Deine Chance bei DECATHLON Warum DECATHLON? Bei DECATHLON dreht sich alles um Euphorie und Herausforderungen . Wir sind ein Team, das sich gegenseitig inspiriert und motiviert. Erlebe die Leidenschaft, die uns antreibt, und werde Teil unserer aufregenden Reise! Das erwartet dich Sicherheit: Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit – dein unbefristeter Vertrag wartet auf dich! Mehr Zeit für dich: Genieße eine 37,5-Stunden-Woche (7,5 Stunden pro Tag). Erfolge werden belohnt: Freue dich auf eine Erfolgsprämie von bis zu 10% pro Monat zusätzlich zu deinem Grundgehalt. Finanzielle Benefits: Profitiere von einer Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und jährlichen Gehaltsgesprächen mit deinem/deiner Leader:in. Mitarbeiterrabatte: Erhalte 30% Rabatt auf alle DECATHLON-Eigenmarken. Mentale Gesundheit: 30 Tage Urlaub, kostenfreie Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und alle zwei Jahre eine einmonatige Auszeit. Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns! Regelmäßige Entwicklungsgespräche und zahlreiche Trainings helfen dir, deine Ziele zu erreichen. Sport im Arbeitsalltag: Feiere Erfolge bei sportlichen Team-Events! Teamspirit: Bei uns zählt der Zusammenhalt – wir arbeiten freundschaftlich und respektvoll miteinander. Moderne Arbeitsmittel: Du erhältst ein Tablet, Zugang zu einem Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms, um unseren sportbegeisterten Kund:innen die besten Produkte zu bieten. Dein Profil Deine Aufgaben Leite und manage dein Team, rekrutiere neue Talente und sei der Ansprechpartner für deine Teammates. Fördere ihre Weiterentwicklung! Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge dafür, dass die Stunden deines Teams optimal auf den Kundenfluss abgestimmt sind. Stelle eine kompetente Beratung sicher, um unsere Kund:innen zu begeistern und maximale Zufriedenheit zu gewährleisten. Kümmere dich um die Sortimentsauswahl und sorge für eine bestmögliche Produktverfügbarkeit in deiner Abteilung. Analysiere die wirtschaftlichen Kennzahlen deiner Abteilung und setze gemeinsam mit deinem Team Ziele zur Optimierung. Das bringst du mit Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder ein Studium in Sportwissenschaften/-ökonomie. Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen! Du hast Freude am Umgang mit Menschen – sei es beim Führen deines Teams oder beim Beraten unserer Kund:innen. Du interessierst dich für die Produkte deiner Abteilung und liebst es, dein Wissen mit deinem Team zu teilen. Deine Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Ein aktives Arbeitsumfeld, das sowohl körperliche Tätigkeiten als auch Büroarbeit umfasst, ist genau das Richtige für dich. Du bist bereit, auch samstags zu arbeiten.
Ob Kindertagesstätten und schulnahe Betreuungen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen aber ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach kennen als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach – in Teil- oder Vollzeit– Hier bringst du dich ein: Für unsere Kleinen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unsereren Kindertagesstätten in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren. Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder Als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein In allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an Die Erziehungspartnerschaft rundet dein Aufgabenfeld ab Das bringst du mit: Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen bzw. ein sozialpädagogisches oder vergleichbares Studium Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke Offenheit für Neues und eine kreative Ader Deutsch und/ oder Englisch auf muttersprachlichem Niveau Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen Das bieten wir: Tarifvertrag angelehnt an TVöD Urlaubsgeld Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil) AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) Sonderkonditionen bei "Corporate Benefits" und "Ticketsprinter" Kooperation mit FitSevenEleven Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (bewerbung@lehrerkooperative.de). Ausschreibungsdatum: 15.04.2025 Kita Andréstraße (Offenbach) Kita Brunnenpfad (Frankfurt) Kita Blauländchenstraße (Frankfurt) Kita Hohe Straße (Frankfurt) Sport-Kita (Langen)
Für unseren Kunden, der für innovative Lösungen und profundes Know-how im Bereich KRITIS/NIS-2 bekannt ist (> 200 KRITIS Unternehmen / > 100 ISMS-Einführungen / > 70 KRITIS-Angriffserkennungssysteme), suchen wir einen Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS. In dieser Position hast du die Möglichkeit, unter anderem mit Kraftwerken aller Art – wie zum Beispiel einem Wasserkraftwerk in den Alpen – zu arbeiten, und wo das Thema Informationssicherheit eine wirklich wichtige Rolle spielt. Du kannst dort dein Fachwissen einsetzen, um die Sicherheit der kritischen Infrastruktur sicherzustellen, und somit einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag leisten. Deine Aufgaben als Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS: Durchführung von Risikoanalysen Implementierung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von ISMS Regelmäßige Überwachungsaudits und Leitung des Re-Zertifizierungsprozesses Beratung hinsichtlich Maßnahmen zur Verbesserung der Informationssicherheit Durchführung von Schulungen und Workshops Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der IT-Sicherheit, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, insbesondere im Aufbau und Weiterentwicklung von Managementsystemen (ISMS) Gute Kenntnisse aktueller Standards (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder NIS2) Idealerweise Zertifizierungen wie ISO 27001 Lead Auditor Fließende Deutschkenntnisse Deine Benefits: Flexible Arbeitszeiten sowie 100 % remote innerhalb Deutschlands Die Möglichkeit, flexibel zwischen einer 4- oder 5-Tage-Arbeitswoche sowie einer 32- oder 40-Stunden-Woche zu wählen Betriebliche Altersvorsorge, ein Jobrad oder einen Firmenwagen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrieremodelle Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.
