Einleitung Warum Du & Wir? Du bist ein Teamplayer, dabei ehrgeizig und organisiert und hast ein sehr gutes Gespür für Deals & Menschen? Du arbeitest gerne in einem internationalen Startup Umfeld und hast Lust, Neukunden zu akquirieren und von unserer einzigartigen Plattform zu überzeugen? Dann freuen wir uns, dich schon bald in unserem ambitionierten Key Account Management-Team willkommen zu heißen! Du arbeitest sehr eigenständig, gleichzeitig eng mit dem Team und unseren SDRs und übernimmst von Anfang an viel Verantwortung. (Senior) Key Account Manager: Als (Senior) Key Account Manager akquirierst du aktiv neue high-potential Kunden aus top Industrien und managst die Projekte von der ersten Demo bis zum erfolgreichen Abschluss. Du arbeitest in enger Abstimmung mit unserem SDR-Team, um die besten Leads zu bekommen und sorgst durch regelmäßige Kundentermine im DACH-Raum für eine erstklassige Betreuung und hohe Abschlussraten. Deine kreativen Strategien zur Neukundenakquise und mindestens 3-jährige Erfahrung im B2B Sales machen dich zu einem abschlussstarken (Senior) Key Account Manager in unserem schnell wachsenden Startup. Zusätzlich schätzen wir einen hohen Selbstanspruch an Ownership , eine klare Target-Obsession und einen ausgeprägten Growth Mindset. Aufgaben Du bist unser Hunter. Du suchst stetig und proaktiv nach neuen Kunden, überzeugst sie von unserer Plattform zur Verpackungsoptimierung und ziehst so die besten Deals an Land. Du bist die Ansprechperson für unsere wichtigsten Interessenten. Du analysierst gezielt den speziellen Bedarf potenzieller Kunden, entwickelst individuelle Pläne und treibst die Projekte bis zum Abschluss. Du bist unser:e Visionär:in. Du überlegst dir kreative neue Wege, um kontinuierlich noch mehr Abschlüsse zu generieren und teilst diese Ideen mit dem Team. Du bist unser:e Netzwerker:in. Du sorgst dafür, dass alle Abteilungen an einem Strang ziehen, und legst großen Wert auf erstklassiges Stakeholdermanagement. Du bist unser:e Sparringspartner:in. Du pflegst die Beziehungen zu den potenziellen Kunden und baust diese kontinuierlich weiter aus, um vielversprechende Up- und Cross-Selling Potenziale freizuschalten. Du bist unser:e Botschafter:in. Du repräsentierst Packmatic nach außen und trittst souverän vor Einkäufern und der Geschäftsführung deiner Kunden auf. Qualifikation Du bist ein Sales-Profi: Mit mindestens 3 Jahren Erfahrung im B2B Sales, als Account Executive oder im Account Management weißt du genau, wie man die besten Deals abschließt. Du bist ein Machertyp: Du packst Dinge an und entwickelst neue Ideen, um unser Wachstum voranzutreiben. Du bist ein Multitaskingtalent: Du managst ohne Probleme eine zweistellige Anzahl an Projekten gleichzeitig und behältst dabei den Überblick. Du bist ein Kommunikationsspezialist: Du kannst dich hervorragend auf Deutsch und Englisch ausdrücken und überzeugst sowohl den Einkäufer als auch die Geschäftsführung. Du bist ein Stratege: Du liebst es, Markt und Kundeninformationen auszuwerten und dadurch smarte Entscheidungen zu treffen. Du bist ein Roadwarrior: Reisen macht dir nichts aus und du bist bereit mindestens 1-mal alle 2 Wochen bei unseren Kunden vor Ort zu sein. Benefits Bei Packmatic bist du Teil eines großartigen Teams, in dem die Arbeit jedes Einzelnen geschätzt und gewürdigt wird. Darüber hinaus sind uns eine enge Kommunikation, eine produktive und wertschätzende Zusammenarbeit, ein ständiges Voneinander-Lernen und Spaß an der Arbeit wichtig. Außerdem... Ownership: Du bist Teil eines hochmotivierten, vielseitigen und erfolgreichen Salesteams und hast von Anfang an ein hohes Maß an Freiheit und Verantwortung Impact: Steige frühzeitig ins Unternehmen ein, gestalte unseren Erfolg mit und arbeite mit einem außergewöhnlichen Team zusammen! Flexibilität: Flexible Arbeitsbedingungen (z.B. flexibles Home-Office) Leadership: Du arbeitest in einem Unternehmen mit einer inspirierenden Vision, geführt von einem erfahrenen Gründerteam und unterstützt von führenden Investoren! Wertschätzung und Engagement: Wir glauben an eine faire Vergütung und du wirst von einem klaren Wachstums- und Entwicklungspfad profitieren Noch ein paar Worte zum Schluss Du passt nicht zu 100 % zu uns, aber hast Fähigkeiten, von denen wir unbedingt wissen müssen? Wir freuen uns immer darauf, einzigartige Kandidaten kennenzulernen, also zöger bitte nicht, dich trotzdem zu bewerben. Wir stellen auch nach Einstellung, Werten und Persönlichkeit ein und würden gerne unsere Fähigkeiten gemeinsam mit dir weiterentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! :) Bei Packmatic schätzen wir Vielfalt! Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungschancen ein, unabhängig von deinem Geschlecht, deiner Religion, deinem Alter, deiner sexuellen Orientierung, deiner ethnischen Zugehörigkeit, deiner Behinderung oder deiner Herkunft. Wir kümmern uns um einander und sind dankbar für den Beitrag jedes Einzelnen zu unserer Mission! Über Packmatic: Wir sind dabei, den Verpackungsmarkt neu zu denken. Wir schaffen Lösungen, um die Verpackungsindustrie ins digitale Zeitalter zu führen und ihren ökologischen Fußabdruck zu verbessern. Unsere Lösung kommt bei unseren Kunden so gut an, dass wir wöchentlich 40-50 Anfragen bekommen und wir kürzlich eine Series A Runde über 15 Mio. von führenden VCs eingesammelt haben. Wenn du genauso motiviert bist wie wir, eine der größten B2B-Branchen weltweit zu modernisieren und in einem superschnell wachsenden digitalen Start-up im Herzens Berlins echten Einfluss zu haben, bist du bei uns am richtigen Ort. Wir haben die Verpackungsbeschaffung zahlreicher zufriedener SME & Enterprise Kunden digitalisiert und ihnen dabei geholfen, viele Tonnen Plastik einzusparen - aber das ist erst der Anfang.
Das gemeinnützige KfH steht für eine qualitativ hochwertige und integrative nephrologische Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten. Es wurde im Jahr 1969 gegründet und ist damit zugleich der älteste und größte Dialyseanbieter in Deutschland. Das KfH steht als Wegbereiter einer flächendeckenden Dialyseversorgung für eine umfassende und qualitativ hochwertige Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten in den KfH-Nierenzentren, KfH-Nierenzentren für Kinder und Jugendliche und Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Fast 6.000 Mitarbeitende - Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte sowie administrative Mitarbeitende in den KfH-Zentren und in den Bereichen Medizintechnik, Logistik und Verwaltung - sind für die Patientinnen und -patienten in der Dialyse sowie in den KfH-Sprechstunden tätig.Jobbeschreibung: Erlernen Sie in Ihrer 3-jährigen Ausbildung alle Kernaufgaben – vom Assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen von Patientinnen und Patienten bis hin zu wichtigen Verwaltungsaufgaben. Als MFA-Azubi im KfH verlassen Sie sich auf eine hochwertige und durch das KfH-Ausbildungshandbuch strukturierte Ausbildung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur medizinischen Versorgung unserer Patienten. Ein wichtiger Schwerpunkt Ihrer Ausbildung ist die ambulante Versorgung von chronisch kranken Patientinnen und Patienten in der Dialyse. Unsere Anforderungen: Sie haben einen qualifizierten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife / Realschulabschluss. Sie interessieren sich für medizinische, technische und organisatorische Zusammenhänge. Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und begeistern mit Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit. Sie sind motiviert, zuverlässig und verantwortungsbewusst. Benefits: Sie profitieren von einer attraktiven Ausbildungsvergütung mit umfangreichen betrieblichen Leistungen. Sie haben sehr gute Übernahme- und Karrierechancen in einem gefragten Beruf. Sie werden stets von erfahrenen Kollegen begleitet, die Sie intensiv auf Ihre Abschlussprüfung vorbereiten und immer ein offenes Ohr für Sie haben. Sie erlernen eine strukturierte Arbeitsweise, um in medizinischen und organisatorischen Bereichen selbstständig arbeiten zu können. Ihnen stehen nach dem erfolgreichen Abschluss vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten offen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen.
