Techniker für Gebäudeautomation (m/w/d)
SAUTER Deutschland Sauter-Cumulus GmbH - 63150, Heusenstamm, DE
SAUTER ist eine der führenden Unternehmungen im Bereich der Gebäudeautomation und Systemintegration. Seit mehr als 100 Jahren stellen wir uns der Herausforderung, das Leben, Wohnen und Arbeiten in Gebäuden angenehm, energieeffizient und umweltfreundlich zu gestalten. Die Sauter-Cumulus GmbH ist als Tochter der Schweizer Fr. SAUTER AG flächendeckend in ganz Deutschland vertreten, Hauptsitz ist Freiburg im Breisgau. Neben der Herstellung und dem Vertrieb regeltechnischer Produkte und Anlagen gehören Dienstleistungen rund um den Lebenszyklus eines Gebäudes zu unseren Kernkompetenzen: SAUTER schafft Lebensräume mit Zukunft. Techniker für Gebäudeautomation (m/w/d) Frankfurt / Heusenstamm | unbefristet | Vollzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Für unsere Niederlassung Frankfurt suchen wir Ihre tatkräftige Verstärkung! Unterstützen Sie uns bei unserer Kernkompetenz: SAUTER schafft Lebensräume mit Zukunft! Ihre Aufgaben Instandhaltung, Wartung, Modernisierung, Betreuung und Überwachung von Gebäudeautomationssystemen, Anlagen im Bereich Heizung, Lüftung und Klima und anderen gebäudetechnischen Bereichen Pflege der Kundenbeziehungen durch individuell am Kundenbedarf ausgerichtete Leistungen Sicherstellung der Dienstleistungsqualität in fachlicher und terminlicher Hinsicht Inbetriebnahmeplanung und Konzeptionierung Technische Unterstützung der Projektleitung Klärung technischer Sachverhalte mit Kund*innen und Lieferant*innen Ihr Profil Weiterbildung als Elektro-Techniker/ -Meister (m/w/d) bzw. abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro-/ Versorgungs-/ MSR-Technik oder Gebäudeautomation Praktische Erfahrung im Schaltschrank- und HLK-Anlagenbau Fundierte Kenntnisse in der PC-gestützten Erstellung von Regel- und Steuerprogrammen Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen Tätigkeiten, so spannend und vielfältig wie unsere Projekte Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub und flexiblen Arbeitszeiten Eine zeitgemäße Altersvorsorge und eine Unfallversicherung, die Sie beruflich und privat absichert Aus- und Weiterbildungsangebote über die SAUTER Academy Attraktive Mitarbeitervergünstigungen von über 13.000 Marken Einen monatlichen Gutschein zum Einkaufen oder Tanken Firmenwagen zur beruflichen und privaten Nutzung Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Bonus Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei Sauter-Cumulus! Hier bewerben! SAUTER Deutschland Sauter-Cumulus GmbH Niederlassung Frankfurt Levi-Strauss-Allee 10-12 63150 Heusenstamm Tel: 0761 5105-0 www.sauter-cumulus.de
Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Kindergarten Im Sonnenhof
Stadt Freising Personalamt - 85354, Freising, Oberbayern, DE
Wir. Für Freising. Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Kindergarten Im Sonnenhof Das zahlen wir: Entgeltgruppe S 9 TVöD-SuE Arbeitszeitregelung: in Vollzeit oder Teilzeit mit 35 bis 39 Wochenstunden Bewerbungsfrist: 15.06.2025 Start: 01.09.2025 Das sind Ihre Aufgaben: Leitung einer Kindergartengruppe Stellvertretung der Leitung des zweigruppigen Kindergartens Konstruktives und kooperatives Verständnis einer Zusammenarbeit auf der Leitungsebene Unterstützung der Leitung bei der Entwicklung der pädagogisch konzeptionellen Arbeit und der Qualitätssicherung Unterstützung der Leitung bei der Teamführung und Personalentwicklung Mitarbeit bei der Verwaltungsarbeit und Zusammenarbeit mit dem Träger Zwingende Anforderung: Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) oder eine entsprechend anerkannte Qualifikation Damit können Sie punkten: Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft (m/w/d) und Gruppenleitung (m/w/d) Gestaltung der pädagogischen Arbeit nach den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen sowie Orientierung an den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Vielseitige Fachkenntnisse, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Kommunikationsfähigkeit und Lernbereitschaft Damit punkten wir: Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier: bvk-zusatzversorgung.de/Service/Broschueren Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfügbarkeit) Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden Interesse? Fragen? Bewerben Sie sich doch bitte direkt über unser elektronisches Karriereportal . Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Helga Schöffmann (Amtsleitung), Tel. 08161 54-45100, oder Frau Cornelia Dasch , Tel. 08161 54-45101. Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber , Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Facharzt Innere Medizin (m/w/d) - MVZ in Heilbronn
tw.con. GmbH - 74072, Heilbronn, Neckar, DE
Facharzt Innere Medizin (m/w/d) - MVZ Fur ein modernes MVZ im Großraum Heilbronn suchen wir einen Facharzt fur Innere Medizin (m/w/d). Das hochmoderne MVZ legt viel Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und sorgt fur ausgezeichnete Arbeitsbedingungen. (JOB-ID: 91922) Position: Facharzt fur Innere Medizin (m/w/d) Fachrichtung: Innere Medizin Einrichtung: MVZ Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Beginn: Zum nachstmoglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Großraum Heilbronn Stellenbeschreibung: Das sehr gut ausgestattete MVZ verfugt uber modernste Diagnose- und Therapieverfahren in der Inneren Medizin. Den Patienten wird in einer hochstprofessionellen Umgebung ein breites Leistungsspektrum zur Behandlung internistischer Erkrankungen geboten. Sie profitieren von einer wertschatzenden Arbeitsatmosphare, einer langfristigen Perspektive und einem harmonischen Teamgeist. Burokratische Aufgaben werden durch ein spezialisiertes Team ubernommen, sodass Sie sich auf Ihre Patienten konzentrieren konnen. Regelmaßige Team-Meetings und eine digitale Unternehmenskommunikation sorgen fur ein modernes und effizientes Arbeiten. Das MVZ bietet Ihnen: Attraktive Vergutung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiteinteilung Vereinbarkeit von Beruf und Familie Modernste raumliche und medizintechnische Ausstattung Langfristige Perspektive Entlastung von administrativen Tatigkeiten Engagiertes und aufgeschlossenes Team Leben und arbeiten in einer Region mit hoher Lebensqualitat Und vieles mehr… Ihre Qualifikation als Facharzt f ur Innere Medizin (m/w/d): Deutsche Approbation Facharzttitel fur Innere Medizin Verantwortungsbewusstsein und Patientenorientierung Ü ber uns: tw.con. ist eine Personalvermittlung, die sich auf Akademiker im Gesundheitsbereich spezialisiert hat. Seit dem Jahr 2007 vermitteln wir Ärzte fur deutsche Krankenhauser, MVZ und Praxen und gehorten somit zu den Pionieren in diesem Bereich. Unsere Kunden und Kandidaten schatzen insbesondere unsere intensive Betreuung sowie die kompetente Beratung in den Vermittlungs-Projekten. Ihre Bewerbung: **Sie f uhlen sich angesprochen? **Dann bewerben Sie sich jetzt bequem uber den "Bewerben-Button". Ihre Daten werden bei uns selbstverstandlich streng vertraulich behandelt. Diese Stelle passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Sprechen Sie uns an und teilen Sie uns ihre Anforderungen mit oder bewerben Sie sich initiativ. Wir erhalten taglich bundesweit neue Anfragen von Krankenhausern, MVZ, Praxen und sonstigen medizinischen Einrichtungen. Gerne beraten wir Sie kostenfrei bei der Suche nach Ihrer Wunschstelle. Wir freuen uns auf Sie!
