Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen führenden Anbieter in seiner Branche. Das Unternehmen ist Teil einer renommierten internationalen Unternehmensgruppe und sitzt im Raum Düsseldorf. Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Lösungen für einen globalen Kundenkreis. Zur Verstärkung unseres Customer Service Teams im Innendienst suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in mit technischem Hintergrund, Organisationstalent und sicherer Kommunikationsfähigkeit auf Englisch. Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Ref. Nr. RKW/126054) Aufgaben Bearbeitung von Kundenanfragen im First- und Second-Level-Support - telefonisch und schriftlich (überwiegend auf Englisch) Eigenständige Planung, Koordination und Nachverfolgung von Reparaturen, Modernisierungen, Inbetriebnahmen und Montagen weltweit inkl. Einsatz- und Kapazitätsplanung für den internationalen Außendienst Kalkulation von Angeboten sowie technische und kaufmännische Auftragsabwicklung Verantwortung für Terminüberwachung und Kostenkontrolle Erstellung aller begleitenden technischen und kaufmännischen Unterlagen Eigenständige Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenreklamationen Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker:in, Industriemechaniker:in oder auch kaufmännische Ausbildung z. B. als Industriekauffrau/-mann Relevante Erfahrung im Bereich technischer Kundenservice, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau (für Kandidat:innen mit kaufmännischem Background zwingend erforderlich!) Interesse an kaufmännischen Abläufen und kundenorientiertem Projektmanagement Sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Hohe Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung Professionelle Kommunikation auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft für gelegentliche nationale oder internationale Reisen zu Key Kunden (ca. ein- bis zweimal pro Jahr) Vorteile Ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem etablierten, international vernetzten Unternehmen Technisch vielseitige Aufgaben mit internationalem Bezug Ein wertschätzendes Miteinander, strukturierte Einarbeitung und langfristige Beschäftigung Moderne Arbeitsbedingungen, kurze Entscheidungswege und flexible Strukturen Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 35-Stunden-Woche Home-Office-Möglichkeit 30 Tage Urlaub Referenz-Nr. RKW/126054
Einleitung Die Marke KERN & SOHN steht für Präzision und Zuverlässigkeit im Bereich von elektronischen Waagen und Messtechnik. Über 180 Jahre Erfahrung, das umfangreiche Produktportfolio, die hochpräzisen Prüfdienstleistungen und der hohe Anspruch an Qualität machen KERN & SOHN zum attraktiven Partner seiner Kunden und einem Arbeitgeber mit Perspektive für Ihre Zukunft. Aufgaben Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen für unsere Kalibrierpartner in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Frankreich Prüfung und Ausstellung von Kalibrierscheinen für elektronische Waagen und Prüfgewichte Organisation, Auswertung und Abrechnung von Schulungen Telefonische Betreuung unserer Kalibrierpartner im deutschsprachigen Raum sowie in Frankreich Tätigkeit als Auditor (Qualifizierung übernimmt die KERN & SOHN GmbH) Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse (insbesondere Französisch) von Vorteil Freude an der Kommunikation mit Kunden und Partnern Interesse an Metrologie und messtechnischen Themen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) Erfahrungen im Qualitätsmanagement (ISO 9001, DIN EN ISO 17025) von Vorteil Reisebereitschaft innerhalb Europas Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit Benefits IHRE KERN PLUS-PUNKTE + Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge + Gesundheitsbonus + Flexible Arbeitszeitmodelle + Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten + Bahnstation in 5 min Entfernung + Gesundheitstag + Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® + Flexible Urlaubsplanung + Kostenloses Mineralwasser/Kaffee + 1 gratis Team Lunch/Monat + Familiengeführtes Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss INFOS Infos erhalten Sie bei Michael Stark, Teamleiter Prüfdienst Kalibrierpartnerschaft, unter Telefon +49 7433 9933 - 164 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Stefanie Herter · Teamleader HR Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 253