Worum gehts? Unsere Mission: Simplify Company Events Wir entwickeln eine Plattform, die den Einkauf von Eventdienstleistungen radikal vereinfacht – und Du spielst eine zentrale Rolle dabei. Wie wir arbeiten: Design ist bei uns kein "separater Track". Im Gegenteil: Discovery und Delivery finden gemeinsam mit dem gesamten Team statt – Engineering, Produktmanagement und Design lösen zusammen reale Nutzerprobleme. Das ist herausfordernd und bietet viel Raum, Dinge zu bewegen. Du bist ein integraler Teil unseres Produktentwicklungsteams – kein "Service Department". Wir arbeiten nach der Methode Shape Up , mit Fokus auf Wirkung statt Busywork. Unser Toolstack: Figma, Basecamp, Fullstory, Google Analytics, Metabase. Deine Rolle Du bist die einzige Person im Product Design, aber nicht die erste Du bist erfahren und es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten und fühlst Dich im dynamischen Umfeld eines Startups wohl Wir haben ein Design-System im Einsatz, aber nichts ist in Stein gemeißelt. Du kannst mitgestalten – auf vielen Ebenen Design bei uns bedeutet nicht Deko. Du formst Produkte und nicht nur Interfaces. Gleichzeitig pflegen wir eine offene Feedback-Kultur. Jedes Teammitglied im Unternehmen kann sich in die Produktentwicklung einbringen. Das bedeutet: viel Input – und die Fähigkeit, loszulassen, wenn’s besser ist. ( Don’t fall in love with your idea. ) Was uns gefällt Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Product Design , idealerweise im SaaS- oder Startup-Kontext, und weißt, was es braucht, um aus Ideen funktionierende Lösungen zu machen Starke Research-Skills und Gespür für echte Nutzerbedürfnisse Du kennst Dich mit Figma, Prototyping, User Flows und Design-Systemen aus Du tickst unternehmerisch – du suchst nicht nach der perfekten Lösung, sondern nach der wirksamsten Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Du arbeitest eng mit Entwickler*innen zusammen und weißt, was technisch machbar ist Was Dir gefällt Teamspirit, der Spaß macht: Freu Dich auf ein motiviertes, hochqualifiziertes Team mit flachen Hierarchien und echtem Zusammenhalt. Und weil Erfolge gefeiert werden wollen, gibt’s - Überraschung - regelmäßige Teamevents: Afterwork-Drinks auf der Dachterrasse, Culture Nights, Spieleabende oder unsere legendären Monatsenden, bei denen wir gemeinsam die letzten Deals closen und auf unsere Erfolge anstoßen Individuelle Hardware-Wahl : Du entscheidest, ob du mit einem Mac oder einem Windows-Gerät arbeitest Sei ein Sparfuchs und profitiere von exklusiven Rabatten auf Top-Marken und Reisen über PepXpress und Corporate Benefits Gut versorgt : Natürlich stehen Dir auch der obligatorische Obstkorb, eine Müslibar sowie kalte und warme Getränke jederzeit zur Verfügung Arbeitszeiten : Jedes Team tickt ein bisschen anders – aber generell gilt: Unsere Kernarbeitszeit ist von 10 bis 17 Uhr. Den Rest gestaltest Du nach deinem Rhythmus. Büro mit Wow-Faktor : Das Product Team trifft sich 2X Woche in unserem Büro - mit Blick auf die Elbe und einige der schönsten Sehenswürdigkeiten Hamburgs – das gibt’s bei uns jeden Tag aufs Neue. Pick your Perk : Du entscheidest, welche Benefits zu Dir passen: mit 20€ Benefitsy oder dem 20€ Zuschuss zum DEU-Ticket Wachstum : Wir fördern Deine individuelle Weiterentwicklung mit dem Learning Budget von 300€ pro Jahr Für später schon heute gesorgt : Zusätzlich gibt’s bis zu 100 € monatlich für deine Altersvorsorge und Vermögensziele (bAV & VWL) Deine Ansprechpartnerin Hellen, unsere Talent Acquisition Managerin
