Eine spannende Herausforderung wartet in der Lohnbuchhaltung einer Next 10 Kanzlei! Wer Lust hat, in einem modernen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, wird hier genau die richtige Position finden. In dieser Kanzlei wird die Zukunft großgeschrieben – Digitalisierung ist hier kein Fremdwort! Der Einsatz moderner Software-Tools und die Optimierung digitaler Workflows stehen im Mittelpunkt. Wer Freude daran hat, Prozesse effizienter zu gestalten und sich weiterzuentwickeln, wird hier viele Möglichkeiten finden. Diese Position bietet nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch die Chance, in einem zukunftsorientierten Umfeld aktiv mitzuwirken. Wer Teil dieses Teams werden möchte, kann sich auf eine berufliche Weiterentwicklung in einem unterstützenden und innovativen Umfeld freuen! Du führst selbständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer nationalen und internationalen Mandant*innen. Dabei beantwortest du vielseitige Fragen zu lohn- und sozialversicherungsrechtlichen sowie steuerrechtlichen Themen. Du führst Lohnkonten und Personalakten, pflegst Stammdaten und übernimmst die Kommunikation zur Finanzverwaltung, den Krankenkassen und Behörden. Darüber hinaus kannst du aktiv an der stetigen Weiterentwicklung und Optimierung von Lohn- und Gehaltsprozessen mitwirken. Requirements Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder einen alternativen kaufmännischen Abschluss, mit der Weiterbildung zur Fachkraft für Lohn und Gehalt Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, im Kanzleiumfeld Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und DATEV-Anwenderkenntnisse Freude an einer serviceorientierten Arbeit in einem internationalen Umfeld sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit Benefits Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung Bei Interesse wende dich an Herrn Einberger unter, 0162 / 96 43 045
Sie möchten die Zukunft eines leistungsstarken Service-Teams aktiv mitgestalten? Als Teamleitung übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und treiben mit Ihrer Expertise sowie Ihren Führungsqualitäten die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Mitarbeitern voran. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das auf flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und attraktive Benefits setzt. Ihre Tätigkeiten: Verantwortung für die Führung und Entwicklung eines Service-Teams mit bis zu 15 Mitarbeitenden, einschließlich Planung, Organisation und effizientem Einsatz der Ressourcen, Systeme und Prozesse. Rekrutierung neuer Teammitglieder sowie Förderung und Weiterentwicklung des Fachwissens im Einklang mit unseren Unternehmenswerten und Führungsprinzipien. Überwachung und Weiterentwicklung der Servicestandards sowie aktive Optimierung bestehender Prozesse mit dem Ziel einer kundenzentrierten Arbeitsweise. Planung und Steuerung der täglichen, wöchentlichen und monatlichen Aktivitäten des Teams, um Servicestandards einzuhalten, und enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen zur Abstimmung von Maßnahmen. Förderung einer offenen, vertrauensvollen Kommunikation im Team und rechtzeitige Eskalation wichtiger Themen an den Head of Customer Relationships. Sicherstellung des Erreichens vereinbarter Ziele unter Berücksichtigung von Qualitäts- und Zeitvorgaben. Risikomanagement gemäß den Standards der Gruppe. Das gesuchte Profil: Abgeschlossene versicherungskaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit fundierter Erfahrung in der Antrags- und/oder Bestandsverwaltung. Nachweisbare Führungserfahrung, einschließlich Personal- und Konfliktgesprächen, Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden. Umfangreiches Wissen in den Bereichen Lebensversicherung, Altersvorsorge und Investment. Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit komplexen Vertragsverwaltungssystemen. Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise darzustellen, aufzunehmen und verständlich zu erklären. Strategisches und unternehmerisches Denken sowie eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Benefits: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, die den Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. 30 Tage Urlaub und eine attraktive variable Vergütung zusätzlich zum Fixgehalt. Kostenfreies Deutschland-JobTicket und eine Pluxee Benefits Card. Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Möglichkeit eines JobRads. Moderne Büroflächen mit Raum für kreative Zusammenarbeit. Ein motiviertes Team, in dem die Arbeit Spaß macht. Sprachanforderungen: Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
