Architekt bzw. Bauingenieur (m/w/d) Die Stadtverwaltung Saalfeld/Saale sucht für das Hochbauamt eine/n neue/n Mitarbeiter/in (m/w/d) ab dem 01.06.2026 in Vollzeit. Die Stelle ist aus Gründen des Ausscheidens in die Altersrente neu zu besetzen. Ihre Aufgaben - Betreuung von Hochbauprojekten in technisch-wirtschaftlichen und organisatorischen Belangen - Ermittlung des Investitionsbedarfs, Kostenschätzung - Erarbeitung bautechnischer Aufgabenstellung für Planungsbüros; Vertragsgestaltung und Abrechnung nach HOAI - Entwurf, Planung, Leistungsbeschreibung und Ausschreibung sowie Bauüberwachung und Abrechnung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen - Einholung, Prüfung und Wertung von Angeboten nach VOB/A; Führen von Bietergesprächen, Vertragsgestaltung nach VOB - Bauleitung von Neubau und Sanierung von Hochbaumaßnahmen (Koordinierung der Ausführungsfirmen / Ablaufplanung; Qualitäts- und Terminkontrolle; Aufmaßkontrolle und Rechnungsprüfung einschl. Anweisung von Abschlussrechnungen und Abschlagszahlungen; Abnahme von Bauleistungen / Gewährleistungsabnahmen) - Kontrolle Bauzustand und Verkehrssicherheit, Erfassung und Bewertung von Bauschäden zwecks Planung und Durchführung von werterhaltenden Maßnahmen und deren Koordinierung und Betreuung - Gebäudeunterhaltung (baulicher Unterhalt und Überwachung sowie Unterhaltung von haus- und betriebstechnischen Anlagen und Einrichtungen) - Fördermittelbeantragung und -abrechnung von Baumaßnahmen einschließlich Verwendungsnachweis - Bestandserfassung, -aufnahme der städtischen Immobilien - allgemeine Verwaltungsarbeiten im Fachgebiet Hochbau Ihr Profil - abgeschlossenes Studium eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen (Fachrichtung Hochbau) - sicherer Umgang mit HOAI und VOB - gute IT-Kenntnisse - gewissenhafte und kreative Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Unser Angebot - Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD VKA - wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden (Teilzeit in Absprache möglich) - Jahressonderzahlung - monatliche steuerfreie Sachbezüge - Vermögenswirksame Leistungen - Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss - Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes (Betriebsrente) - regelmäßige Weiterbildungen - Fahrradleasing Die Stadt Saalfeld/Saale mit ihren 29.000 Einwohner/innen ist Kreisstadt des LandkreisesSaalfeld-Rudolstadt und liegt im landschaftlich reizvollen Südosten von Thüringen. Kontakt Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Sonntag unter Tel. 03671/598-220 gern zur Verfügung. Stadtverwaltung Saalfeld/Saale Stadtverwaltung Saalfeld/Saale Markt 1 07318 Saalfeld/Saale Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum19.02.2026 bevorzugt über das Onlineformular ein. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.
Bei der Stadt Marsberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Diplom-Ingenieur/in bzw. Bachelor oder Master Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Tiefbau / Straßen- und Gewässerbau oder gleichwertiger Abschluss (m/w/d) im Amt für Hoch- und Tiefbau zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Was sind Ihre wesentlichen Aufgaben? - Koordinierung von Planungen und Ausführungen externer Planungsbüros bei Neubau-, Ausbau-, Unterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen im kommunalen Tiefbau, insbesondere im Bereich Straßen-, Wege-, Platz- und Gewässerbau - Planung, Ausschreibung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Tiefbaumaßnahmen an der städtischen Infrastruktur (Straßen, Brücken, Gewässer, Verkehrsanlagen) - Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Ingenieurleistungen gemäß HOAI - Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Durchführung allgemeiner Verwaltungsaufgaben (z.B. Erstellen von Beschlussvorlagen) - Beantragung, Koordinierung und Abrechnung von Fördermaßnahmen im Bereich Straßen- und Gewässerbau - Mitarbeit im technischen Infrastrukturmanagement, insbesondere bei der Betreuung und Weiterentwicklung der kommunalen Verkehrsanlagen und Gewässerunterhaltung Die Übertragung weiterer Aufgaben bzw. die Änderung des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. Was bringen Sie mit? - abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Tiefbau/Straßen- oder Wasserbau (oder gleichwertiger Abschluss/vergleichbare Qualifikation) - fundierte Fachkenntnisse in