Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Master Data Specialist (m/w/d) "Möchten Sie Ihre Leidenschaft für Master Data Management in einem dynamischen Umfeld einbringen?" Für ein renommiertes deutsches Handelsunternehmen, das durch Innovation und starke Marken weltweit überzeugt, suchen wir einen qualifizierten Master Data Specialist (m/w/d) . Unser Kunde steht für zukunftsorientierte IT-Lösungen, nachhaltiges Wachstum und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Vertrauen fördert. Die Gehaltsspanne bewegt sich zwischen 60.000 - 70.000 € p.a. Unser Kunde bietet: Eine unbefristete Festanstellung Die Möglichkeit auf Home-Office (50%) und flexible Arbeitszeiten Eine 37,5 Stundenwoche Die Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld Eine gute Betreuung und Einarbeitung (auf Wunsch inkl. Pate) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Ihre Aufgaben: Sie entwickeln passgenaue Lösungen auf Grundlage der Anforderungen der Fachbereiche Sie setzen diese Lösungen im Master Data Management System (STEP) um und behalten dabei das Gesamtsystem im Blick Sie übertragen fachliche Prozesse in technische Workflows und integrieren diese in bestehende Systeme Sie sichern gemeinsam mit dem Team den stabilen Betrieb der Anwendung Sie überwachen die Systeme kontinuierlich und beheben Fehler zeitnah Sie unterstützen die Verbesserung und Weiterentwicklung der Datenmanagement-Prozesse Sie wirken aktiv bei Migrations- und Integrationsprojekten mit Sie beraten interne Stakeholder zu bewährten Methoden der Datenmodellierung und -pflege Ihr Profil: Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung mit Stibo Systems STEP mit und verfügen über fundiertes Wissen im Master Data Management Sie können Geschäftsprozesse sicher mithilfe von STEP-Workflows abbilden und kontinuierlich verbessern Sie sind versiert in der Erstellung und Anpassung von Business Actions mit JavaScript Sie haben Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von WebUIs innerhalb von Stibo STEP Sie denken analytisch, kommunizieren klar und arbeiten gerne im Team Sie handeln selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und zeichnen sich durch eine hohe Serviceorientierung aus Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Loc Nguyen als fachlich kompetenter Ansprechpartner unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Ihre Aufgaben Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Technischen Büros Region Süd verantwortlich Sie definieren die Bedarfe und Budgets Ihrer Einheit, stimmen diese entsprechend mit dem Technischen Leiter ab und sind für die Einhaltung verantwortlich Sie leiten das Technische Büro eigenverantwortlich, erarbeiten und verfolgen die Jahres- und Strategieplanung, setzen die Ziele um und stellen eine erfolgreiche Umsetzung sicher Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung der Teamleiter im Technischen Büro sowie deren Weiterentwicklung Sie akquirieren neue Kunden, pflegen bestehende Netzwerke und sind die Schnittstelle zu den internen Fachbereichen und Abteilungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Führungserfahrung in einer ähnlichen Position Sicheres Auftreten, hohe Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenz und versierter Umgang mit Kunden und externen Ansprechpartnern Analytische und strategische Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und unternehmerischem, eigeninitiativem Denken und Handeln Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Intro Raum für Eigeninitiative und Weiterentwicklung Beste Kombination aus familiärer Atmosphäre und Konzern Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit einer stabilen Marktpräsenz. Als mittelständischer Arbeitgeber legt das Unternehmen großen Wert auf professionelle Strukturen und eine klare Aufgabenverteilung im Bereich Accounting & Finance. Aufgabengebiet Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsfälle Abstimmung und Verwaltung der Bestands-, Erfolgs- und Privatkonten monatliche Kostenrechnung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Meldungen an Ämter und Verwaltungen Überprüfung der Bilanz sowie der Gewinn- und Verlustrechnung vorbereitende Jahresabschlussarbeiten Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung sowie Bank und Kasse Verantwortung für das Mahnwesen und Überwachung der OP-Listen Ermittlung und Verbuchung der Steuerlast (z.B. Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung) Prüfung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen Übernahme von organisatorischen Tätigkeiten im Bereich Buchhaltung Anforderungsprofil Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum/zur Buchhalter(-in), Steuerfachangestellte/n oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines mittelständischen Unternehmens Ein sicherer Umgang mit MS Office Eine selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in München Flexible Arbeitszeiten Professionelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team Zusätzliche Benefits Kontakt Philipp Britziolas Referenznummer JN-062025-6777218 Beraterkontakt +491729842449
