IT Consultant MECM/MCM (m/w/d)
CONET - 10785, Berlin, DE
Über uns Die CONET Services GmbH bietet ein umfassendes Portfolio an IT-Infrastruktur-Leistungen von technischer Planung und Modernisierung bis zu Betrieb und Managed Services im Rechenzentrum und in der Cloud – alles aus einer Hand. Wir suchen dich baldmöglichst zur Verstärkung unseres Teams "Infrastructure Consulting" an einem unserer Standorte oder remote. Aufgaben Beratung unserer Kunden (m/w/d) zum Aufbau von Microsoft Configuration Manager (MCM, vormals MECM) und Begleitung auf dem Weg in die Cloud Analyse, Bewertung und Erstellung von Fachkonzepten auf technischer Ebene nach Kundenwunsch Erstellung und Präsentation von fachspezifischen Workshops und Reviews Technische Unterstützung bei komplexen Themen im Bereich der Update-, Betriebssystem- und Softwareverteilung Beratungen zur Pflege und Optimierung bestehender MCM-Infrastrukturen Schnittstelle und kompetenter Ansprechpartner für die zuständigen Fachabteilungen Einführung neuer Techniken, Funktionen und Automatisierung nach eigenständiger Marktanalyse im Bereich MCM Optimierung oder Weiterentwicklung des Endbenutzerclients inkl. geltender Richtlinien Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein passendes Studium, z. B. im Bereich Mathematik, Informatik oder Technik Erfahrung in Design, Installation und Betrieb der Microsoft MCM Current Branch Infrastruktur Erfahrung in MCM Administration, Bereitstellung, Paketierung und Konzeption Beratungserfahrung von Vorteil Grundkenntnisse im Bereich der Windows Basis Dienste (AD, DNS, GPOs, DHCP) Grundlegende Kenntnisse im Bereich Netzwerk sowie Powershell- und SQL-Kenntnisse hilfreich Erste Erfahrung im Bereich hybrider Infrastrukturen (v.a. Intune) von Vorteil fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen Wir bieten Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. Homeoffice-Regelung 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge Job Rad Kontakt Bist du neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung, Standortwunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte bewirb dich über unser Online-Formular. Kristina Niemann HR Business Partner Recruiting recruiting@conet.de +49 228 9714-1167
Digital Project Manager (m/f/d)
GCP – Grand City Property - 13509, Berlin, DE
GCP is a rapidly expanding company in the real estate sector. We are experienced in renting and managing apartments throughout Germany for over a decade. According to our guiding principle "With us in good walls", we improve the living space and the living environment step by step, ensure that good, affordable living space is created and maintained and thus create a high level of tenant satisfaction through contact at eye level. We act reliably, think long-term, find solutions and promote community - both internally and externally. We offer our employees a wide range of development opportunities and attach great importance to mutual respect and appreciative cooperation. We are looking for you as soon as possible Digital Project Manager (m/f/d) Possible working places: Berlin Your tasks Project Planning & Execution Manage end-to-end delivery of digital projects (web / mobile apps), ensuring scope, timeline, and budget targets are met Translate business requirements into clear and actionable project plans, user stories, and milestones Define and track key performance indicators (KPIs), timelines, risks, and resource utilization using a metrics-driven approach Team & Stakeholder Collaboration Act as the primary liaison between Business, IT, and Development teams Work closely with UX/UI designers, developers, QA engineers, and DevOps throughout the product lifecycle Facilitate sprint planning, daily stand-ups, retrospectives, and review meetings Coordinate with external solution providers to align deliverables and ensure quality standards Tools & Methodologies Utilize JIRA to manage project tasks, sprint boards, backlog grooming, and reporting Maintain up-to-date documentation in Confluence or similar platforms Apply Agile and Scrum best practices; familiarity with hybrid models is a plus Risk, Quality & Communication Proactively identify and mitigate risks and issues Provide regular status reports to senior stakeholders and drive decision-making processes Ensure high levels of transparency and communication within the project team Your profile Required Proven experience (6+ years) as an IT or Digital Project Manager Hands-on-experience managing digital platforms or mobile applications Proficiency with JIRA and Agile/Scrum frameworks Strong knowledge of metrics-driven project tracking (velocity, burndown, cycle time, etc.) Excellent organizational, communication, and stakeholder management skills Experience working with third-party vendors or integrators