Vertriebsassistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60598, Frankfurt am Main, DE
Vertriebsassistenz (m/w/d) Referenz 12-221637 Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung in der unbefristeten Direktvermittlung. Das Unternehmen ist Teil einer etablierten Unternehmensgruppe innerhalb der deutschen Getränkewirtschaft und vereint langjährige Erfahrung mit einem starken Markenportfolio. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vertriebsassistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub Betriebliche Altersvorsorge Jobrad-Leasing Betriebsrestaurant Fort- und Weiterbildungen Rabatte über Corporate Benefits Kostenfreie Parkplätze am Standort Ihre Aufgaben: Unterstützung der Hauptabteilungsleitung Vertrieb bei administrativen und operativen Aufgaben. Erstellung von Präsentationen, Analysen und Auswertungen im Bereich Vertrieb Gastronomie. Aufbereitung von Vertriebsdaten (Zahlen, Daten, Fakten). Vor- und Nachbereitung von Meetings und Tagungen inkl. Protokollführung. Planung und Vorbereitung von Dienstreisen. Korrespondenz mit Fachabteilungen. Terminkoordination und allgemeine Administration. Mitwirkung an Projekten im Vertrieb Gastronomie. Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung als Assistent, idealerweise in der Gastronomie oder dem Vertrieb. Verhandlungssichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse. Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamgeist. Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP-Kenntnisse sind vorteilhaft. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gastronomie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Luca Seibel (Tel +49 (0) 69 96876-121 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221637 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Bauhelfer (m/w/d)
SCHNEIDER + LIESER Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG - 54293, Trier, DE
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter für den Hochbau: Bauhelfer (m/w/d) Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine langfristige sichere Festanstellung in einem angenehmen Betriebsklima. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an: 54293 Trier ¦ Seiferstraße 2a ¦ Tel. 0651 67444 info@schneider-lieser.de ¦ schneider-lieser.de
Sozialpädagog*in / Erzieher*in / Jugend- und Heimerzieher*in, Arbeitserzieher*in, Heilpädagog*in, Er
Gesellschaft für systemische Jugendhilfe gGmbH - 78345, Moos, DE
Über uns Die Gesellschaft für systemische Jugendhilfe gGmbH ist eine anerkannte Einrichtung der Jugendhilfe in Rastatt. Wir begreifen uns als systemisch-orientierte Jugendhilfeeinrichtung, die von einem ganzheitlichen Menschenbild geprägt ist. In unserer Arbeit stehen die Wertschätzung und Achtung aller Lebensentwürfe an erster Stelle, sofern sie nicht zum Schaden anderer führt. Die "Gesellschaft für systemische Jugendhilfe gGmbH" hat folgendes Angebot: "Jugendwohnung Moos", stationäre Jugendhilfeeinrichtung mit sieben Plätzen für Jugendliche ab 14 Jahren, koedukativ Betreutes Wohnen für Jugendliche ab 16 Jahren Akkumuliertes Betreutes Wohnen Eine Jugendwohngemeinschaft für unbegleitete minderjährige Ausländer (umA) Intensive pädagogische Einzelbetreuung Erziehungsbeistandschaft Sozialpädagogische Familienhilfe Systemische Familienberatung Schulbegleitung Lernangebot für "schulmüde" Kinder und Jugendliche Flexible Hilfen Sozialpädagog*in / Erzieher*in / Jugend- und Heimerzieher*in, Arbeitserzieher*in, Heilpädagog*in, Erlebnispädagog*in in Teilzeit/ Vollzeit (m.w.d.) Bühl/Moos, Rastatt Aufgaben in Bühl/Moos: Sie arbeiten mit sieben Jugendlichen (koedukativ) im stationären Kontext in unserer Jugendwohnung in Moos. Aufgenommen werden Jugendliche ab 14 Jahren. Die Stelle beinhaltet psychosoziale Begleitung, hauswirtschaftliche Tätigkeiten als auch Freizeitgestaltung. Sie bringen die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung im systemischen Denken mit (wir unterstützen regelmäßig Fortbildungen in diesem Bereich). Sie sind ausgebildete Erzieher*in oder Sozialpädagog*in. Sie verfügen über Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenz. Die Fähigkeit im Aushalten und Gestalten eines entwicklungsfördernden Alltags gehört genauso dazu, wie die Konstanz und die Fähigkeit des Aushaltens von Konflikten in den Beziehungen zu den Jugendlichen. Regelmäßige Supervisionen und Fortbildungen tragen zur Qualitätssicherung der Arbeit bei. Sie bringen ein dem Berufsprofil entsprechendes