Hausmeister m/w/d
Stadt Rüdesheim am Rhein - 65385, Rüdesheim am Rhein, DE
Die Stadt Rüdesheim am Rhein sucht zum 01.09.2026 1 Jahrespraktikantin/Jahrespraktikant (m/w/d) „Wirtschaft und Verwaltung“ und bietet zum 01.08. / 01.09.2026 die Möglichkeit, ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Freiwilligen Feuerwehr Rüdesheim am Rhein in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu absolvieren. Außerdem wird gesucht: Hausmeister/in (m/w/d) für die Reinigung, Pflege und Betreuung einer Kindertagesstätte in Rüdesheim am Rhein (Minijob, befristet). Eine ausführliche Beschreibung aller Stellen entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter www.stadt-ruedesheim.de (Stadtverwaltung/Stellenangebote).
Leiter/in Fachdienst Bürgerbüro (m/w/d)
Stadt Duderstadt - 37115, Duderstadt, DE
Bei der Stadt Duderstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Leitung des Fachdienstes Bürgerbüro (m/w/d) Die Aufgaben bestehen u.a. vorrangig in • Leitung und Organisation des Fachdienstes Bürgerbüro unter Berücksichtigung der Optimierung der Bürgerorientierung und Dienstleistungsqualität • Fachliche, organisatorische und soziale Führung der Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Bürgerbüro • Bearbeitung besonders schwieriger Einzelfälle und Fälle von grundsätzlicher Bedeutung • Beurteilung von fremdstaatlichen Entscheidungen in Ehesachen im Zusammenhang mit meldebehördlichen Vorgängen • Umsetzung von Rechtsänderungen im Melde- und Passrecht • Bearbeitung von Ausweis- und Meldeangelegenheiten Bringen Sie folgende Voraussetzungen mit? • abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin) bzw. mit mindestens 20-jähriger Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber • gründliche Fachkenntnisse im Melde-, Pass- und Personalausweisrecht • Führungskompetenz und Fähigkeit zum Konfliktmanagement • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit • Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten • Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie wertschätzende und zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit • Bereitschaft zu dienstplanmäßigen Einsätzen auch an Samstagen • sichere Anwendung der gängigen Office-Programme (insb. Excel, Word, Outlook) Wir bieten Ihnen: • eine unbefristete Beschäftigung (die Stelle ist derzeit mit 39 Wochenstunden im Stellenplan ausgewiesen) • eine tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Möglichkeiten der internen Fort- und Weiterbildung • tarifliche Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt • Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) • Möglichkeiten zum Fahrradleasing oder Zuschüsse zum ÖPNV Bewerber*innen wird empfohlen, auch außerberuflich erworbene Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten anzugeben, wenn sie für die Eignung und Befähigung für diese Stelle von Bedeutung sind. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Stadt Duderstadt strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bei der Auswahlentscheidung werden die Maßgaben des § 13 NGG berücksichtigt. Bitte beachten Sie die Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) auf der Homepage der Stadt Duderstadt, www.duderstadt.de (Rubrik: Verwaltung & Politik / Arbeitgeber Stadt / Stellenangebote). Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 15.03.2026 mithilfe des nachstehenden Bewerbungsformulars. Bitte fügen Sie Dateianhänge ausschließlich im PDF-Format bei. Andere Dateiformate können leider nicht angenommen werden. Sollte eine Bewerbung über das Bewerbungsformular für Sie nicht möglich sein, so können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an die Stadt Duderstadt, Worbiser Straße 9, 37115 Duderstadt, richten. Bewerbungskosten können durch die Stadt Duderstadt nicht erstattet werden. Sofern die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein frankierter Rückumschlag beizulegen. Für weitere Informationen stehen Ihnen die Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Personal, Tel. 05527/841-174, gern zu Verfügung. Gez. Feike Thorsten Feike Bürgermeister Link zu der Pflichtinformation nach §13 DSGVO
Stadtplaner (m/w/d)
Gemeinde Ammersbek - 22949, Ammersbek, DE