Preferred Background in software development or technical project management Experience in cloud-native or API-driven projects Knowledge of UI/UX and mobile usability principles Certifications: PMP, PRINCE2, or Scrum Master (CSM/PSM) Your perspective Interesting, varied and broad range of tasks in one of the largest real estate companies in Germany and Europe Good working atmosphere, communication culture "on a first-name basis” and a pleasant working atmosphere in an environment with flat hierarchies Individual training and coaching for professional and personal development in our Academy and with our in-house business coach Professionally equipped, in-house gym with trainers and courses at the headquarters in Berlin as well as fitness and health offers through the Wellhub platform at all external locations Comprehensive company health management and company pension scheme Support on the way to work through a subsidy for the use of public transport and the option of leasing a bicycle through Eurorad Modern IT equipment such as laptop and cell phone Mobility and flexibility through the use of pool cars and company cars to carry out tasks Flexible working hours and mobile working for an even better work-life-balance Exciting virtual range of family-friendly benefits, including vacation programs, leisure and sports activities and consulting services with our partner company Voiio Opportunity to attend Bundesliga matches of FC Union Berlin, our favorite club Discounts in selected hotels worldwide with up to 30 % on overnight stays and special conditions on food and drinks Employee discounts for special conditions in the areas of media, fashion, leisure, facilities and much more via a partner company Drinks and a selection of fruit Have we sparked your interest? Then click on " Apply Now " below, and Max Boikov looks forward to receiving your compelling application documents, including your earliest possible start date and salary expectations. Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Konstruktionsingenieur (m/w/x)
K-tronik GmbH - 10115, Berlin, DE
Projektbeschreibung: Zur Unterstützung unseres Teams bei unserem Kunden aus dem Bereich Funk und Kommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Konstruktionsingenieur (m/w/x) zur Festanstellung bei K-tronik. Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben: Produktentwicklung von A bis Z: Deine Verantwortung erstreckt sich über die gesamte Bandbreite der Produktentwicklung, von der Ideenfindung und Konzeption über die detaillierte Konstruktion (3D-CAD) bis zur erfolgreichen Serienüberführung unserer Geräte, Systeme und Mikromechanik/- elektronik. Kühlungsexpertise: Du entwirfst und realisierst Wärmemanagement-, Kühl- und Lüftungskonzepte für elektronische Geräte u.a. mit Hilfe von Thermalsimulationen, um optimale Leistung und Zuverlässigkeit sicherzustellen. Musterbau & Serienreife: Du betreust Entwicklungsmuster bis zur Fertigungsüberführung, einschließlich Serienlauf und Durchführung von Typprüfungstests. Produktdatenmanagement & Dokumentation: Du bist verantwortlich für das Produktdatenmanagement (PDM), das Änderungswesen und die Produktpflege sowie die dazugehörige Dokumentation für deine Konstruktionen. Teamarbeit & Innovation: Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen zusammen (z.B. Elektronik, Software, Fertigung), um unsere Produkte ganzheitlich zu entwickeln und kontinuierlich zu verbessern. Planung & Kalkulation: Du erstellst Zeit- und Aufwandsabschätzungen, koordinierst Arbeitspakete und kalkulierst Herstellkosten unserer Produkte. Qualifikationen: Du hast dein Studium der Feinwerk- oder Mikrotechnik, der Mechatronik oder des Maschinenbaus mit Schwerpunkt Konstruktion, oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. CAD-Kenntnisse: Du hast bereits praktische Erfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion gesammelt, idealerweise mit NX. Thermische Expertise: Du verfügst über fundiertes Know-how über thermische Prozesse und die Kühlung elektrischer Geräte. Konstruktionsgrundlagen: Du hast grundlegende Kenntnisse in der Festigkeitsberechnung mechanischer Strukturen sowie der Konstruktion von statisch und dynamisch belasteten Bauteilen. Elektroaffinität: Du kennst dich grundlegend im Bereich Elektrotechnik und Elektromagnetische Verträglichkeit (EMV) aus oder hast Freude daran, dich in dieses Themenfeld einzuarbeiten. Soft Skills: Du zeichnest dich durch eine engagierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise aus und verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits: Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Flexible Arbeitszeiten
Verwaltungskraft Bürofachkraft Bürokauffrau Bürokaufmann Büromanagement (m/w/d) in Teilzeit