Pflegefachkraft (m/w/d) Edingen-Neckarhausen
Service-Wohnen & Pflege EDI-WOHNPARK I avendi - 68535, Edingen-Neckarhausen, DE
Wir sind avendi! Pflege und Betreuung für Menschen, die im Alltag auf Unterstützung angewiesen sind. Liebevoll, zugewandt und professionell. Wir pflegen mit Freude und Liebe zum Beruf. Warum avendi? Unser Name steht für hohe Pflegequalität und ein außergewöhnlich gutes Arbeitsklima. Wir leben Werte wie Herzlichkeit, Transparenz, Vertrauen und Respekt. Unsere Teams arbeiten kooperativ, und flache Hierarchien sowie gegenseitige Wertschätzung sorgen für ein tolles Betriebsklima. Bei uns kannst Du mitgestalten, Deine Ideen einbringen und Deine Karriere voranbringen. Als Teil der familiengeführten DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Dir eine sichere berufliche Perspektive. Insgesamt unterhält avendi als privater Betreiber 22 vollstationäre und eine teilstationäre Pflegeeinrichtung, eine Seniorenwohnanlage und sechs ambulante Pflege- und Betreuungsdienste. EDI-WOHNPARK in Edingen-Neckarhausen Der EDI-WOHNPARK ist eine moderne Pflegeeinrichtung in ruhiger, zentraler Lage nahe dem Neckar. Hier schaffen wir für unsere Seniorinnen und Senioren ein Zuhause, das Lebensqualität, Gemeinschaft und professionelle Betreuung vereint. Mit vielseitigen Freizeitangeboten, frisch zubereiteten Mahlzeiten und einer herzlichen Atmosphäre steht das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner stets im Mittelpunkt. In unserer familiären Einrichtung gibt es vier Wohngruppen mit 73 Pflegeplätzen in 51 Einzel-, 4 Doppelzimmern, 12 Einzelzimmer Premium und 2 PflegeApart-Wohnungen. Das ist Deine Chance - Werde Teil von unserem herzlichen a-Team! Lust auf mehr Infos? Sprich uns direkt an: Sabrina Aristow Heimleiterin 06203 9307-001 ✉️ sabrina.aristow@dus.de https://avendi-jobs.de/pflegefachkraft/ Starte jetzt Deine Karriere bei avendi in Edingen-Neckarhausen! Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege und liebst es, hilfebedürftigen Menschen den Alltag angenehmer zu gestalten? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für unsere avendi-Einrichtung EDI-WOHNPARK (https://www.avendi.de/standorte/edingen-neckarhausen/pflegeheim-edingen-neckarhausen-edi-wohnpark/) in Edingen-Neckarhausen. In unserer familiären Einrichtung legen wir großen Wert auf Wertschätzung und Teamgeist. Wir schaffen eine Arbeitsatmosphäre, in der Du Deine Stärken entfalten kannst und Dich in einem unterstützenden Umfeld wohlfühlst. Neugierig? Einfach reinschnuppern! Für einen Probearbeitstag schenken wir Dir einen 50-Euro-Gutschein für Q 6 Q 7! Deine Aufgaben bei uns: Pflege mit Herz und Kompetenz: Du übernimmst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohnerinnen und Bewohnern und hältst dabei unsere hohen Qualitätsstandards ein. Prozesse gestalten: Du planst und evaluierst den Pflegeprozess individuell und sorgfältig. Teamplayer: Du arbeitest kooperativ im multiprofessionellen Team mit Ärztinnen, Ärzten, Therapeutinnen, Therapeuten und anderen Fachkräften. Vertrauensperson: Du bist Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohnern und deren Angehörige und unterstützt mit Rat und Tat. Administrative Aufgaben: Dokumentation des Pflegeprozesses und Organisation des Bestellwesens gehören ebenfalls dazu. Das bringst Du mit: Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege. Du hast Freude daran, hilfebedürftigen Menschen ein besseres Leben zu ermöglichen. Du bist offen für eine berufliche Veränderung und bereit, mit uns neue Wege zu gehen. Darauf kannst Du Dich freuen: Attraktive Vergütung: Bezahlung auf Tarifniveau mit großzügigen Zuschlägen (40 % für Sonntags-, 100 % für Feiertags- und 25 % für Nachtarbeit). Zusätzliche Leistungen: Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und monatlich steuerfreie Gutscheine im Wert von 50 EUR, die Du flexibel über unsere Plattform BONAGO auswählen kannst. Sicherer Einstieg: Ein großzügiger Einarbeitungszeitraum, damit Du Dich gut einleben kannst. Unterstützung bei Deiner Entwicklung: Wir fördern Deine Weiterbildung finanziell und zeitlich und bieten regelmäßige Schulungen über unser E-Learning-Portal. Gesundheitsorientiertes Arbeiten: Beste Arbeitsbedingungen, modernste Hilfsmittel und ein gesundheitsförderndes Umfeld. Langfristige Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Jobbike-Leasing: Nach der Probezeit kannst Du ein Fahrrad oder E-Bike über uns leasen – umweltfreundlich und kostensparend. Wertschätzung und Anerkennung: Betriebstreue wird bei uns belohnt, und Du bist ein geschätzter Teil unseres Teams. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams im EDI-WOHNPARK Edingen-Neckarhausen! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Job - Initiativbewerbung (m/w/d)