Überdurchschnittliches Gehalt (70.000 - 85.000 €) - flexible Arbeitszeiten - 30 Tage Urlaub - gute Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde ist ein Energie- und Versorgungstechnikunternehmen auf Eigentümer-/Betreiberseite. Die Firma hat das Ziel, ihre Anlagen baldmöglichst zu 100% nachhaltig zu betreiben. Neben nachwachsenden Rohstoffen, wie Holz und Hackschnitzel, bieten sich weitere Chancen andere regenerative Quellen für das Fernwärmenetz zu gewinnen. Unser Kunde plant erhebliche Erweiterungen sowohl der Energieerzeugungsanlagen als auch des Wärmeverteilnetzes, uns sucht deshalb einen Senior Projektleiter Fernwärme und Versorgungstechnik (m/w/d) . Die Rocksolid Personalvermittlung GmbH, ist exklusiv mit der Personalsuche für die Position beauftragt worden. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Senior Projektleiter Fernwärme und Versorgungstechnik (m/w/d) erwartet Sie: Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Projekte im Bereich Energie- und Versorgungstechnik Technische sowie wirtschaftliche Leitung der Bauvorhaben Definition, Erstellung und Abstimmung technischer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem technischen Leiter des Unternehmens Koordination externer und interner Planungsprozesse inklusive Planungsbetreuung Bauherrenvertretung (z. B. Ausführungsüberwachung, Teilnahme an Fortschrittsbesprechungen) Terminplanung und Verfolgung Daten- und Planmanagement Fördermittelmanagement Führung des Projektteams (extern und intern) und enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Sicherung der Qualität über den gesamten Realisierungsprozess hinweg Mitwirkung bei Aufbau und Betreuung des Betriebes sowie der Instandhaltung der Anlagen (z. B. kleinere Nahwärmeanlagen wie Kessel, BHKW, Solaranlagen) Bestandserfassung aller energietechnischen Anlagen im Besitz des Unternehmens Analyse und Vorbereitung der Entscheidung zur Anschaffung einer Software für die Betreuung der energietechnischen Objekte Prozessentwicklung für Abrechnungssysteme für Energiemedien Kontrolle der verwalteten Energiezentralen Ihre Vorteile: Als Senior Projektleiter Fernwärme und Versorgungstechnik (m/w/d) erhalten Sie: Überdurchschnittliches Gehalt (70.000 - 85.000 €) und flexible Arbeitszeiten Anspruchsvolle und innovative Projekte verschiedener Größe – facettenreiches Arbeiten im Bereich der regenerativen Energietechnik Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber Kurze Entscheidungswege im überschaubaren Unternehmen - der Vorgesetzte ist der technische Leiter Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten - Mitwirkung beim Aufbau von Prozessen und Strukturen Eigenverantwortlichkeit - Arbeiten auf Eigentümerseite Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen - Die Firma fördert Ihr Talent und bringt Sie beruflich voran Gute Anbindung mit dem öffentlichen Nahverkehr - S-Bahn-Nähe 30 Tage Urlaub Ihr Profil: Das sollten Sie als Senior Projektleiter Fernwärme und Versorgungstechnik (m/w/d) mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur im Bereich der Energie- oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Versorgungs- und/oder Energietechnik Erfahrung in der Projektabwicklung Gutes technisches Verständnis Idealerweise Erfahrung im Bereich Fernwärme (keine Voraussetzung!) Idealerweise Erfahrung mit Betrieb und Instandhaltung technischer Anlagen (keine Voraussetzung!) Freude an der Arbeit im Team Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3934PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist spezialisiert auf den Anlagenbau sowie die Produktion und den Vertrieb von Montagesystemen für Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Als Familienunternehmen mit einer über siebzigjährigen Erfolgsgeschichte hat man sich einen herausragenden Ruf am Markt erarbeitet. Hohe technische Expertise, ein starkes Teamwork und gegenseitige Unterstützung sind Grundlage für den Unternehmenserfolg – bei dem die Freude an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Für das Gebiet mit den PLZ 40/47/50/51/52 suchen wir nun im Rahmen einer Nachfolgeregelung exklusiv eine vertriebsaffine Persönlichkeit. In dieser Funktion betreuen und beraten Sie Bestandskunden umfassend und entwickeln Neukunden schnell und zielgerichtet weiter. Sie werden hierbei von den internen Abteilungen Anwendungstechnik und Vertriebsinnendienst tatkräftig unterstützt. Das klingt nach einem Erfolgssystem, dass Sie gerne vervollständigen möchten? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung von Bestands- und Neukunden im Bereich B2B Beratung der Kunden in kaufmännischen und technischen Fragen Erstellung von Angeboten und Führung von Preisverhandlungen Vorstellung und Platzierung von Produktneuheiten Ansprechpartner für Vertriebsinnendienst und Fachplaner Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise in der SHK-/Baubranche Erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst oder aktive Kundenbearbeitung im Innendienst Verkaufsstärke und eine hohe Kundenorientierung verbunden mit einem sicheren Auftreten Kommunikationstalent und Überzeugungskraft Proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Vorteile Feste Anstellung in einem stark wachsenden, inhabergeführten Unternehmen Vertriebsunterstützung durch die Anwendungstechnik und den Innendienst Erfolgreich betreute Region mit zahlreichen Bestandskunden und hohem Entwicklungspotential Firmenwagen auch zur privaten Nutzung – Tankkarte, Smartphone, Laptop Selbstorganisation und Arbeiten aus dem Home-Office Referenz-Nr. CBR/125819
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen führenden Anbieter in seiner Branche. Das Unternehmen ist Teil einer renommierten internationalen Unternehmensgruppe und sitzt im Raum Düsseldorf. Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Lösungen für einen globalen Kundenkreis. Zur Verstärkung unseres Customer Service Teams im Innendienst suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in mit technischem Hintergrund, Organisationstalent und sicherer Kommunikationsfähigkeit auf Englisch. Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Ref. Nr. RKW/126054) Aufgaben Bearbeitung von Kundenanfragen im First- und Second-Level-Support - telefonisch und schriftlich (überwiegend auf Englisch) Eigenständige Planung, Koordination und Nachverfolgung von Reparaturen, Modernisierungen, Inbetriebnahmen und Montagen weltweit inkl. Einsatz- und Kapazitätsplanung für den internationalen Außendienst Kalkulation von Angeboten sowie technische und kaufmännische Auftragsabwicklung Verantwortung für Terminüberwachung und Kostenkontrolle Erstellung aller begleitenden technischen und kaufmännischen Unterlagen Eigenständige Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenreklamationen Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker:in, Industriemechaniker:in oder auch kaufmännische Ausbildung z. B. als Industriekauffrau/-mann Relevante Erfahrung im Bereich technischer Kundenservice, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau (für Kandidat:innen mit kaufmännischem Background zwingend erforderlich!) Interesse an kaufmännischen Abläufen und kundenorientiertem Projektmanagement Sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Hohe Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung Professionelle Kommunikation auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft für gelegentliche nationale oder internationale Reisen zu Key Kunden (ca. ein- bis zweimal pro Jahr) Vorteile Ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem etablierten, international vernetzten Unternehmen Technisch vielseitige Aufgaben mit internationalem Bezug Ein wertschätzendes Miteinander, strukturierte Einarbeitung und langfristige Beschäftigung Moderne Arbeitsbedingungen, kurze Entscheidungswege und flexible Strukturen Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 35-Stunden-Woche Home-Office-Möglichkeit 30 Tage Urlaub Referenz-Nr. RKW/126054
