Über uns Wie schafft man es, professionell und effizient zu arbeiten und dabei jede Menge Spaß zu haben? Indem man sich bei Exclusive Associates bewirbt! Unsere IT-Personalberater unterstützen nicht nur ihre Kandidaten bei der optimalen Vermittlung an unsere Kunden, sondern betreuen auch die Kunden selbst, um deren Anforderungen an neue Mitarbeiter genau zu verstehen. Jeder von uns ist ein zuverlässiger Ansprechpartner und garantiert eine umfassende Betreuung und Unterstützung im 360°-Recruitment-Modell. Aufgaben 360°-Recruitment: Du betreust sowohl Kandidaten als auch Kunden und vermittelst sie bei Passung aneinander Bedarfsanalyse: Du ermittelst die Qualifikationsanforderungen deiner Kunden und machst dich darauf basierend gezielt auf die Suche nach Kandidaten Kandidatenakquise: Du nutzt verschiedene Suchmethoden und Plattformen zur Ermittlung der Kandidaten und gehst bei interaktiven Erstgesprächen auf ihre Wünsche und Ziele ein Sei der Ansprechpartner: Du begleitest deine Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und bereitest sie dabei z.B. auf Vorstellungsgespräche bei den Kunden vor Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung Dein Deutsch ist verhandlungssicher und auch die Kommunikation auf Englisch fällt dir leicht Du bringst Engagement und Lernbereitschaft mit - so kannst dich bei uns weiterentwickeln Du bist ein Kommunikationstalent und scheust dich nicht vor Menschenkontakt Wir bieten Karrieremöglichkeiten : Bei Exclusive Associates sind deinen Entwicklungsmöglichkeiten keine Grenzen gesetzt. Arbeitsklima : Herzlichkeit, Respekt und Begegnung auf Augenhöhe prägen unseren Arbeitsalltag. ❤️ Arbeitsumgebung : Du arbeitest in unserem großen Penthouse Office in Düsseldorf mit Blick auf den Rheinturm und Zugang zur begrünten Dachterrasse. Verpflegung : Snacks, Softdrinks und Heiß- sowie Kaltgetränke stehen jederzeit bereit. ☕ Teamevents : Regelmäßige Teamausflüge, z.B. Abendessen im Qomo Düsseldorf, Volleyball im Sand oder Grillen auf der Dachterrasse sind bei uns keine Seltenheit. ️ Feiern von Erfolgen : Bei besonderen Leistungen gibt es exklusive Gewinne wie Heißluftballonfahrten oder Wochenendtrips nach Barcelona. ✈️ Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Das freut uns! Schick uns deine Bewerbung mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin an j.malik@exclusive.de.com oder ruf uns einfach an unter 0211 975 300-22. Wir freuen uns auf dich!
Über uns Wir bei der Deutschen Energy Terminal GmbH (DET) betreiben die bundeseigenen, Infrastrukturen für LNG-Importe nach Deutschland – und sichern damit aktiv die Versorgungssicherheit des Landes. Hierfür ist ein Verständnis des globalen Gasmarktes unerlässlich. Doch wir denken weiter: Welchen Beitrag können wir zum Import grüner Energieträger, wie Wasserstoff, Ammoniak und andere Wasserstoff-Derivate leisten? Aufgaben Ihre Aufgabe: Den Markt verstehen, weiterdenken und in Projekte übersetzen Genau hier kommen Sie ins Spiel: Als Manager Business Development & Market Analysis (m/w/d) beobachten und analysieren Sie fortlaufend die Entwicklungen in den internationalen Energiemärkten – von LNG über Gas bis hin zu grünen Alternativen. Sie leiten daraus Empfehlungen für die Ausgestaltung unserer Marktangebote ab und entwickeln Tools zur systematischen Bewertung der Versorgungssicherheit in Deutschland. Sie entwickeln und leiten strategische Projekte zur Nutzung unsere Terminalstandorte. Aktuell begleiten sie beispielsweise eine europaweit ausgeschriebene Konzeptstudie, aus der konkrete Projekte hervorgehen sollen. Diese können thematisch von der synergetischen Nutzung mit Nachbarstandorten über die Umwandlung zu Grün-Terminals bis hin zum Aufbau von CO2-Terminals Umschlagsplätzen an unseren Terminals reichen. Unser Gesellschafter ist das Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) und ihre Arbeit ist von besonderem öffentlichem Interesse. Ihre Aufgaben bei uns Analyse von Markttrends rund um LNG, Erdgas und grüne Energieträger – sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene Entwicklung fundierter Marktanalysen und Marktberichte zur Bewertung unserer Marktangebote (z. B. Nachfrageeinschätzung, Preisbildung, Angebotsstrukturen) für unser internes Team, das Management und dem BMWK. Entwicklung von Tools zur Bewertung von Versorgungssicherheit, Marktpotenzialen und geopolitischen Einflussfaktoren Unterstützung von Vermarktungsaktionen, insbesondere Vorbereitung und Analyse der Ergebnisse Entwicklung und Leitung strategischer– z. B. Terminaltransformation, Partnerschaften, Projektkonzepte, Budget- und Zeitplanung Koordination von Studien und Ausschreibungen (z. B. Terminalentwicklungen, grüne Infrastruktur) sowie Ableitung konkreter Projektkonzepte Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Technik, Kommunikation, Regulierung) sowie externen Partnern und Berater:innen Profil Was Sie mitbringen sollten Ein abgeschlossenes wirtschafts-, ingenieur- oder energiewirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an Marktanalyse, Energiewirtschaft und strategischer Projektarbeit Erfahrung in der Leitung von Projekten Analytisches Denkvermögen, Freude an der Arbeit mit Zahlen, Marktmodellen und Marktkennzahlen Fähigkeit, geopolitische