Hotel Deimann - 57392, Schmallenberg, DE
Initiativbewerbung bei der Hotel Deimann Familie – Gestalten Sie Ihre Karriere mit uns! Sie möchten Teil eines engagierten Teams werden, finden jedoch keine passende Stelle in unseren aktuellen Ausschreibungen? Kein Problem! Wir schätzen Initiative und freuen uns über Ihre Bewerbung – ganz gleich, welche Position oder Tätigkeit Sie sich vorstellen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie Ihre Stärken einbringen möchten, und schildern Sie Ihre beruflichen Vorstellungen. Ob im Bereich Service, Küche, Wellness, Rezeption oder Verwaltung – wir sind gespannt auf Ihre Ideen und Talente. Bei uns erwarten Sie zahlreiche Vorteile, wie eine faire Vergütung, ein wertschätzendes Arbeitsklima, familienfreundliche Arbeitszeiten, kostenfreie Verpflegung in unserem Team-Bistro sowie attraktive Rabatte und Nutzung unserer Wellnessangebote. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Initiativbewerbung und klicken Sie auf Jetzt Bewerben oder entdecken Sie weitere Karrieremöglichkeiten auf unserer Website unter . Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hotel Deimann Familie – wir sind gespannt auf Ihre Geschichte! * *Arbeitsort: Hotel Deimann, Deutschland * *Das sind wir: Das Hotel Deimann, ein familiengeführtes 5-Sterne-Superior-Hotel mit langer Tradition, steht für exzellenten Service und eine herzliche Arbeitsatmosphäre. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu ermöglichen. Unser Erfolg basiert auf exzellentem Service, einem starken Gemeinschaftsgefühl und kontinuierlicher Weiterentwicklung. * *Ihr Profil: * *Berufserfahrung oder Ausbildung in Ihrem angestrebten Tätigkeitsbereich (z. B. Hotellerie, Gastronomie, Wellness, Verwaltung). * *Gastgebermentalität : Sie sind freundlich, zuvorkommend und haben Freude daran, Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. * *Teamfähigkeit : Sie arbeiten gerne mit Kolleginnen und Kollegen zusammen und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei. * *Flexibilität und Belastbarkeit : In einem lebendigen Hotelbetrieb behalten Sie auch in stressigen Momenten den Überblick. * *Zuverlässigkeit und Eigeninitiative : Sie handeln verantwortungsbewusst und bringen eigene Ideen ein. * *Gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation mit Gästen und Kollegen. * *Darauf können Sie sich freuen: * *Weiterbildung: Wir bieten regelmäßige interne und externe Seminare, Schulungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. * *Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonto, digitale Dienstplanung und Zeiterfassung * *Mobilität: Nutzen Sie bei Bedarf unser vollelektrisches TeamCar * *Gesundheit: Kostenfreie Nutzung unseres 5.000 m² großen Wellness- und Fitnessbereichs. * *Vergütung: Freuen Sie sich auf ein überdurchschnittliches Gehalt und steuerfreie Abend-, Sonn-, und Feiertagszuschläge. * *Wohnmöglichkeit während der Probezeit: Gästezimmer im Hotel Störmann. * *Kostenfreie Verpflegung: Vollverpflegung in unserem Teambistro – auch an freien Tagen. * *Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie z.B. Mitarbeiter Sommerfest. **Mitarbeiterrabatte: Speisen und Getränke sowie vergünstigte Übernachtungen für Familie & Freunde. 30 % auf Speisen und Getränke in unseren Betrieben (Hotel Deimann, Hotel Störmann, Knollenhütte, Golf-Café Restaurant). Attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen und Tourismus- sowie Gastrokooperationen. Vergünstigungen bei internationalen Kooperationspartnern und Plattformen wie Pep Express, Rabatte bei den Sternen im Sauerland & ROMANTIK Hotels: Speisen & Getränke (25 %) und Übernachtungen zu Personights Konditionen ab 66 € für zwei Personen. Zugang zur Corporate Benefits Plattform. * *Ihre Vorteile im Überblick: * *Familiäres Arbeitsumfeld: Ein herzliches und wertschätzendes Miteinander, in dem Sie sich von Beginn an willkommen fühlen. * *Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Ihnen Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen – mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen. * *Großartiges Team: Freuen Sie sich auf ein eingespieltes und motiviertes Team, das gemeinsam mit Ihnen die Gäste begeistert. * *Wichtige Informationen * *Eintrittsdatum: Ab sofort oder nach Vereinbarung. * *Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit oder Mini Job * *Bewerben Sie sich jetzt! Klicken Sie auf den Button * *"Jetzt bewerben" und senden Sie uns Ihre Unterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! * *Überzeugen Sie sich selbst: , & * *Social Media: Links zu Hotel Deimann auf , und * *Bei Fragen sind wir gern für Sie da: Julia Knippertz und Eva Deimann Telefon: +49 2975 810 E-Mail: bewerbung@deimann.de
