SAP Sales Manager (m/w/d)- Mittelstand & Lebensmittelbranche
GQS AG - 85630, Grasbrunn, DE
Einleitung Wir sind der führende SAP Gold Partner für den Mittelstand der Lebensmittelbranche in der Region DACH. Seit 2008 unterstützen wir unsere namhaften Kunden aus dem Mittelstand bei der Digitalisierung von Prozessen und liefern nachhaltige Wettbewerbsvorteile für ihren Unternehmenserfolg. Unsere Standorte befinden sich in München, Berlin, Unna, Hermsdorf und Bremen. Als SAP-Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für unseren SAP Software Umsatz und die zentrale Schnittstelle zwischen unseren SAP-Experten und potenziellen sowie bestehenden Kunden aus dem Mittelstand. Sie erkennen die Bedürfnisse, entwickeln passende Lösungen und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Aufgaben Aktive Neukundengewinnung und Betreuung bestehender mittelständischer Kunden im DACH-Raum Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender SAP-Angebote gemeinsam mit dem Consulting-Team Übernahme von Umsatzverantwortung durch aktive Mitgestaltung bei der Erreichung der Vertriebsziele Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe Erstellung und Präsentation von Angeboten, Lösungskonzepten und Verträgen Teilnahme an Branchenevents, Fachmessen und Networking-Veranstaltungen Pflege von Vertriebsdaten und Erstellung regelmäßiger Berichte und Präsentationen für unterschiedliche Zielgruppen Qualifikation Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von IT- oder SAP-Software und Dienstleistungen, idealerweise mit Branchenfokus Lebensmittel oder Konsumgüter Kenntnisse in SAP (z. S/4HANA, SD, MM, PP oder SAP Food) sind von Vorteil Affinität zum Mittelstand: Sie verstehen die Denkweise, Herausforderungen und Entscheidungsprozesse dieser Unternehmen Hohes Maß an Eigenmotivation, Abschlussstärke und Kundenorientierung Bereitschaft zu Reisen innerhalb des DACH-Raums Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Benefits Hybride Arbeitsmöglichkeiten mit bis zu 100% remote je nach Position und Qualifikation Ein faires Gehaltspaket, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und Benefits Individuelle Entwicklungsperspektiven und -pfade Eigener Gestaltungsspielraum und Verantwortungsübernahme in den Projekten Weiterbildungen und Zertifizierungen Eine systematische fachliche Einarbeitung und Integration in das Team Einen ehrlichen Austausch in unseren regelmäßigen Feedback- und Jahresgesprächen Ein Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit gelebt wird und wir uns persönlich auf Dich freuen Noch ein paar Worte zum Schluss Hört sich gut an? Dann bewerben Sie sich bei uns!
SAP-Entwickler (m/w/d) HCM
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
SAP-Entwickler (m/w/d) HCM Referenz 12-222654 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens mit Sitz im Herzen Hamburgs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 80.000 Euro Sie als SAP-Entwickler (m/w/d) HCM. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Lebensarbeitszeitkonto Gleitzeit Zuschuss zum Deutschlandticket Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Entwicklung, Weiterentwicklung und Konzeption von SAP HCM-Lösungen mit ABAP, ABAP OO sowie SAP UI5 / Fiori Umsetzung von Erweiterungen in SAP HCM durch User-Exits, BAdIs und vergleichbare Technologien Durchführung von Programmierungen und Customizing-Maßnahmen zur Optimierung und Anpassung bestehender SAP HCM-Prozesse Erstellung und Pflege von Adobe Forms sowie die Entwicklung von Schnittstellen zwischen SAP HCM und Drittsystemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrung mit dem SAP NetWeaver Gateway oder UI5 (FIORI) sowie idealerweise SAP S/4HANA Kenntnisse im SAP HCM Modul Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten Kundenorientierung und sicheres Kommunikationsvermögen Teamfähigkeit sowie hohe Eigenmotivation Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andreas Grube (Tel +49 (0) 40 357573-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222654 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin, Geriatrie #17820