Einleitung Kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie als Lagerist (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Bei uns liefern Sie Stadtmöbel wie z.B. Parkbänke, Fahrradständer und Überdachungen in Berlin an Handwerks- und Industriebetriebe, Hausverwaltungen, Fassadenbaufirmen, Garten- und Landschaftsbaubetriebe sowie Berliner Bezirksämter. Dafür suchen wir einen Fahrer der auch mal kleine handwerkliche Aufgaben übernehmen kann. Sie fahren gerne große Autos (3,5 t), sind freundlich und zuverlässig und arbeiten lieber an der frischen Luft als am Schreibtisch? Und Sie können sich vorstellen noch etwas Handwerkliches dazu zu lernen. Probieren Sie es aus, stellen Sie sich einer neuen Herausforderung und überzeugen Sie sich von unserem aufgeschlossenen Team! Aufgaben Be- und Entladen der Lieferfahrzeuge Auslieferung unserer Produkte an Kunden freundliche und korrekte Abwicklung der Bestellung beim Kunden auch kleine Montagen oder kleine Schlosserarbeiten Qualifikation Führerschein der Klasse B mit mindestens einem Jahr Fahrpraxis und die Gelassenheit, die im Berliner Straßenverkehr gebraucht wird Ausreichend Deutschkenntnisse, um sich mit unserem Team abzusprechen und sich ggf. bei Nachfragen mit dem Kunden abzustimmen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit den Produkten und den Kunden Etwas Sportlichkeit, um beim Be- und Entladen mit anpacken zu können Dazu bereit sein früh aufzustehen – dafür können Sie oft einen freien Abend genießen Benefits Ausgiebige Einarbeitung und nette Kolleg/innen, die Ihnen für Fragen stets zur Verfügung stehen Flache Hierarchien innerhalb eines sympathischen und dynamischen Teams Ein attraktives Gehalt mit Förderungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Angenehme Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder finden und gerne in einem Betrieb arbeiten, der sinnvolle Produkte unter ökologischen Gesichtspunkten herstellt, senden Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) an: bewerbung@abex-berlin.de abex-berlin.de Tel : 030 617 99 0-21 Wir sind zwar kein Globalplayer – aber mindestens genauso gut! ABEX ist seit 25 Jahren erfolgreich auf dem Markt. Unsere Kernkompetenzen sindStahl- und Metallbau. Wir decken Bereiche wie Blechbearbeitung, Schlosserei, Rohr- und Profilbiegen, Reparatur, Service sowie Sonderlösungen und Spezialanfertigungen ab. Unser regional etabliertes Unternehmen im Herzen Berlins sucht tatkräftige Unterstützung in unserer vollausgestatteten- und modernen Schlosserei / Stahlbau. Sie haben Freude daran neue Aufgaben anzutreten und sich diesen mit Neugier zu stellen? Dann sind sie bei uns genau richtig! Wir stellen Stadtmöbel aus Berlin her: Parkbänke, Fahrradständer mit Überdachungen, schicke Papierkörbe und vieles mehr. Sinnvolle Produkte für den täglichen Gebrauch. Wir sind in zentraler Lage in Neukölln, direkt am Wasser, mit guter Anbindung. Modern, weltoffen, Umwelt-Orientiert, mit freundlichen Kollegen.
Einleitung Willkommen beim Bestattungsinstitut Koop, dem führenden Unternehmen im Bereich der Bestattungsdienstleistungen in Bremerhaven und der Umgebung. Wir suchen engagierte und zuverlässige Teamplayer, egal ob ausgebildete Bestattungsfachkraft oder als Quereinsteiger aus einer anderen Branche. Wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Wenn Sie Teil eines Teams werden möchten, das Menschen in schwierigen Zeiten zur Seite steht, dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Aufgaben Vorbereitung und Durchführung von Trauerfeiern und Beisetzungen Unterstützung von administrativen Aufgaben wie die beschaffung von Verbrauchsmaterialien, Särgen, Urnen und Bestattungswäsche. Auskleiden der Roh angelieferten Särge in unserem Sarglager mit Werkstatt in unmittelbarer nähe vom Unternehmensstandort Überführen von Verstorbenen Hygienische versorgung von Verstorbenen in einem modernen Arbeitsumfeld. Qualifikation Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Handwerkliches Geschick Führerscheinklasse B (alte Klasse 3) oder höher Benefits Einen sicheren Job in einem wachsenden und modernen Unternehmen in Volllzeit, das langfristige Perspektiven bietet Ein geregelter Dienstplan für den Bereitschaftsdienst Nachts und am Wochenende Quereinsteiger sind willkommen und erhalten umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung Eigenverantwortliches Arbeiten nach einer Einarbeitungsphase, um persönliche Stärken voll entfalten zu können Einen abwechslungsreichen Beruf mit tiefen Einblicken in alle Bereiche eines Bestattungsunternehmens, der täglich neue Herausforderungen und Lernmöglichkeiten bietet Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil von unserem Team im Bestattungsinstitut Koop. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, egal ob Persönlich bei uns im Institut, Telefonisch oder per E-Mail.