Einleitung Lust auf flinke Füße, tolle Menschen und trendige Schuhe? Wir machen Menschen mobil. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Orthopädieschuhtechniker, Schuhmacher, Maßschuhmacher oder Schuhfertiger an verschiedenen Standorten in Thüringen (m / w / d). An diesen Standorten können Sie Teil der Jüttner-Familie werden: Mühlhausen/Thüringen Erfurt Nordhausen Sondershausen Eisenach/Gotha Apolda und im Eichsfeld (Leinefelde/Heiligenstadt) Aufgaben Bei Jüttner warten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie. Dabei steht immer der Mensch im Vordergrund. Haben Sie Lust auf: Beratung und Betreuung von Patienten in der Orthopädieschuhtechnik Betreuung des innovativen Jüttner-Sport-Konzeptes Zusammenarbeit mit unseren Sponsorpartnern im Bereich Sport (Leistungssport und Amateurbereich) Versorgung von Patienten mit orthopädischen Maßschuhen Durchführung von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement in Firmen vor Ort Beratung und Anfertigung von Einlagen und Schuhzurichtungen Digitale Bearbeitung der Anfertigungen und Versorgungsanwendung Versorgung von Patienten mit diabetischem Fußsyndrom Qualifikation Ihr Profil - Das sind Sie: Sie waren erfolgreich in der Ausbildung zum Orthopädie-Schuhmacher,Schuhmacher, Maßschuhmacher oder Schuhfertiger (m/w/d) Sie besitzen gute Kenntnisse in der Orthopädieschuhtechnik Sie leben eine hohe Kunden- und Serviceorientierung Sie haben Lust auf ein offenes Team Sie wollen Fortbildung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen Sie arbeiten gern am Patienten Sie lieben eine moderne, sehr gut ausgestattete Werkstatt, einen modernen Fuhrpark und sehr gute Arbeitsbedingungen Sie arbeiten gern selbstständig, eigenverantwortlich, sind flexibel, engagiert, teamfähig und körperlich belastbar. Sie können Auto fahren – haben einen Führerschein der Klasse B Sie denken und handeln ergebnisorientiert, zuverlässig und bereichsübergreifend Sie verfügen über gute bis sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) Benefits Unser Angebot - Das sind wir: Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem modernen, stetig wachsenden Unternehmen. Ein kollegiales Miteinander sowie eine offene Kommunikationskultur bilden die Basis für den gemeinsamen Erfolg. Zusätzlich erwarten Sie attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das machen wir einfach: Wir planen mit Ihnen - unbefristeter Arbeitsvertrag in einem tollen Team und einer familiären Arbeitsatmosphäre Wir unterstützen Sie - moderne Arbeitsplätze, Arbeiten auf Augenhöhe, einfache Urlaubsplanung Wir zahlen mehr - Freiwillige unterjährige Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Wir geben mehr - monatliche Gutscheine als Zuwendung Wir gratulieren gern - zusätzliche Zuwendung zu Geburtstagen, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt von Kindern Wir denken weiter - Zahlung von Beiträgen in Ihre Betriebsrente Wir machen Sie im Krankenhaus zum Privatpatienten - betriebliche Krankenzusatzversicherung Wir bilden weiter – Regelmäßige Fort und Weiterbildungen Wir haben ein Rad für Sie - Bikeleasing Wir feiern gern – Sommerfest oder Weihnachtsfeier Wir freuen uns schon jetzt auf Sie - Einfach bewerben! Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie bereit für Ihre Zukunft? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung per E-Mail. Jüttner Orthopädie KG Herrn Mario Hommel Personalabteilung Hinweis: Bewerbungen per Post können aus administrativen Gründen leider nicht berücksichtigt werden.