Über TMWRK GmbH Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich auf innovative Modernisierungs-, Instandsetzungs- und Neubaumaßnahmen im Raum Nordrhein-Westfalen spezialisiert hat. Als Generalunternehmer realisieren wir vielfältige Bauprojekte und decken dabei das gesamte Spektrum von der konzeptionellen Planung bis zur termingerechten Umsetzung ab. Unser Team ist geprägt von einer starken Expertise und einer engen Vernetzung der einzelnen Gewerke. Diese Kombination ermöglicht es uns, auch komplexe Projekte flexibel und fristgerecht zu realisieren. Was erwartet dich? Du unterstützt bei der Kalkulation von Bauprojekten im Bestand Du erstellst Leistungsverzeichnisse und führst Massenermittlungen durch Du fragst Nachunternehmerleistungen an und vergleichst diese Du arbeitest an der Ausarbeitung von Angeboten und Budgetkalkulationen mit Du analysierst und bewertest Bauprojekte im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast erste Erfahrung im Bereich Baukalkulation, Praktika oder Werkstudent:innentätigkeiten sind von Vorteil Du besitzt Grundkenntnisse in Bauprozessen und verschiedenen Gewerken Du bist sicher im Umgang mit Excel, AVA-Software und idealerweise iTWO Du denkst analytisch, bist teamfähig und arbeitest strukturiert Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau) Was bieten wir dir? Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Bauen im Bestand Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen Dynamisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitszeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Junior Kalkulator - Baukalkulation / Bauprojekt / Bauprozesse / AVA / iTWO (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Einleitung Wir suchen ab sofort Schulbegleiter*innen Fachkräfte und erfahrene Nichtfachkräfte im Raum Frechen und Hürth im Stundenumfang zwischen 15 und 35 Stunden. Wir bieten einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Wir sind ein aufgeschlossenes, sympathisches und dynamisches Team! Aufgaben Begleitung von einem Kind oder Jugendlichen mit seelischen, körperlichen oder geistigen Beeinträchtigungen (z.B. Autismus, Down Syndrom, Diabetes, ADHS, etc). Strukurieren, Organisieren, im Lernen unterstützen, zu Therapien während der Schulzeit begleiten, Berichte schreiben können zu den Aufgaben gehören. Die Aufgaben richten sich nach dem Störungsbild des Kindes und müssen individuell besprochen werden Qualifikation Wünschenswert ist eine Berufserfahrung im Betreuungsbereich mit Kindern und Jugendlichen Wir suchen aktuell Fachkräfte wie Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen oder studierte Fachkräfte wie Heilpädagog*innen, Sonderpädagogen und Lehrkräfte, sowie Studenten sozialer Arbeit im höheren Semester etc Benefits Wir zeichnen uns durch die enge Zusammenarbeit aus, da jeder Mitarbeiter einen persönlichen Supervisor hat. Außerdem sind wir stark aufgestellt im Fortbildungsbereich, von dem unsere Mitarbeiter profitieren Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Einleitung Wir sind ein mittelständischer Dienstleistungsbetrieb und Partner für private und kommunale Kunden. Unsere 70 Mitarbeiter, die dem Unternehmen bereits seit vielen Jahren angehören und zum Teil auch in unserem Betrieb ausgebildet wurden, setzen sowohl ihre langjährige Erfahrung als auch ihr Fachwissen im Sinne des Kunden ein. Aufgaben Montage und Schweißen von Rohrleitungen nach Zeichnung beim Kunden vor Ort Mitarbeit und Support bei komplexen Projekten Klärung technischer Planzeichnungen von Rohrleitungen Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse als Schweißer m/w/d und haben bereits Erfahrung im WIG-Rohrschweißen Ein gültiger Schweißerpass, sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Sie arbeiten sorgfältig und genau, sind teamfähig, flexibel und belastbar Noch ein paar Worte zum Schluss Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Firmenevents wie z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier
Aufgaben MAG- und WIG-Schweißen (idealerweise mit gültiger Prüfung) Lesen von technischen Zeichnungen Verschleifen von Sichtteilen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich selbständige Arbeitsweise, Schichtbereitschaft Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Benefits Prämienlohnsystem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Vielen Dank für dein Interesse an der Stelle in unserem Vertrieb! Wir starten ab 01.10.2024 mit einer weiteren Niederlassung in Dortmund. Wir sind ein familiengeführtes mittelständisches Speditionsunternehmen mit Sitz in Köln, Hof und Thörey am Erfurter Kreuz. Unser Fokus liegt in der Organisation von europaweiten Teil -u. Komplettladungen. Dabei bieten wir unseren Kunden Transportlösungen aus einer