WICKERT-PRESSTECH.DE Wir sind ein mittelständisches, Eigentümer geführtes Maschinenbau-Unternehmen mit einer gesicherten Position am Markt. Unser Haus fertigt technisch anspruchsvolle hydraulische Pressen und Komplettsysteme. Wir suchen auf Grund der positiven Geschäftsentwicklung zum sofortigen Eintritt: Ausbilder für Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Verantwortung für die Ausbildung von ca. 12 Auszubildenden in allen Lehrjahren Durchführung der gesamten Ausbildung von Bewerbungen bis zu den Abschlussprüfungen Teil 1+2 Erstellung und Etablierung eines Ausbildungskonzeptes Betreuung der Praktikanten im Bereich Elektroniker für Automatisierungstechnik Mitarbeit in Abteilung: Fertigung Elektrotechnik (Schaltschrankbau/ Presseninstallation) Verantwortung für das Auswahlverfahren als auch für die Einstellung der Auszubildenden Begleitung von Personalmarketingmaßnahmen zur Gewinnung von Auszubildenden bzw. Praktikanten Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation Berufs- und Ausbildungserfahrung in der Mess- und Regel- bzw. Automatisierungstechnik Eigenständiges und sorgfältiges Arbeiten ADA-Schein Wir bieten: Eine sorgfältige Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Weiterbildungsmöglichkeiten Integration in ein dynamisches Team Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege Familiäre Unternehmenskultur und Kommunikation auf Augenhöhe Betriebliche Altersvorsorge + monatlicher Zuschuss Gleitzeit 30 Urlaubstage pro Jahr + Urlaubs- und Weihnachtsgeld Abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder und abteilungsübergreifendes Arbeiten Der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens sind seine Mitarbeiter! Wir suchen eine Persönlichkeit, die Veränderungen liebt und neue Ideen umsetzen kann. Werden Sie Teil unseres Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen und kollegialen Arbeitskultur. Wir bieten Ihnen ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit viel Eigenverantwortung und sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und freundlichen Arbeitsumfeld. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin: STEPHANIE WICKERT Wickert Maschinenbau GmbH Personalabteilung Wollmesheimer Höhe 2 D-76829 Landau in der Pfalz Germany Telefon+496341-9343-0 Fax+496341-9343-30 E-Mailkarriere@Wickert-Presstech.de Online-Bewerbung
Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.400 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm oder Teningen (Region Freiburg) ein als Lagermitarbeiter:in / Staplerfahrer:in (m/w/d) Ihre Aufgaben In dieser Position sind Sie für die sachgerechte Be- und Entladung sowie für die Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung der Waren und Sendungen verantwortlich. Ein- und Auslagern der Ware Be- und Entladen von Sattelaufliegern und Wechselbrücken Innerbetrieblicher Transport der Ware mit dem Gabelstapler oder Schnellläufer Zusammenstellen von Warensendungen Scannen via Handscanner Durchführung der Qualitätskontrolle Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse Ihr Profil Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist:in (m/w/d) oder verwandte Ausbildung im Bereich Spedition / Logistik wünschenswert Staplerführerschein Idealerweise Berufserfahrung im Logistik- und Lagerbereich sowie im Hochregallager Erfahrung im Umgang mit Scannern Bereitschaft zur Schichtarbeit Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit Engagement und Leistungsbereitschaft Teamfähigkeit Unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen Attraktive Benefits, wie u. a. ein Zuschuss zum Jobticket, Mitarbeiterfahrrad ("Bike-Leasing") Kostenlose Parkplätze Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPVN (Ulm) Obstkorb und Wasser (Ulm) "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Prämie Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc. Betriebsmasseur (Ulm) Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy) Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate-Benefits-Plattform Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal . Wir freuen uns auf Sie! Ansprechperson Yonca Öztürk | Personalreferentin | Tel.: +49 731 4005 1211 Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm
Projektkoordinator (m/w/d) SAP-Umfeld Referenz 12-212762 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein namhaftes Unternehmen im Westen Stuttgarts suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als Projektkoordinator (m/w/d) SAP-Umfeld. Ihre Benefits: Direktanstellung mit einem attraktiven Gehalt zwischen 46.000 EUR und 58.000 EUR brutto im Jahr Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen Optionen zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem positiven Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Mitarbeit in Projekten von der Planung bis zur Umsetzung mit Fokus auf die Produktionsindustrie Sicherstellung termingerechter und qualitativ hochwertiger Ergebnisse Beratung der Fachabteilungen zu optimalen Lösungen im Bereich SAP für Logistik, Produktion, Einkauf und Vertrieb Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen in Betriebs- und Verwaltungsprozessen Analyse und Optimierung bestehender Abläufe sowie Entwicklung passender Konzepte Effiziente Integration der Module unter Berücksichtigung branchenspezifischer Anforderungen Ihr Profil: Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung in den SAP-Modulen SD, SAP MM und PP werden erwartet Ein fundiertes Verständnis der branchenspezifischen Anforderungen der Prozessindustrie ist Voraussetzung Erfahrung in der Beratung von Fachbereichen sowie der Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungskonzepten wird vorausgesetzt Zusammenarbeit mit IT-Teams zur Integration neuer SAP-Funktionen ist erforderlich Analyse und Optimierung komplexer Abläufe Verständliche Kommunikation technischer Inhalte Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212762 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik Referenz 12-175261 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, als kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich Logistik tätig zu sein – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein erfolgreiches Logistikunternehmen, sucht einen versierten kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Bonn zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeit Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Durchführung von Wareneingangsprüfungen nach Prüfplan Buchung von Wareneingängen und -ausgängen Bereitstellung der Ware im Warenausgangsbereich für die Abholung Durchführung von Inventurzählungen Palettierung von großen Sendungen für den LKW-Versand Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikationen Idealerweise Erfahrung im Bereich Logistik Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Hohes Maß an Eigenständigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 32.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 oder E-Mail office.bonn@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Baunscheidtstraße 17
Unser Kunde ist ein etablierter Branchenführer im Fashion- und Lifestyle-Segment. Mit einem breit gefächerten Angebot an Mode, Accessoires und Lifestyle-Produkten begeistert er täglich Millionen von Kunden/innen. Das Unternehmen betreibt über 60 Standorte europaweit und zählt zu den größten und bekanntesten Akteuren im europäischen Modehandel. Für den zentralen Standort in Hamburg suchen wir Sie als festen Bestandteil des Inhouse-Entwicklungsteams für die Position eines (Senior) Java Developers (m/w/d) . Ihre Aufgabenbereiche Sie entwickeln und optimieren bestehende Applikationen im Fullstack-Bereich, mit einem klaren Fokus auf das Backend. Sie übernehmen die Analyse und Planung von neuen Konzepten (domain-driven) und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess bis zum Rollout. Sie können sich aktiv in spannende Projekte der IT-Sicht miteinbringen. Als Mentor unterstützen Sie neue Kollegen und stehen diesen für Hilfe zur Verfügung. Was Sie mitbringen sollten Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre, wünschenswert 5 Jahre, Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Java (SE/EE), insbesondere mit Spring (Boot) und Microservices. Ein gutes Verständnis und Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden wie agiler und iterativer Entwicklung (z.B. Scrum). Erste Erfahrung mit Cloud-Technologien sind von Vorteil. Was unser Kunde bietet Ein leidenschaftliches Team und eine Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Freude an der Zusammenarbeit fördert.. Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, zu 50% remote zu arbeiten (2-3 Tage pro Woche vor Ort). 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment. Ein Deutschlandticket für eine umweltfreundliche Anreise.
