Job ID: 1498-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein renommiertes und aktuell stark wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit mittelständischem Kundenfokus. Aktuell wird das Team an den Standorten Mannheim, München, Hamburg und Düsseldorf ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Leitung, Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten in den Themengebieten: SAP bzw. S4HANA Einführungen (Greenfield) oder Transitions nach S4HANA, sowie Cloud Plattformen für betriebswirtschaftliche Software. Definitionen von Milestones, Überwachen des Projektfortschritts, Mitarbeit in Projekten und Verantwortung für Time & Budget. Mitwirkung an Lösungskonzepten und Business Blueprints für vorhandene Requirements. Definition von Roadmaps und Erarbeitung von Einsatzplanungen für die beteiligten Projektmitarbeiter. Beratung der Ihnen anvertrauten Kunden in allen relevanten technischen und betriebswirtschaftlichen Fragen rund um die geleiteten Vorhaben. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännischer oder IT orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Sie bringen mindestens 5 Jahre als Projektleiter, Teilprojektleiter oder Manager / Principal Consultant im Bereich betriebswirtschaftliche Standardsoftware - idealerweise SAP oder S4HANA. Wichtig sind fundierte Kenntnisse und nachweisbare Erfahrung als Projektleiter - idealerweise mit einer Zertifizierung in einer anerkannten Projektmanagement Methodik. Auch mit Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten und dem Willen, sich in Richtung Projektmanagement weiterzuentwickeln, wäre ein Einstieg möglich. Für Projekte sind Sie gelegentlich reisebereit (max. 20% Reiseanteil - auch nach "Corona") Angebot: Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven und einer vollen Projektpipeline mit zahlreichen S4 Themen. Auch internationale Projekte bspw. in Zusammenarbeit mit der US Niederlassung unseres Kunden sind auf Wunsch möglich - auch das mit hohem Remote Anteil. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Geboten werden ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixanteil, sowie ein attraktives und flexibles Home Office Paket (auch 4-5 Tage pro Woche Home Office mit beliebiger Wohnortwahl. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559911GS Einsatzort: Düsseldorf Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Mit der Expertise in Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert er seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Er legt Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellen Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unsern Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgabe Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Erschließung neuer Projekte bei Zielkunden Neukundenakquise im Projektgeschäft bei Banken und Asset Managern Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien bei Zielkunden Angebotserstellung sowie verantwortliche Mitwirkung bei der Kundensteuerung Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Bedürfnisse der Kunden Beziehungsmanagement zu den Kunden unseres Mandanten Ihr Profil Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Consulting und im Vertrieb von Consulting-Lösungen, idealerweise in der Finanzbranche Ein gutes Netzwerk in führenden Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften Sehr gute Präsentationstechniken, starke kommunikative Fähigkeiten Verhandlungssicherheit und ein souveränes Auftreten Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Attraktives Benefitmodell: Fahre ab Tag 1 ein hybrides Car oder einen e-Roller Flexible Arbeitszeitmodelle und i.d.R. zwei remote Tage pro Woche Zahlreiche Firmenevents und After-Work- Veranstaltungen Kinderbetreuungszuschuss Feedback & Fortbildung unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Über Uns Die Personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Unser Kunde ist seit ungefähr 50 Jahren eine interdisziplinäre Gemeinschaft von kreativen Denker:innen, Macher:innen und Spezialist:innen. Von den 3 Standorten aus plant, baut und berät er für Institutionen in ganz Europa mit Hilfe von ca. 150 Mitarbeiter/innen. Der Erfolg des Unternehmens basiert auf intelligenten und nachhaltigen Lösungen, ein ressourcenschonender