Richter/in
Kreisausschuss Odenwaldkreis - 64711, Erbach, DE
Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt,Volljuristin/Volljurist (m/w/d) Der Odenwaldkreis, inmitten der beiden Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar im südlichen Hessengelegen, hat eine ausgesprochen hohe Lebensqualität. Die reizvolle Mittelgebirgsregion mit ihren zwölf Städtenund Gemeinden bietet sowohl ein attraktives Wohnumfeld als auch viel Raum für verschiedenste naturnaheAktivitäten. Ein breit gefächertes Betreuungs- und Bildungsangebot steht für die Familienfreundlichkeit desOdenwaldkreises ebenso wie eine lebendige Vereinskultur, in der nicht zuletzt Kinder und Jugendliche schnell eine Heimat finden. Zugleich sind im Odenwaldkreis etliche Unternehmen angesiedelt, die ihn zu einem kraftvollen Wirtschaftsstandortmachen. Ebenso zeichnet ihn eine große kulturelle Vielfalt aus, was Sehenswürdigkeiten wie Burgen, Schlösser undhistorische Stadtzentren genauso zeigen wie eine lebendige Theater-, Musik- und Kleinkunstszene. DasGesundheitszentrum Odenwaldkreis in Erbach bildet das Zentrum einer umfassenden Gesundheitsversorgung fürdie Bevölkerung. Das Landratsamt des Odenwaldkreises versteht sich als moderner Dienstleister für Bürgerinnen und Bürger jedenAlters, deren Anliegen von einem qualifi zierten Personal freundlich und kompetent bearbeitet werden Für unsere Hauptabteilung suchen wir eine Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt Volljuristin / Volljurist (m/w/d) EG 15 TVöD bzw. A 16 HBesG (Unbefristet, Vollzeit, Hybrid) Wir bieten: - einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 16 - ein sehr interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet - ein gutes Betriebsklima in einem engagierten und kollegialen Team - eine fl exible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit) mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - ein kostengünstiges Deutschlandticket als Job-Ticket - die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings - die Möglichkeit zur individuellen Fort- und Weiterbildung - eine attraktive überwiegend arbeitgeberfi nanzierte betriebliche Altersvorsorge („Betriebsrente“) bei - derZusatzversorgungskasse in Darmstadt – ZVK - kostenlose Parkplätze in direkter räumlicher Nähe sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV - mit moderner IT ausgestattete Arbeitsplätze in freundlicher Atmosphäre und in hellen Räumlichkeiten Aufgabenschwerpunkte: - Führung und organisatorische Steuerung der Hauptabteilung - Das Aufgabengebiet der Hauptabteilung - Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt - umfasst dieLeitung von 7 Abteilungen mit über 120 Mitarbeitenden: - Rechtsamt - Kommunalaufsicht - Öffentliche Sicherheit und Ordnung mit Ausländerbehörde - Umwelt, Naturschutz und Landschaftspflege - Verkehrswesen - Brand- und Katastrophenschutz, Rettungsdienst und Maklerwesen - Landwirtschaft und Landwirtschaftliche Förderung - Prozessvertretung bei den sich aus der eigenen Hauptabteilung ergebenden Verwaltungsstreitverfahren - Mitwirkung bei der Ausbildung von Rechtsreferendaren*innen / Praktikanten*innen im Jurastudium - Vertretung im Vorsitz im Anhörungsausschuss des Odenwaldkreises - Mitarbeit im Verwaltungsstab und ggf. Katastrophenschutzstab sowie Vertretung der Hauptamtsleitung im Fallevon notwenigen Räumungen der Kreisgebäude Ihr Profil ist: Wir suchen eine motivierte Führungskraft beruflich qualifiziert mit - Abschluss eines Studiums der Rechtswissenschaften als Volljurist*in mit der Befähigung zum Richteramt - einschlägiger und langjähriger Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in mindestens einem der zurHauptabteilung gehörenden Aufgabengebiete - Führungskompetenz, nachgewiesen durch längere Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in der Leitung undKoordinierung von - Personal oder Weisungsbefugnis gegenüber Personal Ferner können Sie uns überzeugen mit: - vertieften rechtlichen Kenntnisse der den Zuständigkeitsbereich der Hauptabteilung betreffendenVerwaltungsaufgaben und Rechtsgebiete, insbesondere auch hinsichtlich der staatlichen Aufgaben - Kenntnissen auf dem Gebiet des Sozialrechts (SGB I, II, X und XII), die aufgrund des Klageschwerpunktes