Zimmermädchen | Reinigungskraft in Teilzeit für das Haus Störmann (m/w/d)
Hotel Deimann - 57392, Schmallenberg, DE
Zimmermädchen | Reinigungskraft in Teilzeit für das Haus Störmann (m/w/d) Wir suchen engagierte und zuverlässige Verstärkung für unser Housekeeping-Team! Als Zimmermädchen | Reinigungskraft in Teilzeit für das Haus Störmann (m/w/d) sorgen Sie mit Ihrem Einsatz für Sauberkeit und Wohlbefinden in unseren Gästezimmern und den öffentlichen Hotelbereichen. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen! * *Arbeitsort: Hotel Störmann, Deutschland * *Das sind wir: Das Hotel Deimann, ein familiengeführtes 5-Sterne-Superior-Hotel mit langer Tradition, steht für exzellenten Service und eine herzliche Arbeitsatmosphäre. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Schwestern Hotel Störmann und tragen Sie dazu bei, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu ermöglichen. Unser Erfolg basiert auf exzellentem Service, einem starken Gemeinschaftsgefühl und kontinuierlicher Weiterentwicklung. * *Ihre Aufgaben: Reinigung und Pflege der Gästezimmer (Betten machen, Staubwischen, Bäder reinigen, Auffüllen von Hygieneartikeln) Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung in den öffentlichen Bereichen (Lobby, Spa-Bereich, Restaurants, Flure, Treppenhäuser) Auffüllen und Bereitstellen von Reinigungsmitteln und Gästebedarf Einhaltung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards unseres Hotel **Ihre Arbeitszeiten: 3-4 Tage Woche, täglich zwischen 06 und 12 Uhr Einsätze auch an Wochenenden und Feiertagen * *Ihr Profil: Erste Erfahrung im Bereich Housekeeping oder Reinigung von Vorteil (aber keine Voraussetzung) Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Blick für Sauberkeit und Details Freundliches und diskretes Auftreten gegenüber Gästen Teamfähigkeit und Flexibilität Grundkenntnisse in Deutsch von Vorteil * *Darauf können Sie sich freuen: * *Weiterbildung: Wir bieten regelmäßige interne und externe Seminare, Schulungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. * *Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonto, digitale Dienstplanung und Zeiterfassung * *Mobilität: Nutzen Sie bei Bedarf unser vollelektrisches TeamCar * *Gesundheit: Kostenfreie Nutzung unseres 5.000 m² großen Wellness- und Fitnessbereichs. * *Vergütung: Freuen Sie sich auf ein überdurchschnittliches Gehalt und steuerfreie Abend-, Sonn-, und Feiertagszuschläge. * *Wohnmöglichkeit während der Probezeit: Gästezimmer im Hotel Störmann. * *Kostenfreie Verpflegung: Vollverpflegung in unserem Teambistro – auch an freien Tagen. * *Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie z.B. Mitarbeiter Sommerfest. **Mitarbeiterrabatte: Speisen und Getränke sowie vergünstigte Übernachtungen für Familie & Freunde. 30 % auf Speisen und Getränke in unseren Betrieben (Hotel Deimann, Hotel Störmann, Knollenhütte, Golf-Café Restaurant). Attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen und Tourismus- sowie Gastrokooperationen. Vergünstigungen bei internationalen Kooperationspartnern und Plattformen wie Pep Express, Rabatte bei den Sternen im Sauerland & ROMANTIK Hotels: Speisen & Getränke (25 %) und Übernachtungen zu Personights Konditionen ab 66 € für zwei Personen. Zugang zur Corporate Benefits Plattform. * *Ihre Vorteile im Überblick: * *Familiäres Arbeitsumfeld: Ein herzliches und wertschätzendes Miteinander, in dem Sie sich von Beginn an willkommen fühlen. * *Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Ihnen Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen – mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen. * *Großartiges Team: Freuen Sie sich auf ein eingespieltes und motiviertes Team, das gemeinsam mit Ihnen die Gäste begeistert. * *Wichtige Informationen * *Eintrittsdatum: Ab sofort oder nach Vereinbarung. * *Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit oder Mini Job * *Bewerben Sie sich jetzt! Klicken Sie auf den Button * *"Jetzt bewerben" und senden Sie uns Ihre Unterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! * *Überzeugen Sie sich selbst: , & * *Social Media: Links zu Hotel Deimann auf , und * *Bei Fragen sind wir gern für Sie da: Julia Knippertz und Eva Deimann Telefon: +49 2975 810 E-Mail: bewerbung@deimann.de