Qualitäts- und Leistungsbewusstsein mit und sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten. Sie haben eine offene und wertschätzende Haltung und verstehen es, Ressourcen- und lösungsorientiert zu arbeiten. Ihnen ist es wichtig, über den Tellerrand hinaus zu schauen, "Kühe fliegen zu lassen"! Regelmäßige Teamsitzungen und Supervision sind Standard. Die Bezahlung orientiert sich übertariflich an dem AVB des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes. in Rastatt: "Teilstationäres Projekt/ Schulprojekt" Für unser teilstationäres Angebot, für 6 Kinder mit herausfordernden Verhalten im Alter zwischen 8 bis 12 Jahren, sind wir auf der Suche nach pädagogischen Fachkräften (m.w.d.), welche dazu bereit sind, neue Wege zu gehen und in einem multidisziplinären Team über den Tellerrand hinaus zuschauen. Gleichzeitig suchen wir für unser Lernprojekt, für "schulmüde" Jugendliche in Rastatt ab sofort einen Jugend- und Heimerzieher*in, einen Erzieher*in oder einen Arbeitserzieher*in. Ziel unseres Projekt ist es Kinder- und Jugendlichen einen Raum zu schaffen, in welchem verschüttete Ressourcen wieder entdeckt werden können und sie mit unserer Unterstützung wieder an einem geregelten Schulbesuch teilnehmen können. Weitere Informationen zu unserem Lernprojekt und dem teilstationären Angebot finden sie auf unserer Homepage unter www.jugendhilfe-rastatt.de "Flexible Hilfen": Für den Neuaufbau des neuen Bereiches Flexible Hilfen suchen wir in Teilzeit (80%) oder Vollzeit (100%) eine/n ErzieherIn, pädagogische Fachkraft für unsere Einrichtung. Zu den Flexiblen Hilfen gehören Maßnahmen, wie intensiv sozialpädagogische Einzelbetreuung (§35) sowie intensive Sozialpädagogische Familienhilfen (§ 31). Wir begleiten Kinder/Jugendliche und Familien, welche außergewöhnlich herausfordernde Problemlagen zu bewältigen haben. Als Teil eines Kleinteams betreuen Sie jeweils einen Jugendlichen oder eine Familie und arbeiten daran, festgefahrene, lähmende oder störende Muster zu durchbrechen, Ressourcen wieder zu aktivieren und neue Lösungsansätze zu erarbeiten. Ihre Hauptaufgaben umfassen unter anderen die psychosoziale Begleitung, Alltagsbegleitung, Kooperation mit Netzwerkpartnern und Freizeitgestaltung der Jugendlichen und Familien. Die Bereitschaft dabei "Kühe fliegen zu lassen" und raus aus linearen Betrachtungsweisen zu gehen, ist uns hierbei sehr wichtig. Beim Mitgestalten und Konzipieren des neuen Bereiches freuen wir uns auf Ihr Engagement und Ihre Ideen. In den Flexiblen Hilfen ist das individuelle Eingehen auf die Bedürfnisse der Kinder/Jugendliche und Familien sehr wichtig. Hier bedarf es einer hohen Flexibilität und Belastbarkeit sowie, bei Bedarf, der Bereitschaft für Wochenenddienst oder Nachbereitschaften. Fort- und Weiterbildungen zu systemischer Arbeitsweise im Rahmen der Jugendhilfe sind uns wichtig und unterstützen wir. Regelmäßige Teamsitzungen, Reflexionsgespräche und Supervisionen tragen zur Qualitätssicherung bei und sind Standard. Ihre Qualifikationen Ausgebildete pädagogische Fachkraft Sie haben eine Zusatzqualifikation zum systemischen Berater (nicht zwingend). Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit unserer Klientel Sie bringen die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung und persönlicher Weiterentwicklung mit. Sie haben eine offene und wertschätzende Haltung und verstehen es, ressourcen- und lösungsorientiert zu arbeiten Es ist Ihnen ein Anliegen, den lösungsorientierten Ansatz von der Gesellschaft für systemische Jugendhilfe in Ihrem Bereich umzusetzen. Konfliktfähigkeit und Dialogbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Sie haben eine hohe Reflexionsfähigkeit, eine große Selbständigkeit und sind trotzdem ein Team-Player. Ihnen ist es wichtig, "über den Tellerrand hinaus" zu schauen Sie gestalten mit Freude und Motivation die konzeptionelle und strategische Ausrichtung unserer Arbeit mit. In Außenkontakten vertreten Sie souverän unsere Einrichtung. Anpassung an veränderte Rahmenbedingungen bewältigen Sie mit Motivation und Kreativität EDV-Anwendungen in den gängigen Office-Programmen werden von Ihnen beherrscht. Wir bieten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeitergespräche Supervision Mitgestaltung der Dienstpläne Interessiert? So geht’s weiter Bewerbungen auch per E-Mail (mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums) oder postalisch senden Sie bitte an: Arbeitsort: Jugendwohnung Moos/Bühl Elisa Calabrese Email: e.calabrese@jwg-ra.de Mobil: 015118849311 Tel: 07222/7748780 www.jugendhilfe-rastatt.de Arbeitsort Rastatt: Teilstationäres Projekt/ Schulprojekt Kehler Straße 39 76437 Rastatt z.Hd. David Lehre Tel: 0176-72148013 E-Mail: d.lehrke@jwg-ra.de www.jugendhilfe-rastatt.de Flexible Hilfen: Mariana Lahouel Gesellschaft für systemische Jugendhilfe Kehler Straße 39 76437 Rastatt Mobil: 0151-18849326 Telefon: 07222-7748780 E-Mail: m.lahouel@jwg-ra.de www.jugendhilfe-rastatt.de