Planung, Konstruktion und Bauausführung im kommunalen Tiefbau - umfassende Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke (z.B. VOB, HOAI, Richtlinien der FSGV, wasserbauliche Vorschriften) - sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und Bereitschaft, sich in weitere EDV-Programme einzuarbeiten - Kenntnisse im Bereich Kostenplanung, Budgetierung und Kostenkontrolle - wünschenswert: Berufserfahrung im kommunalen Tiefbau, Straßen- oder Gewässerbau - idealerweise Kenntnisse im Verwaltungsbereich - persönliche Eigenschaften wie Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit - hohe Eigeninitiative sowie Fähigkeit zu selbständigem, strukturiertem und systematischem Arbeiten - Führerschein der Klasse B Was bieten wir Ihnen? - eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit - einen sicheren und konjukturunabhängigen Arbeitsplatz - vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - eine flexible Arbeitszeit-/Gleitzeitregelung - die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice) - attraktive Vergütungsbestandteile im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), z. B. Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt, betriebliche Alters-/Zusatzversorgung - dienstfrei am 24.12. und 31.12 jeden Jahres - Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte - Firmenfitness (vergünstigte Nutzung von Fitnessangeboten, z.B. Fitnessstudios, Schwimmbäder, Kletterhallen etc.) Eine Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen/Qualifikationen gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die gesetzlichen Maßgaben der beruflichen Gleichstellung zwischen Frau und Mann finden Anwendung. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht. Ihre Bewerbung Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Bewerbungsportal der Stadt Marsberg. Hierzu klicken Sie einfach unten rechts den Button „Online-Bewerbung“ an. Bei Fragen sprechen Sie uns bitte an! Wir freuen uns über Ihr Interesse und informieren Sie gerne! Ihr Kontakt Haupt- und Personalamt Frau Boldt (Tel.: 02992/602-249) Frau Wiegelmann (Tel.: 02992/602-321) Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, können nicht übernommen werden.
Gemeinde Steinen - Landkreis Lörrach Die Gemeinde Steinen, idyllisch im vorderen Wiesental und als „Tor zum Südschwarzwald“ bekannt, bietet mit ihrer Nähe zu Lörrach, Weil am Rhein und Basel eine hohe Lebensqualität im Dreiländereck Deutschland-Frankreich-Schweiz. Mit rund 10.600 Einwohnern, einer hervorragenden Infrastruktur und einem aktiven Gemeindeleben sind wir ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort. Wir suchen ab 01.06.2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Leiter/in des Fachbereichs Bauen und Umwelt (w/m/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Steinen! Ihr Aufgabengebiet: - Strategische und operative Leitung des Fachbereichs Bauen und Umwelt: Sie führen die Sachgebietsleitungen und das gesamte Team in den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Bauordnung und Technische Dienste. - Verantwortung für Haushaltsplanung des Fachbereichs, Vergabe und technisches Gebäudemanagement - Technische Leitung der kommunalen Wasserversorgung - Steuerung und Koordination zentraler Planungsaufgaben: Dies umfasst die Stadt- und Ortsplanung, Bauleitplanung, Verkehrsplanung sowie die Themen Landschaftsplanung, Umweltschutz, Hochwasser- und Starkregenmanagement. - Führung der Technischen Dienste: Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für den Werkhof, die Grünpflege, den Friedhof und die Straßenbeleuchtung - Aktive Mitwirkung an der Organisationsentwicklung: Sie gestalten die Zukunft Ihres Fachbereichs, auch durch die Mitwirkung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. - Souveräne Vertretung des Fachbereichs gegenüber dem Bürgermeister, den politischen Gremien und externen Partnern. Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Ihr Profil: - Ein abgeschlossenes Studium in einem Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder ein Verwaltungs- bzw. Betriebswirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren kommunalen Umfeld mit. - Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht (VOB, HOAI, BauGB) sowie im Vergaberecht. - Strategisches Denkvermögen gepaart mit Umsetzungsstärke und Entscheidungskompetenz. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres, überzeugendes Auftreten in Gremien und gegenüber externen Partnern. Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, unbefristete Führungsposition im öffentlichen Dienst mit einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet. - Eine der Qualifikation entsprechende und leistungsorientierte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) - Unterstützung beim Erwerb erforderlicher Qualifikationen - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote - Flexible Arbeitszeiten, im Rahmen unserer Gleitzeitregelung - Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Möglichkeiten eines Dienstradleasings nach TVöD - Ein aktuelles und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte online bis zum 22.02.2026 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Den Zugang finden Sie über den nebenstehenden QR-Code. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Thurn (Telefon 07627 9100-60) oder unsere Personalabteilung (Telefon 07627 9100-78 und -31 oder -32) gerne zur Verfügung. Bitte verzichten Sie aus Gründen des Umweltschutzes bei Ihrer Bewerbung auf Bewerbungsmappen, Schnellhefter und Klarsichtfolien sowie Originaldokumente, da die Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgeschickt werden. Gemeinde Steinen, Eisenbahnstr. 31, 79585 Steinen www.steinen.de
Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen. Koordinierung von Baumaßnahmen. Der Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg versorgt 137.0000 Einwohner mit Trinkwasser, verteilt auf zehn Städten und Gemeinden. Der ZVG Dieburg ist verantwortlich für Gewinnung, Aufbereitung, Förderung, Verteilung, Unterhaltung und Erweiterung der Ortnetz- und Hausanschlussleitungen mit einer Gesamtlänge von 1.350 km. Sie suchen einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem qualifizierten, hochmotivierten Team? Dann bewerben Sie sich jetzt als: Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen - Koordinierung von Baumaßnahmen - Projektsteuerung und eigenständige Erarbeitung von Projektkonzepten - Ermittlung des Sanierungs- und Finanzbedarfes, Kostenschätzungen für den Wirtschaftsplan - Erstellung von Anforderungskatalogen zur Vergabe von Ingenieurleistungen - Wertung der Angebote und Erarbeitung der Vergabevorschläge Ihr Anforderungsprofil: - Studium Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, Bau oder gleichwertiger Abschluss - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Trinkwasserversorgung - geübter Umgang mit MS Office 365 - Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit - freundliches und verbindliches Auftreten - hohe Eigenverantwortung, zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise - Bereitschaft zum Rufdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen - Führerschein Klasse B Unser Angebot: - Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) inklusive 13. Monatsgehalt mit einer zusätzlichen Altersversorgung - 39-Stunden-Woche mit fairer Überstundenregelung sowie flexible Gleitzeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub - Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm - Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in naturnaher, ruhiger Umgebung - Betriebseigene Parkmöglichkeiten - Zukunftsorientierte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen - Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge auf dem Betriebsgelände - Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 25. Januar 2026 an folgende Adresse: Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg Personalabteilung Außerhalb Hergershausen 2 64832 Babenhausen Bitte beachten Sie, dass postalisch eingereichte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Reichen Sie Ihre Bewerbung daher ohne Bewerbungsmappe ein. Wir freuen uns auch auf aussagekräftige Bewerbungen per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei an: bewerbung@wasserwerk.com. Nach Sichtung der eingegangenen Unterlagen laden wir geeignete Kandidatinnen und Kandidaten zu einer Vorstellungsrunde ein. An diesem Termin nehmen in der Regel 4–5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teil aus verschiedenen Abteilungen (Vorstand, Betriebsleitung, Personalrat, Fachabteilung und/oder andere Abteilungen), sodass Sie einen umfassenden Einblick in unseren Arbeitsalltag und das Team bekommen. Für Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Frank, Kaufmännisches Sekretariat, unter der Telefonnummer 06073 603-750.