Zur Verstärkung unseres Teams und Entwicklung der Gemeinde Ammersbek suchen wir Sie! Stadtplaner/in (m/w/d) für das Sachgebiet Bauordnung/Gemeindeplanung Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin zunächst befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und sich anschließender Elternzeitvertretung. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD; einschlägige Berufserfahrungen können bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Ammersbek ist eine wachsende Gemeinde im Kreis Stormarn mit rd. 10.000 Einwohnern. Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld im Ortszentrum mit guten Räumlichkeiten und modernen Büroausstattung. Ihre Aufgaben im Einzelnen: - Federführende Bearbeitung B-Pläne und F-Planänderungen sowie städtebaulicher Satzungen - Federführende Bearbeitung städtebaulicher Konzepte und informellen Planwerken - Fachliche Bearbeitung der Themen der Regionalplanung - Planungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben - Planungsrechtliche Beurteilung und bauordnungsrechtliche Beratung von Bauwilligen, Beurteilung einzelner Bauvorhaben und städtebaulichen Entwürfen - Fachliche Bearbeitung und Koordination von gemeindlichen Bauleitplanverfahren sowie informellen Planwerken und Planungsverfahren - Gremienarbeit insbesondere Erstellung von Beschlussvorlagen - Fachliche Vertretung des Bauamtes bei Gerichts- und Klageverfahren Das bringen Sie mit: - Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Städtebau / Stadtplanung oder vergleichbaren Abschluss im Bereich des Bauwesens - Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung - Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit - Kompetentes sicheres Auftreten - Kommunikationsstärke auch in Konfliktsituationen - hohe Belastbarkeit mit Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Gute Kenntnisse im Bereich des Bauplanungsrechts (BauGB, LBO) sowie der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften Das bieten wir Ihnen: - Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, engagierten Team - Flexible Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit von mobilem Arbeiten - Leistungsorientierte Bezahlung - Fortbildungsmöglichkeiten - Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung - Eine den Aufgaben entsprechende Vergütung nach dem TVöD - Jahressonderzahlung - 30 Tage Urlaub/ Jahr - Kostenfreie Parkplätze - Fahrradzuschuss in Höhe von 30,00 € Brutto/ Monat Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Wahrnehmung von Außendienstterminen ist der Besitz eines Führerscheins der Klasse B erforderlich. Sollten Sie weitere Fragen zu dem Stellenangebot haben, steht Ihnen Herr Nehring unter der Telefonnummer 040/605 81-110 gerne zur Verfügung. Ansonsten freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung auf elektronischem Weg an info@ammersbek.de oder schriftlich an Gemeinde Ammersbek Der Bürgermeister Personalangelegenheiten Am Gutshof 3 22949 Ammersbek Bitte haben Sie Verständnis, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen und Mappen nur zurückgeschickt werden, soweit den Bewerbungsunterlagen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Mediengestalter (m/w/d) Digital & Print
RK Advertising and Services GmbH - 59075, Hamm, DE
Ergreife die Chance, als Mediengestalter (m/w/d) Digital & Print in Teilzeit durchzustarten! Du bringst mit - Erfahrung in der Druckvorstufe, idealerweise im Zeitungsdruck - Sicherer Umgang mit QuarkXPress, Photoshop, Acrobat - Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an: bewerbung@stellenmarkt-direkt.de RK Advertising and Services GmbH Warendorfer Straße 28, 59075 Hamm
Architekt (m/w/d)
Gemeinde Ammersbek - 22949, Ammersbek, DE
