in Berlin. Of course: free drinks, fruit, and snacks at the office. Team events and offsites several times a year. Your choice of Mac or Linux laptop. A personal and professional development budget of €1,500 per year plus 3 days per quarter. English as our primary language of communication. 28 vacation days per year, plus one additional day for every 2 years of employment at alcemy. Access to nilo.health – a holistic mental wellbeing platform offering 1:1 sessions with psychologists, group formats, and self-guided tools. A dog-friendly office with clear rules and dog-free zones, ensuring everyone feels comfortable. Regular knowledge sharing through our internal Masterclasses. Work fully remote within Germany or from our office in the heart of Berlin, with flexible working hours. We offer an employment contract with Berlin as the official location and a remote clause — so Berlin public holidays apply. Work at alcemy We place great value on transparency and direct feedback, and we’re always open to ideas on how to improve the way we work together. Our developers take full ownership of their features — from implementation and testing to code reviews and deployment. There’s no on-call duty. We’re actively building a structured career development framework that supports both technical expert and leadership paths. We’re passionate about helping our customers and committed to fostering a supportive and respectful team environment. Hiring process Initial 1:1 Intro Call (30 minutes) Team Interview (45 minutes) Take-Home Assignment – a practical task closely aligned with your future role Technical Interview (90 minutes) Reference Check – we’ll contact two references of your choice (e.g., former colleagues) Final Decision Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) at alcemy Over the past two years, we’ve been committed to improving diversity and inclusion across our company. We've hosted DEI workshops and established a dedicated working group. By actively collecting feedback, offering team training, and welcoming new ideas, we've already made meaningful progress: Flexible working hours to help you better balance your work and personal life. Access to nilo.health, including sessions with practitioners representing underrepresented groups. A diverse team to collaborate with – our members represent a wide range of ages, ethnicities, religions, gender identities, and sexual orientations. No fixed vacation periods – take time off for religious holidays, personal occasions, or whenever it suits you best. Open feedback culture, including 1:1s with team leads, AMA sessions with the founders, and regular engagement surveys. We are dedicated to building a workplace where everyone feels valued and included. Our journey toward greater diversity, equity, and inclusion is ongoing, and we’re excited about the progress still ahead.
HR Sales Manager (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Sales Manager (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Gewinnung und Ausbau von Neukund:innen durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt Bestandskund:innenmanagement Erarbeitung einer zielführenden Marktanalyse Permanenter Auf- und Ausbau der Kund:innenbeziehungen vom ersten Kontakt bis hin zum eigenverantwortlichen Vertragsabschluss Aufbau eines eigenen Netzwerkes im Marktsegment Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium, gerne aus den Bereichen BWL, Handel, Tourismus oder Sozialwissenschaften Erste Vertriebserfahrung Kommunikatives, kreatives und zielgerichtetes Auftreten Kundenorientierung mit der Fähigkeit die unternehmerischen Ziele erfolgreich im Blick zu haben Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6772434 Beraterkontakt +491622160198
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 51465, Bergisch Gladbach, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Facharzt / Oberarzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für eine Rehaklinik in 47119 Duisburg
Taledo GmbH - 47119, Duisburg, DE
Stellenbezeichnung: Facharzt / Oberarzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für eine Rehaklinik Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag renommierter Reha Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Fachärzte/Oberärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Ihre Aufgaben: Fachärztliche Versorgung und Betreuung der Rehabilitanden mit orthopädischen und unfallchirurgischen Krankheitsbildern (z.B. nach Gelenkersatz, Wirbelsäulen-OPs, Bandscheibenvorfällen, Sportverletzungen und Unfallfolgen). Fundierte Diagnostik und Therapieplanung im Rahmen des Rehabilitationsprozesses, einschließlich der Indikationsstellung für physio- und ergotherapeutische Maßnahmen, physikalische Therapien und medizinische Trainingstherapie. Übernahme von sozialmedizinischen Leistungsbeurteilungen und die Erstellung von Reha-Entlassberichten. Ggf. Supervision und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung (Assistenzärzten), sowie die Vermittlung Ihres Fachwissens. Engagiertes und eigenverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe innerhalb der Rehabilitationsabteilung. Professionelles und offenes Zusammenarbeiten im interdisziplinären Team (Physiotherapie, Ergotherapie, Pflege, Psychologie, Sozialdienst etc.) zur optimalen Patientenversorgung. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am allgemeinen ärztlichen Bereitschaftsdienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in der Orthopädie und Unfallchirurgie. Deutsche Approbation. Freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Kollegiale Persönlichkeit mit Empathie und einer patientenorientierten Sichtweise, die sich für die individuellen Bedürfnisse der Rehabilitanden einsetzt. Freude daran, Patienten aktiv bei der Wiedererlangung ihrer Selbstständigkeit zu unterstützen. Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe und bei der Gestaltung des Rehabilitationsprozesses. Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