Gemeinde Steinen - Landkreis Lörrach Die Gemeinde Steinen, idyllisch im vorderen Wiesental und als „Tor zum Südschwarzwald“ bekannt, bietet mit ihrer Nähe zu Lörrach, Weil am Rhein und Basel eine hohe Lebensqualität im Dreiländereck Deutschland-Frankreich-Schweiz. Mit rund 10.600 Einwohnern, einer hervorragenden Infrastruktur und einem aktiven Gemeindeleben sind wir ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort. Wir suchen ab 01.06.2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Leiter/in des Fachbereichs Bauen und Umwelt (w/m/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Steinen! Ihr Aufgabengebiet: - Strategische und operative Leitung des Fachbereichs Bauen und Umwelt: Sie führen die Sachgebietsleitungen und das gesamte Team in den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Bauordnung und Technische Dienste. - Verantwortung für Haushaltsplanung des Fachbereichs, Vergabe und technisches Gebäudemanagement - Technische Leitung der kommunalen Wasserversorgung - Steuerung und Koordination zentraler Planungsaufgaben: Dies umfasst die Stadt- und Ortsplanung, Bauleitplanung, Verkehrsplanung sowie die Themen Landschaftsplanung, Umweltschutz, Hochwasser- und Starkregenmanagement. - Führung der Technischen Dienste: Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für den Werkhof, die Grünpflege, den Friedhof und die Straßenbeleuchtung - Aktive Mitwirkung an der Organisationsentwicklung: Sie gestalten die Zukunft Ihres Fachbereichs, auch durch die Mitwirkung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. - Souveräne Vertretung des Fachbereichs gegenüber dem Bürgermeister, den politischen Gremien und externen Partnern. Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Ihr Profil: - Ein abgeschlossenes Studium in einem Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder ein Verwaltungs- bzw. Betriebswirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren kommunalen Umfeld mit. - Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht (VOB, HOAI, BauGB) sowie im Vergaberecht. - Strategisches Denkvermögen gepaart mit Umsetzungsstärke und Entscheidungskompetenz. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres, überzeugendes Auftreten in Gremien und gegenüber externen Partnern. Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, unbefristete Führungsposition im öffentlichen Dienst mit einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet. - Eine der Qualifikation entsprechende und leistungsorientierte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) - Unterstützung beim Erwerb erforderlicher Qualifikationen - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote - Flexible Arbeitszeiten, im Rahmen unserer Gleitzeitregelung - Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Möglichkeiten eines Dienstradleasings nach TVöD - Ein aktuelles und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte online bis zum 22.02.2026 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Den Zugang finden Sie über den nebenstehenden QR-Code. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Thurn (Telefon 07627 9100-60) oder unsere Personalabteilung (Telefon 07627 9100-78 und -31 oder -32) gerne zur Verfügung. Bitte verzichten Sie aus Gründen des Umweltschutzes bei Ihrer Bewerbung auf Bewerbungsmappen, Schnellhefter und Klarsichtfolien sowie Originaldokumente, da die Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgeschickt werden. Gemeinde Steinen, Eisenbahnstr. 31, 79585 Steinen www.steinen.de
Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen. Koordinierung von Baumaßnahmen. Der Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg versorgt 137.0000 Einwohner mit Trinkwasser, verteilt auf zehn Städten und Gemeinden. Der ZVG Dieburg ist verantwortlich für Gewinnung, Aufbereitung, Förderung, Verteilung, Unterhaltung und Erweiterung der Ortnetz- und Hausanschlussleitungen mit einer Gesamtlänge von 1.350 km. Sie suchen einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem qualifizierten, hochmotivierten Team? Dann bewerben Sie sich jetzt als: Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen - Koordinierung von Baumaßnahmen - Projektsteuerung und eigenständige Erarbeitung von Projektkonzepten - Ermittlung des Sanierungs- und Finanzbedarfes, Kostenschätzungen für den Wirtschaftsplan - Erstellung von Anforderungskatalogen zur Vergabe von Ingenieurleistungen - Wertung der Angebote und Erarbeitung der Vergabevorschläge Ihr Anforderungsprofil: - Studium Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, Bau oder gleichwertiger Abschluss - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Trinkwasserversorgung - geübter Umgang mit MS Office 365 - Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit - freundliches und verbindliches Auftreten - hohe Eigenverantwortung, zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise - Bereitschaft zum Rufdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen - Führerschein Klasse B Unser Angebot: - Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) inklusive 13. Monatsgehalt mit einer zusätzlichen Altersversorgung - 39-Stunden-Woche mit fairer Überstundenregelung sowie flexible Gleitzeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub - Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm - Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in naturnaher, ruhiger Umgebung - Betriebseigene Parkmöglichkeiten - Zukunftsorientierte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen - Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge auf dem Betriebsgelände - Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 25. Januar 2026 an folgende Adresse: Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg Personalabteilung Außerhalb Hergershausen 2 64832 Babenhausen Bitte beachten Sie, dass postalisch eingereichte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Reichen Sie Ihre Bewerbung daher ohne Bewerbungsmappe ein. Wir freuen uns auch auf aussagekräftige Bewerbungen per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei an: bewerbung@wasserwerk.com. Nach Sichtung der eingegangenen Unterlagen laden wir geeignete Kandidatinnen und Kandidaten zu einer Vorstellungsrunde ein. An diesem Termin nehmen in der Regel 4–5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teil aus verschiedenen Abteilungen (Vorstand, Betriebsleitung, Personalrat, Fachabteilung und/oder andere Abteilungen), sodass Sie einen umfassenden Einblick in unseren Arbeitsalltag und das Team bekommen. Für Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Frank, Kaufmännisches Sekretariat, unter der Telefonnummer 06073 603-750.
Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen. Koordinierung von Baumaßnahmen. Der Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg versorgt 137.0000 Einwohner mit Trinkwasser, verteilt auf zehn Städten und Gemeinden. Der ZVG Dieburg ist verantwortlich für Gewinnung, Aufbereitung, Förderung, Verteilung, Unterhaltung und Erweiterung der Ortnetz- und Hausanschlussleitungen mit einer Gesamtlänge von 1.350 km. Sie suchen einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem qualifizierten, hochmotivierten Team? Dann bewerben Sie sich jetzt als: Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen - Koordinierung von Baumaßnahmen - Projektsteuerung und eigenständige Erarbeitung von Projektkonzepten - Ermittlung des Sanierungs- und Finanzbedarfes, Kostenschätzungen für den Wirtschaftsplan - Erstellung von Anforderungskatalogen zur Vergabe von Ingenieurleistungen - Wertung der Angebote und Erarbeitung der Vergabevorschläge Ihr Anforderungsprofil: - Studium Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, Bau oder gleichwertiger Abschluss - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Trinkwasserversorgung - geübter Umgang mit MS Office 365 - Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit - freundliches und verbindliches Auftreten - hohe Eigenverantwortung, zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise - Bereitschaft zum Rufdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen - Führerschein Klasse B Unser Angebot: - Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) inklusive 13. Monatsgehalt mit einer zusätzlichen Altersversorgung - 39-Stunden-Woche mit fairer Überstundenregelung sowie flexible Gleitzeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub - Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm - Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in naturnaher, ruhiger Umgebung - Betriebseigene Parkmöglichkeiten - Zukunftsorientierte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen - Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge auf dem Betriebsgelände - Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 25. Januar 2026 an folgende Adresse: Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg Personalabteilung Außerhalb Hergershausen 2 64832 Babenhausen Bitte beachten Sie, dass postalisch eingereichte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Reichen Sie Ihre Bewerbung daher ohne Bewerbungsmappe ein. Wir freuen uns auch auf aussagekräftige Bewerbungen per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei an: bewerbung@wasserwerk.com. Nach Sichtung der eingegangenen Unterlagen laden wir geeignete Kandidatinnen und Kandidaten zu einer Vorstellungsrunde ein. An diesem Termin nehmen in der Regel 4–5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teil aus verschiedenen Abteilungen (Vorstand, Betriebsleitung, Personalrat, Fachabteilung und/oder andere Abteilungen), sodass Sie einen umfassenden Einblick in unseren Arbeitsalltag und das Team bekommen. Für Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Frank, Kaufmännisches Sekretariat, unter der Telefonnummer 06073 603-750.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Bauingenieur (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation, mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, für die Planung von Tiefbau-/ Infrastrukturprojekten: Kanalbau, Rohrleitungsbau, Straßenbau in den HOAI-Leistungsphasen 1 - 7. Gern geben wir auch engagierten Absolventen (w/m/d) die Chance zum Berufseinstieg. • CAD-Voraussetzung: AutoCAD oder BricsCAD • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2) • die Stelle ist unbefristet • leistungsorientierte Vergütung sowie Sonderzahlungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ingenieurbüro John & Stolze GmbH An der Klinge 7 - 99095 Erfurt Tel. 036204 / 737201 oder 01577 4960352 j.stolze@john-stolze.de www.john-stolze.de
Die Gemeinde Gottmadingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bautechniker oder Bauingenieur Hochbau (m/w/d) Aufgabengebiet: In unserem Bauamt erwartet Sie ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld im Be-reich des Hochbaus, Energie- und Gebäudemanagement, in welchem Sie selbständig als verant-wortliche*r Mitarbeiter*in insbesondere mit folgenden Aufgabenschwerpunkten betraut werden: - Planung, Durchführung und Überwachung von Hochbauprojekten sowie von Sanierungen und Erweiterungen der Bestandsgebäude - Energiemanagement für kommunale Liegenschaften - Ausschreibung und Vergabe sowie Vertragsgestaltung - Bauleitung, Abrechnung, Abnahme und Dokumentation von Unterhaltungsmaßnahmen des gemeindlichen Immobilienbestandes - Koordination