Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber Im Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Flensburg die Stelle als Leitung (w/m/d) des Fachbereich 325 „Bauwerkserhaltung Rendsburg“ auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Über uns Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein. Ihre Aufgaben - Leitung des Fachbereiches und führen der Dienst- und Fachaufsicht - Wahrnehmung der bauvertaglichen Bevollmächtigung - Personaleinsatzplanung und Steuerung - Mitwirkung bei der Programmplanung und koordinierten Erhaltungsplanung - Grundsatzfragen der Bauvorbereitung und Baudurchführung Das bringen Sie mit Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: - ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen und - eine nachgewiesene mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus - die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen - nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis) Zudem wäre wünschenswert: - ein erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Technische Dienste“ im Laufbahnzweig Bauingenieurwesen, Fachschwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder im Laufbahnzweig Bauingenieurwesen, Fachschwerpunkt Straßenwesen - Führungskompetenzen für die Entwicklung von Mitarbeitern und Förderung einer guten Zusammenarbeit - Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Innovationsfähigkeit Wir bieten Ihnen Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: - ein vielfältiges Aufgabenspektrum - ein kollegiales Arbeitsklima - ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen - individuelle Personalentwicklung - ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement - Hansefit - Fahrradleasing - NAH.SH-Jobticket Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 27. März 2026 an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an bewerbung@lbv-sh.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Stegemann (Tel. 0431/383-2925 oder svea.stegemann@lbv-sh.landsh.de), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Kempf (Tel. 0451/371-2275 oder simon.kempf@lbv-sh.landsh.de). Weitere Informationen finden Sie unter www.lbv-sh.de. 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Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber Im Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Flensburg die Stelle als Leitung (w/m/d) des Fachbereiches 244 „Baudurchführung 1“ im Regionaldezernat West für Neu-, Um- und Ausbaumaßnahmen auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Über uns Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein. Ihre Aufgaben - Leitung des Fachbereichs Baudurchführung - Führung der Dienst- und Fachaufsicht - Grundsatzfragen der Bauausführung - Prüfung von Ausführungsunterlagen - Wahrnehmung der bauvertraglichen Baubevollmächtigung - Fachübergreifende Projektleitung Das bringen Sie mit Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: - ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH / Bachelor) des Bauingenieurwesens mit mindestens 5-jähriger nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich der Baudurchführung - einen Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung und zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen - Nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C 1 oder ein vergleichbarer Nachweis Zudem wäre wünschenswert: - Erfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung - Kenntnisse der allgemeinen, fachlichen Verwaltungs- und Rechtsgrundlagen und Vorschriften im Bereich der Straßenbauverwaltung, insbesondere im Bereich der Baudurchführung - Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit - Teamfähigkeit und Flexibilität - Einsatzbereitschaft Wir bieten Ihnen Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: - ein vielfältiges Aufgabenspektrum - ein kollegiales Arbeitsklima - ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen - individuelle Personalentwicklung - ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement - Hansefit - Fahrradleasing - NAH.SH-Jobticket Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 27. März 2026 an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an bewerbung@lbv-sh.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Scharrer (Tel. 0431/383-2602 oder julika.scharrer@lbv-sh.landsh.de), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Franziska Pompe (Tel. 0451/371-2252 oder franziska.pompe@lbv-sh.landsh.de) Weitere Informationen finden Sie unter www.lbv-sh.de. Bauingenieur Jobs Flensburg Jobs Flensburg Stelleninserate Bauingenieur Flensburg Bau Jobs Flensburg Stellenangebote Bauingenieur Flensburg Stellenangebote Bauingenieur Flensburg Stellenanzeigen Bauingenieur Flensburg Stelleninserate Bauingenieur Flensburg meine Stadt Bauingenieur Flensburg Kimeta Bauingenieur Flensburg Stepstone Bauingenieur Flensburg Indeed Bauingenieur Flensburg Jobangebote Bauingenieur Flensburg Jobsuche Bauingenieur Flensburg
Wir sind seit mehr als 65 Jahren Pionier der modernen Schalungstechnik. Den Grundstein für unseren Erfolg legte Georg Meyer-Keller im Jahr 1957 mit der Entwicklung einer systematisierten Universal-Stahlschalung, die sich mehrfach verwenden ließ. Eine Revolution für die damalige Baubranche, die bis dahin nur Einweg-Formen für Beton aus Kanthölzern und Brettern gefertigt hatte. Den Erfolg der NOE-Schaltechnik stellten die nachfolgenden Generationen durch die Entwicklung neuer, zeitgemäßer und innovativer Schalungssysteme sicher, die sich am heutigen Anspruch an die Betongestaltung orientieren. Die NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG ist seit jeher einer der führenden Schalungsanbieter – national und international. Für unseren Firmensitz in Süßen suchen wir Sie als: Projekttechniker / Bauingenieur (m/w/d) Schaltechnik Als Bautechniker (m/w/d) erstellen Sie Angebote und Pläne für Schalungsprojekte verschiedener Bauvorhaben und betreuen laufende Bauprojekte. Ihr Verantwortungsbereich: - Erstellung von Schalplänen, Stücklisten und Kalkulationen - Ausarbeitung von Schalungsangeboten verschiedener Bauvorhaben - Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen - Ermittlung von Schalungsmengen - Beratung und Betreuung unserer Kunden - Abstimmung und Verfolgung von Terminen laufender Bauprojekte Ihre Stärken: - Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder abgeschlossene Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbar - Sehr gute Kenntnisse im CAD, möglichst AutoCAD - Gute Kenntnisse in Autodesk Revit - Verständnis von Rohbauabläufen, Planungsabläufen, Terminplänen und Betonschalungen - Sichere Anwendung von MS 365, insbesondere Excel - Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen im Baubereich, insbesondere in der Arbeitsvorbereitung einschließlich Schalungstechnik Wir bieten - Ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsgebiet - Eine attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen - Eine zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen mit flacher Hierarchie - Ein eigenverantwortliches Aufgabenfeld - Fundierte und betreute Einarbeitungszeit - Aufstiegs-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten - Benefits wie Firmenevents, Jobrad, etc. Ihre Bewerbung Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, bevorzugt online, an: personal@noe.de NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG Frau Lisa Wiedenmann Kuntzestraße 72 73079 Süßen www.noe.eu
Abwasserverband Rothach Der Abwasserverband Rothach mit Sitz in Lindenberg im Allgäu ist für die Abwasserentsorgung der Stadt Lindenberg, der Märkte Weiler-Simmerberg und Scheidegg sowie der Gemeinde Oberreute zuständig. Wir betreiben eine dem Stand der Technik entsprechende Kläranlage für 62.000 Einwohner im Einzugsgebiet des Bodensees sowie mittlerweile mehr als 30 Außenstationen (Pumpstationen, Regenüberlaufbecken, Regenrückhaltebecken und Messschächte). Darüber hinaus sind wir für die Ortsnetze der Mitgliedsgemeinden zuständig. Insgesamt beschäftigen wir 16 Mitarbeiter. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d) als Nachfolger des in den Ruhestand wechselnden Stelleninhabers zum 01.08.2027. Ihre Aufgaben: - Technische Leitung für das Verbandsklärwerk, Sonderbauwerke und Kanalnetz - Vorbereitung und Durchführung des technischen Teils der Verbandssitzungen - Mitarbeit bei der Haushaltserstellung - Ansprechpartner für Behörden (WWA, LRA) - Koordination der Bau- und Sanierungsarbeiten (Ingenieurbüro, Baufirmen) - Einhaltung und Umsetzung der Eigenüberwachungsverordnung - Dokumentation und Auswertung der Betriebsdaten sowie Führung der Nachweise gegenüber den Behörden - Mitarbeiterführung des Klärwerkspersonals und der technischen Abteilung ca. 10 Personen - Gewässerschutzbeauftragter Ihre Qualifikation: - Ein abgeschlossenes Studium als Bau- oder Umweltingenieur/in, idealerweise mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, oder ein vergleichbares Studium - Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung, möglichst mit Leitungsfunktion in einem Zweckverband, einem Ver- und /oder Entsorgungsunternehmen, oder einem Planungsbüro - Fundierte Kenntnisse im Betrieb von kommunalen Kläranlagen wünschenswert - Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Fähigkeit