Pflegedienstleitung - Aufstiegschancen + überdurchschnittliches Gehalt (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 74706, Osterburken, DE
Pflegedienstleitung - Aufstiegschancen + überdurchschnittliches Gehalt (m/w/d) Region: Osterburken Für einen modernen Träger suchen wir eine motivierte Pflegedienstleitung (m/w/d) im ambulanten Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sollten Sie sich für das Angebot interessieren, melden Sie sich gern. Marktüberdurchschnittliches Gehalt | attraktive Aufgaben | hohe Eigenständigkeit Ihre Vorteile: Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung für das gesamte Team Ein offenes Arbeitsklima Enge Zusammenarbeit mit allen Führungsebenen und den Pflegebereichen Frei verhandelbare Vergütung gemäß Qualifikationen Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Produktionsmitarbeiter in der mechanischen Bearbeitung (m/w/d)
RAMPF-Gruppe - 72555, Metzingen, DE
Unser Unternehmen: RAMPF Advanced Polymers mit Sitz in Grafenberg (bei Metzingen) und Pirmasens steht für einzigartiges Know-how in reaktiven Kunststoffsystemen und innovativen Recyclingtechnologien. Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann kommen Sie zu RAMPF Advanced Polymers nach Grafenberg (bei Metzingen) und tragen Sie zur Faszination Modellbauplatte bei - zunächst befristet auf ein Jahr mit Option auf Übernahme - als Produktionsmitarbeiter in der mechanischen Bearbeitung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Verantwortung des reibungslosen Ablaufs der mechanischen Bearbeitung von Modellbauplatten Eigenständige Bearbeitung von Modellbauplatten nach Produktionsplan Bedienen von Bandsägen, Kreissägen und Flurförderfahrzeugen Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich als bspw. Schreiner oder Fräser (m/w/d). Gerne sind auch Quereinsteiger (m/w/d) willkommen Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Wir bieten: 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Gestellte Arbeitskleidung, inklusive Wäscheservice Umfangreiches Paket an Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, JobRad, Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr Betriebliches Gesundheitsmanagement: Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios, Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-23949 . Ihre Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt. JETZT BEWERBEN! Kontakt Ilayda Ileli HR Specialist +49.7123.9342-1127
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives und marktorientiertes Gehalt Ein Gehalt, das Ihren Einsatz wertschätzt Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main Aufgabengebiet Du organisierst Serviceeinsätze: von der Mängelerfassung bis zur Tourenplanung Du kontaktierst Kunden zur Terminvereinbarung und koordinierst den Bühnenverleih Du bestellst gegebenenfalls benötigtes Material und prüfst rechtzeitige Lieferungen Du bereitest Einsatzinformationen für die Techniker auf (Anfahrt, Ansprechpartner etc.) Du forderst Einsatzberichte an, prüfst diese und leitest bei Bedarf Folgeschritte ein Du kümmerst dich um allgemeine Büroorganisation Du bearbeitest eingehende Anfragen, E-Mails und Telefonate Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement o.Ä. Berufserfahrung als Sachbearbeiter (m/w/d) für die Auftragsabwicklung, Büroassistenz (m/w/d), Servicedisponent (m/w/d), Personaldisponent (m/w/d), Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d), Sachbearbeiter (m/w/d) o.Ä. Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Deine Wünsche und Bedürfnisse Wir bieten Förderung und Unterstützung Deiner Karriere sowie beruflichen Laufbahn Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahmemöglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Gülcan Durmaz Referenznummer JN-062025-6770412 Beraterkontakt 01729842613