Einleitung Mit Hausschuhen ins Büro Knapp 30 Kolleg:innen, 2 Fellnasen, eine Ukulele und ein echtes Schwert, mit dem wir schon mal Kollegen zu Rittern schlagen: Das ist Wohlfühl-Atmosphäre bei der Digital Mountain GmbH! Was uns auszeichnet? Unsere Leidenschaft für IT, den Tag auch mal mit einem Pancake Frühstück zu beginnen und gemeinsam die Welt ein Stückchen besser zu machen. Wir sind ein Team mit Herz, das sich für Managed Services und IT-Projekte begeistert und seine gebündelte Energie in die kompetente Betreuung unserer Kunden steckt. Wir haben noch einiges vor – und brauchen Deine Unterstützung! Aufgaben Du möchtest mit anpacken? Dann starte Deine Karriere als Werkstudent/-in im Bereich Marketing und bringe Deine positive Energie in unserem dynamischen, quirligen und innovativen Büro bei München ein! Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns: Content Creation: Eigenverantwortliches Erstellen von Posts, Grafiken und Videos, die die Unternehmensmarke, Produkte und Dienstleistungen hervorheben. Pflege der Social-Media-Kanäle: Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle (LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok). Unterstützung im E-Mail-Marketing: Erstellung, Versand und Optimierung von E-Mail-Kampagnen zur Lead-Generierung und Kundenbindung. Recherche & Akquise: Identifikation potenzieller Kunden und Erstkontakt per E-Mail oder Telefon (Kaltakquise). Marktanalyse: Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Trends. Analyse von Marketing-Kennzahlen: Unterstützung bei der Analyse und dem Reporting von Marketing-Kennzahlen. Qualifikation Du bist genau die richtige Ergänzung zu unserem eingespielten Team, wenn Du: ein immatrikulierter Student (m/w/d) an einer staatlich anerkannten (Fach-) Hochschule bist, bestenfalls im Bereich Marketing, und Begeisterung sowie Interesse für IT-Produkte zeigst. schon praktische Erfahrung im Bereich Social Media Marketing mitbringst. das Team mit Deiner weltoffenen und sonnigen Art catchst. verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse mitbringst. Lust hast mit uns den Weg in die IT-Welt von morgen zu gehen! Benefits Aus diesen Gründen lohnt es sich, Teil des DMO-Teams zu werden: Raum für persönliches Wachstum: Persönliches Coaching durch unseren Gründer Ertan Dogan, welches Dich nicht nur auf Deinem beruflichen Weg, sondern auch bei Deiner persönlichen Entwicklung inspirieren kann. Du möchtest authentisch und Du selbst sein können? Das ist bei uns selbstverständlich! Bei Deiner Arbeit taucht ein Problem auf? Gegenseitiger Support unter den Kollegen steht bei uns auf der Tagesordnung! Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang: Der Ton macht die Musik. Möglichkeiten Dich regelmäßig weiterzubilden? Logo! Kaffee Klatsch in der Küche oder eine Runde an der Konsole in unserer Sofaecke. Teambuilding Events: wenn alle Kollegen zusammenkommen und gemeinsam die geilste Zeit in München verbringen! Vom chilligen Spezi und Radler Sundowner bis zum gemeinsamen Actiontag auf der Isar beim Rafting, für jeden ist was Passendes dabei! Um auch Deinen Körper und Geist fit zu halten, bieten wir Dir eine EGYM Wellpass Mitgliedschaft an, mit der du freien Zugang zu über 10.000+ Fitnessstudios und anderen Sport- und Gesundheitseinrichtungen hast. Langfristige Zusammenarbeit? Das sehen wir gerne! Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Teil von uns werden? Dann bewirb Dich direkt hier über JOIN. Wir freuen uns auf Dich!
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von uns! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) in und um Koblenz Deine pluss Punkte: Unbefristeter Arbeitsvertrag, wählbar in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tolle Prämie durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Planbare Dienstplangestaltung Planbare Freizeitgestaltung Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Option auf einen Firmen PKW mit Tankkarte auch zur Privatnutzung Persönlicher Ansprechpartner in Deiner pluss- Niederlassung Profitiere von 40 Jahren pluss- Erfahrung Deine Aufgabengebiete: Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-saarbrueckencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Wir, die Firma Sebworld, Europas größter Anbieter von Büro & Designklassikern aus II. Hand, sucht zu sofort Verstärkung im Verkauf / Vertrieb. In Vollzeit oder Teilzeit und auch gerne Quereinsteiger. Groß geworden im europaweiten Ankauf & Recycling von gebrauchten Designklassikern steht die Nachhaltigkeit eines Möbels bei Sebworld im Vordergrund. Mittlerweile europaweit verschicken wir die Möbel per Spedition bis zu unseren Kunden nach Hause oder ins Büro. Als eines der führenden Unternehmen im diesem Sektor suchen wir nun Verstärkung in unserer Verkaufsabteilung. In unserem frisch renovierten und sehr hochwertigen Showroom in Troisdorf Spich haben Sie die Möglichkeit in angenehmer Atmosphäre dazu beizutragen unserem Kunden, sowohl vor Ort, als auch im Internet zu beraten und betreuen. Aufgaben Beratung & Verkauf in unserem ca. 3.000 m³ großen Showroom Beratung & Verkauf unserer Online-Kundschaft Erstellen von