Ihre Klinik Ein auf die Augenheilkunde spezialisiertes medizinisches Versorgungszentrum an mehreren Standorten Das Leistungsspektrum umfasst die Diagnostik und Therapie von grauem Star, grünem Star, altersbedingter Makuladegeneration, Netzhauserkrankungen, Glaskörpertrübungen, Hornhauterkrankungen und entzündlichen Augenerkrankungen Das chirurgische Spektrum bilden Fehlsichtigkeiten, grauer Star, minimalinvasive Netzhautoperationen, minimalinvasive Glaukom Implantate, ästhetische Lidchirurgie, ästhetische Faltenkorrektur und Crosslinking bei Keratokonus Mit einer Sehschule für Kinder und Erwachsene Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die organisatorische und medizinische ärztliche Leitung des MVZ Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung von Strukturen zur Verbesserung der Patientenversorgung und Behandlungsqualität mit Sie stellen eine hochwertige medizinische Versorgung der Patienten/-innen sicher Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Objektleitung Gebäudereinigung (m/w/d) Deutschland | Anklam | Vollzeit Ihre Aufgaben Ganzheitliche Objektbetreuung in der Gebäudereinigung Steuerung der vertraglich vereinbarten Dienstleistungserbringung Einstellung, Einarbeitung und Führung von Mitarbeitenden Personalplanung und vorbereitende Lohnabrechnung Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards Ihr Profil Berufserfahrung in der Gebäudereinigung Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gebäudereiniger (m/w/d) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Führungserfahrung Lösungsorientertes Handeln und Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit den gängigen digitalen Systemen Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen Firmenwagen mit Privatnutzung Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit Weiterentwicklung durch Schulungsangebote Dienstrad, JobAuto und weitere Mitarbeiterangebote Jubiläumszuwendungen Kontakt HGM Facility GmbH Hofer Straße 10 93057 Regensburg Ansprechpartner: Anne Eckert, Annika Staporowski, Florian Bernhardt, Vanessa Kuchler
Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Informatiker /-in, Geoinformatiker /-in oder Mathematiker /-in (m/w/d) in Teilzeit für die Abteilung Statistik Stellen-Nr. 66-11:3317 Datum: 05.06.2025 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt Stadtentwicklung, Abteilung Statistik eine/-n Informatiker /-in, Geoinformatiker /-in oder Mathematiker /-in (m/w/d) in Teilzeit. Die Aufbereitung kleinräumiger Statistiken als solide und objektive Grundlage für städtische Fachplanungen und politische Entscheidungen zählt zu den wesentlichen Aufgaben der Abteilung. Die Städtestatistik führt Erhebungen, Umfragen und statistische Analysen durch und dokumentiert die Stadtentwicklung anhand von langfristigen Zeitreihen. Die Ergebnisse der Regensburger Städtestatistik werden regelmäßig in Form Statistischer Berichte oder im neu aufzubauenden „Statistikportal“ der Stadt Regensburg veröffentlicht. Die Abteilung Statistik dient zudem als Erhebungsstelle für Landes- und Bundesstatistiken im übertragenden Wirkungskreis. Stellenausweisung: EG 10 TVöD / BesGr. A 10/ A 11 BayBesG Befristung: bis 30.11.2028 Arbeitszeit: 17,50 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Organisation, Aufbereitung und Fortführung der Datenbankinhalte des Statistischen Informationssystems (SiS) und anderer Statistikdateien Aufbereitung von Einzelangaben (Datenbankabfrage mit SQL für schwierige Sachverhalte) und Erstellung von statistischen Auswertungen Ausarbeitung von raumbezogenen statistischen oder geographischen Analysen, Modellrechnungen oder Prognosen Datenprogrammierung und –administration, Anwendungsprogrammierung und Systemadministration Konzeption und Aufbereitung von Datenbankinhalten und Statistikdateien bzw. Erstellung von Publikationen und Druckvorlagen für die Abteilung Statistik, insbesondere Organisation, inhaltliche und redaktionelle Bearbeitung Fachredakteur/-in der Abteilung Statistik für das städtische Content Management System (CMS) bzw. IuK-Beauftragte(r) für die Abteilungen Statistik Die Aufgaben stehen unter Vorbehalt des Inkrafttretens des Geschäftsverteilungsplans. Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Geoinformatik oder Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs (Dipl. (FH) oder Bachelor) Zudem erwarten wir Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Teamorientierung Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und gründliche Arbeitsweise Umfangreiche Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Informations- und Kommunikationstechnik, insbesondere - Datenmodellierung und Datenbankprogrammierung mit SQL, PL/SQL - Programmierung von Webseiten: HTML, Content Management Systeme (CMS) - Programmiererfahrung in einer gängigen Programmiersprache - Reporting und Publishing-Tools - Textsatz mit LaTeX, bzw. MikTeX • Idealerweise auch Grundkenntnisse in - statistischen Methoden und Statistik-Software (R/R-Studio) - Geographischen Informationssystemen • Große Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen Bei Vorliegen der Voraussetzungen, Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (Bei Teilzeit dementsprechend anteilig, befristet derzeit bis 31.12.2030) Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Statistik, Herr Dr. Graßl, Tel., gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unterzur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 66-11:3317 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.06.2025. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
Senior Project Manager (m/w/d) FAS HAF Arbeitsort: 80807, München Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Gesamtverantwortung (inkl. Budgetverantwortung) für ein Projektcluster im mittleren zweistelligen Millionenbereich Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung aller Projektphasen von der Konzeption bis zur Umsetzung unter Berücksichtigung gegebener Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen Durchführung von Kostenverhandlungen und Sicherstellung der Kostenkontrolle. Projektspezifischer Aufbau und Führung von interdisziplinären, organisationsübergreifenden und internationalen Projektteams und ggf. Einbindung externer Dienstleister Enge operative Zusammenarbeit mit Kunden und Stakeholdern zur Sicherstellung der Projektanforderungen und -ziele. Berichterstattung über Projektstatus und Zielerreichung gegenüber dem externen und internen Management, einschließlich der Ableitung erforderlicher Entscheidungsvorlagen Sicherstellen des Claim- und Nachtragsmanagement innerhalb der Projekte inkl. das Verantworten und Steuern von Vertragsänderungen gegenüber dem Kunden Durchführen und verantworten vom Chancen- und Risikomanagement in den Projekten Input in der Weiterentwicklung der Projektmanagement Prozesse und Produkte der internen Organisation Was Sie mitbringen: Fachkenntnisse : Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation und Besitzen eine Zertifizierung nach IPMA min. Level D oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im internationalem automotive Projektmanagement Anwendung der Projektmanagement Methoden wie Wasserfall, Agilität und hybride Projektmanagement Modelle im Rahmen von Organisations- und Entwicklungsprojekten Hands-on-Mentalität : Nachweisbare Erfolge in der Leitung von Großprojekten sowie eine proaktive und pragmatische Wirtschaftliches Handeln und Denken: Ausgeprägte Kostenorientierung und Erfahrung in der Kostenkontrolle. Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit Sprachkenntnisse und Internationalität: Sie bewegen sich auf Deutsch und Englisch sicher in einem internationalen Umfeld und sind zu entsprechend der Projektlage benötigten Dienstreisen bereit. Team-Player: Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise eine ausgeprägter Sinn für Leadership Skills Außerdem kann Ihr Arbeitsort neben München auch an einem unserer deutschlandweiten Standorte sein. Was wir bieten: Intensive Einarbeitung: Ein ausgezeichneter Start ist die Grundlage für eine sehr gute Zusammenarbeit. Daher legen wir besonderen Wert auf eine Einarbeitungsphase, die lang genug ist und Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet. Patenmodell: In den ersten 6 Monaten steht Ihnen ein Pate zur Seite, der Ihr "fachfremder" Ansprechpartner für alle Fragen rund um Bertrandt ist. Er/Sie steht Ihnen von Anfang an zur Seite und garantiert, dass Sie sich gut einfinden und sich bei uns wohlfühlen! Flexibilität: Mobiles arbeiten, flexible Arbeitszeiten und eine Arbeitsalltag mit viel Abwechslung garantieren, dass Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance haben. Werte, die gelebt werden! Vertrauen, Wertschätzung, Respekt, Teamcommitment und Freiraum sind nur ein paar der Werte, die Bertrandt ausmachen und die für unsere positive und offene Arbeitskultur sorgen. Und vieles mehr! Sie identifizieren sich mit dieser Position und sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung? Dann sind wir gespannt auf Sie! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Bewerbungstool! Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Patenmodell Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Firmenwagen Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Kontakt: Jessica Orlik Tel.: Kontakt: Jessica Orlik Tel.: www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Jessica Orlik Tel.: www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Senior Project Manager (m/w/d) FAS HAF Ort: München
ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Rohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Zulieferer innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit mehr als 1000 Mitarbeitende an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. Als Mitarbeitender bei ETC arbeiten Sie jederzeit an spannenden und herausfordernden Aufgaben in internationalen Projekten. Durch regelmäßige Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten stellen wir nicht nur sicher, dass das Unternehmen vorangetrieben wird, sondern auch, dass sich unsere Mitarbeitenden persönlich weiterentwickeln. Wertschätzung und ein vertrauensvoller Umgang miteinander sind uns sehr wichtig und spiegeln sich in der langen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden wieder. Werden Sie Teil unseres Unternehmens und lassen Sie uns gemeinsam wachsen! Ihre Aufgaben Analyse und Dokumentation des bestehenden manuellen Prozesses Identifikation von Schwachstellen und Automatisierungspotenzialen Recherche und Bewertung geeigneter Automatisierungslösungen und -technologien Abstimmung fachlicher und technischer Anforderungen mit relevanten Schnittstellen (z. B. IT, Produktion, Engineering) Entwicklung und Bewertung von Umsetzungsszenarien hinsichtlich Nutzen, Aufwand und Risiken Ziel der Arbeit: Erstellung einer fundierten Machbarkeitsstudie zur Automatisierung eines aktuell manuell durchgeführten Prozesses Entwicklung eines Zielbilds zur konkreten Ausgestaltung der Automatisierung Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen als Entscheidungsgrundlage für die weitere Umsetzung Ihr Profil Studium im Bereich Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik oder Prozesstechnik Interesse an technischen Prozessen und Automatisierungsthemen Grundverständnis für Produktions- oder technische Abläufe - erworben durch Studium oder praktische Erfahrungen Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Unser Angebot Gute Verkehrsanbindung Betriebsarzt Barrierefreiheit Brückentagsregelung Parkplatz Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Kantine Mitarbeiterevents Kostenlose Getränke Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Hunde geduldet Sport- und Fitnessangebote Hier Bewerben Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | www.enritec.com
Einleitung Mit Freude bei der Arbeit, mit Verantwortung bei der Sache: So wollen wir arbeiten, und als TOP-Arbeitgeber liefert unsere Bank die besten Voraussetzungen dafür. Mit rund 650 engagierten Köpfen und 5,0 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine große Regionalbank im Westmünsterland: hier sind wir zu Hause, hier engagieren wir uns für eine gesunde Wirtschaft, für nachhaltige Lebensqualität und persönlich-digitales Banking. So groß, dass wir Mitglieder und Kunden auch durch anspruchsvollste Themen begleiten – und so beweglich, autonom und frisch, dass wir Innovation und Impulse schnell umsetzen können. Das Geschäftsgebiet umfasst dabei das westliche und südliche Münsterland bis an die Grenze des Ruhrgebiets. Aufgaben Das können Sie bei uns gestalten: Ihre Hauptaufgaben sind die eigenständige Planung, Durchführung und Evaluation von