IT Specialist (m/w/d) Werksbetreuung(2968702)
SOMI Solutions GmbH - 85391, Allershausen, DE
Ihre Aufgaben: Sie verantworten den sicheren und reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur eines neu entstehenden JIT/JIS-Achsmontagewerks im Großraum München Sie koordinieren IT-Projekte im Zuge des Standort-Ramp-ups, bei Neuanläufen oder Prozessänderungen Sie planen und steuern Änderungen innerhalb der IT-Landschaft und setzen diese auch operativ um Sie entwickeln Konzepte für neue lokale IT-Services und IT-Lösungen Sie implementieren, überwachen und entwickeln Maßnahmen im Bereich Informationssicherheit (z. B. nach TISAX) weiter Im Verlauf des Standortaufbaus übernehmen Sie Führungsverantwortung für eine weitere Person im IT-Bereich Sie koordinieren externe Dienstleister und übernehmen administrative Aufgaben wie Lizenzverwaltung, Inventarisierung, IT-Kostenplanung und Lifecycle-Management Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur eines produzierenden Unternehmens (z. B. Netzwerk, Client-/Serversysteme, Virtualisierung via VMware oder Azure), idealerweise im Automotive-Umfeld Vertrautheit mit den Sicherheitsstandards und Empfehlungen von BSI, ISO 27001 oder ISO 27018 Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, insbesondere im Rahmen der Einarbeitung Offenheit für eine Einarbeitungsphase am Standort Leipzig Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und arbeiten gern in einem internationalen Umfeld Das können Sie erwarten: Ein dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld mit Teamspirit und Hands-on-Mentalität Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Gestaltungsfreiraum zur aktiven Mitwirkung an Veränderungsprozessen und innovativen Strukturen Direkte Einarbeitung an einem etablierten Produktionsstandort sowie Zugang zu umfassenden Qualifizierungsangeboten Zahlreiche Zusatzleistungen wie z. B. Fahrradleasing, Mitarbeitendenrabatte, Kooperationen mit Fitnessstudios oder Unterstützungsangebote für Familien Attraktive betriebliche Altersvorsorge
Faserverbundtechniker (m/w/d)
Bertrandt AG - 28309, Bremen, DE
Faserverbundtechniker (m/w/d) Arbeitsort: 28309, Bremen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Herstellung und Reparatur von Baumustern aus Faserverbundkunststoffen (FVK) Selbstständige Erstellung von FVK-Komponenten und deren fachgerechtes Handling Selbständige mechanische Montage nach Vorgabe Eigenständiges Reparieren von FVK-Teil-/Komponenten nach Anweisung der Konstruktion Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker, Modellbauer, Tischler oder Weiterbildung in einem technischen Beruf Erfahrungen im Umgang mit und in der Verarbeitung von Epoxiden, Fasern und Gefahrstoffen Umfassende Erfahrungen mit den in der Faserverbundtechnik üblichen Ver- und Bearbeitungsverfahren (z. B. Handlaminat, Vakuuminjektionstechnik, Klebetechnik, Reparaturverfahren) Gewohntes selbstständiges Arbeiten und Motivation, sich in umfangreiche Fertigungsabläufe einzubringen Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Gute Kenntnisse in SAP und Office-Programmen Unsere Stelle spricht Sie fachlich und menschlich an? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Was wir können: Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub JobRad Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Faserverbundtechniker (m/w/d) Ort: Bremen
Physiotherapeut:in m/w/d - Kindertherapeut:in
LIKE PHYSIO - 95444, Bayreuth, DE
Einleitung Du möchtest Dich zur Kindertherapeut:in weiterbilden. Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Vergütung , einen wertschätzenden Umgang und eine fachliche Perspektive. Wir finden gemeinsam ein Arbeitszeitmodel für Deine Work-Life-Balance. Firmenauto auch zur privaten Nutzung möglich. Und vieles mehr. Aufgaben Befunderhebung Durchführung der erforderlichen physiotherapeutischen Behandlung Beraten der Patienten für Übungen, die sie zu Hause durchgeführt können Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Kindern und deren Familien Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Therapieansätze Benefits Überdurchschnittliche Vergütung Work-Life-Balance Wir wertschätzen dich: "Geburtstagsfrei" bei voller Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Bezahlte kurzfristige Ausfallstunden Regelmäßige interne Fortbildungen und Hospitationen Übernahme von Fortbildungsurlaub und Fortbildungskosten Erfolgreiches Unternehmen mit großem Patientenstamm Helle Therapieräume mit moderner Ausstattung PKW zur Durchführung von mobilen Einheiten und privater Nutzung Noch ein paar Worte zum Schluss Schließe dich unserem kleinen, engagierten Team in Bayreuth an und hilf Kindern und Erwachsenen mit innovativen Therapiemethoden. Bewirb dich jetzt als Physiotherapeut:in bei LIKE PHYSIO!