zu innovativem, wirtschaftlichem Denken und Handeln zur Fortentwicklung des Verbandes - Gute Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen, des einschlägigen technischen Regelwerks und der Vergabevorschriften - Überdurchschnittliches Engagement und hohe Belastbarkeit - Gute EDV-Kenntnisse - Führerschein der Klasse B Unsere Leistungen: - Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer zukunftsorientierten Branche - Ausreichend lange Einarbeitungszeit - Spannende Aufgaben mit anspruchsvollen Projekten in Verbindung stetigen Investitionen - Eine 39-Stunden-Woche in Gleitzeit gemäß TVöD - Eingruppierung gemäß TVöD - Leistungszulage in Form einer Sachbezugskarte - 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember) - Fortbildungsmöglichkeiten - Attraktives und modernes Arbeitsumfeld - Kollegiales Team aus engagierten Mitarbeitenden Ihr persönlicher Ansprechpartner: Herrn Christoph Schnell, Tel. 08381/926812, E-Mail: schnell@av-rothach.de Stellenangebote Abwasserverband Rothach Umweltingenieur Lindenberg Allgäu Stellenangebote Bauingenieur Lindenberg Allgäu Bauingenieur Bodenseeregion Umweltingenieur Bodenseeregion Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft Lindenberg Allgäu Bauingenieur Siedlungswasserwirtschaft Baden-Württemberg Stellenangebote Bauingenieur Lindau
Die Gemeinde Schöneck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Fachbereichs Stadtentwicklung. In einem fachlich starken, neunköpfigen Team arbeiten Sie an zukunftsorientierten Projekten der kommunalen Infrastruktur – von Wasserwirtschaft über Straßenbau bis hin zu nachhaltiger Stadtentwicklung. Position: Ingenieur/in (m/w/d) Siedlungswirtschaft / Tiefbau Beschäftigung: Unbefristet | Vollzeit Vergütung: EG 11 TVöD-VKA (ca. 4.270 € – 6.327 € brutto/Monat) Ihre Aufgaben – technisch anspruchsvoll und gesellschaftlich relevant Betreuung und Weiterentwicklung der Gruppenkläranlage sowie des Kanal- und Straßennetzes Planung, Ausschreibung und Bauleitung kommunaler Tiefbaumaßnahmen (z. B. Kanal- und Straßenbau) Pflege und Fortschreibung des kommunalen Abwasserkatasters Erstellung des Jahresabwasserberichts gemäß Eigenkontrollverordnung (EKVO) Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) Fachliche Beratung von Bauherrn und Architekten in tiefbautechnischen Fragestellungen Koordination und Überwachung externer Ingenieurbüros sowie ausführender Firmen Erstellung technischer Leistungsverzeichnisse und Kostenkalkulationen Betreuung und Pflege des kommunalen GIS im Bereich Tiefbau Ihr Profil – Das bringen Sie als Ingenieur (m/w/d) mit Abgeschlossenes Studium der Siedlungswasserwirtschaft oder des Tiefbaus (Diplom oder Bachelor) Fundierte Kenntnisse in HWG, EKVO, VOB und UVgO Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit GIS-, CAD- und Ausschreibungssoftware Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägtes Kostenbewusstsein, Verantwortungsgefühl und Termintreue Teamfähigkeit sowie ein serviceorientiertes und verbindliches Auftreten Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen – mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz Sinnstiftende Tätigkeit im Bereich kommunale Infrastruktur und Stadtentwicklung Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst mit tariflicher Vergütung Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit zu Homeoffice Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämie Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing und Zugang zum Wellpass-Netzwerk Volle Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung bei der Eingruppierung 30 Tage Urlaub sowie Sonderfreistellungen an Heiligabend, Silvester und am Geburtstag Jetzt bewerben – Ingenieurstelle Tiefbau in Schöneck Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 31.03.2026 ohne Bewerbungsmappe auf dem Postweg oder per E-Mail an: Gemeindevorstand der Gemeinde Schöneck Zentrale Steuerung – Personalwesen Herrnhofstraße 8 | 61137 Schöneck 📧 E-Mail: bewerbung@schoeneck.de Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren und zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Jung unter 📞 06187 / 9562-104 gerne zur Verfügung. Chancengleichheit & Vielfalt Die Gemeinde Schöneck setzt sich aktiv für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion ein. Bewerbungen von Menschen jeden Alters, jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Identität sowie von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Gemeinde Schöneck sucht zur Verstärkung des Mitarbeiterteams im Fachbereich Stadtentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in (m/w/d) Siedlungswirtschaft /Tiefbau unbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD-VKA d.h. ca. 4.270 € - 6.327 € brutto/Monat Willkommen bei der Gemeinde Schöneck – wo nicht nur geplant und gebaut wird, sondern Infrastruktur entsteht, die den Alltag der Menschen zuverlässig trägt. In unserem neunköpfigen Team im Fachbereich Stadtentwicklung arbeiten Sie an vielseitigen Projekten rund um Wasser, Straßen und nachhaltige kommunale Entwicklung – praxisnah, verantwortungsvoll und mit Raum für eigene Ideen. Ihre Aufgaben – vielseitig, technisch anspruchsvoll, mit Wirkung vor Ort: - Betreuung der Gruppenkläranlage sowie des Kanal- und Straßennetzes - Planung, Ausschreibung und Begleitung kommunaler Tiefbaumaßnahmen (z.B. Kanal- und Straßenbau) - Pflege und Weiterentwicklung des kommunalen Abwasserkatasters - Erstellung des Jahresabwasserberichts gemäß Eigenkontrollverordnung (EKVO) - Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs - Beratung von Bauherrn und Architekten in tiefbautechnischen Fragestellungen - Koordination und Überwachung von Ingenieurbüros und ausführenden Firmen - Erstellung technischer Leistungsverzeichnisse - Kostenkalkulation für Neubau-, Sanierungs- und Erweiterungsmaßnahmen - Betreuung des kommunalen GIS für den Bereich Tiefbau Das bringen Sie mit – Ihre Kompetenzen auf einen Blick: - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen, fachlich starken Team - Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft / Tiefbau, (Diplom oder Bachelor) - Gute fachliche Kenntnisse insbesondere in HWG, EKVO, VOB und UVgO - Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit GIS-, CAD- sowie Ausschreibungssoftware - Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Kostenbewusstsein, Verantwortungsgefühl und Termintreue - Teamfähigkeit sowie ein serviceorientiertes und verbindliches Auftreten - Führerschein der Klasse B Wir bieten – mehr als nur ein sicherer Arbeitsplatz: - Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit für die kommunale Infrastruktur - Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zu Homeoffice - Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämie - Betriebliche Altersvorsorge - Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - JobRad-Leasing und Zugang zum Wellpass Netzwerk - Volle Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung bei der Eingruppierung - 30 Tage Urlaub sowie Sonderfreistellungen an Heiligabend, Silvester und ein halber Tag Geburtstag Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte ohne Bewerbungsmappe auf dem Postweg oder per E-Mail bis spätestens 31.03.2026 an den Gemeindevorstand der Gemeinde Schöneck Zentrale Steuerung - Personalwesen Herrnhofstr. 8 - 61137 Schöneck E-Mail: bewerbung@schoeneck.de Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren und zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Jung unter der Rufnummer 06187/9562-104 zur Verfügung. Nach Ablauf der Bewerbungsfrist melden wir uns bei den Bewerberinnen und Bewerbern. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die nach dem Stichtag eingehen, leider nicht mehr berücksichtigt werden können. Chancengleichheit ist uns wichtig! Die Gemeinde Schöneck setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Identität oder mit Behinderung. Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.
QLIMATE: Das richtige Klima für deine Karriere Ob beim Arbeiten, Entspannen, Einkaufen oder Schlafen – den Großteil unseres Lebens verbringen wir in geschlossenen Räumen. Angenehmes Raumklima ist also weit mehr als Luxus – es beeinflusst unser aller Wohlbefinden ‒ Tag für Tag. Genau deshalb planen, produzieren und montieren wir bei QLIMATE seit über 10 Jahren moderne Heiz- und Kühldecken, mit denen wir Räume (vom Vorlesungssaal über die Büroumgebung bis hin zu Krankenhäusern) mit angenehmstem Klima zum Leben, Lernen und Arbeiten schaffen. Hinter all dem steht ein starkes Team: Rund 60 Fachkräfte arbeiten in Deutschland an kreativen, energieeffizienten Lösungen für unterschiedlichste Räume. Dabei suchen wir nicht den einfachsten, sondern den besten Weg und denken nicht nur in bewährten Bahnen, sondern wagen uns auch auf neues Terrain. Immer gemeinsam, immer als Team. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich mit Sitz in Südost Deutschland und Wohnsitz zwischen Erfurt und Nürnberg (Home Office) als Projektleiter (m/w/d) Technischer Innenausbau / Heiz- & Kühldeckensysteme Deine Aufgabenschwerpunkte Du verantwortest die Planung und Kalkulation von Deckensystemen Du übernimmst die Beratung von Heizungsbauern, Planern und Architekten Du arbeitest Leistungsverzeichnisse aus Du bist für die Steuerung des Projektes hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen verantwortlich Du bist zuständig für das Aufmaß sowie die Abrechnung und Nachkalkulation von Projekten Du hast die technische und kaufmännische Projektverantwortung Du übernimmst die fachliche Führung, Organisation und Koordination von Montage-Nachunternehmen Deine Qualifikationen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Innenausbau, Ladenbau, Trockenbau oder ein Studium als Bauingenieur Du hast einige Jahre Berufserfahrung als Projektleiter in vergleichbaren Bereichen Du kannst gute Kenntnisse im VOB nachweisen als auch den Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und gängigen MS Office-Produkten Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein ausgeprägter Dienstleistungsfokus sind für dich selbstverständlich Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Ausdauer und Durchsetzungs-fähigkeit auf sachlicher Ebene zeichnen dich aus Auch in hektischen Situationen hast Du eine hohe Motivation und Ausgeglichenheit, wobei Dir Dein nachgewiesenes Organisationstalent und Pragmatismus zugutekommt Du hast Freude an Teamarbeit und dem Teamerfolg und lebst die Werte und Prinzipien der Qlimate GmbH Mehr als gutes Betriebsklima: Unsere Benefits Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit unbefristetem Vertrag und Raum zur individuellen Entfaltung Fundierte Einarbeitung durch unser Team vor Ort Attraktives Gehaltspaket mit fixen und variablen Bestandteilen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Eine kollegiale und bodenständige Unternehmenskultur mit hilfsbereiten Teams Verpflegungszuschuss (eigene Kantine am Standort) Regelmäßige Gewinnchancen auf Fußballkarten (Sitzplätze) des SC Freiburg Modernes City-, Mountain- oder E-Bike via JobRad-Leasing 30 Urlaubstage Wechselnde Angebote auf große und kleine Marken via Corporate Benefits Homeoffice-Option nach Einarbeitung und Vereinbarung möglich Moderne Arbeitsplatzausstattung Regelmäßige Firmenevents Bist Du interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen. Diese kannst du wie folgt einreichen: per Mail an bewerbung@qlimate.de oder postalisch an Qlimate GmbH, Personalabteilung, Europastraße 12, D-77933 Lahr. Jetzt bewerben QLIMATE GmbH Europastraße 12 77933 Lahr www.qlimate.de
Der Landkreis Aichach-Friedberg sucht zum 01.07.2026 eine engagierte Persönlichkeit als Bauingenieur (m/w/d) für die Projektleitung im Verkehrswegebau. Zur Verstärkung des Teams der Tiefbauverwaltung im Sachgebiet 51 – Tiefbau, Bauhof bieten wir eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im öffentlichen Dienst. Die Stelle ist in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen und grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist. Ihre Aufgaben als Bauingenieur (m/w/d) Vertretung des Landkreises als Bauherr Planung, Ausschreibung und Überwachung von Aus- und Neubaumaßnahmen an Kreisstraßen sowie zugehörigen Ingenieurbauwerken Projektleitung bei Straßenbauprojekten inklusive Überwachung externer Ingenieurleistungen Enge Zusammenarbeit mit Städten und Gemeinden im Rahmen staatlich geförderter Straßenbaumaßnahmen Vertretung des Landkreises als Straßenbaulastträger Zustandsmanagement von Verkehrswegen und Bauwerken Erstellung von Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange Unterstützung des Kreisbauhofes Betreuung und Koordination komplexer Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Ihr Profil – das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Straßenbau, Verkehrswesen, Tiefbau oder Verkehrsplanung Gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice-Möglichkeiten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD Attraktive Sozialleistungen, u. a.: Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Ansprechpartner Personalfragen & Auswahlverfahren: Herr Asmussen – Tel. 08251 / 92-287 Fragen zur Tätigkeit: Frau Völk – Tel. 08251 / 92-4840 Jetzt bewerben! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 22.02.2026, bevorzugt online, beim Landkreis Aichach-Friedberg. Hinweis: Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Der Landkreis Aichach-Friedberg sucht eine/n Bauingenieur (m/w/d) für die Projektleitung im Verkehrswegebau zum 01.07.2026 zur Verstärkung des Teams der Tiefbauverwaltung im Sachgebiet 51 – Tiefbau, Bauhof – in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden). Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern insgesamt die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Ihre Aufgaben sind: … in der Vertretung des Landkreises als Bauherr: Planung, Ausschreibung und Überwachung von Ausbaumaßnahmen an Kreisstraßen und den zugehörigen Ingenieurbauwerken Projektleitung bei Neu- und Ausbaumaßnahmen, mit Überwachung der Ingenieurleistungen Zusammenarbeit mit Städten und Gemeinden im Zuge von staatlich geförderten Straßenbaumaßnahmen … in der Vertretung des Landkreises als Straßenbaulastträger: Zustandsmanagement Verkehrswege und Bauwerke Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange … in der Unterstützung des Kreisbauhofes: komplexe Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben Wir erwarten von Ihnen: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Straßenbau, Verkehrswesen, Tiefbau oder Verkehrsplanung Gute PC-Kenntnisse, vor allem MS-Office Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, selbständiges Arbeiten und Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen: Einen krisensicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten incl. Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt) Haben Sie Fragen: Personalfragen und zum Auswahlverfahren: Herr Asmussen (Tel. 08251/92-287) Fragen zur Tätigkeit Frau Völk (08251/92-4840) Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 22.02.2026 bevorzugt online. Hinweise: Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist beim Service Immobilien die Stelle eines / einer Architekten/-in (w/m/d) oder Bauingenieurs/-in (w/m/d) zu besetzen. Ihre Aufgaben sind insbesondere: - Projektsteuerung (Bereich „Umsetzung“) von städtischen Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsvorhaben aller Größen und Nutzungsarten (Schulen, Kitas, Verwaltungsgebäude, Feuerwehren, Sportanlagen), mit Schwerpunkt in den Leistungsphasen 5-9 HOAI: o Steuerung externer Ingenieurleistungen incl. Übernahme der Bauherrenfunktion, o Beauftragung, Koordinierung und Abrechnung externer Ingenieur- und Gutachterleistungen, o Kostencontrolling, Aufstellung, Prüfung und Fortschreibung von Terminplänen, o Koordination der Ausführungsplanung in Hinblick auf Qualitäts- und Ausführungsstandards, o Ausschreibungs- und Vergabemanagement von Planungs- und Bauleistungen, o Abrechnung von Bauleistungen, Prüfung und Freigabe von Rechnungen. - Projektleitung von Bauaufgaben im eigenen Hause: o Ausschreibung, Vergabe und Bauleitung für Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen, o Kostenermittlung und Kostensteuerung, o Terminplanung und Terminsteuerung, o Erarbeitung von Sachstandsberichten für die Bereichsleitung und/oder den Verwaltungsvorstand. Unsere Anforderungen: - Abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom, Bachelor, Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen, - mehrjährige Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten, idealerweise in einer kommunalen Verwaltung, - Erfahrung in der Anwendung von MS-Office, AVA-, CAD/ CAFM-Programmen, - vertiefte Kenntnisse und Erfahrung im Vergabe- und Vertragswesen (VOB, VgV) sowie der AHO und HOAI, - sicheres Auftreten und soziale Kompetenz im Umgang mit Planungsbüros, Baufirmen, Nutzern und Behörden, - schnelle Auffassungsgabe, teamorientierte und vorausschauende Arbeitsweise, - ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Belastbarkeit und Stresskompetenz, - Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B / BE. Wir bieten Ihnen im Rahmen dieser Tätigkeit: - eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, - ein angenehmes, auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegtes Arbeitsumfeld, - regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen, - eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, - eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, - die Möglichkeit, einen Teil der wöchentlichen Arbeitszeit im Rahmen von mobiler Arbeit zu erledigen, - eine betriebliche Zusatzversorgung, - bei besonderen persönlichen Leistungen und mindestens 9-monatiger Beschäftigungszeit ein jährliches Leistungsentgelt, - ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Unter Hinweis auf die Regelungen des LGG und des SGB IX sind Bewerbungen von Frauen und auch von Schwerbehinderten erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u. U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung. Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer Bewerbung, steht Ihnen der Leiter des Service Immobilien, Herr Harald Härtel, Tel. 02150/916-180 oder die Abteilungsleiterin für das Technische Gebäudemanagement, Frau Daniela Barkmann, Tel. 02150/916-1714 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 28. Februar 2026 an die Stadt Meerbusch online unter jobs.meerbusch.de.
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