EMC Adam GmbH - 48527, Nordhorn, DE
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 400 Betten und mehreren angegliederten Versorgungszentren Jährlich werden über 100.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung In der Geriatrie und Rehabilitation steht die ganzheitliche Medizin und Versorgung älterer Menschen im Fokus Der Fachbereich verfügt über knapp 90 Betten und schließt die Akutmedizin und Rehabilitation ebenso wie teilstationäre Angebote der Tagesklinik ein Das Ziel der geriatrischen Behandlung ist die Erhaltung der Selbstständigkeit durch Wiederherstellung bedrohter oder akut verlorener Alltagsfertigkeiten und die Vermeidung von Pflegebedürftigkeit Besondere Expertise bietet der Fachbereich im Bereich der Herz-Kreislauf-Erkrankungen und der risikoadaptierten Tumor-Diagnostik undTherapie sowie bei der Diagnostik und Beherrschung von Mangel- und Fehlernährungszuständen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit der Zusatz-Weiterbildung Geriatrie Sie zeichnen sich durch eine umfassende Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus Eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Behandlung des internistischen Krankheitsspektrums unter ganzheitlicher Betrachtung der geriatrischen Patienten/-innen Sie führen das geriatrische Assessment und die Erstellung der Therapiepläne durch Sie kontrollieren die therapeutischen Maßnahmen Sie koordinieren die Arbeit des multiprofessionellen Behandlungsteams Sie übernehmen eine konsiliarärztliche Tätigkeit Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
B2B Vertrieb (m/w/d) - Mandantenakquise für Inkassodienstleistungen
smartkündigen OHG - 41468, Neuss, DE
Einleitung Wir sind ein modernes, wachstumsorientiertes Inkassounternehmen mit Fokus auf effektive und faire Forderungsbeitreibung für unsere Mandanten. Zur Erweiterung unseres Netzwerks suchen wir einen engagierten B2B-Vertriebler mit Leidenschaft für Akquise und langfristige Kundenbeziehungen. Aufgaben Aktive Akquise neuer Mandanten im B2B-Bereich (KMU, Händler, Dienstleister) Beratung potenzieller Kunden zu unseren Inkassodienstleistungen Teilnahme an Messen, Networking-Events und digitalen Präsentationen Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Qualifikation Mind. 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in FinTech, Inkasso, SaaS oder LegalTech Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken Erfahrung in der Kaltakquise und im Umgang mit CRM-Systemen Vollausgestattetes Home-Office Büro (Tisch, Stuhl, starke Internetverbindung) Laptop oder PC mit Windows Betriebssystem Benefits Fixgehalt: 2.200 - 2.800 EUR brutto mtl. Provision bis zu 12 % vom Jahresumsatz eines Mandanten (nach 12 Monaten Laufzeit) Onboarding-Bonus: 150 EUR pro Mandant bei Vertragsstart Quartalsbonus: 500 EUR bei >= 5 gewonnenen Mandanten im Quartal Flexibles Arbeiten (Remote möglich), direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung Aufbauperspektive für eigenes kleines Sales-Team bei Erfolg Beispielhafte Verdienstmöglichkeit: 5 Mandanten à 25.000 EUR Jahresumsatz = 125.000 EUR --> 5 % Provision = 6.250 EUR (Auszahlung nach 12 Monaten) --> Onboarding-Boni: 5 x 150 EUR = 750 EUR --> Quartalsbonus: 500 EUR Noch ein paar Worte zum Schluss Bei dieser Stellenanzeige handelt es sich um eines unserer Partnerunternehmen. Smartkündigen bietet die Bewerbungsplattform um passende Bewerber zu akquirieren. Interesse? Dann sende uns deinen Leebenslauf und eine kurze Info über deinen größten Vertriebserfolg per E-Mail zu.