Bruttojahresgehalt ab 65.000 Euro - 4 Tage Woche - Firmenwagen - Flexible Arbeitszeiten - Spannende Teamevents Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die nicht nur Ihre Karriere voranbringt, sondern auch Ihre Work-Life-Balance verbessert? Dann starten Sie jetzt durch – als Junior Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) München bei einem modernen Ingenieurbüro, das mit frischen Ideen und einer 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt neue Standards setzt . Seit über 30 Jahren steht das Unternehmen für innovative Lösungen in der Technischen Gebäudeausrüstung. Mit mehr als 600 realisierten Projekten – vom historischen Bauwerk bis zum modernen Bürokomplex – hat es sich als Vorreiter in der Branche etabliert, besonders im sensiblen Bereich Denkmalschutz. Freuen Sie sich auf spannende Projekte, ein engagiertes Team und ein Umfeld, das Ihre Entwicklung fördert – mit Homeoffice-Möglichkeiten, Weiterbildungen, Jobrad, Firmenwagen und vielem mehr. Jetzt bewerben und mitgestalten – beruflich wie privat. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Junior Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) München erwarten Sie folgende Aufgaben: Konzeption und Dimensionierung der technischen Gebäudeausstattung im Bereich MSR und Gebäudeautomation Enge Kooperation und Abstimmung mit Kunden sowie weiteren Projektbeteiligten Mitwirkung an Baustellenbesprechungen zur Koordination und Anpassung der Planungen Erstellung und Kontrolle von Zeitplänen sowie Durchführung von Kostenanalysen Ihre Vorteile: Als Junior Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) München erhalten Sie: Attraktives Bruttojahresgehalt ab 65.000 € 4-Tage-Arbeitswoche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Option auf Homeoffice Spannende Teamevents Firmenfahrzeug und Job-Rad Mitarbeiterparkplatz Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Shopping-Card für kleine Freuden im Alltag Ihr Profil: Als Junior Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) München sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) oder eine Weiterbildung zum Techniker/Meister im Bereich Elektrotechnik/Gebäudeautomation Hervorragende organisatorische Fähigkeiten Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamkompetenzen Hohe Motivation und Leidenschaft für anspruchsvolle Aufgaben "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3911OD. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Grobecker , seit mehr als sechs Jahrzehnten ein verlässlicher Ingenieurpartner der Industrie namhafter Konzerne in der Chemie- und Pharmaindustrie in und um Köln. Der Schwerpunkt unseres Tätigkeitsfeldes liegt in der Objekt-, Infrastruktur- und Tragwerksplanung , einschließlich Instandhaltung, Bauüberwachung und Bauunterhaltung. Die Planungsleistungen umfassen Neubauten, Umbauten und Instandsetzungen . Unsere 130 Mitarbeiter*innen arbeiten flexibel im Büro-Campus-Deutz, im Homeoffice oder vor Ort bei unseren Kunden. Modernes, digitales und teamorientiertes Arbeiten zeichnet unser Unternehmen aus und spiegelt sich in unserer Teamkultur und Büroausstattung wider. Der Bereich Bau- und Projektleitung plant, koordiniert, organisiert und überwacht den reibungslosen Ablauf von Projekten. Wir suchen für den Industriestandort Krefeld-Uerdingen: Bau- und Projektleiter / Projektsteuerer (m/w/d) Deine Aufgaben Vorbereitung, Ausschreibung, Koordinierung, Überwachung und Abrechnung von Projekten von Baumaßnahmen in der Industrie; das Spektrum reicht von kleinen Maßnahmen in der kontinuierlichen Betriebsbetreuung bis zu großen Umbau- und Neubauprojekten Machbarkeitsanalyse und Konzepterstellung einschließlich Risikobewertung Kalkulation für die Budgetierung von Bau- und Stahlbauleistungen Schnittstellenorganisation der Baugewerke mit anderen