Zur Verstärkung unseres Teams und zur Entwicklung der Gemeinde Ammersbek suchen wir Sie! Bauingenieurin/Bauingenieur (m/w/d), TGA-Ingenieurin/-Ingenieur oder Architektin /Architekt (m/w/d) als Amtsleitung für das Bauamt EG 12 TVöD / A 13 SHBesG Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit. Einschlägige Berufserfahrungen können bei der Stufenzuordnung nach dem TVöD berücksichtigt werden. Ammersbek ist eine wachsende Gemeinde im Kreis Stormarn mit rd. 10.000 Einwohnern. Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld im Ortszentrum mit guten Räumlichkeiten und moderner Büroausstattung sowie ein motiviertes Team von 7 Kolleginnen und Kollegen der Bauverwaltung und 10 Beschäftigten des kommunalen Bauhofes. Die Übertragung der Amtsleitung erfolgt als Führungsposition zunächst auf Probe für 2 Jahre (§ 31 TVöD bzw. gem. § 5 Landesbeamtengesetz Schleswig-Holstein). Als Leitung des Bauamtes verknüpfen Sie geltendes Baurecht mit den Wünschen der Einwohnerschaft und den politischen Gremien. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass sichere, rechtskonforme und zukunftsfähige Projekte in der Gemeinde Ammersbek verwirklicht werden. Ihre Aufgaben im Einzelnen: - Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen - Begleitung aller Leistungsphasen für die Realisierung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen an sämtlichen öffentlichen Gebäuden mit Koordination und Überwachung externer Fachplaner, Architekten sowie bauausführender Firmen - Entwicklung der strategischen Ausrichtung der gemeindlichen Planungen - Budgetverantwortung für den Amtsbereich - Vorbereitung und Umsetzung von Beschlüssen, Teilnahme an Gremiensitzungen - Übernahme der Führungs- und Leitungsaufgaben mit Personalentwicklung für die Mitarbeiter/innen des Bauamtes und des Bauhofes Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten. Das bringen Sie mit: - abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium (Diplom FH/BA, Bachelor FH/BA/Uni) in Bauingenieurwesen (vorzugsweise im Bereich Hochbau) oder Architektur alternativ auch Gebäudetechnik mit einem Diplomabschluss oder einem Bachelor bzw. Master (FH/TU) oder Befähigung für die Laufbahn des technischen Verwaltungsdienstes (Laufbahngruppe 2) - Einschlägige Berufserfahrungen und Kenntnisse im Verwaltungshandeln, insbesondere im öffentlichen Baurecht sowie Fachkenntnisse in bautechnischer Konstruktion, Brandschutz und Baukostenplanung - Organisations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit allen Bauprozessbeteiligten, Teamfähigkeit sowie ein freundliches und engagiertes Auftreten im Rahmen der Zusammenarbeit mit technischen Fachplanern und den produktverantwortlichen Fachbereichen innerhalb des Rathauses - Kenntnis und sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen und Verordnungen (z.B. LBOSH, VOB, GWG, VgV, UVgO, SHVgVO, HOAI) - strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise - ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung - ausgeprägtes Verständnis für kommunalpolitische Entscheidungsprozesse - Führerschein der Klasse B Die Bereitschaft notwendige Abstimmungen, Termine und Präsentationen zur Erledigung der genannten Aufgabengebiete auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit durchzuführen, wird vorausgesetzt. Das bieten wir Ihnen: - Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Führungsfunktion in einem kollegialen, engagiertem Team - einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - flexible Arbeitszeiten, einschließlich mobiles Arbeiten - Leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte - vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten - eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung für Tarifbeschäftigte - eine den Aufgaben entsprechende Vergütung nach dem TVöD (Tarifbeschäftigte) - Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte - 30 Tage Urlaub/ Jahr - kostenfreie Parkplätze - Fahrradzuschuss in Höhe von 30,00 € Brutto/Monat Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sollten Sie weitere Fragen zu dem Stellenangebot haben, steht Ihnen Herr Nehring unter der Telefonnummer 040/605 81-110 gerne zur Verfügung. Ansonsten freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung auf elektronischem Weg an info@ammersbek.de oder schriftlich an Gemeinde Ammersbek Der Bürgermeister Personalangelegenheiten Am Gutshof 3 22949 Ammersbek Bitte haben Sie Verständnis, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen und Mappen nur zurückgeschickt werden, soweit den Bewerbungsunterlagen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Informationen über die Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren entnehmen Sie bitte den Datenschutzinformationen auf der Homepage unter www.ammersbek.de.
IT-Administrator (m/w/d)
Hochtaunuskreis-Der Kreisausschuss - 61352, Bad Homburg, DE
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine IT-Fachadministration (m/w/d) für den Bereich Digitalisierung und Anwenderbetreuung in Vollzeit im Fachbereich 60.50 – Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. Als Teil einer modernen Verwaltung und eines leistungsfähigen öffentlichen Gesundheitsdienstes streben wir die konsequente Digitalisierung der Arbeitsprozesse im Fachbereich Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz an. Dazu gehören u. a. die Einführung und Betreuung einheitlicher Softwareprodukte, die Umsetzung von elektronischen, medienbruchfreien Arbeitsprozessen sowie die Unterstützung der Beschäftigten bei der Anwendung digitaler Fachverfahren. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: • Administration, Betreuung von Fachanwendungen wie z. B. GA-Lotse, SurvNet, TEIS, Octoware, Balvi IP in Abstimmung mit den Herstellern und Lieferanten sowie anderen hausinternen Fachbereichen • Mitwirkung bei der Einführung und Pflege eines Dokumentenmanagement- und Vorgangsbearbeitungssystems (ECM), einschließlich dessen Vorlagenpflege • Evaluation und Umsetzung digitaler Prozesse nach Vorgaben in sämtlichen Bereichen des Fachbereichs, einschließlich der Schnittstellen zu Dritten (Fremdorganisationen) • Störungsmanagement in Zusammenarbeit mit Herstellern und Lieferanten der Fachanwendungen • Planung und Begleitung technischer und funktionaler Updates, Migrationen und Systemanpassungen • Begleitung der Digitalisierungsprojekte in sämtlichen Bereichen des Fachbereichs Wir erwarten: • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, digitale Verwaltung oder vergleichbarer Fachrichtung • Gute Kenntnisse in der Betreuung digitaler Fachverfahren, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung oder im Gesundheitswesen • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Freude an der Arbeit im Team mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: • Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team • Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben • Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten • Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) • Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt • Eine Jahressonderzahlung • Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes • Betriebssportangebot • Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 10. März 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Fr. Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) sowie die stellv. Fachbereichsleitung (Herr Dr. Sapoutzis, 06172 999 5820) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de IT-Administrator Jobs Bad Homburg Jobs Bad Homburg Stelleninserate IT-Administrator Bad Homburg IT Jobs Bad Homburg Stellenangebote IT-Administrator Bad Homburg Stellenangebote IT-Administrator Bad Homburg Stellenanzeigen IT-Administrator Bad Homburg Stelleninserate IT-Administrator Bad Homburg meine Stadt IT-Administrator Bad Homburg Kimeta IT-Administrator Bad Homburg Stepstone IT-Administrator Bad Homburg Indeed IT-Administrator Bad Homburg Jobangebote IT-Administrator Bad Homburg Jobsuche IT-Administrator Bad Homburg
Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d
Stadt Delmenhorst - 27749, Delmenhorst, DE
Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Gesundheit eine oder einen Ärztin/Arzt (m/w/d) oder Fachärztin/Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Entgeltgruppe 14 bzw. 15 TVöD je nach persönlicher Qualifikation, Vollzeit 39 Wochenstunden, unbefristet Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen: - Leitung des sozialpsychiatrischen Dienstes - Durchführung von Hilfsmaßnahmen sowie Mitwirkung an Schutzmaßnahmen nach dem niedersächsischen Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen für psychisch Kranke - Ärztliche Untersuchungen und Gutachten u. a. zu beamtenrechtlichen Fragestellungen, Gutachten für Gerichte, amtsärztliche Begutachtungen/Bescheinigungen - Gesundheitsförderung, Projektarbeit - Mitwirken in Gremien, Öffentlichkeitsarbeit - Politik- und Bürgerberatung Wir bieten Ihnen: - Zusammenarbeit in einem motivierten und kompetenten Team - interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Fortentwicklung - Möglichkeit der Übernahme einer Leitungsfunktion - Flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt (ohne Wochenend-, Schicht- und Nachtdienste) - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ist gegeben - einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung - 6 Wochen Jahresurlaub und die Möglichkeit Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen. Heiligabend und Silvester sind zusätzliche arbeitsfreie Tage - Leistungsorientierte Prämie nach Tarif - Betriebliche Altersvorsorge (VBL) - Jahressonderzahlung - Vermögenswirksame Leistungen - bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und dem Deutschlandticket - bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS - Angebot des Betriebssports - Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings - Finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits und Benefits.me - Zahlung einer individuellen Zulage für tariflich Beschäftigte bis zu 1.000,-€ nach tariflichen Regelungen über das reguläre Gehalt hinaus Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung: - Approbation als Ärztin/Arzt - Abgeschlossene Ausbildung als Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie bzw. die Bereitschaft diese abzuschließen - Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung als Fachärztin/Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen bzw. die Bereitschaft diese abzuschließen - Sollte die Facharztausbildung nicht vorliegen, erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TVöD - Besitz der Pkw-Fahrerlaubnis Darüber hinaus wünschen wir uns: - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) sowie sichere und adressatengerechte Kommunikation - Ausgeprägte Kommunikations- Sozialkompetenz sowie ein freundliches, souveränes Auftreten im behördlichen und öffentlichen Kontext - Sicherer Umgang mit MS-Office und Offenheit für digitale Fachverfahren und Verwaltungsprozesse - Hohes Verantwortungs- und Entscheidungsbewusstsein, auch bei komplexen oder zeitkritischen Fragestellungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes - Selbstständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise mit Organisationsgeschick - Team-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie fachübergreifendes, vernetztes Denken - Engagement, Flexibilität und Führungskompetenz zur wertschätzenden Anleitung von Mitarbeitenden und zur Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen im Gesundheitsamt Des Weiteren bringen Sie bitte Folgendes mit: - Nachweis des bestehenden Impfschutzes nach dem Masernschutzgesetz für Personen, die ab dem 01.01.1971 geboren sind Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sofern die Stelle ganztägig besetzt ist. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen für die Entgeltgruppe 14 und Bewerbungen von Männern für die Entgeltgruppe 15 sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen, bis zum 15.03.2026. Für Fragen steht Ihnen Frau Dr. Steitz-Matiszick unter (04221) 99-1127 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Verwaltungsfachwirt/in
Stadt Duderstadt - 37115, Duderstadt, DE
Bei der Stadt Duderstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Leitung des Fachdienstes Bürgerbüro (m/w/d) Die Aufgaben bestehen u.a. vorrangig in • Leitung und Organisation des Fachdienstes Bürgerbüro unter Berücksichtigung der Optimierung der Bürgerorientierung und Dienstleistungsqualität • Fachliche, organisatorische und soziale Führung der Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Bürgerbüro • Bearbeitung besonders schwieriger Einzelfälle und Fälle von grundsätzlicher Bedeutung • Beurteilung von fremdstaatlichen Entscheidungen in Ehesachen im Zusammenhang mit meldebehördlichen Vorgängen • Umsetzung von Rechtsänderungen im Melde- und Passrecht • Bearbeitung von Ausweis- und Meldeangelegenheiten Bringen Sie folgende Voraussetzungen mit? • abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin) bzw. mit mindestens 20-jähriger Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber • gründliche Fachkenntnisse im Melde-, Pass- und Personalausweisrecht • Führungskompetenz und Fähigkeit zum Konfliktmanagement • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit • Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten • Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie wertschätzende und zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit • Bereitschaft zu dienstplanmäßigen Einsätzen auch an Samstagen • sichere Anwendung der gängigen Office-Programme (insb. Excel, Word, Outlook) Wir bieten Ihnen: • eine unbefristete Beschäftigung (die Stelle ist derzeit mit 39 Wochenstunden im Stellenplan ausgewiesen) • eine tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Möglichkeiten der internen Fort- und Weiterbildung • tarifliche Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt • Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) • Möglichkeiten zum Fahrradleasing oder Zuschüsse zum ÖPNV Bewerber*innen wird empfohlen, auch außerberuflich erworbene Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten anzugeben, wenn sie für die Eignung und Befähigung für diese Stelle von Bedeutung sind. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Stadt Duderstadt strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bei der Auswahlentscheidung werden die Maßgaben des § 13 NGG berücksichtigt. Bitte beachten Sie die Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) auf der Homepage der Stadt Duderstadt, www.duderstadt.de (Rubrik: Verwaltung & Politik / Arbeitgeber Stadt / Stellenangebote). Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 15.03.2026 mithilfe des nachstehenden Bewerbungsformulars. Bitte fügen Sie Dateianhänge ausschließlich im PDF-Format bei. Andere Dateiformate können leider nicht angenommen werden. Sollte eine Bewerbung über das Bewerbungsformular für Sie nicht möglich sein, so können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an die Stadt Duderstadt, Worbiser Straße 9, 37115 Duderstadt, richten. Bewerbungskosten können durch die Stadt Duderstadt nicht erstattet werden. Sofern die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein frankierter Rückumschlag beizulegen. Für weitere Informationen stehen Ihnen die Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Personal, Tel. 05527/841-174, gern zu Verfügung. Gez. Feike Thorsten Feike Bürgermeister Link zu der Pflichtinformation nach §13 DSGVO
staatlich anerkannte/r Erzieher/in öffentlicher Dienst
Stadt Duderstadt - 37115, Duderstadt, DE
Die Stadt Duderstadt sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den städtischen Kindergarten in Breitenberg Bringen Sie folgende Voraussetzungen mit? • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorrangig als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert • persönliche und soziale Kompetenz • wertschätzender und empathischer Umgang mit den Kindern • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein • Mobilität • flexible Einsatzmöglichkeit zu unterschiedlichen Zeiten • (auch nachmittags bis 16.00 Uhr) Wir bieten Ihnen: • eine unbefristete Stelle als pädagogische Fachkraft mit tarifgerechter Bezahlung nach Entgeltgruppe S08a TVöD • Einsatz im Krippenbereich mit Bereitschaft auch in altersübergreifenden Kindergartengruppen tätig zu sein • eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team • Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Möglichkeiten der internen Fort- und Weiterbildung • tarifliche Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt • Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) • Möglichkeiten zum Fahrradleasing oder Zuschüsse zum ÖPNV Bewerber*innen wird empfohlen, auch außerberuflich erworbene Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten anzugeben, wenn sie für die Eignung und Befähigung für diese Stelle von Bedeutung sind. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Stadt Duderstadt strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bei der Auswahlentscheidung werden die Maßgaben des § 13 NGG berücksichtigt. Bitte beachten Sie die Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) auf der Homepage der Stadt Duderstadt, www.duderstadt.de (Rubrik: Verwaltung & Politik / Arbeitgeber Stadt / Stellenangebote). Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 05.03.2026 mithilfe des nachstehenden Bewerbungsformulars. Bitte fügen Sie Dateianhänge ausschließlich im PDF-Format bei. Andere Dateiformate können leider nicht angenommen werden. Sollte eine Bewerbung über das Bewerbungsformular für Sie nicht möglich sein, so können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an die Stadt Duderstadt, Worbiser Straße 9, 37115 Duderstadt, richten. Bewerbungskosten können durch die Stadt Duderstadt nicht erstattet werden. Sofern die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein frankierter Rückumschlag beizulegen. Für weitere Informationen stehen Ihnen die Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Personal, Tel. 05527/841-174, gern zu Verfügung. Gez. Feike Thorsten Feike Bürgermeister
Verwaltungsfachangestellte/r
Stadt Duderstadt - 37115, Duderstadt, DE
Duderstadt Stadt voller Bewegung Bei der Stadt Duderstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Leitung des Fachdienstes Kasse (m/w/d) Die Aufgaben bestehen u.a. vorrangig in • Leitung des Fachdienstes Kasse als Vollstreckungsbehörde • Fachliche, organisatorische und soziale Führung der Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Kasse • Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Fachdienstes Kasse • Verwaltung und Sicherheit der Zahlungsmittel der Stadt Duderstadt • Koordinierung der Maßnahmen, Strukturen und Geschäftsabläufe im Mahnungs- und Vollstreckungswesen • Koordinierung von Digitalisierungsprozessen der Stadtkasse (E-Payment, E-Akte, E-Sachaufklärung), Planung und Einrichtung automatisierter Verfahrensabläufe im IT-Fachverfahren • Vollstreckung in das bewegliche und unbewegliche Vermögen • Erteilung von Vollstreckungsaufträgen und Beantragung von Zwangsversteigerungen • Forderungsmanagement und Jahresabschluss • Liquiditätsmanagement und Kassenkreditverwaltung • Einnahme- und Ausgabebuchhaltung Bringen Sie folgende Voraussetzungen mit? • abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in) bzw. mit mindestens 20-jähriger Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber • oder alternativ abgeschlossene/s betriebs-/finanzwirtschaftliche/s Ausbildung bzw. Studium auf Bachelorebene welches für die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben qualifiziert • fundierte Kenntnisse im kommunalen niedersächsischen Haushaltsrecht sowie dazu ergangenen Erlassen und Ausführungsbestimmungen • fundierte Kenntnisse im Niedersächsischen Verwaltungsvollstreckungsgesetz, dem Zwangsversteigerungsgesetz und der Insolvenzordnung sowie in den Bereichen Privat-, Steuer- und Abgabenrecht • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des kommunalen Kassen- und/oder Vollstreckungsrechtes ist wünschenswert • sichere Anwendung der gängigen Office-Programme (Excel, Word und PowerPoint) • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, selbständiges Arbeiten • Fähigkeit zum teamorientierten Arbeiten • sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen: • eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden im Beschäftigtenverhältnis • eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TVöD • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Möglichkeiten der internen Fort- und Weiterbildung • tarifliche Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt • Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) • Möglichkeiten zum Fahrradleasing oder Zuschüsse zum ÖPNV Bewerber*innen wird empfohlen, auch außerberuflich erworbene Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten anzugeben, wenn sie für die Eignung und Befähigung für diese Stelle von Bedeutung sind. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Stadt Duderstadt strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bei der Auswahlentscheidung werden die Maßgaben des § 13 NGG berücksichtigt. Bitte beachten Sie die Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) auf der Homepage der Stadt Duderstadt, www.duderstadt.de (Rubrik: Verwaltung & Politik / Arbeitgeber Stadt / Stellenangebote). Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 15.03.2026 mithilfe des nachstehenden Bewerbungsformulars. Bitte fügen Sie Dateianhänge ausschließlich im PDF-Format bei. Andere Dateiformate können leider nicht angenommen werden. Sollte eine Bewerbung über das Bewerbungsformular für Sie nicht möglich sein, so können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an die Stadt Duderstadt, Worbiser Straße 9, 37115 Duderstadt, richten. Bewerbungskosten können durch die Stadt Duderstadt nicht erstattet werden. Sofern die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein frankierter Rückumschlag beizulegen. Für weitere Informationen stehen Ihnen die Mitarbeiter*innen des Fachdienstes Personal, Tel. 05527/841-174, gern zu Verfügung Gez. Feike Thorsten Feike Bürgermeister
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