Sie konnten in der Sachbearbeitung bereits Erfahrungen sammeln und haben eine hervorragende Auffassungsgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt als Sachbearbeiter/in im kaufmännischen Bereich (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Bearbeitung von Bestellungen Nachverfolgen und Kontrolle der Bestellungen Bereitstellen von Versandpapieren Telefonische und schriftliche Betreuung der Kunden Koordination von Terminen und Fristen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Ihre Perspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt ...Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Aufgaben: Konzeption, Implementierung und Analyse von Simulationsmodellen im Bereich der expliziten Dynamik (Crash) Durchführung numerischer Crash-, Fall- und Schockanalysen zur Optimierung von Leichtbau, Robustheit und Anwendersicherheit Entwicklung und Automatisierung effizienter Simulationsworkflows inklusive Skripting, Parametrierung und Datenmanagement zur Durchsatzsteigerung Abstimmung mit Messtechnik, Versuchslabor und Konstruktion zur Versuchsplanung, Modalkorrelation und Modellkalibrierung Erstellung von Ergebnisreports für cross-funktionale Entwicklungs- und Managementteams Profil: Studium im Bereich Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Fokus auf numerische Simulation mehrjährige Projekt- und Entwicklungserfahrung, vorzugsweise in FE-Berechnungen nichtlinearer, kurzzeitdynamischer Vorgänge sowie Lebensdaueranalysen Erfahrung mit Crash-Simulation und Werkstoffmodellen in Ansys LS-DYNA sowie mit Parametrierung, Validierung und Abgleich von Simulationsmodellen durch Labor- und Feldtests sichere Kenntnisse mit ANSA / META oder ähnlichen Prä- / Postprozessoren Kommunikationsstärke, Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einenUnity Softwareentwickler (m/w/d) Level 3. Aufgaben Entwicklung sowie Weiterentwicklung von innovativen, überzeugenden und leistungsfähigenXR-Anwendungen im 3D-Bereich mit der Unity Engine und C# Zusammenarbeit und Absprachen mit Kollegen (m/w/d) bei der Umsetzung von Konzeptenund Anforderungen Umsetzung von sauberem, effektiven und leicht wartbaren C#-Code Sicherstellung von der Performance und Stabilität der Anwendungen Analysieren und beheben von Fehlern (Debugging) Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medieninformatik, Game Design,Software Engineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung als Unity-Softwareentwickler (w/m/d) mit fundiertem Verständnis für Game-Engine-Konzepte Praxis in der Entwicklung von VR-/AR-/MR-Anwendungen auf Basis von Unity Sehr gute Kenntnisse in C# – idealerweise in komplexen Softwareprojekten und unterAnwendung von Clean Code-Prinzipien Schnelle Auffassungsgabe sowie eigenständige Einarbeitung in neue Themen, Technologienund Software-Architekturen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen. Ihre Aufgaben Sie unterstützen und beraten die Projektleiter, Bauleiter, Poliere und Kalkulatoren Sie koordinieren Schnittstellen zu Versorgungsträgern sowie Bestellungen und planen deren Abruf durch die Baustelle Sie unterstützen bei der Baustellenvorbereitung im Bereich der Baustellenorganisation, Qualitätssicherung und Dokumentation Sie planen und organisieren die Baustelleneinrichtung und ermitteln Ausführungsmengen in verschiedenen Projektphasen Sie übernehmen Tätigkeiten der Planungskoordination, planen und beantragen verkehrsrechtliche Anordnungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung bzw. kfm. Ausbildung Mehrere Jahre Berufserfahrung als Arbeitsvorbereiter, Abrechner, Bauleiter oder Polier (m/w/d) Kenntnisse der technischen Regelwerke (z. B. VOB, ZTV) Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie Freude an der Arbeit im Team Reisebereitschaft zu Baustellen und Besprechungen Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein renommierter Partner in der Elektronik- und Elektroindustrie und ein zuverlässiger, wertschätzender Arbeitgeber mit nationalen und internationalen Kunden sowie moderner Fertigung im Inland und Auftragsfertigung im Ausland. Wir suchen zur direkten Festanstellung in Vollzeit einen Account-Manager (w/m/d) in Kassel. Aufgaben Neukundenakquise und Key-Account-Betreuung Steuerung und Optimierung der operativen Tätigkeiten und Prozesse Angebotserstellung Beratung der Geschäftspartner in technischen und kaufmännischen Fragen Analysen und statische Auswertungen erstellen Vorbereitung, Durchführung und Teilnahme an Messen aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Vertriebsaktivitäten in folgenden Marktsegmenten: Kommunikationstechnik KFZ-Elektronik Haushaltselektronik EMS / Medizintechnik Unterhaltungs-Elektronik Automatisierung Installationstechnik Heizung- und Klimatechnik Mess- und Steuertechnik Apparatebau Erneuerbare Energien Automobilzulieferindustrie Qualifikation mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen oder technischen Bereich gerne umfangreiche Branchenkenntnisse im Bereich passiver Bauelemente/Elektrotechnik fundiertes