Workflow sowie gleichermaßen zufriedene Nutzer:innen, Partner:innen und Mitarbeiter:innen. Mit Leidenschaft ist der Kunde in Bildungs-, Arbeits-, Forschungs- und Gesundheitswelten unterwegs. Das Aufgabengebiet Du bist die "gute Seele" des Düsseldorfer Büros und die zentrale Anlaufstelle für alle Mitarbeiter:innen. Mit Ruhe und Gelassenheit sorgst du dafür, dass der 'Laden läuft' und behältst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf und meisterst deine täglichen Aufgaben souverän und zuverlässig. Du unterstützt die Geschäftsführung und Standortleitung bei sämtlichen organisatorischen und administrativen Aufgaben - von der Terminkoordination über Reisebuchungen und Spesenabrechnungen bis hin zur Korrespondenz. Dabei arbeitest du eng mit den Teams aus IT, Marketing und Personal zusammen und bist eine wertvolle Schnittstelle innerhalb des Unternehmens. Darüber hinaus organisierst du mit viel Herz und Organisationstalent Termine sowie firmeneigenen Events, die den Standort lebendig machen. Das Anforderungsprofil Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst fundierte Erfahrung im Office Management, Sekretariat oder in der Assistenz mit. Der sichere Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint, Word) ist für dich selbstverständlich und du beherrschst die Programme souverän. Zudem verfügst du über praxiserprobte Englischkenntnisse, um auch in internationalen Situationen souverän zu kommunizieren. Als echtes Organisationstalent arbeitest du strukturiert, zuverlässig und mit vorausschauendem Blick, sodass du stets den Überblick behältst. Letztendlich bist du mit deiner präzisen und serviceorientierten Arbeitsweise sowie deinem sicheren und zugleich herzlichen Auftreten die perfekte Verstärkung für unser Team. Das Angebot Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Freuen Sie sich außerdem auf eine moderne, digitale Arbeitsumgebung mit zeitgemäßen Tools und Prozessen, die effizientes und angenehmes Arbeiten ermöglichen. Darüber hinaus werden Sie Teil eines inspirierenden, international geprägten und multikulturellen Teams, in dem gelebte Vielfalt und wertschätzende Zusammenarbeit selbstverständlich sind. Durch die enge Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachbereichen gewinnen Sie spannende Einblicke in vielseitige Themenbereiche. Zudem profitieren Sie von individuellen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, um Ihre Stärken gezielt auszubauen und neue Kompetenzen zu erwerben. Ansprechpartner Laura Tönnis Dualstudentin Personalmanagement l.toennis@personalisten.com Tel.: 0211 302061-262 Fax: E-Mail: l.toennis@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Einleitung Sie möchten in einem krisensicheren und systemrelevanten Bereich Fuß fassen -Zukunftssicher und abwechslungsreich von Mensch zu Mensch? Aufgaben Zu Ihrem Aufgabengebiet können folgende Tätigkeiten gehören: Allgemeine Maßnahmen zur Gefahrenabwehr Eingangs- und Personenkontrollen Fahrkarten-/Ticketkontrolleur Citystreife / Streife in Einkaufszentren Yard- / Parkplatzmanagement Messe- und Eventsicherheit Revier- und Interventionsdienst Empfangsdienst und -service Werk- und Objektschutz (Innen- und Außenrundgänge) Qualifikation Ihr Profil: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B1) Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen Unterrichtung oder Sachkundeprüfung § 34 a GewO (kein muss, wir bilden aus!) Falls Sie eine Fachkraft sind, dann können Sie mit einem Fachkraftlohn von 19,17 € rechnen Egal ob Fachkraft für Schutz und Sicherheit, Sachkundeprüfung gem. § 34 a GewO oder Quereinsteiger, jeder bekommt eine Chance. Benefits WIR BIETEN IHNEN: Bis zu 19,17 € Stundenlohn Bezahlter Urlaub 26-30 Tage Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten (Einsatzleiter, Objektleiter) Einen sicheren Arbeitsplatz Jährliche Tariferhöhung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie sind Quereinsteiger (m/w/d) und verfügen noch über keinerlei Qualifikationen? Kein Problem! Auch hier haben wir viele Möglichkeiten, so bspw. den geförderten Erwerb einer Sachkunde gem. §34a GewO oder Fachkraft für Schutz und Sicherheit inkl. Führerschein Klasse B. Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne telefonisch unter 0203-395 181 80 oder senden uns direkt Ihre Bewerbungsunterlagen!