imSozialrecht für die Vertretung der Kolleginnen des Rechtsamtes bei Gerichtsverhandlungen wünschenswert sind - Erfahrung in der Prozessvertretung - einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick - einem hohen Maß an Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit der Fähigkeit zur Problemanalyse und eigenständigen Problemlösung Kenntnissen und Anwendungserfahrung in der elektronischen Datenübermittlung an die Gerichtsbarkeit (EGVP,beBPo) einer hohen Affinität zur elektronischen Datenverarbeitung bzw. zur Digitalisierung (wegen des Grades der Digitalisierung im Rechtsamt; eAkte seit 2019) - dem Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B) sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenenKraftfahrzeugs für Dienstfahrten gegen Kostenerstattung Der Odenwaldkreis steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allenInteressierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Da in derBesoldungsgruppe A16 jeweils Frauen unterrepräsentiert sind, sehen wir der Bewerbung von Frauen mitbesonderem Interesse entgegen. Die Führungsposition kann im Rahmen eines Jobsharings auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, sofern dieganztägige Wahrnehmung der Führungsaufgaben gewährleistet ist. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann können Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnissen bis zum 24.03.2024 über den Button "jetzt hier bewerben" einreichen. Für weitere Informationen stehen Frau Hildmann, Hauptabteilungsleitung V (Tel.: 06062 70-249) oder FrauStephan, Personalamt (Tel.: 06062 70-216), gerne zur Verfügung. Ansprechpartnerin Ansprechpartner Corina Künzel Sachbearbeiterin Bewerbungsverfahren 06062 70-207 E-Mail Kontakt Yvonne Lampert Personalsachbearbeiterin 06062 70-285 E-Mail Kontakt Selina Mahla Personalsachbearbeiterin 06062 70- 4185 E-Mail Kontakt Petra Stephan AbteilungsleiterinPersonalamt 06062 70-216 E-Mail Kontakt Technische Probleme imBewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt
Volljurist/in
Kreisausschuss Odenwaldkreis - 64711, Erbach, DE
Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt,Volljuristin/Volljurist (m/w/d) Der Odenwaldkreis, inmitten der beiden Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar im südlichen Hessengelegen, hat eine ausgesprochen hohe Lebensqualität. Die reizvolle Mittelgebirgsregion mit ihren zwölf Städtenund Gemeinden bietet sowohl ein attraktives Wohnumfeld als auch viel Raum für verschiedenste naturnaheAktivitäten. Ein breit gefächertes Betreuungs- und Bildungsangebot steht für die Familienfreundlichkeit desOdenwaldkreises ebenso wie eine lebendige Vereinskultur, in der nicht zuletzt Kinder und Jugendliche schnell eine Heimat finden. Zugleich sind im Odenwaldkreis etliche Unternehmen angesiedelt, die ihn zu einem kraftvollen Wirtschaftsstandortmachen. Ebenso zeichnet ihn eine große kulturelle Vielfalt aus, was Sehenswürdigkeiten wie Burgen, Schlösser undhistorische Stadtzentren genauso zeigen wie eine lebendige Theater-, Musik- und Kleinkunstszene. DasGesundheitszentrum Odenwaldkreis in Erbach bildet das Zentrum einer umfassenden Gesundheitsversorgung fürdie Bevölkerung. Das Landratsamt des Odenwaldkreises versteht sich als moderner Dienstleister für Bürgerinnen und Bürger jedenAlters, deren Anliegen von einem qualifi zierten Personal freundlich und kompetent bearbeitet werden Für unsere Hauptabteilung suchen wir eine Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt Volljuristin / Volljurist (m/w/d) EG 15 TVöD bzw. A 16 HBesG (Unbefristet, Vollzeit, Hybrid) Wir bieten: - einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 16 - ein sehr interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet - ein gutes Betriebsklima in einem engagierten und kollegialen Team - eine fl exible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit) mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - ein kostengünstiges Deutschlandticket als Job-Ticket - die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings - die Möglichkeit zur individuellen Fort- und Weiterbildung - eine attraktive überwiegend arbeitgeberfi nanzierte betriebliche Altersvorsorge („Betriebsrente“) bei - derZusatzversorgungskasse in Darmstadt – ZVK - kostenlose Parkplätze in direkter räumlicher Nähe sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV - mit moderner IT ausgestattete Arbeitsplätze in freundlicher Atmosphäre und in hellen Räumlichkeiten Aufgabenschwerpunkte: - Führung und organisatorische Steuerung der Hauptabteilung - Das Aufgabengebiet der Hauptabteilung - Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt - umfasst dieLeitung von 7 Abteilungen mit über 120 Mitarbeitenden: - Rechtsamt - Kommunalaufsicht - Öffentliche Sicherheit und Ordnung mit Ausländerbehörde - Umwelt, Naturschutz und Landschaftspflege - Verkehrswesen - Brand- und Katastrophenschutz, Rettungsdienst und Maklerwesen - Landwirtschaft und Landwirtschaftliche Förderung - Prozessvertretung bei den sich aus der eigenen Hauptabteilung ergebenden Verwaltungsstreitverfahren - Mitwirkung bei der Ausbildung von Rechtsreferendaren*innen / Praktikanten*innen im Jurastudium - Vertretung im Vorsitz im Anhörungsausschuss des Odenwaldkreises - Mitarbeit im Verwaltungsstab und ggf. Katastrophenschutzstab sowie Vertretung der Hauptamtsleitung im Fallevon notwenigen Räumungen der Kreisgebäude Ihr Profil ist: Wir suchen eine motivierte Führungskraft beruflich qualifiziert mit - Abschluss eines Studiums der Rechtswissenschaften als Volljurist*in mit der Befähigung zum Richteramt - einschlägiger und langjähriger Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in mindestens einem der zurHauptabteilung gehörenden Aufgabengebiete - Führungskompetenz, nachgewiesen durch längere Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in der Leitung undKoordinierung von - Personal oder Weisungsbefugnis gegenüber Personal Ferner können Sie uns überzeugen mit: - vertieften rechtlichen Kenntnisse der den Zuständigkeitsbereich der Hauptabteilung betreffendenVerwaltungsaufgaben und Rechtsgebiete, insbesondere auch hinsichtlich der staatlichen Aufgaben - Kenntnissen auf dem Gebiet des Sozialrechts (SGB I, II, X und XII), die aufgrund des Klageschwerpunktes imSozialrecht für die Vertretung der Kolleginnen des Rechtsamtes bei Gerichtsverhandlungen wünschenswert sind - Erfahrung in der Prozessvertretung - einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick - einem hohen Maß an Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit der Fähigkeit zur Problemanalyse und eigenständigen Problemlösung Kenntnissen und Anwendungserfahrung in der elektronischen Datenübermittlung an die Gerichtsbarkeit (EGVP,beBPo) einer hohen Affinität zur elektronischen Datenverarbeitung bzw. zur Digitalisierung (wegen des Grades der Digitalisierung im Rechtsamt; eAkte seit 2019) - dem Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B) sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenenKraftfahrzeugs für Dienstfahrten gegen Kostenerstattung Der Odenwaldkreis steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allenInteressierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Da in derBesoldungsgruppe A16 jeweils Frauen unterrepräsentiert sind, sehen wir der Bewerbung von Frauen mitbesonderem Interesse entgegen. Die Führungsposition kann im Rahmen eines Jobsharings auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, sofern dieganztägige Wahrnehmung der Führungsaufgaben gewährleistet ist. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann können Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnissen bis zum 24.03.2024 über den Button "jetzt hier bewerben" einreichen. Für weitere Informationen stehen Frau Hildmann, Hauptabteilungsleitung V (Tel.: 06062 70-249) oder FrauStephan, Personalamt (Tel.: 06062 70-216), gerne zur Verfügung. Ansprechpartnerin Ansprechpartner Corina Künzel Sachbearbeiterin Bewerbungsverfahren 06062 70-207 E-Mail Kontakt Yvonne Lampert Personalsachbearbeiterin 06062 70-285 E-Mail Kontakt Selina Mahla Personalsachbearbeiterin 06062 70- 4185 E-Mail Kontakt Petra Stephan AbteilungsleiterinPersonalamt 06062 70-216 E-Mail Kontakt Technische Probleme imBewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt
Rechtsanwalt/Rechtsanwältin
Kreisausschuss Odenwaldkreis - 64711, Erbach, DE
Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt,Volljuristin/Volljurist (m/w/d) Der Odenwaldkreis, inmitten der beiden Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar im südlichen Hessengelegen, hat eine ausgesprochen hohe Lebensqualität. Die reizvolle Mittelgebirgsregion mit ihren zwölf Städtenund Gemeinden bietet sowohl ein attraktives Wohnumfeld als auch viel Raum für verschiedenste naturnaheAktivitäten. Ein breit gefächertes Betreuungs- und Bildungsangebot steht für die Familienfreundlichkeit desOdenwaldkreises ebenso wie eine lebendige Vereinskultur, in der nicht zuletzt Kinder und Jugendliche schnell eine Heimat finden. Zugleich sind im Odenwaldkreis etliche Unternehmen angesiedelt, die ihn zu einem kraftvollen Wirtschaftsstandortmachen. Ebenso zeichnet ihn eine große kulturelle Vielfalt aus, was Sehenswürdigkeiten wie Burgen, Schlösser undhistorische Stadtzentren genauso zeigen wie eine lebendige Theater-, Musik- und Kleinkunstszene. DasGesundheitszentrum Odenwaldkreis in Erbach bildet das Zentrum einer umfassenden Gesundheitsversorgung fürdie Bevölkerung. Das Landratsamt des Odenwaldkreises versteht sich als moderner Dienstleister für Bürgerinnen und Bürger jedenAlters, deren Anliegen von einem qualifi zierten Personal freundlich und kompetent bearbeitet werden Für unsere Hauptabteilung suchen wir eine Leitung der Hauptabteilung Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt Volljuristin / Volljurist (m/w/d) EG 15 TVöD bzw. A 16 HBesG (Unbefristet, Vollzeit, Hybrid) Wir bieten: - einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 16 - ein sehr interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet - ein gutes Betriebsklima in einem engagierten und kollegialen Team - eine fl exible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit) mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - ein kostengünstiges Deutschlandticket als Job-Ticket - die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings - die Möglichkeit zur individuellen Fort- und Weiterbildung - eine attraktive überwiegend arbeitgeberfi nanzierte betriebliche Altersvorsorge („Betriebsrente“) bei - derZusatzversorgungskasse in Darmstadt – ZVK - kostenlose Parkplätze in direkter räumlicher Nähe sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV - mit moderner IT ausgestattete Arbeitsplätze in freundlicher Atmosphäre und in hellen Räumlichkeiten Aufgabenschwerpunkte: - Führung und organisatorische Steuerung der Hauptabteilung - Das Aufgabengebiet der Hauptabteilung - Landesaufgaben, Umwelt und Verkehr, Rechtsamt - umfasst dieLeitung von 7 Abteilungen mit über 120 Mitarbeitenden: - Rechtsamt - Kommunalaufsicht - Öffentliche Sicherheit und Ordnung mit Ausländerbehörde - Umwelt, Naturschutz und Landschaftspflege - Verkehrswesen - Brand- und Katastrophenschutz, Rettungsdienst und Maklerwesen - Landwirtschaft und Landwirtschaftliche Förderung - Prozessvertretung bei den sich aus der eigenen Hauptabteilung ergebenden Verwaltungsstreitverfahren - Mitwirkung bei der Ausbildung von Rechtsreferendaren*innen / Praktikanten*innen im Jurastudium - Vertretung im Vorsitz im Anhörungsausschuss des Odenwaldkreises - Mitarbeit im Verwaltungsstab und ggf. Katastrophenschutzstab sowie Vertretung der Hauptamtsleitung im Fallevon notwenigen Räumungen der Kreisgebäude Ihr Profil ist: Wir suchen eine motivierte Führungskraft beruflich qualifiziert mit - Abschluss eines Studiums der Rechtswissenschaften als Volljurist*in mit der Befähigung zum Richteramt - einschlägiger und langjähriger Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in mindestens einem der zurHauptabteilung gehörenden Aufgabengebiete - Führungskompetenz, nachgewiesen durch längere Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in der Leitung undKoordinierung von - Personal oder Weisungsbefugnis gegenüber Personal Ferner können Sie uns überzeugen mit: - vertieften rechtlichen Kenntnisse der den Zuständigkeitsbereich der Hauptabteilung betreffendenVerwaltungsaufgaben und Rechtsgebiete, insbesondere auch hinsichtlich der staatlichen Aufgaben - Kenntnissen auf dem Gebiet des Sozialrechts (SGB I, II, X und XII), die aufgrund des Klageschwerpunktes imSozialrecht für die Vertretung der Kolleginnen des Rechtsamtes bei Gerichtsverhandlungen wünschenswert sind - Erfahrung in der Prozessvertretung - einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick - einem hohen Maß an Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit der Fähigkeit zur Problemanalyse und eigenständigen Problemlösung Kenntnissen und Anwendungserfahrung in der elektronischen Datenübermittlung an die Gerichtsbarkeit (EGVP,beBPo) einer hohen Affinität zur elektronischen Datenverarbeitung bzw. zur Digitalisierung (wegen des Grades der Digitalisierung im Rechtsamt; eAkte seit 2019) - dem Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B) sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenenKraftfahrzeugs für Dienstfahrten gegen Kostenerstattung Der Odenwaldkreis steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allenInteressierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Da in derBesoldungsgruppe A16 jeweils Frauen unterrepräsentiert sind, sehen wir der Bewerbung von Frauen mitbesonderem Interesse entgegen. Die Führungsposition kann im Rahmen eines Jobsharings auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, sofern dieganztägige Wahrnehmung der Führungsaufgaben gewährleistet ist. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann können Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnissen bis zum 24.03.2024 über den Button "jetzt hier bewerben" einreichen. Für weitere Informationen stehen Frau Hildmann, Hauptabteilungsleitung V (Tel.: 06062 70-249) oder FrauStephan, Personalamt (Tel.: 06062 70-216), gerne zur Verfügung. Ansprechpartnerin Ansprechpartner Corina Künzel Sachbearbeiterin Bewerbungsverfahren 06062 70-207 E-Mail Kontakt Yvonne Lampert Personalsachbearbeiterin 06062 70-285 E-Mail Kontakt Selina Mahla Personalsachbearbeiterin 06062 70- 4185 E-Mail Kontakt Petra Stephan AbteilungsleiterinPersonalamt 06062 70-216 E-Mail Kontakt Technische Probleme imBewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt
Pflegedienstleitung m/w/d
Kloster der Franziskanerinnen von - 86150, Augsburg, DE
Die Franziskanerinnen von Maria Stern, Körperschaft des öffentlichen Rechts, suchen für ihr Schwesternheim Maria Stern in 86199 Augsburg, Kathreinerstraße 2a, eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit (75%) Beschäftigungsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung. Im Schwesternheim Maria Stern leben rd. 40 Ordensschwestern, die von einem erfahrenen Team aus Fach- und Hilfskräften versorgt und betreut werden. Zu Ihren Aufgaben gehören: - Sicherung einer ganzheitliche Pflege und Betreuung der Ordensschwestern mit unterschiedlichen Pflegegraden - Kreative Gestaltung des Pflegealltags in einer familiären Atmosphäre - Mitarbeiterführung und -motivation - strukturierte Dienstplanung - verlässliche Umsetzung der Pflegestandards - Sterbebegleitung - Kommunikation mit externen Partnern Wir wünschen uns von Ihnen: - abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- oder Krankenpfleger – und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung - Berufserfahrung - eine klare und wertschätzende Kommunikation - eine strukturierte Arbeitsweise auf qualitativ hohem Niveau - einen empathischen Umgang mit unseren Schwestern und Mitarbeitern - ein hohes Maß an Eigenverantwortung - strategische Kompetenz - sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Was wir Ihnen bieten: - einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz - Mitarbeit in einem netten Team - geregelte Arbeitszeiten - ein wertschätzendes Arbeitsklima - leistungsgerechte Vergütung und Sonderleistungen gem. den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes, wie z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung, betriebliche Beihilfeversicherung Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an Kloster der Franziskanerinnen von Maria Stern, Sr. M. Regina Fox, Provinzverwaltung, Sterngasse 5, 86150 Augsburg. Fragen beantwortet Ihnen gerne Schwester M. Concordia Stöcker unter 0821/90665-101.
Sachbearbeitung für Umwelt- und Naturschutzangelegenheiten m/w/d
Landkreis Wittmund - 26409, Wittmund, DE