Information Security Analyst (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Für eine international führende Wirtschaftskanzlei mit herausragendem Ruf in der Beratung namhafter Mandanten aus unterschiedlichsten Branchen suche ich derzeit einen Information Security Analyst (m/w/d) zur Verstärkung des bestehenden IT-Teams am Standort Frankfurt am Main. Die Kanzlei verbindet juristische Exzellenz mit technologischer Innovationskraft und legt großen Wert auf höchste Sicherheitsstandards in ihrer digitalen Infrastruktur. In dieser verantwortungsvollen Rolle leisten Sie einen zentralen Beitrag zum Schutz sensibler Informationen und arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um moderne Cyber-Defense-Strategien weiterzuentwickeln und umzusetzen. Ihre Aufgaben: Identifikation von Angriffspunkten und unkonventionelles Denken Entwicklung von Threat-Szenarien und Use-Cases für Erkennungssysteme Optimierung der Sicherheitsarchitektur und Systeminteraktion Coaching und Unterstützung von Kollegen in Sicherheitsfragen Beratung in IT-Projekten zur Integration von Sicherheitsanforderungen Ihre Qualifikationen Erfahren in Cyber Defense Red Team Erfahrung von Vorteil Begeistert von neuen Defense-Techniken Analytisch und stressresistent Lösungsorientiert und neugierig Sehr gute Englischkenntnisse Konzeptionell und hands-on Motiviert, voranzutreiben und zu inspirieren Das bietet unser Klient: Transparente Karriereentwicklung Flexibilität und Work-Life-Balance Teamorientierte Atmosphäre Zahlreiche zusätzliche Leistungen
Planungskoordinator:in (m/w/d)
STRABAG RAIL GMBH - 01705, Freital, DE
Aufgaben Als Planungskoordinator:in (m/w/d) koordinieren Sie alle planungsrelevanten Tätigkeiten eines komplexen Bahnbauprojektes Steuerung der Planungsabläufe hinsichtlich technischer, terminlicher und vertraglicher Aspekte Koordination aller am Projekt beteiligten Fachgewerke Datenstruktur und -ablage für das Planungsprojekt Überwachen der Prüfungen der Planunterlagen nach gültigen Qualitätskriterien Schnittstellenmanagement Qualifikationen abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH/TH/TU) oder kaufm./techn. Ausbildung sehr gute Kenntnisse in allgemeinen (MS-Office) und branchenspezifischen EDV-Anwendungen z. B. MS Project Berufserfahrung in der Planung der verschiedenen Gewerke sowie gewerkeübergreifendes Grundlagenwissen Erfahrung im Bereich Kalkulation von Planungsleistungen oder entsprechend gleichwertige Berufserfahrung Erfahrungen mit dem Auftraggeber DEUTSCHE BAHN AG wünschenswert sehr gutes Wissen um bauspezifische Verträge, Gesetze und Vorschriften (VOB / BGB) kreatives, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten im Team
Meister Elektronik / Elektrotechnik (m/w/d)
HOMANN Feinkost GmbH - 39326, Rogätz, DE
Ort : Rogätz | Bereich : Technik | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 89107Arbeiten bei HOMANN bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. HOMANN Feinkost steht für Tradition, Markenqualität und guten Geschmack. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt HOMANN mit bekannten Submarken wie Nadler und Hamker das Portfolio im Bereich Dressings, Saucen, Fisch & Feinkost.Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.Wir suchen Sie in Rogätz (bei Magdeburg) als Meister Elektronik / Elektrotechnik (m/w/d). Ihre Rolle Als Meister Elektronik / Elektrotechnik (m/w/d) begleiten Sie unsere Produktion in der Lebensmittelherstellung innerhalb des 3-Schichtbetriebs und verantworten die Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten , Reparaturen sowie die Störungsbeseitigung . Die durchgeführten Maßnahmen dokumentieren Sie lückenlos ins Berichtssystem und stellen damit den Informationsfluss zum Produktionsteam sicher. Maßnahmen zur technischen sowie technologischen Verbesserung bzgl. Verfügbarkeit und / oder zur Kostenreduzierung werden durch Sie umgesetzt. Sie sind Ansprechperson bei neuen Mitarbeitenden für technische Fragen und stellen die Einhaltung der Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen sicher. Zur Einhaltung der Arbeitssicherheit erarbeiten Sie Gefährdungsbeurteilungen , kontrollieren sowie terminieren TÜV Prüfungen und sind Mitglied im OPEX sowie Energieteam . Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar sowie eine Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) absolviert. Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen in der Instandhaltung in einem Industrieunternehmen, idealerweise in der Lebensmittelbranche, mit Erfahrung im Füll- und Verpackungsmaschinenbau sowie der Fördertechnik. Sie bringen Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie im Bereich Speicherprogrammierbarer Steuerungen mit. Ihre vielseitigen Fachkenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Steuerungstechnik, S7 konnten Sie bereits unter Beweis stellen. Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit zeichnet Sie ebenso aus, wie die Bereitschaft in einem 3 Schichtbetrieb zu arbeiten. Was wir Ihnen bieten Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie an den einzelnen Standorten von verschiedenen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing und unser Firmen-Fitnessprogramm zur Verfügung. Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können. Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr. Im rollierenden Schichtsystem warten sogar 3 zusätzliche freie Tage auf unsere Mitarbeitenden. Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: An vielen unserer Standorte stellen die Betriebsrestaurants ein vergünstigtes Essensangebot, eine Auswahl an Getränken sowie kostenfreie Produktkühlschränke bereit. Arbeitskleidung: Jeden Tag gepflegte, saubere Arbeitskleidung zu nutzen ist für uns ein wichtiger Beitrag zum Wohlfühlen. Wir stellen diese in den Produktionsabteilungen zur Verfügung und kümmern uns auch um die Reinigung. Extra Benefits: Mit dem Corporate Benefits-Programm erhalten Sie exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen. Willkommensprämie & Mitarbeiterempfehlung: Einige Berufsgruppen erhalten von uns zum Start 1.500 € brutto. Weitere Infos finden Sie hier. Eine Mitarbeiterempfehlung wird bei uns ebenfalls mit bis zu 1.500 € brutto belohnt. Überrascht, dass wir viel mehr sind? Erfahren Sie noch mehr über uns!Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal.Es sind Fragen offen geblieben? Franziska Kleemann beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail ( Franziska.Kleemann@homann-saucen.de ) oder WhatsApp unter der Nummer +4915158463766 .Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.
Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 36251, Bad Hersfeld, DE
Sie möchten Ihre kardiologische Expertise in leitender Funktion einbringen und gleichzeitig Teil eines innovativen und engagierten Teams sein? Für eine leistungsstarke Akutklinik im Raum Erfurt mit ca. 420 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle und motivierte Persönlichkeit als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) . In dieser Position gestalten Sie die kardiologische Versorgung maßgeblich mit und übernehmen eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung des Fachbereichs. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit vielseitigem Gestaltungsspielraum in einer modern ausgestatteten Klinik. Leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein kollegiales, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Attraktiver Standort im Raum Erfurt mit hoher Lebensqualität, guter Infrastruktur und familienfreundlichem Umfeld. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie mit fundierter Erfahrung in der Akutmedizin. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke , gepaart mit strukturierter Arbeitsweise und Teamgeist. Souveräner Umgang mit modernen kardiologischen Verfahren , idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Herzkatheter oder Elektrophysiologie. Erfahrung in leitender Position oder die Motivation, sich in eine Führungsrolle weiterzuentwickeln . Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zur kontinuierlichen Optimierung klinischer Prozesse. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Oberärztliche Leitung und Organisation des kardiologischen Bereichs , inklusive Supervision und Qualitätssicherung in der Patientenversorgung. Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung , sowohl in medizinischer als auch struktureller Hinsicht. Eigenständige Durchführung und Überwachung moderner kardiologischer Diagnostik und Therapieverfahren , inkl. nichtinvasiver und invasiver Maßnahmen. Unterstützung der Chefarztleitung und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Behandlungskonzepts. Fachliche Anleitung und Förderung von Assistenzärzten und ärztlichem Personal , inklusive Beteiligung an Fortbildungen und klinischer Weiterbildung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Akutmedizin, Akutversorgung, Herzerkrankungen, Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Führungsposition Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt.
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