Einleitung Als Online Marketing Manager mit Schwerpunkt E-Commerce bei Biohof Elmengrund, einem führenden Unternehmen für Premium Pferdefutter, haben Sie die einzigartige Gelegenheit, Ihre Expertise in einer dynamischen und nachhaltigen Branche einzusetzen. Unser Biohof steht für hochwertige, biologisch erzeugte Produkte und setzt auf Innovation und Qualität. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung effektiver Online-Marketing-Strategien, um unsere Präsenz im E-Commerce zu stärken und das Wachstum unseres Online-Shops zu fördern. Sie arbeiten eng mit unserem engagierten Team zusammen, um den Erfolg unserer digitalen Marketingkampagnen sicherzustellen und die Kundenerfahrung kontinuierlich zu verbessern. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitales Marketing haben und sich in einer zukunftsorientierten Umgebung entfalten möchten, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem wachstumsstarken Markt weiterzuentwickeln. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und des Umsatzes im E-Commerce-Bereich. Planung und Durchführung von digitalen Kampagnen, einschließlich Suchmaschinenmarketing (SEM), Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Social-Media-Marketing. Analyse der Performance von E-Commerce-Aktivitäten und Erstellung regelmäßiger Berichte zur Optimierung der Marketingmaßnahmen. Pflege und Optimierung der Inhalte auf der E-Commerce-Plattform, um ein ansprechendes und benutzerfreundliches Einkaufserlebnis zu gewährleisten. Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zur Umsetzung von E-Commerce-Projekten und zur Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts. Täglicher Content Planen und erstellen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, E-Commerce oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing, vorzugsweise im E-Commerce-Umfeld Erfahrungen mit gängigen E-Commerce-Plattformen und digitalen Marketing-Tools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Datenanalyse zur Optimierung von Marketingmaßnahmen Referenzen von eigenen Projekten im bereich E-Commerce Benefits Wir bieten ein junges, engagiertes Team in einem dynamischen Arbeitsumfeld und, zusätzlich bieten wir eine Betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und eine Betriebliche Krankenzusatzversicherung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und hoffen, dass wir bald noch vielen weiteren Pferden mit unserem hochwertigen Pferdefutter helfen können.
Einleitung Über uns: Wir sind eine etablierte Spedition, die sich auf Großraum- und Schwertransporte aller Art spezialisiert hat. Für unseren Fuhrpark suchen wir einen engagierten und qualifizierten Nutzfahrzeugbauer/NFZ Mechatroniker/Schlosser (m/w/d) in Vollzeit, der unser Team tatkräftig unterstützt. Aufgaben Ihre Aufgaben: Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Nutzfahrzeugen, Lkw und Aufliegern Durchführung von technischen Prüfungen und sicherstellen, dass alle Fahrzeuge den Sicherheits- und Umweltvorgaben entsprechen Diagnostizieren von technischen Defekten und deren Behebung Umbauten und Modifikationen an Fahrzeugen Unterstützung bei der Fahrzeugvorbereitung für TÜV und andere Prüfungen Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und Instandhaltungsmaßnahmen Qualifikation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Nutzfahrzeugmechatroniker, Schlosser, Fahrzeugbauer oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen und Lkw Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Arbeit in Voll- oder Teilzeit Benefits Wir bieten: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Eine leistungsgerechte Vergütung Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Position in einem wachsenden Unternehmen haben, melden Sie sich gerne! Auch über WhatsApp möglich. Kontakt: Sören Illing 01622468498 Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Einleitung Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann packen Sie bei LANG mit an, erschaffen Sie Großartiges mit Ihrem neuen Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns. HIER GEHT'S LANG! Werden Sie Teil von LANG, einem seit 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus etwa 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug. Aufgaben Ausführen von Facharbeiten im Bereich Hoch- und Rohbau, z.B. Verarbeitung und Nachbehandlung von Beton sowie Erstellung von Bauteilen (Wände, Pfeiler, Bodenplatten) Vorbereitung und Einbau von Bewehrungen sowie Herstellung von Schalungen Bedarfsweise Unterstützung bei Dokumentations- und Aufmaßaufgaben Mögliche Aufgabenerweiterung durch geförderte Entwicklungsprogramme, beispielsweise zum Vorarbeiter oder Polier (m/w/d) Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Hochbaufacharbeiter, Maurer, Beton- und Stahlbetonbauer, Galabauer, Estrichleger (m/w/d) oder vergleichbar Einsatzbereitschaft und Motivation Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität Führerschein der Klasse B von Vorteil Gute Deutschkenntnisse wünschenswert (Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden) Benefits Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; innerbetriebliche Zulagen; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; JobRad Leasing Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; hochwertige Maschinen- und Geräteausstattung und hauseigener Werkstatt; Baustellencontainer mit Sanitärtoiletten sowie Klimatisierung und Elektro- bzw. Gasheizung Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation Noch ein paar Worte zum Schluss Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
Einleitung Die Firma Bornträger wurde 1957 gegründet und ist seit den 70er Jahren auf Durchbruch- und Rückbauarbeiten spezialisiert. Aufgaben Du unterstützt bei Kernbohrungen in Beton, Sandstein und Mauerwer Du lernst das Schneiden von Asphalt, Beton und Mauerwerk Qualifikation Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerscheinklasse B Deutschkenntnisse Berufserfahrung von Vorteil Benefits unbefristeter Arbeitsvertrag 40 Std. Woche 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Einleitung Die Spenner Unternehmen stehen in der Baustoffindustrie für individuelle Lösungen, feste Ansprechpartner und eine breite Produktpalette. Unsere Produkte aus den Bereichen Zement, Kalk, Trockenmörtel und Transportbeton sind gekennzeichnet durch hohe Qualität und eine zuverlässige und termintreue Logistik. Spenner Herkules betreibt an 27 Standorten Transportbetonmischwerke mit rund 185 Beschäftigten. Spenner Herkules ist eine 100 % Tochter der Spenner GmbH & Co. KG mit Stammsitz in Erwitte, Westfalen. Aufgaben Betonherstellung für die Kundenbestellungen Disposition der Baustellenbelieferung Telefonische Auftragsannahme Disposition der Rohstoffe (Zement, Gesteinskörnung) Wartung und Pflege der Transportbetonanlage Qualifikation Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität Kommunikations- und Teamfähigkeit Fachwissen im Bereich Transportbeton von Vorteil Schnelle Auffassungsgabe Selbstständiges, strukturiertes und auftragsorientiertes Arbeiten Sicherer, offener Umgang im Gespräch mit Kunden Grundkenntnisse am PC Führerschein Klasse B (PKW) Benefits Leistungsgerechte Vergütung Abwechslungsreiche, interessante und selbstständige Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld Einblicke in gesamte Unternehmenszusammenhänge Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, E-Bike Leasing, Firmenfitness von EGYM Wellpass, Coporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über unser Online-Formular Spenner Herkules Ostwestfalen GmbH & Co. KG Industriestraße 45 33689 Bielefeld Ansprechpartner für Rückfragen: Personalabteilung Laura Götte Telefon [ +49 2943 986-414](tel:+49 2943 986-414) [WhatsApp +49 152 52166578](tel:+49 2943 986-414)
Einleitung Starte deine Karriere als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) bei Ifürel EMSR-Technik GmbH & Co. KG. Werde Teil eines Teams, das seit über 90 Jahren Maßstäbe in der Elektro- und MSR-Technik setzt. Mit fast 700 Kollegen an über 20 Standorten in Deutschland bieten wir dir ein innovatives Umfeld, um dein Wissen in spannenden Projekten einzusetzen und weiterzuentwickeln. Aufgaben Anschlussarbeiten in Nieder,- und Mittelspannungsschaltanlagen Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Elektro,- MSR,- sowie Automatisierungsanlagen Systeme parametrieren, Betriebswerte einstellen, kalibrieren Schaltpläne lesen elektrotechnische Messungen durchführen, Funktion und Sicherheitseinrichtungen prüfen, Systeme in Betrieb nehmen Störungsbeseitigung Abnahme- und Prüfprotokolle erstellen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft, Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Mechatroniker Selbstständige und systematische Arbeitsweise Führerschein Klasse B Teamfähigkeit Benefits Wir bieten dir mehr als nur einen Job - hier sind deine Vorteile auf einen Blick Work-Life-Balance: 36-Stunden-Woche und ausschließlich Frühschicht Faire Vergütung: Bezahlung nach Tarif, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie übertarifliche Zulagen Zukunft und Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Arbeitsplatzsicherheit in einem familiengeführten Unternehmen Heimatnah arbeiten: Einsätze in deiner Region und Fahrtgeld inklusive Persönliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten, wie die Förderung deiner Meisterschule Starkes Team: Nette Kollegen, intensive Einarbeitung, regelmäßige Firmenevents und ein sehr gutes Arbeitsklima Rundum ausgestattet: Arbeitskleidung, Arbeitsschutzausrüstung und dein eigenes Werkzeug Gesundheit im Fokus: Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Zuschüssen und Betreuung durch den Betriebsarzt Mobilität: Profitiere vom umweltfreundlichen Job-Rad für deinen Weg zur Arbeit Abwechslungsreiche Aufgaben: Von kleinen Installationen bis hin zu umfangreichen Projekten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Bist du bereit, deine Karriere als Auszubildender zum Elektroniker in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) bei der Steuer- und Regeltechnik GmbH Wettin zu starten? Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Elektro- und Netzwerkinstallationen mit einem Team von 30 engagierten Kollegen. Unsere Arbeit ist geprägt von den Werten Herausforderung, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Teamarbeit. Bei uns kannst du spannende Projekte erleben und dabei selbst Verantwortung übernehmen. Wir setzen auf eine zuverlässige Zusammenarbeit im Team, um gemeinsam unseren hohen Qualitätsansprüchen gerecht zu werden. Wenn du Lust hast, Teil eines Unternehmens zu sein, das dir die Möglichkeit bietet, dich mit innovativen Ansätzen und deinem Teamgeist aktiv einzubringen, dann bewirb dich bei uns. Deine Zukunft beginnt hier! Aufgaben Unterstützung bei der Installation und Wartung von elektrischen Anlagen und Systemen in Gebäuden. Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Energie- und Gebäudetechnikprojekten. Durchführung von Messungen und Tests zur Sicherstellung der Funktionalität und Sicherheit der installierten Systeme. Zusammenarbeit im Team, um Lösungen für technische Herausforderungen zu entwickeln und umzusetzen. Teilnahme an Schulungen und Workshops, um dein Wissen über moderne Technologien und Installationsmethoden zu erweitern. Qualifikation Interesse an Elektrotechnik und Energie- und Gebäudetechnik Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit bei der Arbeit Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und dazuzulernen Realschule mit guten Leistungen in den Schulfächern Mathe, Physik und Technik Benefits Garantierte Übernahme nach der Ausbildung Angenehmes Betriebsklima und ein tolles Team Förderung deines Führerscheins Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung und Werkzeug Übertarifliche Ausbildungsvergütung Sonderzahlungen: "Schnupperpraktika" für Azubianwärter können gern vereinbart werden Noch ein paar Worte zum Schluss Starte deine Karriere bei Steuer- und Regeltechnik GmbH Wettin! Werde Auszubildender zum Elektroniker und tauche in die spannende Welt der Energie- und Gebäudetechnik ein. Bewirb dich jetzt!
Einleitung Die KONZMANN Gruppe ist ein 360 Grad voll integrierter TGA-Dienstleister der technischen Gebäudeausrüstung und steht für technologisch hocheffiziente energetische Systeme für Industrie, Gewerbe, öffentliche Hand und die Quartiersentwicklung. Wir sind der verlässliche Partner in Süddeutschland für eine umweltgerechte und nachhaltig wirtschaftliche, unabhängige Versorgung mit ressourceneffizienter und CO²-Emissionen reduzierter Primärenergie. Aufgaben Als Niederlassungsleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Sicherung und das wirtschaftliche Wachstum des Standorts, vorzugsweise im klassischen Projektgeschäft Umsatz- und ergebnisverantwortliche Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens Führung, Motivation und Entwicklung von 6 Projektleitern/Meistern sowie ca. 23 gewerblichen Mitarbeiten Sie sind für das Baustellenmanagement und das laufende Controlling zuständig worunter unter Anderem die Kosten- und Leistungskontrolle, das Claim- und Nachtragsmanagement oder auch die Debitorenverfolgung gehört Die Betreuung von Stamm- und Akquisition von Neukunden gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Qualifikation Sie kommen aus der TGA-Branche und haben eine entsprechende Ausbildung oder ein Studium absolviert Während Ihrer Berufslaufbahn konnten Sie bereits Erfahrung als Projekt-, Team- oder bestenfalls Niederlassungsleiter (m/w/d) sammeln Sie arbeiten kundenorientiert und nach den höchsten Qualitätsstandards und sind dabei auch für Ihre Mitarbeiter ein starker und vertrauensvoller Ansprechpartner Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke zeichnet Sie aus Benefits Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung in unserer hauseigenen Konzmann Akademie Leistungsgerechte Vergütung Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein traditionsreiches Unternehmen, das sich seit Jahrzehnten erfolgreich auf die qualitative Fertigung seiner Produkte für den Einzelhandel spezialisiert hat. Als Marktführer stärkt das Unternehmen aktuell seine Stellung durch weiteres, gezieltes Wachstum. Im Zuge dieses Aufwärtstrends suchen wir einen Leiter Logistik (m/w/d). In Ihrer Aufgabe als Leiter Logistik (m/w/d) fordern, fördern und entwickeln Sie Ihre Teams in den Bereichen Lager und Warenausgang / Versand. Insgesamt führen Sie 50 Mitarbeitende auf Teamleiterebene. Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums optimieren Sie Prozesse und Systeme in der Logistik kontinuierlich weiter und geben Impulse zur weiteren Digitalisierung. Sie verstehen sich als moderne Führungskraft innerhalb der Logistik? Sie sind Impulsgeber im Bereich der Optimierung von Logistikprozessen? Sie bringen Erfahrung als Logistikmeister, Leiter Logistik, Lager- und Transportlogistik, oder Supply Chain Manager (m/w/d) mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenznummer SHE/125403! Aufgaben Als Leiter Logistik (m/w/d) übernehmen Sie die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Teams - insgesamt 50 Mitarbeitende Sie steuern und verantworten die termingerechte Auslieferung der Produkte in Zusammenarbeit mit der Produktion, Auftragsabwicklung und externen Dienstleistern Sie optimieren die Prozesse und Systeme in den Bereichen Lagerhaltung, Kommissionierung, Versand und Warenausgang kontinuierlich weiter Sie binden Ihre Mitarbeitenden aktiv in Veränderungsprozesse ein - in der erfolgreichen Mitarbeiterführung liegt Ihr Schlüssel zum Erfolg Profil Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit - z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, idealerweise mit Weiterbildung zum Logistikmeister, Technischen Fachwirt für Logistik oder Lager- und Transportlogistik (m/w/d) Erfahrungen als Führungskraft in den Bereichen Logistik, Lager und/oder Versand in einem Produktions- oder Handelsunternehmen oder Speditionsbetrieb konnten Sie bereits sammeln Sie verfügen über eine natürliche Autorität und sehen sich als gestandene Persönlichkeit mit Interesse an der Mitarbeiterführung und -entwicklung Ihre Affinität für die Optimierung und Automatisierung von Logistikprozessen rundet Ihr Profil an Vorteile Sie bekommen ein attraktives Gehaltspaket bei einer 40-Stunden-Woche und Gleitzeitkonto Es erwartet Sie eine Schlüsselposition im Unternehmen mit großen Entscheidungsspielräumen für Ihre Ideen Erwarten Sie Benefits wie zum Beispiel Hansefit, Fahrradleasing, vermögenswirksame Leitungen Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist in einer wirtschaftlich sehr guten Lage auch aufgrund des starken Wachstums in weiteren Märkten Referenz-Nr. SHE/125403
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