Unser kleines, engagiertes Team, mit viel Liebe zum Beruf, das für Qualität und Fortschritt steht, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. In unserer modernen Praxis erwartet dich eine ruhige und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Unseren Patienten (Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen) begegnen wir respektvoll und freundschaftlich. Wenn du einen positiven Beitrag zu unserer täglichen Arbeit (das gesamte Spektrum der Zahnmedizin, außer KFO und Chirurgie) leisten möchtest, bist du bei uns richtig. Quereinsteiger sind herzlich willkommen. Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Aufgaben: Durchführung von Prophylaxemaßnahmen (z.B. Professionelle Zahnreinigung, UPT und IP) Assistenz bei zahnärztlichen Behandlungen Vor- und Nachbereitung der Behandlungsräume sowie Instrumentenaufbereitung gemäß Hygienevorgaben Betreuung und Beratung unserer Patientinnen und Patienten Unterstützung an der Rezeption Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als ZFA oder Berufserfahrung, Quereinstieg möglich Empathie und Freude am patientenorientierten Umgang Zuverlässige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Freundliches und professionelles Auftreten Wir bieten: Freundliche und unterstützende Arbeitsumgebung in einer modernen Praxis Geregelte Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage (bei VZ-Anstellung) Ein leistungsgerechtes Gehalt, mit der Möglichkeit auf Boni, Gratifikationen, Leistungen zur Gesundheitsförderung, Jubiläumszuwendungen und einiges mehr Regelmäßige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebsveranstaltungen / Teamevents Wenn du dich in einem angenehmen Arbeitsumfeld wohlfühlst und uns unterstützen möchtest, dann nimm gerne Kontakt auf: Zahnarztpraxis Stephanie Gundermann Kirchgasse 30 67454 Haßloch kontakt@praxis-gundermann.de www.zahnärztin-hassloch.de
Unser Klient steht für biologische, nachhaltige und fair produzierte Lebensmittel – und für ein Arbeitsumfeld, das von einem klaren Werteverständnis geprägt ist. Als Pionier in der Bio-Branche bietet das Unternehmen die Chance, an der Gestaltung einer ökologisch verantwortungsvollen Zukunft mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, Raum für eigene Ideen und einem starken Teamgeist bietet unser Klient die ideale Umgebung, um sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Wer nach einem sinnvollen Job in einem werteorientierten Unternehmen sucht, findet hier seine berufliche Heimat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein IT Netzwerkadministrator (m/w/d) für den Standort in Darmstadt gesucht. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung des standortübergreifenden Netzwerks inkl. SD-WAN, Firewalls, Proxysystemen und Layer-7-Security Aufbau und Optimierung von Netzwerkstrukturen in Rechenzentren und Cloud-Umgebungen Konfiguration und Betrieb von Switches, Firewalls und WLAN-Komponenten Projektarbeit und Support im Bereich VoIP-Infrastruktur Ihre Qualifikationen: Erfahrung mit verschiedenen Technologien und Herstellern im Enterprise- oder Provider-Umfeld Fundiertes Know-how in SD-WAN, LAN/WLAN sowie Security-Lösungen von Cisco und Palo Alto Sicheres Troubleshooting über alle OSI-Layer hinweg Das bietet unser Klient: Unternehmenskultur geprägt von kollegialen Zusammenhalt Faible für neuen Technologien Attraktives Gehalt Flexible Home Office Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN Im Funktionsbereich Entwicklung und Support Finanzwesen des Fachbereichs IT und Digitalisierung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als SENIOR CONSULTANT (m/w/d) SAP FI/CO in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Ihre Aufgaben: Aktive Mitwirkung im S/4HANA-Migrationsprojekt sowie Übernahme von Verantwortung und anschließender Betreuung, um einen reibungslosen Umstieg zu gewährleisten Entwicklung von Konzepten zur Einführung und Weiterentwicklung des SAP-Finanzwesens in enger Zusammenarbeit mit den Anwenderinnen und Anwendern (m/w/d) Aktive Mitgestaltung und Leitung von spannenden IT-Projekten Umfassende Betreuung und kompetente Beratung der Anwenderinnen und Anwender (m/w/d) Ihre Qualifikation: Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen Ihr weiteres Profil: Fundierte Kenntnisse in SAP R/3 und SAP S/4 Sicherer Umgang mit SAP ABAP oder einer objektorientierten Programmiersprache sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich Kenntnisse in SAP FIORI sind von Vorteil Tiefgehendes Wissen in SAP ERP Grundlegende Kenntnisse der SAP-Module Finanzwesen (FI), Controlling (CO/PS) und PSCD Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung sind von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Denkvermögen Großes Engagement auf der Grundlage eines ausgeprägten Dienstleistungsverständnisses Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Problemlösungskompetenz Kooperation und Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung Stabilität und Belastbarkeit INKLUSION IST UNSER AUFTRAG Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH. IHRE PERSPEKTIVEN Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen und richtet sich nach Qualifikation und Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit der Zahlung von Zulagen. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Strukturierte und begleitende Einarbeitung IHRE BEWERBUNG Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbung@lwv-hessen.de (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/ Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer F1020 bis zum 30. Juni 2025 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 06. Juni 2025 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Leimbach Telefon 0561 1004 - 2576 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel bewerbung@lwv-hessen.de www.lwv-hessen.de
Du bist interessiert an der Stelle als Consultant SAP Analytics Cloud (m/w/d) bei vinomic GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland, Österreich, der Schweiz und anderen EU-Staaten verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Als SAP-Beratungsunternehmen setzen wir für unsere Kunden im Finance-Umfeld maßgeschneiderte SAP Business-Intelligence Lösungen auf höchster Management-Ebene um. Dabei baut unsere Beratung auf einem starken fachlichen und technischen Fundament auf, wodurch wir unsere Projekte nach den höchsten Standards umsetzen können. In deiner Rolle als Consultant SAP Analytics Cloud (m/w/d) in unserem Team nimmst Du eine zentrale Position ein. Du wirst eine wichtige Rolle auf unseren Kundenprojekten einnehmen und dich aktiv einbringen. Tätigkeiten Herausforderung: du arbeitest an spannenden Projekten und kannst dich in einem technisch und betriebswirtschaftlich anspruchsvollen Umfeld beweisen. Wachstum: wir investieren kontinuierlich in deine professionelle Weiterbildung, sei es in Form von SAP- oder Management-Schulungen, Zertifizierungen oder Vorträgen, die du zu eigens ausgearbeiteten Themen hältst. Verantwortung: wir sind ein junges Unternehmen, das nach entsprechend flachen Hierarchien lebt. Das bedeutet, dass Du nicht nur sehr schnell Verantwortung im Unternehmen übernehmen, sondern auch aktiv das Wachstum von vinomic mitgestalten kannst. Gesundheit: wir sind aktiv, investieren in unsere Gesundheit und wollen fit bleiben. Wir freuen uns, wenn auch du dich für einen aktiven Lebensstil begeistern kannst! Familienfreundlich: wir sind davon überzeugt, dass berufliche Stabilität nur dann erreicht wird, wenn die zwei Säulen "Arbeit" und "Familie" zusammen funktionieren. Anforderungen Studium: Du hast deinen Bachelor oder Master in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science oder einem vergleichbaren Studiengang mit guten bis sehr guten Noten abgeschlossen Praxis: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Umgang mit der SAP Analytics Cloud oder hast praktische Erfahrung im Bereich Business Intelligence gesammelt Leistung: Du setzt bei deiner Arbeit hohe Ansprüche an den Tag, willst Leistung abliefern und legst deinen Fokus stets auf die Umsetzung von Best-Practices. Neugierde: Du bist wissbegierig, ehrgeizig und willst dich stets weiterentwickeln Positivität: Idealerweise ist das Glas bei dir eher halb voll! Du bist lebensbejahend und packst Chancen, die sich dir bieten, gerne beim Schopfe. Ehrgeiz: Wenn du dir etwas in den Kopf gesetzt hast, dann willst du es auch umgesetzt sehen und steckst den Kopf nicht in den Sand, wenn nicht alles auf Anhieb funktioniert. Team Du arbeitest in einem jungen und abwechslungsreichen Unternehmen mit Start-Up Charakter Uns sind Team-Building und der Zusammenhalt unserer Mitarbeiter sehr wichtig. Erreichte Ziele lassen sich besser feiern, wenn sie zusammen verfolgt wurden und genau darauf kommt es bei uns an Bewerbungsprozess Unser Bewerbungsprozess ist kurz und unkompliziert: im ersten Gespräch möchten wir dich persönlich und menschlich kennenlernen, um herauszufinden, ob wir zueinander passen im zweiten Gespräch wird es etwas technischer und wir werden uns ein Bild von deinen Skills in der SAP Analytics Cloud machen im Anschluss treffen wir sehr kurzfristig eine Entscheidung Über das Unternehmen Als SAP-Beratungsunternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, CFOs und Controlling-Teams bei der Unternehmenssteuerung zu unterstützen. Unser Schwerpunkt liegt auf der Bereitstellung von Business Intelligence-Lösungen, die eine agile, integrierte und effiziente Finanzwelt für unsere Kunden ermöglichen.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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