Intro Digitalisierung von HR-Prozessen International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Als führender Anbieter in der Telekommunikations- und IT-Branche treibt das Unternehmen die digitale Transformation in Wirtschaft und Gesellschaft voran. Mit einem internationalen Team von mehreren zehntausend Mitarbeitenden entwickelt es innovative Lösungen für Kommunikation, Konnektivität und digitale Services. Der Fokus liegt auf nachhaltiger Digitalisierung, technologischer Exzellenz und einer vernetzten Zukunft - für Unternehmen, öffentliche Einrichtungen und Privatkund*innen weltweit. Aufgabengebiet Als Consultant im Team Digital HR berätst du Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors In Kombination mit angrenzenden Teams bieten wir eine breitgefächerte Expertise aus dem SAP-Portfolio für die innovativen und hochintegrierten IT-Landschaften der Zukunft Du übernimmst eine tragende Rolle in allen Projektphasen und begleitest SAP SuccessFactors Employee Central-Projekte von der Planung bis zum Go-Live und darüber hinaus Du berätst Fachabteilungen hinsichtlich der Umsetzbarkeit von Anforderungen und führst Prozess-Workshops sowie Tests durch Du präsentierst Lösungen und System-Demos bei Kund*innen und unterstützt die Angebotsvorbereitung Du hältst dich über die neuesten Entwicklungen in der SAP SuccessFactors Suite auf dem Laufenden Anforderungsprofil Projekterfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central Umfassende Produktkenntnisse in SAP SF EC inkl. eigenständiger Konfiguration Know-how in der Analyse und Optimierung moderner HR-Prozesse Zertifizierung als SAP SF Employee Central Application Associate Kommunikationstalent und die Fähigkeit, komplexe Themen prägnant und verständlich zu präsentieren Vergütungspaket Welcome Day - Ankommen und Netzwerken Flexibilität - flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 1 Tag wöchentlich im Büro Workation - Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland Weiterentwicklung - über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot Betriebliche Altersvorsorge - wir legen was für dich zur Seite Dienstreisen - Reisezeit ist Arbeitszeit Nachhaltigkeit - gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft Kontakt Marc Bohnen Referenznummer JN-062025-6766787 Beraterkontakt +4969507786016
Klinikum der Schwerpunktversorgung | Lehrkrankenhaus Gebiet: Frankfurt Arbeitgeber: Für unseren guten Kunden - ein Klinikum der Schwerpunkt / Lehrkrankenhaus mit 410 Planbetten suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) für die Klinik der Gynäkologie und Geburtshilfe. Das Klinikum selbst liegt in Hessen, im Großraum von Frankfurt und Wiesbaden. Beide Städte erreichen Sie bequem binnen einer halben Stunde. Vor Ort befinden sich alle Geschäfte des täglichen Bedarfs sowie alle weiterführenden Schulen. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) gesucht. Die Abteilung umfasst derzeit 38 Planbetten. Die Klinik selbst betreut jährlich um die 1300 Geburten Tendenz steigend. Hierbei wird großen Wert auf eine familienfreundliche Geburt gelegt, die Klinik ist als babyfreundliches Krankenhaus zertifiziert. Gynäkologisch wird das gesamte Spektrum des Fachgebiets betreut. Schwerpunkt der Klinik liegt hierbei auf der gynäkologischen Onkologie, einschließlich der großen Karzinomchirurgie. Jährlich werden um die 3200 operative Eingriffe durchgeführt. Neben einer Kooperation mit einem Brustzentrum besteht ein eigenes Kontinenz- und Beckenbodenzentrum. Die Klinik verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe. Des Weiteren besteht die Option, die Schwerpunkte der gynäkologischen Onkologie und der speziellen Geburtshilfe und Perinatalmedizin zu erwerben. Da die Abteilung stetig weiter wächst, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung gesucht! Es sind optimale Entwicklungschancen in einem dynamischen Team gegeben! Ihre Aufgaben: Als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) erwartet Sie: Abwechslungsreiche Tätigkeit im OP sowie Kreißsaal Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses Teilnahme am Dienstsystem Ihr Profil: Das sollten Sie als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe erste Führungserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend idealerweise verfügen Sie über einen Schwerpunkt hohe fachliche sowie soziale Kompetenz Ihre Vorteile: Als Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach Tarif unbefristete Anstellung Erwerb beider Schwerpunkte möglich engagiertes und sympathisches Team finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: S11752 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Klinikum der Maximalversorgung / Lehrkrankenhaus Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeber: Für einen sehr guten Kunden - ein Klinikum der Maximalversorgung / Lehrkrankenhaus mit 800 Planbetten - suche ich zum nächstmöglichen Termin einen Assistenzarzt für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d). Das Klinikum liegt geographisch sehr schön in Hessen gelegen. Durch die exzellente Verkehrsanbindung können Sie die Stadt Frankfurt am Main binnen 15 Minuten erreichen. Alle weiterführenden Schulen und Geschäfte des täglichen Bedarfs finden Sie vor Ort. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Assistenzarzt für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) gesucht. Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Berufserfahrung im Fachgebiet. In der Geburtshilfe werden jährlich über 1400 Geburten betreut. Risikoschwangerschaften werden ebenso im eingegliederten Perinatalzentrum Level I betreut. Eine Pränatalsprechstunde mit DEGUM II wird angeboten. Gynäkologisch wird das gesamte Spektrum des Fachgebiets angeboten - besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf der Durchführung von minimal-invasiven Operationen. Die gynäkologische Onkologie bildet ein weiterer Schwerpunkt der Abteilung. Ein zertifiziertes Brust- sowie Krebszentrum ist an die Klinik angegliedert. Das Klinikum verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Spezialisierungen in der gynäkologischen Onkologie und spezieller Geburtshilfe und Perinatalmedizin. Da die Abteilung stetig weiter wächst wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung gesucht! Es sind optimale Entwicklungschancen in einem stetig wachsendem Team gegeben! Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) erwartet Sie: Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Gynäkologie und Geburtshilfe Durchführung aller gängiger Verfahren im geburtshilflichen Management Durchführung sämtlicher gynäkologischer Eingriffe Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses Teilnahme am Dienstsystem Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung fließende Sprachkenntnisse - min. C1 hohe Lernbereitschaft und Motivation Selbstständige Arbeitsweise sowie freundlicher Umgang mit Patienten und Kollegen Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach Tarif volle Weiterbildungsermächtigung Weiterbildungsermächtigung für die Schwerpunkte gynäkologische Onkologie spezielle Geburtshilfe & Perinatalmedizin engagiertes und sympathisches Team strukturierte Weiterbildung und entsprechende Förderung finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: S10996 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Aufgaben Planung von Entwurfs- und Ausführungsprojekten Koordination aller Projektbeteiligten Prüfung von Planungen auf technische und vertragliche Korrektheit Erkennen und Verfolgen von Planänderungen Entwicklung technischer Optimierungen im Projektteam Leitung von Ingenieurbüros und Verhandlungsführung mit dem Projektleiter Teilnahme an Planungs- und Baubesprechungen Budgetplanung und Terminüberwachung Förderung und Koordination von internen und externen Teams Übergeordnete Koordination der ZTV-Ing.-Aufgaben Unterstützung des Projektleiters bei Nachträgen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen (zwingend erforderlich) Mehrjährige Erfahrung in Ausführungsplanung, Planungskoordination oder Projektleitung Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise CAD-Systemen (z. B. Revit) Sehr gute Kenntnisse der HOAI und VOB Technisches und wirtschaftliches Verständnis Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
Referent Konzernrechnungswesen (m/w/d) Referenz 12-218804 Amadeus Fire ist seit über 30 Jahren der spezialisierte Personaldienstleister für kaufmännische und IT-Fach- und Führungskräfte. Als Marktführer in Deutschland bieten wir Zeitarbeit, Personalvermittlung, Interim- und Projektmanagement sowie Weiterbildung an. Unser Geschäftsbereich Weiterbildung generiert an über 70 Standorten einen Umsatz von über 100 Mio. EUR und besteht aus der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, der COMCAVE GROUP und der GFN. Wir schaffen als langfristiger Partner nachhaltige Bindungen, die strategisch verankert, zielführend begleitet und gestärkt werden. Für unser internes Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Konzernrechnungswesen (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Zentral gelegener Arbeitsort Flexible Arbeitszeiten Team aus Experten Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung Ihre Aufgaben: Eigenständige Erstellung des