Angeboten, Lieferscheinen & Rechnungen nachhaltige Betreuung Ihrer Bestandskunden kontinuierliche Instandhaltung & Ordnung im Showroom Bearbeitung und Weiterleitung von Reklamationen in unsere Reklamationsabteilung Qualifikation Wir freuen uns auf alle Bewerbungen ob mit oder ohne Berufserfahrung. Benefits Festgehalt zzgl. umsatzorientierte Provision einen hochmodernen Arbeitsplatz einen frisch renovierten Showroom eine angenehme & entspannte Arbeitsatmosphäre Jeden zweiten Samstag Frei (mit Ausgleich unter der Woche) kostenlose Getränke ( Kaffee, Wasser, Cola etc.) kostenfreie Parkplätze direkt am Objekt Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten Sie sich von der von uns ausgeschriebenen Stelle angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung "Wenn Sie etwas bewegen wollen, kommen Sie zu uns!" Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Ergotherapeut/-in (m/w/d) in Elternzeitvertretung (von Juni 2025 bis März 2027) für unsere eigenständige Praxis – Vollzeit (35 Stunden/Woche) Gerne danach auch als festes Teammitglied Attraktives Gehalt! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Weihnachtsgeld und TOP-Mitarbeitervorteile! JETZT BEWERBEN! Das Senioren- und Therapiezentrum Barsbüttel ist in Pflegewohnbereiche mit verschiedenen Pflegeschwerpunkten (1-5) unterteilt und bietet 254 Bewohnern ein herzliches Zuhause. Neben dem allgemeinen Pflegebereich bietet das Senioren- und Therapiezentrum Barsbüttel Gerontopsychiatrische Wohnbereiche (geschlossen und offen), einen Sucht- bzw. psychiatrischen Wohnbereich und eine Tagespflege mit ingesamt 40 Plätzen, dazu runden 92 Wohnungen im Rahmen "Betreutes Wohnen" unser Angebot ab. Für unsere Mitarbeiter bietet sich hiermit ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und ein schönes Zuhause für unsere Bewohner. Aufgaben In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand Behandlung von Menschen mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern Durchführung von ergotherapeutischer Diagnostik sowie Einzel- und Gruppentherapien Sie leiten unsere Patientinnen und Patienten zu sinn- und zweckmäßiger Betätigung an Sie trainieren mit unseren Patienten alltägliche Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Logopäden und Physiotherapeuten) des Hauses Qualifikation Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen Sie haben eine Ausbildung zum Ergotherapeuten/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen Sie sind ein verständnisvoller, lösungsorientierter und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Bewohner/innen, Angehörige und Betreuer/innen Persönliches Interesse und Engagement in der Therapie verschiedener Krankheitsbilder Soziale Kompetenz in der Kommunikationsfähigkeit Benefits Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Wir bieten eine attraktive Bezahlung, Weihnachtsgeld, Funktionszulagen, 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche und einen befristeten Arbeitsvertrag (Juni 2025 bis März 2027) mit Option auf eine unbefristete Festanstellung, denn: wir freuen uns über neue Kollegen! Freundliche und teamorientierte Zusammenarbeit Klienten aller Altersklassen Optimale Entlastung durch moderne Dokumentationsmöglichkeiten Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Ergotherapeut/-in (m/w/d). JETZT BEWERBEN! Ansprechpartnerin: Frau Sabine Harbeck-Grünwald (Einrichtungsleitung) Telefon: (040) 671 00 02 - 0 Senioren- und Therapiezentrum Barsbüttel GmbH Am Akku 2 22885 Barsbüttel Fußläufig von der Bushaltestelle Soltausredder (Linie 263 und 737) – schnell erreichbar über A1 / A24
IT-Administrator (m/w/d) Referenz 12-211129 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sie möchten Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Neckar-Alb suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung zwischen 40.000 EUR und 50.000 EUR brutto im Jahr Faire Vergütung mit zusätzlichen Mitarbeiterangeboten und 30 Tagen Jahresurlaub Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Abwechslungsreiches Aufgabenfeld und die Mitwirkung an spannenden Projekten Kollegiales Arbeitsklima mit offener Kommunikation Ihre Aufgaben: Betreuung der betrieblichen IT-Infrastruktur Überwachung und Pflege der Netzwerkinfrastruktur Erstellung und Pflege von Dokumentationen Installation, Wartung und Austausch von Hardware Beratung und Unterstützung der Anwender bei IT-bezogenen Fragen Mitwirkung an Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Analyse und Behebung von IT-Problemen sowie Bearbeitung von Support-Anfragen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt Erfahrung in der Annahme und Behebung von IT-Problemen ist von Vorteil Kenntnisse in der Betreuung von Windows-Systemumgebungen Wissen im Umgang mit Microsoft-Produkten, u.a. M365 Sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt Führerschein der Klasse B ist erforderlich Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigenmotivation Starke Kommunikationsfähigkeit für die Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211129 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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