System-, Funktions- und Einzelfallprüfungen. Ein Fokus liegt dabei auf der Prüfung des Kreditgeschäftes (Kreditprozesse und Kreditengagements). Sie übernehmen die Erstellung und Abstimmung von Prüfungsberichten und stehen als Rat- und Impulsgeber für die Optimierung von Prozessen zur Verfügung, indem Sie geeignete Maßnahmen zur Verbesserung von Geschäftsprozessen vorschlagen. Sie überwachen die Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorschriften und begleiten strategische Projekte und Veränderungsprozesse. Qualifikation Das macht Sie aus: Unsere Erwartungen erfüllen Sie, wenn Sie neben der fundierten Bankausbildung über Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im Kreditgeschäft verfügen. Idealerweise verfügen Sie bereits über revisionsspezifische Qualifikationen (z. B. wirtschaftswissenschaftliches Studium o.ä.) und erste Berufserfahrungen in der Revision. Sofern Sie noch nicht alle aufgeführten Eingangsvoraussetzungen erfüllen, können wir uns vorstellen, dies als logische Weiterführung Ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten. Sie überzeugen mit Ihrem analytischen Denk- und Urteilsvermögen, Ihrem prozessualen Verständnis, einer sorgfältigen und verbindlichen Arbeitsweise, Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie mit Ihrem Engagement. Zu Ihren Stärken zählen die selbstständige Arbeitsweise, eine gute Kommunikationsfähigkeit und das analytische Denken. Sie sind sicher im Umgang bei der Bearbeitung großer Datenmengen und beherrschen alle gängigen MS-Office-Anwendungen. Benefits Was Sie von uns erwarten dürfen: Sie finden bei uns eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem professionellen und engagierten Team. Sie können die Arbeitszeiten und -orte familienfreundlich gestalten. Wir bieten Ihnen attraktive und bedarfsgerechte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie arbeiten beim TOP Employer 2025, übrigens wurden wir nun schon zum 18. Mal ausgezeichnet. Auf Sie warten interessante Benefits z.B. Bike-Leasing, Deutschlandticket als Jobticket, Essenschecks, PC-Leasing, Mitgliedschaft im Fitnessstudio (EGYM Wellpass) etc. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Wir suchen aktuell: Assistenzarzt Urologie (m/w/d) in Stuttgart WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik im Großraum Stuttgart mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und der Klinik geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihre Aufgaben: Vielfältige operative Schwerpunkte: Offene große Tumorchirurgie (radikale Prostatektomie, radikale Nephrektomie und Nierentumorresektion sowie alle Formen der Harnableitung), Endourologie des gesamten Harntraktes, medikamentöse Uroonkologie (ambulant/stationär) Eine sehr moderne medizintechnische Ausstattung Ein aufgeschlossenes, sehr motiviertes und kompetentes Team Beteiligung an den stationären Privateinnahmen des Chefarztes nach bw. Poolgesetz Der Chefarzt hat die volle Weiterbildungsermächtigung Gemeinsame Bereitschftsdienste Chirurgie/Urologie Das Angebot: Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die EG I nach TV-Ärzte VKA Betriebliche Altersvorsorge Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc. Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen) JobRad (Fahrradleasing) Ihr Profil: Die deutsche Approbation Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) Interesse und Engagement für die Weiterbildung sowie bestenfalls Erfahrungen in der Urologie und/oder Chirurgie Überzeugungsfähigkeit und selbständiges Arbeiten Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen, Flexibilität, Belastbarkeit sowie Kritikfähigkeit Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft für einen zukünftigen flexiblen Einsatz an den drei Standorten im Ostalbkreis im Rahmen eines neuen Medizinkonzeptes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden streng und vertraulich durch uns behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle. Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Mummert ist ein familiengeführtes Unternehmen an den Standorten Steinenbronn und Dettenhausen. Auf insgesamt 2400 qm bieten wir 80 Mitarbeitenden einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Wir gewährleisten die Versorgung unserer Kundschaft mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und bieten ein unvergessliches Einkaufserlebnis. Für unseren Markt in Steinenbronn und Dettenhausen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer Bedientheke / Quereinsteiger (m/w/d) Referenznummer: 33788 Ihre Aufgaben Kundenkontakt: Sie betreuen unsere Kunden an der Frischetheke Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots Kundenservice: Durch fachkundige Beratung betreiben Sie eine aktive Kundenbindung und -gewinnung Sauberkeit: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Unternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Zusatzleistungen : Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen und freiwillige soziale Leistungen Präsente : Zu feierlichen Anlässen wie Weihnachten oder Ihrem Geburtstag erhalten Sie von uns ein Geschenk Sonderzahlungen : Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheit: Wir unterstützen Sie mit einer privaten Zusatzversicherung Treuebonus: Langjährige Mitarbeitende erhalten bei uns einen Treuebonus Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr Überstunden: Ihre Überstunden werden erfasst und vergütet oder durch Freizeit ausgeglichen Weiterbildung: Wir bieten Ihnen Fort- und Weiterbildungen Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Ihre Ansprechperson Aileen Mummert Mehr über EDEKA Südwest
Ihre Klinik Ein leistungsstarkes Klinikum der Maximalversorgung mit mehr als 1.500 Betten Jährlich werden etwa 50.000 stationäre Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Kliniken, Zentren und Fachbereiche bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Die Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie verfügt über insgesamt rund 90 Betten Jährlich werden rund 3.500 Operationen durchgeführt Das Gebiet der Gefäßchirurgie umfasst das gesamte Gefäßsystem sowohl konventionell als auch interventionell und endovaskularchirurgisch Die Schwerpunkte bilden sämtliche chirurgische Eingriffe bei Herzerkrankungen, bei Gefäßerkrankungen und der Lunge und es Brustkorbes Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie Idealerweise verfügen Sie über eine zusätzliche Facharztanerkennung für Herzchirurgie Mit fundierter klinischer und operativer Erfahrung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Übernahme von Führungsverantwortung und Leitung der Station Eigenverantwortliche Durchführung gefäß- und herzchirurgischer Operationen Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen Ausbildung und Supervision Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein breites klinisches Spektrum mit der Möglichkeit eigene Schwerpunkte und besondere Expertisen einzubringen Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und eine Berufssunfähigkeitsversicherung Förderung der eigenen Karriere unter anderem durch Unterstützung bei Promotion und Habilitation Flexible Arbeitszeitmodelle
Montagemitarbeiter (gn) für Schaltschrankbau Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Ein Arbeitsplatz, an dem Technik und Handwerk zusammenkommen – genau das suchst du? Dann haben wir das passende Angebot für dich. Für ein innovatives Unternehmen in Leipzig suchen wir einen Montagemitarbeiter (gn) für den Aufbau von Schaltschränken. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Montage von Schaltschränken nach technischen Zeichnungen oder 3D-Unterlagen • Einsatz von gängigen Handwerkzeugen • Einhaltung von Montagevorgaben und Qualitätsstandards Was dich für den Job auszeichnet • Idealerweise eine fachbezogene Ausbildung im Metall- oder Elektrobereich • Alternativ: einschlägige Berufserfahrung im Schaltschrankbau oder in der Montage • Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen • Erfahrung im Umgang mit Akkuschrauber • Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht • Gute Deutschkenntnisse, um einen reibungslosen Ablauf im Arbeitsalltag sicherzustellen Das sind deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Linda Manngatter Personalmanagerin Tel: 0151 29 90 79 36 PAMEC PAPP GmbH Friedrich-Bosse-Str. 6c 04159 Leipzig E-Mail: bewerbung-leipzig@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: LM
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