Konzernabschlusses sowie Teile des Geschäftsberichts Enge Zusammenarbeit mit den Beteiligungen Mitwirkung an der kontinuierlichen Prozessoptimierung im Konzernrechnungswesen Verantwortung für das Cashmanagement der Tochtergesellschaften Funktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Projektaufgaben, beispielsweise Digitalisierung und Erstellung von Konzernrichtlinien Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Geprüften Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernumfeld oder bei einer großen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sichere Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie idealerweise SAP und LucaNet Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christoph Mausehund (Tel +49 (0) 69 96876-562 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218804 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Die Fachklinik Gebiet: Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main Arbeitgeber: Sie sind Facharzt m/w für Innere Medizin und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Für unseren Kunden eine sehr modern ausgestattete Rehaklinik suchen wir einen Facharzt m/w als Oberarzt. Die Klinik verfügt über 230 Betten und liegt in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main. Stellenbeschreibung: Die Fachklinik bietet Ihren Patienten ein breites diagnostisches Spektrum und hat Ihren Schwerpunkt in der Rehabilitation von orthopädischen, rheumatologischen und psychosomatischen Erkrankungen. Der Klinik liegt die Weiterbildungsermächtigungen für folgende Fachbereiche vor: Rehabilitationswesen 12 Monate, Orthopädie und Unfallchirurgie für 12 Monate, spezielle Schmerztherapie für 6 Monate und Innere Medizin für 12 Monate. Ihre Aufgaben: Verantwortungsvolle abteilungsübergreifende Mitarbeit auf der Station stationäre Patientenversorgung Unterstützung bei allen anfallenden Leistungen Teilnahme an Diensten bei sehr geringer Dienstbelastung Ihr Profil: Approbation als Ärztin/Arzt Facharztanerkennung Innere Medizin Fähigkeit zu teamorientierter, interdisziplinärer Zusammenarbeit hohe Motivation und Zuverlässigkeit Ihre Vorteile: attraktives Gehalt / Hohe Fixvergütung + zusätzlicher Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitigem Aufgabenspektrum flache Hierarchie Geregelte Familienfreundliche Arbeitszeiten eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 6151 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Intro Build your own network! Join Page Group and be part of our team! Firmenprofil Wir bei der PageGroup sind ein echtes Dream Team! Und das als eine der weltweit führenden Beratungsunternehmen mit über 9.000 Superstars in 39 Ländern. Und jetzt suchen wir genau dich am Standort Frankfurt! Wir sind stolz darauf, dass wir mit unserem Business eine Menge Leben positiv beeinflussen. Unsere Unternehmenskultur ist der absolute Hit und wir leben und atmen unsere Werte bei allem, was wir tun! Aufgabengebiet Du bist ein Sales-Profi oder willst einer werden? Dann ist das hier deine Chance, Geschichte zu schreiben! Als Personalberater (m/w/d) rockst du bei uns in Berlin und bist dafür zuständig, deinen eigenen Kundenstamm aufzubauen und unseren Sales-Bereich ordentlich zu pushen. Was dich erwartet? Du lernst coole Unternehmen kennen und schnackst mit ihnen über ihre Abteilungen und Bedürfnisse. Und dann vermittelst du ihnen die perfekten Talente! Du wirst zum:zur absoluten Karriere-Berater:in und hilfst den Kandidat:innen bei ihrem Bewerbungsprozess. Klar, dass du dabei als Kommunikationsprofi auftrumpfst und alle Parteien zusammenbringst. Anforderungsprofil Du bist ein:e echte:r Macher:in und willst den Erfolg unserer Kund:innen mit deinem Einsatz vorantreiben. Challenges? Keine Chance! Du findest immer die besten Lösungen und lässt dich davon nicht aus der Ruhe bringen. Selbst schwierige Situationen sind für dich nur ein weiterer Ansporn, um zu wachsen. Du bist ein echtes Teamplayer-Talent und liebst es, gemeinsam Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern. Wir sind schließlich ein unschlagbares Team! Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung in der Tasche. Wenn du sogar schon erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt hast, dann bist du unser absoluter Hero! Deutsch und Englisch sprichst und schreibst du mühelos und kommunizierst sicher. Lust, mit uns die Recruiting-Welt zu rocken? Dann schick uns deine Bewerbung! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu erreichen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6766900 Beraterkontakt +491622160198
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