HR Business Partner (m/w/d)
LHI Leasing GmbH - 82049, Pullach im Isartal, DE
Für Sie ist Arbeit mehr als nur ein Job? Sie wollen interessante Projekte bearbeiten und Verantwortung übernehmen? Und vor allem möchten Sie entsprechend Ihren Fähigkeiten individuell gefördert werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Denn für Mitarbeiter, die mehr erwarten und mehr leisten, ist die LHI der optimale Arbeitgeber. Machen Sie das Beste aus Ihrer beruflichen Zukunft und lassen Sie sich inspirieren von einer modernen und stilvollen Unternehmenskultur sowie rund 260 freundlichen Kolleginnen und Kollegen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d) IHRE AUFGABEN Verantwortung: Ab Tag 1 sind Sie mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen Hauptansprechpartner (m/w/d) eines definierten Geschäftsbereichs in allen HR-relevanten Themenfeldern. Hohe Lernkurve: Sie übernehmen sämtliche Aufgaben entlang des Employee Lifecycle, arbeiten eng mit den Mitarbeitern sowie Führungskräften zusammen und steuern Ihren Betreuungsbereich selbstständig. Eigenständigkeit: Gegenüber den Führungskräften agieren Sie als Sparring Partner und haben Spaß daran, die besten Talente für uns zu finden; die administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen führen Sie reibungslos durch und haben ebenso Interesse an der Unterstützung und temporären Zusammenarbeit zu Themen der Gehaltsabrechnung. Kreativität: Ihre kreativen Ideen helfen uns dabei, im Rahmen unserer HR-Projekte die Mitarbeiterbindung zu erhöhen und uns als attraktiven Arbeitgeber zu platzieren. Projekte: Die kontinuierliche Implementierung sowie Verbesserung unserer HR-Prozesse treiben Sie proaktiv voran und darüber hinaus arbeiten Sie an spannenden HR-Themen mit. IHR PROFIL Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. Sie bringen erste Jahre einschlägige Berufserfahrung in der operativen, generalistischen Personalarbeit mit. Sie verfügen über gute arbeitsrechtliche und personalwirtschaftliche Kenntnisse. Sie sind routiniert im Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen; Erfahrungen mit SAP sind wünschenswert. Sie sind eine empathische, kommunikative sowie positive Persönlichkeit und verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität. Sie haben Freude daran, sich in einem tollen Team aktiv einzubringen. Sie möchten im HR-Bereich gestalten und Ihre Kreativität in vielen spannenden Projekten ausleben. UNSER ANGEBOT Bei uns erwartet Sie ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit einem attraktiven Vergütungspaket inklusive Zuschuss zur privaten Altersvorsorge. Sie haben die Möglichkeit, flexibel und mobil zu arbeiten, und erhalten eine gewissenhafte Einarbeitung mit einem persönlichen Paten. Bei uns können Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten. Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Weiterbildungsangebot in unserer LHI Academy. Neben einem Zuschuss zum Jobticket sowie Dienstrad-Leasing fördern wir die Gesundheit unserer Mitarbeiter mit täglich wechselndem Obst und gesunden Mahlzeiten in unserem hauseigenen Mitarbeiterrestaurant. KONTAKT Erfahren Sie mehr über die LHI Gruppe auf www.lhi.de. Dort finden Sie auch Infos, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen einer Bewerbung verarbeiten. Fragen beantwortet Ihnen Katja Kubitza. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Zur besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Geschlecht spielt keine Rolle in unserem Auswahlprozess. Wir ermutigen Menschen aller Geschlechter, sich für unsere Stellenangebote zu bewerben. Bei unserer Auswahl legen wir Wert auf Qualifikationen, Erfahrung und Fähigkeiten, unabhängig von Geschlecht oder Geschlechtsidentität. LHI Leasing GmbH Human Resources Katja Kubitza Emil-Riedl-Weg 6 82049 Pullach im Isartal Tel.: +49 89 5120-1820 E-Mail: jobs@lhi.de
ERP Consultant/Projektleiter (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 71032, Böblingen, DE