Entwicklungen einzuordnen und in marktbezogene Empfehlungen zu überführen Strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise mit Erfahrung im Projektmanagement Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Themen klar und verständlich zu vermitteln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine sinnstiftende Aufgabe mit hoher strategischer Bedeutung für die Energieversorgung Deutschlands Gestaltungsspielraum und Verantwortung von Anfang an Spannende Projekte in einem dynamischen, politisch hochrelevanten Umfeld Kollegiales Team mit Expertise, Offenheit und dem Willen, gemeinsam etwas zu bewegen Flexible Arbeitsmodelle (hybrides Arbeiten, Homeoffice) und moderne Arbeitskultur Persönliche Weiterentwicklung und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Kontakt Bereit, den Energiemarkt mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung; auch, wenn Sie vielleicht nicht alle Stichpunkte erfüllen. Gemeinsam sichern wir die Energieversorgung von heute – und gestalten die Infrastruktur von morgen.
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Düsseldorf suchen wir eine*n Steuerberater*in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in allen steuerlichen Fragestellungen, insbesondere der laufenden Steuerberatung Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen Profil Erfolgreich bestandenes Steuerberaterexamen Idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei Sehr gute steuerrechtliche Kenntnisse Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Lust auf einen tollen Arbeitgeber, dem Wertschätzung und miteinander wichtig ist? Familiäres Umfeld ohne starre Arbeitszeiten. Mobiles Arbeiten ist hier kein Fremdwort. Für einen sehr geschätzten Kunden suchen wir im Exklusivauftrag für folgende Aufgaben : Ausfertigung und Vollzug von Urkunden Erstellen von Urkundenentwürfen Kommunikation mit Beteiligten, Behörden und Gerichten Überwachen von Fristen und Terminen Requirements Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Notarfachangestellte/n, Notarfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Notariat und im Umgang mit Urkunden und sensiblen Daten Sorgfältige Arbeitsweise und Diskretion Gute Kenntnisse in MS-Office und RA-MICRO oder TriNotar Benefits Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung Dynamisches tolles Umfeld Abwechslungsreiche Aufgaben und vieles mehr Interesse an diesem Job?
Hauptbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-220951 Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen gezielt einbringen und weiterentwickeln können? Für einen Konzern im Großraum Düsseldorf suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung eine kompetente Unterstützung. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 75.000 Euro rechnen. Werden Sie Teil des Teams als Hauptbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Arbeit in einem internationalen Umfeld Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Ein attraktives Gehaltspaket Ihre Aufgaben: Verantwortung für die korrekte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse eines Tochterunternehmens Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 2 Finanzbuchhaltern Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Reportings Unterstützung bei der Durchführung von Rentabilitätsberechnungen Implementierung der konzerneinheitlichen Buchhaltungsstandards im Tochterunternehmen Fachlicher Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und externe Berater Ihr Profil: Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines Konzerns Abschlusssicherheit nach HGB Sehr gute Kenntnisse in SAP R3 oder SAP S/4 HANA Eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christian Kwast (Tel +49 (0) 211 828934-14 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220951 per E-Mail an: pv.accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Über uns Ort: Düsseldorf Unser Kunde sucht einen motivierenden Fullstack Entwickler C#/.NET (m/w/d), der das Team mit seiner Expertise und Leidenschaft bereichert. Die Position bietet die Möglichkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und komplexe Anwendungen zu gestalten. Aufgaben Entwicklung und Anpassung von Anwendungskonzepten in C#/.NET Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs aller Entwicklungsschritte, von der Analyse bis zur Wartung Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Integration von spezialisierten Diensten in einer bereits bestehenden Cloud-basierten Architektur Beteiligung an der Gestaltung eines firmeninternen Portals für Dienstleistungen Profil Fundierte Kenntnisse in den Programmiersprachen C#, .NET, Angular sowie ASP.NET Erfahrung im Umgang mit Docker Kenntnisse in der Entwicklung von webbasierten Diensten Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Eigeninitiative Kommunikation- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Arbeit in einem motivierten Team Flexible Arbeitszeiten Intensive Einarbeitung Persönliche und fachliche Weiterbildung hybrides Arbeitsmodell Kontakt Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an unsere nette Kollegin Frau Carina Salzsiedler über c.salzsiedler@exclusive.de.com. "Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden."