Beim Landkreis Wittmund im Fachbereich Umwelt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen in unterschiedlichen Themenbereichen in der Sachbearbeitung für Umwelt- und Naturschutzangelegenheiten zu besetzen. Es handelt sich um Stellen mit unterschiedlichen Zeitanteilen. Voll- sowie Teilzeittätigkeit ist möglich. Insgesamt sind Stellenanteile von 2,0 Vollzeitäquivalenten zu besetzen, teilweise befristet als Elternzeitvertretung. Die Stellen entsprechen den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppen 10 bis Entgeltgruppe 11 des TVöD. Die Tätigkeitsfelder umfassen folgende Aufgaben: Artenschutz/Schutzgebietsbetreuung - Bearbeitung des Aufgabenbereichs zum Schutz und zur Pflege wildwachsender Pflanzen und wildlebender Tiere (Artenschutz), wie z. B. invasive Arten, Begleitung von Monitoringmaßnahmen, Artenschutz bei der Gewässerunterhaltung u. v. m., - Erfassung und Bewertung gesetzlich geschützter Biotope; Erarbeitung von naturschutzfachlichen Stellungnahmen im Rahmen des Biotopschutzes, Festlegen und Umsetzen von Pflege- und Entwicklungsmaßnahmen, - Be- und Erarbeitung naturschutzfachlicher Gutachten (z.B. Managementpläne für Natura 2000-Gebiete, Gewässerentwicklungspläne), - Naturschutzfachliche Zuarbeit zur Anpassung div. Schutzgebietsverordnungen an die Vorgaben des Niedersächsischen Wegs. Landschaftsplanung/Eingriffsregelung (im weiteren Sinne) - Erfassung von Landschaftselementen; Zuarbeit zur Neubewertung des Landschaftsbildes zur Fortschreibung des Landschaftsrahmenplans, - Begleitung, Prüfung und Bearbeitung umweltfachlicher Genehmigungsunterlagen, hauptsächlich Umweltverträglichkeitsprüfungen, - Erarbeitung verschiedener Stellungnahmen in der Rolle als Träger öffentlicher Belange (z. B. in der Bauleitplanung, im Bereich erneuerbare Energie nach Windenergieflächenbedarfsgesetz (WindBG), Bundesimmissionsschutzgesetz (BImSchG), Baugesetzbuch (BauGB)), - Bearbeitung und fachliche Begleitung von bergrechtlichen Verfahren (z.B. Leitungsbauverfahren oder Bodenabbauverfahren) und wasserrechtlichen Verfahren (z.B. Grundwasserentnahmen, Angelegenheiten bzgl. Oberflächengewässern), - Bearbeitung des Aufgabenbereichs nach dem Niedersächsischen Gesetz über den Wald und die Landschaftsordnung (NWaldLG). Weitere Themen - Vollzug von allgemeinen naturschutzrechtlichen Vorschriften, - Naturschutzfachliche Beratung von Behörden, Kommunen, Verbänden, Privaten und sonstigen Beteiligten, - Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung Umwelt bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen nach entsprechender Fortbildung im Rahmen der Beschäftigung beim Landkreis Wittmund. Die Übertragung weiterer (Leitungs-)Aufgaben ist nicht ausgeschlossen. Anforderungsprofil - Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium (Diplom, Bachelor, Master) der Fachrichtungen Landespflege/ Landschaftsplanung/ Landschaftsökologie/ Landschaftsarchitektur, Umweltwissenschaften, Umweltplanung, Biologie, Geoökologie oder vergleichbarer Qualifikation, - Bereitschaft, sich gründlich und umfassend in das Sachgebiet und bestehende Rechtsvorschriften wie z.B. das Gesetz über die Umweltverträglichkeitsprüfung sowie die Naturschutzgesetzgebung, einschließlich der dazu gehörenden einschlägigen Leitlinien und Verwaltungsvorschriften einzuarbeiten - konzeptionelles Arbeiten, - Flexibilität und Belastbarkeit, - hohes Maß an Durchsetzungs-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, - sicherer Umgang mit der Informationstechnik sowie Grundkenntnisse in der GIS-Anwendung und Bereitschaft, sich in Anwendungsprogramme einzuarbeiten, - Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW für dienstliche Zwecke bei Abrechnung der gefahrenen Kilometer gem. Niedersächsischer Reisekostenverordnung (NRKVO) Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund: - gute Einarbeitung, Unterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team - flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitarbeitsmodell - vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, beispielsweise durch die Mitgliedschaft bei „Hansefit“ sowie eine Vereinbarung zum Fahrradleasing - Rücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.03.2024 ausschließlich über das Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund (www.landkreis-wittmund.de). Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Ahrens (Tel. Nr. 04462/86 1255) und zu den Arbeitsbedingungen Herr Onken (Tel. Nr. 04462/86 1117) zur Verfügung.