Pflegedienstleitung (w/m/d)
Haus am Giesinger Bahnhof München-Giesing - 81539, München, DE
Unsere Einrichtung befindet sich mitten im beliebten und belebten Stadtteil München-Giesing und ist fester Bestandteil des städtischen Lebens. Hier bieten wir 175 Bewohner:innen einen Ort zum Wohlfühlen. Unsere 137 Einzel- und 19 Doppelzimmer sind hell und freundlich. Durch bodentiefe Fenster kommt viel Licht in die Räume und Sie haben einen wunderbaren Blick auf das Giesinger Stadtleben. Jedes Zimmer verfügt über ein eigenes, barrierefreies Bad im mediterranen Stil. Anschlüsse für Telefon und Fernsehen sowie WLAN sind vorhanden. Unser Angebot umfasst neben dauerhafter stationärer Pflege auch Kurzzeit- und Verhinderungspflege.Aufgaben Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür. Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Akquise neuer Bewohner:innen Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Erforderliches Profil Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Empathie und Führungskompetenz Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Flexibilität und Offenheit Benefits Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Dein Gehalt beträgt 4335€ - 5323€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes) 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität Kinderbetreuungszuschuss Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Menschen zu pflegen und Menschlichkeit zu achten. Immer. Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie ca 50 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2021, 2022 und 2023 mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – bislang als einziges Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Augenoptikermeister - Betriebsleiter (m/w/d) Traditionell in Speicher
Lintis GmbH - Joining People - 54340, Leiwen, DE
Über uns Augenoptikermeister - Betriebsleiter (m/w/d) Traditionell Arbeitsort: Speicher Optik und Leitung laufen bei Ihnen zusammen Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Unsere jahrelange Erfahrung in der Optik und Hörakustik kommt Ihnen hierbei zugute. Denn das ist das Know-How, das wir genau für Sie einsetzen. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Marken der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein traditionelles Unternehmen aus dem beratungsintensiven Optik-Segment. Aufgaben Ihre Filiale liegt Ihnen am Herzen – Sie planen und steuern die Abläufe in Ihrem Geschäft Sie sind mit Tat und Rat dabei – sowohl für Ihre Kunden, als auch für Ihre Kollegen Mit "traditionellem" Engagement betreuen Sie Ihre Kunden und bescheren Ihnen ein angenehmes Einkaufserlebnis – von der Erstberatung bis zum Kauf Sie tragen die Umsatzverantwortung und sorgen dafür, dass die Zahlen stimmen Sie sind Ansprechpartner bei allen Belangen rund um Ihre Filiale sowie den örtlichen Marketingmaßnahmen Profil ➡️ Ihre Ausbildung zum Augenoptikermeister (m/w/d) haben Sie erfolgreich abgeschlossen und verfügen über Führungserfahrung ➡️ Sie haben Verständnis für kaufmännische Abläufe und arbeiten kunden- und lösungsorientiert ➡️ Sie haben Einfühlungsvermögen, sind freundlich und gehen auf Kunden jeden Alters zu, um für sie die passende Lösung zu finden ➡️ Sie sind flexibel, packen Aufgaben selbstständig an und haben ein gutes Gefühl für die Führung eines Teams ➡️ Sie sind Teamplayer und sorgen mit Ihrer positiven Ausstrahlung für ein nettes Miteinander Wir bieten ✅ Ein faires und attraktives Gehalt sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag ✅ 5 Wochen Urlaub ✅ Vermögenswirksame Leistungen, 50 EUR Sachbezug ✅ Einen Arbeitgeber mit außerordentlich zufriedenen Mitarbeitern und tollem Betriebsklima, wo der Kunde im Mittelpunkt steht ✅ Getränke for free ✅ Unterstützung bei Weiterbildung Kontaktdaten Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
AWS System Engineer (m/w/d) in Düsseldorf
Grühn GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Das Unternehmen ist in der Mobilitätsbranche tätig und betreut deutschlandweit über 20 Standorte. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Innovation werden kontinuierlich neue Konzepte entwickelt, um die Mobilität der Zukunft nachhaltig zu gestalten. Das engagierte Team besteht aus Experten, die leidenschaftlich daran arbeiten, Ihren Kunden den besten Service zu bieten. Es wird eine offene Unternehmenskultur gefördert, in der jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen kann. Aufgaben Administration und Weiterentwicklung der Cloud-Umgebung Entwicklung von Automatisierungen (IaC) Incident-, Change- und Problemmanagement Durchführung von Release- und Patchmanagement Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich Erfahrung mit Automatisierungstools Gute Kenntnisse im Public-Cloud-Umfeld (AWS) Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Inhabergeführtes Unternehmen Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
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