PL/SQL Software Engineer / Banking (all genders)
Instaffo GmbH - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Du bist interessiert an der Stelle als PL/SQL Software Engineer / Banking (all genders) bei msg for banking ag ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Suchst du Abwechslung statt Alltagsroutine ? Teamspirit statt starrer Hierarchien ? Dann bist du bei uns richtig . Wir bieten dir spannende verantwortungsvolle Aufgaben und attraktive Karrierechancen . Mehr noch: Bei uns findest du ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team. Tätigkeiten Optimiere , warte und entwickle die Core Banking Software unserer Kunden weiter Als Senior: Erstelle technische Konzepte und Spezifikationen Realisiere komplexe Anforderungen in Oracle PL/SQL Arbeite aktiv in einem kundenorientierten, selbstorganisierten Scrum-Team mit Eine vertrauensvolle und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sowie individuelle Mentoring-Programme und engagierte Communities wie z.B. unser Frauennetzwerk Anforderungen Offenheit für die Entwicklung mit PL/SQL Leidenschaft für das Programmieren von Applikationen Fundierte Kenntnisse in relationalen Datenbanksystemen Freude an agiler Softwareentwicklung (Scrum) Verständnis bankfachlicher Prozesse ist von Vorteil Als Senior: Know-how im Core Banking System-Umfeld Projektbedingte Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Ein sehr gutes oder gutes abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Praxiserfahrung mit entsprechender Weiterbildung Team Wir sind msg for banking – mehr als 700 kluge Köpfe, die mit Fachexpertise, IT-Kompetenz und Leidenschaft Kunden der Finanzdienstleistungsbranche unterstützen und mit passgenauen Leistungsangeboten bei der digitalen Transformation begleiten. Dabei setzen wir auf gelebte Diversität, langfristige Zusammenarbeit und stetige Weiterentwicklung. Wir freuen uns, wenn auch du bald zu uns gehörst. Bewerbungsprozess Bewerbung über Instaffo. Erstes Videointerview Evtl. zweites Videointerview Vertragsgespräch Über das Unternehmen msg for banking steht für fachliche und technische Expertise für die Branche Banking Wir denken Banking neu und bieten unseren Kunden smarte, innovative und plattformbasierte digitalisierte Lösungen aus einer Hand. Seit mehr als 100 Jahren unterstützen wir unsere Kunden bei der Optimierung ihres Geschäftserfolgs und helfen ihnen bei der Transformation ihres Geschäfts an sich stetig verändernde Finanzmärkte. Als Marktführer in Banksteuerung und Meldewesen und Anbieter hochwertiger Consultinglösungen sind wir ein sicherer Partner an der Seite unserer Kunden. Mehr als 600 kluge Köpfe arbeiten täglich daran, gemeinsam mit unseren Kunden die Zukunft des Bankings zu prägen. msg for banking ist Teil der unabhängigen, international agierenden Unternehmensgruppe msg.
IT-Service Engineer - Analyst für Smart Meter Softwareprodukte (m/w/d)
Schleupen SE - 76275, Ettlingen, DE
Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 590 hochqualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich »Energie- und Wasserwirtschaft« begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich »Governance, Risk & Compliance«. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk & Compliance. Ihre Aufgaben Du analysierst Kundenanfragen im Kontext intelligenter Messsysteme und erarbeitest passende Lösungen Du leistest mit deiner kundenorientierten Umsetzung von Projekten zur Verbindung unterschiedlicher Systeme sowie Einrichtung von Kundensystemen einen wesentlichen Beitrag zum reibungslosen Betrieb intelligenter Messsysteme Mit deiner Expertise unterstützt, berätst und schulst du unsere Anwender bei der Nutzung der Software zum Betrieb intelligenter Messsysteme und stellst damit die digitale Energiewende in der Fläche sicher Du bündelst die Kundenanforderungen und gibst diese an interne Stellen und externe Partner weiter Du überwachst und betreibst die Systemlandschaft für intelligente Messsysteme und sicherst damit die Grundlage der digitalen Energiewende Ihr Profil Eine Ausbildung zum/-r Fachinformatiker/-in (Daten- und Systemanalyse / Systemintegration) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Umfeld Softwareanwendung und Kundenbetreuung Du hast praktische Erfahrungen in energiewirtschaftlichen Themen Engagement, Motivation und Eigeninitiative gehören zu deinen Stärken Du bringst gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten Du verfügst zur Kommunikation mit unseren Kunden über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bringst Erfahrungen in der Fehleranalyse komplexer IT-Systeme mit sowie im Umgang mit Datenbanken mit Du hast Erfahrungen in der Überwachung von Systemen und idealerweise erste Kenntnisse in passenden Skriptsprachen wie z. B. Powershell, LINUX-Shell Unser Angebot Flexibles Arbeitszeitmodell Mobiles Arbeiten und/oder Homeoffice Fachkarrieremodell Fort- und Weiterbildung VL und bAV Corporate Benefits JobRad Mitarbeiter werben Mitarbeiter Wohlfühlfaktor Hier Bewerben Schleupen SE Otto-Hahn-Straße 20 | 76275 Ettlingen Www.schleupen.de