Sachbearbeiter Brandschutz / Katastrophenschutz m/w/d
Gemeinde Taufkirchen - 82024, Taufkirchen, DE
Die Gemeinde Taufkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeitung Brand- und Katastrophenschutz (m/w/d) Stellenumfang: 39 Std./Woche Befristung: unbefristet Vergütung: EG 10 TVöD Beginn: sofort Bewerbungsschluss: 28. Mrz. 2024 Diese Aufgaben warten auf Sie: Planung, Durchführung und Nachbereitung von Feuerbeschauen Teilnahme an wiederkehrenden Prüfungen Durchführung von Begehung und Abnahme von Meldeanlagen (Brandmelde-, Sprinkler- Gebäudefunkanlagen) in Absprache mit dem Kommandanten der Freiwilligen Feuerwehr Taufkirchen Ansprechpartner für die Brandschutzdienststelle des Landratsamtes München Planung, Koordination und Umsetzung der gemeindlichen Aufgaben gem. Landeskatastrophenschutzgesetz (z.B. Trinkwassernotversorgung, Vorsorge für Stromausfall, Warnung der Bevölkerung) Eine genaue Abgrenzung bzw. Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Das ist uns wichtig: eine abgeschlossene Vewaltungsausbildung (VFA-K bzw. BL II) oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit langjähriger Berufserfahrung im Aufgabengebiet eine Ausbildung im technischen Bereich (z.B. Bautechniker oder feuerwehrtechnische Ausbildung m/w/d) Führerscheinklasse B Damit können Sie punkten: Erfahrungen im Bereich der Feuerwehr bzw. bei vergleichbaren Einheiten der BOS und damit die Kenntnis spezieller Feuerwehr/BOS-Begrifflichkeiten sind von Vorteil möglichst Erfahrung im Bereich der Feuerbeschau sowie der einschlägigen Rechtsgrundlagen (BayBO, VStättV, FeuV, VVB) Lehrgang Feuerbeschau (z.B. Branddirektion München) hohe Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Organisationsgeschick, selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative sowie Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Davon profitieren Sie: Flexible Arbeitszeiten für die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eingruppierung nach persönlichen Voraussetzungen ein gutes und kollegiales Arbeitsklima arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Gewährung der Großraumzulage München Arbeitsmarktzulage nach Einzelfallprüfung Zuschuss zur vorschulischen Kinderbetreuung Job-Rad (Bike-Leasing) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten direkten Anschluss der Gemeinde ans Netz des MVV (ÖPNV) Gesundheitsförderung in Kooperation mit Urban Sports Club MS Office-Lizenz zur privaten Nutzung Unterstützung bei der Wohnraumsuche In Taufkirchen leben rund 18.000 Menschen, damit gehören wir zu den einwohnerstärksten Gemeinden im Landkreis München. Mit einem reichhaltigen und ansprechenden Kultur-, Bildungs-, Einkaufs- und Freizeitangebot für alle Altersgruppen lässt es sich hier gut leben. Wer mehr will, ist mit dem Auto oder der S-Bahn schnell in München. Unsere Gemeinde ist auch ein attraktiver Wirtschaftsstandort mit über2.000 Unternehmen aus Industrie, Handwerk und Dienstleistung – vom Kleinstbetrieb bis zum Global Player. Die Aufgaben in unserer Gemeinde sind also abwechslungsreich und zukunftsweisend. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Chancengleichheit ist Grundlage unserer Personalarbeit. Daher werden von uns alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Weltanschauung, Religion, oder einer Behinderung berücksichtigt. Wichtig ist dabei nur Ihr Bekenntnis zur freiheitlich, demokratischen Grundordnung sowie Ihre Verfassungstreue. Für Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Sass, Geschäftsbereichsleitung Öffentliche Sicherheit, Bürgerservice & Kultur (089/666722-400), für arbeitsrechtliches Herr Hambsch, Referatsleitung Personal (089/666722-110), gerne zur Verfügung. Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess entstehen, werden grundsätzlich nicht erstattet. Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, wie Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse, etc., online über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. www.meintaufkirchen.de Verwaltungsfachangestellter Techniker Bautechnik Feuerwehrmann München Bayern
Verwaltungsfachangestellte/r (BL I oder BL II)
Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen - 88167, Stiefenhofen, DE
Die Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen (ca. 3.600 Einwohner) mit den beiden Mitgliedsgemeinden Stiefenhofen und Oberreute liegt in einem der landschaftlich reizvollsten Gebiete Deutschlands mit hohem Freizeitwert. Sind Sie - eine Verwaltungsfachkraft (BL I oder BL II) oder - ein staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) oder haben jeweils eine vergleichbare Ausbildung und möchten sich gerne beruflich verändern und suchen neue Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen: Sachbearbeiter (m/w/d) zur Übernahme der Bau- und Liegenschaftsverwaltung Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören: - Prüfung von Bauanträgen und Bauberatung - Bauleitplanung und Ortsentwicklung - Sitzungsdienst mit Vor- und Nachbereitung, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten - Liegenschaftsverwaltung der kommunalen Gebäude - Ausschreibungen und Vergabe von Bau- und Planungsleistungen - Bauunterhalt und Schnittstelle zwischen Verwaltung