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560105GS Einsatzort: Düsseldorf Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Berater:innen, Informatiker:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeiten bei unserem Mandanten agil an spannenden Finance Projekten. Das interdisziplinäre Expert:innen-Team ist die größte Stärke – Hand in Hand und gemeinsam mit den Kunden. Professionalität, Begeisterungsfähigkeit und Zusammenhalt schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich voll entfalten können. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Ihre Aufgabe Verstärken Sie das Team unseres Mandanten und begleiten Sie die Kunden bezüglich der Optimierung und Weiterentwicklung im Finanzcontrolling. In spannenden Projekten und thematischen Entwicklungen behandeln Sie konzeptionelle Fragestellungen des Ertrags- & Kostencontrollings und deren Umsetzung. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Projekten, welche die Entwicklung und Umsetzung kundenspezifischer Lösungskonzepte umfassen Leitung von Projekten nach einer ausreichenden Einarbeitungszeit Umsetzung Ihrer Ideen bei der Optimierung branchenspezifischer Lösungen und Weiterentwicklung der Produkte Durchführung von Analysen der Controllingprozesse und -Methoden, Unterstützung der Fachabteilung bei der Erstellung von Fachkonzepten sowie Begleitung bei anschließenden Change- und Umsetzungsaktivitäten Mitarbeit bei der Akquisition neuer Kunden und Projekte sowie Betreuung der Bestandskunden Ihr Profil Herausragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität qualifizieren Sie für die Mitarbeit in einem dynamischen und offenen Unternehmen. Nach einem Hochschulabschluss haben Sie einschlägige Berufserfahrungen im Bankensektor als Berater (w/m/d) oder in einer Linienfunktion gesammelt. Dabei konnten Sie sich umfangreiches und vielseitiges Know-how im Bereich Finanzcontrolling und Gesamtbanksteuerung zu Themen wie beispielsweise Monatsreporting, Geschäftsfeldrechnung, Nachkalkulation oder Ertrags- und Kostensteuerung aneignen. Darüber hinaus bringen Sie einschlägige Erfahrung in der Umsetzung von Anforderungen in branchenüblichen Softwarelösungen mit. Das Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Für eine leistungsstarke und modern ausgestattete Akutklinik im Raum Passau mit rund 180 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und fachlich versierte Persönlichkeit für die Position Stellvertretende Ärztliche Leitung | Zentralen Notaufnahme (m/w/d) . Die Notaufnahme der Klinik ist ein zentraler Anlaufpunkt für die regionale Notfallversorgung – mit einem breiten Spektrum internistischer, chirurgischer und allgemeinmedizinischer Krankheitsbilder. In dieser Funktion wirken Sie maßgeblich an der Steuerung und Weiterentwicklung der Notaufnahme mit und übernehmen gemeinsam mit der ärztlichen Leitung medizinische und organisatorische Verantwortung. Das Angebot / Ihre Benefits als Stellvertretende Ärztliche Leitung | Zentralen Notaufnahme (m/w/d) im Raum Passau Verantwortungsvolle Führungsposition mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten, multiprofessionellen Team. Vergütung nach TV-Ärzte/VKA , ergänzt durch zusätzliche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Rahmenbedingungen. 31 Tage Jahresurlaub 10 Tage bezahlter Fortbildungsurlaub , um Ihre berufliche Entwicklung kontinuierlich zu fördern. Offene und kollegiale Zusammenarbeit mit Klinikleitung und Ärzteschaft , bei kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien. Eine Region mit hoher Lebensqualität, moderaten Lebenshaltungskosten und vielfältigen Freizeit- und Naturangeboten im bayerischen Wald. Ihr Profil als Stellvertretende Ärztliche Leitung | Zentralen Notaufnahme (m/w/d) im Raum Passau Sie sind Facharzt (m/w/d) , idealerweise in den Bereichen Innere Medizin, Chirurgie, Allgemeinmedizin oder Anästhesiologie, und bringen umfangreiche Erfahrung in der Notfallversorgung mit. Sie besitzen die Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin". Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Versorgung verschiedenster Notfallpatient:innen und schätzen die interdisziplinäre Herausforderung. Sie haben Freude daran, die Notaufnahme fachlich und strukturell mitzugestalten und bringen dafür organisatorisches Geschick und Teamgeist mit. Sie zeigen Bereitschaft zur Teilnahme am Hintergrunddienst , um auch in kritischen Situationen Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben als Stellvertretende Ärztliche Leitung | Zentralen Notaufnahme (m/w/d) im Raum Passau Unterstützung der ärztlichen Leitung in der medizinischen und organisatorischen Führung der Zentralen Notaufnahme – inklusive Mitverantwortung für Prozesse, Personal und Qualitätssicherung. Versorgung und Erstdiagnostik von Patientinnen und Patienten mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern , in enger Kooperation mit allen Fachabteilungen. Kontinuierliche Optimierung der Abläufe, Behandlungsstandards und Versorgungsstrukturen im Rahmen einer modernen Notfallmedizin. Supervision und Anleitung der Assistenzärzt:innen und medizinischen Fachkräfte sowie Mitarbeit an Fortbildungen und Teamentwicklung. Option zur Teilnahme am regionalen Notarztdienst , um Ihre Expertise auch präklinisch einzubringen (nach individueller Absprache). Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Ärztlicher Leiter, Ärztliche Leiterin, Ärztliche Leitung, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Stellvertretende Ärztliche Leitung | Zentralen Notaufnahme (m/w/d) im Raum Passau.
Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d) Referenz 12-216839 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit modernster IT-Infrastruktur zu arbeiten - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet.Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Technologiebereich, strebt nach Verstärkung seines Teams und sucht einen erfahrenen Netzwerkadministrator (m/w/d) in Festanstellung . Ihre Expertise ist gefragt, um die reibungslose Funktion und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams mit Standorten in Düsseldorf zu werden. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Design, Implementierung und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen Konfiguration von Netzwerkgeräten wie Switches und Routern Überwachung des Netzwerkverkehrs und Behebung von Störungen Planung und Durchführung von Netzwerk-Upgrades und -Migrationen Gewährleistung der Netzwerksicherheit und Datenschutzrichtlinien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Zertifizierung im Cisco-Bereich, erwünscht ist ein CCNA Kenntnisse in Routing, Switching und Netzwerkprotokollen wünschenswert Erfahrungen mit Network-Security (Firewall, IDS, IPS) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 54.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Nadja Timmermann (Tel +49 (0) 211 828934-74 oder E-Mail it.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560064GS Einsatzort: Düsseldorf Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Berater:innen, Informatiker:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeiten bei unserem Mandanten agil an spannenden Finance Projekten. Das interdisziplinäre Expert:innen-Team ist die größte Stärke – Hand in Hand und gemeinsam mit den Kunden. Professionalität, Begeisterungsfähigkeit und Zusammenhalt schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich voll entfalten können. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Ihre Aufgabe Beratung nationaler und internationaler Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche bei der (Neu-) Ausrichtung und Weiterentwicklung der Organisation und des Geschäftsmodells nach Nachhaltigkeits-Grundsätzen Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien im Risikomanagement, Datenmanagement, Compliance und Meldewesen zur Förderung von Nachhaltigkeit Erarbeitung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Nachhaltigkeitskontext Durchführung von ESG-Risikobewertungen und Auswirkungsbewertungen zur Identifikation zu adressierenden ESG-Themen Mitwirkung an Konzeptionen und Umsetzung der Integration von Nachhaltigkeits-, bzw. ESG-Faktoren in die Ausgestaltung der Geschäftsprozesse und IT-Systeme Ihr Profil Hochschulabschluss bspw. im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsmathematik, BWL, VWL oder vergleichbare Asubildung Mind. 1-3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von regulatorisch und aufsichtsrechtlich motivierten Projekten, idealerweise mit ESG-Bezug Erfahrung bei der Umsetzung aufsichtlicher Risikomanagement-Themen, idealerweise bezüglich der Umsetzung regulatorischer ESG-Anforderungen Fachliches Know-How in Risikomanagement, Compliance, Regulatorik und Reporting durch erste Projekteinsätze Erste Beratungserfahrung mit Unternehmenssoftware (Buchhaltung, Datenanalyse, Reporting, Zahlungsverkehr, etc.) und IT-Architekturen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteilhaft sind Erfahrungen im Kontext Sustainable Finance, wie bspw. nachhaltigkeitsbezogene Risikomodelle, ESG Datenanbieter o.ä Das Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Einleitung Wir sind auf der Suche nach interessanten Charakteren, die Lust haben, die Radiologie von Morgen mitzugestalten. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem sicheren, modernen und zukunftsorientierten Unternehmen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig. Nutzen Sie Ihre Motivation und bringen Sie Ihre Ideen jetzt bei uns ein! Wir in der RH Diagnostik und Therapie unterstützen bis dato bundesweit ca. 53 radiologische, nuklearmedizinische und strahlentherapeutische Praxen mit über 1.500 Mitarbeitenden. Unser oberstes Ziel ist die Sicherstellung höchster medizinischer Qualität in diesen Praxen und eine hohe Zufriedenheit aller Patienten – und natürlich unserer Mitarbeitenden. In diesem Zusammenhang trägt die Leitung des Servicecenters die Verantwortung für den strukturellen Aufbau, die Organisation, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Servicecenters für alle unsere Standorte. Durch effiziente, standardisierte und digital unterstützte Prozesse sollen die operativen Einheiten entlastet und ein qualitativ hochwertiger sowie skalierbarer Service bereitgestellt werden. Aufgaben Aufbau sowie strategische und operative Leitung unseres