Einleitung Die Zukunft der Energie braucht Gestalter. Vielleicht genau Sie. Sie haben ein Gespür für Marktpotenziale, denken unternehmerisch und wissen, wie man Organisationen kraftvoll weiterentwickelt? Dann laden wir Sie ein, weiterzulesen. Denn wenn Sie sich zugleich für Energieinfrastruktur begeistern und Verantwortung nicht scheuen, könnte dies der nächste große Schritt auf Ihrem Weg sein. Für eine etablierte, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit einem starken Fundament in der Planung und Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte suchen wir eine charismatische Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung – mit Fokus auf Energie. In einem vertrauensvollen Tandem mit dem bisherigen Geschäftsführer übernehmen Sie unternehmerische Verantwortung für die weitere Entwicklung des Unternehmens und erschließen systematisch neue Perspektiven im Energiesektor. Das Ziel: Eine marktprägende Positionierung als bevorzugter Partner für Projekte der Energiewende. Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur Aufgaben Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Energie – mit voller Ergebnisverantwortung für Umsatz, Marktpräsenz und Weiterentwicklung Identifikation, Bewertung und Realisierung neuer Marktpotenziale – von der Geschäftsfeldentwicklung über Akquisition bis zur erfolgreichen Umsetzung Pflege und Ausbau belastbarer Partnerschaften mit Übertragungs- und Verteilnetzbetreibern, öffentlichen Auftraggebern und Industrieunternehmen Steuerung anspruchsvoller Projekte im Bereich Strom, Fernwärme, Gas und Wasserstoff – unter Berücksichtigung technischer, regulatorischer und wirtschaftlicher Aspekte Aufbau moderner, effizienter Organisationsstrukturen – mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Qualitätssicherung Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams – werteorientiert, motivierend und verbindlich Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Behörden, Projektpartnern und Gesellschaftern Controlling, Budgetverantwortung und Projektsteuerung inkl. professionellem Angebots- und Nachtragsmanagement nach HOAI und VgV Qualifikation Technisches oder wirtschaftsnahes Hochschulstudium (z. B. Bau-, Energie- oder Wirtschaftsingenieurwesen), ergänzt durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung – davon mehrere Jahre in leitender oder geschäftsführender Funktion Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung komplexer Energieinfrastrukturprojekte Unternehmerische Denkweise und fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Controlling, Vertrags- und Projektmanagement Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung in Akquisition, Kundenführung und Marktpositionierung Klarer Wertekompass, Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen Verhandlungssicheres Deutsch und sicheres Auftreten auf Entscheidungsebene Benefits Gestaltungsfreiheit auf hohem Niveau: Übernehmen Sie als gleichberechtigter Teil einer Doppelspitze unternehmerische Verantwortung für ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit exzellenter Reputation in der Infrastrukturplanung. Impulsgeber für Innovation & Wachstum: Treiben Sie den Aufbau neuer Geschäftsfelder im Energiesektor voran, stärken Sie bestehende Kundenbeziehungen und gestalten Sie den Markteintritt in strategisch wichtigen Zukunftsfeldern. Führung mit Haltung: Leiten Sie ein kompetentes und ambitioniertes Team, das sich durch Fachlichkeit, Teamgeist und Veränderungsbereitschaft auszeichnet – und schaffen Sie Strukturen, in denen Talente wachsen können. Vertrauen und Rückhalt: Profitieren Sie von einer starken Eigentümerstruktur, professionellen internen Prozessen und einer Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung basiert. Noch ein paar Worte zum Schluss Diskretion ist selbstverständlich. Interessiert? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf – gerne stellen wir Ihnen das Unternehmen und die Details im vertraulichen Austausch näher vor. Ihr Ansprechpartner: Christian Kaya Tel. +49 211 972 695 39 #Energiewende #Geschäftsführung #Führungskraft #Infrastruktur #Versorgungstechnik #Wasserstoff #Stromnetze #Fernwärme #Gasinfrastruktur #Ingenieur #HOAI #VgV #Strategie #BusinessDevelopment #ChangeManagement #Innovation #Engineering