und Kontrolle externer Auftragnehmer - Objektbegehung und Dokumentation - Koordination und fachliche Anleitung des Hausmeisterteams - Gremienarbeit, Erstellung von Sitzungsunterlagen mit Sachvorträgen - Technische Koordination Höhenfreibad Eine Anpassung des Aufgabenbereichs entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist möglich. Anforderungsprofil: - abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau, idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung - abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur, Bachelor oder Master der Fachrichtung Bauinge-nieurswesen Hochbau - selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise - freundliches und sicheres Auftreten - gute Team- und Kommunikationsfähigkeit - Bereitschaft zur Teilnahme an Gremiensitzungen Unser Angebot: - eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung - leistungsgerechte Vergütung unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - individuelle Fortbildungsangebote - attraktives Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) - Jobticket und guter ÖPNV-Anschluss - Fahrradleasing über JobRad - bei Bedarf sind wir gerne bei der Wohnungssuche behilflich Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 9. Februar 2026 an das Hauptamt der Gemeinde Gottma-dingen, Johann-Georg-Fahr-Str. 10, 78244 Gottmadingen (oder an hauptamt@gottmadingen.de - Bewerbungsunterlagen bitte als PDF-Datei beifügen). Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Bauamt Urban Gramlich gerne zur Verfügung (Tel. 07731 908-125). Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an das Hauptamt, Sabrina Emhardt (Tel. 07731 908-146). Johann-Georg-Fahr-Straße 10 hauptamt@gottmadingen.de 78244 Gottmadingen www.gottmadingen.de Stellenangebote Gemeinde Gottmadingen Bauingenieur Konstanz Stellenangebote Bautechniker Konstanz Jobs Hochbautechniker Gottmadingen Konstanz Hochbauingenieur Gottmadingen Konstanz Bauingenieur öffentlicher Dienst Konstanz Bautechniker öffentlicher Dienst Konstanz
Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen im Landkreis Augsburg mit ca. 8.500 Einwohner sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das technische Bauamt in unbefristeter Vollzeitstelle Ihre Aufgaben: - Selbstständige Sachbearbeitung im technischen Bauamt - Wahrung der Bauherrenaufgaben für Hoch- und Tiefbaumaßnahmen einschließlich Bauabnahmen - Mitwirkung bei ortsbaulichen Entwicklungen und der Bauleitplanung - Ausschreibung und Vergabe von Aufträgen und Leistungen - Bautechnische Überprüfung von Entwässerungsplänen im Bauantragsverfahren - Überwachung von Baumaßnahmen und Baustellen - Gewährleistungsverfolgung Sie bringen mit: - Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Bautechniker (m/ w/ d) oder Meister im Bereich Tiefbau, Straßenbau, Hochbau oder Betonbau - Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Gebäudeunterhalt - Kenntnisse im Verwaltungsrecht sind von Vorteil - Berufserfahrung in der Bauverwaltung, Bauwirtschaft oder Planungsbüros - fundiertes Fachwissen im Vergaberecht (HOAI, VOB, VOL, VgO, e-Vergabe) - Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Excel, GIS) - Hohe Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit - Bereitschaft zur Sitzungsteilnahme, außerhalb der regulären Dienstzeiten - Freundliches, zuvorkommendes und serviceorientiertes Auftreten - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: - Eine unbefristete, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen und kollegial arbeitenden Kommunalverwaltung - Vergütung nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen, inklusive der Sozial- und Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung - Tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen zusätzlich 24.12. und 31.12. als bezahlte freie Tage - Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten - Eine umfassende Einarbeitung in die Aufgabenbereiche Senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per E-Mail) bitte bis spätestens 06.02.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen, Am Alten Markt 3, 86845 Großaitingen E-Mail: personal@grossaitingen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ohler, Geschäftsstellenleiter, unter der Tel.-Nr. 08203/9600-17 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach einer Frist von 6 Monaten gemäß DSGVO vernichtet werden. Bei Bewerbungen in elektronischer Form bitten wir um Zusendung der Unterlagen zusammengefasst in ein PDF. Reisekosten werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Falle des Vorliegens gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
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