BBIZ GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeitende für unsere spannenden Projekte, denn qualifizierte und motivierte Mitarbeitende sind die Basis unseres Erfolgs sowie unserer anerkennenden und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre. Wir sind ein erfolgreicher sowie mehrfach prämierter Bildungsträger mit zwölf Mitarbeitenden, der u.a. zertifizierte Maßnahmen des Landes Berlin und des Europäischen Sozialfonds umsetzt. Wir bieten unseren Teilnehmenden vielfältige zielführende Möglichkeiten ihren beruflichen und persönlichen Erfolg zu verwirklichen. Neben flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und jährlichen Teamevents freuen sich unsere Mitarbeitenden über einen geräumigen und lichtdurchfluteten Pausenraum sowie die kostenfreie Nutzung eines modernen Kaffeevollautomaten. Aufgaben Ihr Aufgabengebiet: Organisation administrativer Abläufe Kundenkommunikation und -betreuung Assistenz der Geschäftsführung/Projektleitung Telefonannahme und -weiterleitung maßnahmenbezogene Sachbearbeitungsaufgaben allgemeine Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben Organisation des täglichen Bürobedarfs, Führen von Bedarfs- und Bestelllisten sofortige Mitarbeit an konkreten Aufgaben und Projekten Qualifikation Ihr Profil: Bürokauffrau/Bürokaufmann oder vergleichbare Ausbildung Sehr gute PC-Kenntnisse in Microsoft Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Berufserfahrung wünschenswert, gerne im Bereich der Förderlandschaft (z.B. ESF- oder AZAV-Maßnahmen) Initiative, Kreativität Bereitschaft zu Verantwortungsübernahme Empathie und Engagement sowie eine vorurteilsfreie und karitative Grundhaltung Selbstständigkeit, Verschwiegenheit, Leistungsbereitschaft, Sicherheit und Freundlichkeit im Umgang mit Menschen, ausgleichendes Wesen Benefits Wir bieten: attraktives Gehalt Verhandlung des Gehalts abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen in Teillzeit (0,5) eine positive, zukunftsorientierte, die Work-Life-Balance berücksichtigende, kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur Mitarbeitendengespräche, regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe und Perspektivgespräche Corporate Benefits (Sachzuwendungen und Aufmerksamkeiten) Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Nachweise, Anschreiben) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins und Gehaltsvorstellung schnellstmöglich per Email bzw. Join. Wir freuen uns auf Sie! Wir bitten Sie von telefonischen Nachfragen abzusehen. Sobald das Bewerbungsverfahren abgeschlossen ist, werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen.
Filialleiter (m/w/d)
Action - 10963, Berlin, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
(Senior) Consultant (m/w/d) - Immobilien
Headmatch GmbH & Co. KG - 10117, Berlin, DE
Über Uns Unser Kunde ist eine Immobilienberatung im Herzen Berlins mit Tradition. Sie sind Profis, wenn es um die Vermittlung von passgenauen und exklusiven Immobilen in Berlin geht. Deren Kunden bietet das Unternehmen einen exklusiven Service: Angefangen bei dem Anforderungsprofil und der gezielten Recherche geeigneter Immobilen und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Vermittlung der perfekten Immobilen. Zur Unterstützung des Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) Consultant (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben Telefonische Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Maklerprozesses Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen Aufbau eines Netzwerkes Beratung von Kunden Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder der Beratung, Quereinstieg möglich Erfahrung im Dienstleistungsbereich, einer Personalberatung oder in der Immobilienvermittlung von Vorteil Überzeugendes, sympathisches Auftreten Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille Gute Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit Training on the Job: mit jedem Tag mehr über das Immobiliengeschäft lernen Für deine Fachfragen steht dir jederzeit ein Immobilienprofi zur Seite Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen, schlagkräftigen Team und ein moderner Arbeitsplatz in unserem Büro Interessante Chancen für den beruflichen und persönlichen Fortschritt Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ansprechpartner Veronika Makaryan Recruiter veronika.makaryan@headmatch.de Tel.: 030 325 320 40 E-Mail: veronika.makaryan@headmatch.de
Referatssekretär (m/w/d) in der Abteilung Recht
Deutscher BundeswehrVerband e. V. - 10115, Berlin, DE