unternehmensweiten zentralen Servicecenters Erfahrung im Aufbau oder der Restrukturierung von zentralen Serviceeinheiten von Vorteil Analyse und Weiterentwicklung bestehender Prozesse mit Fokus auf Zentralisierungspotenziale Sicherstellung eines effizienten, qualitätsorientierten und skalierbaren Services für unsere Standorte Gesamtverantwortung für den täglichen operativen Betrieb des Servicecenters Führung und Entwicklung eines rund 20-köpfigen Teams Steuerung und Überwachung relevanter KPIs sowie Einhaltung von Service-Level-Standards Sicherstellung von Compliance inkl. Datenschutz und medizinischen Anforderungen Mitwirkung bei Budgetplanung, operativer Kostenkontrolle und strategischer Ressourcenverteilung Verbesserung der Servicequalität für Patienten, Zuweiser und Mitarbeitende Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt im Gesundheitsmanagement Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Servicecenter oder Verwaltung Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen Erfahrung in der Steuerung und Restrukturierung zentraler administrativer Prozesse von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in digitalen Tools, IT-gestützten Prozessen und Workflow-Systemen Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung, Reflexionsfähigkeit und unternehmerisches Denken Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Benefits Vergütung: Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehalt, BusinessBike, Betriebliche Altersvorsorge, Vorteilsangebote über corporatebenefits® und weitere Mitarbeiterrabatte Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Flexible Arbeitszeiten, Hybrides Arbeiten möglich Entwicklung: Sehr gute berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten Teamspirit: Ein Team, das auch fachbereichsübergreifend füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt, tolle Firmen- und Mitarbeiterevents, sowie viel Raum für Kreativität: Eigene Ideen & Projekte - Vertrauensbonus inklusive Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen, egal welchen Alters, Herkunft, Sexualität, Geschlechts oder Handicaps, zusammenzuarbeiten. Sie sind daran interessiert und bereit mit uns durchzustarten? Dann reichen Sie Ihre Unterlagen gerne als PDF über unser Karriereportal ein.
Job ID: 11142-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein international tätiges SAP Beratungshaus. Diese Position wäre jedoch eine Rolle in der internen HR unseres Mandanten und nicht im externen Consulting. Die Rolle wird besetzt als Nachfolge für einen Mitarbeiter, der das Unternehmen aus Altersgründen verlässt. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse von Bedarfen der Business Units, Erstellung von Fach- und IT Konzepten für die Lösungsvorhaben. Beratung und Unterstützung bei SAP HCM Projekten mit dem Schwerpunkt Payroll. Abbildung betrieblicher Prozesse im jeweilen SAP-Standard Beratung und Betreuung der Anwender bei technischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen zur Gehaltsabrechnung. Erarbeiten von Know-how-Dokumentationen und Durchführen von Knowhow-Transfers in die Fachbereiche. "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT. Koordination von internen und externen Projektmitarbeitern. Leitung von Projekten und Teilprojekten. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine vergleichbare Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in SAP HCM mit dem Schwerpunkt PY mit und sind hier tief in Konzeption und Implementierung (inklusive Schemen und Regeln) verwurzelt. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse oder Grundkenntnisse in SAP Development Werkzeugen, in SAP SuccessFactors (eine Einführung von SAP SF ist in den kommenden zwei Jahren geplant) oder in S4HANA Projekten. Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch hohes Qualitätsbewusstsein, strukturiertes Vorgehen, und effizientes Umsetzen. Sie sprechen gut Deutsch und Englisch. Angebot: In spannenden und anspruchsvollen Projekten finden Sie immer neue berufliche Herausforderungen. Sie kommen mit den neuesten Technologien der SAP Welt in Berührung und bleiben mit Ihrem fachlichen Know-how auf dem aktuellen Stand. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Zur Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklungsziele stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Sie sind eingebunden in ein Netzwerk von erfahrenen SAP- und IT-Experten, in welchem Sie immer neue Anregungen finden werden. Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home-Office Regelung (ca. 50%, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten auch mehr). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English, German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
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