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Stelle 51 bis 60 von 274300

Technische/n Prüfer/in (m/w/d)

Stadt Warstein - 59581, Warstein, DE

Bei der Stadt Warstein (ca. 25.000 Einwohner) - am Nordrand des Sauerlandes im Herzen des Naturparks Arnsberger Wald und gleichzeitig ein bedeutender Wirtschaftsstandort in Südwestfalen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/einer Technische/n Prüfer/in (m/w/d) im Sachgebiet Rechnungsprüfung zu besetzen. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 bis 19,5 Stunden. Bitte teilen Sie uns mit Ihrer Bewerbung die gewünschte Stundenanzahl mit. Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a. - Technische Prüfung für die Stadt Warstein einschließlich des Eigenbetriebes Stadtwerke Warstein - Begleitung und Prüfung von Vergaben auf nationaler und europaweiter Ebene unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften - Prüfung von Bauausführungen und Bauabrechnungen, Teilnahme an Abnahmen - Durchführung von fachtechnischen Einzelprüfungen inkl. Fertigung entsprechender Prüfvermerke/-berichte - Prüfung und Beratung der technischen Bereiche der Stadt Warstein sowie der Stadtwerke Warstein hinsichtlich der Recht- und Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit - Prüfung und Analyse von Geschäftsprozessen zur Identifikation von Optimierungspotentialen - Visa- und Belegkontrollen - Mitwirkung bei der Erstellung des jährlichen Prüfberichtes der örtlichen Rechnungsprüfung und Begleitung der Ausräumung von Prüfungsfeststellungen - Teilnahme an Sitzungen der Ratsgremien, insbesondere des Rechnungsprüfungsausschusses Sie verfügen über - abgeschlossenes Studium (Bachelor-, Master-, Diplomstudiengang) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (vorzugsweise Hoch- oder Tiefbau) oder eine vergleichbare Qualifikation - erfolgreich mit dem ersten Staatsexamen abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Diplom-Juristin/Diplom-Jurist und beruflicher Erfahrung im Vergaberecht und Bauwesen - fundierte Kenntnisse des Vergaberechts für Bau-, Liefer- und Dienstleistungen (insbesondere GWB, VgV, VOB, UVgO) sowie der HOAI bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen - Vorteilhaft sind praktische Berufserfahrungen im öffentlichen Dienst in der Umsetzung von Bauvorhaben und in der Anwendung der vorgenannten Vorschriften - Erfahrungen im kommunalen Rechnungswesen (die Stadt Warstein arbeitet mit der Buchungssoftware Infoma) sind wünschenswert - Kommunikations- und Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick, gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Fortbildungsbereitschaft - Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten Ihnen - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD - die Berücksichtigung von Berufserfahrung, die für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist, bei der Bestimmung des Gehaltes (Stufe) innerhalb der Entgeltgruppe - einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst - eine Jahressonderzahlung sowie ein zusätzliches Leistungsentgelt nach den tariflichen Vorschriften - eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre - Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - sehr gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Privatem durch - ein flexibles familienfreundliches Gleitzeitsystem - Möglichkeiten des Arbeitens von Zuhause - zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (Betriebsrente) des öffentlichen Dienstes Die Stadtverwaltung Warstein ist als familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet worden. Sie ermutigt Frauen und Männer, Sorgeaufgaben zu übernehmen und ist dabei für Eltern-/Pflegezeiten bzw. Arbeiten in Teilzeit offen. Die Stadt Warstein ist bestrebt, die berufliche Entwicklung von Frauen zu fördern. Deshalb wird Bewerbungen von Frauen besonderes Interesse entgegengebracht. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin des Sachgebietes Rechnungsprüfung, Frau Anne-Marie Koch (Tel. 02902/81-501). Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Dietmar Mestermann vom Sachgebiet Personal (Tel. 02902/81-232) zur Verfügung. Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2024 über das Bewerbungsportal Interamt, Angebots-ID: 964626, zu erhalten. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, registrieren Sie sich einmalig bei www.interamt.de. Die Registrierung ist kostenlos und das Hochladen der Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Von Bewerbungen per Post oder E-Mail bitten wir abzusehen. Weitere Informationen über unsere schöne Stadt Warstein erhalten Sie unter www.warstein.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter www.warstein.de.