Hand. Im Jahr 2022 organisierten 70 Mitarbeiter 60.000 Direkttransporte und erzielten einen Umsatz in Höhe von 44 Mio Euro.Wir unterscheiden uns gegenüber dem Wettbewerb durch unsere einzigartige Philosophie, nach der sich ihre Mitarbeiter innerhalb flacher Hierarchien frei entfalten können und somit einen für den Kunden optimalen Partner darstellen. Der Focus hat uns dieses Jahr erneut als TOP Arbeitgeber und bereits zum 5. Mal in Folge als Wachstumschampion ausgezeichnet. Hier zählen wir zu den schnellst wachsenden Firmen Deutschlands. Wir wollen weiter wachsen, unseren Mitarbeitern Perspektiven bieten und suchen für unseren neuen Standort in Dortmund eine/n Mitarbeiter/in für unseren VERTRIEBSAKTIVEN Innendienst. Aufgaben • per Telefon (90%) und Videocall (10%) akquirierst du Neukunden Dabei liegt der Fokus zu Beginn auf Kaltakquise. Du profitierst aber auch von einer großen Kundendatenbank mit (lau)warmen Leads. • durch nachhaltiges Nachfassen von Offerten erhöhst du die Auftragsquote • mit gezielter Recherche identifiziert du passende Zielkunden • du stärkst bestehende Kundenbeziehungen und baust diese gezielt aus • du reportest deine Verkaufsaktivitäten an Niederlassungs -u. Verkaufsleitung • die Aktualisierung und Pflege unserer Kundendatenbank ist ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich Qualifikation • Es ist von Vorteil, wenn Du eine kaufmännische Ausbildung und/oder Erfahrung im Vertrieb hast, jedoch sind auch Quereinsteiger herzlich Willkommen • Du hast Spaß an intensiven Kundenkontakt • Wir schätzen deine Lernbereitschaft und die Fähigkeit, konstruktive Kritik schnell in deine Arbeit einfließen zu lassen • Ein "Nein" kannst du stets mit einem Lächeln nehmen und dabei kommunizieren, sodass dein Gegenüber sich freut, in ein paar Monaten wieder von dir zu hören. • Du zeigst eine erfolgsorientierte Arbeitsweise und setzt dir selber hohe Ziele • Dein freundliches selbstbewusstes Auftreten ist uns wichtig • Eine sehr hohe Eigeninitiative zeichnet dich aus Benefits • überdurchschnittliche Vergütung zzgl. monatlicher Leistungsprämie:Dank regelmäßiger und fairer Zielvereinbarungen hast du deine individuellen Ziele stets im Blick. Nach Zielerreichung gibt es entsprechende Gehaltsanpassungen . Ebenso kannst du dich auf ein motivierendes Prämienmodell freuen. • zusätzlich Auszahlung von steuerfreien Corona -u. Inflationsprämien • Du erlebst bei uns eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in unbefristeter Festanstellung • von deinen Vorgesetzten und Kollegen bekommst du Wertschätzung & Anerkennung • Wir sorgen gemeinsam für deine Rente vor: mit unserer BAV - betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss • mind. 27 Tage Urlaub + 3 flexible freie Tage pro Jahr (mehr Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit) • unbefristete Vollzeit - oder flexible Teilzeitstelle nach deinen Wünschen möglich (40, 35 oder 30 Std.) • familienfreundliche Arbeitszeiten: du startest zw. 07:30 und 9:00 Uhr • keine Wochenend -o. Schichtarbeit • keine angeordneten Überstunden und wenn mal welche anfallen gibt es Freizeitausgleich (digitale Zeiterfassung) • 50 € Wunschgutschein zum Geburtstag • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: Pro Vermittlung bekommst du 1000 € • das beste Arbeitsklima mit einer Startup-ähnlichen Mentalität • eine auf dich angepasste Einarbeitung (1:1 Coaching, Videos, Lernplattform) • eine eigene Trainingsakademie in der Unternehmensgruppe • kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee, Limo) & wöchentlichen Bio-Obstkorb • sehr moderne Büros mit Klimaanlage , überwiegend höhenverstellbaren Tischen, schnellen Laptops • gemeinsame Veranstaltungen (Kickerturniere, Grillabende, Weiterbildungen) • in der Mittagspause heiße Duelle am Kickertisch oder beim Dart • Paketempfang im Büro für deine Onlinebestellungen • top Bewertung bei https://www.kununu.com/de/fme-frachtmanagement-europa2 Noch ein paar Worte zum Schluss Der Vertrieb hat eine herausragende Rolle in unserer Firmenphilosophie. Er ist unser Wachstumsmotor im Unternehmen. Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in unser Team einzubringen und aktiv die Entwicklung unseres Unternehmens mitgestalten willst, freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen. Diese sendest du per Mail an unsere Vertriebsleiterin Angela Neumeister. Ebenso ist eine Kontaktaufnahme oder Kurzbewerbung per Whatsapp möglich: 01516 8462016 Es liegt nun an DIR gemeinsam mit uns durchzustarten! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir postalisch uns zugesandte Bewerbungsmappen nicht zurücksenden können.Informationen zum Datenschutz sind unter auf unserer Homepage abrufbar.