Magdeburg UNSER MANDANT Unser Mandant ist ein international agierender ERP Hersteller mit über 1.500 Mitarbeitern und steht im Ranking auf Platz drei der ERP Anbieter für mittelständische Unternehmen im Bereich Fertigung und Handel. Weltweit setzen mehr als 7.500 zufriedene Kunden die flexible und skalierbare Komplettlösung ein: ein ERP System "made in Germany", das sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette abbildet, mit Zusatzlösungen auch außerhalb des ERP-Kern-Systems. Alles aus einer Hand, das schätzen mittelständische Kunden unseres Auftraggebers aus Branchen wie Maschinen-/Anlagenbau, Automotive, Elektrotechnik, Hightech oder Technischem Großhandel. Kommen Sie an Bord eines innovativen Beratungshauses und planen Sie Ihren nächsten Karriereschritt zum Projektmanager mit einer Projektleiterausbildung nach IPMA im hauseigenen Schulungscenter! IHR AUFGABENGEBIET Mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsfreiraum leiten Sie komplexe ERP-Einführungs- und Migrationsprojekte direkt beim Kunden vor Ort. Ihre Aufgabe ist die Beratung sowie Projektleitung von ERP-Projekten im Blick auf die Fertigungsprozesse Ihrer Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Sie unterstützen die Kunden bei der Definition und Implementierung von integrierten Lösungen und erarbeiten zusammen mit den Key-Usern Ihrer Kunden entsprechende Konzepte. Dabei verantworten Sie die vollständige inhalts-, prozess-, qualitäts- sowie budgetbezogene Durchführung von ERP-Projekten in allen Phasen. Souverän halten Sie Ihre Präsentationen - auf jedem Level - vom Anwender bis zum Geschäftsführer. Mit Workshops und Schulungen vermitteln Sie allen Beteiligten das relevante Fachwissen. IHRE KENNTNISSE Ihre Benefits für unseren Mandanten sind: ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Branchen Know-how aus Fertigung, Dienstleistung und Handel mit Prozessverständnis in den Bereichen Produktion, Logistik und/oder Finanzen Methodenkompetenz (Präsentation und Moderation) hohes Maß an Organisationsfähigkeit kreative sowie offene Denkweise und Wille zur permanenten Veränderung und Verbesserung Kommunikationsstärke Dienstleistungs- und "Hands-on"-Mentalität sichere Deutsch- und Englischkenntnisse IHRE ERFAHRUNGEN Im ERP Umfeld haben Sie eine mehrjährige praktische Erfahrung in der fachlichen Beratung komplexer ERP Projekte und können idealerweise auch eine selbständige (Teil-) Projektleitung nachweisen. Einen hohen Grad an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögensowie Freude an regionalen Reisetätigkeiten setzen wir voraus. IHRE BENEFITS Bei unserem Auftraggeber erwartet Sie ein Paket aus: flexibler Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice eine attraktive Vergütung mit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Akademie (Projektleiterzertifizierung nach IPMA beispielsweise) Sportangebote Familienservice Hands-on Mentalität, Open-Door-Policy, Feedbackkultur, wertschätzendes Betriebsklima ein herausragendes Einarbeitungsprogramm mit Welcome Days und Firmenevents BEZEICHNUNG ERP Consultant/Projektleiter (all gender) EINSATZORT Magdeburg EINKOMMEN attraktives Gesamtpaket inkl. Bonus und Firmenwagen EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Gabriele Schuder +49 711 252609 - 30 gabriele.schuder@primepeople.de JOB-NUMMER 3675RM
Prozessingenieur Strukturmontage / Produktionsplanung (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 22145, Hamburg, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Struktur braucht System – und Ihren Blick fürs Detail Bei der Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg Finkenwerder übernehmen Sie als Prozessingenieur Strukturmontage / Produktionsplanung eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse im Bereich Strukturmontage. Ob Serienfertigung oder neue Technologien – Sie gestalten aktiv mit, bewerten technische Vorgaben, optimieren Abläufe und bringen Ihre Erfahrung in der Produktionsplanung ein. Eine Position für alle, die Technik verstehen, Prozesse denken und Verantwortung übernehmen wollen. Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 64.000 € und max. 67.500 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Planung, Optimierung und Weiterentwicklung von Fertigungsprozessen in der Strukturmontage Erstellung und Pflege von Arbeitsplänen, Kalkulationen und Fertigungsunterlagen Bearbeitung von Bauabweichungen sowie Umsetzung von Stopp-/Proceed-Orders Einführung neuer Technologien und Umsetzung von KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess) - und Kostenoptimierungsmaßnahmen Validierung technischer Vorgaben (Definition Dossier) unter wirtschaftlichen und terminlichen Gesichtspunkten Definition von Anforderungen an Werkzeuge und Produktionsmittel sowie deren Einführung Steuerung von Feedbackschleifen zur kontinuierlichen Prozessverbesserung Mitarbeit in Teilprojekten zur Produktionsoptimierung Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z. B. in Maschinenbau, Flugzeugbau oder Ingenieurwesen ALTERNATIV: Weiterbildung zum Techniker oder Fachwirt Mehrjährige Berufserfahrung in Produktion, Fertigungsplanung und Manufacturing Engineering Erste Erfahrung in der Prozessverbesserung Sehr gute Kenntnisse in Python, MS Excel und Google Workspace sowie erste Erfahrungen mit SAP und Catia V5 Verhandlungssichere Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Pädagogische Bereichsleitung (m/w/d)
Ev. Kinder- und Jugendheim Probsthof gGmbH - 53639, Königswinter, DE
Ev. Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstraße 132 53639 Königswinter Tel.: 02223 / 7030 info@der-probsthof.de Wir unterstützen, begleiten und fördern Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderung in akuten Krisen, in Übergangsphasen, bei schulischen wie auch persönlichen Schwierigkeiten. Pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) Wir suchen ab sofort eine:n: Sozialpädagog:in, Dipl. Pädagog:in, MA/BA o.A. in Social Works, in Vollzeit als Bereichsleitung im stationären Bereich der Jugendhilfe; mit der Option auf eine Beschäftigung als stellv. päd. Einrichtungsleitung Der Probsthof ist ein großer Jugendhilfeträger mit einer langen Tradition. Wir leisten Erziehungshilfen in den ambulanten, teilstationären und stationären Bereichen im Rahmen des SGB VIII und stationäre Eingliederungshilfe nach dem SGB IX. Wir vertreten ein christliches Menschenbild und unsere Unternehmensführung ist vorausschauend, konsequent und mitarbeiterorientiert. Diese Aufgaben erwarten Sie: Dienst- und Fachaufsicht für das Personal mehrerer stationärer Gruppen Weiterentwicklung der konzeptionellen pädagogischen Arbeit im Rahmen der Qualitätsentwicklung Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden, Institutionen und Kooperationspartnern Übernahme von Leitungsrufbereitschaft und Kriseninterventionen innerhalb des Bereichsleitungsteams Belegungs- und Budgetverantwortlichkeit Wir freuen uns auf eine:n Kolleg:in: mit einer umfangreichen mehrjährigen Leitungserfahrung in der Jugendhilfe guten Kenntnissen des SGB VIII und SGB IV die/der einen größeren Bereich im Rahmen der Fach- und Dienstaufsicht führen kann mit einem Gestaltungswillen und der Fähigkeit Mitarbeitende motivieren und begeistern zu können mit einem guten Krisenmanagement mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsübernahme mit einem Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit Zugehörigkeit zu einer christl. Kirche nach ACK Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Vergütung nach BAT-KF, mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisenfesten Arbeitgeber eine durch wechselseitige Wertschätzung geprägte humorvolle Arbeitsatmosphäre einen Träger mit klaren Werten und einer hohen Reputation einen großen Gestaltungsspielraum innerhalb Ihrer eigenen pädagogischen Teams und darüber hinaus für die gesamte Einrichtung Führung und Leitung von Menschen in mehreren Teams die Gestaltung von Rahmenbedingungen, in denen Kinder und Jugendliche liebevoll und konsequent erzogen werden können und sich gehalten und wohlfühlen können ideenreiche, verbindliche Gestaltung der Zusammenarbeit mit den Jugendämtern und anderen externen Kooperationspartnern regelmäßige Supervisionen, Fortbildung und Coaching zur Verbesserung der Qualität der Arbeit einen freien Träger, der unter dem Dachverband der Diakonie steht und entsprechende Werte vertritt Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 030325-HG Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Ansprechpartner: Holger Glas (Geschäftsführer) Hauptstr. 132, 53639 Königswinter jobs@der-probsthof.de ( 1 Anlage als PDF-Datei mit max. 8 MB) Info's unter: www.der-probsthof.de Kontakt Holger Glas (Geschäftsführer) jobs@der-probsthof.de Einsatzort Königswinter Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstr. 132 53639 Königswinter www.der-probsthof.de
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