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Fachbereichsleitung Infrastruktur (m/w/d)

Stadt Warstein - 59581, Warstein, DE

Bei der Stadt Warstein (ca. 25.000 Einwohner) - am Nordrand des Sauerlandes im Herzen des Naturparks Arnsberger Wald und gleichzeitig ein bedeutender Wirtschaftsstandort in Südwestfalen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Fachbereichsleitung Infrastruktur (m/w/d) unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind Teilzeitmodelle möglich; eine Besetzung kann jedoch nur im echten Jobsharing erfolgen. Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a. - strategische und operative Leitung des Fachbereiches 5 mit insgesamt ca. 43 Mitarbeitenden - Übernahme der Organisations- und Budgetverantwortung für das Sachgebiet Straßenbau, das Sachgebiet Klima, Energie und Mobilität sowie für den Betriebshof - Verantwortung für die Budgetierung, Kostenkontrolle und Prozessoptimierung des Fachbereichs - Erhaltung und Weiterentwicklung des kommunalen Infrastrukturvermögens - Planung und Durchführung von Straßenbaumaßnahmen - Zusammenarbeit im Bereich Infrastruktur, Versorgung und Energie mit der Betriebsleitung der Stadtwerke - eine beteiligungs- und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit der Bürgerschaft und dem Rat durch sachgerechte und zeitgemäße Kommunikation - Vorbereitung/Vorstellung von Planungen/Konzepten bei Rats- und Ausschusssitzungen, Arbeitskreisen sowie Info-Veranstaltungen in der Öffentlichkeit Sie verfügen über - abgeschlossenes einschlägiges technisches Studium mit wirtschaftlichem Knowhow (z.B. als Bauingenieur im Bereich Tiefbau, Straßen und Brückenbau, Verkehrswesen; Ingenieur im Bereich Umweltwissenschaften) - mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den genannten Aufgabengebieten, möglichst in einer Kommunalverwaltung - fundierte Fachkenntnisse in den gesetzlichen und behördlichen Bestimmungen - betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind wünschenswert - hohe Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative verbunden mit sozialer und personaler Kompetenz - wirtschaftliche und lösungsorientierte Denkweise - Kenntnisse zum strategischen, konzeptionellen Arbeiten und zur sachgebietsübergreifenden Zusammenarbeit Wir bieten Ihnen - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD-VKA - die Berücksichtigung von Berufserfahrung, die für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist, bei der Bestimmung des Gehaltes (Stufe) innerhalb der Entgeltgruppe - einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst - eine Jahressonderzahlung sowie ein zusätzliches Leistungsentgelt nach den tariflichen Vorschriften - eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre - Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - sehr gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Privatem durch - ein flexibles familienfreundliches Gleitzeitsystem - Möglichkeiten des Arbeitens von Zuhause - zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (Betriebsrente) des öffentlichen Dienstes Die Stadtverwaltung Warstein ist als familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet worden. Sie ermutigt Frauen und Männer, Sorgeaufgaben zu übernehmen und ist dabei für Eltern-/Pflegezeiten bzw. Arbeiten in Teilzeit offen. Die Stadt Warstein ist bestrebt, die berufliche Entwicklung von Frauen zu fördern. Deshalb wird Bewerbungen von Frauen besonderes Interesse entgegengebracht. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Rückfragen steht Ihnen der 1. Beigeordnete und Stadtkämmerer Herr Stefan Redder, Tel. 02902/81-203, zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gern an Herrn Dietmar Mestermann vom Sachgebiet Personal (Tel. 02902/81-232 oder d.mestermann@warstein.de) wenden. Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2024 über das Bewerbungsportal Interamt, Angebots-ID: 1111531, zu erhalten. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, registrieren Sie sich einmalig bei www.interamt.de. Die Registrierung ist kostenlos und das Hochladen der Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Von Bewerbungen per Post oder E-Mail bitten wir abzusehen. Weitere Informationen über unsere schöne Stadt Warstein erhalten Sie unter www.warstein.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter www.warstein.de.

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Stellvertretende Betriebsleitung – Technik (m/w/d)

Stadt Warstein - 59581, Warstein, DE

Die Stadtwerke Warstein suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Betriebsleitung – Technik (m/w/d) Die Stadtwerke Warstein sind ein Eigenbetrieb der Stadt Warstein mit den Betriebszweigen Trinkwasserversorgung, Abwasserbeseitigung, Nahwärme, Bäderbetrieb und Industriebahn Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind Teilzeitmodelle möglich; eine Besetzung kann jedoch nur im echten Jobsharing erfolgen. Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a. - die technische Leitung im Bereich der Trinkwasserversorgung (Wasserförderung, Wasseraufbereitung und Wasserverteilung) im Stadtgebiet Warstein sowie der Nahwärmeversorgung - Planung, Ausschreibung und Vergabe von Baumaßnahmen sowie deren Baustellenüberwachung - Ausschreibungen und Vergabe von Dienstleistungen - Einsatz- und Ressourcenplanung in den o.g. Bereichen - Federführung bei der Fortschreibung des Wasserversorgungskonzeptes und der Umsetzung der neuen Trinkwasserversorgung - Mitwirkung bei der Wasserschutzgebietsverordnung - Mitwirkung bei der Aufstellung des Wirtschaftsplans - Unterstützung der Badleitung in technischen Fragestellungen - Vertretung der Stadtwerke in Ausschuss- und Ratssitzungen sowie sonstigen Arbeitskreisen und in der Öffentlichkeit im Einzelfall Sie verfügen über - eine technische Ausbildung im Bereich der Versorgungswirtschaft (Techniker, Diplom, Bachelor oder Master) - Kenntnisse im Vergaberecht und Anwendung der HOAI (Ingenieurverträge) - fundierte Kenntnisse im Bereich der gängigen Regelwerke in der Wasser- und Versorgungswirtschaft - möglichst einschlägige Berufs- und Verwaltungserfahrung idealerweise im kommunalen Bereich - eigenverantwortliches und selbständige Arbeiten, hohe Teamfähigkeit - Belastbarkeit und Flexibilität - Verhandlungsgeschick und ein sicheres, angemessenes Auftreten im Umgang mit allen Beschäftigten aller Hierarchieebenen der zu prüfenden Bereiche sowie Rats- und Ausschussmitgliedern gegenüber - Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen und die Bereitschaft weitere Fachanwendungen zu erlernen - eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Wir bieten Ihnen - eine Bezahlung je nach Berufserfahrung und Qualifikation bis Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA - die Berücksichtigung von Berufserfahrung, die für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist, bei der Bestimmung des Gehaltes (Stufe) innerhalb der Entgeltgruppe - einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst - eine Jahressonderzahlung sowie ein zusätzliches Leistungsentgelt nach den tariflichen Vorschriften - eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre - Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (Betriebsrente) des öffentlichen Dienstes Die Stadt Warstein einschl. der Stadtwerke sind als familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet worden. Sie ermutigt Frauen und Männer, Sorgeaufgaben zu übernehmen und ist dabei für Eltern-/Pflegezeiten bzw. Arbeiten in Teilzeit offen. Die Stadt Warstein ist bestrebt, die berufliche Entwicklung von Frauen zu fördern. Deshalb wird Bewerbungen von Frauen besonderes Interesse entgegengebracht. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Lukas Mestermann (Tel. 02902/81-341 oder l.mestermann@warstein.de). Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Dietmar Mestermann vom Sachgebiet Personal (Tel. 02902/81-232 oder d.mestermann@warstein.de) zur Verfügung. Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2024 über das Bewerbungsportal Interamt, Angebots-ID: 1080039, zu erhalten. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, registrieren Sie sich einmalig bei www.interamt.de. Die Registrierung ist kostenlos und das Hochladen der Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Von Bewerbungen per Post oder E-Mail bitten wir abzusehen. Weitere Informationen über unsere schöne Stadt Warstein erhalten Sie unter www.warstein.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter https://warstein.de/datenschutz

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LKW-Fahrer m/w/d

TML Transporte Martin Liepold - 85072, Eichstätt, DE

Stellenangebot: LKW-Fahrer (m/w/d) für Nahverkehr in Vollzeit/Teilzeit/Aushilfe mit FS-Klasse CE Über uns: Wir suchen motivierte LKW-Fahrer (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Unser Unternehmen ist in Buxheim bei Ingolstadt ansässig und bietet vielfältige Möglichkeiten im Nahverkehr. Ihr Profil: FS-Klasse CE erforderlich Bereitschaft zum Schichtdienst Selbstständiges Arbeiten Zuverlässigkeit und Engagement Bewerbung: Mobil: 0173/67 79 600 E-Mail: bew.lkwfahrer16@transporte-ml.de Standorte: Buxheim bei Ingolstadt, Eichstätt, Oberbayern Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und gerne Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Bauingenieur m/w/d

Landkreis Leer - 26789, Leer, DE

Beim Landkreis Leer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Dauer von voraussichtlich einem Jahr, eine Stelle als Ingenieur (m/w/d) für Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen im Sachgebiet der Bauaufsicht des Bauamtes zu besetzen. Die Stelle ist im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung zu vergeben und nicht teilzeitgeeignet. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - die Bearbeitung und Genehmigung von Bauanträgen - die bauordnungsrechtliche Prüfung, Überwachung und Abnahme genehmigungspflichtiger baulicher Anlagen - die Beratung der Bauherren Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist ein mit Diplom oder Bachelorgrad erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Hochbau, im Studiengang Architektur oder im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen mit der Fachrichtung Bauwirtschaft, Bau, Bauwesen oder Bauingenieurwesen Darüber hinaus erwarten wir: - ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - die Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten - ein sicheres Auftreten und gutes Durchsetzungsvermögen - eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit - Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienst-Kfz Wir bieten: - ein Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD - tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge - eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team - gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit bzw. Arbeit im Homeoffice - Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept - Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung - ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Fahrradleasing (JobRad) und diversen Betriebssportangeboten - betriebliche Kinderbetreuungsangebote, wie z.B. die Großtagespflege „Regenbogen“ in Leer und Ferienbetreuungsprogramme - Auszeichnung mit dem Qualitätssiegel der Bertelsmann Stiftung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ Darüber hinaus bietet der Landkreis Leer (rund 175.000 Einwohner/innen) die Möglichkeit, in einer reizvollen Landschaft mit einem reichhaltigen Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen zu leben und zu arbeiten. Durch seine Nähe zur Nordsee besitzt er einen hohen Freizeitwert. In der Kreisstadt Leer als kulturellem Mittelpunkt des Landkreises finden Sie inmitten der Altstadt mit ihren kunstvoll renovierten Häusern und Fassaden den touristischen Freizeithafen. Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen im Bauamt Frau Angela Büter (Tel. 0491/926-1264) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.05.2024 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal.

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Berufskraftfahrer m/w/d

TML Transporte Martin Liepold - 85051, Ingolstadt, DE

Zur Verstärkung suchen wir LKW-Fahrer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit / Aushilfe mit FS-Kiasse CE für Nahverkehr Ihr Profil: Bereitschaft zum Schichtdienst, selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit Bewerbung: Mobil: 0173/67 79 600 Mail: bew.lkwfahrer16@transporte-ml.de Buxheim bei Ingolstadt, Eichstätt, Oberbayern

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LKW-Fahrer m/w/d

TML Transporte Martin Liepold - 85114, Buxheim, DE

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Facharzt m/w/d Psychiatrie und Psychotherapie

LWL-Universitätsklinikum Bochum - 44791, Bochum, DE

Bereichern Sie unser Team als Fachärztin/Facharzt (m/w/d) / Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie- und Psychotherapie Herne Teilzeit, Vollzeit zum frühestmöglichen Eintrittstermin Die LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne ist Teil eines Netzwerkes von Spezialeinrichtungen für den Maßregelvollzug in Trägerschaft des Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL). Die Klinik verfügt über 90 stationäre Behandlungsplätze für die Versorgung von primär psychisch kranken Straftätern nach § 63 Strafgesetzbuch. Darüber hinaus werden zurzeit ebenfalls etwa 90 Patienten ambulant behandelt bzw. im Rahmen der Forensischen Nachsorge weiter betreut. In fünf therapeutischen Einheiten arbeiten multiprofessionelle Teams auf der Basis differenzierter Behandlungskonzepte im Sinne einer mehrdimensionalen Therapie. Die Klinik ist seit dem 2. Februar 2011 in Betrieb. Seit Dezember 2011 ist die Klinik nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Ihre Aufgaben u. a. - Die ärztlich-therapeutische Leitung eines Behandlungsbereichs für Patienten mit vorwiegend psychotischen Störungen - Sicherstellung der medizinisch-forensischen Versorgung und Übernahme der medizinischen Verantwortung für den Bereich - Selbstständige Durchführung der Visiten und Behandlungsplanbesprechungen sowie Leitung der Gesamtteambesprechungen - Weiterentwicklung des Behandlungsbereichs auf der Grundlage moderner (forensisch-) psychiatrischer Versorgungskonzepte und Mitwirkung bei qualitätssichernden Maßnahmen - Teilnahme am ärztlichen Rufbereitschaftsdienst (nur Hintergrunddienste) Ihr Profil - Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie - Interesse an forensischen Fragestellungen – Erfahrung wäre wünschenswert, ist aber keine Bedingung - Gespür für Team- und Organisationsentwicklung bzw. multiprofessionelle Zusammenarbeit - Durchsetzungsvermögen sowie hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Unser Angebot - Ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich mit der Möglichkeit einer längerfristigen und nachhaltigen Behandlung der Patienten - Eine strukturierte Einarbeitung „on the job“ sowie theoretische Einarbeitungsmodule - Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und aufgabenbezogenen Weiterentwicklung (u.a. an der LWL-eigenen Akademie für Forensische Psychiatrie) - Eine wissenschaftliche Weiterqualifikation (Promotion / Habilitation) im Bereich der forensisch-psychiatrischen Versorgungsforschung oder auch der biologisch-psychiatrischen Grundlagenforschung sind möglich und werden aktiv gefördert - Supervision und Coaching - Aktive Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten sowie Hilfe bei der Vermittlung von Hort- und Kindergartenplätzen - Eine Vergütung gemäß TV-Ärzte/VKA, eine leistungsstarke und vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente sowie die Möglichkeit zu nebenberuflichen Sachverständigentätigkeiten mit Einarbeitung in die forensische Schuldfähigkeits- und Prognosebegutachtung - Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Informationen zur LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne finden Sie auf unserer Homepage: www.lwl-forensik-herne.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen zu. Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen. LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne Wilhelmstr. 120 44649 Herne Bei Fragen zur Stellenausschreibung: Frau Bianca Lusga 0234 5077 1728 Bei fachlichen Fragen zur Stelle: Herr Prof. Dr. Schiffer 02325 3724 2110 Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: jobs-lwl-massregelvollzug.de und folgen Sie uns! Ihre Zukunft bei uns!

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Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie m/w/d

Stadt Mönchengladbach - 41236, Mönchengladbach, DE

Als größte Stadt am linken Niederrhein geben wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. 44Stadtteile mit lebenswerten Quartieren prägen die Stadt auf vielfältige Weise. Rund 150 verschiedene Nationalitäten leben heute in unserer Stadtzusammen. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks undGrünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Florierende Unternehmen und eine grüne Umgebung mit Parks und Radwegen bieten die ideale Kulisse für ein ausgewogenes städtisches Leben. Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Gesundheit zum frühestmöglichen Termin eine*n Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Ihre Aufgaben und Verantwortung: - Durchführung von Beratungssprechstunden im Sinne einer fachlich und diagnostisch psychiatrischen Ersteinschätzung für Kinder und Jugendliche - kinder- und jugendpsychiatrische und -psychotherapeutische sowie entwicklungspathologische Erstdiagnostik - psychiatrische Beratung für Kinder und Jugendliche und ihre Erziehungsberechtigten - Anregung und Vermittlung von ambulanten und (teil)stationären kinder- und jugendpsychiatrischen und –psychotherapeutischen Behandlungen - konsiliarische Beurteilung und Beratung für Jugendämter, Jugendhilfeeinrichtungen, Soziale Dienste, Fallmanager*innen von Jobcentern und Sozialämtern, Familienzentren, Schulen, Bildungsträger und andere Institutionen - Einleitung von Eingliederungs- und Rehabilitationsmaßnahmen - Gremien- und Netzwerkarbeit Ihr Profil: Sie verfügen über - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit Approbation sowie - eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Kinder - und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation, Arbeitseffizienz und Belastbarkeit sowie eine hohe Soziale Kompetenz Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit: - praktische Erfahrungen im sozialpsychiatrischen Bereich - ein besonderes Interesse an der betroffenen Personengruppe und deraufsuchenden Arbeit - ein besonderes Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von Kindernund Jugendlichen - Erfahrung in Vernetzungsarbeit - Engagement für fachspezifische und fachübergreifende Themen desöffentlichen Gesundheitswesens - Konfliktfähigkeit und die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit Mit der Aufgabenstellung sind Außendiensttätigkeiten verbunden. Die Bereitschaft zum Einsatz des privateigenen PKW für dienstliche Zwecke ist daher erwünscht. Wir bieten Ihnen: - eine berufliche Sicherheit durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst - eine faire Vergütung gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe E 15; Bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis, eine nach Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW ausgewiesene Stelle - eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Wochenstunden bei Beamtinnen und Beamten. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt - ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem - einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Am Steinberg 55, 41061 Mönchengladbach - die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit - Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten - eine arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung - ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement - eine Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten - Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket Hinweise: Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Als Ansprechpartner steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Dr. Besiri (Tel. 02161 25-6526) im Fachbereich Gesundheit zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Herr Stiels (Tel. 02161 25-2535). Weitere Informationen zum Fachbereich Gesundheit finden Sie hier Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer 53.40-16640 und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens zum 15.05.2024 Stadt Mönchengladbach · Fachbereich Personalmanagement · Wilhelm-Strauß-Straße 50-52 · 41236 Mönchengladbach

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Facharzt m/w/d Psychiatrie /Psychotherapie

Stadt Mönchengladbach - 41236, Mönchengladbach, DE

Als größte Stadt am linken Niederrhein geben wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. 44Stadtteile mit lebenswerten Quartieren prägen die Stadt auf vielfältige Weise. Rund 150 verschiedene Nationalitäten leben heute in unserer Stadtzusammen. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Florierende Unternehmen und eine grüne Umgebung mit Parks und Radwegen bieten die ideale Kulisse für ein ausgewogenes städtisches Leben. Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Gesundheit zum frühestmöglichen Termin zwei Ärztinnen/Ärzte für die Erstellung personenbezogener Gutachten Ihre Aufgaben und Verantwortung: - Erstellung von personenbezogenen Gutachten - Untersuchungen in Einstellungs- und Widerspruchsverfahren - Durchführung von verschiedenen (körperlichen) Untersuchungen, von Impfaktionen nach Bedarf sowie der amtsärztlichen Leichenschau - Kritische Auswertung von Untersuchungsergebnissen, externen Gutachten und Attesten etc. - Fragestellungsorientierte eingehende Exploration und Anamnese zur Gutachtenerstellung - Begutachtungen z.B. in Dienstfähigkeitsverfahren, Haftfähigkeitsverfahren, Versorgungsfälle, Arbeitsfähigkeiten, Gutachten zum Mehrbedarf, Gutachten nach dem Asylbewerberleistungsgesetz, Gutachten zur Reisefähigkeit in Abschiebeverfahren - Erstellung von sozialmedizinischen Gutachten einschließlich positiver und negativer Leistungsprofile für diverse Träger - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Verwaltungen und Institutionen Ihr Profil: Sie verfügen über - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit Approbation - eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation - ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit: - praktische Erfahrungen im Gutachtenwesen - sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word, Excel und Outlook sowie Erfahrung in der Anwendung von ISGA, dem InformationsSystemGesundheitsAmt Wir bieten Ihnen: - eine berufliche Sicherheit durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst - eine faire Vergütung gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe E 15; Bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis, eine nach Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW ausgewiesene Stelle - eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Wochenstunden bei Beamtinnen und Beamten. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt - ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem - einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Am Steinberg 55, 41061 Mönchengladbach die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit - Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten - eine arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung - ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement - eine Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten - Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket Hinweise: Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Als Ansprechpartner steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Dr. Mester (Tel. 02161 25-6610) im Fachbereich Gesundheit zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Herr Stiels (Tel. 02161 25-2535). Weitere Informationen zum Fachbereich Gesundheit finden Sie hier Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer 53.25-16632 und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens zum 15.05.2024 Stadt Mönchengladbach · Fachbereich Personalmanagement · Wilhelm-Strauß-Straße 50-52 · 41236 Mönchengladbach

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