Intro Cultural heritage data lives in databases, paper archives, books, and collections across the globe. But new digital tools can help connect those silos, encourage collaboration, and enhance transparency. NavigatingArt is a nonprofit organization that protects and promotes cultural heritage by empowering teams with the tools to create and publish digital catalogues raisonnés and archives. We are looking for a highly motivated Product Owner (m/f/x) to coordinate the development of the NavigatingArt platform and its integrations. You'll work closely with our design, engineering, and domain expert teams, as well as external partners, including the Wildenstein Plattner Institute in New York and the Museum Barberini in Potsdam. By joining NavigatingArt, you’ll contribute to a meaningful and ambitious initiative that bridges technology and cultural heritage. Help us bring it to life! Tasks Work as part of a cross-functional team of designers, engineers, and domain experts to develop user-centered solutions and guide the product through all stages of development. Engage with internal and external stakeholders to gather insights, define requirements, and translate them into actionable plans for product development. Conduct research initiatives to evaluate existing data models, schemas, standards, and comparable search experiences in the field of cultural heritage data. Develop and maintain a product roadmap, balancing user needs with technical feasibility and ensuring timely delivery. Communicate progress updates to stakeholders and senior management and ensure the development strategy is aligned with the overarching goals of NavigatingArt and its collaboration partners. Requirements 3–5 years of experience as a Product Owner or in a similar role for a digital product or technology-driven environment (SaaS environment preferred). Hands-on experience applying user-centered design by turning user feedback, research findings, and usability testing results into clear, actionable product decisions, particularly in digital platforms or data-driven tools. Strong ability to communicate and coordinate effectively across technical and non-technical teams, ensuring clarity and alignment with stakeholders. Interdisciplinary knowledge in at least one of the areas of (digital) art history, digital humanities, data science, or similar data-driven fields, with the ability to apply this knowledge to the development of cultural heritage data solutions. Experience working in agile environments, managing backlogs, planning roadmaps, and iterating based on feedback while leveraging project management tools like Jira. (Preferred) Experience with basic software engineering methodologies such as version control systems, trunk-based development, feature branches, or Git Flow that allow for efficient product delivery. You share our values (listed below) and work in accordance with them. Fluency in English; proficiency in German is appreciated. Benefits Competitive salary and work in small, autonomous teams with a high degree of creative freedom A collaborative and open company culture that values diversity and work-life balance among our talented and inspiring colleagues from all over the world Discounted public transport ticket (Deutschland Ticket) or Urban Sports Club membership The chance to work on cutting-edge technology and opportunities for professional development and career growth A pleasant office space in Berlin Kreuzberg/Mitte with great coffee, offering the flexibility of a hybrid work environment. Closing In 2021, a group of art historians and developers recognized the potential of new technologies to ease the creation of digital catalogues raisonnés and archives for global audiences. NavigatingArt has since applied digital strategies to meet the needs of institutions, increasing the availability of historical materials and lowering the barrier to comprehensive research. It became a nonprofit organization in 2024, supported by the Hasso Plattner Foundation, thereby aligning its legal status with its mission to protect and promote cultural heritage. Our values Integrity: transparency, authenticity, and responsibility are at the fore of everything we do. Expertise: we grow personally and professionally while learning from mistakes and striving for excellence. Durability: we prioritize longevity in the products and materials we create in an effort to do things only once — even when this emphasis requires slow thinking and development. Collaboration: we work across teams to overcome complex challenges that require everyone’s contribution, not just those at the top. NavigatingArt is committed to providing a friendly and safe environment for everyone who works here or with us, regardless of gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, body size, race, age, religion (or lack thereof), and art preferences.