und den Bauhöfen - Optional: Vertretung der Geschäftsstellenleitung in dringenden Fällen Das sollten Sie mitbringen: - fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, RIWA-GIS wünschenswert) - sicheres Auftreten sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise - selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten - Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit - Fahrerlaubnis Klasse B Unser Angebot für Sie: - ein unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz - eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld - flexible Arbeitszeiten - leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TVöD - Leistungsprämie, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeiten zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 18.03.2024 an die Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen, Hauptstraße 8, 88167 Stiefenhofen oder gerne auch per E-Mail. (bitte beachten Sie, dass aus Sicherheitsgründen nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden). Ihre Ansprechpartnerin: Geschäftsstellenleiterin Barbara Deufel (Telefonnummer: Telefonnummer:08383 9208-20). Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Hilfskraft Museumsführer m/w/d
Stadt Zörbig - 06780, Zörbig, DE
Die Stadt Zörbig, eine lebendige Gemeinde mit 9.200 Einwohnern, sucht engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für verschiedene Positionen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Stadt mit. 1. Sachbearbeiter/in im Bereich Tiefbau (m/w/d): Sie haben fundierte Kenntnisse im Tiefbau und suchen eine verantwortungsvolle Position? Wir suchen eine/n Sachbearbeiter/in, die/der mit Fachwissen und Engagement Projekte im Bereich Tiefbau vorantreibt. 2. Hilfskraft „KulturQuadrat Schloss Zörbig“ (m/w/d): Werden Sie Teil unseres KulturQuadrats am Schloss Zörbig! Als Hilfskraft unterstützen Sie die vielfältigen kulturellen Aktivitäten und tragen dazu bei, unser kulturelles Erbe zu bewahren. 3. Fachkraft für offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d): Liegt Ihnen die Förderung von Kindern und Jugendlichen am Herzen? Dann bewerben Sie sich als Fachkraft für offene Kinder- und Jugendarbeit und gestalten Sie gemeinsam mit uns attraktive Angebote für junge Menschen. 4. Sachbearbeiter/in im Bereich Anlagenbuchhaltung und Steuerrecht (m/w/d): Bringen Sie Ihr Fachwissen in den Bereichen Anlagenbuchhaltung und Steuerrecht ein! Als Sachbearbeiter/in unterstützen Sie die Verwaltung in diesen wichtigen Aufgabenfeldern. 5. Auszubildender Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d): Starten Sie Ihre berufliche Karriere mit einer Ausbildung zum Gärtner in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau. Lernen Sie von erfahrenen Profis und gestalten Sie Grünflächen in unserer Stadt. Alle Details zu den Stellenanforderungen und Bewerbungsmodalitäten finden Sie auf unserer Website: www.stadt-zoerbig.de. Bürgermeister Matthias Egert und das gesamte Team der Stadt Zörbig freuen sich auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für unsere Stadt. Vorlage der Unterrichtung nach §34a GewO Museumsarbeit Bitterfeld Halle Saale Dessau Delitzsch Sachsen-Anhalt
Sachbearbeiter Anlagenbuchhaltung Steuerrecht m/w/d
Stadt Zörbig - 06780, Zörbig, DE
Stellenangebote in Zörbig: Ihre Chance auf spannende Karrieremöglichkeiten Die Stadt Zörbig mit einer lebendigen Gemeinschaft von 9.200 Einwohnern öffnet ihre Türen für talentierte und engagierte Fachkräfte. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Zurzeit suchen wir motivierte Persönlichkeiten für verschiedene Positionen: Sachbearbeiter/in im Bereich Tiefbau (m/w/d) Hilfskraft "KulturQuadrat Schloss Zörbig" (m/w/d) Fachkraft für offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d) Sachbearbeiter/in im Bereich Anlagenbuchhaltung und Steuerrecht (m/w/d) Auszubildender für den Beruf Gärtner in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) Für detaillierte Informationen zu den jeweiligen Stellenbeschreibungen besuchen Sie bitte unsere offizielle Website: www.stadt-zoerbig.de. Als Bürgermeister von Zörbig freue ich mich darauf, neue, talentierte Mitglieder in unserem Team willkommen zu heißen. Mit freundlichen Grüßen, Matthias Egert Bürgermeister der Stadt Zörbig
Sachbearbeiter Bereich Tiefbau m/w/d
Stadt Zörbig - 06780, Zörbig, DE
Öffentliche Stellenausschreibung Bei der Stadt Zörbig (9.200 Einwohner) sind folgende Stellen zu besetzten: - Sachbearbeiter/in im Bereich Tiefbau (m/w/d), - Hilfskraft „KulturQuadrat Schloss Zörbig“ (m/w/d), - Fachkraft für offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d), - Sachbearbeiter/in im Bereich Anlagenbuchhaltung und Steuerrecht (m/w/d), - Auszubildender für den Beruf Gärtner in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d). Die ausführlichen Stellenausschreibungen befinden sich unter: www.stadt-zoerbig.de. Matthias Egert, Bürgermeister Bautechniker Baubetrieb Tiefbau Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik Straßenbautechniker Straßenbaumeister Industriekaufmann Baubetrieb Tiefbau Tiefbautechniker Bitterfeld Halle Saale Dessau Delitzsch Sachsen-Anhalt
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