WIR BRAUCHEN VERSTÄRKUNG! Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Recht eine(n): Referatssekretär (m/w/d) in der Abteilung Recht DBwV, die Rechtsabteilung: mit juristischer Expertise par excellence beraten wir sowohl unsere Mitglieder in allen dienstlichen Angelegenheiten als auch den Bundesvorstand. Rechtskenntnisse, Networking und politische Sensibilität sind der Erfolgsgarant für den DBwV als größte Interessenvertretung aller Menschen der Bundeswehr. Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Post- sowie E-Mail-Ein- und Ausgängen und deren fachliche Zuordnung zu den Referaten Erledigung des gesamten Schriftverkehrs nach Diktat/Vorlagen Laufende Eingabe der Rechtsschutzanträge/Berufungen und Vorlage an den Rechtsausschuss/Justitiar Selbstständige Erledigung von Korrespondenzen Bearbeitung und Zuarbeit für Vorlagen der Referate Zuarbeit bei Vorgängen für die gesamte Abteilung bei Bedarf und anlässlich der Hauptversammlung Ihr Profil: Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), gerne mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Bereich der MS-Office-Anwendungen Erfahrung mit einer Dokumentenmanagement-Software wünschenswert Gute schreibtechnische Fähigkeiten Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität Eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot: Wir bieten Ihnen im Rahmen einer Vollzeittätigkeit einen sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg mit vielseitigen, spannenden und sinnstiftenden Aufgaben. Sie werden im Rahmen einer offenen Unternehmenskultur von einem motivierten Team unterstützt. Eine flache Hierarchie ermöglicht eine vertrauensvolle und teamorientierte Zusammenarbeit. Die Tätigkeit wird in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst vergütet und beinhaltet zahlreiche Sozialleistungen. Neben einer flexiblen Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, erhalten Sie beispielsweise eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberleistung und 31 Tage Urlaub. Ein vergünstigtes Jobticket, Fahrradleasing und andere Annehmlichkeiten runden das Angebot ab. ÜBER UNS: Der Deutsche Bundeswehr- Verband e. V. (DBwV) ist die Einheits- und Spitzenorganisation zur Vertretung der Interessen aller aktiven und ehemaligen Soldaten, Beamten und Arbeitnehmer der Bundeswehr, ihrer Familienangehörigen und Hinterbliebenen gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit. Er hat rund 205.000 Mitglieder. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Sehr gut! Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, des frühestmöglichen Eintritts und der Referenznummer YF-26546 an die Personalabteilung des DBwV e. V. HIER BEWERBEN Sie haben Fragen? Senden Sie eine E-Mail an: Recruiting@dbwv.de DATENSCHUTZ: Informationen zur Datenverarbeitung nach Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung für Bewerber (m/w/d) finden Sie hier.
Erzieher*in in einer Wohngruppe intensiv ab 4 Jahren in Hohen Neuendorf
Kindeswohl-Berlin gGmbH - 13125, Berlin, DE
Einleitung Das sind wir: Wir sind ein Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und bieten ein breites Spektrum an stationären und ambulanten Hilfen für Kinder, Jugendliche und junge Familien im Nordosten Berlins und dem Land Brandenburg. Derzeit leben über 270 Kinder, Jugendliche und junge Familien in verschiedenen Wohnformen bei uns. Unser Team besteht aus mehr als 220 Mitarbeiter*innen, die sich jeden Tag mit Leidenschaft für unsere Schützlinge einsetzen. www.kindeswohl-berlin.de Deine Einsatzstelle: In unserer Wohngruppe Intensiv in Hohen Neuendorf erwartet dich eine bereichernde und unterstützende Arbeitsumgebung. Hier betreust du sieben Kinder und Jugendliche im Alter von 4 bis 16 Jahren, die aus verschiedenen Gründen nicht bei ihren Herkunftsfamilien leben können. Als Teil unseres engagierten Teams, das aus einer Teamleitung, Pädagog*innen, berufsbegleitenden Auszubildenden und einer Hauswirtschaftskraft besteht, wirst du die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen begleiten. Diese Position bietet dir die Möglichkeit, sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen, indem du einen tiefgreifenden Einfluss auf das Leben der Kinder nimmst. Weitere Infos findest du unter: Wohngruppen-intensiv Aufgaben Betreuung und Versorgung von Kindern und Jugendlichen im Bezugsbetreuersystem unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten Emotionale Stabilisierung der Klienten und Förderung der persönlichen Entwicklung Gestaltung eines geschützten pädagogischen Entwicklungsmilieus Gewährleistung des Kinderschutzes und Schaffung eines sicheren, geborgenen krisenfreien Raumes Systemische und ressourcenorientierte Sicht auf die Herkunftsfamilie, deren Lebenswelt und Sozialraum Gemeinsam altersentsprechende Ziele und Perspektiven schaffen Organisation, Ausgestaltung und Begleitung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten Intensive Eltern- sowie Familienarbeit Kooperation und Transparenz mit und gegenüber allen am Hilfeprozess Beteiligten Teilnahme und Mitwirkung an Hilfekonferenzen Qualifikation Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in