Überblick Ein renommiertes Unternehmen aus der Herstellungsbranche sucht einen Lead C++ Developer (m/w/d). Wenn du das Team in Aachen unterstützen willst, dann bewirb dich jetzt! Aufgaben Leitung der eines Teams aus Softwareentwicklern (m/w/d). Spezifikation von Softwaremodulen, Funktionsblöcken und Testszenarien. Organisation und Management von Entwicklungsprojekten, einschließlich Outsourcing. Unterstützung bei der Lösung von Problemen. Einführung, Integration und Durchführung von Funktionstests der Entwicklungsplattformen. Aktualisierung bestehender Produktlinien. Auswahl von Entwicklungstools. Cybersecurity-Unterstützung. Profil Abschluss in einer relevanten Richtung wie Ingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, C++ oder C. Kenntnisse über GUI-Design. Datenbank- Kenntnisse (My SQL, MS SQL Server). Erfahrung im Projektmanagement und in Softwarefreigabekontrolle. Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise. Vorteilhaft: Kenntnisse in JavaScript, HTML, Node.js und Linux. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Vorteile Modern ausgestattete Arbeitsplätze. Freundliches und kollegiales Betriebsklima. Flache Hierarchien und offene Kommunikation. Flexible Arbeitszeiten. Möglichkeit zum Home-Office. 30 Tage Urlaub im Jahr. Kontakt Wenn du eine spannende Herausforderung suchst und deine Leidenschaft für Softwareentwicklung ausleben möchtest, bewirb dich jetzt! Sende deinen Lebenslauf an Frau Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder melde dich bei Fragen unter der 0211 97530015. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. "Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.”
Sachbearbeiter (m/w/d) im Import Referenz 12-218811 Wir suchen für einen renommierten Kunden im Bereich Logistik einen Sachbearbeiter im Import . Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen und bietet ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 42.000 EUR . Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen und innovativen Teams als Sachbearbeiter (m/w/d) im Import. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Extraurlaub am Geburtstag Kostenfreie Parkplätze Ihre Aufgaben: Komplette Abfertigung von Luftfrachtsendungen Auftragsannahme Sendungsüberwachung Rechnungsbearbeitung und -kontrolle Kundenbetreuung Erstellung von Fracht- und Zolldokumenten Reklamationsbearbeitung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im logistischen Bereich Kenntnisse in Atlas, NCTS und UZK, sowie im MS Office-Paket Kundenorientiertes Denken und Handeln Gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Niklas Meves (Tel +49 (0) 211 828934-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218811 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Wir suchen Sie schnellstmöglich als (Technischer) Projektmanager (m/w/d) Bau & Sanierung für Wohngebäude Mögliche Standorte: Düsseldorf, Mannheim, Bremen Ihre Aufgaben Sie leiten die Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Umbauarbeiten an unseren Immobilien im Eigenbestand sowie die Instandsetzung an technischen Anlagen Sie koordinieren Vertragspartner, Planer und ausführende Firmen hinsichtlich der optimalen Durchführung der Bau- und Umbaumaßnahmen Sie begleiten Ihre Projekte von der Konzeptionsphase über die Vergabe von Planungs- und Bauleistungen, übernehmen deren Kontrolle und Überwachung bis zum Abschluss des Projektes mit der verbundenen Abnahme und der konformen Abrechnung Sie übernehmen die Mängelfeststellung und deren Beseitigung unter Wahrung der Gewährleistungsansprüche Sie beraten unser Property und Assetmanagement zu Lösungen für Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Sie erstellen Budgets, Angebots- und Kostenvergleiche Sie dokumentieren den Projektverlauf in den dafür vorgesehenen EDV-Systemen Ihr Profil: Sie verfügen über ein Studium zum Bauingenieur, Architekt oder Meister des Bauhandwerks Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung und im Project Management von Modernisierungs- und Umbauarbeiten Sie sind gut organisiert, strukturieren sich eigenständig und sind eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit Sie verfügen über ein kommunikatives und ein verhandlungssicheres Auftreten unseren Kunden und Firmen gegenüber Sie verfügen über Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute MS-Office-Kenntnisse Idealerweise bringen Sie Branchenkenntnisse in der Immobilienwirtschaft bzw. Immobilienverwaltung mit Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Sie habe einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektive: Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unseres Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf JETZT BEWERBEN und Marianna Margies freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, des Arbeitsortes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nutzen wir in unseren Stellenanzeigen zur Bezeichnung von Personen oder Personengruppen lediglich die männliche oder weibliche Schreibweise. Sie ist jedoch immer als geschlechtsneutral zu verstehen. Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
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