Disziplinen im Anlagenbau wie Maschinen- und Apparatebau, Rohrleitungsbau, Elektro-, Mess-, Steuer- und Regeltechnik, … Terminplanung und Entwickeln von Abwicklungskonzepten für Bau- und Stahlbauleistungen zum termin- und kostenoptimierten Bauen, teilweise bei laufendem Produktionsbetrieb und unter Berücksichtigung der übergeordneten Erfordernisse des anlagentechnischen Gesamtprojektes bei Eignung: Führung von Projektteams bei Eignung: Projektsteuerung nach AHO Regelwerk Abhängig von Baumaßnahmen und Kunden haben wir mehrere Stellen mit unterschiedlichen Anforderungen eigenverantwortlich oder als Mitarbeit in einem Bauleitungsteam zu besetzen. Dein Profil Bauingenieur oder Architekt, Dipl.-Ing., Bachelor/Master (m/w/d) Bautechniker (m/w/d) Hochbau oder Tiefbau Kenntnisse und Erfahrungen im Anlagenbau, Baustellenerfahrung und/oder Erfahrung als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (m/w/d) sind von Vorteil sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und AVA-Programmen selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen motiviert, flexibel, kommunikations- und teamfähig Führerschein Klasse B Wir leben eine offene wertschätzende Unternehmenskultur, halten Hierarchien möglichst flach und pflegen dadurch kurze Kommunikationswege fördern Berufseinsteiger besonders und stellen jedem neuen Mitarbeiter (m/w/d) einen Mentor zur Seite für einen gelungenen Einstieg in unser Team sind als Team gemeinsam erfolgreich und feiern dies auch gerne fördern Chancengleichheit und Diversität - die Einzigartigkeit eines jeden macht unser Team so großartig wie es ist bieten Firmenrad-Leasing pflegen ein freundliches und faires Miteinander - nur durch ein entspanntes Miteinander und offene Anwendung von Lob und Kritik kann jeder sein volles Potential entfalten unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten wissen, wie wichtig eine gesunde Work-Life-Balance ist - die Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns, dich kennen zu lernen!
Einleitung BEI UNS BIST DU GENAU RICHTIG! Wir sind ein seit 1935 bestehendes Familienunternehmen, welches als Mitglied der Elektro-Innung Würzburg seine Stärke im Elektrohandwerk, sowohl in der Gebäudeinstallation, als auch mit großer Kompetenz im Bereich erneuerbaren Energien (Energiemanagement, Photovoltaik) und Netzwerk-, Glasfasertechnik besitzt. Als Mitglied der EURONICS Deutschland eG verkaufen wir Elektronikartikel in den gängigen Bereichen (u.a. Unterhaltungselektronik, Haustechnik, Multimedia & PC uvm.) . Dabei bieten wir zahlreiche Services von der Fachberatung über die Installation bis hin zur Reparatur, welche durch unser kompetentes Team zuverlässig und sorgfältig umgesetzt wird. Aufgaben Deine Aufgaben: • Beratung unserer Kunden zu unseren Produkten • Unterstützung unserer Kunden bei Ihrem Einkaufserlebnis • Zusammenstellung des Sortiments und der Werbung gemeinsam mit dem Einkauf • Kassieren mittels EDV-gestütztem Kassensystem • Mitwirken im Bereich After-Sales z.B. Reklamationen • Gestaltung der Laden- und Produktpräsentationen • Auszeichnung der Ware und Auffüllen der Verkaufsregale Qualifikation Dein Profil: • Du bist motiviert und voller Ehrgeiz • Du suchst gerne den Kontakt zu Menschen • Du hast ein freundliches, hilfsbereites Auftreten • Du bist interessiert an Technik- & Elektrogeräten • Deine Erfahrung im Verkauf ist von Vorteil Benefits - Tätigkeit in einem innovativen, erfolgreichen Unternehmen - Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team - Betriebliche Altersvorsorge - faires Gehalt Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil eines innovativen Teams bei euronics Diehm! Gestalten Sie die Zukunft mit erneuerbaren Energien im Bereich Verkauf und Service. Bewerben Sie sich noch heute!
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