Elektronik-Verständnis Freude am selbständigen Arbeiten Kontakt- und Kommunikationsfreudigkeit Durchsetzungsvermögen, Abschlusssicherheit, Flexibilität und Einsatzfreude gute Umgangsformen, ein freundliches Auftreten sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft Benefits spannende Projekte aus dem Bereich Elektrotechnik u.a. erneuerbare Energien und Elektromobilität Dienstwagen auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub JobRad Weiterbildungsmöglichkeiten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswegen Bericht direkt an die Geschäftsführung Noch ein paar Worte zum Schluss Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Sie haben ein Talent für Zahlen, arbeiten strukturiert und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Für unseren Kunden im Raum Isny im Allgäu suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter im Rechnungswesen (m/w/d) , der das Team mit Fachwissen und Teamgeist bereichert. Seien Sie dabei und gestalten Sie Ihren nächsten Karriereschritt! Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erfassung von Belegen und Buchungen Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen Unterstützung bei der Rechnungskontrolle und -bearbeitung Allgemeine administrative Aufgaben im Rechnungswesen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Erfahrung im Bereich Rechnungswesen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Ihre Benefits Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Anerkennung und Wertschätzung der Mitarbeitenden Förderung von Gesundheit und sportlichen Aktivitäten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Hannah Schmitz bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com DIS AG Office & Management Söflinger Straße 100 89077 Ulm Telefon: +49 731/9206310
Wir suchen dich! Starte als Einkäufer für Premiumfahrzeuge (m/w/d) bei uns und begleite uns in der Expansion. Wer sind wir? Mit einer Auswahl von mehr als 2.000 Premiumfahrzeugen, die durch ihre hochwertigen Ausstattungspakete überzeugen, zählen wir europaweit zu den führenden Anbietern und setzen Maßstäbe in Qualität und Vielfalt. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Was wir bieten Attraktives Gehalt – Ein Grundgehalt mit erfolgsabhängigen Prämien. Umfassende Einarbeitung – Eine strukturierte Einführung in den Automobilmarkt. Eigenverantwortliches Arbeiten – Zeige dein Talent in einem flexiblen Arbeitsumfeld. Moderne Arbeitsbedingungen – Top ausgestattete Büros und moderne Technologien. Kollegiales Arbeitsumfeld – Ein motiviertes und gut eingespieltes Team. Angenehmes Arbeitsumfeld – Klimatisiert, modern ausgestattet. Karrieremöglichkeiten – Perspektiven für deine berufliche Weiterentwicklung. Sicherer Arbeitsplatz – Seit 2000 erfolgreich im Markt. Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld – Eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld. Getränke und Obst – Für den täglichen Energiebedarf. Deine Aufgabe Marktrecherchen und Preisvergleiche – Analysieren und Vergleichen der Angebote im Automobilmarkt. Fahrzeugbewertung – Bewerte präzise Fahrzeuge mithilfe von Software und Fachkenntnis. Preisverhandlungen – Führe erfolgreiche Verhandlungen mit Lieferanten. Marktanalyse – Analysiere den Fahrzeugmarkt und unterstütze das Team bei strategischen Entscheidungen. Preisbildungssystem weiterentwickeln – Optimiere gemeinsam mit dem Team unsere Preisbildungsstrategie. Fahrzeugeinkauf und Marktbeobachtung – Beobachte Einkaufs- und Absatzmärkte und tätige strategische Käufe. Dein Profil Leidenschaft für Premiumfahrzeuge – Interesse an Fahrzeugausstattung, Design, Technik und Motorisierungen. Analytische Fähigkeiten – Eine strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit – Ein kollegialer Arbeitsstil und hohe Einsatzbereitschaft. Verhandlungs- und Organisationsgeschick – Eine zielstrebige und organisierte Herangehensweise. Lernbereitschaft und Lösungsorientierung – Bereitschaft zur Weiterbildung und eine lösungsorientierte Einstellung. Entscheidungsfreude – Schnelle und sichere Entscheidungsfindung. Interesse an Marktbeobachtung – Affinität zur Beobachtung von Markttrends. Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften – Ein abgeschlossenes Studium ist von Vorteil. Über uns Wir sind ein deutschland- und europaweit agierender Anbieter im Premiumsegment für Fahrzeuge. Unsere Kunden kommen aus ganz Europa, um unsere hochwertigen Fahrzeuge zu erwerben. Mit etwa 1.500 Fahrzeugen im Angebot erreichen wir über unser Online-Portal eine breite Kundenbasis. Als modernes Unternehmen setzen wir auf digitale und effiziente Prozesse und bedienen unsere europaweiten Kunden mit einem innovativen Ansatz. Ihr Ansprechpartner: Personalabteilung +49 (0) 30 2244506-48 bewerbung@autohaus-royal.de (nur für Rückfragen) Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in unseren Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Suchbegriffe Einkauf, Automobil, Sales, Fahrzeug, Logistik, Pricing, Pricing Manager, Automotive, Indeed
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