Du hast Spaß an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern, sowie Interesse und Feingefühl für ihre individuellen Probleme Dein Fachwissen bringst du in die tägliche Arbeit ein Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich Du teilst unseren hohen Anspruch an eine sichere, freundliche und familiäre Atmosphäre Deine aufgeschlossene und fröhliche Persönlichkeit ist eine Bereicherung Benefits betrieblich finanzierte private Zusatzkrankenversicherung Sonderzahlungen nach jeweils gültiger Betriebsvereinbarung einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Austausch auf Augenhöhe mit Kolleg*innen und Vorgesetzten u.a. durch flache Hierarchien eine strukturierte Einarbeitung Supervisionen, Fallteams, Feedback- und Personalgespräche unbürokratische interne und externe Fort- und Weiterbildungen (mind. 20 h im Jahr), Mitbestimmung der Themen gewünscht regelmäßige Teamveranstaltungen, Trägerfahrten und Feste Rabatte für Sport- und Fitnessangebote (durch unsere Mitgliedschaft bei "der Paritätische") Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg in unser Team Sende deine aussagekräftige Bewerbung gerne per E-Mail mit einem Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen an: bewerbung(at)kindeswohl-berlin.de Kindeswohl-Berlin gGmbH z.H. Tanja Sandig Zepernicker Straße 2, Haus 13 13125 Berlin oder nutze bequem unser Bewerbungsformular . Für erste telefonische Auskünfte steht Tanja Sandig unter der 030 912 029 614 zur Verfügung. Ein Foto ist für uns nicht entscheidend. Überzeuge uns lieber inhaltlich davon, warum du die richtige Person für uns bist! Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns daher auf die Bewerbung von allen Menschen, die die passenden Kompetenzen mitbringen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Elektriker/Elektroniker (m/w/d) für Innenausbau von Schienenfahrzeugen SALZGITTER
Vormont GmbH - 10115, Berlin, DE
Aufgaben Montagearbeiten von Elektrobauteilen Kabelbaummontage Verdrahtungsarbeiten an Schienenfahrzeugen Zusammenbau verschiedener elektrischer Komponenten im Fahrzeuginnenraum Arbeiten nach Anschlusslisten Rückmeldung der geleisteten Arbeit, Störungen und Probleme in einem Online-System Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation Körperliche Fitness Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Tarifliche Vergütung + Zulagen Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Prämien
Verwalter / Verwalterin Haus- und Gebäudemanagement (m/w/d)
Mosaik Unternehmensverbund - 10179, Berlin, DE
Einleitung Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg. Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich. Für unseren Unternehmensverbund suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Verwalter / Verwalterin Haus- und Gebäudemanagement (m/w/d) Wir suchen Sie! Als engagierter Verwalter / Verwalterin im Bereich Haus- und Gebäudemanagement tragen Sie wesentlich dazu bei, dass unsere Einrichtungen gut funktionieren und sich sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Nutzer*innen in unseren Immobilien wohlfühlen. Wenn Sie Organisationstalent, technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Verwaltung und Überwachung der Betriebskosten (inkl. Erstellung, Prüfung und Abrechnung) Durchführung und Dokumentation von Mieterhöhungen nach gesetzlicher Grundlage Annahme, Bearbeitung und Dokumentation von Beschwerden und Anliegen der Mieter*innen bzw. Nutzer*innen Koordination, Beauftragung und Evaluierung von Reparaturen sowie Instandhaltungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Handwerksfirmen und Dienstleistern (inkl. Einholung und Vergleich von Angeboten) Regelmäßige Objektbegehungen und technische Überprüfung der Liegenschaften Erstellung von Berichten und Dokumentationen für die Geschäftsführung Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Gebäudemanagement (z. B. Brandschutz, Wartungen) Mitwirkung bei Modernisierungs- und Sanierungsprojekten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, Facility Management, Technik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder im Gebäudemanagement Technisches Verständnis sowie organisatorisches Geschick Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung Sicherer Umgang mit MS Office und Verwaltungssoftware Benefits geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei) Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits Unterstützung bei der Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Nach einer zweijährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Regeler, 030 – 21 99 07-46. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025119. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: bewerbung@mosaik-berlin.de, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: