Telenotärztin/ Telenotarzt (m/w/d) – Arbeiten im modernsten Telenotarztsystem Bayerns Die RKT Rettungsdienst gGmbH sucht engagierte Ärztinnen und Ärzte für den Einsatz im bayernweiten Telenotarztsystem Wir suchen ab sofort: Ärztinnen/Ärzte oder Fachärztinnen/Fachärzte in einem Fachgebiet mit unmittelbarem Bezug zur klinischen und rettungsdienstlichen Notfall- und Intensivmedizin mit Zusatz-Weiterbildung Notfallmedizin seit mindestens zwei Jahren mit regelmäßiger Teilnahme am boden- oder luftgebundenen Notarztdienst Das bieten wir: Attraktive Vergütung nach eigenem Haustarifvertrag Individuelle Wunschdienstplanung Flexible Schichtmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit Moderne, ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze mit hochwertiger technischer Ausstattung und angenehmer Arbeitsumgebung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Lösungsorientiertes, innovatives Team mit flachen Hierarchien Möglichkeit zur wissenschaftlichen Arbeit JobRad-Leasing Überdurchschnittlicher Zuschuss zur privaten Altersvorsorge Modern ausgestattete Ruhe- und Erholungsräume Ihr Aufgabenbereich: Telenotärztliche Verantwortung im Rahmen von Primär- und Sekundäreinsätzen (24/7/365) enge Zusammenarbeit mit Rettungsdienst- und Klinikpersonal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen jetzt bewerben! 0941 / 30730 – 1500 mail: bewerbung@rkt-rettungsdienst.eu web: www.telenotarzt.bayern RKT Telenotarzt
Die Gemeinde Kronshagen sucht Verstärkung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung für das Sachgebiet „Bildung, Kindertagesstätten und Sport“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG. Aufgabenprofil: Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: - Führung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung des Sachgebiets - Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung innerhalb des Aufgabengebietes (Satzungen, Richtlinien, Vereinbarungen) - Entscheidung von Widerspruchsangelegenheiten - Haushaltsangelegenheiten und die Haushaltsaufstellung innerhalb des Sachgebiets - Vorbereitung und Schriftführung der Sitzungen des Ausschusses für Schule, Kinder und Jugend sowie des Arbeitskreises „Schule“ - Weiterentwicklung der Kinderbetreuung vor Ort sowie Erstellung und Fortschreibung der konzeptionellen Bedarfsplanung - Weiterentwicklung der offenen Ganztagsschulen - Organisation und Steuerung der Schulmensen - Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung der kommunalen Schulentwicklungsplanung - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen relevanten Akteuren und Kooperationspartner/-innen im jeweiligen Aufgabenbereich, insbesondere mit den Leitungen der Schulen und Kindertageseinrichtungen vor Ort - Personalführung für die Mitarbeitenden in den Schulsekretariaten sowie die koordinierende Personalverantwortung für die offene Ganztagsschule am Gymnasium Kronshagen Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten. Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit dem bereits abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Entscheidungsfähigkeit - sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie zur Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen Wünschenswert sind: - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Haushalts- und Satzungsrecht - Kenntnisse im Fachverfahren Allris bzw. Bereitschaft, sich in das Fachverfahren einzuarbeiten Wir bieten: - eine Vergütung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team - vielfältige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten - Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - kostenfreie Bereitstellung von Mineralwasser - zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung - kostenfreie Parkmöglichkeiten - Monatlicher Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € - Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit) Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 08.12.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Bildung und Soziales, Frau Reese, unter 0431/5866-223 oder per E-Mail unter Kirsten.Reese@kronshagen.de, als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik unter 0431/5866-174. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.
obb architekturbüro Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen - Architekten (m/w/d) - Bautechniker (m/w/d) - Bauzeichner (m/w/d) Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann finden Sie die detaillierten Stellenausschreibungen mithilfe des Links: www.architekt-baeuerle.de/stellenangebote oder direkt über den hier abgedruckten QR-Code. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Oliver-Björn Bäuerle Dipl.-Ing. (FH), Freier Architekt Oberacherner Str. 91, 77855 Achern
Bauingenieur (m/w/d) für den Fachbereich Technische Infrastruktur & Natur Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld zwischen historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordern auch eine wachsende bauliche Infrastruktur. Der Fachbereich „Infrastruktur und Natur" bewältigt im Besonderen die Herausforderungen von Tief- und Straßenbau, Ingenieursbauwerken sowie dem Natur- und Gewässerschutz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als fachlich versierten, verantwortungsbewussten und motivierten Ingenieur (m/w/d). Ihre Aufgaben - Ingenieurtechnische Arbeiten im Tiefbau - Verantwortliche Bearbeitung in den Bereichen Verkehrsanlagen, Ingenieurbauwerke, Ver- und Entsorgungsanlagen - Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Maßnahmen des Fachbereichs sowie Übernahme der Bauherrenfunktion für die Stadt Breisach am Rhein - Vertretung in den politischen Gremien der Stadt - Die Übernahme der Fachbereichsleitung bei Eignung wird perspektivisch angestrebt Ihr Profil - Dipl.-Ingenieur bzw. Master oder Bachelor of Engineering (Uni/TU/FH) Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkten Tiefbau-, Straßen-, Verkehrsanlagen oder Ingenieurbauwerke oder eine vergleichbare Qualifikation - Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht - Besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Team- und Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen - Sicherer Umgang mit den EDV-Standardsystemen - Führerschein der Klasse B - Erfahrung im Verwaltungsbereich und in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 13 TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing – nutzen Sie ein E-Bike für umweltfreundliche Mobilität - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 1-25-T&N-002 an die Stadt Breisach am Rhein, Fachbereich Personal, Münsterplatz 1, 79206 Breisach am Rhein. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Steible, Tel. 07667 832-117, personalwesen@breisach.de, wenden. Jetzt bewerben
Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordern die kontinuierliche Bearbeitung komplexer baurechtlicher Belange. Für die Herausforderungen der Stadtentwicklung suchen wir Sie als rechtssicheren, verantwortungsbewussten Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht mit Eigeninitiative. Ihre Aufgaben - Bearbeitung von Verfahren der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung - Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Anfragen und Anträgen - Verfahrenstechnische und inhaltliche Betreuung des Technischen Ausschusses - Initiierung und Durchführung von städtebaulichen Sanierungsmaßnahmen nach BauGB - Baurechtliche Verfahrensbetreuung der technischen Fachbereiche des Stadtbauamtes - Vertretung der fachlichen Belange in Gemeinde- und Ortschaftsräten sowie Ausschüssen Ihr Profil - B.A. Public Management, Dipl. Verwaltungswirt (FH), oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Baurechts - Fundierte Kenntnisse Bauordnungs- und Bauplanungsrecht - Teamfähigkeit und besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Kommunikationsstärke in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Besoldungsgruppe A12 bzw. entsprechender Entgeltgruppe nach TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing - monatlicher Sachbezug - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer G&B - 008 an die Stadt Breisach am Rhein, Fachbereich Personal, Münsterplatz 1, 79206 Breisach am Rhein. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Steible, Tel. 07667 832-117, personalwesen@breisach.de, wenden.
Fachbereichsleitung (m/w/d) Gebäudemanagement & Baurecht Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordert auch eine wachsende bauliche Infrastruktur. Für den Neubau und die Erweiterung von Schulen, Kindergärten und Verwaltungsgebäuden sowie die zukunftsfähige Ausgestaltung aller städtische Gebäude suchen wir Sie als kreative, verantwortungsbewusste und motivierte Führungskraft. Ihre Aufgaben - Leitung des Fachbereichs Gebäudemanagement & Bauverwaltung mit 7 Mitarbeitern - Steuerung und Planung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten gemäß dem Leistungsbild der HOAI - Übernahme der Bauherrenvertretung einschl. Projektleitung und -steuerung - Vertretung der fachlichen Belange in Gemeinde- und Ortschaftsräten sowie Ausschüssen Ihr Profil - Dipl.-Ing. bzw. Master oder Bachelor of Engineering (Uni/TU/FH) in den Fachrichtungen Architektur / Hochbau, Bauingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation - Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht - Teamfähigkeit und besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Kommunikationsstärke in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B - Erfahrung im Verwaltungsbereich und in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 13 TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Koch, Tel. 07667 832-112, personalwesen@breisach.de, wenden. Jetzt bewerben
Die Gemeinde Kronshagen sucht Verstärkung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung für das Sachgebiet „Bildung, Kindertagesstätten und Sport“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG. Aufgabenprofil: Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: - Führung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung des Sachgebiets - Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung innerhalb des Aufgabengebietes (Satzungen, Richtlinien, Vereinbarungen) - Entscheidung von Widerspruchsangelegenheiten - Haushaltsangelegenheiten und die Haushaltsaufstellung innerhalb des Sachgebiets - Vorbereitung und Schriftführung der Sitzungen des Ausschusses für Schule, Kinder und Jugend sowie des Arbeitskreises „Schule“ - Weiterentwicklung der Kinderbetreuung vor Ort sowie Erstellung und Fortschreibung der konzeptionellen Bedarfsplanung - Weiterentwicklung der offenen Ganztagsschulen - Organisation und Steuerung der Schulmensen - Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung der kommunalen Schulentwicklungsplanung - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen relevanten Akteuren und Kooperationspartner/-innen im jeweiligen Aufgabenbereich, insbesondere mit den Leitungen der Schulen und Kindertageseinrichtungen vor Ort - Personalführung für die Mitarbeitenden in den Schulsekretariaten sowie die koordinierende Personalverantwortung für die offene Ganztagsschule am Gymnasium Kronshagen Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten. Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit dem bereits abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Entscheidungsfähigkeit - sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie zur Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen Wünschenswert sind: - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Haushalts- und Satzungsrecht - Kenntnisse im Fachverfahren Allris bzw. Bereitschaft, sich in das Fachverfahren einzuarbeiten Wir bieten: - eine Vergütung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team - vielfältige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten - Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - kostenfreie Bereitstellung von Mineralwasser - zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung - kostenfreie Parkmöglichkeiten - Monatlicher Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € - Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit) Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 08.12.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Bildung und Soziales, Frau Reese, unter 0431/5866-223 oder per E-Mail unter Kirsten.Reese@kronshagen.de, als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik unter 0431/5866-174. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.
Die Gemeinde Kronshagen sucht Verstärkung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung für das Sachgebiet „Bildung, Kindertagesstätten und Sport“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG. Aufgabenprofil: Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: - Führung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung des Sachgebiets - Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung innerhalb des Aufgabengebietes (Satzungen, Richtlinien, Vereinbarungen) - Entscheidung von Widerspruchsangelegenheiten - Haushaltsangelegenheiten und die Haushaltsaufstellung innerhalb des Sachgebiets - Vorbereitung und Schriftführung der Sitzungen des Ausschusses für Schule, Kinder und Jugend sowie des Arbeitskreises „Schule“ - Weiterentwicklung der Kinderbetreuung vor Ort sowie Erstellung und Fortschreibung der konzeptionellen Bedarfsplanung - Weiterentwicklung der offenen Ganztagsschulen - Organisation und Steuerung der Schulmensen - Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung der kommunalen Schulentwicklungsplanung - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen relevanten Akteuren und Kooperationspartner/-innen im jeweiligen Aufgabenbereich, insbesondere mit den Leitungen der Schulen und Kindertageseinrichtungen vor Ort - Personalführung für die Mitarbeitenden in den Schulsekretariaten sowie die koordinierende Personalverantwortung für die offene Ganztagsschule am Gymnasium Kronshagen Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten. Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit dem bereits abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Entscheidungsfähigkeit - sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie zur Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen Wünschenswert sind: - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Haushalts- und Satzungsrecht - Kenntnisse im Fachverfahren Allris bzw. Bereitschaft, sich in das Fachverfahren einzuarbeiten Wir bieten: - eine Vergütung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team - vielfältige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten - Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - kostenfreie Bereitstellung von Mineralwasser - zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung - kostenfreie Parkmöglichkeiten - Monatlicher Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € - Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit) Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 08.12.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Bildung und Soziales, Frau Reese, unter 0431/5866-223 oder per E-Mail unter Kirsten.Reese@kronshagen.de, als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik unter 0431/5866-174. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.
Oberarzt (m/w/d) für die Psychiatrie und Psychotherapie Das Gesundheitszentrum Wetterau ist ein regionaler Krankenhausverbund in kommunaler Trägerschaft im Wetteraukreis und ein akademisches Lehrkrankenhaus der Justus-Liebig Universität Gießen. An sechs Standorten werden jährlich rund 130.000 Patienten ambulant und stationär behandelt. Mit ca. 850 Betten und rund 2.000 Mitarbeitern ist das Gesundheitszentrum Wetterau einer der größten Klinikverbunde der Region. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie für die Standorte Friedberg und Bad Salzhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für die Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) in Vollzeitbeschäftigung Ihr Profil: - Sie sind Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie - Idealerweise Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion - Für Sie steht die Beziehung zum Patienten im Vordergrund - Sie nehmen den ganzen Menschen mit Nöten und Ressourcen und nicht nur die Transmitterstörung wahr - Gleichberechtigtes Arbeiten in einem Team ist für Sie die Voraussetzung für gute psychiatrische Arbeit - Sie sind eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit - Sie verfügen über die deutsche Approbation - In Anlehnung an das Eckpunktepapier zur Überprüfung der Berufsausübung erforderlichen Deutschkenntnisse in den akademischen Heilberufen ist ein Nachweis fachsprachlicher Deutschkenntnisse auf dem C1-Sprachniveau zu erbringen - Sie verfügen über eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis Wir haben Ihnen viel zu bieten: - Sicher in die Zukunft: Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit hoher Arbeitsplatzsicherheit Vergütung nach TV-Ärzte/VKA inkl. Zusatzversorgungskasse - Flexibel für die Familie: Überstundenausgleich als Freizeitausgleich oder Auszahlung - Bildung nach Maß: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Start mit System: Strukturierte Einarbeitung mit einem freundlichen, wertschätzenden Team - Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio - Mitarbeitervorteile: Bezuschussung des Deutschlandtickets und beim Bike-Leasing Vorteile durch den Einkaufsverbund "Corporate Benefits" - Versorgung für später: Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge Ansprechpartner: Für Vorabinformationen und Fragen steht Ihnen Chefarzt Dr. U. Morlock telefonisch (06031/89-4319 oder 06031/89-40) oder per E-Mail (Ulrich.Morlock@gz-wetterau.de) zur Verfügung. Wenn Sie sich in der Aufgabenstellung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal. Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Jobs Bad Salzhausen Jobs Deggendorf Stelleninserate Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Ärzte Jobs Bad Salzhausen Stellenangebote Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Stellenangebote Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Stellenanzeigen Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Stelleninserate Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen meine Stadt Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Kimeta Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Stepstone Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Indeed Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Jobangebote Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen Jobsuche Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Salzhausen
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit für Dermatopathologie Freiburg Wir suchen für unser modern eingerichtetes histopathologischen Labor mit zentraler Lage, Verbindungen zum Hbf, engagierte sowie nette Mitarbeiter/-innen und eine zusätzliche Vollzeitkraft für das Sekretariat. Sie bringen Erfahrungen oder Vorkenntnisse in MS-Office sowie dem 10-Fingersystem mit? Sie können sich das Anlegen und Erstellen von Patientendaten, das Schreiben von Phonodiktaten, den Telefondienst und allgemeine Bürotätigkeiten vorstellen? Dann bewerben Sie sich! Zu jeder Einstellung bieten wir zusätzlich: - geregelte Arbeitszeiten - das Jobticket - übertarifliche Bezahlung - die betriebliche Altersvorsorge - die Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an: Sophia Gkaitatzis unter praxismanagement@zdpf.de. Für Rückfragen sind wir telefonisch erreichbar unter 0761/31696.
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