Pädagogische Fachkräfte / Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagoge / Psychologen (m/w/d)
Spurwechsel GmbH - 21258, Heidenau, DE
Die Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung SPURWECHSEL GmbH wurde im Jahr 2010 mit dem Anspruch gegründet, besonders belasteten Kindern und Jugendlichen individuelle Angebote anbieten zu können. Das Team für die pädagogischen Angebote besteht aus staatlich anerkannten Erziehern, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungspflegern und Psychologen, die es sich zur Hauptaufgabe gemacht haben, verhaltenskreative Kinder und Jugendliche zu betreuen/begleiten. Dabei ist uns wichtig, auf die vorhandenen Ressourcen der einzelnen Persönlichkeiten einzugehen und nicht defizitorientiert zu arbeiten. Wir suchen für eine umA Gruppe in Heidenau, eine Wohngruppe 6-14J, sowie für eine Wohngruppe 10-18/21J und für eine Wohngruppe 12-18J ab sofort Sie als Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) sowie Psychologe (m/w/d) Ihre Aufgaben: Unterstützung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 18/21 Jahren bei ihren alltäglichen Pflichten im Wohnbereich Das Durchführen von gruppendynamischen Trainings Die Dokumentation der pädagogischen Arbeit Die Mitarbeit an der Weiterentwicklung von pädagogischen Prozessen Begleitung von Behördengänge usw. Ihr Profil: Spaß an der Arbeit mit der Zielgruppe Leidenschaft zur aktiven Arbeit in der Jugendhilfe Ideenvielfalt in der Arbeit Kreativität in der Entwicklung von Lösungsstrategien Bereitschaft zur kreativen Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten Sicherheit im Auftreten Erfahrung in der Arbeit mit belasteten Kindern und Jugendlichen Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Wir bieten: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Regelmäßige Teamsupervisionen sowie Einzelsupervision Kreativen Freiraum Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Traumapädagogik Unbefristete Arbeitsverträge Angemessene leistungsgerechte Vergütung inkl. Nacht-, Spät-, Sonn- und Feiertagszuschläge Flexible Arbeitszeiten mit gemeinsamer Dienstplangestaltung Fallberatungen, regelmäßige Teamberatung, gemeinsame Unternehmungen Eine Plattform für Ihre individuellen Ideen Aufstiegsmöglichkeiten 33 Urlaubstage Kontakt Ihr Ansprechpartner, Herr Albach, freut sich bereits auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese per Mail an info@spurwechsel-team.de . Spurwechsel GmbH Meißnerstasse 244 01445 Radebeul
Hotelkaufmann (m/w/d) mit Vertriebserfahrung
DIS AG - 64293, Darmstadt, DE
Seit 55 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden Sie ein Teil unseres starken Netzwerkes. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Sie Ihr vertriebliches Können und Ihre Kundenorientierung unter Beweis stellen können? In der Wertschätzung, Teamgeist und die Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung keine Fremdwörter sind? Dann bewerben Sie sich für eine Festanstellung für ein internationales Dienstleistungsunternehmen am Standort in Darmstadt. Ihre Aufgaben Aktive Ansprache von renommierten Unternehmen Betreuung und Ausbau des Kundenstammes Beratung der Kunden hinsichtlich der Personalplanung sowie der Besetzung von offenen Vakanzen Unterstützung des Recruiting Team zur Auswahl passender Kandidaten Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Hotelfachmann (m/w/d) Erste Erfahrung im Vertrieb oder im Bereich Convention Sales erwünscht Gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) erforderlich Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse notwendig Selbstständige, strukturierte sowie eine zuverlässige Arbeitsweise Offene Persönlichkeit, hohe Eigenmotivation und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Unbefristete Einstellung und ein sicherer Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt sowie eine erfolgsbasierte und ungedeckelte Provision 30 Tagen Urlaub Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung iPhone und Laptop ab dem ersten Tag Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage Homeoffice Möglichkeit bis zu 20% Onboarding, Trainings & Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits … und vieles mehrBei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
IT Anwendungsbetreuer (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 63071, Offenbach am Main, DE