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung suchen wir für den Standort Frankfurt am Main, Hannover oder Münster zwei Business Analysten IT-Governance (m/w/d). Sie wollen mit Ihren Ideen und deren operativen Umsetzung unsere Kunden begeistern und brennen für die Projektarbeit in einem tollen Team? Sie haben Lust unsere Kunden bei der Einhaltung regulatorischer Vorgaben in der IT-Governance zu unterstützen, sowie die digitalen Prozesse und Tools dazu aktiv zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Hinweis: Es ist ein neuer Bereich ORG/IT-Unterstützung in Planung, der schwerpunktmäßig an den Standorten Münster und Hannover angesiedelt sein wird. Was Sie erwartet: die Übernahme der fachlichen Verantwortung in den Neu- und Weiterentwicklungsprojekten der IT-Governance, Risk und Compliance die fachbezogene Mitarbeit in Vorstudien, Bewertung von neuen Anforderungen, aktive Verfolgung der regulatorischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen und Ableitung von entsprechenden Handlungsbedarfen die Abstimmung mit internen und externen Partnern, Kunden, internen Fachabteilungen sowie Führungskräften/ Projektleitern Was Sie mitbringen: ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich IT-Governance/ OrgIT-Steuerungsfelder, gerne in einem Kreditinstitut und können in diesem Zusammenhang auf Erfahrungen in Projektarbeit, Prozess- und Risikoanalyse zurückgreifen umfassendes Wissen über die gängigen Standards wie z.B. BAIT, MaRisk und Dora und sind in der Lage, sich schnell n neue regulatorische Regelungen einzuarbeiten Fähigkeit zum strukturierten und konzeptionellen Denken und schnelle Auffassungsgabe Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 832/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Leifken zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Leifken unter Tel. +49 2512883 4920 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Einleitung Möchtest Du Unternehmen dabei begleiten, Nachhaltigkeit strategisch und wirkungsvoll umzusetzen? Suchst du eine Aufgabe, bei der du Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig – denn unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs. Wir schätzen individuelle Stärken, fördern Entwicklungspotenziale und bieten dir ein Umfeld, in dem deine Arbeit zählt. Wer wir sind und was wir in der Welt bewirken? Europa will bis 2050 klimaneutral werden – ein ehrgeiziges Ziel, das Unternehmen vor neue Anforderungen stellt. Durch sich stetig weiterentwickelnde EU-Richtlinien im Bereich Nachhaltigkeit entstehen nicht nur komplexe Herausforderungen, sondern auch Chancen, aktiv an einer zukunftsfähigen Wirtschaft mitzuwirken. Mit unserem adaptiven Managementsystem unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Nachhaltigkeitsberichterstattung effizient, integriert und regelkonform umzusetzen – und so echten Impact zu erzielen. Aufgaben Du berätst unsere Kunden eigenverantwortlich und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf. Du leitest Kundenprojekte von der Konzeption bis zum erfolgreichen Abschluss – inklusive Zeitplanung, Durchführung und Qualitätskontrolle. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du passgenaue Strategien und Lösungen auf Basis individueller Bedarfsanalysen. Du präsentierst deine Projektergebnisse und Handlungsempfehlungen überzeugend auf Entscheider-Ebene. Im Team arbeitest du eng mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Disziplinen zusammen, um Synergien zu nutzen und Know-how zu teilen. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation im relevanten Bereich. Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und kannst komplexe Themen verständlich aufbereiten. Du arbeitest proaktiv, selbstständig und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Du bist kommunikationsstark – sowohl schriftlich als auch mündlich – und ein echter Teamplayer. Benefits Individuelle Weiterbildung – Fachliche und persönliche Entwicklung wird bei uns aktiv gefördert. Klimaschutz konkret – Du arbeitest an Projekten mit echtem Nachhaltigkeitsimpact. Modernes Büro mit guter Anbindung – In zentraler Lage mit ergonomischer Ausstattung. Teamspirit – Wir pflegen eine offene, unterstützende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events. 30 Urlaubstage – Plus Sonderurlaub für besondere Anlässe. Gesundheitsförderung – Zuschuss zu Sportangeboten und regelmäßige Gesundheitsaktionen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, Unternehmen auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zu begleiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
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