Unser Klient, eine führende deutsche Bank, bietet spannende Möglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenorientierung. Neben fachlicher Expertise wird Wert auf kollegiales Miteinander und individuelle Weiterentwicklung gelegt. Aktuell wird ein IT Anwendungsbetreuer (m/w/d) gesucht. Klingt spannend? Werden Sie Teil des Teams! Ihre Aufgaben: Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen im Compliance-Umfeld – inklusive Schnittstellenintegration und Koordination technischer sowie fachlicher Weiterentwicklungen Aktive Mitgestaltung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse zur Steigerung von Qualität und Effizienz Unterstützung bei der Konzeption technischer Lösungsvorschläge im Einklang mit bestehenden IT-Strategien und Architekturvorgaben Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Sicherstellung einer reibungslosen Anwendungsintegration in bestehende Systemlandschaften Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung Erste praktische Erfahrungen im Applikationsmanagement oder in der Softwareentwicklung von Vorteil Idealerweise Kenntnisse in der Implementierung technischer Lösungen sowie im Umgang mit Schnittstellen Erfahrung aus regulierten Branchen wie dem Bankenumfeld ist wünschenswert Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Qualitätsansprüche Teamorientierung, Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Das bietet unser Klient: Flexibilität: bis zu50% Remote-Arbeit möglich Workflex: Bis zu 20 Tage Arbeit aus dem EU-Ausland Gesundheit: Profitieren Sie von diversen Gesundheitsbenefits Investition: Möglichkeit der Investition für die eigene Zukunft
Head of Supply Chain Management (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 49811, Lingen, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist das mittelständische Produktionsunternehmen Baerlocher, das mit über 1000 Mitarbeitenden an mehr als 10 internationalen Standorten seit Jahrzehnten eine Erfolgsgeschichte schreibt. Familiär geprägt und zeitgleich innovationsstark bedient das Unternehmen branchendivers und somit krisenunabhängig verschiedenste Kunden weltweit. In geregelter Altersnachfolge suchen wir nun im exklusiven Mandat eine unternehmerisch denkende und fachlich versierte Persönlichkeit zur Leitung, Organisation und Weiterentwicklung der Supply Chain am Standort in Lingen. Das Kernziel ist hierbei die Sicherstellung der benötigten Rohstoffmengen zu marktgerechten Preisen, mit optimalen Lagerbeständen und reibungslosen Prozessabläufen bis hin zur Lieferung an den Kunden. Wenn Sie ein Gespür für Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Prozesssicherheit haben, ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien zu schätzen wissen und in einer Schlüsselposition federführend agieren möchten, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Abteilungsleitung der Fachbereiche Einkauf, Logistik und Supply Chain Management: Führung und Entwicklung eines Teams von insgesamt ca. 25 Mitarbeitenden Beschaffung und Logistik: Sicherstellung der reibungslosen Beschaffung von Rohstoffen, Handelswaren, Verpackungen und Dienstleistungen sowie die Optimierung der Logistikprozesse vom Produktionsstandort bis zum Kunden Prozessoptimierung und Digitalisierung: Zusammenarbeit mit dem globalen Einkauf zur Verbesserung der Prozesse sowie der Ausbau der Prozessdigitalisierung unter Einsatz von künstlicher Intelligenz im zielgerichteten Umfang Lieferantenmanagement und Risikobewertung: Laufendes Monitoring der Lieferantenquellen inkl. der Bewertung nach einheitlichen Kriterien, Sicherstellung der Compliance sowie der Informationen relevanter interner Ansprechpartner bei Risiken oder Planabweichungen Projektmanagement und Qualitätskontrolle: Leitung von technischen und organisatorischen Projekten, Mitarbeit bei Budgetplanung sowie Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits (z.B. ISO, LEAN, HACCP). Profil Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Hervorragende Fachkenntnisse und fundierte Erfahrung im Einkauf von Roh-, Hilfs-und Betriebsstoffen, sowie der Optimierung der produktions- vor-, bzw. nachgelagerten Supply Chain Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung in der produzierenden Industrie sowie ein Sicheres Auftreten als Führungskraft auf Managementebene inkl. Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation und des Talentmanagements Erfahrungen in der Arbeit nach IMS Struktur wie z.B. ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, ISO 45001, HACCP, RSPO Eine projektorientierte Affinität für Digitalisierung und Automatisierung von SCM Prozessen (bestenfalls im SAP-Umfeld) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse rund Ihr Profil ab Vorteile Eine zentrale Position bei einem kerngesunden und renommierten Mittelstandsunternehmen Ein attraktives Vergütungspaket Einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung 30 Tage Jahresurlaub Eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits (Jobrad, VwL, etc.) Referenz-Nr. NSD/124597
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: